签订劳务派遣合同通知单
劳务派遣续签合同通知单
尊敬的XXX（被派遣员工姓名）：您好！根据《中华人民共和国劳动合同法》及《劳务派遣暂行规定》的相关规定，我单位与您签订的劳务派遣合同将于XXXX年XX月XX日到期。
为确保您的合法权益，现将合同续签相关事宜通知如下：一、合同续签原则1. 合同续签应当遵循平等自愿、协商一致的原则。
2. 我单位将根据您的表现及岗位需求，与您协商确定是否续签劳务派遣合同。
二、合同续签条件1. 您在合同期间表现良好，无违纪违规行为。
2. 您具备继续从事派遣岗位所需的资格和能力。
3. 您同意继续履行派遣合同约定的各项义务。
三、合同续签流程1. 请您于XXXX年XX月XX日前，向我单位提出书面续签申请。
2. 我单位将根据您的申请，进行审核。
3. 审核通过后，双方将就合同续签事宜进行协商。
4. 协商一致后，双方签订新的劳务派遣合同。
四、合同续签期限1. 新的劳务派遣合同期限可根据双方协商确定，但最长不得超过原合同期限。
2. 如双方未就合同期限达成一致意见，则按照原合同期限续签。
五、合同续签待遇1. 新的劳务派遣合同中约定的待遇，将参照原合同及市场行情进行调整。
2. 如双方对待遇有特殊约定，应在合同中明确。
六、注意事项1. 如您不同意续签合同，请于XXXX年XX月XX日前书面通知我单位。
2. 如我单位未在规定时间内与您协商确定合同续签事宜，您有权要求我单位按照法律规定支付经济补偿。
3. 如您在合同期间出现违约行为，我单位有权解除合同，并按照法律规定处理。
请您在收到本通知后，仔细阅读并按要求办理相关手续。
如有疑问，请及时与我单位联系。
特此通知。
顺祝商祺！劳务派遣单位名称：单位地址：联系人：联系电话：日期：XXXX年XX月XX日。
劳务合同派遣单范本
甲方（劳务派遣单位）：名称：________________________地址：________________________联系电话：____________________法定代表人：__________________乙方（用工单位）：名称：________________________地址：________________________联系电话：____________________法定代表人：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就劳务派遣事宜达成如下协议：一、派遣人员1. 甲方根据乙方的工作需求，派遣以下人员至乙方单位工作：姓名：________________________性别：________________________年龄：________________________身份证号码：____________________岗位：________________________入职时间：____________________2. 派遣人员数量为：________________________人。
二、派遣期限1. 派遣期限为：________________________年。
2. 乙方应在派遣期限届满前一个月向甲方提出续派或终止派遣的书面通知。
三、工资及福利待遇1. 派遣人员的工资按照乙方单位相同岗位的工资标准执行，每月支付。
2. 派遣人员的社会保险、公积金等福利待遇按照乙方单位的规定执行。
3. 甲方负责为派遣人员缴纳社会保险、公积金等费用。
四、工作内容及职责1. 派遣人员应在乙方单位指定的岗位上，按照乙方单位的工作要求，完成工作任务。
2. 派遣人员应遵守乙方单位的规章制度，服从管理。
3. 派遣人员应积极参加乙方单位组织的各项活动，提高自身综合素质。
劳务派遣通知书
劳务派遣通知书
劳务派遣通知书
日期：
接收方姓名：
接收方职位：
接收方工号：
派遣单位：
派遣单位
派遣工作地点：
派遣工作期限：
开始日期：
结束日期：
派遣工作内容：
一、派遣工作内容
