务工农民劳动合同书(标准版)
农民劳务工人公认合法劳动合同样本5篇
农民劳务工人公认合法劳动合同样本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1农民劳务工人公认合法劳动合同范本合同编号：*****甲方（用工单位）：______________________乙方（劳务工人）：_____________________鉴于甲方需要劳动力完成一定工作任务，乙方愿意承担相应劳动工作，双方本着平等互利、合法诚信的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规，经甲、乙双方协商一致，现就以下事项签订本劳动合同，共同遵守。
第一条服务内容1.甲方聘用乙方从事（职务）工作，工作地点为（工作地点），工作时间为每天（具体工作时间）。
2.乙方需按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率，服从公司管理。
第二条劳动报酬1.甲方保证按照国家规定的最低工资标准结算乙方的工资。
2.乙方的工资将按照每（工资结算周期）结算一次，如遇节假日或其他特殊情况，将视具体情况而定。
3.乙方在工作期间如有加班等情况，甲方将按照国家相关规定给予加班补贴。
第三条保险福利1.甲方承诺为乙方购买符合国家法律法规规定的社会保险，包括基本养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
2.甲方承诺为乙方提供符合国家法律法规要求的工作环境和必要的劳动保护设备，保障乙方的人身和财产安全。
第四条保密条款1.乙方在履行本合同期间所知晓的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，应承担保密义务，并在合同解除后予以保密。
2.乙方不得擅自将公司的商业信息或技术秘密泄露给外部人士，否则将承担相应的法律责任。
第五条合同期限1.本合同自（开始日期）起生效，至（结束日期）止，期满后可协商续签。
经双方协商一致，本合同可提前终止。
2.如因劳动合同期限到期等原因需要解除合同的，一方提出书面解除通知后，经双方协商一致解除合同。
第六条其他条款1.甲、乙双方如发生工作纠纷或争议，应当协商解决；协商无果的，应向有关劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
农民工劳务合同范本一5篇
农民工劳务合同范本一5篇篇1甲方（用工单位）：____________________地址：________________________________法定代表人：________________________联系方式：____________________________乙方（农民工）：_____________________地址：________________________________联系方式：____________________________身份证号码：________________________紧急联系人及联系方式：______________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作，乙方愿意接受甲方的雇佣从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就有关事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方从事的工种：_______________________2. 工作地点：_________________________________3. 工作内容及职责（详见附件《职位说明书》）。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间制度：____________________________（标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制）。
2. 休息休假安排：按照国家规定及甲方依法制定的规章制度执行。
四、劳务报酬1. 乙方工资标准为：______________________元/月。
2. 工资发放方式：______________________。
3. 工资发放周期：______________________。
4. 加班工资、绩效奖金、津贴、补贴等按照甲方依法制定的规章制度执行。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
务工农民劳动合同书5篇
务工农民劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：________________单位性质：________________法定代表人：________________地址：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________户籍所在地住址：________________现居住地住址：________________身份证号码：________________联系方式：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事宜，经协商一致，签订本合同，以资双方共同遵守。
一、合同期限1. 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，经双方协商同意，可续订劳动合同。
二、工作内容与地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位相应的工作任务。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位及职务。
