测试工岗位职责

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测试员岗位职责(20篇)

测试员岗位职责(20篇)

测试员岗位职责(20篇)测试员岗位职责(20篇)之相关制度和职责,测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据企标完成电池的型式测试;2、依据国标、行标、国外标准和客户托付完成托付检测或用户要求的检测;3、依据项目组的测试要求完成新产品的性能测试;...测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据企标完成电池的型式测试;2、依据国标、行标、国外标准和客户托付完成托付检测或用户要求的检测;3、依据项目组的测试要求完成新产品的性能测试;4、在工程师指导下完成其它测试任务; 5、完成各种测试原始数据记录和整理,并提交测试报告;6、进行试验电池检测前的预处理;7、负责现场的6s和测试设备的维护保养。任职要求:1、大专学历,化学或电子类专业,条件优秀可以适当放宽;2、有蓄电池测试阅历优先;3、工作仔细,责任心强,有良好的学习和沟通力气、团队合作精神。工作地点:临平余杭经济开发区宏达路120号测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据测试方案完成测试工作;2、依据产品需求、设计文档等编写测试方案、测试用例;3、执行测试用例,用法JIRA填写提交BUG,并全程跟踪问题解决状况; 4、生疏产品业务流程后,编写用户操作手册;5、协作实施部门完成产品实施配置表样等任务。任职要求:1、工作细心、耐烦、有责任心;有较强的沟通力气,具有良好的团队协作精神;2、学习力气强,能够很快适应快节奏的工作环境;3、具有较强的文档编写力气以及规律思维力气;4、用法或了解测试管理工具JIRA/TestDirector/QC/RationalClearCase等最佳。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据需求和设计文档编写测试用例,并执行测试;2、按软件进度协作项目组测试。任职要求:1、了解软件测试理论、流程、规范、方法;2、了解常用的测试工具和Bug管理跟踪软件,版本把握软件。 3、听从团队支配,按时完成测试任务。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1. 完成研发项目组长支配的测试工作,并出具测试报告。2. 发觉测试过程中的问题。3. 记录测试过程中的异样、调整、更换修理等状况。4. 做好数据的记录、统计、分析的工作。5. 负责编写相关验证/确认文档,包括验证/确认需求和验证/确认报告。任职要求:1. 中专或以上学历。2. 计算机应用娴熟。3. 具良好的敬业精神。测试员(岗位职责)职位描述公司简介:精欧科技(ES TECH)有限公司成立于2021年,主要为电子产业与电子零件制造商供应绿色环保的清洁产品,并拥有一流的分析试验室,为客户供应电子行业清洗产品、设备、技术开发、质量把握和解决企业的疑难问题,为广大中国地区的相关企业供应完善的电子产品清洗服务。岗位职责:1、电路板清洁度测试,PH值测试和COD测试;2、编写测试报告。任职要求:1、大专或以上学历,化学类专业;2、英语4级以上;3、具有较强的进取精神和团队合作精神,工作仔细负责;4、本公司会供应相关专业学问培训,欢迎优秀应届毕业生投递简历。工作时间:周一至周五,9点到12点,1点半到6点公司福利:五险一金,国家法定带薪节假日及带薪年假,年终奖,节假日津贴,餐补,生日庆祝等测试员(岗位职责)职位描述岗位职责1、负责公司业务系统的牢靠性、兼容性测试;2、按主管要求对新业务系统或新增系统功能调试、进行性能测试等工作;3、完成相关测试文档的填写数据的记录工作,并对测试中消逝问题准时反馈; 4、撰写与保管测试报告;5、上线后,追踪后续运作状况并可能消逝的问题。任职资格1、大专以上学历;2、生疏贷款业务流程;3、计算机操作娴熟;4、工作乐观主动、细心,责任心强;5、有一年以上测试工作阅历者优先。