财务管理面试
财务岗位面试题目(3篇)
第1篇一、面试概述财务岗位作为企业运营的重要环节，对财务人员的专业能力和综合素质要求较高。
本面试题目旨在全面考察应聘者的专业知识、实际操作能力、沟通协调能力、应变能力和职业素养等方面。
以下为财务岗位面试题目及解析。
一、专业知识与技能1. 请简要介绍财务报表的构成及作用。
解析：考察应聘者对财务报表的基本认识，以及财务报表在企业财务管理中的作用。
2. 请解释资产负债表、利润表、现金流量表之间的关系。
解析：考察应聘者对财务报表之间关系的理解，以及财务报表分析的基本能力。
3. 如何进行成本核算？请举例说明。
解析：考察应聘者对成本核算的理解和实际操作能力。
4. 请解释固定资产折旧的方法及计算公式。
解析：考察应聘者对固定资产折旧方法的掌握程度。
5. 请简要介绍增值税、企业所得税、个人所得税等税种的特点及计算方法。
解析：考察应聘者对税种的基本了解和计算能力。
6. 请说明财务分析的基本方法。
解析：考察应聘者对财务分析方法的掌握程度。
二、实际操作能力1. 如果公司发生一笔业务，涉及多个会计科目，你应该如何处理？解析：考察应聘者对会计科目设置和业务处理的实际操作能力。
2. 请简要介绍如何进行财务预算编制。
解析：考察应聘者对财务预算编制的掌握程度。
3. 请说明如何进行财务审计。
解析：考察应聘者对财务审计流程和方法的了解。
4. 请解释现金流量表的作用，并说明如何分析现金流量表。
解析：考察应聘者对现金流量表的理解和分析能力。
5. 如果公司发生一笔投资业务，你应该如何进行财务分析？解析：考察应聘者对投资业务财务分析的实际操作能力。
三、沟通协调能力1. 当领导要求你在短时间内完成一项复杂的财务工作，你会如何应对？解析：考察应聘者的应变能力和时间管理能力。
2. 如果同事在财务工作中出现错误，你会如何处理？解析：考察应聘者的团队协作能力和问题解决能力。
3. 请举例说明你在过去的工作中如何与客户沟通。
解析：考察应聘者的沟通能力和客户服务意识。
财务管理面试
财务管理面试在现代企业中，财务管理起着至关重要的作用。
财务管理面试是企业用来筛选和选拔合适的候选人的一个重要环节。
本文将从面试问题的准备、回答技巧以及个人准备方面，为读者提供财务管理面试的相关指导。
一、面试问题的准备在准备财务管理面试前，应该对自己的专业知识进行全面的梳理和复习。
以下是一些常见的财务管理面试问题，以便读者有针对性地进行准备：1. 请简要介绍一下你的财务背景和相关工作经验。
2. 如何评估一个项目的财务可行性？3. 你是如何进行财务分析的？有哪些方法和指标可以使用？4. 如何管理和控制企业的资金流动？5. 请谈谈你对财务风险管理的理解和应对策略。
6. 你是如何处理公司的预算和财务报告的？7. 请举例说明你在财务决策上遇到的挑战，以及你是如何解决的。
针对以上问题，候选人应该对自己的工作经历、相关知识点和解决问题的能力进行准确的回答准备。
更重要的是，候选人还应该能够将理论与实践相结合，举出自己在实际工作中遇到的困难和解决方案，以展现自己的能力和经验。
二、回答技巧在面试过程中，回答问题的技巧同样非常重要。
以下是一些实用的回答技巧：1. 举例说明：在回答问题时，可以根据自己的实际经验，举出具体的例子来说明。
这样不仅可以使回答更加具体和直观，还可以展现自己在实际工作中的能力和经验。
2. 结合理论和实践：除了举例说明，还应该能够将理论知识与实践经验相结合。
候选人可以首先介绍相关的理论知识，然后再结合自己的实际经验进行回答，以展现自己对理论知识的理解和应用能力。
3. 重点突出：在回答问题时，应该将重点内容突出，并尽量言简意赅地回答。
面试官通常会对候选人的回答进行打断和追问，因此回答应该具有针对性和逻辑性，避免冗长和啰嗦。
三、个人准备在面试之前，候选人还应该对自己的个人形象和仪态进行认真的准备。
以下是一些个人准备的建议：1. 着装得体：面试时，应该穿着得体，给人一种干练和专业的形象。
男士可以选择西装，女士可以选择职业装。
财务管理专业知识面试
财务管理专业知识面试一、概述财务管理是企业管理的重要组成部分，其目标是确保企业财务资源的有效配置和利用。
财务管理专业是培养财务管理人才的专业方向，学生在学习财务管理专业知识后，常常需要参加面试来展示自己的能力和知识水平。
本文将介绍财务管理专业知识面试的一些常见问题和回答，帮助读者更好地准备面试。
二、面试问题1.请介绍一下财务管理的基本概念和目标。
财务管理是指对企业的财务资源进行有效配置和管理的一系列活动。
其目标是实现企业的财务稳定和持续增长，为企业创造最大的价值。
2.请简要介绍一下财务报表及其作用。
财务报表是企业按照一定规范和要求编制的反映企业财务状况和经营成果的报告。
常见的财务报表包括资产负债表、利润表和现金流量表。
财务报表可以帮助企业管理者和投资者了解企业的财务状况、盈利能力和经营活动情况。