1-详细描述被派遣方在派遣单位从事的具体工作内容，包括但不限于工作职责、工作时间、工作地点等。
二、派遣期限
1-指明被派遣方的派遣开始日期和结束日期，确保清楚明确。
三、工作时间与休假
1-列出被派遣方的工作时间安排，包括每天的上班时间、午休时间等。
2-确定被派遣方的休假制度，包括年假、调休等。
四、薪资与福利待遇
1-说明被派遣方的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金等。
2-列出被派遣方享受的福利待遇，如社保、公积金等。
五、工作规章制度
1-介绍被派遣方需要遵守的工作规章制度，包括但不限于考勤制度、保密规定、行为准则等。
六、解除派遣合同
1-描述解除派遣合同的程序和条款，确保在必要情况下可以顺利解除合同。
附件：
法律名词及注释：
1-劳务派遣：指劳务派遣公司与用工单位之间基于合同关系，派遣工作人员从事雇佣单位指定的工作的行为。
2-派遣单位：指提供劳务派遣服务的企业或机构。
3-被派遣方：指由派遣单位派遣到用工单位工作的个人。
4-派遣合同：指派遣单位和用工单位签订的明确双方权利义务的合同。
签订劳动合同通知书
签订劳动合同通知书为了明确劳动关系，保障雇主和雇员的权益，我方拟与贵方签订劳动合同，特发此通知书。
请贵方仔细阅读，并提前做好准备以便顺利签署劳动合同。
概述1.被雇员信息–姓名：–电话号码：–电子邮件：–身份证号码：–居住地址：2.雇主信息–公司名称：–公司地址：–联系人：–电话号码：–电子邮件：3.签订时间和地点–时间：–地点：合同条款1. 职位和工作内容根据双方商定，雇员将被聘用为贵公司的某个职位，并承担相应的工作职责。
具体的工作内容和职位说明将在劳动合同正文中详细列明。
2. 合同期限合同期限为 ______ ，自 ______ 起至 ______ 。
在合同期满之前，任何一方均不得擅自解除合同，除非双方一致同意或根据法律规定。
3. 工资和福利根据工作内容和职位级别，雇员将享受到相应的工资待遇和福利。
具体的工资数额、发放频率、福利等将在劳动合同正文中详细列明。
4. 工作时间和休假根据公司的规定，雇员需遵守公司的工作时间安排，并享受合理的休假制度。
具体的工作时间和休假安排将在劳动合同正文中详细列明。
5. 职业道德和保密义务雇员在工作期间应本着诚信、敬业和负责任的态度履行职责，并且对于公司的商业秘密和保密信息应予以保密。
对于违反职业道德和保密义务的行为，公司将采取相应的纠正措施。
6. 解除合同任何一方在违反合同条款或法律法规规定的情况下，有权解除本合同。
解除合同应提前书面通知对方，并按照相关规定支付相应的赔偿（如有）。
7. 其他事项除上述条款外，劳动合同中可能还包含其他相关事项，具体条款将在劳动合同正文中列明。
请贵方在签署劳动合同前认真阅读合同条款，如有疑问或需要修改的地方，请及时与我方联系。
希望双方能够本着互利互惠的原则，在公平公正的基础上，共同遵守合同条款，共同创造良好的工作和发展环境。
感谢贵方的支持与配合！此致敬礼公司名称：公司地址：联系人：电话号码：电子邮件：。
劳务派遣通知书
劳务派遣通知书劳务派遣通知书---日期： [日期]收件人： [姓名]地址： [地址]---尊敬的 [姓名]，我方公司（以下简称“甲方”）决定将您派遣到接受单位（以下简称“乙方”）从事特定工作。
特此通知，详细内容如下：一、工作任务您将于 [开始日期] 至 [结束日期] 在乙方单位从事以下工作任务：- [工作任务1]- [工作任务2]- [工作任务3]- …二、派遣条件1. 甲方将为您支付合理的劳务派遣服务费用。
2. 您将按照工时要求和工作规程履行工作职责。
3. 您在乙方单位工作期间，仍然与甲方建立劳动关系。
三、工作待遇您在乙方单位工作期间，享受以下待遇：1. 工资待遇：根据乙方单位的工资标准执行，每月发放薪酬。
2. 工作时间：按照乙方单位的工作时间安排进行工作。
3. 休假和加班：根据乙方单位的规定进行休假和加班。
