解读 《积极情绪的力量》 脱水精华版
积极情绪的力量 演讲稿

积极情绪的力量演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:近期,我认真阅读了《积极情绪的力量》这本书,这本书微言大义,给我很多启发。
今天我要分享的题目是拥抱好情绪在阅读《积极情绪的力量》这本书时,我深感积极情绪的重要性,它对我们的生活、工作和学习有着深远的影响。
作者芭芭拉·弗雷德里克森用生动的语言和丰富的实例,向我们展示了积极情绪的魔力。
在我们生活的旅途中,情绪时常如潮水般汹涌而来,把我们带入快乐或忧郁的浪潮中。
尤其是面对忧郁的情绪,我们往往感到无助和困惑,似乎无法摆脱。
然而,情绪管理是每个人内心的大作战,是战胜忧郁、活出积极人生的关键。
就在我感到无助的时候,我同年组同事们向我伸出了援手。
他们主动向我介绍学校的情况,帮助我熟悉工作环境,并耐心地解答我对于学生教育的疑惑。
同事们的关心让我感到心里暖暖的,我开始对这份工作重拾信心,变得积极起来。
寻找快乐和满足感除了面对负面情绪,我们还需要主动寻找乐观和积极的心态。
留意周围的美好、感悟生活的温暖,让快乐和满足感渗透在生活的点滴之中。
同时,培养自己的兴趣爱好、坚持运动、保持良好的生活习惯,都是让我们情绪保持愉悦和乐观的有效途径。
让快乐成为情绪管理的催化剂,让积极感染我们的每一天。
就如同《积极情绪的力量》这本书所主张的那样,有时候,我们会在工作中遇到各种挑战和困难,这时候同事的支持和帮助就显得尤为重要。
他们的关心和照顾可能让你感到更加感激和温暖,并且能够帮助你更好地应对工作中的挑战。
同事们的帮助可能包括提供工作上的指导、分享工作经验、给予鼓励和支持等等。
这些帮助可能让你会更加了解自己的工作,更加积极地面对工作中的各种问题,并且逐渐建立起自己的工作信心和动力。
人们渴望积极情绪,不喜消极情绪。
喜悦、感激、宁静、兴趣、希望、自豪、激励、逗趣、敬佩和爱这十种积极情绪让我们感受到生活的生机勃勃。
研究者也发现了拥有积极情绪的诸多好处:它能够增强我们的注意广度、使我们的思维变得更灵活;它能改善我们抵御疾病的能力,能够降低血压,减少疼痛。
积极情绪的力量读书心得

积极情绪的力量读书心得在人们的日常生活中,积极情绪的重要性无可否认。
它不仅能够提升我们的自信心,还能够激发我们的创造力和动力。
读书是培养积极情绪的一个重要途径,通过阅读积极向上的书籍,我们可以获得心灵的满足和启示,进而改变自己的思维方式和态度。
在我最近的读书过程中,我深深感受到积极情绪的力量。
本文将分享我个人的读书心得,并尝试提供一些在阅读过程中改善积极情绪的建议。
在我的阅读过程中,一本名为《积极心理学》的书给我留下了深刻的印象。
这本书介绍了一些心理学的理论和方法,帮助人们培养积极的情绪。
通过了解一些心理学家的研究成果,我意识到积极情绪是可以被培养和储存的。
这让我深感振奋和鼓舞,因为我以前常常对自己的情绪感到困惑和无助。
书中提到了几种培养积极情绪的方法,如感恩、乐观和认知重构。
感恩是一种能够让我们更加珍惜身边事物的态度,通过感激身边的人和事物,我们可以培养出积极的情绪。
乐观则是一种积极向上的态度,相信一切困难都会有解决的办法。
在阅读这些方法的过程中,我开始尝试将它们应用到自己的生活中。
每天晚上,我都会写下一份感恩的日记,记录下自己所遇到的美好事物。
这样做让我更加关注积极的方面,并且在面对困难时能够更加坚定乐观的信念。