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、完成多平台的项目测试任务;2、依据项目需求,负责产品测试前期沟通,设计测试用例,并进行跟踪、维护;3、依据测试流程和方案,有效地执行测试用例,提交测试报告,编写其它相关文档;4、精确地定位并跟踪问题,与开发及产品进行沟通,推动问题准时合理地解决,保证产品质量和进度。5、年薪:5W-15W任职要求:1、本科及以上学历,一年或一年以上测试或QA经受 ;2、了解BS架构技术原理,精通BS架构测试框架和技术;3、把握各类测试手段及测试工具;4、把握一门脚本语言,能够编写自动化测试脚本;5、有较强的学习力气、问题分析及解决力气,有自己的思路和想法; 6、工作看法踏实、细心,需具备较强的团队合作、适应力气。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1.负责电池性能试验、电池寿命试验、电池关键材料的验证试验、电池管理系统性能测试试验;2.对试验结果进行数据处理、分析及争辩;3.完成钒电池产品的现场测试数据或现场解决问题;4.测试过程准时和主管及研发人员沟通,关怀研发人员修改设计;5.制定测试方案,按方案执行测试活动,并通过试验验证数据精确性;6.完成上级领导支配的其它工作。任职资格:1.大专以上学历,电化学类相关专业;2.工作细心、数据分析处理力气强,能娴熟用法excel、origin等软件;3.具有钒电池、燃料电池相关检测或研发工作阅历者优先;4.具备较强的学习力气及实际动手力气;5.执行力强,能保质保量的快速完成领导支配的工作;6.工作仔细负责,有良好的价值取向及团队合作精神;7.生疏燃料电池特性及相关检测设备的性能、原理,生疏检测标准规程。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责: 1、听从支配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定; 2、负责测试,按时完成制定的测试方案。任职要求: 1、电子类专业有相关阅历者优先;2、能娴熟用法office办公软件;3、有1年以上测试工作阅历者优先;4、较强的表达沟通力气、团队合作精神,工作细致、责任心强; 测试员(岗位职责)职位描述任职条件: 1、娴熟用法办公软件。 2、文字表达力气较强。 3、有良好的沟通力气。 4、有相关工作阅历者优先录用,能适应夜班工作性质。岗位职责: 1、测试试验电池和样品电池的性能,并出具相关报告,完成指定的测试任务。 2、计量仪器和检测设备的维护管理。3、关怀工程师对退货等电池做测试分析。待遇从优,购买广州社保,享有带薪年假,进展空间广阔。 (此岗位工作地点:东涌镇太石工业区标准工业园10栋) 测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识;2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单;3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪;4、每月对检验数据进行汇总、统计。任职资格:1、中技以上学历;2、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其缘由;3、责任心强,需求时可以随时到外协厂进行出厂检验; 4、具备确定的沟通协调、分析解决力气。双休,5天8小时工作制测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、对手机,笔记本等移动终端产品在微波暗室内进行性能测试; 2、协作射频工程师焊接测试工作;3、负责日常暗室测试、SAR测试、NFC测试及仪表用法与维护; 4、负责暗室测试记录的登记和统计;5、负责暗室的校准与检测工作,保证暗室每日能正常运行操作任职要求:1,有工科背景的优先考虑;2,要能吃苦耐劳。测试员(岗位职责)职位描述1. 2年以上主板测试阅历, 工控领域完整测试工作阅历优先。2. 精通电脑硬件的架构和安装,生疏win7,win8,XP,Linux等各种操作系统的系统安装和驱动安装。3. 