企业职工职业卫生知识培训
企业职业卫生培训内容
企业职业卫生培训内容一、职业卫生基础知识。
在企业职业卫生培训中，首先需要传授的是职业卫生的基础知识。
这包括职业病的定义、职业病的危害因素、职业病的防治措施等内容。
学员需要了解不同工作环境下可能存在的职业病危害，以及如何预防和控制这些危害。
二、职业卫生法律法规。
企业职业卫生培训还需要涉及职业卫生相关的法律法规知识。
学员需要了解国家对于职业卫生的相关法律法规，包括《职业病防治法》、《职业卫生管理条例》等，以及相关的标准和规范。
只有了解了相关的法律法规，企业才能更好地落实职业卫生管理工作。
三、职业卫生风险评估。
在企业职业卫生培训中，还需要对职业卫生风险评估进行深入的讲解。
学员需要了解如何对工作场所的职业卫生风险进行评估，以及如何制定相应的控制措施。
职业卫生风险评估是企业职业卫生管理的重要环节，只有做好了风险评估，才能有效地保护员工的健康。
四、职业卫生监测技术。
职业卫生监测技术是企业职业卫生管理中的重要内容。
在培训中，需要向学员介绍不同的职业卫生监测技术，包括空气污染物监测、职业病危害因素监测、职业健康体检等内容。
学员需要了解如何使用各种监测设备，以及如何分析监测结果并采取相应的控制措施。
五、职业卫生管理体系。
企业职业卫生培训还需要涉及职业卫生管理体系的建立和运行。
学员需要了解职业卫生管理体系的要素和要求，以及如何在企业中建立和运行职业卫生管理体系。
只有建立完善的职业卫生管理体系，企业才能更好地保障员工的职业健康。
六、应急预案和危险化学品管理。
在企业职业卫生培训中，还需要对应急预案和危险化学品管理进行详细的讲解。
学员需要了解如何制定职业卫生应急预案，以及如何正确地管理和使用危险化学品。
这些内容对于预防和应对职业卫生事故具有重要意义。
七、职业健康教育和培训。
最后，企业职业卫生培训还需要包括职业健康教育和培训。
学员需要了解如何进行职业健康知识的宣传和教育，以及如何进行相关的技能培训。
只有提高员工的职业健康意识和技能水平，才能更好地保障员工的职业健康。
职业卫生健康安全知识培训内容
职业卫生健康安全知识培训内容一、引言随着职业健康问题的日益凸显，职业卫生健康安全知识培训变得至关重要。
本文将从不同角度介绍职业卫生健康安全知识培训内容，以帮助员工提高工作场所的卫生健康安全意识和应对能力。
二、职业健康与安全概述1. 职业健康：介绍职业病的定义、分类和危害，帮助员工了解各种职业病的症状和防控方法。
2. 职业安全：强调工作场所的安全意识和安全措施，包括事故预防、应急处理和安全设施的使用等。
三、工作环境与职业卫生1. 工作环境评估：介绍如何进行工作环境评估，包括空气质量、噪音、辐射等方面的评估方法和标准。
2. 职业危害因素：详细介绍各类职业危害因素，如化学物质、物理因素和生物因素，并提供相应的防护措施。
3. 个人防护措施：指导员工正确选择和使用个人防护装备，如口罩、手套、防护服等，以减少职业危害对身体的影响。
四、职业病防控1. 职业病预防：介绍职业病的预防措施，包括工作场所的改善、职业危害的控制和员工个人的防护措施等。
2. 职业病识别与治疗：指导员工识别职业病的症状和体征，及时就医并接受相应的治疗和康复。
五、职业安全管理1. 安全管理体系：介绍职业安全管理体系的建立与运作，包括制定安全规章制度、安全培训和事故报告等。
2. 应急预案与演练：指导员工制定应急预案，定期进行演练，提高员工应对突发事件的能力。
3. 个人安全行为：强调员工个人的安全责任和行为规范，如佩戴安全帽、正确使用机械设备等。
六、心理健康与职业压力管理1. 职业压力的影响：指导员工了解职业压力对身心健康的影响，提供应对职业压力的方法和技巧。
2. 心理健康支持：介绍心理健康支持的重要性，并提供相关资源和机构的联系方式。