3.请解释一下财务分析的目的和方法。
财务分析的目的是通过对企业的财务报表进行分析，评估企业的财务状况和经营能力，为企业的决策提供依据。
常用的财务分析方法包括比率分析、趋势分析和财务比较分析等。
4.请解释一下财务预算及其编制过程。
财务预算是企业根据经营计划和目标编制的资金收支计划。
财务预算编制的过程包括确定预算目标、收集预算数据、编制预算计划、审核预算计划和执行预算计划等环节。
5.请介绍一下投资决策的基本原则和方法。
投资决策的基本原则包括收益原则、风险原则和时间价值原则。
常用的投资决策方法包括净现值法、内部收益率法和投资回收期法等。
6.请解释一下财务风险管理的概念和方法。
财务风险管理是指通过制定有效的风险管理策略和措施，降低企业面临的财务风险，并合理应对已经发生的风险事件。
常用的财务风险管理方法包括风险识别和评估、风险控制和风险转移等。
7.请解释一下资本结构及其优化的意义。
资本结构是指企业在融资时所采用的不同资本来源和比例。
优化资本结构可以降低企业的融资成本，提高企业的盈利能力和偿债能力，增加企业的市值。
8.请解释一下财务与会计的关系。
财务面试自我介绍范文(四篇)
财务面试自我介绍范文本人具有扎实的会计专业知识，对新事物的接受能力及环境适应能力强，现已取得会计从业资格证及初级会计电算化证并能熟练操作办公软件和用友、金蝶等财务软件的操作。
能独立完成企业的日常账务处理、结转损益、核算成本、计缴税款、算账、报账等工作。
同时有较强的组织能力、承压能力、实际动手能力和团队协作精神，有一定的语言表达能力善于沟通交际。
外语水平较好，具有一定的英语对话、阅读能力。
懂得合理安排自己的时间，工作效率高，并可通过在工作和生活中的经验教训，不断自我激励，成为一名合格的会计工作者。
财务面试自我介绍范文（二）尊敬的面试官，非常感谢您给我这次面试的机会。
我是XXX，毕业于XXX大学财务管理专业，并且持有注册会计师（CPA）资格证书。
在过去的X年里，我在一家国内知名企业担任财务主管的职位，负责监督和管理公司的财务运营。
在我的职业生涯中，我积累了广泛的财务管理经验。
我熟悉财务报表的编制和分析，并能够准确地对公司的财务状况做出评估。
在我的管理下，我成功地优化了财务流程，提高了财务运作的效率和准确性。
我还与其他部门密切合作，为公司提供了有效的财务战略建议并帮助制定了可持续发展的财务目标。
除了我的专业知识和技能，我还具备良好的沟通和团队合作能力。
在我的工作中，我与团队成员密切合作，共同解决财务问题并实现公司的目标。
我能够清晰地表达我的观点，并倾听和理解他人的意见，与同事和上级保持良好的沟通。
我相信，良好的团队合作是实现财务目标的关键。
在此次面试中，我希望有机会展示我的专业知识和技能，并更好地了解贵公司的财务运作和目标。
我相信，我对财务管理的理解和经验将使我成为贵公司的有价值的财务资产。
再次感谢您给我这次面试的机会。
期待能够与您进一步交流和探讨。
谢谢！财务面试自我介绍范文（三）您好，我叫___，毕业于___大学金融专业。
对银行、会计、财务方面有较强的学习能力与实践能力，能够快速接受新东西并用于实际工作。
2024年职场_财务面试题及答案
财务面试题及答案财务面试题及答案(一)1、请问：你为今天的面试作了哪些专业知识准备?你认为准备得充分吗?还有哪些不足?(考核点：是否重视这份工作，是否针对上次面试了解的公司基本情况，复习或学习相应的专知识)2、如果财务工作分为：会计核算、涉税业务、资金管理、内部控制、财务预算和分析五个方面，你过去的工作经验主要侧重哪些方面?现在更希望从事哪方面的专业工作?(考核点：一方面了解知识结构，另一方面考查与专业知识相关的表达能力)3、今年以来，你进行了哪些专业学习?(时间、方式、内容)。
你目前最关注的税务法规是什么(主要内容、与工作关联及影响)?(考核点：专业兴趣、学习习惯和方式)4、企业需要核销一笔金额为200万元的应收款项，据你所知，企业内部应该如何组织核销，核销应收款项，需要收集哪些证据，如何收集?如果需要报废价值200万元的一幢房屋，报废程序大体有哪些?需要收集哪些证据，如果准备 (考核点：资产管理相关知识)5、在建工程科目下，一般设置哪些二级科目，依据什么设置的(考核点：考核会计核算知识，以及对基本建设财务管理规定的熟悉程度)。
6、应付职工薪酬科目，包括哪些内容，你会如何设置二级科目?(考核点：随机选择一个内容，考核会计核算基本知识)7、某建材市场为吸引商家入驻、扩大社会影响，出台一营销措施：凡在本市场内商家购货，给予购货金额1%的现金补贴(请注意几者关系：商家承赁建材市场门面，顾客向商家购买货物，建材市场现金补贴顾客)。