生疏主板各种接口的测试规范和测试要求。生疏各种测试软件的用法,能对主板进行完成的功能性,稳定性,兼容性测试。4. 能够依据系统需求,组织制定测试方案和方案,并负责测试过程的管理和监控。5. 为人狡猾牢靠,具备良好的沟通力气和语言表达力气,留意团队协作。6. 能吃苦耐劳,承受工作压力。测试员(岗位职责) 职位描述岗位职责:1、负责工厂产品的出厂检测。任职要求:1、电子或技术相关专业,大专应届毕业生;娴熟电脑的应用;懂电脑组装等2、对电路原理和电子产品有确定的基础;3、生疏电子元器件的性能、参数和用法方法,有相关电子产品检测或修理基础或工作阅历优先考虑;4、有责任心、具备较强的自主学习力气,工作仔细负责;有较强的动手力气,能吃苦耐劳,听从管理。公司福利概况:基本是双休,7.5小时工作制,五险一金、年度体检、年终奖金、带薪年假、股权分红、产品福利、下午茶点、节日礼品、团队拓展活动、最少旅游1次/年等。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1.负责电路板的检查和调试;2.负责固件程序的烧写和测试;3、负责公司各类应用系统出厂前测试及调试工作,完成集成测试与系统调试;4.负责对电子装配完成后的作业质量进行检查并记录5、对产品进行功能、性能和兼容性等测试。任职要求:1、自动化、计算机相关专业,具备良好的学习力气;2、大专及以上学历,有1年以上相关工作阅历;3、良好的沟通协调力气和团队协作力气。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1.实施公司产品的软件硬件测试,对产品的功能、性能及其他方面的测试负责,并对发觉问题进行跟踪分析和报告,确保测试中发觉问题准时合理地解决;2.依据产品规范、软件需求制定测试方案,设计测试用例,提交测试报告;3.完善测试流程、测试方法,准时发觉产品的风险或问题,推动解决产品的风险和问题,并对测试质量负责;4、协作上司的工作支配任职要求:1.对电子产品有确定了解,有过电子产品等相关测试经受优先;2.能娴熟操作Office等办公软件;3.对测试有确定规律概念, 耐烦, 可长时间面对计算机;4.具备良好的沟通和理解力气,有较强的责任感及进取精神; 测试员(岗位职责)职位描述职位描述:1、负责公司相关电力产品的总体测试; 2、负责公司各元器件及半成品的测试筛选;3、负责产品及相应半成品的装配工作;任职条件 1.大专及以上学历,电子类、电气类专业优先,有测试类工作阅历优先2.娴熟用法办公软件3.仔细细致、语言表达力气好工作地址:北京市海淀区闵西桥北辛庄路双新办公区七号楼-易能电力测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、用法专用设备对LED灯具进行光电参数测试;2、跟踪开发灯具的光年轻化;3、整理老化数据,发放给相应工程师;4、负责部门文件管理,BOM等文件发布和回收工作。岗位要求:1、娴熟操作办公软件;2、从事过相关测试工作或电子方面的工作;3、工作细心负责,看法端正。4、可接受应届毕业生。测试员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、按时间要求对生产产品、样品、小试、原材料的物性测试并对结果做出相应的推断; 2、依据测试结果出具产品检测报告;3、现场维护与设备保养4、关怀质量管理人员对产品异样进行分析调查;5、对现场操作或环境改善提出改进的方法;任职要求:1、大专以上学历,高分子、材料相关专业;2、主动进取、敬业、对工作布满激情;3、擅长学习,乐于学习;4、沟通协调力气较强;测试员(岗位职责)职位职能1、中专及以上学历; 2、仔细、负责; 3、会一般的电脑操作、职位描述1、生疏本岗位所涉及的质量标准和质量要求。 2、依据检验标准和检验程序,对产品进行质量检测。 3、把握测试数据的计算方法,能进行简洁的数据分析。 4、在测试过程中,发觉质量试验数据超过把握范围或有异样状况,准时进行追踪检查,并立即向主管汇报。 5、生疏测试仪器的基本原理、性能和操作方法。 6、仔细做好测试数据的记录和原始数据的保存工作。 7、遵守劳动纪律,工作听从支配。工作目标职责分工丧假规定年假规定请假制度奖金制度。

