助理工程师转正定级表
大中专毕业生转正定级表
中国冶金地质总局一局大、中专毕业生转正定职定级表
姓名：
单位：
填表时间：
姓名性别年龄政治面目
何校何专业毕业毕业年
月日
学制
参加工作
年月日
现在工作部门现任
职务
定级前工资
级别及金额
干部见习期820
拟定内容工资类别野外岗位工资
种类
专技岗位工资
等级
十二级
岗位
工资
730 薪级
工资
215 津贴
补贴
工资
合计
945
本人简历
见习期思想和实习总结（可附页）
签字：
注意事项：1.表内各项必须严肃、认真地填写，不得空项。
2.各单位要严格考核，帮助毕业生提高思想水平和业务能力。
3本表一式两份，一份入本人档案，一份交上级人事部门留存。
部门 鉴 定 意 见
负责人签字：
单位意见
签字： 年 月 日
上级人事部门审批意见
同意定为 助理工程师 ，工资为 945 元，其中：岗位工资 730 元、薪级工资 215 元，津贴补贴 元。
自 2011 年 9 月 1 日起执行。
盖 章
2011年9月1日
备 注。
员工转正定级表范本
员工转正定级表范本员工转正定级表是企业人力资源管理中常用的工具，用于评估员工在组织中的绩效水平和定位岗位级别。
它是一种定级制度，通过对员工能力、工作贡献和职责范围的评估，为员工提供明确的晋升路径和薪酬体系，同时也可以帮助企业实现人力资源的合理配置和组织发展的目标。
员工转正定级表的制定通常由企业人力资源部门负责，并经过相关部门和领导的审批。
所以，在编制员工转正定级表时，需要结合公司实际情况，制定符合企业特点和需求的评估标准。
以下是一个员工转正定级表的范本供参考：---------------------------------员工转正定级表部门： [填写部门名称]岗位： [填写岗位名称]员工姓名： [填写员工姓名]员工编号： [填写员工编号]评估人： [填写评估人姓名]评估日期： [填写评估日期]评估周期： [填写评估周期]评估标准：1. 能力评估1.1 岗位技能[填写岗位所需技能要求，例如：精通xxx软件，具备良好的xxx 技能，熟悉xxx流程等。
]1.2 专业知识[填写岗位所需专业知识要求，例如：熟悉行业动态，具备xxx 领域的专业知识等。
]1.3 沟通能力[填写岗位所需沟通能力要求，例如：良好的口头和书面表达能力，善于团队协作，能够有效沟通合作等。
]2. 工作贡献评估2.1 任务完成情况[填写员工在评估周期内完成的工作任务情况，例如：按时保质完成工作任务，主动承担额外任务等。
]2.2 工作效率[填写员工在评估周期内的工作效率，例如：在限定时间内高效完成工作任务，提高工作效率等。
]2.3 工作质量[填写员工在评估周期内的工作质量，例如：工作成果符合要求，准确无误，质量通过审核等。
]3. 职责范围评估3.1 职位级别[填写员工当前职位级别，例如：初级、中级、高级等。
]3.2 职责范围[填写员工当前岗位的职责范围，例如：负责XXX工作，参与XXX 项目，为团队提供XXX支持等。
]4. 绩效评估4.1 目标完成情况[填写员工在评估周期内完成的工作目标情况，例如：组织完成X 个项目，实现销售额增长X%等。
转正定级考核表(附件2)
见习生转正定级考核表
单位：
姓名：
现任岗位：
定级职务:
填表时间: 年月日
中铁十七局六公司
填表说明
1、本表供见习生转正定级使用.1-2页由本人填写，第3页由指导老师填写，第4页“基层单位民主测评"、“基层单位评语及意见"由所在基层单位填写。
2、按规定格式,用A3纸双面打印，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
3、学历栏相关项目可填写三个不同层次的学历，其“类别”填写全日制、脱产、函授、自考等.