如果你是建材市场财务主管，请问：(1)从内部控制角度，你认为补贴行为有哪些风险，应如何设计相关财务手续，确保发放补贴的真实性;(2)从涉税角度，你认为补贴行为有哪些税务风险，可以如何规避?(3)从会计核算角度，补贴支出如何核算?进哪个科目?(综合考核：处理会计业务时的财务管理意识)8、假如你是集团公司财务主管，下属某施工企业子公司会计，向你电话咨询业务问题：(1)我公司在公路工程施工中需实施爆破，将爆破劳务分包给专业的爆破公司，在签订合同时，爆破公司提出：如果不开发票，单价为8元/方，如果开发票，单价为8.5元/方(高出6.25%)，请你从财务角度提出专业意见。
财务面试题目及答案(3篇)
第1篇第一部分：基础知识与专业知识题目 1：请解释会计等式。
答案：会计等式是“资产=负债+所有者权益”，这是会计学中最基本的等式，反映了企业财务状况的基本平衡关系。
资产是企业拥有的经济资源，负债是企业对外债务，所有者权益是企业净资产，即企业资产扣除负债后的余额。
题目 2：简述应收账款和应付账款的特点及其管理方法。
答案：应收账款是企业因销售商品、提供劳务等经营活动而应向购货单位或接受劳务单位收取的款项。
其特点是流动性较强，但存在一定的坏账风险。
管理方法包括：加强信用管理，控制信用额度；定期核对账目，及时催收账款；建立坏账准备金等。
应付账款是企业因购买商品、接受劳务等经营活动而应支付给供应单位或提供劳务单位的款项。
其特点是负债期限较长，但通常有较为优惠的付款条件。
管理方法包括：合理安排付款时间，争取最佳付款条件；与供应商建立良好的合作关系，争取延长账期等。
题目 3：请解释固定资产折旧的概念及其计算方法。
答案：固定资产折旧是指企业按照固定资产的使用年限、预计残值和折旧方法，将固定资产的成本在预计的使用年限内分摊到各个会计期间的过程。
计算方法主要有直线法、加速折旧法等。
第二部分：财务管理与决策题目 4：请解释资本结构的概念及其对企业财务状况的影响。
答案：资本结构是指企业各种资本来源的构成比例，包括权益资本和债务资本。
合理的资本结构有助于降低企业财务风险，提高企业盈利能力。
资本结构对企业财务状况的影响主要体现在：影响企业的偿债能力、盈利能力和财务风险等。
题目 5：请简述财务预测的方法及其在企业管理中的作用。
答案：财务预测是企业根据历史数据和未来趋势，对未来一定时期内的财务状况、经营成果和现金流量进行预测的过程。
财务预测的方法主要有趋势预测法、回归分析法等。
财务预测在企业管理中的作用包括：为企业制定经营策略提供依据；为投资者提供决策参考；为银行等金融机构提供信用评估依据等。
题目 6：请解释成本控制的概念及其在企业管理中的作用。
财务管理岗专员面试常问问题及答案
财务管理岗专员面试常问问题及答案财务管理岗专员面试中，面试官通常会从求职者的个人背景、专业技能、工作经验、职业规划以及应对问题的能力等多个维度进行考察。
以下是一些常见的面试问题及建议的参考答案：一．常规面试问题1．请简单介绍一下您自己，包括您的教育背景和相关工作经验。
参考答案：我毕业于XX大学，主修财务管理专业，拥有扎实的理论基础。
在过去的X年中，我曾在XX公司担任财务管理专员，负责日常账务处理、预算编制与执行、财务分析等工作。
这段经历不仅锻炼了我的专业技能，还提升了我的团队协作和解决问题的能力。
2.为什么您选择了财务这个职业?参考答案：我对数字敏感，喜欢通过数据分析来发现问题并寻求解决方案。
财务职业不仅能够让我将所学的专业知识应用于实际工作中，还能让我参与到公司的战略决策中，为公司的稳健发展贡献自己的力量。
3.你长期的职业生涯规划是什么?参考答案：我计划在财务管理领域深耕细作，不断提升自己的专业技能和管理能力。
短期内，我希望能够熟练掌握更多的财务软件和工具，提高工作效率。
长期而言，我期望能够成为财务管理领域的专家，为公司的财务管理提供更有价值的建议和支持。
二．专业面试问题1.请描述一次你成功地管理预算或财务项目的经历。
参考答案：在我上一份工作中，我负责了一个年度预算的编制与执行项目。
通过深入分析历史数据和市场需求，我制定了详细的预算计划，并成功说服了相关部门接受该计划。
在执行过程中，我密切关注预算执行情况，及时调整偏差，最终实现了预算目标，为公司节约了XX%的成本。
2.你如何保证财务报表的准确性?参考答案：我遵循会计准则和公司的财务制度，确保每一笔账务处理都准确无误。
同时，我会定期进行财务报表的复核和审计，及时发现并纠正错误。
此外，我还注重与同事之间的沟通和协作，确保数据信息的准确性和完整性。
3.你在使用Excel进行财务分析方面有什么特别的技巧或经验?参考答案：我熟练掌握Excel的各种函数和工具，如VLOOKUP、SUMIF、PIVOT TABLE等，这些工具在财务分析中非常实用。
财务管理专业面试自我介绍
财务管理专业面试自我介绍您好，我叫[姓名]，毕业于[大学名称]，主修财务管理专业。
很高兴有机会参加这次面试，能够与您分享我的学术背景、专业技能、实践经验、综合素质以及未来的职业规划。
一、教育背景介绍我的学术旅程始于[入学年份]，在[大学名称]的财务管理专业学习。
在校期间，我不仅系统学习了财务会计、公司财务、投资分析等专业课程，还深入了解了财务管理的理论与实践。