七、职业卫生健康安全法律法规1. 相关法律法规：介绍职业卫生健康安全的法律法规，包括职业病防治法、安全生产法等，以及相关政策和标准。
2. 法律责任与维权途径：指导员工了解自身权益，并介绍维权途径和法律责任。
八、案例分析与讨论通过案例分析和讨论，让员工了解职业卫生健康安全问题的实际情况和解决方法，提高应对和解决问题的能力。
2024全新职业卫生培训内容
防护服、防化服等，用于保护 皮肤免受化学品、高温等伤害 。
手部防护
手套等，用于保护手部免受化 学品、割伤、磨损等伤害。
足部防护
安全鞋、防护靴等，用于保护 足部免受砸伤、刺伤等伤害。
正确选用个人防护用品原则
01
根据工作环境和危害因 素选择适当的防护用品 。
02
防护用品应符合国家标 准或行业标准，具有合 格证明。
介绍某企业发生的一起突发事件背景及应急处理过程。
02
应急处置措施分析
详细分析该企业在应急处置过程中采取的措施及效果。
03
成功经验总结
总结该企业在应急处理方面的成功经验，为其他企业提供借鉴和参考。
THANKS
感谢观看
3
应急演练计划安排
定期组织应急演练，提高员工应急处置能力，确 保预案的实用性和可操作性。
危险源辨识、风险评价和控制措施
危险源辨识方法
通过现场调查、资料收集等方式，识别工作场所存在的危 险源。
风险评价方法
采用定性和定量评估方法，对危险源进行风险等级划分。
控制措施制定
根据风险评价结果，制定相应的控制措施，如工程控制、 管理控制、个人防护等。
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化学因素
包括有毒物质和粉尘，如铅、 汞、苯、甲醛、农药等。
物理因素
包括噪声、振动、高温、低温 、辐射等。
生物因素
包括病毒、细菌、真菌、寄生 虫等。
心理社会因素
包括工作压力、职业紧张、人 际关系等。
危害因素识别方法及技巧
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现场调查法
通过现场观察、询问、检 查等方式识别危害因素。
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职业卫生教育培训内容
职业卫生教育培训内容职业卫生教育培训旨在提高员工对职业健康和安全的认识，以及预防和控制职业病和工作场所危害的能力。
以下是一些常见的职业卫生教育培训内容：1.职业健康和安全法规：培训应包括相关的职业健康和安全法规，如国家和地区的劳动法、职业安全与健康法规等。
员工需要了解自己的权利和责任，并遵守法律法规中的职业健康和安全要求。
2.职业病概述：培训应介绍不同类型的职业病，如尘肺病、听力损失、化学中毒等。
员工需要了解职业病的病因、症状和预防措施，以及与工作环境和操作方式相关的风险因素。
3.工作场所危害识别和评估：培训应教育员工如何识别和评估工作场所的各种危害因素，如化学物质、物理因素（噪音、振动、辐射等）、生物因素、人因因素等。
员工需要学习如何使用工具和技术来评估危害，并提出相应的控制和预防措施。
4.个人防护措施：培训应包括个人防护措施的培训，包括使用个人防护装备的正确方法、合适的防护用品的选择和佩戴等。
员工需要了解不同种类的个人防护装备，并学会正确使用和维护。
5.职业卫生监测和控制：培训应涵盖职业卫生监测和控制的基本原则和方法。
员工需要了解不同类型的监测技术和工具，以及设置和操作监测设备的方法。
此外，员工还需要了解通过工程控制、行政控制和个人控制来控制和降低工作场所危害的措施。
6.应急响应和事故预防：培训应包括应急响应和事故预防的培训，以帮助员工做好紧急情况下的响应和处理。
培训还应强调事故预防的重要性，如事故调查、事故报告和事故预防计划等。
7.职业卫生教育：培训应包括职业卫生教育的重要性和方法。
