公司竞聘演讲范文精选3篇
岗位竞聘演讲稿范文(10篇)
岗位竞聘演讲稿范文（10篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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竟聘演讲稿范文(精选多篇)
竟聘演讲稿范文(精选多篇)第一篇：竟聘演讲稿各位尊敬的领导，大家好！很高兴公司能给我们一个展示自我的平台，使我能有站在这个演讲台上与大家做直面交流的机会。
我叫某某，31岁，2022年进厂，现任生产调度处横大一班的倒班调度。
我今天竞聘的职位是油汽配发中心副主任一职。
油汽配发中心是供产销三大环节中，销售环节的重要服务部门，担任公司各种产品的定量发放工作。
我竞聘此职务最大的优势是我近3年的调度工作经历。
在担任调度期间我得到调度处领导及同事的多方面指导和帮助，对全公司供产销一系列环节的运作有了较清楚的认识，积累了很好的处理各种事情的能力，对于这个我既熟悉又陌生的岗位，能做到尽快上手开展工作。
如果我此次竞聘成功我将本着“客户是金，员工是本，公司是根”原则，做好安全规范管理和细致热情服务两项工作。
一．安全规范管理１．安全工作是企业发展的生命线，任何工作都不能离开安全，只有在安全基础上，才能做好油汽配发中心的各项工作。
增强员工安全意识，认真落实安全管理制度，落实责任，加强安全检查，使安全管理切实到位。
２．加强产品配发环节管理，规范操作程序，消除事故隐患，杜绝事故发生。
３．根据实际情况编制各类应急预案，并组织学习，不断修改完善，使应急预案真正可行，能够真正保证员工及财产的安全，做到防患于未然。
４．在做好员工的各项教育工作的同时加强对客户的安全引导，认真做好警示、提醒、劝导工作，杜绝车辆进出无序，未按规范穿戴等现象。
二．细致热情服务二是服务于客户。
油汽配发中心是公司对外的一个窗口，自身服务的好坏，直接影响到整个公司形象，为此规范热情的服务至关重要。
通过提高员工的服务意识，在员工心中树立一切为了公司，一切为了客户的思想，从着装、站容、站貌、服务用语着手，要求员工牢记“引、问、开、加、送”五个字，做到三个一点，即对客户热情一点，服务周到一点，耐心一点，创造一个良好的销售环境。
在做好上述两项主要工作的同时，也要积极配合公司技术研究院的各项节能降耗工作。
竞聘某岗位的演讲稿范文最新5篇
竞聘某岗位的演讲稿范文最新5篇我们在准备演讲稿时，应该考虑时间限制，以便合理安排内容的篇幅，演讲稿的条理清晰，可以帮助我们在演讲时思路更加顺畅，从而减轻心理压力，以下是本店铺精心为您推荐的竞聘某岗位的演讲稿范文最新5篇，供大家参考。
竞聘某岗位的演讲稿范文篇1尊敬的领导、同事们：大家好！我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工，近两年来，深切感受到改革的浪潮迎面而来，我们不能也不应该回避。
竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，XX要生存要发展，靠的是我们每一位热血青年，因此，我决定来参加此次竞聘，展示自己。
我相信自己有信心也有能担负起这一重任。
能不断完善和提升自我，认真学习各项业务知识，尽快适应XX工作。
进入XX以来先后从事出纳、会计等岗位的工作，做到干一行爱一行，对待工作认真负责，所办理业务无一重大差错。
我总觉得作为年青人总该有点追求，更何况面对日趋激烈的竞争，想逃避是不可能的。
历史的重任已经落在我们肩上，我们只有迎难而上，苦干实干，全面奉献自己。
能够看到自己的弱点。
业务水平有待进一步提高，储蓄业务没有接触过，但我相信我有能力尽快适应。
管理对我来说是个全新的课题，在今后工作中，我将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，与时俱进，超越自我。
作一个带头人要有全局观念，要从多方面考虑问题，协调各方面关系，向目标任务冲刺。
在内务管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、安全保卫、环境卫生等。
