2021工会经审工作心得体会
2024工会经审工作心得体会(三篇)
2024工会经审工作心得体会2024年期间，我作为一个工会经审，负责审查及监督企业与工会之间的合作关系和劳动关系。
在这一年的工作中，我获得了一些经验和体会。
首先，作为一个工会经审，要始终坚持维护职工利益的原则。
工会的使命就是代表职工维护合法权益，为职工谋福利。
在审查企业与工会合作时，我始终以职工的利益为出发点，严格按照法律法规和工会章程的要求进行审核。
只有把职工利益放在首位，才能真正做到公正、客观地审查工会工作。
其次，工会的工作应该以服务为导向。
工会不仅要维护职工的权益，还要关心职工的日常生活和工作情况。
在审查中，我经常与企业和工会代表进行沟通，了解职工的需求和问题，积极协助工会解决困难。
我相信，只有工会真正以服务为导向，才能在基层职工中树立良好的形象，增加工会的凝聚力和影响力。
此外，工会的工作也需要注重合作与沟通。
在审查企业与工会的合作过程中，我们常常遇到各种问题和矛盾。
这就需要我们与企业和工会代表进行积极的沟通与协商，寻找最佳解决方案。
在这个过程中，我们要保持积极乐观的态度，尊重对方的意见和建议，以达到共赢的目标。
同时，我们还要加强与相关部门的合作，共同推进劳动关系的和谐发展。
最后，作为工会经审，要不断学习与提高。
审查工作需要具备一定的法律法规知识和专业能力。
为了更好地履行自己的职责，我参加了一些培训学习，不断提高自己的专业水平。
同时，我也积极参与工会组织的各类活动，加强与职工之间的联系，进一步了解他们的需求与问题。
通过学习与实践，我逐渐成长为一名合格的工会经审。
综上所述，2024年的工会经审工作对我来说是一次宝贵的经历。
通过这一年的工作，我深刻体会到作为一个工会经审应该坚持维护职工利益的原则，以服务为导向，注重合作与沟通，并不断学习与提高。
我相信，在今后的工作中，我会继续秉持这些理念，为职工争取更多的权益，为劳动关系的和谐发展做出更大的贡献。
2024工会经审工作心得体会（二）2024 年工会经审工作心得体会工会经审是工会组织中非常重要的一项工作，作为工会干部，我于 2024 年参与并负责了工会经审的工作。
公司工会经审工作总结
公司工会经审工作总结一、工会经审工作概述公司工会经审工作是指工会对公司经济管理、劳动关系、员工权益等方面进行审查和监督的工作。
本文对公司工会经审工作进行总结，并分析存在的问题，提出改进方案，旨在加强工会工作，保障员工权益，促进公司的稳定发展。
二、工会经审工作总结1. 组织建设健全公司工会在过去一年中加强了自身组织建设，成立了工会委员会，选派了工会主席和各部门工会负责人。
工会通过工会会员大会、工会委员会会议等形式，广泛了解员工的意见和需求，及时反馈给公司管理层。
2. 经济管理监督力度加大工会对公司经济管理进行了密切的监督，特别是对合同执行情况和工资发放情况进行了详细调查。
通过与公司董事会和经理层沟通，工会成功推动了合同的执行和工资的正常发放，保障了员工的合法权益。
3. 劳动关系协调工作取得重要进展在企业发展过程中，劳动关系的和谐稳定至关重要。
工会在经审工作中，积极履行了调解、协商等职能，有效维护了员工的合法权益，缓和了劳资纠纷，为公司的稳定发展营造了良好的劳动关系环境。
4. 加强员工培训和交流工会开展了一系列员工培训和交流活动，提高了员工的综合素质和技能水平。
通过开展技能竞赛、讲座、座谈会等多种形式的培训和交流，丰富了员工的业余生活，增强了员工凝聚力。
三、存在的问题及改进方案1. 工会在经审工作中存在一定程度的信息沟通不畅的问题。
工会应加强与员工之间的沟通渠道，了解员工的需求与问题，并及时反馈给公司管理层，争取更好的解决方案。
2. 工会在劳动关系协调工作中还需要进一步提高专业素质。
工会成员应加强学习和研究，提高自身的法律意识和业务水平，以更好地履行职能，维护员工权益的合法性。
3. 工会的培训和交流活动需要更加贴近员工实际需求。
工会应详细调研员工的培训需求，开展更具针对性的培训项目，并与公司各部门紧密合作，为员工提供有实际意义的培训机会。
四、工会经审工作的展望通过对过去一年的工会经审工作总结和问题的分析，展望未来，可以看到公司工会经审工作仍然有很大的发展空间和潜力。
工会经审个人工作总结范文
工会经审个人工作总结范文工会经理个人工作总结在过去的一年里，我有幸担任工会经理一职，通过与公司领导和员工的密切合作，我深刻地意识到工会在维护员工权益和促进企业发展方面的重要性。
在这一年里，我主要的工作包括对员工工作环境的改善、工资福利的协商和员工关系的管理。