员工需要学会如何教育和宣传职业卫生知识，以提高整体员工的职业健康素养和意识。
这些是常见的职业卫生教育培训内容，具体的培训内容和深度可以根据公司的需求和员工的工作环境来定制。
培训应注重实际操作、案例分析和参与互动，以提高员工的学习效果和培训效果。
同时，应定期评估培训的有效性，并根据培训评估结果进行持续改进和调整。
关于职业健康卫生知识培训内容(精选)
关于职业健康卫生知识培训内容(精选)关于职业健康卫生知识培训内容（精选篇1）(1)预防和减少工作伤害：采取各种预防性措施，如定期检查、培训和教育，以及提供必要的安全装备等，确保员工避免或最大程度地减少因工作所造成的身体伤害。
(2)促进心理健康：加强对员工心理健康的保护和关注，通过消除工作压力、提高工作满意度等措施，有利于员工心理健康。
(3)提高员工健康水平：鼓励员工通过健康生活方式、营养饮食、适量运动等改善自己的健康状况，从而更好地应对工作压力和挑战。
(4)保护环境和自然资源：通过减少污染和浪费、优化工作流程和能源使用等措施，保护环境和自然资源，为员工创造一个更加健康和宜居的工作环境。
总之，职业健康安全目标是确保员工在工作环境中得到良好的健康和安全保障，它的关键是要将员工的健康和安全置于首要位置，采取必要的措施来减少或避免工作伤害，提高员工的心理与身体健康水平，并重视环境保护问题，创造一个更加健康、安全和可持续发展的工作环境。
关于职业健康卫生知识培训内容（精选篇2）职业病概论一、职业病危害与职业病的基本概念1、什么是职业卫生?职业卫生是指人们在从事行业和工作活动中，保持符合保护健康、防止疾病所必须的情况、状况以及达到这种状态所实施的行为和过程。
2、什么是职业危害?职业病危害因素有哪几类?职业危害指劳动者在职业活动中，由于受不良的生产条件和工作环境的影响，给劳动者带来危险和伤害，其中包括事故和疾病等多种危害因素对人体的伤害。
职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其它职业有害因素3、什么叫职业病?职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(统称用人单位)的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害等因素而引起的疾病。
4、什么叫法定职业病?法定职业病是指国家规定并正式公布的职业病，是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素引起的疾病。
职业健康卫生知识培训内容
职业健康卫生知识培训内容职业健康卫生是指为保护职工身体健康和维护工作环境卫生而进行的一系列措施和活动。
在现代工作场所，职业健康卫生知识的培训至关重要。
本文将介绍一些常见的职业健康卫生知识培训内容，助你更好地了解和保护自己的健康。
一、工作场所危害及其防控1. 内容简介：工作场所常见的危害因素包括化学物质、物理因素、生物因素等。
了解这些危害因素及其防控措施是保护职工健康的基础。
2. 化学物质的危害与防控：化学物质可能对人体造成急性或慢性损害，包括毒性、腐蚀性和致突变性等。
掌握正确的化学品标识、存放和操作方法，以及应急处理措施是必要的。
3. 物理因素的危害与防控：物理因素包括噪声、振动、辐射、高温、低温等，它们可能导致听力损伤、震动病、放射病、中暑、冻伤等。
了解相应的危害控制技术与个体防护措施能有效预防这些危害。
4. 生物因素的危害与防控：生物因素如细菌、病毒、霉菌等可能引发感染病，如传染性肺结核、艾滋病等。
了解预防感染的基本方法，如保持良好的卫生习惯、正确使用个人防护装备等，有助于降低感染风险。
二、职业病防治1. 内容简介：职业病是由于工作环境中的危害因素长期或大量接触而引发的疾病。
掌握职业病的防治措施对保护职工健康至关重要。
