上海理工大学退休返聘协议书
退休人员返聘协议书3篇
退休人员返聘协议书3篇篇1甲方（聘用单位）：名称：____________________法定代表人：______________地址：____________________联系电话：________________乙方（被聘用人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：______________退休前工作单位：__________退休日期：________________住址：____________________联系电话：________________鉴于乙方已达到国家规定的退休年龄，现已正式办理退休手续，甲方根据工作需要，经双方协商一致，达成以下协议：第一条聘用岗位及职责1. 甲方聘请乙方担任__________________岗位。
2. 乙方的工作职责包括但不限于：(1) ___________________________(2) ___________________________(3) ___________________________第二条工作地点与时间1. 乙方的工作地点为：______________________________________。
2. 乙方每周工作天数为______天，每日工作时间为______小时。
第三条聘用期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月/年。
2. 协议期满后，双方可协商续签。
第四条报酬与福利1. 甲方每月支付给乙方报酬人民币____元整（￥____），于每月____日前发放。
2. 除上述报酬外，甲方不再承担乙方的社会保险、公积金等费用。
3. 甲方将为乙方提供必要的办公条件和劳动保护措施，并根据工作需要提供相应的培训机会。
第五条双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。
退休人员返聘协议书5篇
退休人员返聘协议书5篇篇1甲方（聘用方）：__________公司地址：_____________________________________联系方式：_____________________________法定代表人：_____________________________乙方（受聘方）：____________姓名性别：_____________________________出生日期：_____________________________退休日期：_____________________________联系方式：_____________________________家庭住址：_____________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成以下返聘协议：一、协议目的甲方同意返聘乙方从事相关工作，乙方愿意在退休后继续为甲方服务。
本协议旨在明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益。
二、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满后，双方根据实际情况决定是否续签。
三、工作内容及职责乙方应在甲方的安排下，按时按质完成交付的工作任务。
具体工作内容和职责如下：1. 担任甲方规定的岗位工作，并按时按质完成工作任务；2. 遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密；3. 接受甲方的考核和管理，参加甲方组织的培训；4. 根据工作需要，协助甲方处理相关事务。
四、薪资待遇及福利待遇1. 乙方薪资标准为______元/月，甲方每月以银行转账方式支付乙方薪资；2. 乙方享受甲方规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等；3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）根据工作需要，安排乙方的工作任务和岗位；（2）对乙方进行管理和考核；（3）按照本协议约定支付乙方薪资和福利待遇；（4）为乙方提供必要的工作条件和保障。
退休人员返聘协议书6篇
退休人员返聘协议书6篇篇1甲方（单位名称）：________________________________________单位地址：___________________________________________________法定代表人：_____________________________________________联系方式：_______________________________________________统一社会信用代码：_____________________________________乙方（退休职工）：_______________________________________姓名：__________________________________________________身份证号码：____________________________________________联系方式：______________________________________________家庭住址：____________________________________________原工作单位及职务：__________________________________返聘原因及专长描述：_________________________________________鉴于乙方已退休但仍具备专业技能和经验，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位从事兼职工作事宜达成如下协议：一、返聘基本条件及事项乙方为退休职工，健康状况良好，具备继续工作的能力。
