2014保洁安全管理制度
保洁员安全管理制度
一、总则为加强保洁员的安全管理，保障保洁员的生命财产安全，预防安全事故的发生，提高保洁员的安全意识和自我保护能力，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁员。
三、安全责任1.保洁员应遵守国家法律法规，服从公司管理，认真履行工作职责。
2.保洁员应自觉遵守安全操作规程，不得擅自改变工作流程。
3.保洁员应积极配合公司进行安全培训，提高自身安全意识。
4.保洁员在工作中应严格遵守以下规定：（1）穿戴整齐，佩戴好安全帽、工作服、手套等防护用品。
（2）不得酒后上岗，不得疲劳作业。
（3）不得在工作场所吸烟、使用明火。
（4）不得擅自移动、拆卸、损坏安全设施。
（5）不得在工作过程中，因个人原因造成安全事故。
四、安全培训1.公司应定期对保洁员进行安全教育培训，提高保洁员的安全意识和自我保护能力。
2.保洁员应积极参加公司组织的安全培训，掌握安全操作技能。
3.保洁员在培训过程中，应认真听讲，做好笔记，确保培训效果。
五、安全检查1.公司应定期对保洁员的工作场所进行安全检查，发现问题及时整改。
2.保洁员应积极配合安全检查，如实反映工作中发现的安全隐患。
3.保洁员在发现安全隐患时，应及时向公司报告，不得隐瞒、拖延。
六、事故处理1.保洁员在工作中发生安全事故，应立即停止作业，保护现场，并向公司报告。
2.公司接到事故报告后，应立即启动应急预案，组织抢救受伤人员，并调查事故原因。
3.保洁员在事故处理过程中，应积极配合调查，如实陈述事实。
4.事故处理后，公司应总结经验教训，加强安全管理，防止类似事故再次发生。
七、奖励与处罚1.保洁员在安全生产工作中表现突出，可给予表扬、奖励。
2.保洁员违反安全规定，造成安全事故的，应依法承担相应责任。
3.保洁员在安全培训、安全检查、事故处理等方面存在失职、渎职行为的，应依法予以处罚。
八、附则本制度自发布之日起施行，解释权归公司所有。
如遇国家法律法规调整，本制度应及时修订。
以上为保洁员安全管理制度，请全体保洁员严格遵守，共同维护公司安全生产环境。
保洁人员安全管理制度
保洁人员安全管理制度保洁人员安全管理制度「篇一」保洁领班岗位职责一、负责监督执行公司及部门的各项规章制度。
二、负责检查保洁员的仪容仪表和到岗情况，作好考核评估记录。
三、根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派。
四、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况。
五、负责随时检查保洁员的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置。
六、负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估。
七、负责对清洁工具、设备的使用维护进行指导。
八、负责检查设备、工具的清洁保养工作。
九、协助处理涉内外纠纷、投诉。
十、负责每日工作记录的填写及交接班工作。
十一、完成领导交办的其他任务。
保洁主管职责一、负责监督执行公司的各项规章制度，制定部门规定。
二、负责制定园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案。
三、负责制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准。
四、负责编制人员的计划安排。
五、负责制定消杀服务实施方案。
六、负责核实工具用品的申购计划。
七、定期巡查园区，检查保洁和绿化任务完成的情况。
八、对一些专用设备进行使用指导。
九、负责处理涉内外纠纷、投诉。
十、负责各种清洁、绿化业务的接洽。