2. 常见职业病类型及防治方法：分析一些常见的职业病类型，如尘肺病、职业性中毒、职业性肌骨疾病等，介绍相应的预防措施和治疗方法，例如合理使用个人防护装备、加强职业卫生监测等。
3. 职业病防治政策和法规：介绍相关的国家职业病防治政策和法规，包括职业病防治法、职业病危害因素排查和评价等，强调企业和个人的法律责任。
三、职业健康管理1. 内容简介：职业健康管理是通过制定和执行预防、监测和干预措施，保障和促进职工身体健康的综合性管理工作。
了解职业健康管理的概念和方法，有助于提高工作环境的安全性和职工的健康水平。
2. 职业健康管理体系：介绍职业健康管理体系（OHSMS）的要素和实施步骤，如政策和目标、风险评估和控制、监测和改进等，提醒企业建立健全的职业健康管理体系。
企业职业卫生知识培训
四、职业病危害因素分类
按危害因素的来源分类
生产工艺过程中产生的有害因素
劳动过程中的有害因素
生产环境中的有害因素
职 业 病 危 害 因 素
（一）、汞、苯、一氧化 碳等
2.物理因素： 异常气象条件：如高温、高湿、低温 异常气压：如高气压、低气压 噪声、振动 非电离辐射：如可见光、紫外、红外、激光 等 电离辐射：如X射线、γ射线等。 3. 生物因素：如炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病 毒等传染性病源体。
职业卫生工作的基本任务
1.职业病危害因素识别：判断作业场所是否 存在职业病危害因素，以及职业病危害因素 的种类、来源、性质、分布等，这是职业卫 生工作的首要任务和基本步骤。职业病危害 因素包括：职业活动中存在的各种有害的化 学、物理、生物因素，以及在作业过程中产 生的其他职业有害因素。
职业卫生工作的基本任务
主要包括自然环境因素、厂房建
筑或布局不合理、来自其他生产过程
散发的有害因素造成的生产环境污染。
（四）生产性粉尘
1.定义：能够较长时间浮游于空气中的固体微 粒叫做粉尘。从胶体化学观念来看，粉尘是固
态分散性气溶胶。其分散媒是空气，分散相是
固体微粒。在生产过程中形成的粉尘叫做生产 性粉尘。 生产性粉尘对人体有多方面的不良影响， 尤其是含有游离二氧化硅的粉尘，能引起严重
置图形、警示线、警示语句等警示标识和中文警
示说明。
2.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准 的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用 规则正确佩戴、使用，不得发放钱物替代发放职业 病防护用品。
用人单位应当对职业病防护用品进行经常性的维护、 保养，确保防护用品有效。
3.在可能发生急性职业损伤的有毒、有害作业场所， 用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、 冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。现场急 救用品、冲洗设备等应设置在醒目位置，设置清晰 的标识。
职业健康卫生知识培训内容-职业健康培训内容
职业健康卫生知识培训内容-职业健康培训内容职业健康卫生是指劳动者在工作过程中的健康及其与工作环境之间相互关系问题，是保护劳动者身体健康、维护工作环境安全与卫生的一门综合性学科。
为了提升劳动者的职业健康意识和素质，进行职业健康卫生知识培训是非常重要的。
本文将对职业健康卫生知识培训的内容进行详细介绍。
一、职业健康卫生概述1. 了解职业健康卫生的概念、意义和目标；2. 掌握职业健康卫生法律法规和政策；3. 学习职业病和工伤事故的定义、分类及危害；4. 了解职业病的预防和控制措施；5. 掌握应急救援措施和遇险自救方法。