管理对我来说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自己要做好表率，从各方面严格要求自己，吃苦在前，享受在后。
统一思想，发挥团队作战精神。
以绩效考核为动力，充分调动员工的积极性。
利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。
鼓励员工找关系、拉关系、抓关系，献计献策，建立完善揽存信息网络，捕捉每条信息。
作为我本人更要主动出击，寻找客户源、存款源。
挖掘优质客户源，寻找新的增长点。
客户是XX发展的基础，没有一个稳定的黄金客户群，XX业务的开拓就成了无源之水、无本之木。
公开竞聘的演讲稿范文3篇
公开竞聘的演讲稿范文 (2)公开竞聘的演讲稿范文 (2)精选3篇（一）尊敬的评委、亲爱的各位领导、尊敬的各位同事，大家好！我是来自XX部门的李明，非常荣幸能够站在这里，向大家展示自己，并竞聘这个重要的职位。
首先，我想说的是，作为一个候选人，我对这个职位充满热情和兴趣。
我对自己在这个职位上的能力和潜力充满信心，并且愿意付出持之以恒的努力，为公司的发展贡献自己的力量。
其次，我想强调的是，我具备足够的专业知识和能力来胜任这个职位。
我在过去的工作中积累了丰富的经验，熟悉公司的业务流程和管理制度。
我拥有良好的沟通能力和团队合作精神，在与同事和合作伙伴的合作中展示了很好的领导能力和协调能力。
我也具备较强的分析和解决问题的能力，可以在工作中快速找到解决方案，并有效地推动工作的进展。
此外，我认为一个好的领导首先要有良好的人际关系。
在过去的工作中，我深知只有和团队成员建立起良好的信任和合作关系，才能达到更好的工作效果。
作为一个领导者，我将以身作则，关注员工的成长和发展，鼓励他们发挥自己的潜力，在共同的目标下取得更好的成绩。
最后，我想说的是，作为一个候选人，我将尽最大努力为公司的发展贡献自己的力量，并为员工的成长提供帮助和支持。
我相信，通过我的努力和能力，我一定能胜任这个职位，并带领团队取得更好的成绩。
感谢各位评委和领导能够给我这个机会，我会珍惜这个机会，不断学习和进步，成为一个更好的领导者。
谢谢大家！公开竞聘的演讲稿范文 (2)精选3篇（二）尊敬的评委老师们，亲爱的同事们：大家好！我是XX，非常荣幸能够站在这里，参加本次公开竞聘。
首先，请允许我向各位评委老师们表达我最诚挚的谢意和敬意，感谢您们为我们提供了这次展示自我的机会。
我一直以来都将自己视作一个不断进取、追求卓越的人。
在过去的X年里，我在这个岗位上付出了辛勤的努力，积累了一定的经验和能力。
然而，我深知自己的不足之处。
在这样一个竞争激烈的社会中，只有不断学习、不断成长，才能在职场中立于不败之地。
5分钟竞聘演讲稿范文五篇(精选10篇)
5分钟竞聘演讲稿范文五篇1. 主题：我为什么能胜任这个职位尊敬的大家好，我是XXX，很荣幸能在这里参加竞聘。
我来自XXX公司，拥有X年的从业经验，曾经历过多个项目，获得了丰富的实战经验。
我相信我能胜任这个职位的原因，首先是我对这个行业的热爱和执着，我一直坚信只有真正喜欢一份工作才能发挥出最大的价值。
此外，我有良好的沟通能力和团队合作能力，能够与同事保持良好的关系，快速适应新环境。
在现代社会，技能是不可或缺的，我在工作中不断学习新技术、新知识，在不断提升自己的同时，也能不断为公司创造更多的价值。
我相信，作为这个职位的最佳候选人，我能够胜任这个职位，并带领公司实现更大的发展。
2. 主题：如何优化XX流程尊敬的领导好，我是XXX。
今天，我要和大家分享一下XX 流程的优化方案。
通过对XX流程的分析，我发现，当前我们公司的XX流程还存在一些问题，我提出以下几点解决方案：首先，我建议我们应该尝试使用更高效的电子化方式，替代一些传统的繁琐的手动业务。
比如，我们可以把XX表格和原始数据整合到一个系统里面，通过电子化方式，机器自动计算。
这样既能大大提高工作效率，也能降低出错率。
其次，我建议我们应该优化XX流程的结构和模式，通过技术手段，对繁琐业务进行简化，缩短流程时间，降低业务成本。
可以借鉴类似的成功案例，通过优化流程，提高办事效率。
最后，在流程完善后，我们还需要建立良好的监管机制，对整个XX流程进行全面监督，确保流程的实施和执行效果。
这样我们就能够建立更高效的XX流程，提高工作效率，降低成本，为公司的健康发展创造更大的贡献。