在必要时，乙方应服从甲方的安排及工作交接。
三、工作时间和休息休假甲方根据国家有关规定安排工作时间和休息时间，加班安排应符合国家规定。
具体工作时间安排由甲方负责通知乙方。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
法定节假日休息按国家规定执行。
因工作需要加班的，甲方应支付加班费或以调休方式补偿。
具体补偿办法按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬与福利待遇篇3甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事宜，经协商一致，签订本合同，以资双方共同遵守。
农民工劳动标准合同范本(6篇)
农民工劳动标准合同范本甲方（用人单位）名称：法定代表人：所有制性质：地址乙方：（劳动者）姓名：性别：出生年月：民族：文化程度：居民身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇（农民）合同制职工，并订立本合同。
一、劳动合同期限。
按下列第款确定：（一）本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
其中熟练期（培训期、见习期）从____年____月____日起至____年____月____日止；试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）本合同为无固定期限的劳动合同。
合同期从____年____月____日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现时止。
其中熟练期（培训期、见习期）从____年____月____日起至____年____月____日止；试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
合同期从之日起至之日止（起讫时间必须明确具体）其中熟练期（培训期、见习期）从____年____月____日起至____年____月____日止；试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方生产（工作）需要，在岗位（工种）工作，完成该岗位（工种）所承担的各项工作内容。
三，劳动保护和劳动条件。
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。
甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、劳动报酬。
乙方熟练期（培训期、见习期、试用期）间的月工资为元；熟练期（培训期、见习期、试用期）满的定级工资为元。
乙方月工资为元。
工资发放日为每月日，甲方不得无故拖欠。
农民工的劳务合同(8篇)
农民工的劳务合同（8篇）农民工的劳务合同（精选8篇）农民工的劳务合同篇1甲方：___________乙方：___________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日终止。
二、甲方招用乙方担任项目部零工。
三、乙方上岗前经甲方安排进行安全教育。
四、乙方责任1、乙方必须遵守甲方所制定的相关责任。
2、乙方必须完成甲方安排的.日工作量。
3、乙方不经甲方同意随意接触电、机械等。
若出现事故责任，甲方不承担任何经济损失。
4、乙方在上班时间不准喝酒、打架、擅自停工，发现类似情况，罚款500-1000元，并解除合同。
5、乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害，甲方有权扣除一月工资外，并解除合同。
五、甲方责任1、甲方提供，食宿。
2、甲方保证乙方工资到位。
六、工资待遇1、乙方按日工作制计，每天元。
2、甲方每月支付乙方元生活费，剩余工资在月日前付清。
七、乙方上岗前提供身份证复印件，常用电话号。
八、双方在执行本合同时，若有争议可通过协商解决。
九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：___________乙方：___________日期：___________农民工的劳务合同篇2签订日期：_________年________月______日甲方：______________________________有限公司乙方：_______________________________________性别：_____出生日期：_______年_____月_____日居民身份证号码：____________________________在甲方工作起始时间：_____年____月____日家庭住址：_____________________________邮政编码：_____________________________鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限_______年，其中试用期至______年_____月______日止。
农民工劳动合同书5篇
农民工劳动合同书5篇篇1农民工劳动合同书一、甲方：【雇主单位名称】法定代表人/负责人：【法人代表人/负责人姓名】地址：【雇主单位地址】联系电话：【联系电话】乙方：【农民工姓名】性别：【男/女】身份证号码：【身份证号码】户籍地：【户籍地】二、服务内容及工作时间和地点1. 乙方应按照雇主单位的安排，认真履行工作职责。
工作内容包括但不限于：【工作内容】。
2. 工作时间：乙方的工作时间为每天【几小时】，休息日为【哪几天】。
3. 工作地点：乙方的工作地点为雇主单位所在地【具体地址】。
三、工资和福利1. 乙方的工资标准为【具体工资标准】，发放时间为【发放时间】。