十一、负责对员工进行业务培训和考核工作。
十二、完成领导交办的其他任务。
保洁部考勤规定一、日常考勤：1、严格执行部门作息时间表，现行为：上午8：30—12：00，下午14：00—17：304、员工按规定上下班，不得无故迟到、早退。
5、员工请假请说明原因（包括病、事、婚、伤、丧、产假等）。
二、公休：1、员工采用轮休制，每周工作六天，日期当月固定。
2、节假日补休审批手续要提前填写书面补休申请，由部门审批。
3、其他休假手续均按《员工手册》有关规定执行。
4、员工须换休时可在指定范围内自找对象，并提前填写换休单，由双方签名后上交部门，待批准后方可换休。
5、未经部门批准，不可以加班或攒公休，自愿加班按尽义务考虑。
三、班次：1、员工的班次采用轮换制。
保洁作业安全管理制度(三篇)
保洁作业安全管理制度作业安全管理制度是为保障保洁作业人员的生命安全和身体健康，规范保洁作业行为，防止事故发生，提高作业效率和质量而制定的一系列规章制度和安全措施。
1.组织机构：明确保洁作业安全管理的组织机构，设立管理部门和责任人，明确各部门间的职责和协作关系。
2.安全宣传教育：定期组织保洁作业人员进行安全宣传教育，提高其安全意识和事故预防能力，包括安全宣传教育培训、事故案例教育等。
3.工作设计：合理规划保洁作业的工作内容和流程，明确作业区域和时间段。
避免高风险区域或时段作业，合理安排作业时长和休息时间，防止疲劳作业。
4.操作规程：制定保洁作业的操作规程，明确操作步骤和要求，包括设备使用操作规程、作业流程规范、搬运物品规范等。
5.作业环境：保证保洁作业环境的安全和卫生，确保作业场所和设施设备的正常运行，及时修复故障，确保设施的安全可靠。
6.安全设施：设置必要的安全设施，如防滑垫、防护栏、安全警告标识等，保证作业人员安全作业。
7.防护用具：根据作业场所和作业内容，配置必要的防护用具，如防护服、防尘口罩、耳塞等，保护作业人员的身体健康。
8.应急措施：建立健全的应急救援机制，制定应急预案和应急演练，提高保洁作业人员应对突发事件的应变能力。
9.工伤防护：配备必要的急救设备和药品，建立健全的工伤保险制度，规定工伤事故的处置程序，确保保洁作业人员的工伤防护和处理。
10.违规处罚：对违反安全制度和规定的行为进行相应处罚，保证制度的执行和效果。
以上是关于保洁作业安全管理制度的基本内容，具体安全管理制度可以根据实际情况进行进一步完善和细化。
保洁作业安全管理制度（二）的目的是确保保洁员工的工作环境安全，预防和减少事故发生，并保护他们的健康和生命安全。
以下是一份可能的保洁作业安全管理制度的内容：1. 安全责任制度- 公司和管理层对保洁员工的安全负有责任。
- 指定专门负责安全管理的人员，并明确其职责和权限。
- 指定保洁员工的安全责任人，并监督其履行安全职责。
保洁作业安全管理制度范文（3篇）
保洁作业安全管理制度范文一、目的和适用范围本制度的目的是为了加强保洁作业过程中的安全管理，保障员工的安全和健康，提高工作效率，适用于所有从事保洁作业的员工。
二、基本原则1. 安全第一原则：员工的安全和健康是最重要的，一切工作都应以员工的安全为前提。
2. 预防为主原则：通过加强对危险源的预防和控制，减少事故和职业病的发生。
3. 综合施策原则：综合运用技术、管理等多种手段，全面提高保洁作业的安全管理水平。
4. 安全责任制原则：明确各级管理人员和员工的安全责任，形成安全管理的闭环。
三、安全管理责任1. 公司负责人：负责制定和组织实施保洁作业安全管理制度，落实安全管理的各项措施，确保员工的安全和健康。
2. 安全管理人员：负责制定和执行安全计划，组织安全培训和事故调查，监督保洁作业的安全执行。
3. 部门负责人：负责对本部门的保洁作业安全管理情况进行监督和检查。
4. 保洁员工：必须自觉遵守安全管理制度，积极参与安全培训，严格遵守操作规程，保持工作区域的整洁和安全。
