年度工作业绩总结
2024年业绩工作总结（4篇）
2024年业绩工作总结2024年是一个具有挑战性和机遇的一年。
我在这一年里取得了不小的成绩，也遇到了一些困难和挑战。
在这篇工作总结中，我将回顾过去一年的工作情况，总结自己的成绩和不足，并提出一些改进和进步的方向。
一、工作成绩在2024年，我在工作上取得了一些显著成绩，主要表现在以下几个方面：1. 业绩目标达成：我在整个年度的业绩目标上取得了较好的结果。
通过不断努力和学习，我完成了我的销售目标，并为公司创造了可观的收益。
2. 客户满意度提升：我积极与客户沟通，了解他们的需求和问题，并提供相应的解决方案。
通过及时的反馈和有效的沟通，我有效地提高了客户的满意度，得到了客户的认可和赞赏。
3. 团队协作能力：我在今年加强了与团队的合作，并能够有效地组织和领导团队完成任务。
在一些困难和复杂的项目中，我能够与同事们密切合作，充分发挥每个人的优势，取得了良好的团队合作效果。
4. 个人成长和学习能力：我在今年加强了自我学习和提升能力的意识，通过参加培训课程和学习杂志书籍等方式，提高了自己的专业知识和技能。
同时，我也积极参与公司内部的培训和发展项目，提升了自己的综合素质和能力。
二、工作不足在取得成绩的同时，我也意识到了一些自身存在的不足之处，主要包括：1. 沟通能力有待提升：虽然我在与客户和团队的沟通中取得了一些成果，但我也发现自己在表达和沟通方面还存在一些不足。
在一些关键问题的沟通中，我应该更加直接和明确地表达自己的观点和想法，使得沟通更加高效和准确。
2. 时间管理能力有待加强：在2024年，由于工作任务的增加和复杂性的提高，我发现自己的时间管理能力有待加强。
我经常会在一些紧急的事情上花费过多的时间，导致其他重要的工作无法及时完成。
我应该学会合理地安排时间，设定优先级，做到高效地完成各项任务。
3. 专业知识和技能有待深化：尽管我在今年参加了很多培训和学习，但我发现自己在某些方面的专业知识和技能还需要进一步深化。
我应该加强对行业的研究和了解，不断学习新知识，提高自己的专业素养和能力。
年度考核工作业绩总结(3篇)
第1篇一、前言随着岁月的流转，我们即将告别充满挑战与收获的一年。
在过去的一年里，我始终秉持着敬业、创新、团结、奉献的精神，认真履行岗位职责，全力以赴地投入到工作中。
现将我在本年度的工作业绩进行总结，以便更好地总结经验，查找不足，为今后的工作提供借鉴。
二、工作业绩1. 工作态度本年度，我始终保持积极向上的工作态度，对待工作认真负责，严守职业道德。
在工作中，我始终坚持以人为本，关注团队成员的成长，积极营造团结、和谐的工作氛围。
2. 工作能力（1）业务能力：在业务方面，我不断学习，提高自己的业务水平。
通过参加各类培训，掌握了一定的专业技能，为团队提供了有力的支持。
（2）沟通协调能力：我具备较强的沟通协调能力，能够与各部门、各层级的同事保持良好的沟通，确保工作顺利进行。
（3）团队协作能力：我注重团队协作，善于调动团队成员的积极性，共同完成工作任务。
3. 工作成果（1）完成年度工作任务：在本年度，我圆满完成了领导交办的各项工作任务，为公司的稳定发展做出了贡献。
（2）创新工作方法：针对工作中遇到的问题，我积极探索，提出创新性解决方案，提高了工作效率。
（3）提升团队凝聚力：通过组织各类活动，加强团队成员之间的交流与合作，提升了团队凝聚力。
4. 个人成长（1）专业技能：通过不断学习，我的专业技能得到了进一步提升。
（2）综合素质：在完成工作任务的过程中，我锻炼了自己的组织、协调、沟通等综合素质。
三、不足与反思1. 工作中存在一定的拖延现象，有时不能按时完成工作任务。
2. 在团队协作中，有时缺乏主动沟通，导致工作效果不尽如人意。