3. 主题：如何应对市场竞争尊敬的领导好，我是XXX。
对于当前市场竞争越来越激烈的情况，我提出以下几点应对策略：首先，我们应该站在消费者的角度去考虑，不断打磨我们的产品优势，提高用户体验度，加强服务质量，以最优的性价比吸引更多的消费者。
同时，我们也应该关注消费者的反馈和需求，及时进行调整。
其次，我们应该注重团队的建设与培训，加强人员结构和素质的提升，打造专业化、高效的团队，在激烈竞争的市场中具备一定的核心竞争力。
岗位竞聘报告范文(30篇)
岗位竞聘报告范文（30篇）岗位竞聘报告范文（精选30篇）岗位竞聘报告范文篇1各位领导，各位同事：大家好！我竞聘的是大队长，我不认为我不自量力，也不美化为我勇挑重担。
有句话说“心有多大，舞台就有多大”，我想通过追求更高的目标来实现人生的价值，通过更为卓越的工作绩效来回报领导对我的关怀和厚爱。
自从__年从部队退伍进入保安公司，八年来历经保安员、班长、中队长、大队长等岗位；工作单位遍及唐山冀东水泥厂、唐山机车厂、摩托罗拉、一汽丰田等大型企业；工作内容包罗站岗执勤、班组管理、后勤采购、业务洽谈、文案写作等。
每项工作都认认真真，每个岗位都兢兢业业。
我对保安产生了深厚感情，倾注了全部心血，在回报公司的同时煅练提高了业务素质及综合能力。
我认为担任大队长一职我有以下优势：一、队伍管理能力；我长期在基层工作，非常熟悉保安勤务及班组管理，了解基层队员的思想动态，通过长期的基层班组管理工作实践摸索积累了一定的管理经验，在如何引导队员开展工作，如何协调队员、企业、公司三方关系方面驾熟就轻。
二、企业关系协调能力；如何协调同企业的关系是基层管理必须面对的一个问题，我接触过的企业主管对我都有着不错的评价，站在公司队员根本利益前提上尽最大可能为企业主管减轻工作压力是搞好企业关系的法宝，我能坚持这种思想并使其更为完善。
三、军事训练能力；我当兵出身，有着良好的军事素质，熟练掌握军事教官的“会讲解、会示范、会纠正、会做思想工作”的四会标准，对组织班组训练，提高队员的军事素质有一定的水平。
四、宣传写作能力；我有一定的文学写作功底，曾在《中国保安》等杂志上发表多篇宣传文章，对整理队伍管理工作材料，宣传保安业大好形势，促进队伍工作积极性，拓展保安市场有着积极意义。
五、熟练使用现代办公设备；我能熟练使用各种办公设备，掌握word、e_cel等商务办公软件，photoshop,coreidraw等平面设计软件的使用，对提高工作效率和质量有很大的帮助。
岗位竞聘演讲稿范文（精选24篇）
岗位竞聘演讲稿岗位竞聘演讲稿范文（精选24篇）演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。
现如今，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，你写演讲稿时总是没有新意？下面是小编为大家整理的岗位竞聘演讲稿范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
岗位竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、同事们：大家上午好！首先感激组织给我这样的一次机会参与竞聘，这对我个人来讲，这不仅仅是一次竞聘的机会，更是一次检验自我前一阶段工作、学习、生活和发现自我不足的机会、一次学习和锻炼的机会！我叫xxx，现任县烟草专卖局办公室副主任，今日我要竟选的职务是办公室主任，我一向负责办公室人事劳资工作，因工作变动，去年九月县局党组让我主持办公室工作，在原主任郝彩国的领导下，同志团结，工作顺畅，给我今后做好工作打下了很好的基础，在局（营销部）党组的亲切关怀和坚强有力的领导下，在其他部门的密切配合下，在同事们的支持和帮忙下，作为办公室副主任的我，应对繁重工作任务，不断理解挑战和自我加压。
努力提升工作水平，履行了工作职责，较好地完成了各项任务。
经过几年的工作对于办公室这个岗位我也有了较为深刻的认识，办公室的事事关全局，它的工作资料主要有；为领导供给参谋，及时准确的供给决策所需的数字和资料；为全局事务当好总管，千头万绪，无一遗落；一线员工当好后勤，它需要有全局的胸怀，又要有服从的意识。
摆好自我的位置是相当重要的。
