2020年创建二级乙等医院护理工作汇报的发言稿

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二院护士总结发言稿范文

二院护士总结发言稿范文

大家好!我是二院护士,很荣幸能够站在这里,与大家共同回顾过去,展望未来。

在此,我代表全体二院护士,向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意!过去的一年,是我们二院护理团队奋斗的一年,也是我们取得丰硕成果的一年。

在院领导的正确领导下,我们紧紧围绕“以病人为中心”的服务宗旨,以提高护理质量为核心,积极开展各项工作,取得了显著的成效。

一、强化护理队伍建设,提升护理团队整体素质我们深知,一支优秀的护理队伍是医院发展的基石。

因此,我们始终把加强护理队伍建设放在首位。

通过开展专业技能培训、学术交流、外出学习等活动,不断提高护士们的业务水平。

同时,我们注重培养护士的职业道德和人文素养,使她们具备良好的职业操守和敬业精神。

二、深化优质护理服务,提高患者满意度我们始终坚持以患者为中心,不断提高护理服务质量。

通过优化护理流程,简化就医环节,为患者提供便捷、高效、温馨的护理服务。

我们关注患者的心理需求,积极开展心理护理,使患者在治疗过程中感受到关爱与温暖。

在过去的这一年里,患者满意度持续提升,得到了社会各界的广泛认可。

三、加强护理安全管理,确保患者安全护理安全是医院工作的重中之重。

我们严格执行各项护理操作规范,加强护理风险防控,确保患者安全。

通过开展护理质量检查、安全培训等活动,提高护士们的安全意识,降低护理差错发生率。

在过去的这一年里,我院护理安全管理工作取得了显著成效。

四、积极参与社会公益活动,彰显护理担当我们深知,作为一名护士,不仅要为患者提供优质的护理服务,还要承担起社会责任。

在过去的一年里,我们积极参与无偿献血、义诊、健康知识宣传等社会公益活动,用实际行动践行着护理担当。

展望未来,我们将继续努力,以更加饱满的热情、更加务实的作风,为医院的发展贡献自己的力量。

在此,我代表全体二院护士,向大家提出以下倡议:一、坚定信念,牢记宗旨。

始终坚持以患者为中心,全心全意为患者服务。

二、刻苦钻研,提高技能。

不断学习新知识、新技术,提高护理水平。

关于创二级医院护理部动员大会发言

关于创二级医院护理部动员大会发言

创二级医院护理部发言尊敬的各位领导、各位护理姐妹:晚上好!盛夏之至,万物并秀。

2017年已经过去快一半了,今年我院迎来一个新的任务,这个任务能否圆满完成,直接影响到我院未来的发展,更直接影响在座各位的未来。

一旦创建成功,我院将打破现在的瓶颈,迎来一个全新的发展平台,在座各位的职业前景也将进入一个新的格局,所以对于此次创建,从领导到职工,心要一致,行要一致,各挥所长,各尽所能,让创建成一举成功。

为此,我院以彭院长为首的院委班子,成立了创建办及相关创建小组。

目的就是为推进创建工作顺利进行。

从我院正式启动创建二级医院至今天,我护理部这是第一次召开护理会议。

众所周知,医护是辛苦在一线的人员,就像一场战疫中的先锋,有着别人无法代替的作用。

而在创建中,并延伸至以后的日常护理工作中,可以看出护理工作的重要。

所以,从创建开始,并不止于创建,我们护理人员都要有披荆斩棘、勇克困难的准备,还要有坐折板凳、熬干油、耐住寂寞的坚持。

正所谓思想决定行动,今天的会议是统一思想,以便于大家统一认识,统一行动。

关于此次创建护理部全体,尤其是护士长,大家的任务很重,第一阶段工作已进行一部分,接下来第二阶段以后的一系列的任务要护士长带领各自科室的护士完成,制定的制度也要各位毫无折扣的执行下去。