以下是我的个人工作总结：首先，我与公司领导和人力资源部门密切合作，针对员工工作环境进行了一系列的改善措施。
我组织了员工代表参与了工作环境调研，并向公司提出了改善建议。
经过长时间的沟通和协商，我们成功地改善了员工的工作环境，提高了员工的工作满意度和生产效率。
其次，我与公司领导和工会委员会共同协商制定了员工的工资福利政策。
我组织了员工代表与公司进行了多轮协商，并最终达成了双方都满意的协议。
通过这些协商，我们成功地提高了员工的工资水平和福利待遇，增强了员工的获得感和归属感。
最后，我与公司领导和工会委员会一起制定了员工关系管理方案。
我积极参与了员工之间的纠纷调解和解决工作，建立了员工与公司的有效沟通渠道，促进了员工之间的和谐关系，深化了员工对公司的信任和认同。
在即将迎来新的一年，我会继续努力，加强与公司和员工的沟通和合作，继续致力于维护员工权益，促进企业发展，以更加积极的态度，更加扎实的工作，不断提升自身的能力和水平，为工会的发展贡献自己的力量。
在新的一年中，作为工会经理，我将继续致力于维护员工的合法权益，倡导公平公正的员工关系，推动企业和员工共同发展。
为此，我将着重关注以下几个方面的工作：首先，我将持续加强与公司领导和员工代表的沟通和协商，及时了解员工的需求和诉求，及时传达员工的意见和建议给公司领导。
通过多方沟通，促进企业与员工之间的理解和信任，协助解决员工工作和生活中遇到的问题，以期提升员工的工作积极性和满意度。
其次，我会继续努力推动建立健全的员工福利制度，确保员工的基本工资和福利待遇得到落实和保障。
我将积极协助员工代表参与工资福利政策的磋商，争取更多的福利优惠和增加员工的收入水平，保障员工的合法权益。
工会经审工作总结
工会经审工作总结工会经审是工会组织内的一项重要工作，旨在保障员工的合法权益，促进劳动关系的和谐发展。
经过一段时间的工作，我对工会经审工作有了一定的体会和总结，以下是我的经验和观点。
首先，工会经审需要提高工会干部的专业能力和素质。
作为工会干部，我们必须具备一定的法律知识，熟悉劳动法律法规，能够准确识别职工的请求和诉求，并给予合理的建议和支持。
同时，我们还需要不断提升自己的沟通与协调能力，与企业管理层和员工保持良好的关系，协调解决各类劳动争议和纠纷。
其次，工会经审需要深入了解和把握企业的情况。
只有对企业的运营模式、组织架构、人力资源管理等方面有全面的了解，才能更好地为员工提供服务和帮助。
我们可以通过与企业管理层和员工的交流，了解他们的需求和问题，并积极争取解决方案，促进员工的合法权益得到保障。
工会经审还需要注重团结和凝聚员工的力量。
我们可以开展各类活动，如职工运动会、文化艺术节等，增强员工的归属感和团队精神。
在经审工作中，我们要充分发挥员工代表大会的作用，密切联系基层员工，了解他们的实际需求，不断推动工会工作的深入开展。
工会经审还应发挥良好的沟通和协调作用。
我们要积极参与企业管理层与员工之间的沟通，及时了解双方的诉求和意见，并在协商中找到问题的解决方案。
同时，我们可以组织各种培训和讲座，提高员工的法律意识和维权能力，帮助他们更好地维护自己的权益。
工会经审工作还需要注重制度建设和规范操作。
我们可以建立完善的工作制度，明确各项工作的责任和流程，确保工作的有序进行。
同时，我们要加强对员工权益的法律保障，及时向企业提出维权建议，推动相关制度的完善和落实。
总之，工会经审工作是一项重要的工作，需要工会干部具备一定的法律知识和沟通能力，深入了解企业情况，发挥良好的沟通和协调作用，注重团结和凝聚员工的力量，建立完善的制度和规范操作。
只有这样，才能更好地保障员工的合法权益，促进劳动关系的和谐发展。
以上是我对工会经审工作的一些总结和思考，希望能为工会经审工作的改进提供一些参考和借鉴。
工会经审年度总结(3篇)
第1篇一、前言工会经审工作作为工会组织的一项重要工作，对保障工会经费的合理使用、提高工会工作效能具有重要意义。
在过去的一年里，我单位工会经审工作在上级工会的正确领导下，紧紧围绕工会中心工作，认真履行职责，依法开展经审工作，取得了显著成效。
现将年度经审工作总结如下：二、主要工作及成效1.加强组织领导，明确工作职责我单位工会经审委员会在工会主席的领导下，充分发挥经审职能，明确经审工作职责，加强组织领导，确保经审工作有序开展。
2.完善制度建设，规范经审程序为提高经审工作质量，我们进一步完善了经审工作制度，规范了经审程序。
一是建立健全了经审工作责任制，明确了经审委员会、经审小组及经审人员的职责；二是制定了经审工作计划，明确了年度经审工作重点；三是规范了经审工作流程，确保经审工作依法、依规、依程序进行。