二、工作环境安全与卫生1. 学习工作场所的安全标识和安全措施；2. 了解不同工作环境中的危险源和事故类型；3. 掌握火灾、爆炸、中毒等突发事件的应急预案；4. 学习使用个人防护装备和应急设备的方法；5. 了解不同工作条件下的体力和心理应对方法。
三、职业病防治和健康监护1. 了解不同行业中常见的职业病及其病因；2. 学习职业病的早期诊断和治疗方法；3. 掌握职业病防护的原则；4. 学习使用个人防护用品和设备的正确方法；5. 了解职业病的职业病防治措施和监测方法。
四、心理健康与职业发展1. 了解长期工作对心理健康的影响；2. 学习心理压力管理和心理健康的维护；3. 掌握缓解工作压力的方法和技巧；4. 学习工作与生活的平衡方法；5. 了解职业发展规划和自我提升的重要性。
五、劳动保护与权益维护1. 了解劳动法律法规和劳动合同的内容；2. 掌握劳动保护与权益维护的相关法律知识；3. 学习维权途径和方法；4. 了解劳动争议解决的程序和途径；5. 学习合法维权的技巧和策略。
六、职业健康文化建设1. 掌握职业健康文化的概念和特点；2. 学习企业职业健康管理的基本要求；3. 了解职业健康文化建设的重点和路径；4. 学习职业健康文化宣传和教育方法；5. 了解职业健康文化建设的评估和监管体系。
七、职业健康与生活质量1. 了解职业健康与生活质量的关系；2. 学习提升生活质量的方法和策略；3. 掌握合理饮食和规律作息的重要性；4. 学习运动锻炼和休闲娱乐的管理；5. 了解职业健康的幸福指数和幸福度评估。
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基本概念
职业病，是指企业、事业单位和个体经 济组织（以下统称用人单位）的劳动者 在职业活动中，因接触粉尘、放射性物 质和其他有毒、有害物质等因素而引起 的疾病。 职业病危害:指对从事职业活动的劳动者 可能导致职业病的各种危害 职业病危害因素:是职业活动中影响劳动 者健康的各种危害因素的统称,可分为生 产工艺过程中、劳动过程中和生产环境 中的有害因素
听觉器官的影响。一般听力损伤经历下面几个阶段： 1、听觉适应。短时间接触较强的噪声，会感到刺耳、不
适、耳鸣、听力下降。离开噪声数分钟即可恢复。 2、听觉疲劳。长时间接触较强的噪声，听力下降明显，
脱离接触后需要十几小时甚至二十几小时才能得到恢复。 3、听力障碍。如果接触噪声的时间持续较长，这时的听
12.其他:主要包括丙烯酰胺、丙烯腈、肼类化合 物（含肼）、二甲基甲酰胺等 。
职业病危害因素对人体的 主要危害
生产性粉尘与尘肺
生产性粉尘的致病机理
生产性粉尘的理化性质不同，对人体的危害性 质和程度亦不同。在卫生学上有意义的粉尘理化 性质有分散度、溶解度、密度、形状、硬度、荷 电性、爆炸性及粉尘的化学成分等。此外，生产 性粉尘对人体的危害受粉尘吸人量及其毒性以及 个体差异的影响。
泌尿系统膀胱 肺、气管、喉、鼻
肺
皮肤 皮肤
异丙基油 氯乙烯
鼻窦、喉、肺 肝血管瘤
皮肤、唇 肺、胸膜间皮瘤
氯丁二烯 苯
皮肤、肺 白血病
鼻腔、喉、肺
鼻腔、鼻窦、肺、 喉
肺
硬木屑 放射性物质
鼻 肺、皮肤、白血病、骨瘤
职业癌名称
职业癌的接触行业及工种
接触致癌物行业及接触工种
石棉所致肺癌、间皮瘤
石棉纺织、石棉橡胶制品、石棉水泥制品。石棉的开采选矿运输。石棉制品应用等。接触青石 棉更为严重
职业性致癌因素和职业癌
致癌物 炼焦油 苯并(a)芘 沥青 页岩油 矿物油 石蜡 炭黑 木馏油 石棉 铬酸盐 镍及其盐类 焦炉烟气
确认的主要职业性致癌物
致癌部位
致癌物
致癌部位
唇、皮肤、鼻 肺、皮肤
砷 1一萘胺、3一萘胺
皮肤、肺、喉等 膀胱、肾盂等
皮肤 皮肤 皮肤、喉
联苯胺、4一氨基联苯 芥子气
氯甲醚、二氯甲醚
生产性粉尘的致病机理(续)