因为制度制定是方向,是目标,而执行力是关健。

同时,在大家执行的同时,护理部也会行使监督与检查的职责,一方面,利于了解执行情况,另一方面利于了解问题并持续改进。

就以后的工作,我对大家作以下要求:1、对于各项制度、职责及护理常规,要熟悉并能背诵。

2、各项日常工作要常态化。

3、创建不是一个人的事,也不单是创建小组的事,与每一个人都有关。

所以科室内护士长安排任务时,大家不能推拖,要积极配合护士长完成。

4、服从医院及护理部的临时调配。

5、继续教育方面,除医院护理部组织外,科室内部也应组织,个人同时加强自我学习。

6、就此次创建必须要推行整体责任制护理模式,人员职责与配备,排班方面都会有改动,开始会有一些不适应,这也是上级医院多年前就已经在推行的模式。

《创二乙医院会议上的表态发言》

《创二乙医院会议上的表态发言》

《创二乙医院会议上的表态发言》郭选平在创建“二级乙等医院”动员会上的发言尊敬的各级领导、全体院职工:大家好。

“国逢盛世,院临喜事”。

今天,在我院隆重举办创建“二级乙等医院”动员大会的喜庆时刻,请允许我代表全院临床科室主任、对各级组织和领导及社会各界对我院医学事业的关注和关心表示衷心地感谢。

并对你们光临动员大会表示热烈的欢迎。

彬县第二人民医院是公立乡镇综合性医院,是坐落在北极塬医疗服务界的一颗璀璨明珠。

几十年来在各级的指导下、在院领导的正确带领下,在一代代“二院人”的艰苦努力下、取得了长远的进步和跨越式发展。

我作为一名医院的普通员工和担任多年临床科室的主任,见证了这一充满艰辛和奋斗的历史。

今天的彬县第二人民医院就是几十年前的北极地段院,门诊,病房都在简单的土坯房里,几乎没有啥先进的设备,设施简陋,落后,可也有序干净。

我至今还能模糊记得墙壁上悬挂着,扁鹊,李时珍的相片,脑海还会浮现初创时期的刘振汉名老中医,八十年代的孙中年、姚军等老一辈们的可歌可泣的动人事迹和工作场景。

现在的北极医院,可谓是高楼大厦,宽敞明亮的门诊大厅,有现代化的手术室和icu,有先进高端的大中型医疗设备。

并且能开展如腹腔镜微创手术治疗各种普外科疾病,前列腺增生汽化电切,射频消融加臭氧治疗椎间盘突出等复杂的手术,我们有房华祥、陶君诚、郭选平、张永烈等一批有着丰富经验的新型优秀人才。

为创“二乙”增添了强大的力量。

我们成长了。

我们进步了。

但是我们不应该满足现状,在院领导和全院广大职工的努力下,在争创“二级乙等医院”的目标激励下,我们应该在此基础上抓管理、要质量,向更高的层次迈进。

在评审工作到来之际,我们将加倍努力、全力以赴,力争过关。

“二级乙等医院”不是我们唯一和终极的目标,我们将铭记苏格拉底的医师誓言和我院的“厚德、精术、强医”的院训,作为学科的带头人,要不断潜心钻研,孜孜不倦,提高我们的技术,完善我们的管理,发挥团队协作精神,为我们服务的北极塬以及周边地区十几万群众提供更加安全、高效、优质的医疗服务,为社会尽一份力量。

创建二级乙等医院护理工作汇报材料800字

创建二级乙等医院护理工作汇报材料800字

创建二级乙等医院护理工作汇报材料800字创建二级乙等医院护理工作汇报材料为了提升护理工作质量和服务水平,我院决定升级为二级乙等医院。

在此背景下,为了更好地管理和规范护理工作,加强护理团队的凝聚力和归属感,特制定此次护理工作汇报材料。

一、护理情况简介我院以升级为二级乙等医院为契机,加强护理队伍的建设和提升护理质量,在过去的一年里,护理工作取得了显著的进步。

我们在以下方面都有了一定的成绩:1. 护理人员的配备和管理目前,我院有专业护士120人,高级护师12人,护理学硕士4人,占比分别为60%、6%、2%。

为了更好地管理和规范护理队伍,我们建立了一套完善的护理人员考核制度,对护理人员的岗位技能和业务能力进行考核和评价,同时开展护理技能培训,不断提升护理人员的专业素质。