测试工程师职责

测试工程师职责

测试工程师职责(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如方案大全、规章制度、岗位职责、合同协议、条据书信、工作报告、应急预案、心得体会、会议纪要、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample texts, such as a comprehensive plan, rules and regulations, job responsibilities, contract agreements, document letters, work reports, emergency plans, insights, meeting minutes, other sample texts, and more. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!测试工程师职责测试工程师职责(通用范文18篇)员工明确自己的职责,能够更好地代表企业形象,提升企业的声誉和信誉。

测试工程师的岗位职责是什么

测试工程师的岗位职责是什么

测试工程师的岗位职责是什么关键信息1、测试工程师的主要职责2、工作流程与规范3、协作与沟通要求4、技能与知识要求5、绩效评估标准1、测试工程师的主要职责11 负责软件产品的测试工作,包括制定测试计划、设计测试用例、执行测试、编写测试报告等。

111 深入理解项目需求和业务逻辑,确保测试覆盖全面,无遗漏。

112 对软件产品的功能、性能、兼容性、安全性等方面进行全面测试。

113 协助开发团队定位和解决软件中的缺陷,跟进缺陷的修复过程,确保缺陷得到有效解决。

12 参与软件产品的需求评审,提出对需求的疑问和改进建议,确保需求的可测试性。

121 分析测试结果,评估软件产品的质量,为项目决策提供有力依据。

122 负责测试环境的搭建和维护,确保测试工作的顺利进行。

2、工作流程与规范21 在项目启动阶段,参与需求分析和评审,明确测试范围和重点。

211 根据项目需求和开发进度,制定详细的测试计划,包括测试策略、测试资源、测试时间表等。

212 按照测试计划,设计有效的测试用例,确保覆盖各种功能场景和边界条件。

22 在测试执行阶段,严格按照测试用例进行测试,记录测试过程中的问题和结果。

221 对发现的缺陷进行详细记录和分类,及时提交给开发团队,并跟踪缺陷的修复情况。

222 对修复后的缺陷进行回归测试,确保问题得到彻底解决。

23 在项目结束阶段,编写全面的测试报告,总结测试过程中的问题和经验教训。

231 对测试过程中的文档和数据进行整理和归档,以便后续查阅和参考。

3、协作与沟通要求31 与开发团队保持密切沟通,及时反馈测试过程中发现的问题,共同推进项目进度。

311 参加项目例会和沟通会议,分享测试进展和问题,协调解决项目中的困难。

312 与产品团队协作,理解产品需求和用户场景,为产品优化提供建议。

32 与其他测试工程师进行协作,分享测试经验和技巧,提高团队整体测试水平。

321 参与团队内部的技术交流和培训活动,不断提升自身的专业能力。

测试人员的职责

测试人员的职责

测试人员的岗位职责(通用12篇)测试人员的岗位职责篇1岗位职责:1、根据软件项目的设计方案编写软件代码,完成软件测试;2、编写开发文档及测试报告;3、编写帮助文档,制作软件使用手册;4、对所评测的内容,提出自己的独到见解和建议;5、对测试错误进行报告和跟踪。

测试人员的岗位职责篇2软件测试员岗位职责:1、协助测试经理制定项目的测试计划,保证产品测试工作的计划性与规范性;2、把握有关要求,详细编写测试用例,做好测试前的相应准备工作;3、搭建测试环境,保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;4、执行测试,并及时评估软件的特性与缺陷;5、进行BUG验证,督促开发部门解决问题;6、进行测试记录和相应文档编写。

测试人员的岗位职责篇3岗位职责:1、配合项目经理进行业务需求的沟通,整理需求说明书;2、完成软件的功能模块详细设计,业务功能实现与单元测试,bug修改等工作;3、参与产品构思和架构设计,撰写相关的技术文档;4、对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告;5、推动测试中发现问题及时合理解决。

测试人员的岗位职责篇4(一)1、制定、编写软件测试方案与计划;2、按时完成软件测试工作任务,执行测试,跟踪缺陷状态,提交测试执行报告;3、编写测试文档,测试报告,提交测试结果;4、测试环境的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护测试用例;5、改进软件测试流程、工具、和质量。

6、参与测试结果评审;(二)1、参与产品测试、根据测试结果编写测试报告;2、负责编写各产品用户文档、技术白皮书、概要设计、功能说明书等各种技术文档;3、提出对(tichudui)产品的改进建议。

测试人员的岗位职责篇5职位要求:1、具有创造性,追求完美;2、准确判断力;3、良好沟通能力,善于说服,善于清晰地表达观点,善于提问;4、拥有编程知识,了解行业知识,能更好的了解软件的目的;工作内容:1、修改测试案例;2、用自动测试工具进行测试,尽早找到软件缺陷,并确保其得以关闭;3、项目可行性、可靠性分析,风险分析;4、制定测试计划;5、测试自动化开发;测试人员的岗位职责篇6工作职责:1、负责大型系统的测试工作,参与测试需求分析、测试用例设计;2、执行测试用例,记录测试结果,分折测试发现的问题,跟踪并验证bug 并确认问题,编写测试报告;3、按时、保质、保量地完成各项分配的任务;4、编写自动化测试及性能测试脚本,开发辅助测试工具;5、负责搭建和维护基于linux和windows下的测试环境,执行自动化测试,提交测试报告;工作要求:1、至少2年以上的it行业(尤其是web)测试经验;熟悉b/s架构、webbrowser软件产品的测试方法;2、沟通能力强,具团队合作精神,与研发等相关部门进行3、有较强的逻辑分析能力和学习能力,可以胜任重复性工作,工作细致认真,有耐心;4、至少掌握一种自动化测试工具或性能测试工具,如:qtp、selenium、lr等;5、熟悉mysql/sqlserver数据库的使用;6、能熟练地应用一门或几门脚本语言perl/python/shell等进行工具开发;7、有ios,androidapp的测试经验优先;8、有大型b/s项目、性能测试经验优先测试人员的岗位职责篇71、参与软件需求分析,编制软件测试计划、测试方案;2、设计测试用例,编写测试脚本;3、对产品进行系统测试,包括:功能测试、界面测试和性能测试;4、对缺陷进行分析、定位和反馈,协助并监督开发人员及时解决BUG;5、记录测试结果,编写测试报告。

测试工程师岗位职责【优秀10篇】

测试工程师岗位职责【优秀10篇】

测试工程师岗位职责【优秀10篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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测试工程师岗位职责

测试工程师岗位职责

测试工程师岗位职责在当今社会生活中,接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责包含岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。