我觉得我有足够的优势来竞选这一职务：一、为人真诚，有较好的群众基础担任办公室副主任以来，认真完成每项工作，沟通领导和群众，对外接待，对内处理繁琐的日常事务。
我觉得在这方面处理的还不错，对同事冷热适度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，对突发情景刚柔适度，当断则断，不搞优柔寡断，对待工作较为严谨，基本上取得了职工和群众的拥护和支持。
二、有较强的学习本事近年来我不断学习了理论知识以及与业务部门相关的政策、法规和条例等，并谦虚地向其他同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自我、充实自我、提高自我。
面试竞聘演讲稿(11篇)
面试竞聘演讲稿(11篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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经典竞聘演讲稿范文(精选9篇)
经典竞聘演讲稿范文（精选9篇）经典竞聘演讲稿范文篇1尊敬的各位领导、评委、同事：大家好！今天能走上这三尺演讲台，是与多年来各位领导的关心和各位同事的支持分不开的。
通过这个平台与各位优秀同事一起来展示自我观点、能力才华、政策水平，我感到非常自豪和高兴。
我先做一下个人介绍：我从1997年开始到国税局工作，先后经征收大厅、税收管理员、征管科副科长、法规科科长等多个部门、岗位的磨练。
工作中我自己严格按照上级的各项制度和规定要求自己，尽心、尽职、尽责地履行好职责，努力完成了领导交办的各项工作任务。
第一，政治上日趋成熟。
一是坚持加强政治理论学习，不断提高自身政治修养，在大事大非面前立场坚定，一切行动听指挥，服从领导，顾全大局，从思想上、行动上自觉与上级党组织保持一致。
二是认真履行好科长职责，凡是从单位的整体利益出发，牢固树立全局意识和责任意识，率先垂范起到模范带头作用，团结全科同志不折不扣地完成好本质工作。
三是按党员标准严格要求，上对组织负责，下对工作负责，把工作放在首位,把真诚烙在心里,把热情融入行动中,内聚人心、外树形像。
第二，业务上日趋完善。
税收工作专业性很强，担任业务科室的负责人，必须要有比较过硬的业务素质作保障。
自参加税收工作以来，我从基层的税收专管员做起，做过专管员、征管科副科长、信息中心主任以及政策法规科科长职务，所从事的每一项工作，都是最直接、体的税收业务工作。
在基层任专管员整天与基层纳税人打交道，长时间的基层工作实践，使我加深了对基层税收工作的了解，并积累了一定的工作经验和方法。
到区局后，先后在法制征管科、征收管理科、政策法规科工作，这几个科室都是负责税收政策、业务指导和税收管理的业务科室。
在这期间，我坚持理论联系实际，干中学，学中干，全面系统地学习各项税收政策、业务知识，使自身业务素质得到进一步提高。
由自己参与推行的V2.0上线工作在全市的评选中获得一等奖。
我个人在20xx年获得区局稽查能手、20xx年获得市局征管稽查能手等荣誉称号，工作得到领导和同志们的肯定和好评。
最新岗位竞聘演讲稿范文（3篇）
最新岗位竞聘演讲稿范文尊敬的评委、亲爱的各位观众：大家好！我是XXX，非常荣幸在这里参加岗位竞聘演讲。
首先，我要感谢评委们给予我这次机会展示自己的能力和价值。
在接下来的演讲中，我将分享我对岗位竞聘的一些看法和经验，并表达我愿意为公司和团队做出贡献的决心。
首先，我认为岗位竞聘不仅是一次机会，更是一次挑战。
在这个竞争激烈的时代，每个人都在为了更好的职业发展而努力。
但是，在这个过程中，我们不能只看到别人的优点，更要关注自身的不足之处，不断提升自己的能力和素质。
作为一名职场人，在知识和经验上不断学习，提升自己在团队中的竞争力，是必不可少的。
其次，我认为真正的竞争应该是合作和共赢的过程。
在团队工作中，每个人都有自己的专长和优势，我们应该通过互相帮助和合作，共同实现团队的目标。
只有团队没有个人的成功。
我相信我的团队合作精神和沟通能力可以帮助我在新的岗位上取得更好的成绩。
同时，我也愿意与我的同事们一起努力，为公司的发展贡献自己的力量。
最后，我想表达我的决心和信心。
我深知担任这个岗位所需要的责任和能力，我会充分准备，不断学习和提升自己。