一般只有几微米以下的细小粉尘能进入肺泡导 致慢性肺脏疾病。粉尘进人肺泡后，肺泡内的巨 噬细胞视粉尘为异物将其吞噬，导致一系列复杂 的肌体反应，促使肺组织纤维化，使受影响的肺 泡逐渐失去换气功能而“死亡”，当有大量肺泡 “死亡”时，最终可导致尘肺病，人将感觉胸闷、 呼吸困难。尘肺病有许多并发症，如肺气肿、感 染、肺结核等等，病人最终往往因无法呼吸而死 亡。
影响化学毒物的毒性作用的因素(续)
(6)个体状态:接触同一剂量的毒物，不同个体表现 出的反应可迥然不同。引起这种差异的个体因素 包括健康状况、年龄、性别、营养、生活习惯和 对毒物的敏感性等。一般，未成年人和妇女生理 变动期(经期、孕期、哺乳期)对某些毒物敏感性 较高。烟酒嗜好往往增加毒物的毒性作用。也有 遗传缺陷或遗传疾病等遗传因素，造成个体对某 些化学物质更为敏感。
确定职业病的条件
必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有 害物质等因素而引起的疾病。如某人得了再生障 碍性贫血，生产中虽接触到一些粉尘，但粉尘不 能引起再生障碍性贫血，因此也不能定为职业病。
必须是国家公布的职业病名单内的。如有些人长 期在计算机前操作，感觉全身乏力，视觉疲劳， 腰酸背痛等，但其未列入职业病目录，因此不能 算职业病。
生物因素：如炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等传
染性病源体。
劳动过程中的有害因素
主要包括劳动组织和劳动制度不合理、劳 动强度过大、过度精神或心理紧张、劳动时 个别器官或系统过度紧张、长时间不良体位、 劳动工具不合理等。
生产环境中的有害因素
主要包括自然环境因素、厂房建 筑或布局不合理、来自其他生产过程 散发的有害因素造成的生产环境污染。
音乐是人们喜爱的声音，因为它有优美的旋律；但噪声是 各种不同频率和强度的声波无规律的杂乱组合产生的声音。 这种声音是人们不喜欢的、厌烦的、不需要的或有害于健 康的声音。
噪声对人体的影响主要有特异性作用和非特异性作用两种。 特异性作用即噪声对听觉器官的影响，非特异性作用即噪 声对其他器官的影响。
三、分类商业部门习惯于按防护用途和性质将个体防护用品 分为16类：
防尘用品 防毒用品 防噪声用品 防触电用品
防高温辐射用品（包括烧 灼、防红外线和紫外线辐 射）
防微波和激光辐射用品 防放射线用品
防酸碱用品（亦耐酸碱用 品）
防油用品（亦称耐油用品） 防水用品 水上救生用品 防冲击用品 防坠落用品
影响化学毒物的毒性作用的因素(续)
(5)生产环境与劳动条件:生产环境的温度、湿度、 气压、气流等能影响毒物的毒性作用。高温可促 进毒物挥发，增加人体吸收毒物的速度；湿度可 促使某些毒物如氯化氢、氟化氢的毒性增加；高 气压可使毒物在体液中的溶解度增加；劳动强度 增大时人体对毒物更敏感，或吸收量加大。
肌体组织发生化学或物理化学作用，破坏正常 生理功能，引起肌体暂时的或长期的病理状态 的，称为毒物。
在生产经营活动中，生产或使用的毒物称为 化学毒物或有毒化学毒物。
化学毒物的分类
1.金属及其化合物:主要包括铅及其化合物（不含 四乙基铅）、汞及其化合物、锰及其化合物等。
2.类金属及其化合物:主要包括磷化锌、磷化铝、 氰化钠、氰化钾、砷及其化合物（不含砷化氢） 等。
影响化学毒物的毒性作用的因素(续)
(3)毒物剂量:毒物进人人体内需要达到一定剂量才 会引起中毒。在生产条件下，与毒物在工作场所 空气中的浓度和接触时间有密切关系。
(4)毒物联合作用:在生产环境中，毒物往往不是单 独存在的，而是与其他毒物共存，对人体产生联 合毒性作用。可表现为：相加作用、协同作用、 拮抗作用。
生产性粉尘
定义：能够较长时间浮游于空气中的固体微 粒叫做粉尘。从胶体化学观念来看，粉尘是固 态分散性气溶胶。其分散媒是空气，分散相是 固体微粒。在生产过程中形成的粉尘叫做生产 性粉尘。