此外,书中还介绍了认知重构的方法,即改变我们的思维方式和态度。
在我以前的生活中,我常常会陷入负面的思维循环中,这导致了我频繁的情绪低落。
通过阅读和学习认知重构的理论,我开始学会主动寻找积极的解释和观点。
当我遇到挫折和困难时,我会问自己:“这是否真的是一种负面的经历?是否有其他更积极的解释?”这样做让我能够跳出消极的思维陷阱,重新审视问题,寻找积极的方向。
通过阅读《积极心理学》和尝试其中的一些方法,我逐渐意识到积极情绪的力量。
它能够帮助我们在困难和挫折面前保持乐观、积极的态度,激发我们的创造力和动力。
在读书过程中,我经历了情绪的起伏和变化,但最终,我通过调整自己的思维方式和态度,达到了积极情绪的稳定和提升。
《积极情绪的力量》主要观点

《积极情绪的力量》主要观点
《积极情绪的力量》是一本由美国心理学家马丁·塞利格曼(Martin Seligman)所著的心理学著作,主要探讨了积极情绪对于人类心理健康和幸福的重要性。
该书的主要观点包括以下几个方面:
1. 积极情绪可以促进人类的心理健康和幸福感。
积极情绪包括快乐、满足、感恩、爱和希望等,这些情绪可以帮助人们更好地适应生活中的挑战和困难,提高自我效能感和自尊心,增强人际关系和社交能力。
2. 积极情绪可以通过训练和培养获得。
人们可以通过一些积极情绪训练和培养技巧,如感恩日记、乐观思维和社交支持等,来提高自己的积极情绪水平,并获得更好的心理健康和幸福感。
3. 积极情绪可以帮助人们更好地处理负面情绪和应对挫折。
积极情绪可以让人们更好地应对挫折和逆境,减少负面情绪和抑郁情绪的发生。
4. 积极情绪可以促进个人成长和发展。
积极情绪可以帮助人们更好地发现自己的潜能和优势,并促进个人成长和发展。
总之,该书认为积极情绪是人类心理健康和幸福感的重要组成部分,可以通过训练和培养获得,并可以帮助人们更
好地应对挑战和困难,促进个人成长和发展。
解读 《习惯的力量》 脱水精华版

解读《习惯的力量》脱水精华版今天要为你解读的这本书叫习惯的力量,副标题是,为什么我们这样生活,那样工作。
就像副标题问的那样,为什么有的人可以在下班之后坚持健身学习,而有的人却只会躺在沙发上玩手机。
为什么你决定减肥了,然后又忍不住买了个冰淇淋。
对于很多人来说,改掉一个坏习惯很难,更别提养成一个好习惯了。
如何才能掌控习惯的力量,让我们的生活和工作变得更好,是习惯的力量这本书的核心内容,作者综合了近20年来科学家与商业组织对习惯学的研究,他认为,只要掌握习惯养成的原理步骤,我们就能改变根深蒂固的习惯,让人生焕然一新。
本书作者查尔斯杜希格是纽约时报的一名商业调查记者,曾就读耶鲁大学的历史系和哈佛商学院。
扎实的学术背景和敏锐的调查力,让他能够用通俗易懂的事例分析出生活当中被我们忽视的重要细节。
通过本书,你可以了解习惯是怎么运作的,习惯的力量到底有多大,如何养成新习惯,或者改变旧习惯。
我们先来讲习惯是怎么运作的。
20世纪90年代,麻省理工学院的研究人员为了了解习惯的运作机制,用老鼠来做实验。
他们在老鼠的大脑里植入了装置监控老鼠的大脑活动,然后把老鼠放进了梯形迷宫里,在迷宫的另一端放置了巧克力。
迷宫的设置是让所有的老鼠先待在隔离板的后面,隔板打开的时候会发出很大的咔嚓声。
一开始,老鼠们一般都会在迷宫的中央走廊游荡,闻一闻各个角落,挠一挠墙壁,然后,他们好像闻到了巧克力的气味儿,就在迷宫里到处爬。
最后,所有老鼠都找到了迷宫中的巧克力。