我相信，通过我的努力和不懈的追求，我能够取得出色的成绩，并为公司带来更多的价值。
总结一下，岗位竞聘是一次机会也是一次挑战，我们应该注重自身的提升和团队合作精神，并坚定自己的决心和信心。
作为一个有梦想和追求的人，我愿意为公司和团队做出最大的努力和贡献。
谢谢大家！最新岗位竞聘演讲稿范文（二）尊敬的各位评委、亲爱的同事们：大家好！很荣幸能有机会站在这里，向大家展示自己的竞聘演讲。
我为自己的背景和实力感到自豪，我相信我能胜任这个岗位，并带给公司新的价值。
下面，我将从以下三个方面向大家介绍我为什么认为自己是最适合这个岗位的人选。
第一，我具备丰富的相关经验。
我在过去的几年里一直从事相关岗位的工作，积累了丰富的经验和知识。
通过这些经验，我深刻地理解了这个岗位的职责和挑战，并形成了自己独特的工作方法和解决问题的能力。
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公司竞聘演讲范文精选3篇机会是自己争取的，而除了提升自身能力以备抓住每一次机会，如何通过演讲展示自己的优势也十分重要。
x精选了一些关于竞聘演讲的优秀范文，让我们一起来看看吧。
公司竞聘演讲我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。
我叫张文跃，今年34岁，大专文化，会计员。
20xx年来在营业网点和储蓄事后监督工作岗位上，从事的都是储蓄会计工作。
今天我本着锻炼自己，为建行服务的宗旨站到这里，竞聘蒙自建行天马分理处委派会计主管一职。
营业网点会计工作具有专业性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，从委派会计主管应当具备的基本条件和业务素质要求看，就知道这一工件的艰巨性。
刚才参加竟聘演讲的几位同志，每个人都有自己的优势。
我要说，我的优势就在于三个方面：一是有较为扎实的专业知识。
自省财校毕业参加工作以来，我始终不忘学习专业知识，不断地丰富自己、提高自己。
参加了我行组织的政治理论和市场经济、金融管理等知识的学习。
又参加了省财院贷币银行学大专班(函授)的学习。
使我的政治素养和业务水平不断提高。
二是有较为丰富的实践经验。
七年的营业网点前台和六年后台事后监督工作经历，使我熟练掌握各项柜面业务操作流程和计算机前台操作技术及各项业务管理规定与操作规程，掌握银行经营管理、财务会计等基本理论知道。
深知营业网点从业务办理到凭证整理归案，经营风险防范的主要在于是制度的执行与落实，知道委派会计主管工作的职责任务，明白做委派会计主管所必备的素质和要求。
三是有较强的工作能力。
我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养，踏实干事，诚实待人。
经过多年学习和锻炼，自己的业务能力、工作作风、组织协调能力、判断分析能力、具体处理会计工作中实际能力都有了很大提高，能够胜任委派会计主管工作。
假若我能够竞聘上岗，我打算从以下几个方面配合做好委派会计主管一职，提高委派会计拓展工作质效，树立委派会计主管优质的形象。
我的目标是：我与委派会计主管共发展。
加强学习，全面提高自身素质。
努力学习各种新知识，适应形势发展的需要。
贯彻执行好国家有关财经法规和建设银行各项财务会计规章制度及操作规程。
在思想上树立主人公的观念，以全局为重，以事业为重，敢言，直言，能言，善言，将自己的才智毫无保留的贡献出来，不计个人得失，不当摆设。
在工作中，维护支行形象，维护班子形象，讲团结顾大局，摆正位置，当好主角。
做到“三个服从”，即个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。
做到服务不缺位，主动不偏位，融洽不空位。
让领导放心，群众满意。
公司竞聘演讲尊敬的各位领导、同志们，你们好!首先感谢局领导给我这样一次机会参加竞争上岗。
对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。
下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。
我的汇报分为三个部分。
一、个人工作经历本人20XX年毕业于长安大学经济管理学院统计学专业。