生产性粉尘对人体有多方面的不良影响， 尤其是含有游离二氧化硅的粉尘，能引起严重 的职业病——矽肺。
化学毒物
定义：凡少量化学物质进入肌体后，能与
化学毒物与职业中毒
影响化学毒物的毒性作用的因素(6种)
(1)化学结构:毒物的化学结构对其毒性有直接影响。 在各类有机非电解质之间，其毒性大小依次为芳 烃>醇>酮>环烃>脂肪烃。同类有机化合物中卤 族元素取代氢时，毒性增加。
(2)物理特性:毒物的溶解度、分解度、挥发性等与 毒物的毒性作用有密切关系。毒物在水中溶解度 越大，其毒性越大；分解度越大，不仅化学活性 增加，而且易进到呼吸道的深层部位而增加毒性 作用；挥发性越大，危害性越大。一般毒物沸点 与空气中毒物浓度和危害程度成反比。
职业病危害因素分类 按危害因素的来源分类
职
生产性有害因素
业
病
危
不良环境因素
害
因
不良工作因素
素
生产工艺过程中的有害因素
生产性粉尘：如矽尘、石棉尘、煤尘等
化学毒物：如铅、汞、苯、一氧化碳等
物理因素：
异常气象条件：如高温、高湿、低温 异常气压：如高气压、低气压 噪声、振动 非电离辐射：如可见光、紫外、红外、激光等 电离辐射：如X射线、γ射线等。
3.刺激性气体:主要包括甲醛 、氮氧化合物、二氧 化硫、氨气、氯气等。
4.窒息性气体:主要包括硫化氢、磷化氢（磷）、 一氧化碳等。
化学毒物的分类(续)
5.酸、碱:主要包括硫酸、硝酸、盐酸、氢氧化钠 等。
6.有机溶剂:主要包括苯 、甲苯、二甲苯、正己烷、 汽油等。
7.苯的氨基硝基化合物:主要包括N-甲基苯胺、N异丙基苯胺、对硝基苯胺、对硝基氯苯/二硝基 氯苯、二苯胺等。
联苯胺所致膀胱癌
染料化工业中制造联苯胺及联苯胺生产染料的工人，此外在有机化学合成橡胶、塑料、印刷行 业亦常见
苯所致白血病
橡胶、树脂、漆、脂的溶剂或稀释剂，以及药物、染料、洗涤剂、化肥、农药、苯酚、苯乙烯 合成的原料
氯甲、甲醚所致肺癌
用于甲基化和离子交换树脂的原料。甲醇、甲醛、氯化氢合成双氯甲醚、氯甲甲醚及蚊香、造 纸业
8.酚、醇、醚类化合物:主要包括酚（苯酚）、对 苯二酚、多氯酚（含五氯酚）等。
化学毒物的分类(续)
9.多环芳烃类化合物:主要包括氯化萘、多氯萘、 醌、蒽醌等。
10.油类、合成树脂:主要包括柴油、煤油、蒽油、 木酚油、松节油等。
11.农药及药物:主要包括氨基甲酸酯类农药、拟除 虫菊酯类农药、杀虫脒、溴甲烷、六氯苯、氯丙 嗪等。
力损害不能完全恢复或不能恢复，将此称为噪声性耳聋。
职业病防治法管理原则
坚持预防为主、防治结合的方针 实行分类管理、综合治理
职业病防治法管理原则
某些职业病具有不可逆性，目前多数职业 病没有特效治疗方法，无法治愈。如尘肺、 职业性耳聋等。但职业病具有可预防性， 在开展产生职业病危害的劳动时，如果实 施科学管理，配备良好的职业卫生防护设 施和防护用品，完全可以保护劳动者避免 职业病。实践证明，只要预防措施得力， 职业病是完全可以预防和控制的。
生产性粉尘引起的职业病
尘肺是由于吸人生产性粉尘引起的，以肺纤维化为主的 职业病。由于粉尘的性质、成分不同，对肺脏所造成的 损害、引起纤维化程度也有所不同，从病因上分析，可 将尘肺分为6类：矽肺、硅酸盐肺、炭尘肺、金属尘肺、 混合性尘肺、有机尘肺。 2002年卫生部与劳动和社会保障部联合发布的《职业病 目录》(卫法监发[2002]108号)公布的职业病名单中，列 出了13种法定尘肺，即矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、炭 黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶 工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺及其他尘肺。