4、“个人述职"，填写见习一年以来的主要情况，内容较多的，可另加附页.
5、“考核评分”及“考核意见及评语”由指导老师根据考核情况填写,“主管领导修正分”原则上控制在10分以内。
6、“民主测评综合分”=（“优秀"得票数×50+“称职”得票数×40+“一般”得票数×30+“不称职”得票数×20）/总投票数。
7、“基层单位评语及意见”根据考核情况简明扼要地填写综合评价及结论性意见，务必加盖基层单位公章。
毕业生转正定级审批表
毕业生转正定级审批表
毕业生转正定级审批表填写说明：
1、表格用16K的纸打印，只打印第一页就行，填写说明不用打印。
2、参加工作时间指办理完就业手续时间，按介绍信上的时间填写或报到证上漳州市人事局审批时间填写。
3、单位意见这栏填写时，要按以下标准填写，主要目的是做档案工资。
（1）、中专学历填写定为专技十三级，岗位工资550元，薪级工资91元。
（2）、大专学历填写定为专技十三级，岗位工资550元，薪级工资125元。
（3）、本科学历填写定为专技十二级，岗位工资590元，薪级工资151元。
（4）、研究生学历填写定为专技十二级，岗位工资590元，薪级工资215元。
4、执行时间指从参加工作时间第十三个月执行，如：2008年7月参加工作，执行时间从2009年8月执行。
试用员工考核转正定级表
人力资源总监 签核 总（副）经理
同意转正 同意转正
人力资源部制定
试用员工考核转正定级表
报到日期： 年 月 日 试用期间： 年 月 日至 年 月 日
申请人 专业 毕业院校 NO. 1 主题 专业知识
部门 学历 职称 身份证号码 考 核 内 容
职位
职级 试用期等级 出生年月 分数 5 直接主管 上一级主管
拥有和掌握丰富的与岗位有关的专业知识 和技能，并能在工作过程中熟练运用. 根据公司和部门的要求，制定相应程序和 计划，并能按照计划执行，注意效率. 能够及时发现工作中存在的问题/矛盾，分 辨其中关键因素，积极予以解决，使之不 致对工作产生大的负面影响. 能分清主次，按计划和上级安排按时完成 工作，基本保证质量. 能够按照计划严格执行，并确保在每个细 节上减少差错. 能够清楚、准确表达自己的意图，并使对 方理解；口头沟通要抓住要点，表达意 图，陈述意见；倾听时能够集中注意力， 力求明白. 工作中富有创新意识，提出新想法、新措 施与新的工作方法；不断加强个人学习， 积极参加培训，不断提高工作技能，并运 用到实际工作中. 工作认真负责，尽职尽责履行工作职责， 关注岗位间交叉、协作工作，出现问题积 极承担责任，不推委责任. 工作热情，能主动考虑问题，并主动提出 解决办法，对边缘职责范围之事不扯皮. 能够与他人合作共事，并从他人角度考虑 问题，相互支持，保证团队任务的完成;有 效运用客服技巧与上下游同事沟通、了解 需求、积极为提供相应支持与服务. 合格 合格 不合格 不合格 其它 其它
权重60% 权重40%
2
计划能力
5
3
解决能力
5
4
工作效率
8
5
准确率
7
6
沟通能力
助理工程师评定表格及工作小结
优选文档正规院校毕业生初定专业技术资格呈报表单位姓名初定资格助理工程师填表时间：年月日秦皇岛市职称改革领导小组办公室制填表说明1、本表供国家教委认可的正规的大、中专院校毕业生（含毕业研究生）见习期满初次聘任（任命）专业技术职务使用，1-3 页由本人填写，第四页由人事组织部门填写。
填写内容应经人事组织部门审核认可。
2、本表一式三份，一律用钢笔或毛笔填写，内容要详尽、真实，字迹要正直、清楚。
3、如填写内容很多，可另加附页。