鉴于工作需要，甲方决定返聘乙方到甲方单位继续工作，期限按本协议约定执行。
乙方承诺返聘期间服从甲方工作安排，遵守甲方规章制度，履行工作职责。
返聘岗位为______________________，具体工作内容详见协议内容。
学校离退休人员返聘合同范本8篇
学校离退休人员返聘合同范本8篇篇1甲方（学校）：_________________________乙方（返聘人员）：_________________________鉴于甲方需要聘请已退休的专业技术人员从事相关工作，乙方愿意在退休后接受甲方的返聘，根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘请乙方的有关事项达成如下协议：一、返聘条件及要求1. 乙方为离退休的专业技术人员，具备从事约定工作的专业技能和经验；2. 乙方身体健康，能够胜任约定工作；3. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
二、工作内容及期限1. 返聘岗位：_________________________；2. 工作内容：_________________________；3. 返聘期限：自____年__月__日起至____年__月__日止；4. 工作时间、地点、报酬等详见附件《返聘人员工作安排表》。
三、劳动报酬及福利待遇1. 甲方根据乙方的工作表现及业绩支付劳动报酬，具体标准按照甲方规定执行；2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费；3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）根据工作需要，安排乙方从事约定工作；（2）为乙方提供必要的工作条件；（3）按时支付乙方的劳动报酬；（4）对乙方的工作表现及业绩进行评估和考核。
2. 乙方的权利义务：（1）按照约定完成甲方安排的工作；（2）遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密；（3）接受甲方的评估和考核；（4）享受约定的劳动报酬和福利待遇。
五、合同的变更、解除和终止1. 合同期内，经双方协商一致，可以变更或解除本合同；2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）未能完成约定工作的；（3）有违法行为的。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同的，本合同终止。
六、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任；2. 若发生争议，甲乙双方应首先协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
学校离退休人员返聘合同范本5篇
学校离退休人员返聘合同范本5篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（返聘人员）：________________身份证号码：______________________联系方式：______________________鉴于甲方需要聘请已退休的专业人员从事教学或相关工作，乙方愿意接受甲方的返聘，为明确双方权利和义务，根据有关法律法规，经双方协商一致，签订本合同。
一、返聘事项1.1 乙方应甲方要求，接受甲方返聘，从事________________岗位工作。
1.2 返聘期间，乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，履行该岗位的工作职责。
二、返聘期限2.1 本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。
三、工作内容与地点3.1 乙方应在甲方的安排下，按时完成以下工作任务：____________________________。
3.2 乙方的工作地点为___________________________。
四、工作时间和休息休假4.1 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
4.2 乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。
五、待遇与支付5.1 甲方按照乙方的实际工作量给予相应的报酬，具体支付标准与方式如下：____________________________。
5.2 甲方每月定期支付乙方工资，如遇节假日或其他特殊情况，支付时间可相应调整。
5.3 若乙方提供劳动期间存在法定节假日，甲方按照国家规定支付工资报酬。
六、社会保险和福利6.1 乙方在返聘期间的社会保险由乙方自行承担或由原单位承担。
甲方不承担社会保险缴纳义务。
6.2 甲方可根据实际情况为乙方提供一定的福利待遇。
七、保密义务与知识产权归属7.1 乙方应对在执行返聘任务过程中所接触到的甲方机密信息予以保密，未经甲方许可，不得向第三方泄露。
7.2 任何与返聘工作相关的发明、创作等知识产权归属甲方所有。
退体返聘协议书模板(5份)