四、安全教育和培训1. 入职培训：新员工必须进行入职安全培训，了解基本的安全规定和操作方法。
2. 定期培训：定期组织保洁员工进行安全培训，包括职业病防护、危险源识别和防范等内容。
3. 应急演练：定期组织保洁员工进行应急演练，提高应对突发事件的能力。
五、危害防控措施1. 安全防护用具：根据工作需要，配备并正确使用安全帽、防护眼镜、防护口罩等安全防护用具。
2. 防火防爆措施：严禁在作业场所使用明火，严格控制可燃物的存放和使用，定期检查和维护电气设备的安全状况。
3. 应急疏散通道：保持保洁作业区域的通道畅通，确保员工能够迅速疏散。
4. 高处作业安全：严格执行高处作业安全操作规程，使用合适的安全设施和工具，确保高处作业的安全。
5. 化学品管理：严格按照化学品管理制度进行存放和使用，加强对化学品的标识和警示。
六、安全检查和隐患整改1. 定期检查：对保洁作业区域进行定期安全检查，发现并及时整改存在的安全隐患。
保洁员的安全生产管理制度
一、目的为确保保洁员在工作中的人身和设备安全，防止事故发生，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁员及从事保洁工作的相关人员。
三、安全责任1. 保洁员应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和公司的各项规章制度，提高安全意识，自觉遵守安全生产操作规程。
2. 保洁员有权拒绝任何违反安全生产规定的指令或作业。
3. 安全生产管理部门负责保洁员安全生产工作的组织、协调和监督。
四、安全教育与培训1. 公司定期对保洁员进行安全生产教育培训，使其掌握安全生产知识和技能。
2. 新入职的保洁员必须接受安全生产教育培训，并考核合格后方可上岗。
3. 保洁员应积极参加公司组织的安全生产活动，提高安全意识。
五、安全操作规程1. 保洁员在工作过程中应穿戴好个人防护用品，如手套、口罩、防滑鞋等。
2. 使用清洁剂、消毒剂等化学品时，应佩戴防护眼镜和口罩，避免接触皮肤。
3. 使用清洁设备时，应按照操作规程进行，确保设备正常运行。
4. 高处作业时，必须系好安全带，并采取防坠落措施。
5. 清洁地面时，应设置警示标志，防止行人滑倒。
6. 清洁过程中，不得擅自移动、拆卸、损坏消防设施和设备。
7. 发现安全隐患，应立即报告上级领导，并采取措施予以排除。
六、事故处理1. 保洁员在作业过程中发生事故，应立即停止作业，保护现场，并及时报告上级领导。
2. 安全生产管理部门接到事故报告后，应立即组织调查处理，查明事故原因，追究相关责任。
3. 事故处理后，公司应总结经验教训，完善安全生产管理制度，防止类似事故再次发生。
七、附则1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
保洁部安全方面管理制度
一、目的为确保保洁部员工在工作中的人身和设备安全，提高保洁工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司保洁部全体员工。
三、安全职责1. 保洁部负责人负责保洁部安全工作的全面管理，定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患。
2. 保洁员应严格遵守本制度，增强安全意识，提高自我保护能力。
3. 各部门应积极配合保洁部做好安全管理工作。
四、安全管理制度1. 保洁员必须佩戴安全帽、手套等防护用品，上岗前进行安全培训，熟悉操作规程。
2. 保洁员应正确使用清洁剂、清洁工具和机械设备，避免发生意外伤害。
3. 保洁员在工作中不得擅自移动、拆卸、改造电气设备，如有问题应及时上报。
4. 保洁员在清洗玻璃、高处作业时，必须系好安全带，并有专人监护。