基本情况姓名性别出寿辰期出生地民族相片政治容颜标准薪水身体情况最毕（肄、结）校专业学制学位业时学间高学历最参加学术高集体及社学会兼职情历况主要学习经历有何专长–1 –见习期工作情况起止时间工作部门及岗位主要工作内容2013 年 5-9 月，在 ******* 工程中，负责技术，当时正是雨水多发时期，主且工期要求相当紧张，延缓工期要处以罚款。
工程又是以最低价中标，各方面要因素对于我们都很不利，在这样的情况下，我们第一优化施工方案 1 路基分工段开挖，省得全部开挖降水后整体泡槽。
2 及时安排施工人员做好防洪工作，作成每一段有污水检查井跟前设一集水坑，一旦有降水，雨水可以及时排走，省得绩严重泡槽耽误工期。
3 为了防备最低价中标引起的不利结果，我们尽量想方法及奖多办理改正签证，希望可以填充。
4 合理安排每天的工作和调整工作时间，使惩况情工程进度能依照进度计划准时完成。
经过努力，我们的工程不仅顺利完工，而且还提前一个礼拜，同时也扭转了最低价中标的不利，且工程质量还获得保证，获得当地人民的夸赞和企业领导的必然。
–2 –见习期工作小结参加工作已多年了，依照自己工作的本质情况，我对自己的工作做出解析评定，总结经验教训，提出改进方法，以便自己在今后的工作中扬长避短，为今后千锤百炼工作方法，提高工作效率供应依照。
作为一名技术人员，我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充足，在参加建设的工程中，在完成工程的施工测量放线的同时，还协助技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进行现场质量检查，以及协助安全员落实、督促、检查施工现场安全工作。
工资转正定级表填写规则
在编人员工资转正定级表填写规则1、封面填表时间：本科生和大专生按照本人参加工作后一年的时间填写。
例如：某人2009年7月参加工作，填表时间填2010年7月某日。
硕士研究生按照本人参加工作后半年的时间填写，例如：某人2009年7月参加工作，填表时间填2009年12月某日。
2、个人信息中“现任职务”有职务则填，无职务则不填，但是不要填写“助理工程师”等内容。
3、定级前工资级别及金额：硕士研究生填写“干部见习期 820元”；本科生填写“干部见习期 790元”；大专生填写“干部见习期 755元”。
4、工资类别：统一填写“野外”5、岗位工资种类：统一填写“专技”6、岗位工资等级：硕士研究生和本科生统一填写“十二级”；大专生填写“十三级”7、岗位工资：硕士研究生和本科生都填写“730”，大专生填“660”8、薪级工资：硕士研究生填“215”，本科生填“151”，大专生填“125”9、津贴补贴：此项不填写10、工资合计：硕士研究生填“945”，本科生填“881”，大专生填“785”11、本人简历：从初中填起，一直到参加工作，时间写到月，注意时间段的起始点要首尾相接。
12、见习期思想和实习总结：个人填写。
签字为本人手写签字。
13、部门鉴定意见：由本人所在部门领导填写并签字。
14、单位意见：分院转正人员由分院所在的队签字盖章；本部转正人员不用盖章。
15、上级人事部门审批意见不要填写。
16、本表双面打印。
在编人员初聘专业技术职务呈报表填写规则1、本科生转正拟聘职务填写“助理工程师”或者“助理经济师”或者“助理会计师”；大专生转正拟聘职务填写“技术员”或者“经济员”或者“会计员”；2、封面填表时间：本科生和大专生按照本人参加工作后一年的时间填写。
例如：某人2009年7月参加工作，填表时间填2010年7月某日。
硕士研究生按照本人参加工作后半年的时间填写，例如：某人2009年7月参加工作，填表时间填2009年12月某日。
助理工程师材料表格1(B5)原版
专业技术职务评审申报资料
所在部门：
所学专业：
申报等级：
申报人：
年月日
##############有限公司