我的大学教育为我奠定了坚实的理论基础，并培养了我分析问题、解决问题的能力。
二、专业技能阐述作为财务管理专业的学生，我掌握了财务报表分析、资本预算、风险管理等核心技能。
我能够熟练运用Excel等财务软件进行数据处理和分析，同时我也对财务管理软件的使用有一定的了解。
此外，我还自学了财务决策支持系统，能够运用模型进行财务预测和决策分析。
三、实践经验分享我深知理论与实践相结合的重要性，因此在校期间我积极参与了多次实践活动。
例如，我曾在[公司名称]实习，担任财务助理的职位。
在实习期间，我协助完成了财务报表的编制和分析工作，也参与了年度预算的制定。
这段经历不仅让我了解了企业的财务管理流程，还锻炼了我的团队协作能力和沟通能力。
此外，我还参加了[比赛名称]并获得了[获奖情况]。
在比赛中，我与队友一起分析了多家上市公司的财务报表，并提出了投资建议。
这次经历不仅锻炼了我的财务分析能力，还让我学会了如何在团队中发挥自己的优势。
四、综合素质展示除了专业技能和实践经验外，我还注重个人综合素质的提升。
我具有良好的逻辑思维能力和数据分析能力，能够快速准确地处理财务信息。
同时，我也具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新知识并将其应用于实际工作中。
此外，我还注重团队合作和沟通能力的培养。
我认为，财务管理不仅是一个人的工作，更是一个团队的合作。
因此，我始终积极参与团队活动，与团队成员保持良好的沟通和协作。
五、未来规划展望对于未来，我有着明确的规划。
我希望能够在财务管理领域深入发展，不断提升自己的专业技能和实践经验。
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:24:01 来源：互联网会计面试常见问题有很多。
在会计面试之前也应该做些准备，首先了解会计面试常见问题有什么，应聘单位的企业性质，然后再看公司需要什么样的人才，例如会成本核算，你应该在这时多了解成本的内容，有些公司需要税收方面的需要，你应该在这方面做点准备，例如面试者可能会问你，如何合理避税，目前税收的最新优惠政策是什么，等等，你觉得面试官最有可能提出什么问题，你心理都一定要有点谱。
会计面试常见问题大全：1、一般纳税人可抵扣票证有哪些？纳税申报的流程如何？2、客户扣款（已开具发票）如何进行会计处理？需要附哪些原始单据？3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的？4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异？5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房，如何进行会计处理？6、公司开办费如何进行会计核算？所得税清缴时如何进行调整？7、你为什么离开以前的公司？8、你目前的工作是什么？说说你工作的流程。
9、你觉得费用支出如何处理？（一般为服务行业）10、公司成本如何核算？（一般为制造企业）其实，在各种会计面试场合，有一些会计面试常见问题，比如会计招聘考官往往会问及工作经验方面的问题。
如果你的工作经验非常丰富自然不成问题，而对于缺乏经验者（尤其是会计专业大学生）往往成为硬伤。
设计生活问题的会计面试常见问题大全：11、请你谈谈毕业之后的工作经历。
12、你现在或最近所做的工作，其职责是什么？你担任什么职务？13、你认为你在工作中的成就是什么？14、在你主管的部门中，遇到过什么困难？你是如何处理或应付过去的？15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。
16、你在工作中有什么收获和体会？17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。
18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方？19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要？20、你会做两套账吗？下面是涉及到专业理论方面的会计面试常见问题：1、会计的6大基本要素是什么？2、会计的3大报表是什么？3、权益性支出与资本性支出的差异是什么？3、固定资产折旧采用的方法有哪些？4、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值？5、新会计准则出台后，对企业的影响有哪些？6、企业所得税的改革对国内企业的影响是什么？7、企业应该如何面对金融危机？8、面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个？9、市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个？10、账务核算系统有哪几种？11、对于成本控制你怎么看待？12、费用与支出的区别是什么？13、面对新人排挤问题，你怎么看待和解决？14、你会做假账吗？15、怎么理解“坐支”？你认为坐支合理吗？16、用友和金蝶软件，你更倾向于那一款？17、你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里？18、你认为会计理论知识重要还是实践重要？这是我这几天面试过程中遇到的问题，会计人员在遇到会计面试常见问题的时候，一般都有五部分内容：第一，3分钟的自我介绍。