5. 保洁员在清洁地面时，应设置警示标志，防止行人滑倒。
6. 保洁员在清洁水池、下水道等危险区域时，应采取防滑措施，并确保通风良好。
7. 保洁员在操作机械设备时，应遵守操作规程，不得违规操作。
8. 保洁员在使用化学清洁剂时，应佩戴防护眼镜、口罩等，防止化学品对人体造成伤害。
9. 保洁员在清理垃圾时，应分类投放，不得随意丢弃。
10. 保洁员应定期检查保洁工具和设备，发现问题及时上报。
五、安全检查与事故处理1. 保洁部每月至少进行一次全面安全检查，及时发现并消除安全隐患。
2. 保洁员在工作中发生意外事故，应立即停止作业，报告上级，并采取必要措施进行处理。
3. 保洁部负责人应组织调查事故原因，分析事故教训，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
4. 保洁员应积极配合事故调查，如实反映情况。
六、奖惩措施1. 严格遵守本制度，安全工作表现突出的员工，公司将给予表彰和奖励。
2. 违反本制度，造成安全事故的员工，公司将依法依规进行处理。
七、附则1. 本制度由保洁部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
保洁作业安全管理制度范文（三篇）
保洁作业安全管理制度范文一、总则为了保障保洁作业人员的生命安全和身体健康，制定本制度。
本制度适用于全体保洁作业人员，包括直接雇佣的保洁员工和在承包公司从业的保洁员工。
二、作业人员的安全保障1. 作业人员的选拔与培训1.1 培训内容：入职前，对保洁作业人员进行岗位培训，包括工作原则、操作流程、安全知识以及相关设备的使用方法等。
1.2 培训记录：对每位保洁作业人员的培训进行记录，包括培训时间、培训内容和培训结果。
1.3 考核评估：定期对保洁作业人员进行考核评估，评估内容包括操作技能和安全意识。
2. 作业装备和设备的安全保障2.1 作业装备：对保洁作业人员提供必要的作业装备，包括工作服、手套、口罩、防护眼镜等。
作业装备要符合国家标准，保洁作业人员需要按照规定佩戴使用。
2.2 作业设备：对保洁作业所需的设备进行定期检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。
2.3 作业环境：保洁作业的场所应当保持整洁、安全，确保作业人员的安全操作。
3. 作业人员的安全操作3.1 作业规范：保洁作业人员需要遵守相关的作业规范，按照操作流程进行作业，确保安全。
3.2 防护措施：保洁作业人员需要佩戴必要的防护措施，如口罩、手套等。
在作业过程中不能随意取下。
3.3 防火安全：保洁作业人员不得在作业过程中吸烟，并且要注意防止火源接触易燃物或引发火灾。
3.4 防滑措施：在清洁地面时，保洁作业人员需要采取防滑措施，如穿着防滑鞋。
3.5 用电安全：保洁作业人员需要按照相关规定正确使用电器设备，避免电器设备引发安全事故。
4. 作业人员的身体健康保障4.1 体检要求：每位保洁作业人员入职前需要进行体检，并持有效的体检报告。
4.2 定期体检：对保洁作业人员进行定期体检，发现健康问题及时处理。
4.3 心理健康：对保洁作业人员进行心理辅导，提供必要的心理支持。
5. 应急处理5.1 事故报告：发生安全事故或意外事件后，保洁作业人员应立即向上级报告，并配合进行调查和处理。
保洁现场安全管理制度
一、总则为了保障保洁现场的安全，预防事故的发生，提高保洁工作的效率和质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁现场，包括但不限于办公室、住宅小区、公共场所等。
三、安全责任1. 保洁现场安全责任人：由现场负责人担任，负责保洁现场的安全管理工作。
2. 保洁人员：严格遵守安全操作规程，自觉维护现场安全。