退休返聘雇佣协议书甲方：法定代表人或授权代理人：地址：乙方：证件号码：家庭住址：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规规定，甲乙双方经平等、自愿、友好协商一致，签订本协议。
第一条用工性质鉴于乙方为达到法定退休年龄的已退休人员，甲乙双方确认，乙方受聘在甲方处工作，双方成立雇佣关系，双方之间不存在劳动关系。
第二条工作期限、岗位与职责（一）乙方受聘为甲方工作的期限自年月日起至年月日止，共计个月，其中试用期自年月日至年月日止。
（二）甲方聘用乙方做从事工作。
（三）乙方应服从甲方的工作安排和管理，上岗后必须按照甲方确定的工作任务、岗位职责和安全操作规定的要求，按时、保质保量地完成工作。
（四）乙方应严格遵守国家和地方的法律和法规，遵守甲方的各项规章制度、保密规定和劳动纪律。
如有违反，甲方有权对乙方进行批评教育和给予必要的处理，直至解除本协议，给甲方造成损失的，乙方还应予赔偿。
（五）甲乙双方经协商一致确认：甲方可根据工作需要和乙方的能力表现，变更乙方工作岗位。
同时约定，若乙方不服从甲方岗位变动安排，视作乙方违约，甲方有权解除本协议。
第三条薪酬（一）乙方完成本协议项下工作的报酬为试用期工资人民币元/月，转正工资为人民币元/月，甲方（或委托并督促乙方的任职公司、甲方所属公司）在每月15 日前后（如遇节假日可提前或延后相应时间支付）向乙方提供的本人银行账户转账支付上月工资，在工资支付后 10 天内，乙方未向甲方提出任何异议的，视同乙方对已发放的工资没有异议。
（二）甲方有权根据乙方工作岗位的变更而相应地调整乙方的报酬及其他福利待遇，乙方承诺愿意服从甲方的安排。
第四条保险及医疗（一）乙方工作期限内，甲方为乙方缴纳商业保险，乙方在执行本协议项下工作过程中受伤的，符合医疗保险及商业保险规定的按照有关规定执行。
（二）乙方工作期限内，乙方因执行本协议项下工作致伤、致残或死亡的，按照《中华人民共和国民法典》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等国家有关规定执行。
高校退休人员返聘合同5篇
高校退休人员返聘合同5篇篇1甲方：[单位名称]（以下简称甲方）乙方：[返聘人员姓名]（以下简称乙方）鉴于乙方具备丰富的专业知识和实践经验，甲方因工作需要，决定返聘乙方继续参与学校的教学和科研相关工作。
经双方协商一致，达成以下协议：一、返聘条件与原则（一）乙方为甲方退休教职工，在甲方退休前已具有高度的职业道德和敬业精神，且具备从事约定工作的能力。
（二）本次返聘仅限于在教学科研及其相关管理工作领域发挥作用。
乙方所从事的专业岗位应与自身的专业知识和技术经验相符合。
二、返聘期限与工作内容（一）返聘期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
合同期满即终止聘用，如需继续聘用需重新签订协议。
（二）工作内容：乙方接受甲方的工作安排，从事以下岗位工作：______________________（具体岗位及职责）。
三、薪酬与福利待遇（一）返聘期间，甲方支付乙方的工资为每月____元人民币。
工资发放按照甲方薪酬管理制度执行。
（二）乙方享受学校教学科研成果奖励政策及其他相关福利待遇。
若国家法规发生变化，福利政策相应调整。
四、工作纪律与考核管理（一）乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理，并按时完成所承担的工作任务。
（二）甲方定期对乙方的工作进行考核评估，考核结果作为支付薪酬的依据之一。
若考核不合格，甲方有权解除本协议。
五、健康检查与保险保障（一）乙方在返聘期间，需进行身体健康检查并办理意外伤害保险。
如身体条件发生变化不适应继续履行协议约定的工作内容，应提前告知甲方。
（二）甲方根据实际情况为乙方提供相应的劳动保障措施及安全保护措施。
如因甲方原因造成乙方的人身损害或健康伤害，由甲方承担相应法律责任。
六、协议解除与终止条件（一）返聘期间如发生下列情况之一者，甲方有权解除本协议：1. 严重违反工作纪律或甲方规章制度；2. 未能履行工作职责或未完成工作任务；3. 有损害甲方声誉的行为或严重失职行为；4. 身体健康状况不适应继续履行协议约定的工作内容；5. 其他造成协议无法继续履行的情形。
学校离退休人员返聘合同范本3篇
学校离退休人员返聘合同范本3篇篇1学校离退休人员返聘合同范本甲方（学校）：______________乙方（离退休人员）：______________鉴于甲方有意将乙方返聘为______________，经双方协商一致，就乙方再次加入甲方的工作事宜，达成如下条款：第一条工作岗位及职责1.1 乙方将被聘为______________，具体岗位及职责详见附件《乙方工作岗位及职责》。
1.2 乙方应当认真履行工作职责，按照甲方的规章制度和工作安排，完成工作任务，维护甲方声誉。
第二条试用期2.1 乙方返聘后，将进入为期______________的试用期。
在试用期内，乙方的表现将受到甲方的评估，根据表现情况决定是否继续聘用。
第三条工作时间与地点3.1 乙方工作时间为每周______________，每天工作______________，具体工作安排由甲方负责。
3.2 乙方的工作地点为______________。
第四条工资待遇4.1 乙方的工资由甲方根据乙方的工作岗位、工作表现以及市场行情等因素综合考虑后确定，具体工资数额将在正式录用后与乙方签订劳动合同时明确。
4.2 乙方在工作期间享受甲方规定的各项福利待遇。
第五条劳动保护和安全5.1 乙方在工作期间，应当严格遵守甲方的劳动纪律，遵守国家的法律法规，保护甲方的知识产权，维护甲方的利益。