3.强化审计监督，确保经费安全一是对工会经费收支进行全面审计，重点审查工会经费的收入、支出、结余等情况，确保经费收支的真实、合法、合规；二是对工会资产进行审计，确保资产的安全、完整和有效利用；三是对工会财务人员进行审计，提高财务人员的业务素质和职业道德。
4.加强经审队伍建设，提高业务水平一是加强经审人员的业务培训，提高经审人员的业务素质和审计技能；二是选聘业务能力强、责任心强的同志担任经审委员，优化经审队伍结构；三是加强与上级工会经审部门的沟通联系，及时了解经审工作动态，不断提高经审工作水平。
5.发挥经审作用，促进工会工作一是通过经审工作，发现工会经费管理中存在的问题，提出改进意见和建议，促进工会经费管理的规范化、科学化；二是通过经审工作，加强对工会干部的监督，防止违纪违规现象的发生；三是通过经审工作，提高工会经费的使用效益，为工会工作提供有力保障。
三、存在的问题及改进措施1.存在的问题（1）部分经审人员业务水平有待提高，对审计方法、技巧掌握不够熟练；（2）经审工作与工会业务工作结合不够紧密，对工会工作了解不够深入；（3）经审工作宣传力度不够，部分工会干部对经审工作认识不足。
工会经审工作心得体会
工会经审工作心得体会
在经过近几年的工会经审工作实践中，我深刻地认识到，工会经审工作是一项非常重要的工作，是保障广大职工权益的有效途径。
在这个过程中，我所体会到的心得体会如下：
首先，我们必须真实感受到这一工作的重要性和紧迫性。
工会作为维护职工权益的组织，必须通过经审工作深入了解欠薪问题、违法经营行为等方面的情况，及时采取措施为职工维权，同时也要密切关注职工生活和福利问题。
只有以身作则，才能更好地做好这项工作。
其次，我们的中心思想是要坚持为职工维权的立场。
在进行经审工作时，我们要清醒认识到工会代表的身份，必须坚持公正、客观、公开的原则，发挥工会在经济、文化、政治等方面的作用，使职工合法权益得到充分尊重和保障。
同时，也要突出重点，把握审理案件的关键和难点，强调核实证据、严肃调查、精准分析、有力维权等方面的工作，以确保职工利益得到最大保障，并及时反馈审理情况和取得的成果。
我们还必须注意思辨，从广大职工和企业的实际情况出发，提出有效的解决问题的建议，为政府部门提供参考和倡导合法维权的草根力量，从而更好地为职工群众的利益服务。
最后，我们需要准确、简练的运用语言，严谨、清晰的结构和有力、感人的表达方式。
我们必须通过审议材料，了解事
发所在企业的实际情况，及时调查取证，仔细研究分析，以确保审查结果准确、可靠。
在今后的工作中，我们将继续秉承这些心得体会，不断加强自我学习、深入调研，不断提高工会经审工作的质量和水平，更好地为广大职工维权服务。
2024工会经审工作心得体会(二篇)
2024工会经审工作心得体会一、前言作为XXXX公司的工会成员，我有幸参与了2024年的工会经审工作。
经过一年的努力和实践，我从中收获了很多经验和体会。
在此，我将结合实际工作，就工会经审工作中的心得和体会进行总结，以期对今后的工会工作有所启示和指导。
二、加强沟通，提高协作能力在工会经审过程中，我深刻认识到沟通和协作的重要性。
每项工会活动都需要与各部门进行广泛的沟通，才能准确了解各部门的实际需求，并顺利推进工作。
同时，与同事之间的协作也是至关重要的，只有形成团结一致、互相支持的工作氛围，才能更好地完成各项工作任务。
三、注重团队建设，培养人才一个优秀的团队对于工会经审工作的顺利开展至关重要。
我深刻认识到，建设一个高效的工会团队需要注重人才的培养和激励。
在工作中，我们要善于发现和培养潜在的人才，激发每个人的工作潜力，建立起一个相互学习、相互成长的团队。
四、提高专业素质，不断学习创新在工会经审的工作中，我们需要具备一定的专业素质，提高工作效率和质量。
对于工作人员来说，不断学习和创新是必不可少的。
我们要积极参加各类培训，提高自己的专业水平，不断学习新知识，掌握新技能，以提高工作的质量和效率。
五、加强监督，保障工会经费合理使用作为工会成员和工会工作者，我们应该加强对工会经费的监督，确保经费的合理使用。
在经审过程中，我们要认真核查工会活动的实际支出，确保资金的合理运用。
同时，我们也要加强对工会活动的跟踪和评估，及时发现和解决问题，以确保工会经费的有效利用。
六、深入了解员工需求，做好工会工作工会的工作是为了维护员工利益和权益，为员工提供各种服务和支持。
在经审工作中，我们要深入了解员工的需求和关切，做好协调和沟通工作。
我们要关心员工的生活和工作，及时发现问题，为员工提供有针对性的帮助和支持。
七、加强宣传，凝聚工会力量工会经审工作需要加强宣传，提高员工对工会工作的认知和参与度。