专业技术职务评审申报资料
所在部门：
所学专业：
申报等级：
申报人：
年月日
毕业生转正定级表
单位：##############有限公司
部门：
姓名：
年 月 日填表
姓名
性别贯
懂何外语
熟练程度
政治面貌
参加工作时间
毕业学校
所学专业
毕业时间
拟定职务
拟定工资
本人简历
受过何种奖励或处分
实习期自我鉴定
所在部门考核意见
部门负责人（签字）： 年 月 日
上级单位意见
人力资源部负责人（签字）： 年 月 日
审批意见
单位负责人（签字）： 年 月 日
备注
初聘专业技术职务呈报表
（公章）
部门负责人签字：年月日
呈报单位考核审查意见
经审查，同意按期转正，晋升为助理工程师
人事负责人签字：（公章）
技术负责人签字：年月日
单位聘任意见
同意按期转正
（公章）
单位负责人签字：年月日
上级主管部门意见
（公章）
年月日
单位：##############有限公司
部门：
姓名：
拟聘职务：
填报时间：年月日
中华人民共和国人事部制
基本情况
姓名
性别
出生日期
出生地
民族
身体状况
政治面貌
学位
毕业时间
毕业学校及专业
外语程度
参加学术团体及社会兼职情况
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
附件1：
专业技术职务任职资格评审表
单位
姓名
现任专业
技术职务
申报专业
技术资格
填表日期年月日
安徽省人力资源和社会保障厅制
填表说明
一、本表1-6页由申报人填写，内容要具体、真实。
7-10页由基层单位、各级业务主管部门、人社部门和评审机构分别填写，如填表内容较多，可另加附页（A4白纸）。
二、为使内容全面、具体、准确，应注意每表下栏的说明。
三、此表一律用钢笔填写或计算机打印，字迹要端正、清楚。
基本情况
注：1.“现任专业技术职务评聘情况”一栏，主要填写取得任职资格时间、审批单位以及聘任时间。
2.如经批准免试外语、职称计算机应用能力考核、分别在考核结果、考核结果栏目中填写免试。
工作简历
继续教育经历
（包括参加专业学习、培训、国内外进修等）
注：1.“工作内容，本人起何作用”一栏，主要填写承担的任务及完成情况，以及名次排序。
2.“完成情况及效益”，主要填社会及经济效益，要有数量概念。
任现职后主要专业技术工作业绩登记
著作、论文及重要技术报告登记
注：1.出版著作、论文要填写书名、书号或刊号、出版社名称、卷/期数、栏目、页码等。
2.合著要填写自己的名次和独立完成数量。
3.在学术会议上交流的文章要注明学术会议名称、主办单位、文章交流的层次及
获奖情况。
考试成绩及答辩情况
任职考核情况
申报材料公示情况
推荐意见
- 11 -
评审审批意见
- 12 -
附件2：
申报专业技术资格人员简明情况登记表
3.取得2种以上学历（学位）的，从第一学历开始填写（由低到高）；
4.论文著作须写明刊物名称、刊号、发表日期、出版社名称、字数等。
- 13 -
附件3：
个人申报专业技术资格诚信承诺书
本人系（单位）工作人员，现申报
系列（专业）级专业技术资格。
本人承诺所提交的所有评审材料（包括学历、职称、奖励证书及论文、业绩证明等材料）均为真实。
如材料提供虚假、失实，本人自愿五年内停止申报专业技术资格，并接受人社等部门的处理。
承诺人签名：
年月日
（本承诺书一式两份，一份连同申报材料上报，一份单位留存）- 14 -
附件4：
单位公示证明
同意推荐本单位同志申报系列（专业）级专业技术资格。
其申报的材料已经本单位审查，并按省有关规定在本单位公示一周以上。
申报材料经公示后无异议真实可信。
单位（公章）：
年月日
（本公示证明一式两份，一份连同申报材料上报，一份单位留存）
- 15 -。