一定要突出自己的优点。
第二，个人资料的询问及核查。
主管会就你的个人求职简历问一些相关问题，大多都围绕你的简历来问，所以面试前一定要好好看看自己的简历。
第三，专业知识和技能的考核。
问题大部分就跟上面我列举的差不多，一般不会出很刁钻的问题，具备会计基础知识就可以应对。
第四，心理及素质方面的考核。
主管会假设一些问题让你回答，还有一些测试心理的问题。
比如今天这家公司问我，当你闭上眼睛，你脑海中会浮现平静的海面还是万马奔腾？说明理由。
这个就没有准确的答案了，只要你的解释是合理的就没有问题。
第五，面试结束，他会让你做一个自我评价，评价自己对本次的面试是否满意。
然后面试官会指出你本次面试的优缺点，然后告诉你几天内会通知你是否通过面试。
根据本人的理解及经验，对上述部分面试问题作出回答，以期抛砖引玉，但愿对广大会计同行朋友有所帮助：1、会计的6大基本要素是什么？答案：资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润2、会计的3大报表是什么？答案：资产负债表，现金流量表，利润表（也称为损益表）3、权益性支出与资本性支出的差异是什么？答案：资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出：也叫期间费用。
是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。
这些支出发生时，都应记入当年有关成本费用科目。
区别：收益性支出不同于资本性支出，前者全部由当年的营业收入补偿，后者先记作资产，通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。
区分收益性支出和资本性支出，是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。
如把收益性支出作为资本性支出，结果是少计了当期费用，多计了资产价值，虚增利润；反之，则多计了当期费用，少计了资产价值，虚减利润4、固定资产折旧采用的方法有哪些？答案：分为两类：直线法和加速折旧法其中直线法包括：平均年限法和工作量法加速折旧法包括：双倍余额递减法和年数总和法5、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值？什么情况下都不应该出现负值，现在的准则不允许负资产的存在，包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧，或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值，但这样做会使资产负债表上的资产总额减少，而实际上其他资产价值并没有减少，会误导信息使用者。
所以所有资产出现负值时，最多在备查簿上予以记录。
6、新会计准则出台后，对企业的影响有哪些？(1)新会计准则对企业业绩的影响；(2)有利于提高企业的会计信息质量；(3)有利于提高企业整体管理水平。
7、企业所得税的改革对国内企业的影响是什么？企业所得税税率改革前，企业所得税率是33%，新的规定一般企业所得税的税率为25%，非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税，税率为20%。
符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。
国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15％的税率征收企业所得税。
企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用，使得企业的竞争环境更加公平和有利。
8、企业应该如何面对金融危机？（1）加大力度，催收货款。
（2）减人增效，降低成本，保本经营。
（3）稳定市场，站稳脚跟。
（4）降低库存，盘活资产。
9、面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个？这个问题主管因素比较多。