2. 护理质量和安全管理为了提高护理质量和安全管理水平,我们建立了包括感控、输液管理、手术室护理、疼痛管理、跌倒防范、是非机构化护理等多重机制。

在感控管理方面,我们注重手卫生、环境卫生的管理,实行洗手必穿短袖,护士站必须全员戴口罩。

在输液管理方面,我们对输液的质量和速度都有一定的规定,避免因输液不当导致发生低血糖和心脏暂停等意外,同时在术前术后和术中等多个环节进行监督和管控。

3. 建立健全护理服务机制为了提高服务水平,我们建立了病房护理、门诊护理、重症监护、皮肤管理等服务机制。

通过完善服务流程、导入科技手段,护理服务工作取得了可观的成绩。

同时,我们注重病人沟通和关怀服务,在医疗的同时给予病人心灵上的支持和关怀,协助他们顺利度过住院期。

二、护理工作计划1. 进一步完善护理质量管理制度通过人员配备、制度建设、教育培训和信息化建设等手段,不断提高护理质量和安全管理水平。

特别是在新冠肺炎疫情防控期间,加强员工培训,规范护理操作流程,确保病人的健康和安全。

2. 提升院内护理服务水平优化建设病房环境,改善医疗服务流程,为病人提供高质量的医疗服务。

同时,建立健全皮肤管理机制,规范医务人员的操作流程、杜绝患者感染皮肤病等情况的发生。

二乙医院优秀护士演讲稿

二乙医院优秀护士演讲稿

二乙医院优秀护士演讲稿和家属的安心,但也有一些家属不理解我们的工作。

以下是小编给大家带来的几篇二乙医院优秀护士演讲稿,供大家参考借鉴。

二乙医院优秀护士演讲稿1尊敬的领导,各位同事:大家好!开始演讲之前,请容许我开一下小差,当我知道我是第一个上台演讲,我小小兴奋了一下,因为我已经准备好了!今天我要演讲的题目是从护理角度谈——以病人为中心,提高医院医疗服务质量顾客就是上帝,而我们的上帝就是病人,医疗服务行业当然属于服务性行业,但是它跟服务性行业又是那么的不相同,我们更讲求以人为本,实事求是,绝对不为赚取更大的利润而让病人去做多余的治疗,我们的理念是新颖的,精神是高尚的,tong某/by/5e421fb8268ff.html本着这点,当我们去护理我们的病人时,就应做到以病人为中心,但却不是卑微的服从,而是带有那么一点强硬味道,让病人去接受你的观点。

这就需要一定的沟通技巧,我们身边一定不缺乏这样的例子,在我以前工作的医院里面有一个护士操作理论都很强,可是eq情商却很低,面对病人不苟言笑,机械地把治疗做完,然后离去,操作很完美可是病人对她的评分却不会高,为什么呢,因为病人不懂内行,搞不懂你在做什么,就像上一个菜,没报菜名,吃完都不知道是什么东西,鱼翅当粉丝,亏大了,这当然是玩笑,同样是我们医院的另外一个护士,操作很完美,也能说会道,所以每个月的服务之星都是她拿的。

分享一下,她说:他公司楼上有一家电信公司,每天上班都能看道,这里面大有玄机,因为他们做的是电话业务,优质的服务态度源自于良好的心态,他们每天工作之前都跳跳舞,唱唱歌,整个人都心都泡在了蜜糖当中,说出来的话能不甜吗大家可能又开始疑惑了,这跟我们医院有什么关系呢难道要我们上班之前也要学他们一样手舞足蹈吗不用,这些事情留给下班之后再去做就好了。