监控仪器显示,当老鼠在迷宫当中四处游走的时候,他的大脑工作得非常卖力,一直在处理接收到的新信息。
研究人员不断的重复这个实验,米公里同样的路线,每只老鼠都走了成千上百次。
在这个过程当中,研究人员发现,老鼠停下来嗅各个角落的时间和次数减少了,他们穿越迷宫找到巧克力的速度越来越快,同时他们大脑当中的思维活动开始减弱。
特别是大脑中与抓挠、何文秀相关的脑部活动都停了下来,这个时候老鼠已经不需要大脑来做决策了,他只需要回忆起找到巧克力的最快路线。
积极情绪的力量

积极情绪的力量前言在之前很长的一段时间内心理学家都把精力集中在消极的情绪上面,积极心理学作为一个新兴的研究方向在我看来是充满活力的。
读了芭芭拉·弗雷德利卡森的《积极情绪的力量》更是充分感受到了它的正能量。
对积极心理学的简单介绍积极心理并不是简单的“逆来顺受”和“乐而忘忧”,积极情绪包括诱发积极情绪的乐观态度以及由此带来的开放的思想,柔和的性情,放松的肢体和平静的面容。
它甚至包括积极情绪对你的个性、人际关系、社会团体和周遭环境的长期影响。
具体论述积极情绪积极情绪可以让我们产生如下改变。
积极情绪让我们感觉良好,归根结底正是良好的感觉唤醒了你改变的动机。
积极情绪改变我们的思维进而改变我们的未来。
积极情绪还可以抑制我们的消极情绪。
总之培养积极情绪是一个教人如何过好人生的方法。
为什么积极情绪可以让我们的人生过好呢?因为积极情绪开启了我们。
积极情绪触发了“特定行为倾向”情绪可以主导一系列的生理变化影响我们的思想和身体。
当我们生气或者极度悲伤的时候我们的血压会升高,心率也会发生变化。
这个时候的我们什么都不愿意去做只是沉浸在自己的不良情绪中消极被动。
而反过来想一下,在我们很平静心情良好的时候,我们心情舒畅觉得精力充沛。
我们更愿意去感受身边的世界,思维开阔更具创造力。
更重要的是积极情绪消退以后,我们还能找到它的影响踪迹。
积极情绪或者消极情绪都可以产生连锁反应,或是恶性循环或是欣欣向荣。
在每一刻的积极情绪的产生可能是昨天、前天或者是几个月之前积极情绪主导的积极行为的后续影响。
同理此刻的积极情绪也会对以后的某一刻产生积极的影响。
所以追求幸福的方式应该是:每天都追求积极情绪,无论身在何处。
但在这几要提醒几点。
首先,积极情绪是帮助我们达到更好的目的的手段,而不仅仅是目的地本身。
不可以在自己不开心的时候强颜欢笑,积极情绪是一种自然的心理状态。
如果可以想要达到那种状态而让自己产生压力,那时的“积极情绪”只会带来消极的力量。
读书心得《积极思考的力量》

积极思考者通常具有自信、乐观、坚韧不拔的品质。他们相 信自己能够克服困难,对未来充满希望和期待。这种态度能 够激发他们的创造力和创新精神,从而找到更好的解决方案 。
积极思考对生活和工作的影响
提高生活质量
积极思考能够使人们更加关注自己的生活,发现身边的美好事物,从而让生活更加充实和有意义。同时,积极思 考能够减轻焦虑和压力,提高心理健康水平。
自我暗示的适用性
虽然自我暗示对个人行为和思维方式的影响很大,但并不是所有人都适合使用自我暗示的方法。有些 人可能因为性格、经历等原因,无法很好地适应自我暗示的方法。因此,我们需要根据自身情况选择 合适的方法来提高自信心和情绪管理能力。
04
实践应用和建议
如何将书中的观点应用到实际生活中
培养积极心态
对未来学习和阅读计划的展望
深入阅读和研究
计划将这本书推荐给更多的朋友和同事,同 时自己也会深入阅读和研究其中的内容,不 断发掘新的启示和收获。
探索更多书籍