2. 乙方享受的福利包括但不限于：社会保险、带薪年假、法定节假日等。
四、保密责任1. 乙方应保守雇主单位的商业秘密和其他保密信息，不得泄露给他人。
2. 乙方在离职后，应将雇主单位的资料归还给雇主单位，不得擅自保留或外传。
五、违约责任1. 乙方若无故旷工、迟到、早退或其他违反劳动纪律的行为，将受到相应处罚。
2. 若乙方严重违反劳动合同，雇主单位有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
六、其他条款1. 本合同自双方签署之日起生效，至【具体日期】终止。
2. 本合同如有变更须经双方协商一致，并签署书面合同。
七、签署甲方（雇主单位）：____________________ 乙方（农民工）：____________________日期：____________________ 日期：____________________【注：本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
合同内容如有争议，均以双方签署的文本为准。
】篇2农民工劳动合同书一、甲方（单位）：___________________________法定代表人（负责人）：_______________________地址：_______________________________________电话：_______________________________________统一社会信用代码（身份证号码）：______________乙方（劳动者）：_____________________________身份证号码：____________________________户籍地址：_________________________________联系电话：_________________________________为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，经双方协商一致，特订立本合同。
务工农民劳动合同书3篇
务工农民劳动合同书3篇篇1务工农民劳动合同书甲方：________（姓名）、________（身份证号码）、________（住址）乙方：________（单位名称）、________（法定代表人）、________（住所）根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同。
一、工作内容1. 甲方要在乙方单位从事农村务工工作，工作内容包括________（具体工作内容）。
2. 甲方应按照乙方工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作地点1. 甲方的工作地点在乙方单位所在地。
2. 甲方因工作需要，应根据乙方的安排出差，乙方为甲方提供出差津贴和相关支持。
三、工作时间1. 甲方的工作时间按照乙方单位的工作制度执行。
2. 甲方如因工作需要超时工作，乙方应支付加班费。
四、工资待遇1. 甲方的工资按照乙方单位的工资制度执行，乙方应按时足额支付甲方工资。
2. 甲方如因病、事假等原因不能正常工作，工资按照相关规定执行。
五、劳动保护1. 乙方应为甲方购买工伤保险和社会保险，保障甲方的合法权益。
2. 乙方应提供必要的劳动防护用品，确保甲方的劳动安全。
六、职业培训1. 乙方应为甲方提供一定的职业培训，提升甲方的工作能力。
2. 乙方应承担职业培训的费用，确保培训质量。
七、劳动纪律1. 甲方在工作过程中应遵守乙方单位的工作纪律和规章制度，不得违反相关规定。
2. 如甲方违反劳动纪律，乙方有权作出相应处理。
八、劳动合同的变更、解除和终止1. 劳动合同的期限为______年，期满后可协商续签。
2. 甲方或乙方如有变更需求，应提前协商一致，并书面变更劳动合同。
3. 如因不可抗力或其他特殊情况，导致劳动合同无法履行，可协商解除劳动合同。
九、争议解决1. 甲方与乙方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。
2. 如协商无果，可向劳动仲裁机构申请劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼。
农民劳务工人公认合法劳动合同范本6篇
农民劳务工人公认合法劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1农民劳务工人公认合法劳动合同范本一、合同双方甲方：雇主（以下简称甲方）乙方：农民劳务工人（以下简称乙方）二、合同详情1. 甲方根据国家相关法律法规的规定，聘请乙方从事农村劳动工作，主要包括但不限于种植、施肥、除草、收割等工作。
2. 乙方接受甲方的聘用，按照签约工作时间和工作内容履行工作职责。
3. 合同期限：从____年___月___日至____年___月___日。
4. 工作时间：每天工作___小时，工作时间为____至____，中午休息___小时。
5. 乙方每月工资为____元，工资支付时间为每月工作结束后的___日至___日之间。
6. 乙方在工作过程中需遵守甲方的工作纪律和规定，如有违反，甲方有权解除合同。
7. 乙方在工作过程中应当关注个人安全，如因个人原因导致的意外事故，由乙方自行承担。
8. 合同期间如因不可抗力导致工作中断，双方可协商解决，并可择期恢复工作。
9. 在合同期满后，如双方愿意继续合作，可另行签署续约协议。
三、其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份。
2. 合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(雇主)签字：___________乙方(农民劳务工人)签字：___________日期：年月日以上为农民劳务工人公认的合法劳动合同范本，希望广大农民工人在签订劳动合同时能够依法合规，保障自身权益，建立和谐劳动关系。