3. 对新知识的掌握不够全面，有时不能及时应用于实际工作中。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，以更高的标准要求自己，不断提升自己的综合素质，为公司的发展贡献更多力量。
具体措施如下：1. 加强时间管理，提高工作效率。
2. 主动沟通，加强团队协作。
3. 持续学习，提升自己的专业知识和技能。
个人年度业绩贡献总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们又迎来了一个充满挑战与收获的年度。
在过去的一年里，我始终秉持着敬业、创新、协作的精神，努力提升自己的专业素养，为实现公司的发展目标贡献了自己的力量。
现将我本年度的业绩贡献总结如下：一、工作成果1. 项目完成情况：在过去的一年里，我积极参与了多个重要项目，负责的项目均按时保质完成。
特别是在XX项目中，我带领团队克服了诸多困难，成功实现了项目目标，为公司赢得了良好的口碑。
2. 业绩提升：通过不断优化工作流程，提高工作效率，我所负责的业务板块实现了同比增长XX%，为公司创造了显著的经济效益。
3. 技术创新：针对工作中遇到的问题，我主动进行技术攻关，成功研发了XX新技术，提高了产品性能，降低了生产成本。
二、工作亮点1. 团队协作：我注重团队建设，积极与同事沟通交流，形成了良好的工作氛围。
在团队协作中，我充分发挥个人优势，带动团队成员共同进步。
2. 学习提升：我不断学习新知识、新技能，积极参加各类培训，努力提升自己的综合素质。
在过去的一年里，我取得了XX证书，为更好地服务公司打下了坚实基础。
3. 服务意识：我始终将客户需求放在首位，主动了解客户需求，提供优质服务。
在客户满意度调查中，我所负责的业务板块得分位列公司前列。
三、工作不足与改进1. 时间管理：在过去的一年里，我发现自己有时在时间管理上存在不足，导致工作效率不高。
针对这一问题，我将在新的一年里制定详细的工作计划，提高工作效率。
2. 沟通能力：在与其他部门沟通时，我发现自己的沟通能力还有待提高。
在新的一年里，我将加强沟通技巧的学习，提高沟通效果。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，充分发挥自己的专业优势，为实现公司的发展目标贡献自己的力量。
具体计划如下：1. 提升专业技能：通过参加培训、阅读专业书籍等方式，不断提高自己的专业技能。
2. 加强团队协作：继续发挥团队协作精神，与同事们共同进步。
3. 优化工作流程：针对工作中存在的问题，不断优化工作流程，提高工作效率。
年度业绩展示总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
在过去的一年里，我国经济持续发展，各行各业都在为实现高质量发展而努力拼搏。
本公司在全体员工的共同努力下，紧紧围绕年度工作目标，攻坚克难，锐意进取，取得了显著的成绩。
现将公司年度业绩进行总结展示，以期为新一年的发展提供借鉴和启示。
二、业绩回顾（一）经营业绩1. 营业收入在过去的一年里，公司营业收入实现了稳定增长，同比增长了15%。
这得益于公司产品结构的优化、市场拓展的深入推进以及客户服务水平的不断提升。
2. 利润总额公司利润总额同比增长了20%，净利润同比增长了25%。
这充分体现了公司在经营过程中的盈利能力和抗风险能力。
3. 市场份额公司产品在市场上的占有率持续提升，主要产品市场份额较上年提高了3个百分点，达到20%。
（二）产品研发1. 新产品研发公司全年共研发新产品10项，其中5项已成功投入市场，为公司业绩增长提供了有力支撑。
2. 技术创新公司加大技术创新力度，全年申请专利20项，其中发明专利10项。