那么什么样的岗位职责才是有效的呢?为大家细心整理了测试工程师岗位职责【优秀4篇】,希望可以启发、帮助到大家。

测试工程师岗位职责篇一职责:1、依据项目文档需求说明、概要设计等,完成测试计划、方案、用例;2、依照公司订立的工作流程,独立完成系统的功能、性能测试工作;3、按测试进度开展测试活动,执行测试过程进行Bug录入、分析和跟踪并帮助重现Bug,编写报告;4、按规范提交测试过程中发觉的缺陷和潜在风险,并跟踪直至缺陷关闭;5、与开发、需求人员进行沟通,保证项目的顺当进行。

任职要求:1、大专及以上学历,理工科相关专业;2、有良好的的沟通、团队协作意识及多任务协调本领;3、优秀实习生,将来可以转正留用。

测试工程师岗位职责篇二职责:1、深入理解业务需求,依据需求指定测试计划,可独立完成测试用例设计、系统测试等工作;2、对测试过程中发觉的bug能精准定位和分析,推动bug适时合理的解决;3、提交测试报告,评估软件质量;4、能够结合项目测试需求,自动学习新技术。

任职要求:1、本科及以上学历,计算机/通信/信息技术/自动化等相关专业,有测试工作阅历优先;2、谙习测试流程规范并把握常用的测试方法,能够独立完成测试用例设计与执行、缺陷跟踪与分析以及测试报告的输出;3、谙习主流数据库系统Oracle/Mysql,把握常用的SQL语法;4、有较强的逻辑分析本领,能够从多维测试角度推动产品质量提升;5、有上进心,乐意通过学习来不绝提高测试效率与工作内容的深广度;6、具备良好的沟通本领,乐于团队协作。

测试工程师岗位职责篇三1、燃料电池发动机电气类零部件测试;2、测试线束的设计,制作和维护;3、电气类零部件的选型;4、整车电气部分调试;5、设备电气部分的排故和检修;6、燃料电池系统零部件测试报告编写。

测试工程师工作职责

测试工程师工作职责

测试工程师工作职责测试工程师工作职责篇1职责:1、设计覆盖全面的测试用例,并能高效执行;2、对被测产品的技术架构有很好的理解,能够有效、深入开展测试;3、确保系统稳定性,敢于对产品质量负责;职位要求:1、本科,计算机或理工科相关专业,3年以上测试开发经验,有后台开发,后台功能测试,性能测试经验优先;2、掌握Java开发,掌握白盒测试基本方法;能够进行一些代码审查和单元测试工作;3、测试思维严谨,熟练掌握测试用例设计的方法,掌握测试流程,确保产品交付质量;4、掌握主流数据库,能够进行复杂的数据查询;熟练使用linux系统,能够独立编写测试脚本;5、了解敏捷开发,持续集成,测试驱动开发等基础概念,具备测试驱动开发的思维和能力;6、掌握接口测试基本方法;能够开展前期接口测试工作;7、良好的英文水平,能够熟练阅读英文帮助及技术文档8、掌握一种及以上编程语言如JAVA或Python,了解主流的自动化测试工具和框架优测试工程师工作职责篇2职责:1、独立负责软件产品的测试工作,保证项目测试进度和质量;2、制定项目测试计划,编写测试用例和准备测试数据;3、对产品的功能、性能、兼容性、易用性等方面进行测试,完成功能、集成和回归测试;4、运营缺陷管理工具对缺陷进行跟踪管理,推动问题及时合理地解决;5、及时沟通、反馈和解决项目测试过程中存在的问题。

对项目测试情况进行总结和分析;6、对产品、流程等提出改进建议;7、完成领导安排的其他任务。

任职要求:1、本科或以上学历,计算机或理工科相关专业,4年或以上系统测试经验。

2、CET-4或以上,有良好的39;英文读写能力。

3、有C/S或B/S架构产品系统测试经验。

4、熟悉测试流程,具备较好的测试分析能力,能独立制定测试方案、测试用例和测试报告。

5、熟悉使用MySQL或者MSSQL,精通者优先考虑。

6、有性能测试经验者优先考虑。

7、有游戏产品测试经验者优先考虑。

8、精通WindowsXP、Win7、EmbeddedWin7、WindowsServer、Linux等主流操作系统其中一种者优先考虑。

测试工程师岗位职责15篇

测试工程师岗位职责15篇

测试工程师岗位职责15篇测试工程师岗位职责1职责:1.负责新产品硬件类功能、特性、安全、兼容等测试与验证;2.协助工程师拟制与维护《产品测试用例》;3. 整理与输出《产品测试报告》,并跟进BUGLIST修改与关闭;4.负责各类样机测试、验证与交付,如手板样机、工程样机、客户样机等;5.负责硬件程序优化与升级后的测试与验证;6.负责硬件与计算机客户端联调测试与验证;7.组织产品问题检讨会议,协助项目负责人跟进与落实对策。