篇2农民劳务工人公认合法劳动合同范本一、甲方（农民劳务工人）：姓名：性别：年龄：身份证号码：户籍地：联系电话：工作地点：工作内容：劳动时间：劳动报酬：社保情况：签订日期：二、乙方（用人单位或个人）：名称/姓名：联系地址：联系电话：三、合同期限：本次劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
四、工作内容：甲方应当按照乙方的工作安排，认真完成以下工作任务：1.2.3.五、工作时间：每天工作______小时，每周工作______天。
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务工农民劳动合同书
甲方名称：
法定代表人：
地址：
乙方姓名：年龄：性别：民族：
户籍所在地：__________省______ ____市_______ ___县（区）______________乡（镇、街道）________ ______村（街）
居民身份证号码：_______________________________________
现住址：___________ ____________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》和山东省相关法律之规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动期限
本合同期限执行下列款
1、本合同为固定期限劳动合同，其中试用期为月（日）。
有效期为自___ ___年____月____日起至年____月____日止。
2、本合同为无固定期限劳动合同，自年月日始。
3、本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，双方就有关事项约定如下：
第二条工作内容及工作地点
1、甲方根据生产工作需要，乙方同意在岗位工作，乙方承认甲方的《员工守则》和其它规章制度，愿意接受甲方所安排的工作，并有责任履行全职工作。
甲方根据经营情况或乙方工作业绩能力表现（经考核），可以变更或调整乙方的工作岗位。
2、乙方的工作地点为，甲方有权在本企业总公司或分公司及关联公司之间调整乙方的工作地点。
3、乙方的工作职责是：
1）
2）
3）
第三条劳动报酬
1、甲方按月以货币形式于每月15日以货币形式向乙方支付工资。
2、工资具体支付标准约定如下：
3、乙方试用期期间的工资为元/月。
第四条社会保险和福利待遇
1、甲方按山东省规定为乙方缴纳工伤及医疗保险。
2、甲方可以为乙方提供住宿条件，但水电费上网费由乙方自行承担。
第五条工作时间和休息休假
1、甲方根据乙方所在工作岗位的特点实行工时制度。
1）标准工时工作制度2）综合计算工时工作制度3）不定时工作制度
2、甲方根据工作需要，有权对乙方的工作班次、休息日进行调整，但须保证乙方每周至少休息一天。
3、乙方按国家及甲方规定享受年休假、婚丧假、法定节日休假。
第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第七条劳动纪律
（一）甲方有权按《员工守则》、各项管理制度及岗位责任制，对乙方进行管理。
（二）保密条款：乙方对从事的该项目必须保守甲方的商业秘密，如乙方泄露甲方的商业秘密给甲方造成损失，甲方有权依据相关法律要求乙方赔偿。
保密范围：见《员工守则》的保密范围
第八条本合同的解除、变更、终止和续订
一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。
二、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止；需要续订的，提前日办理续订手续。
三、双方就本合同解除条件的约定：
1、乙方如在合同到期前解除合同，须提前30天书面通知甲方，并在本合同解除前日内办理完毕工作交接手续，如乙方未提前通知甲方并办理工作交接手续，甲方有权在乙方工作交接手续办理完毕后再支付乙方当月工资。
2、双方解除或终止本合同时乙方需办理工作交接明细如下（或见交接清单）
1）
2）
甲方在乙方办结工作交接时，向乙方支付经济补偿金和出具解除或终止本合同的证明。
3、甲方有权按《员工守则》解除合同的条款同乙方解除合同。
4、甲方禁止乙方在其他单位兼职，如乙方兼职被甲方发现，甲方有权同乙方解除合同。
第九条双方约定的其他事项
第十条劳动争议处理
因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应先行协商解决；协商不成的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条其他事项
1、本合同未尽事宜或与国家相关法律规定相悖的，按国家相关法律规定执行。
2、双方应仔细阅读合同条款及签约须知，以明确其权利和义务。
3、本合同自甲乙双方签字盖章之日生效，双方必须严格遵照执行。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）乙方（签字）：
法定代表人或委托代理人（签字或盖章）：
年月日年月日
经甲乙双方协商同意，对本合同作如下变更：
1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、。
甲方（盖章）乙方（签字）：
法定代表人或委托代理人：（签字或盖章）
年月日年月日
经双方协商同意，续订本合同。
续订期限执行下列第款：
一、本合同为固定期限年（月），自年月日起至年
月日止。
二、本合同为无固定期限，自年月日始。
双方就有关事项约定如下：
1．
2．
3．
4．
5．
6．。
甲方（盖章）乙方（签字）
法定代表人或委托代理人（签字或盖章）：
年月日年月日。