同时，公司成功研发了多项核心技术，提升了产品竞争力。
（三）市场拓展1. 国内市场公司在国内市场的拓展取得了显著成效，新增客户100家，销售额同比增长了12%。
2. 国际市场公司积极开拓国际市场，新签订单额同比增长了30%，海外销售额占比达到10%。
（四）品牌建设1. 品牌知名度公司品牌知名度不断提高，全年开展各类宣传活动20余次，提升了品牌形象。
2. 品牌美誉度公司产品质量和服务水平得到客户的一致好评，品牌美誉度持续提升。
三、亮点工作（一）强化内部管理1. 优化组织架构公司对组织架构进行了调整，提高了管理效率。
2. 完善规章制度公司修订和完善了各项规章制度，为规范管理提供了保障。
（二）提升员工素质1. 培训体系公司建立了完善的培训体系，全年组织各类培训30余次，提升了员工的专业技能和综合素质。
2. 绩效考核公司实行绩效考核制度，激发员工工作积极性，提高工作效率。
（三）社会责任1. 环保生产公司加大环保投入，积极践行绿色发展理念，实现清洁生产。
年度业绩工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言转眼间，又到了一年一度的总结时刻。
在过去的一年里，我司全体员工团结一心，奋力拼搏，取得了显著的成绩。
在此，我代表公司对全体员工的辛勤付出表示衷心的感谢！以下是对本年度业绩工作进行的总结。
二、业绩概述1. 营业收入：本年度，我司营业收入较去年同期增长20%，实现了稳步增长。
这得益于公司全体员工的共同努力，以及市场需求的持续增长。
2. 利润总额：本年度，我司利润总额较去年同期增长15%，盈利能力进一步增强。
这主要得益于公司优化成本结构，提高运营效率，以及积极拓展市场。
3. 新客户拓展：本年度，我司新客户拓展数量较去年同期增长30%，市场份额不断扩大。
这得益于公司积极的市场营销策略和优质的产品与服务。
4. 员工满意度：本年度，员工满意度调查结果显示，员工对公司的满意度达到85%，较去年同期提高5个百分点。
这表明公司为员工创造了良好的工作环境和发展空间。
三、主要工作及亮点1. 产品研发：本年度，公司加大研发投入，推出多款具有市场竞争力的新产品，为公司业绩增长提供了有力支撑。
2. 市场拓展：公司积极拓展国内外市场，与多家知名企业建立了合作关系，进一步提升了公司品牌知名度和市场竞争力。
3. 营销策略：公司针对不同市场制定了针对性的营销策略，有效提升了市场占有率。
4. 人才培养：公司注重人才培养，为员工提供培训、晋升等机会，助力员工个人成长。
5. 企业文化建设：公司积极开展企业文化建设活动，增强员工凝聚力和向心力。
四、存在的问题及改进措施1. 存在问题：部分业务领域仍存在市场份额较低、产品竞争力不足等问题。
改进措施：加大研发投入，提高产品品质；优化营销策略，提升市场占有率。
2. 存在问题：部分员工业务能力不足，影响工作效率。
改进措施：加强员工培训，提高业务能力；优化绩效考核，激发员工积极性。
五、展望未来展望未来，我司将继续秉承“创新、务实、共赢”的经营理念，以市场需求为导向，加大研发投入，优化产品结构，提升品牌形象，为客户提供优质的产品和服务。
年度业绩考核情况总结(3篇)
第1篇一、前言2021年，是我国经济发展面临严峻挑战的一年，同时也是我国各项事业取得重大进展的一年。
在这一年里，我们公司全体员工在公司的正确领导下，紧紧围绕年度目标，团结协作，锐意进取，取得了显著的业绩。
现将2021年度业绩考核情况总结如下：二、业绩概述1. 销售业绩2021年，公司实现销售收入XX亿元，同比增长XX%；其中，国内市场销售收入XX 亿元，同比增长XX%；国际市场销售收入XX亿元，同比增长XX%。