任职要求:1.大专及以上学历,男女不限,专业不限;2.熟悉计算机常规操作,驱动识别、驱动安装与卸载;3.有良好的学习归纳总结能力、沟通能力、逻辑思维能力;4.有独立分析和判断问题的能力;5.热爱测试类工作,可考虑反应快、学习能力强的应届生;测试工程师岗位职责2职责:1、负责公司消金产品线的全流程测试,编写测试计划/用例并执行测试,建立并维护测试环境,按照测试流程对软件产品进行全面、规范地测试,保证产品上线质量;2、负责测试工具、自动化系统和质量保证基础设施的研发和应用,并不断优化以提高测试工作效率;3、与产品、开发人员积极沟通,帮助分析解决问题,总结测试执行情况;4、响应并跟进线上和客服反馈的产品问题,并协助解决;岗位要求:1、统招专科或本科及以上学历,具有3年以上软件测试或开发经验,有互联网金融和电商方面的测试经验;2、熟悉软件测试理论和方法,熟知相关的测试流程、测试文档标准和软件工程学原理;3、熟悉移动应用客户端APP和服务端接口测试;4、熟练掌握Appium、Selenium、Jmeter等相关测试工具和技术,有相关自动化测试经验;5、熟练使用Java/Shell/python等语言中一种或多种,熟练掌握Mysql、MongoDB等数据库使用;6、具备较高的分析问题和处理问题的能力;认真细心,逻辑思维清晰严谨;具备高度责任感,良好的沟通协作能力,遇事积极主动;能承受工作压力。

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测试工岗位职责试井工岗位职责1、严格执行本厂质量体系;2、各班组成员既分工明确,又要相互配合,安全生产,全面完成当日生产任务。

3、坚守自己的岗位,严禁在施工现场睡觉、打扑克以及窜岗等。

4、熟悉本岗位所用的设备,仪器性能和所测油、水井的井况、井口,井场及地面流程。

5、每日出工前,仔细检查仪器,杜绝“丢、拉”及仪器损坏现象。

测试完毕后,将仪器收拾干净、整洁。

若有问题,积极配合队部修理,并向队领导及时汇报。

6、在环空及流、静压测试作业中,必须严格遵守操作规程,各岗位互相配合;严格按设计停点;环空起下速度控制在60-80m/min,并认真作好操作和有关数据的记录。

7、在对注水井进行投捞和分层流量测试作业中,必须严格遵守操作规程,各岗位互相配合,严格按设计进行作业。

8、综合测试班组应对所测油区内的油井作到心中有数,示功图和动液面不能漏测,作业中要作好相互配合,注意安全,取全取准资料。

9、在液面监测测试中,必须认真检查所用仪器的完好情况,监测油井动液面变化的幅度不能超过100m/hour,测试必须在油井彻底洗井后72小时后方可进行;10、在测试中,若遇到仪器损坏、仪器卡、掉等情况,应积极主动想办法解决,同时向相关单位或队领导汇报。

11、在测试作业完毕后,应及时恢复所测油、水井的正常流程,并将井场恢复原样。

12、当日生产任务的完成情况必须向队部及资料室上报。

采油一厂油田开发测试资料录取规定一、油田开发资料录取规定:取全取准油水井第一手资料是油田开发管理中一项重要的日常工作。

只有资料求得齐全、准确,才能对油水井和油田地下形势的变化做好正确的分析判断,进而针对开发中存在的问题提出合理措施,科学高效地开发油田。

现结合我厂当前开发资料录取工作中存在的问题,特做有关规定。

二、测试资料内容:1、环空流压、流压、流温、静压测试时、下深位置尽量接近油层中深,同时应计准油嘴、油压、套压、井口处必须停点测试一个压力值。

2、转抽井、转注井转抽转注前,按开发要求测稳静压资料;正常生产油水井按开发室安排意见执行。

3、抽油井每月测试一次示功图和动液面,并及时将测试成果报送采油区(矿)、开发室、生产运行科,以便进行动态分析,及时采取生产措施。

4、抽油井每年结合检泵等探砂面。

对出砂严重的井,在可能的情况下每月进行一次探砂面,并抓砂样。

5、分层注水井调配前后,必须分别测试流量,包括在井口处测试全井流量。

同时准确记录井口油压、套压、站内泵压、调配前后水嘴等。

6、不稳定试井严格按设计进行作业。

确保资料录取准确、完整。

进行干扰脉冲试井时,需要专业人员在24小时现场值班。

三、资料录取管理制度及奖惩办法:1、各种测试资料严格按资料录取规定执行,测试资料必须及时进行解释处理,并将解释成果及时上报开发室、技术科、采油矿(区)等有关单位。