从学校毕业后，公路局是我的工作单位，在座的各位也是最亲密的同事、朋友。
在我工作的3年中，各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助，使我从一个对公路实践工作所知甚少的青年，到现在成长为一个可以独挡一面的养护职工。
我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于单位的良好的氛围和环境;体现了领导和同志们对我的厚爱和关心。
在公路局这个大家庭里工作，感觉踏实，也很温暖。
是对公路局这个大家庭的热爱，激发了我竞争办公室副主任的勇气;是因为有了你们--在座各位的支持，才树立了我竞争办公室副主任的信心。
特别是现在的公路局，政通人和、心齐气顺。
在这样的一种氛围里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不积极开拓，力求上进。
二、竞聘办公室副主任具备的条件竞争办公室主任我有以下优势：(一)三年养护基层工作的锻炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风，并基本具备了一定的组织协调能力，综合管理能力、文字表达能力和调查研究能力，这些都是作为办公室副主任做需要的。
(二)本人作为局兼职档案员、信息员和安全员，在亲身参与各项工作的同时，并参加了多种培训活动，对办公室的信息报道工作，档案管理工作以及安全生产较为熟悉，这为较快适应办公室的。
各项工作奠定了坚实的基础，也为今后能够较快较早融入工作赢得了时间。
(三)写作方面，在我局开展的“四个一”工程中，本人参与编写了反映我局十年发展变化的《大路朝阳》一书，体现出了较强的文字功底，并被评为20xx年度局“四个一”工程先进个人。
在我局建局十周年征文大赛中，我的一篇反映养护工作十年发展状况的文章《细小之处见沧桑》获得了一等奖。
调查研究方面，本人在校期间在辅导员老师的带领下，曾参加过各种类型的调查研究活动，培养锻炼了个人这方面的能力。
工作后在领导的安排下，曾先后进行了红金路开发可行性调研，以及养护职工生活状况调研工作，并写出了相应的调研报告，得到了各级领导的肯定和认可。
信息写作报道方面，局办公室主编的《历城公路信息》上，多次采用了我的文稿材料。
在我局开展保持*员先进性教育活动期间，作为局领导小组办公室的成员，本人负责“保先”教育活动简报的编辑，文字整理工作，做到了报导及时，导向正确，从而使活动简报成为我局“保先”教育活动的主要宣传载体。
本人的文字编辑及材料整理能力也得到了较好的锻炼与提高。
此外，本人在养护科一直负责内业资料的归档整理工作，在档案管理方面也积累了一定的工作经验。
(四)本人性格开朗，爱好广泛，喜欢各类文体活动，有一定的摄影、摄像、编辑技术，这些综合素质将我的办公室工作起到了推进作用。
三、竞聘成功后的工作打算假如本次竞聘我能荣幸担任办公室副主任一职，我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面：一个目标把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结奋进的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用，助手作用，协调作用，枢纽作用和保障作用。
1、强化新闻宣传报道工作，加大宣传报道力度，认真做好《历城公路信息》的编写工作，注重信息的准确性与时效性。
并保证在省、市、区各级报刊杂志上的发稿数量。
同时，密切与新闻单位的联系，做到沟通及时。
2、扎扎实实地抓好督查督办工作。
督办是决策、执行、监督过程中的重要一环。
是保证政策、决策准确及时执行的关键，是政策调整和进行再决策的主要依据。
因此需要及时准确收集和反馈各项决策执行和工作任务进展的动态情况。
做到督查督办的程序化、经常化、制度化，加大督办工作力度，制定具体措施。
督查督办情况形成文字，并适时公开督查督办结果。
3、做好调查研究工作。
重大决策的会前，办公室及时提交有关情况的书面调查报告，做好相关方面的意见汇总收集。
对有关公路改革发展形势的资料、重要政务信息及时收集、反馈，以提高领导掌握工作动态和决策的前瞻性、预见性。