我们要充分利用各种宣传渠道，及时宣传工会的工作和成果。
2023工会经审工作心得体会
2023工会经审工作心得体会
工会经审工作是指对工会经费的收支情况进行审查，以确保经费使用合规、合理、公开、透明。
在经过一段时间的工会经审工作后，我对此有了一些心得体会。
首先，工会经审工作需要充分了解和掌握相关法律法规和政策文件。
只有具备扎实的法律知识，才能对工会经费的使用情况进行准确的判断和审查。
其次，工会经审工作需要严格按照相关程序和要求进行，确保审查过程的公正、公平、公开。
在审查过程中，应当注重注重对涉及争议或风险的事项进行重点审查，确保审查工作的针对性和有效性。
再次，工会经审工作需要注重实事求是，客观公正。
在审查过程中，不能有个人的主观偏见和私人利益的影响，应当以事实为依据，以法律法规为准绳，做到公正、公正、客观、真实。
最后，工会经审工作需要及时、准确地报告审查结果。
审查结束后，应当及时向上级主管部门报告审查结果，并根据审查结果提出相关建议和意见，促进工会经费的管理和使用工作的改进和完善。
总之，工会经审工作是一项重要的工作，对于保障工会经费的正常使用和权益的保护具有重要意义。
在今后的工会经审工作中，我将继续不断学习和提高自己的业务水平，努力做好审查工作，为工会的发展和工人的权益保护做出更大的贡献。
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2021工会经审工作心得体会20xx年的工会经审工作，加强经审组织建设，完善工会经审工作机制，充分发挥审计审查监督职能，促进了经济活动健康有序的开展，被省总、南通市总评为工会经审工作先进集体。
下面是为大家收集整理的20xx工会经审工作心得体会，欢迎大家阅读。
20xx工会经审工作心得体会篇1 在20xx年中，我校工会在上级教育工会及学校党政领导下，紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养，扎扎实实开展师能大练兵活动，并增强全体教职工的民主管理意识，关心教职工生活，积极开展各种有益活动，增强凝聚力，充分调动教职工的积极性，进一步提升了我校工会的工作能力。
现将本年工会工作小结如下：一、努力提高教师素质，促进队伍建设1、深入学习党的各项方针政策。
结合学校实际，把各项工作落到实处。
2、加强师德教育，开展师德建设系列活动。
广泛宣传，营造氛围。
师德建设活动重在宣传，贵在坚持，学校利用板报、广播等开展宣传教育活动，宣传学习《中小学教师职业道德规范》、党我各项方针政策等。
在师德建设活动中，善于发现和挖掘身边的先进师德典型，并做好学习和宣传工作。
继续深入学习师德先进事迹，努力提高活动的针对性、实效性。
我校建立健全师德师风考核制度，把师德作为考核教师工作的重要内容，职务聘任和绩效考核的重要依据。
3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。
学校工会不仅加强了教师师德师风教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。
开展师能大练兵活动，是提高教师专业能力和水平的重要载体。
我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来，与新课程改革结合起来，与增效减负工作结合起来，与日常教育教学工作结合起来，以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容，有计划开展好系列竞赛评比活动。
组织“同题研讨”教研活动，组织外出教师学习，不断提了教师们的业务素质的发展。
二、坚持校务公开，发挥工会监督功能1、坚持校务公开，实施民主管理。
学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。
对教师关心的热点问题第一时间进行了公开：学校经费，学校每周工作安排，收支、支出明细账，学校各种方案制度，评优晋级、教职工年度考核、教师奖励性绩效工资分配情况。
还有学生家长关心的问题：贫困学生推荐花名册、三好学生及优秀学生干部等进行了校务公开。
2、参与学校的决策。
工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。
对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。
对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议，并将结果在公示栏进行公示。