计划在未来的学习和阅读中,探索更多与积极思考 相关的书籍和资料,以便更全面地了解这个领域的 知识和技能。
实践与分享
计划将所学的积极思考方法和技巧应用到实 际生活中,与身边的朋友和同事分享自己的 实践经验和感悟。
对读者的一些建议和鼓励
01
保持开放心态
对于书中的观点和建议,不要局限于自己的认知和经验,保持开放的心
态,积极尝试和体验。
02
持续学习
积极思考能力的培养是一个持续的过程,需要不断地学习和实践。不断
地阅读、学习以及与他人交流和分享,有助于提升自己的思考能力。
03
找到支持与激励
找到支持和激励自己的伙伴、导师或者社群,共同探讨和分享经验,相
积极情绪的力量09-积极情绪之激励和敬佩

积极情绪的力量09-积极情绪之激励和敬佩
本期介绍两种积极情绪,激励和敬佩。
首先来看,激励。
当你发现一些卓越的表现,或者展示人性中光辉一面的行为,就能够启发和振奋你的心灵。
比如,你看到有人在危难之际,挺身而出;或者看一场迈克尔乔丹的篮球赛,或是听一首歌、读一首诗,等等。
激励能集中你的注意力、温暖你的心,并吸引你更加进入状态。
激励让你产生一种冲动,想要去做好事,去成就更完美、卓越、善良的自己,你感到自己可以达到更高的境界。
所以,激励被认为是一种“自我超越的情绪”,激励你从舒适区里爬出来,有动力去挑战不可能。
不过呢,激励也有一个邪恶的双胞胎,怨恨或者嫉妒。
当我们看见卓越的成就,并以消极的方式看待时,就会产生。
积极情绪的力量

01
积极情绪能够增强团队成员之间的情感联系,使他们更加紧密
地团结在一起,共同完成任务。
提高沟通效率
02
在积极情绪的氛围下,员工之间的沟通更加顺畅,有助于减少
误解和冲突。
促进信息共享和知识交流
03
积极情绪能够鼓励团队成员分享信息和经验,促进知识交流和
学习。
促进团队合作和沟通
加强团队凝聚力
01
积极情绪能够增强团队成员之间的情感联系,使他们更加紧密
寻找和分享快乐
总结词
主动寻找和分享快乐是提升积极情绪的有效方法。
详细描述
关注让自己感到快乐和满足的事物,如与朋友聚会、听音乐、阅读等。同时, 与他人分享自己的快乐,让更多的人感受到积极情绪的传递。
培养乐观态度
总结词
乐观的态度有助于更好地面对挑战和困难。
详细描述
学会从积极的角度看待问题,关注解决方案而不是问题本身。同时,培养对未来 的信心和希望,相信自己能够克服困难并取得成功。
理健康水平。
促进人际关系
积极情绪的表达和传递有助于 增强人际关系的和谐与亲密感 。
提升幸福感
积极情绪能够增加个体的幸福 感和生活满意度,提高生活质 量。
激发创造力
积极情绪有助于激发个体的创 造力和创新思维,促进问题的
解决和应对挑战。
积极情绪的重要性
提高心理健康
积极情绪有助于缓解压力、减 少焦虑和抑郁,提高个体的心
在面对压力时,积极情绪的员工更有可能采取积极的应对策略, 如寻求支持、调整心态等。
减少职业倦怠
积极情绪有助于缓解员工的职业倦怠感,使他们更加充满活力地 工作。
05
结论
05
结论
总结积极情绪的力量
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解读《积极情绪的力量》脱水精华版情绪有积极和消极之分,然而,很多人似乎更容易体会到消极情绪,比如焦虑、恐惧、烦躁、抑郁、挫败等。