四、安全管理制度1. 安全教育培训（1）保洁人员在上岗前必须接受安全教育培训，掌握安全操作规程。
（2）公司定期组织安全教育培训，提高保洁人员的安全意识。
2. 安全检查（1）保洁现场安全责任人应定期对现场进行安全检查，发现问题及时整改。
（2）保洁人员应自觉遵守安全操作规程，发现安全隐患及时上报。
3. 交通安全（1）保洁人员在工作中，应遵守交通规则，确保行车安全。
（2）保洁车辆应保持良好的车况，定期进行维护保养。
4. 用电安全（1）保洁现场用电设备应严格按照操作规程使用，不得擅自拆卸、改装。
（2）用电设备应定期检查，确保无漏电、短路等安全隐患。
5. 消防安全（1）保洁现场应配备足够的消防器材，并定期检查、更换。
（2）保洁人员应掌握消防器材的使用方法，学会灭火、疏散、救援等技能。
6. 物品安全（1）保洁现场物品应妥善保管，不得随意堆放、挪用。
（2）保洁人员应爱护公共财产，不得损坏、盗窃。
五、事故处理1. 事故报告（1）发生事故后，保洁人员应立即停止作业，保护现场。
（2）事故当事人应立即向现场负责人报告，现场负责人应在第一时间向公司报告。
2. 事故调查（1）公司应成立事故调查组，对事故原因进行调查。
（2）事故调查组应依法依规进行调查，确保调查结果的客观、公正。
3. 事故处理（1）根据事故调查结果，对事故责任人进行责任追究。
（2）对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规、政策相抵触，以国家法律法规、政策为准。
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保洁安全管理制度
为规范保洁人员在工作中的安全操作、工作程序符合安全管理规定，保护员工的生命和财产安全。
结合汉口北物业的实际情况，特制定本制度。
一、严禁在消防通道堆放杂物，要保持消防通道的畅通。
二、严禁私自动用，安装各种电器设备和接通电线。
如需使用需请示主管级以上领导方可施行。
三、严禁将有毒物品、易燃易爆物品带入工作场所，发现以上可疑物品或人员时应立即报告部门主管或有关部门。
并协助有关部门工作。
四、保护客户和公司全体员工的生命财产安全，是我们每位员工的义务。
如遇险情，要立即报告部门主管并保护好现场，积极协助部门主管和安全部门排除险情。
五、上下班途中注意过往行人和车辆，不得在机动车道或两人以上谈话并行，过往路口必须看清楚红、绿灯后方可前行，时刻注意天气变化，注意防雨、防雪、防雷电及大风天气对周边的树木、建筑物、水坑、电线杆等设施的影响造成的各种隐患。
六、上岗前检查好操作中所需的工具是否能安全、正常运转。
七、保洁员要注意用水用电、登高擦拭；工作场所要时刻注意湿地、青苔、结冰等地面，做好防滑措施，忌穿有鞋带的工鞋，合理运用“小心地滑”标示牌，同时预防他人摔倒。
八、在需要使用化学药品（强酸强碱）时首先仔细看清楚说明书，是否对要清洗的物品有无不良影响并做好防护措施，在使用时不得低于两人操作。
九、在使用专业清洗设备时(如：自动步梯清洗机、驾驶式自动洗地机等)首先要仔细检查线路是否安全，按照操作流程使用机器设备，保证安全运行；不得用湿手接触电源插座，以免发生触电危险。
十、外围保洁员注意前后停车区域装卸货物行驶车辆的避让等。
十一、室内外保洁员注意高处坠物伤人。
发现设施设备异常（如天花板和墙面裂缝、脱落）及时上报。
十二、高位清洁(如：玻璃、天花板、出风口等)首先应将“工作进行中”标示牌放置于现场，至少一人扶梯一人清洁，作业期间应留意来往人员，注意工具的正确使用方法，不能碰到人员并注意个人安全。
十三、如遇到工作时间内发生工伤事故，必须及时向主管人员报告。
要重视各项环节，结合自身安全工作经验将安全工作落实到实际工作中，从而确保保洁工作安全有序进行。
汉口北集团物业部保洁大队2014年1月
值班记录表
时间：年月日带班领导：。