绩效工资的试行方案、年度考核方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。
三、营造和谐工作氛围，关注教师身心健康1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上，经常了解教师们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。
今年来为老师们做了较多的工作。
如：春节期间、由学校党支部和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八妇女节”来临之际，为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀，组织她们进行体检。
利用教师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰，并开展了“情满阳光，真我风采”教师节联谊活动，充分让我校教职工体会到了组织的温暖。
2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动，组织慰问困难教职工和生病教工，还是结婚、生小孩，教职工的红白喜事，学校工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺，把学校的关心送到每个教职工的心坎上，根据教职工的实际情况3、广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心：如开展了教职工乒乓球球比赛，“我运动、我健康、我快乐”教职工冬煅活动等。
总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心，增强了体魄，还增进了同事间的情谊，为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。
过去不能代表现在，现在不能代表将来。
一年来，我校工会工作虽然取得了不少成绩，但仍有不少缺点和不足，主要有：(1)工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。
这一切，都需要在今后的工作中加以认真改进;(2)工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足;(3)工会活动教师的参与面不够广，特别是市级活动、片级活动、校际间工会联谊活动。
充满挑战和希望的明天，我们一定会再接再厉，共建“阳光自主”学校，同创“阳光自主”工会，将工作重心放在“阳光自主”校园的建设上，让工会成为全体教职工最温馨的家，让每一位教职工体会到幸福!20xx工会经审工作心得体会篇2 20xx年，市法院工会在市直机关工会和本院党组的正确领导下，在各工会大组及全体工会会员的大力支持和积极配合下，以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导，结合我院的工作实际，通过维护会员的合法权益、开展丰富多彩的会员活动开，激发全院干警紧贴审判中心，牢固树立大局意识，团结进取，开拓创新，圆满完成了我院的各项任务，在各方面发挥了工会组织的积极作用。
一、加强工会自身建设，努力提高工作质量(一)完成新一届机关工会委员会、女职工委员会、经审委员会的换届改选工作。
针对我院第四届工会委员任期于20xx年底届满、不少工会干部工作岗位有所调整的情况，我院工会年初就开始筹备新一届工会的改选工作。
今年1月25日，市中院召开第四次机关工会代表大会选举产生了由党组成员、政治部主任柴立军同志等15人组成的第五届工会委员，并对工会内设的女职工委员会、经审委员会机构及委员职责作了明确分工。
新一届工会在制订计划时作出了三项承诺：一是高度重视发挥工会组织的重要作用，进一步贯彻依法治会。
二是切实加强自身建设，进一步密切工会与广大干警职工的联系。
三是坚持以人为本，进一步履行好“干警之家”的工作职责。
(二)重视对工会制度的建章立制，做到凡事有章可循。
今年以来，我院工会依照《中华人民共和国工会法》和《工会章程》的有关规定，制定并颁布了《XX广州市中级人民法院关于重申工会财务制度的有关规定》。