这并不奇怪,因为在你我的基因深处,铭刻着远古时代人类祖先对洪水、饥饿、猛兽和疾病的记忆,正因如此,心理学家从19世纪起就开始研究人类的消极情绪以及由此引发的各种心理疾病,并取得了极大成就,然而,对于普通人来说,比起关心该如何避免消极情绪带来的疾病,你可能更想知道该如何让自己每天都能保持身心愉悦,如何让同事、家人之间真诚相待,互相帮助。
或许在当下,你还想知道在新冠肺炎这类全球灾难来临时,该如何用积极的心态面对未来。
于是,关于如何让积极情绪为人类所用渐渐成了新的难题,但全世界研究积极情绪的心理学家屈指可数,本书的作者芭芭拉弗雷德里克森率先注意到了这一点,于是,他将自己的视线从消极情绪上转移开来,走上了研究积极情绪的道路,20多年来,芭芭拉成为了国际上最杰出的积极情绪研究者,并因此获得了美国心理协会授予的坦普尔顿奖。
这个奖项的奖金比诺贝尔奖还要高,作者,将他20多年来的研究成果都写在了这本书中,下面我将从以下两部分来讲解本书,一、认识积极情绪,二、创造积极情绪,首先让我们来认识积极情绪。
什么是积极情绪呢,就是快乐吗?这么说似乎有点太片面了,那么是身体上的快感吗?更不对,身体短暂的快感,会让人们的目光局限在单一事物上,比如食物、睡眠、性刺激上。
作者认为,对积极情绪准确的分辨和描述可以帮助人们提升自我的积极情绪觉察力,作者总结出了积极情绪的十种形式,下面就让我带你认识他们。
积极情绪最常见的形式是喜悦,你可以这样理解,喜悦你周围的环境安全,而熟悉事情就按你预想的方式发展,甚至更好。
比如,你在一个充满呵护的环境下,生下了一个健康的孩子,比如你打开邮箱,发现客户答应了你的合作条件,或者你和朋友一起吃晚饭,你很高兴有朋友的陪伴,回忆一下,在你的生活中,喜悦是不是无处不在。
积极情绪的第二种表现形式是感恩,感恩的事可大可小,大到感恩国家富强,身体健康,小到感恩你,退换商品时,售货员没有刻意刁难你,身边一定也有许多值得感恩的事,你注意到了吗?第三种积极情绪的表现形式是宁静。
宁静同样需要一个安全而熟悉的环境,在这样的环境中,宁静,可以是你一边听着海浪一边让头脑放空的感觉,也可以是你捧着一本书,蜷缩在沙发中,身边躺着温暖的猫咪的那一刻。
宁静的情绪很容易被忽略,却是你心灵的避风港,片刻的宁静能帮你重新整装出发。
第四种积极情绪的表现形式是兴趣,兴趣就像一只无形的手,牵引着你的好奇心,让你自发的去关注、去探索,回想一下,当你在密林中发现一条新路,你是不是想知道它通向何方。
当你沉浸于学习一项新技能,比如舞蹈、烹饪,你会不会一有机会就跃跃欲试,不停突破兴趣,会让你的内心充满生机,不停进步。
第五种,积极情绪的表现形式是希望,人不可能一切都顺利,那也没什么可希望的了,希望就发生在你无望甚至绝望的时候,比如你刚失去了工作,或者刚查出乳房中有个肿块,这时候希望就是你相信事情会变好的那个信念,它支撑着你不至于崩溃,并激发你的潜能来扭转局面。
自豪是作者提到的第六种积极情绪的表现形式,自豪往往伴随着成就而来,成就可大可小,你可以为你亲自安装好的婴儿床而自豪,也可以为工作中优秀业绩而自豪,自豪点燃人类的成就动机,实验证明,当人们感到自豪时,更容易完成艰巨的任务。
逗趣是第七种积极情绪的表现形式,逗趣是指你从一些意想不到的小事里获得了乐趣,比如你的同事在无聊冗长的会议里偷偷地给你一张发言人夸张的漫画形象,或者孩子放学后告诉你,今天有个同学走错了教室就没发现,还坐下准备上课,这发自内心的轻松一笑,正好给你的情绪松了一会儿榜。
第八种积极情绪的表现形式是激励,激励的情绪可能发生在你看到某位同事在紧张的工作中依然耐心回答了一位老人繁琐的问题时,或者看到你喜欢的网球明星在公开赛中打了一场完美的比赛后,激烈的情绪让你感觉受到了他人的鼓舞,进而鞭策自己做的更好。