销售业绩的增长得益于公司产品的优质、服务的完善以及市场需求的旺盛。
2. 利润情况2021年，公司实现净利润XX亿元，同比增长XX%。
利润的增长主要得益于销售收入的增长、成本控制的有效以及管理水平的提升。
3. 市场占有率2021年，公司在国内市场的占有率达到了XX%，较去年同期提高了XX个百分点。
在国际市场，公司产品在多个国家和地区取得了良好的口碑，市场份额稳步提升。
4. 重点项目完成情况2021年，公司共完成重点项目XX个，项目总投资XX亿元。
其中，重点项目建设进度、质量和投资效益均达到预期目标。
三、主要工作及成效1. 产品研发与创新2021年，公司加大了产品研发投入，共投入研发资金XX亿元。
全年共申请专利XX 项，其中发明专利XX项。
公司产品在性能、质量、环保等方面取得了显著提升。
2. 市场拓展公司积极拓展国内外市场，加强与客户的沟通与合作。
通过参加国内外展会、举办产品推介会等方式，提高了公司产品的知名度和市场竞争力。
3. 品牌建设公司注重品牌建设，通过参加各类评选活动、开展品牌宣传活动等，提升了公司品牌形象。
2021年，公司荣获“中国驰名商标”称号。
4. 人才队伍建设公司注重人才队伍建设，加大人才培养和引进力度。
通过开展内部培训、外部交流等方式，提高了员工的综合素质和业务能力。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题（1）市场竞争加剧，产品同质化严重；（2）部分产品成本较高，盈利能力有待提升；（3）部分地区市场开拓力度不足，市场份额有待提高。
2024年度工作总结范本(5篇)
2024年度工作总结范本在紧张和忙碌中____年春天行动拉下了帷幕，我在支行领导的关心下，在同事们的帮助中，通过自己的努力工作，取得了一定的工作业绩，银行业务知识也有了较大的进步，个人营销能力也得到极大提高。
下面就一季度的工作业绩汇报如下：一、工作业绩：截至____月____日，储蓄存款余额为____万元，理财完成____万元，销售基金____万元，基金定投新增____户，金额____万元，销售黄金____克，完成一人一车财险____户，金额____元，贵宾卡金卡____张，三方存管____户，贷记卡____张，短信通____户，个人网银____户，手机银行____户，电话银行____户，转帐电话____户，另有____户资料。
除银行保险外均超额完成任务。
二、日常工作：一季度贷记卡任务是个人条线的一项重要指标，在行领导的督促与带领下，全行员工充分发挥各自能力，利用各种关系，大力营销贷记卡。
一季度共审核、整理、上交贷记卡资料____份，截止目前成功通过____份。
日常工作中合理调配黄金库存，按时上报保险旬报，做好PCRM和CFE系统的日常管理和维护工作。
在客户经理下沉网点过程中，我能积极配合营业室主任和大堂经理作好客户分流和引导工作，通过对客户的识别，客户的风险承受能力为客户推荐适合的理财产品，提升客户对我行的认知度。
三、存在的不足：缺乏新的思路，创新能力不强，与客户的沟通能力有待提高。
四、下一步打算：从注重客户队伍建设入手，利用PCRM和CFE系统作依托，展开全方位的交叉营销，从系统中发现新客户，锁定目标客户，结合我行现有产品诸如安心得利、基金、个人网银、转帐电话、手机银行、电话银行等组合营销，以最大限度满足客户为目标。
突破保险攻坚难的现状，利用安邦财险新条款的亮点开展营销，力争银行保险有新的发展。
贷记卡方面要循序渐进，从日常积累开始抓起。
最后，在业务营销过程中，认真学习、点滴积累，努力提高个人营销能力。
年度业绩回顾总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我们又迎来了新的一年。