优秀护士演讲稿。

我想说的是,我们要以良好的心态到我们最“甜”的服务。

想想是什么剥夺了我们微笑复杂的工作关系,强大的工作强度,紧张的医患关系等等,这些矛盾当然不可能一下子就能解决,但是知道了症结所在就等于前进了一大步。

二院护士总结发言稿范文

二院护士总结发言稿范文

大家好!在这阳光明媚、春意盎然的日子里,我们二院护理团队迎来了又一个收获的季节。

今天,我非常荣幸能够站在这里,代表全体护士,向大家总结过去一年我们在护理工作中的点点滴滴,并展望未来的工作方向。

回首过去的一年,我们二院护理团队在院领导的正确领导下,紧紧围绕“以病人为中心”的服务宗旨,全力以赴,锐意进取,取得了显著的成绩。

以下是我对过去一年工作的几点总结:一、强化队伍建设,提升护理质量1. 加强护士培训,提高业务水平。

我们组织了多次业务培训,邀请专家授课,使护士们掌握了最新的护理知识和技能。

2. 严格规章制度,规范护理行为。

我们不断完善护理工作流程,严格执行各项规章制度,确保护理工作有序进行。

3. 加强护理质量管理,提高患者满意度。

我们定期开展护理质量检查,对存在的问题及时整改,不断提高护理质量。

二、关爱患者,传递温暖1. 深入开展“五心”服务,即爱心、耐心、细心、责任心和同情心,让患者感受到家的温暖。

2. 加强与患者的沟通,了解患者需求,提供个性化护理服务。

3. 积极开展健康教育活动,提高患者的健康素养。

三、积极参与社会公益活动,展现护士风采1. 积极参与无偿献血、义诊等活动,为社区居民提供健康服务。

2. 践行社会主义核心价值观,弘扬南丁格尔精神,树立护士良好形象。

四、加强团队协作,促进护理工作全面发展1. 建立健全护理团队,明确岗位职责,提高团队凝聚力。

2. 加强跨部门沟通与合作,形成合力,共同推动护理工作发展。

展望未来,我们二院护理团队将继续秉承“患者至上,质量第一”的理念,以更加饱满的热情、更加务实的作风,为患者提供优质、高效的护理服务。

1. 深化护理改革,提高护理质量。

我们将继续加强护理队伍建设,提高护理人员的综合素质,为患者提供更加优质的护理服务。

2. 拓展护理服务领域,满足患者多样化需求。

我们将积极探索护理服务新模式,拓展护理服务领域,满足患者多样化的需求。

3. 加强护理科研,推动护理学科发展。

医院成功创二级发言稿

医院成功创二级发言稿

医院成功创二级发言稿尊敬的各位领导、同事:大家下午好!首先,我代表全体医院员工向大家致以诚挚的问候和衷心的感谢!感谢您们对医院工作的支持和关心,也感谢所有员工在过去的日子里所做出的努力和奉献!正是因为大家的辛勤付出,我们才能够取得医院发展的巨大成绩!近年来,我院在全院上下的共同努力下,顺利通过了二级甲等医院评审,这是医院发展史上的一座新里程碑,也是对我院全体员工的认可和肯定。

在此,我谨向大家表示热烈的祝贺和由衷的感谢!感谢各级领导的指导和支持,感谢各位同仁的辛勤付出,正是因为你们的努力和奉献,我们才能够取得如此辉煌的成绩!我院成功跻身二级甲等医院的行列,是我们全体医护人员不懈努力的结果,也是各级领导的指导和支持的结果。

在此,我代表全体员工向医院领导表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意。

感谢领导们始终给予我们充分的信任和支持,是你们的智慧和胸怀,让我们有了更宽广的舞台,更广阔的发展空间;感谢领导们勤勉敬业的工作态度和高瞻远瞩的发展思路,成为我们向上追求的不竭动力;感谢领导们始终如一的正确领导方向和理念,是你们的领航之灯,在漫漫征途中给予我们前进的决心和勇气。

在此同时,我们也要感谢所有员工的辛勤付出和默默奉献。

没有你们无私奉献的精神与不懈的努力,就没有医院成功跻身二级甲等医院的喜悦和光荣。

正是因为有你们在默默付出,我们才能取得如此辉煌的业绩。

正是因为有你们在各个岗位上努力工作,我们才能够保证医院医疗服务的高质量。

正是因为有你们在为患者服务的全过程中不懈努力,我们才能赢得了社会各界的认可和好评。

回首过去的岁月,医院的成绩来之不易,所有成绩都离不开医院全体员工的不懈努力与奋斗,没有你们每个人的辛勤付出和默默奉献,医院是永远不可能取得今天的成就。

在成功的喜悦中,更需要我们珍惜今天的成绩,不断提升医院整体实力,为更好地服务患者和社会做出更大的贡献。

医院成功跻身二级甲等医院,意味着我们将面临更大更严峻的挑战和更广阔的发展空间。

医院成功创二级发言稿

医院成功创二级发言稿

医院成功创二级发言稿尊敬的各位领导、专家和同仁们:大家好!感谢大家在百忙之中出席今天的会议,我非常荣幸能够在这里作为代表医院团队的一员,向大家汇报我们医院成功创二级的各项工作和成果。