4、突出做好全局招商引资的服务工作。
积极协助能够引进项目的职工完成招商引资工作，严格把好项目引进的审核关，为职工提供政策、信息和其他资源上的服务。
5、加强档案管理工作。
确保档案管理水平。
作为办公室副主任，实际上是办公室具体事务的操作者和执行者，必须严格要求自己，以身作则，作为副主任，是主任的得力干将，是联系上下的纽带，也是办公室领导班子的重要一员，必须明确自己所处的特殊位置。
既要注意收集大家的意见和建议，协助主任从办公室整体利益出发，制定有利于办公室发展的政策和举措。
又要做好宣传思想工作，维护主任在办公室的形象和地位。
作为办公室副主任，应该是一个多面手，对办公室的各项工作都应精通，懂管理、会管理、能管理。
要求别人做到的，自己不仅要做到，而且要做好，这样才能发现问题并及时地指导。
办公室的工作就是紧紧围绕全局工作的中心，以政务工作为重点，以信息工作为突破口，逐步完善全系统办公室业务工作的考核管理机制，加快办公自动化建设步伐，充分发挥办公室参谋助手、协调服务、监督把关的职能作用，最终实现为领导服务、为机关服务、为基层和群众服好务的目标。
努力当好领导的参谋助手，工作中多请示、勤汇报，既充分尊重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议;对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位，协调好与各科室的合作关系，让领导和同志们满意、放心!应该说办公室主任是一个具有辅助和承办的双重性角色的岗位，它是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁，发挥着承上启下、参谋和助手作用。
它的主要工作职责，简单地说：就是负责公司文件的起草、处理、形象宣传、会议组织、协调、督办、车辆、安全、事务等各项工作，概括地说就是办文、办会、办事。
一是要树立效率观念。
文秘的日常工作繁锁而且枯燥。
但是，我会用高度的责任心，树立时间速度和质量相统一的效率观念，勇于创新，善于发现新问题，想出新点子，改变以往的一些旧方法、旧习惯，极大地提高工作效率，适应公司发展需要。
案前百事，能分清轻重缓急，做到大事不误，小事不漏。
争取在定量的时间里做出更多、更好的事情。
二是要树立信息观念。
做好信息收集、整理、传递工作。
文秘工作在某种意义上说就是信息工作。
因为，撰写各种材料、文件，就是生产信息;收发文件、资料，就是传递信息;整理文件、资料、立卷、归档，就是储存信息;调查研究、综合情况、督办检查就是信息的反馈和整理。
一是整合现有的电脑办公网络，将各个部门和领导的办公电脑连成开发区内部办公局域网;二是办公室配备专人采集录入每天动态信息，并兼职维护安庆开发区网站。
从而保证内外信息渠道全面、及时、畅通、共享，提高办公自动化和政务电子化水平。
一是，积极主动、真诚及时地与各部门搞好沟通，搞好各项服务工作;关心每一位干部职工的工作感受，关注他们的需求，传递他们的心声。
同时，健全规章制度。
修订办公室内部职责分工，细化工作.办公室工作的主要职能是参与政务，抓好事务，做好服务，搞好协调。
着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理，加强档案管理。
提高档案利用率。
要认真抓好调查研究和信息工作。
一是开展好调查研究，不断掌握新情况，研究新问题，为公司领导的重大决策提供可靠依据。
二是加强信息沟通，充分利用信息这条渠道，加大企业形象宣传的力度，对上积极报道我公司的好人好事、好做法;如果我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。
1、加强学习。
办公室是工会的参谋部、情报部、督导部，是沟通上下，联系左右的枢纽。
要发挥好参谋服务协调作用，就得不断地加强学习提高自身素质。
同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。
x2、开拓创新。
形势发展日新月异，如果办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。
因此，必须不断开拓创新。