2、在测试过程中需动井口装置的,测试完毕后必须恢复原样。

3、建立健全各种测试资料台帐。

4、对严格执行资料录取规定、资料录取及时、准确的个人和班组奖励100—200元,并提出表扬。

5、资料录取中若出现弄虚作假、隐瞒不报等情况,对当事人处以500—1000元的罚款,并对主管领导、技术员、资料员分别处以100—500元的罚款,情节严重的向全厂通报批评。

6、各种资料录取、报表资料严禁随意涂改,并按规定及时上报。

违反规定者,一次处100—500元的罚款。

测试技术干部岗位职责1、严格执行本厂质量体系。

2、测试作业中严格遵守操作规程。

3、测试流、静压时,严格按要求顺序停点及停点深度,并最大限度的接近油层中深(尕斯中浅层为1600米—2000米,尕斯深层为3000—3300米)。

起下速度按规定执行。

4、综合测试时,上、下漏失位置应正确停点。

示功图应测试出三个重复性一致,动液面应测试出二次反射波。

5、水井调配时,严格按注水项目组的调配通知单进行施工。

在施工中、应尽量避免仪器的卡、掉井等事故。

有情况不能当场处理解决的,应及时汇报请示。

6、不稳定试井解释图版必须有半对数、双对数和检验曲线,必须结合地质资料进行分析,为油田下步开发生产部署提出依据。

7、负责重大作业施工的技术指导,坚持按施工程序和技术标准作业,安全生产,严禁任何技术事故发生。

8、测试作业完毕后,应及时恢复井口及井场原样。

测试队队长岗位职责一、协助大队完成上级下达的年、季、月度生产测试作业计划,全面负责本队生产运行和经营管理;二、合理组织大队下达的各种测试及仪器维护检修等作业计划的实施;三、负责检查各班组当日工作完成情况,并及时处理生产中出现的疑难问题;四、督促各班组专业技术人员,分别抓好各自班组测试任务,使其质量达到大队规定的指标;五、抓好安全生产,严格遵守安全工作管理条例,并结合本队的实际,制定出安全生产规划,并定期对职工进行安全教育;六、认真管好本队的各种车辆和设备及仪器、仪表,督促驾驶人员做好设备保养工作,开展经常性的安全检查,及时落实安全措施,整改隐患,防止事故的发生;七、对本单位实现安全生产和推动安全保护工作负全面责任,按上级安全技术部门的要求,领导和开展工作,及时制止和纠正违章蛮干现象。

测试队资料录取规程—、综合测试资料:1、抽油井综合测试资料包括动液面、示功图及电流资料。

正常抽油井的综合测试必须包括液面和功图测试,其中电流资料每季度测取一次,若以上三项中任何一项未测,必须注明原因。

2、抽油井功图测试必须按正确的操作程序测试出三个相同的功图和漏失曲线才为合格,动液面应测试出二次反射波。

其中测试井号、日期必须输入准确无误,测试参数准确率大于98%。

3、抽油井的电流资料在正常情况下,必须每季度测试一次;4、由于各种原因而无法进行测试的抽油井,必须及时向队部领导反映。

二、抽油井的流、静压资料及井温资料:1、在仪器的耐温与压力的量程内,下深位置应尽量接近油层中深。

2、所有的压力资料必须准确折算到油层中部深度,并注明最后一个停点的压力梯度。

测试静压时,花土沟、油矿及尕斯中浅层油藏的压力恢复速度为0.05MPA/天;尕斯深层为0.1MPA/天。

3、压力温度资料在各项参数齐全的情况下,准确率必须大于98%;三、注水井的投捞及分层流量测试资料;1、注水井的投捞测试资料必须如实反映水嘴的调配情况,资料的差错率小于3‰,准确率大于98%,且资料无涂改。