第九种积极情绪的表现形式是敬佩,在这种情绪下,你感到自己被彻底征服了,甚至感到了自身的卑微和渺小,回想一下,当你在漆黑的夜里看见一片壮阔星河,当你站在黄山之巅观看到日出,云海,你的心情如何?敬佩的情绪让我们惊叹奇迹,打开自我,根本无力再顾及那些琐碎的小事。
最后一种,也是最重要的一种积极情绪的表现形式就是爱,他并不是一种单一的情绪,而是包括了以上提及的所有情绪,爱的对象也有很多,可以是对他人和自我,也可以是对动物和大自然,可以说,爱贯穿在所有类型的积极情绪里,如果说积极情绪是一颗钻石,此刻你已经看见了他每一个发光的切面。
可是,也许你还是不明白,假如说心理学家研究消极情绪是为了攻克和预防人类的心理疾病,那他们关注积极情绪会带给我们什么好处呢?接下来我就要用作者的研究成果来解答你的疑惑,积极情绪对我们到底有多重要?说起生活中最重要的是相信,经过这次新冠疫情,很多人都会认同,身体健康是对我们最重要的事。
可能你会认为身体健康才会令人积极,或者说生病就会破坏积极情绪,然而作者却认为,积极情绪给人们带来最重要的好处就是它能捍卫健康,这样说并非没有根据,他讲了亚当的例子,亚当是一位在20世纪80年代后期患上艾滋病的男同性恋,某天,亚当的医生告诉他,他只有六个月时间可以活了,然而亚当拒绝生活在这样的阴影里,她坚持每天都为自己找一件值得庆祝的事情,比如闻到街角商店飘出的花香,比如今天一位老朋友来看望他。
他怀着感恩和积极的心度过每一天,最后他竟在被医生宣判只有六个月可活之后又活了九年才离开人世,这样的事听起来像个励志故事,可是只要你留心观察就会发现,类似的事并不少见。
比如,医生们常常会告诉家属,癌症病人的生存年限,很大程度上取决于他们的心态,这不是没有道理,因为专家们通过研究证明,积极情绪可以提高人体内的多巴胺水平,加强免疫系统的运作,降低人体对压力的炎症反应,还有一位科学家凯瑟琳通过研究爱人互相拥抱时的身体化学反应,甚至发现拥抱带来的积极情绪能降低血压,同时有越来越多的证据证明,积极的人较少患上高血压、糖尿病和中风,而且寿命更长。
所以,我们并非因为健康才积极,还因为积极情绪而健康,积极情绪的第二个重要性就是它能拓展思维,或许你会觉得拓展思维听起来玄之又玄,我们如何知道自己本来的思维宽度,又怎么知道拓展后的思维宽度呢?为了解决这个对比问题,作者做了一个实验,他首先让参与实验的人仔细观察自己的手背。
体会观察手背之后的感觉,然后写下此刻想做的事,接着,他又让人们回忆一个快乐片段。
带着这种积极的好心情,让人们再次写下当下想做的事,多次实验的结果证明,带着积极情绪的人比带着中性情绪的人写下的单子更长,词汇也更丰富,这说明什么?说明积极情绪让人们打开自我,发现更多可能性。
不仅如此,美国康奈尔大学的科学家们通过研究还发现,如果医生给病人看病之前得到了病人的友好问候,充分信任,或者一份小小的礼物,哪怕只是一块糖,都会让医生变得更善于整合病例信息。
总之,积极情绪能让我们的思维打开,找到更多解决问题的办法,回想一下,当你感觉良好时,是不是就不怎么把困难当回事了呢?除此之外,积极情绪的第三个重要性是它能促进人际交往。