在过去的一年里，我们公司全体员工共同努力，取得了显著的业绩成果。
在此，我们对过去一年的工作进行总结，以期为新一年的发展提供借鉴和启示。
二、业绩回顾1. 营业收入在过去的一年里，公司营业收入实现了稳步增长。
通过优化产品结构、拓展市场渠道、提高产品质量和服务水平，我们成功吸引了更多客户，实现了收入的持续增长。
具体数据如下：（1）营业收入：同比增长20%，达到XX亿元。
（2）利润总额：同比增长15%，达到XX亿元。
2. 市场拓展（1）国内市场：通过参加各类展会、行业论坛等活动，加强与客户的沟通交流，拓展了国内市场。
新增客户XX家，市场份额提升XX%。
（2）国际市场：积极拓展海外市场，成功开拓了XX个国家和地区。
与国际知名企业建立了合作关系，实现了国际市场的稳步增长。
3. 产品研发（1）新产品研发：过去一年，公司投入大量资金用于新产品研发，共研发出XX款新产品。
这些新产品具有更高的技术含量、更优的性能和更广泛的应用领域。
（2）技术改进：对现有产品进行技术改进，提高了产品的质量、稳定性和可靠性。
例如，某款产品经过技术改进后，故障率降低了XX%，客户满意度大幅提升。
4. 人力资源（1）员工总数：同比增长XX%，达到XX人。
（2）人才培养：加大人才培养力度，举办各类培训活动，提高员工综合素质。
同时，选拔优秀员工参加外部培训，提升团队整体实力。
（3）激励机制：完善绩效考核体系，激发员工积极性。
对优秀员工进行表彰和奖励，提高员工工作热情。
5. 企业荣誉（1）获得国家高新技术企业认证。
（2）荣获“全国优秀企业”称号。
（3）产品荣获“XX行业最佳产品”称号。
三、经验总结1. 坚持创新驱动发展。
通过加大研发投入，不断提升产品技术含量和竞争力，为公司业绩增长提供动力。
2. 拓展市场渠道。
积极参加各类展会、行业论坛等活动，加强与客户的沟通交流，拓展市场空间。
3. 提高服务质量。
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年度工作业绩总结
员工在工作期间内作出的业绩值得肯定，以下是我收集的业绩总结，仅供大家阅读参考!
年度工作业绩总结一
本人自上班以来，一直注重自己的业务知识和操作技能学习，从一个普普通通的运行值班人员逐渐成长为运行值长。
水轮发电机组值班运行是集脑力与体力的综合性技术工作。
水轮发电机组安全可靠稳定运行，效率最高，发电量最多，耗水量最少，事故发生时保证损失最少是水轮发电机组值班的技术核心。
因此，水轮发电机组值班技术是保证水电厂乃至电力系统安全、可靠、经济运行水平的根本保证。
根据对水轮发电机组值班的严格技术要求，我在业务技术上刻苦学习，努力追求新知识、新技术，并取得可喜硕果，多次获厂内理论知识和操作技术能手，1998年在公司组织的技能操作比赛中和同事一起获得一等奖，2020年在竞争正值班理论考试和实际操作考试中以高于第二名36分的成绩取得第一。
2020年在竞争运行值长的岗位上脱颖而出。
2020年又在公司举办的安全知识竞赛和安全征文活动中双双荣获一等奖。
由于不断的学习和进取，自己的水轮发电机值班技术日趋成熟和完善，能针对机组运行中的问题进行判断，分析和处理，提出较好的技术改造和合理化建议。
比如针对大机组的直流系统可能出现的运行不可靠，建议从小机组直流系统放一备用电缆至大机直流系统，这样既保证了大机直流系统在异常状况下的运行的可靠性，又使得小机组的直流备用容量得到充分利用。
作为水轮发电机组值班员在工艺革新的主要任务就是操作的准确性与少走
弯路，省时省工并保证操作的有效性，并在群体性的作业中充分发挥每一个人的才能和在实际工作中修订、完善工作流程，使其规范和准确标准化。