该规定坚持由经审小组管理工会费用，在坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则和贯彻主管工会主席一支笔签批费用的前提下，废除、补正了不少沿用多年，渐不合时宜的规定，力求以有限的资金为干警职工谋取更多更好的福利，如在工会经费福利性开支上，我们将探望本院生病会员的标准由原来的XX元/人提高至XX元/人;探望会员生病家属的标准由原来的XX元/人提高至XX元/人;对家庭遭遇特殊困难的工会会员，经院工会集体讨论同意，可一次性发放慰问金XXX元。
此外，院工会经费委员会每年年初均要编制当年的预算支出计划，交工会委员会讨论并通过后执行;每年会计年度结束后，经费委员会要将当年的工会经费执行情况，向院长办公会及工会委员会作出书面报告。
二、积极强化教育学习机制，提高全员素质今年工会积极协助院党组，从强化社会主义法治理念教育，深入开展机关效能建设活动入手，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了“学习与工作相结合”的理念。
一是坚持定期政治学习，传达上级文件精神，组织干警职工集中收看了《马背上的法庭》、《一样的人》等电影，引导会员树立了正确的人生观、世界观、价值观。
二是开展主题活动。
深入开展“文明办公、文明出行”为主题的教育活动，使全体干警时刻保持清醒头脑，自觉树立起文明司法、时时处处维护人民法院形象的作风意识。
三是积极参加市委、市直机关、市直机关工会组织的各项培训。
四是认真开展争先创优和向先进人物学习的活动。
为激励斗志，弘扬正气，树立典型，形成比、学、赶、帮、超的氛围，我们大力开展了向优秀法官黄学军同志学习教育活动，“四好处室”、“办案能手”、“办案标兵”、“调解能手”等岗位争先创优活动。
三、关心干警疾苦，扎实为会员办实事、好事。
要发挥干警的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心他们，切实帮助其解决实际困难，把工会办成真正的干警之家。
根据我院有关特殊困难慰问金制度的新规定，我们着重加强对特困干警生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮助他们解决实际困难。
今年以来，我们先后向家中遭遇特大洪灾、房屋被冲损的1名民庭法官、妻子不幸患上乳腺癌(晚期)的1名服务中心职工、女儿在澳洲留学时突发脑溢血的1名行装处职工发放了3000元的特殊困难慰问金，并帮助他们向省法院申请困难补助。
凡院内干警职工遇有婚丧产假，工会都会组织人员前去慰问;春节前由院领导带队对离退休职工和军烈属进行探访。
考虑到院部分干警职工家不在XX、又尚未成家的实际情况，在今年春节和中秋节前，由院领导和工会领导出面请大家吃团圆饭和送些过节的礼品，让这些家在外地的单身同志切身感受到法院大家庭的温暖。
酷暑季节，院工会领导还亲自前往单身干警集体宿舍慰问，并送去荔枝等岭南佳果，力求把单位的关心送到每位干警的心坎上。
真挚的关怀为广大干警解除了后顾之忧，使他们得以主人翁的精神全身心地投入到各项工作中。
截至12月份，全院干警在院党组的领导下，团结一心，奋力拼搏，以坚忍不拔的毅力和意志战胜各种困难，加班加点，超负荷工作，出色地完成了清案工作。
四、组建各种文体协会，丰富干警的工余文化生活。
为了让干警的工余生活更加丰富多彩，多方面地发展和培养干警职工的兴趣爱好。
院工会先后开设了瑜伽班、舞蹈班、声乐班，组建了乒乓球协会、羽毛球协会、篮球协会、书法协会、钓鱼协会、摄影协会。
全院XXX余名工会会员每人至少报名参加了一种文体协会。
九大阵地的建立，不仅拓展了会员们挥洒汗水和才华的兴趣舞台，使之情有所依、才有所展，而且在短期内就收到了良好的成效，大大地提高了队伍的综合素质。
一是积极参加省、市组织的各项文体活动。
今年我们支持上级工会工作，组织干警积极参加省法院举办的球类竞赛，市里举办的保龄球比赛、书画展览等活动，并获得了全省法院羽毛球竞赛亚军和市直机关“公仆杯”保龄球比赛第三名的好成绩。
二是突出节日主题活动。
“三八”妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。
今年的“三八”妇女节期间,我们落实“走出去”战略，组织了妇女干部外出进行调研，对口学习考察，感受了现代城市日新月异的变化。
三是坚持每个月为干警放映一场电影，为每一位会员购买了登白云山的年票，系统组织登山等活动。
丰富多彩的文体活动，焕发了队伍健康向上的精神风貌，有力地促进了我院的精神文明建设。
在今年清案任务结束后，院足球协会、棋类协会等兴趣协会和各类比赛活动还将陆续展开。
五、热心公益事业，切实推动扶贫帮困工作我院工会积极响应省法院、市委、市政府有关“送温暖、献爱心”的活动号召，积极支援公益事业。