早在20世纪70年代,心理学家伊森就进行了这样一个实验,他在被试者都不知情的情况下将他们分成两组,他出其不意的给其中一组人一些小礼物,比如一块饼干,一套文具,或者让他们无意中捡到一元钱,让这组人感觉不错,通过他的实验设计,他观察到,相比没有收到任何礼物的那一组人,这组感觉不错的人更愿意对陌生人伸出援手,比如帮别人捡起掉落的文件,耐心解释别人的问题等,再比如说,你有没有过这样的感受,当你得知你将升职加薪后,你不仅和家人的关系格外融洽,家里的熊孩子似乎也变得乖巧起来。
或者当你某天得到领导的夸赞,你会觉得同事们变得比平时更友好可爱,让你倍感愉快。
为什么积极情绪可以促进人际交往?作者给出的解释是,你的积极情绪是具有感染力的,你越是敞开心扉与别人分享你的积极情绪,别人也会回报你积极情绪,这就促进了你和他人的友好关联,据统计,在亲密关系中经常互相表达积极情绪的夫妻也很少会离婚。
然而人生在世,不如意之事十有八九,那遇到消极情绪怎么办?这时我们就要讲到积极情绪的第四个重要性,它能抑制消极情绪。
作者又给我们介绍了一个实验,他请来一些参加实验的人,然后告诉他们一会儿,他们将在众人面前聊聊自己的优点,作者通过监测他们的心血管指标,确保突如其来的公开演讲让他们产生了充分焦虑,随后,她让一部分人观看积极的电影片段,另外一部分人观看消极或中性的电影片段,结果发现,观看几集片段的人的焦虑心血管反应几秒钟内就平息了,而观看消极和中性片段的普遍需要一分钟以上才能平息,这就说明,积极的情绪能够迅速平息消极情绪带来的负面反应。
在911事件后,作者还做过一个大型研究,他通过让100多名大学生填写问卷的方式,调查了他们的积极情绪指标,通过多次跟踪调查,他发现,积极情绪指标高的人具有更高的韧性水平,他们更容易从灾难、悲痛或失败中站起来,重获美好生活。
这也是为什么有的人一受打击就一蹶不振,有的人却能很快恢复正常生活的秘密,现在,我们不但知道了积极情绪,有喜悦、感恩、宁静、兴趣、希望、自豪、逗趣、激励、敬佩和爱这十种表现形式,还充分认识到了积极情绪的重要性。
可能你会问,如果自己就是那种消极的人,还可以改变吗?积极的情绪可以创造出来吗?当然可以,接下来我就向你介绍如何创造积极情绪。
这里要先引入积极率的概念,概率的率,什么是积极率,积极率就是积极情绪和消极情绪的比率,积极率越高,意味着积极情绪越容易被创造,积极率可以用一张简单的自测表测算出来,你只需在两周时间里每天都用零至四这几个数字表示程度来回答诸如我所感到的生气程度是多少、我所感到的快乐程度是多少这样的问题,最后用积极情绪得分除以消极情绪得分,就可以得出你的积极率,当然,积极率是可以变化的。
作者通过大量的实验和数据研究表明,无论是在商业领域还是在婚姻生活里,唯有当积极情绪和消极情绪的比例大于等于3:1的时候,成功和谐才会找上门来,假如这个比率低于3:1,人们不仅会远离商业成功,幸福婚姻,还容易患上抑郁症,那如何才能让消极的人便积极让积极的人保持下去呢?我们可以利用积极率等于积极情绪除以消极情绪,这个公式来创造积极情绪,想要让积极率这个分数变大,要么减少分母,要么增加分次,现在我们就先来聊聊如何通过减少分母,也就是减少消极情绪的方式来增加积极率。
作者把消极情绪分为两类,一类是可以避免的消极情绪,一类是难以避免的消极情绪。
作者认为,第一类可以避免的消极情绪,一方面来自你看待问题的方式,比如你看到超市收银台前的长队是焦躁不已,还是很高兴有空能看会儿新闻,一方面来自你思考问题的惯性,比如今天开车遇到了不快,你是沉浸其中还是让自己尽快忘记,另外还来自你主动去接触的一些事物,你喜欢看喜剧还是悲剧,爱听欢快的歌还是忧伤的,针对这类消极情绪,你可以通过下面这些方法来避免他们发生,第一个方法是质疑自己的消极情绪。