在技术工艺革新中我通过自己多年的操作经验结合操作规程在班内作了如下工作：提高运行人员操作要素；保证巡回检查质量；消除生产薄弱环节与人为事故；阐述运行人员怎样防止误操作；更多的发挥班组“内聚力”提高工作效率。
在技术管理工作中，每年自己都制定出班组技术培训年计划、月计划，主持班组的技术考问讲解，设备异常分析，提出事故预想，组织反事故演习。
在生产中注意将图纸资料编号分类有序收集，将设备缺陷、设备异常状况、事故及故障原因、检修作业情况、定值修改、调度命令及调度运行方案、设备运行方式，设备更改等技术工作逐一归档管理，并参与本厂20XX年本厂运行操作规程的修订工作；帮忙拟定过大型事故演习方案，协助修改班组各类操作票，主持班组的安全工作并连续实现5年生产无事故的优秀生产工作成绩，并多次获得奖励。
在技术管理工作中，自己对水电站的整个生产流程的技术管理流程有较强的了解和管理能力，能针对水电站的各个生产技术环节提出自己的看法和技术要领，能提出本班组生产计划、班组规划，生产重点、组织措施及技术措施，能抓住生产季节不同的技术要领，具有较强的班组管理综合能力。
在培训工作中，自己注意抓好值上的技术问答、反事故演习、事故预想、异常分析。
并共带过3个徒弟，并在集团公司组织的“师带徒活动”中获得“优秀师徒”称号.他们均在各自的岗位上已作出奉献，并有的已当上领导干部和成为生产骨干。
除认真提高自己的运行水平外,自己虚心的向检修的同志学习,重新拜师学艺,积极参与水轮发电机组检修、一次设备检修、二次设备检修、保护调试、微
机监控等各种检修维护工作，使自己的理论与实际相结合，在业务素质上大大的提高到了一个新的台阶。
学习是无止境的，只有不断更新知识和技术，才能跟上设备自动化日益发展的需要，只有永远不断的努力学习，追求知识，技术的高层次，才能满足水轮发电机组安全、稳定、经济的运行。
年度工作业绩总结二
水轮发电机组值班运行是集脑力与体力的综合性技术工作，员工工作业绩总结。
水轮发电机组安全可靠稳定运行，效率最高，发电量最多，耗水量最少，事故发生时保证损失最少是水轮发电机组值班的技术核心。
因此，水轮发电机组值班技术是保证水电厂乃至电力系统安全、可靠、经济运行水平的根本保证。
根据对水轮发电机组值班的严格技术要求，我在业务技术上刻苦学习，努力追求新知识、新技术，并取得可喜硕果，多次获厂内操作技术能手，1989年获ｘｘ电力局运行优秀技术能手，1997年获得水轮发电机组值班技师证，XX年从电力职大毕业进一步提高了理论知识，XX年2月获得水轮发电机组值班高级技师证。
由于不断的学习和进取，自己的水轮发电机值班技术日趋成熟和完善，能针对机组运行中的问题进行判断，分析和处理，提出较好的技术改造和合理化建议。
如1980年机旁保护屏增设直流220v、直流48v刀闸，渗漏水泵采用两段电源控制到XX年的机组agc远方控制时省调应关闭机组振动区间时段及主变压器冷却器plc应采用全部温差控制，从而在技术改造、技术攻关和工艺革新方面都有所成绩，对运行中的问题提出了上百条的技术革新，合理化建议，“qc”研究成果等，较好的发挥出了自己的专业技术水平，为安全高效发电作出奉献。
要保证水轮发电机组的安全稳定性，就必须根据变化的运行方式，设备运行
的状况不断进行技术革新改造,在技术革新中我作了:上厂机组与下厂机组同开度下少带负荷分析与采取措施；3号主变压器高压套管b、c相油标改造；主变压器冷却器成组切换存在问题与解决办法；3号深井泵烧轴承原因分析与改进润滑水方案，龚站地下厂房夹墙渗漏水治理改造；防止发电机冷却器漏水引起烧发电机及发电机冷却效果的改进方案(厂在1988年专门为此召开技术论证会)；汛期3000m3/s流量以下最佳水位调度方案等主要技术改造工作。