5.2 乙方应当注意劳动保护和安全，遵守甲方的安全生产规定，确保自身与他人的安全。
第六条保密义务6.1 乙方应当保守甲方的商业秘密和技术机密，不得擅自向第三方透露或泄露与甲方有关的商业信息。
6.2 乙方离职或合同终止后，应当归还甲方一切商业资料和文档，并对甲方的商业秘密和技术机密予以保密。
第七条合同的解除与终止7.1 本合同自双方签字生效之日起生效，至______________年月日终止。
7.2 本合同期满后，双方如愿继续合作，可另行签订新的劳动合同。
7.3 本合同一旦因故终止，双方应当签订解除协议，明确双方的权利义务，并按照相关法律法规进行结算。
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上海理工大学退休返聘协议书
本退休返聘协议书（以下简称本“协议”）由以下双方于【】年【】月【】日在上海市杨浦区签署：
甲方：上海理工大学
乙方：
（以下甲方和乙方单独称为“一方”，合并称为“双方”）
根据国家、上海市相关法律法规以及学校《上海理工大学退休人员返聘与管理办法（暂行）》相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议，并共同遵守以下条款：
一、协议期限
聘用期限为个月，自年月日起至年月日止。
二、工作岗位
甲方根据工作需要，聘用乙方在甲方（部门）岗位工作，岗位类型为：○专项工作或重要岗位○辅助岗位○专业技能岗位○教师岗位○学校直聘岗位。
三、岗位职责和工作时间
1．岗位职责（所在部门根据乙方工作性质制定，可操作、可考评）
2．乙方应当按照岗位职责的要求，敬岗敬业，按时、按质、按量完成工作任务。
3．甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状态等因素调整乙方的岗位，乙方应服从甲方的安排。
四、权利义务
1．甲方返聘部门为乙方提供工作条件，支持乙方从事的相关工作。
2．乙方服从甲方的工作安排，并根据相关要求做好本职工作。
3．乙方认真履行岗位职责，严防差错，杜绝事故。
4．乙方严格遵守甲方劳动纪律及相关规定。
5．乙方遵纪守法，严格执行返聘部门及学校的各项规章制度。
6．乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。
7．乙方负有保守甲方商业秘密和/或工作秘密的义务。
五、返聘待遇
1．返聘劳务报酬：根据《上海理工大学退休人员返聘与管理办法（暂行）》规定，乙方返聘报酬为元/月（含交通费、餐费补贴等甲方在本协议项下应支付的全部费用）。
2．保险：返聘期间，甲方为乙方购买意外保险，保险期限同协议期限一致。
3．乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。
六、协议的终止、解除
1．协议期限届满，本协议即行终止；
2．经双方协商一致，可以解除本协议；
3．甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，即可解除本协议；
4．乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如果乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任和经济责任：（1）不符合甲方的返聘条件和要求的；
（2）不能胜任甲方安排的工作，或经考核不合格的，或无法取得相关从业职业证书的；
（3）严重违反甲方的规章制度的；
（4）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（5）被依法追究刑事责任的；
（6）乙方向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的；
（7）乙方患病或负伤（劳动鉴定部分确认的因公负伤除外）不能从事原工作或停
工治疗期限超过30日的；
（8）乙方向甲方隐瞒重大疾病史或其他重要信息的。
七、通知
1．本协议中甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。
若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方。
否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。
2．在本协议有效期内，若任何一方在任何时候变更其地址，应立即以本协议下规定的同样方式书面通知另一方。
3．本协议项下地址，双方确认即为进入诉讼阶段的法律文书送达地址（如有）；收件人拒收，或无人签收不影响法律文书视为已经送达。
八、工伤、医疗
聘用期间，乙方患病或非因公负伤，医疗费用由乙方自理（甲方为乙方购买的保险），医疗期内，甲方不发放工资。
九、违约责任
任一方如违反本协议造成对方经济损失的，违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的全部经济损失。
十、其他事项
1．本协议书一式三份，甲方人事处、返聘部门、乙方各执一份，协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
2．双方因本协议发生争议的，应友好协商解决，协商不成的，任一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
（以下无正文）
甲方（盖章）：
返聘部门负责人：
年月日人事处经办人：
年月日乙方签字:
年月日。