4. 保险和福利：享受乙方单位对员工提供的相应保险和福利待遇。
5. 其他补贴：根据乙方单位的规定，有可能享受其他补贴待遇。
四、工作责任和权益作为甲方派遣工作人员，您在乙方单位享有工作责任和权益：1. 工作责任：在乙方单位完成派遣的工作任务，并符合工作要求和规程。
2. 通报和考核：乙方单位将对您的工作进行通报和考核，以评估您的工作表现。
3. 依法享受权益：您将依法享受乙方单位为员工提供的各项权益，并有权维护自己的合法权益。
五、合同期限本劳务派遣通知书即自双方签署后生效，工作期限为 [开始日期] 至 [结束日期]。
如有需要，本合同期限可进行调整，并须经双方协商一致。
六、解除合同1. 如甲方或乙方在工作期限内需要解除合同，应提前 [提前通知天数] 日书面通知对方，并确保工作交接事宜顺利完成。
2. 如您在合同期限内存在严重违约行为，乙方有权立即解除合同，但需要提前通知甲方。
七、其他事项1. 您应严格遵守乙方单位的各项规章制度、安全生产制度和保密协议，并保持业务秘密的保密性。
2. 您应尊重乙方单位的管理，服从乙方的工作安排和指挥，不得从事与工作任务无关的活动。
劳务派遣合同续签通知
尊敬的各位劳务派遣员工：您好！根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定，现将关于劳务派遣合同续签的相关事宜通知如下：一、合同到期情况经核实，您与我国某劳务派遣公司签订的劳务派遣合同将于[具体日期]到期。
在此，我们感谢您在过去的时间里为公司做出的贡献，并期待在未来的工作中继续得到您的支持与配合。
二、合同续签事宜1. 续签意愿：如您愿意继续与我公司合作，请于[具体日期]前向劳务派遣公司提出书面续签申请。
如未在规定时间内提出申请，则视为您放弃续签。
2. 续签流程：请您按照以下流程办理合同续签手续：（1）填写《劳务派遣合同续签申请表》，并附上本人身份证、学历证书等相关证明材料；（2）将申请表及相关材料提交至劳务派遣公司；（3）劳务派遣公司将根据您的申请情况，与用工单位协商，确定续签合同的相关事宜；（4）双方协商一致后，劳务派遣公司将通知您办理合同续签手续。
3. 续签条件：为确保您的合法权益，续签合同需满足以下条件：（1）符合国家及地方关于劳务派遣的相关法律法规；（2）您具备履行合同所需的身体、心理条件；（3）您无严重违反公司规章制度的行为；（4）您在合同期内无重大安全事故、违法行为等。
三、合同续签期限根据《劳动合同法》规定，劳务派遣合同期限不得超过两年。
本次续签合同期限最长为两年。
如双方协商一致，可签订无固定期限劳动合同。
四、其他事项1. 如您对合同续签事宜有任何疑问，请及时与劳务派遣公司联系，我们将竭诚为您解答。
2. 如您放弃续签合同，请于[具体日期]前向劳务派遣公司提出书面申请，并办理离职手续。
3. 劳务派遣公司将根据您的实际情况，依法向您支付经济补偿金。
敬请各位员工周知，并按照要求办理相关手续。
感谢您的理解与支持！特此通知。
[公司名称][通知日期]。
派遣通知书3篇
派遣通知书3篇Dispatch notice编订：JinTai College派遣通知书3篇前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。
本文档根据通告内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：派遣通知书范文2、篇章2：派遣通知书范文3、篇章3：派遣通知书范文劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，下面小泰给大家带来派遣通知书，供大家参考!篇章1:派遣通知书范文本人已与（）有限公司签订劳动合同，属于劳务派遣人员，并同意由（）有限公司在（）市缴纳异地保险。
保险缴纳基数：元1、工伤保险：单位缴费比例%。