在技术攻关中根据运行工作围绕节水多发电，提高经济性以及处理分析运行设备存在问题而作了以下技术工作：充分利用等微增原则分配负荷，增加发电量；如何缩短开、停机时间，实现节水多发电；在电力市场中如何提高本厂发电经济效益；6f励磁调节器电源1dk、2dk运行中掉电分析及处理办法；机组lcu在厂用电倒换成中断时引起负荷波动分析与处理；机组lcu改造水机故障信号引入中控室；线路检修时线路开关不能合环运行分析；跟踪自动化改造设备投运，解决存在问题，保证安全运行。
作为水轮发电机组值班员在工艺革新的主要任务就是操作的准确性与少走弯路，省时省工并保证操作的有效性，并在群体性的作业中充分发挥每一个人的才能和在实际工作中修订、完善运行规程，使其规范和准确标准化，工作总结《员工工作业绩总结》。
在技术工艺革新中我作了如下工作：运行人员操作要素；怎样保证巡回检查质量；消除生产薄弱环节与人为事故；运行人员怎样防止误操作；发挥班组“内聚力”提高工作效率；自动化设备改造时运行人员的先期工作与设备安（。
）全运行的保证。
在技术管理工作中，每年自己都制定出班组技术培训年计划、月计划，主持班组的技术考问讲解，设备异常分析，提出事故预想，组织反事故演习。
在生产
中注意将图纸资料编号分类有序收集，将设备缺陷、设备异常状况、事故及故障原因、检修作业情况、定值修改、调度命令及调度运行方案、设备运行方式，设备更改等技术工作逐一归档管理，并参与本厂93年龚站运行规程机械部分的修订工作；并拟定过大型事故演习方案，主持汇编班组各类操作票，主持班组的安全工作并连续实现5年生产无一差错的优秀生产工作成绩。
主编永乐电站的油、水、风阀们编号并安装，效核永乐电站电气设备双编号及设计制作，制定永乐电站使用工作票、操作票的两票规定，起草了永乐电站安全生产现场管理标准，拟定了永乐电站运行启动与施工现场安全间隔实施方俺，制定永乐电站安全标示牌实施计划，参与永乐电站运行规程的效核，主编永乐电站水工机电运行规程。
在技术管理工作中，自己对水电站的整个生产流程的技术管理流程有较强的了解和管理能力，能针对水电站的各个生产技术环节提出自己的看法和技术要领，能提出生产计划、班组规划，生产重点、组织措施及技术措施，能抓住生产季节不同的技术要领，具有较强的技术管理综合能力。
在培训工作中，自己注意抓好值上的考问讲解、反事故演习、事故预想、异常分析。
并共带过7个徒弟，任过四个大学生实习一年的指导师傅，他们均在各自的岗位上已作出奉献，并有的已当上领导干部和成为生产骨干。
XX年3月至今在永乐项目部对维护人员进行运行知识培训，分别讲解了油、水、风、主机、运行规程、故障分析、事故处理，为永乐项目部实现运维一体化作出了自己的奉献。
能对水轮发电机组进行各类正确的操作和正确处理设备异常和事故就是水轮发电机组值班必须具有的专门技能，如果不具备这一专门技能，在操作中将发生误操作造成人为事故和处理设备事故中扩大事故，造成难以估计的后果和巨大
经济损失。
我能对任何型式的水力发电机组进行停、送电，主变的停、送电；线路的停、送电；机组、主变、线路递升加压等大型操作及电站运行设备的全部正确操作；能做水轮发电机组的各种试验。
对水轮发电机组的各种事故、故障能正确判断处理，先后处理过：机组过速，主变差动联跳机组，主变压器非全相运行，发电机着火，厂用电中断，系统振荡，顶盖漏水，渗漏水泵手、自动不启动危急机组厂房，机组开、停机异常，运行中溜负荷，机组、主变温度过高等事故。
特别是在处理本厂4号发电机冷却器漏水烧发电机事故中，我沉着冷静，在事故停机回路不动作情况下，采取有力果断的人为停机措施，并未按规程开消防水对发电机灭火，而是视其着火情况令提水灭火，为事故后检修发电机缩短了工期，减少了损失。
在自己运行值班中经历上百起事故和故障都能正确判断处理，目前尚无失误，所以对水轮发电机组的各类事故具有较高的专门技能处理水平。