2、注水井的分层测试资料采用封堵测试法时,资料的准确率要求达到70%,采用电子流量计测试时资料的准确率要求大于90%。

四、不稳定试井解释资料;1、在设计的测试时间内必须合理科学的录取井下资料。

2、必须按设计要求合理解释近井带的地层物性及流体参数。

3、解释图版必须有半对数、双对数、压力历史曲线以及结果检验曲线;4、解释结果必须合理可信,符合地质情况,可信度必须达到95%。

5、必须根据解释结果提出具体的作业措施。

五、以上资料的及时报出率必须为100%。

试井工岗位安全职责1、积极协助班长,开展安全生产活动。

2、模范遵守各项安全制度和操作规程,并对本班组执行情况进行督促、检查,合理使用个人劳保用品,做好当班巡回检查制,维护好安全防护设备。

3、班前进行安全讲话,班中进行安全检查,班后进行安全讲评,随时制止违章作业,发现不安全情况立即报告班组长或其他领导,并迅速采取预防措施。

4、经济协助班组长,搞好“安全活动日”活动,做好记录并督促执行情况;5、参加事故分析,负责事故登记,协助领导实现防止事故的措施。

试井工安全技术职责1、严格执行安全生产规章制度和本岗位安全技术操作规程,有权拒绝违章作业的指令,并立即向上级汇报。

2、熟练掌握安全操作技能和故障排除方法,及时发现和消除事故隐患,自己不能消除的,应立即向上级汇报。

3、发生事故时,及时采取措施防止事故扩大,并及时向上级领导汇报。

4、必须正确佩带并使用安全防护用品,协助班长搞好安全防护装置、设施的维护保养工作。

5、积极参加安全活动,在工作中协调配合,共同搞好安全生产,负责本岗位培训人员的安全操作指导工作。

班组长安全技术职责1、模范遵守安全技术操作规程及各项规章制度,坚持原则,制止违章作业,并对本班实施安全生产负责。

2、坚持安全活动,搞好新、老职工和实习培训人员的岗位安全教育。

3、督促、检查本班职工正确使用安全防护用品,搞好安全防护装置和设施的管理及日常维护保养工作;4、检查各岗位安全生产情况,发现隐患要及时消除,不能消除者应立即采取防范措施,并及时报上级领导;5、发生事故时,除积极抢救外,应保护好现场,并立即向上级如实汇报。

测试队试井技术管理规定1.按厂下达的试井计划,保质保量完成试井任务。

2.接受质量监督站的各项工作安排及技术管理、协调。

3.对上级安排的急活、临时性任务实施正点率达100%。

4.对工作中发生的问题及时、如实上报质量监督站,由质量监督站统一协调。

5.在打捞井下落物时,要作出施工设计,上报监督站审核。

6.在流、静压测试及不稳定试井时,按要求作出试井设计,上报质量监督站审定,杜绝无设计试井。

7.各类资料必须齐全、完备,无涂改,差错率在2%以下。

8.上报资料必须及时,不影响有关部门的分析应用。

9.各种试井工具、仪器和仪表的摆放必须达到规格化要求。

10.测试前了解测试作业内容,熟悉测试仪器性能及所测井的生产流程,严格按测试操作规程作业。

11.仪器、仪表必须定期校对,并做好维护保养工作。

12.对试井出现的生产事故,及时上报质量监督站,并及时作出处理。

13.测试作业完毕后,必须按要求恢复油、水井的正常生产。

测试队事故预防及事故应急预案为了防止事故的发生及发生事故后如何采取紧急应对措施,现特制定事故前预防措施及事故发生后的应急预案,以最大限度地减少事故的发生及事故发生后将损失降到最低点。

一、事故预防措施1、小队每周召开2—3次职工大会,及时处理和预防生产中出现的问题。

2、所有上井人员必须劳保穿戴完好,严格按试井工操作规程进行施工,杜绝一切安全隐患。

3、车辆设备、测试仪器定期进行保养与维修。

4、作业施工时,按设计书进行作业。

对重点井、疑难井及异常井进行摸底调查,准确掌握测试井的生产动、静态资料,真正作到“不了解、不知情、不施工”的原则。

5、对重大作业施工,队领导、技术人员必须到现场指挥。

二、事故应急预案1、各生产班组必须要以班组长为核心,司助人员和岗位操作工在生产过程、发生车辆事故、人身伤害、仪器落井事故等,必须及时向班组长汇报,班组长有权对突发事故进行临时应急处理。

2、事故发生后,班组长必须及时向小队领导如实汇报事故经过,由小队领导向大队主管领导进行汇报。

在没有特殊原因的情况下,不能越级汇报。

3、成立由大队主管领导牵头,有小队领导、工程技术人员班组长事故处理领导的小组全面开展事故的应急现场分析与处理工作。

4、由领导小组决定以最快的时间,向主管领导及相关职能科室进行事故汇报,以便征得事故的最佳解决方案。

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