共计保险金额：元以上信息，本人均已全部了解并清楚每一项内容，并严格遵守执行用工单位的《考勤管理制度》、《员工奖惩管理制度》、《安全生产奖惩管理制度》、《员工行为规范》、《劳保及办公用品管理规定》、《员工手册》、《劳动合同管理制度》、《消防安全管理制度》等其他规章制度，在工作、生活期间，本人将严格遵守做一名遵纪守法、爱岗敬业的员工。
若有违反用工单位各项规章制度的行为，愿意按其相关规定接受处理。
本人签字确认：日期：年月日篇章2:派遣通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】****公司（班/车间）：现有协议工等名安排到你工班工作，请做好安排。
综合部：年月日篇章3:派遣通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】各位员工：为保障您的社保权益，避免利益受损，根据成都市政府及其主管部门和经办机构（市社保局）的有关规定，我公司将相关注意事项特别告知如下，请您认真阅读理解，并相互转告：一、员工入职参保注意事项（一）、初次参保人员：需提供本人身份证复印件2张。
劳动合同签订通知书模板
劳动合同签订通知书模板劳动合同签订通知书。
尊敬的员工：根据公司的人力资源管理政策和相关法律法规，为了明确双方的权利和义务，保障员工的合法权益，特向您发出劳动合同签订通知书。
请您仔细阅读以下内容，并按要求履行相关手续。
一、签订时间和地点。
根据公司安排，您的劳动合同签订时间为（具体时间），地点为（具体地点）。
请您务必准时到达，以便顺利完成合同签订手续。
二、签订内容。
1. 本次签订的劳动合同为（新签/续签/变更）合同，具体内容为（合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬福利等），请您在签订前认真阅读合同内容，如有任何疑问，请及时与人力资源部联系沟通。
2. 根据国家相关法律法规和公司制度，您在签订劳动合同时需要提供的相关材料包括（身份证原件及复印件、学历证书、职业资格证书等），请您务必携带齐全，以便进行相关信息核实和备案。
三、签订流程。
1. 您在签订劳动合同前，需与公司人力资源部门确认个人信息及相关材料，完成信息核实和备案手续。
2. 在确认无误后，您将与公司人力资源部门进行劳动合同的正式签订，双方在合同上签字盖章，代表双方对合同内容的认可和接受。
3. 签订完毕后，公司将会为您办理相关的入职手续，包括社会保险、公积金、档案建立等。
四、注意事项。
1. 请您在签订劳动合同前，认真阅读合同内容，确保自身权益不受损害。
2. 如有任何疑问或异议，请及时与公司人力资源部门联系沟通，我们将会为您提供详细的解释和帮助。
3. 劳动合同是双方约定的法律文件，签订后双方都应严格遵守合同约定，如有违反，将承担相应的法律责任。
以上就是关于劳动合同签订的通知内容，希望您能够理解并配合公司的相关安排。
如有任何疑问或需要帮助的地方，请随时与我们联系，我们将会竭诚为您服务。
最后，预祝您在公司工作顺利，事业有成！特此通知。
公司名称。
日期。
人力资源部敬上。
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身份证号
签订劳务派遣合同通知单
聘用起止时间
学历
聘用岗位
用工类别
（工勤/专技/管理） （校发/自筹）
经办人
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用工单位 新签订负劳责务人派：遣合同员工本人需准备以下材料：
1、身份证正反两面复印件（在一张纸上） 2、学历复印件 3、一寸白底登记照 4、医保卡及复印件 5、武汉本地建设银行卡及复印件
续签劳务派遣合同员工本人需准备材料： 1、身份证正反两面复印件（在一张纸上）
经办人：
5份 2套 5张（如未办过医保卡的，需要准备电子版） 1套 1套
3份
填表日期：
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