我的回答是：我会选择集体减薪，原因是我认为企业是一个集体，只有大家齐心协力，才能度过难关，企业发展的好，自然多得，既然企业现在处于危机之中，大家更应该团结在一起，待企业度过难关后，一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
10、市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个？我选择职业前景，我始终坚信提高个人的专业素养和技能后，加薪和升职的机会只会多不会少。
1，会计的6大基本要素是什么？资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润2，会计的3大报表是什么？资产负债表，现金流量表，利润表（也称为损益表）3，权益性支出与资本性支出的差异是什么？资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出：也叫期间费用。
是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。
这些支出发生时，都应记入当年有关成本费用科目。
区别：收益性支出不同于资本性支出，前者全部由当年的营业收入补偿，后者先记作资产，通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。
区分收益性支出和资本性支出，是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。
如把收益性支出作为资本性支出，结果是少计了当期费用，多计了资产价值，虚增利润；反之，则多计了当期费用，少计了资产价值，虚减利润3，固定资产折旧采用的方法有哪些？分为两类：直线法和加速折旧法其中直线法包括：平均年限法和工作量法加速折旧法包括：双倍余额递减法和年数总和法4，固定资产账面价值在什么情况下会出现负值？什么情况下都不应该出现负值，现在的准则不允许负资产的存在，包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧，或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值，但这样做会使资产负债表上的资产总额减少，而实际上其他资产价值并没有减少，会误导信息使用者。
所以所有资产出现负值时，最多在备查簿上予以记录。
5，新会计准则出台后，对企业的影响有哪些？(一)新会计准则对企业业绩的影响(二)有利于提高企业的会计信息质量(三)有利于提高企业整体管理水平6，企业所得税的改革对国内企业的影响是什么？企业所得税税率改革前，企业所得税率是33%，新的<中华人民共和国所得税法>规定一般企业所得税的税率为25%, 非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。
税率为20%.符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。
国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15％的税率征收企业所得税。
企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用，使得企业的竞争环境更加公平和有利。
7，企业应该如何面对金融危机？一、加大力度，催收货款。
二、减人增效，降低成本，保本经营。
三、稳定市场，站稳脚跟。
四、降低库存，盘活资产。
8，面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个？这个问题主管因素比较多。
我的回答是：我会选择集体减薪，原因是我认为企业是一个集体，只有大家齐心协力，才能度过难关，企业发展的好，自然多得，既然企业现在处于危机之中，大家更应该团结在一起，待企业度过难关后，一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
9，市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个？我选择职业前景，我始终坚信提高个人的专业素养和技能后，加薪和升职的机会只会多不会少。
10，账务核算系统有哪几种？（1）往来核算处理系统（2）出纳账务处理系统（3）进销存处理系统（4）固定资产处理系统（5）成本核算处理系统（6）工资核算处理系统（7）账务处理系统：就是编制分录，试算平衡，结账，登记账薄，编制报表的系统11，对于成本控制你怎么看待？对于专业从事内控管理（内部审计）工作的人员来说，掌握各个层次的成本控制方法，就可以比较透彻地了解企业运营管理中的潜在风险，对于提高内部审计效率也将有重大帮助。
也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建议。
从广义的角度来看，成本控制是企业内部控制的重要组成部分。