作为一家医疗机构,医院的发展和进步是我们一直努力追求的目标和方向。

经过多年的发展,我院已经取得了诸多的成绩,但是,我们深知在二级医院的浩渺天空中,我们只是刚刚起航。

然而,在全体员工的团结奋斗和社会各界的大力支持下,我们医院终于迈入了二级医院的行列,这是我们共同努力的结果,也是社会的认可和期盼。

首先,我要向大家介绍一下我们医院的历程。

我院原为一所普通的基层医疗单位,始建于1990年,最初只有几位医生和护士,医疗设备也较为简陋。

但是,无论是面对突发公共卫生事件还是日常的繁忙工作,我们的医务人员始终坚守岗位,全心全意为患者服务。

凭借着对医学的追求和职业道德的坚守,我们逐渐提高了医疗服务的质量和水平。

为了更好地服务社会大众,满足患者的需求,我院在多年来进行了一系列的发展和改进。

首先,我们引进了一批国际先进的医疗设备,这使得我们的诊疗能力得到了极大的提升。

其次,我们建立了多学科联动和跨学科合作的工作机制,实现了病例的全程协调和管理。

此外,我们还注重医疗服务的质量管控,建立了完善的医疗质量管理体系,进行严格的医疗质量评估和监测,以确保每一位患者都能够得到准确和规范的诊疗。

二级医院的创立对我们来说是一个巨大的挑战,但是我们并没有被这个挑战吓倒,反而增加了前行的勇气和动力。

在过去的几年里,我们加大了对医院人员的培训和技术更新,引进了更多的专家和学科团队,提高了医院的业务水平和综合实力。

我们积极参与医学研究和学术交流,为创新和优化医疗服务提供了坚实的科研支撑。

此外,我们还成立了多个专病诊疗中心和专科医师团队,为患者提供专业的个性化治疗方案。

在技术水平的提升之外,我们也注重医院的硬件设施和服务环境的改善。

我们投入了大量的资金和人力资源,对医院的各项设施进行了全面升级和改造。

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创建二级乙等医院护理工作汇报的发言稿创建二级乙等医院护理工作汇报的发言稿
各位领导、各位专家、各位老师您们好!
您们辛苦了!
在此我谨代表全院护理人员向您们致以崇高的敬意!对您们在百忙中来我院检查指导工作表示诚挚的感谢!我们一定要把握这次难得的机会,认真向各位专家请教学习,以促进我院今后的护理工作。

现就我院护理工作基本情况简要汇报如下:
我院实行护理部━病房护士长二级管理体制;分管院长━护理部━护士长垂直管理。

护理部主任具体负责全院护理工作。

目前全院护理人员总数为72人。

其中正式在编57人,12人,临时3人,共有护理管理人员13人。

护理人员专科学历29人,占40%;中专学历22人,占30%;其他21人,占30%。

主管护师10人,占14%;护师42人,占58%;护士17人,占24%;其他3人,占4%。

床位与护士之比是1:0、38,医护比1:0、74。

结合各科工作特点对各科护理人员分配有所侧重,编制基本满足了临床护理工作需要。

1、建立健全各种
护理部结合护理形势需要,和本院工作实际制定和修改了护理工作制度与职责、护理安全管理、护理工作流程,规范了全院护士的工作行为,注重核心制度的落实。

2、坚持依法执业
护理部注重安全管理,坚持依法执业,严禁无证人员单独值班,增强法律意识,确保护理安全。

3、坚持服务创新,为患者提供人性化的服务
我院以人性化护理理念为宗旨,各科至少为病人提供两项便患措施,如针线包、雨伞、拐杖、坐便器、老花镜等,为患者提供方便,使患者满意。

4、积极开展新技术、新业务
我们积极开展护理新技术、新业务,如静脉留置针、动脉采血、新生儿沐浴等,并配合医疗上的新技术,开展了相应的护理业务。

我们虽然做了一些工作,但是还有很多不足之处,在这次评审活动中,我们将认真接受各位专家给我们提出的问题和建议,并在评审之后认真,提出合理可行的`整改措施,列入明年工作重点,以保证我院护理质量的持续改进,希望通过这次评审使我院护理工作走上规范化、标准化的轨道,为病人提供更加优质的护理服务。

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