浅谈或有事项的会计处理

浅谈或有事项的会计处理
浅谈或有事项的会计处理

浅谈或有事项的会计处理

写作意图:

随着世界经济的发展,企业经营所处的经济环境变得越来越复杂,财务担保、亏损合同、未决诉讼、企业重组等不确定性事项已不再罕见,几乎所有的上市公司在其正常的生产经营活动中都会面临着类似的交易或事项。这些事项具有较大的不确定性,为上市公司的高层管理者进行利润操纵提供了重要途径,对上市公司的经营成果、利润质量产生了不可小觑的影响。

为使企业能够合理地处理这些具有较大不确定性的交易或事项,许多国家均已颁布相关准则或法规去规范企业对该类事项的确认、计量、记录和报告。但我国企业对或有事项的确定、计量、记录和披露仍存在较大的问题。对或有事项的会计处理具有主观随意性,不愿意记录、披露或有事项,倾向于尽量少确定、少计量、少记录、少披露或有事项,甚至不确认、不计量、不计录、不披露或有事项。同时,由于或有事项的会计处理过于依赖会计人员的职业估计,使得审计人员难以判断相关信息的真实性与可靠性。因此,结合或有事项会计处理的非制度性影响因素,提出规范建议,尽量缩小企业高层管理者利用或有事项的不确定性进行利润操纵的空间,显得越来越重要。

研究意义

虽然我国在或有事项会计处理方面已经形成了一个单独、具体的会计准则,并且该准则是在2000 年颁布的《企业会计准则—或有事项》的基础上所做出的修订和改善,趋向于国际会计准则的相关内容,但由于该准则自身仍存在不足,就使得我国或有事项会计处理存在理论缺陷。本文结合准则存在的缺陷,借鉴国际准则,提出完善或有事项会计处理规定的建议,进一步完善我国或有事项准则,弥补我国或有事项会计处理的理论缺陷,为企业进行或有事项会计处理提供更严谨的理论依据,推动我国或有事项会计的理论发展。

一、或有事项的认知

(一)或有事项的概念

1、或有事项的定义

或有事项是因过去的交易或事项而使企业承担的会给企业带来经济利益流出或流入的不确定性事项,是企业承担的因过去某些交易或事项的发生而形成的将来可能发生也可能不发生的事项。常见的或有事项包括:未决诉讼或仲裁、产品质量保证、债务担保、亏损合同、重组义务等。

2、或有事项的特征

(1)较大的不确定性

或有事项是因过去的交易或事项而形成的不确定性事项,具有较大的不确定性,不仅发生的可能性不易判断,连发生金额的大小也不易估计。虽然固定资产计提折旧、无形资产进行摊销、资产使用年限进行预计以及应付账款、预收账款等负债进行确认均具有不确定性,但或有事项的不确定性远大于以上事项的不确定性。一方面,以上事项给企业带来的经济利益流入、流出都是已经发生的、客观存在的,而或有事项只是在将来可能给企业带来这样的影响,现在尚未产生相应结果;另一方面,虽然固定资产的折旧、无形资产的摊销、资产使用年限的预计以及负债的计量也是由会计人员进行专业估计,但以上事项的会计估计较为容易,金额较为明确,而会计人员对或有事项发生金额的会计估计较为困难。(2)一定的客观性

虽然或有事项在将来是否能给企业带来经济利益流动以及流动金额的大小均具有较大的不确定性,但或有事项也具有一定的客观性。首先,相关的承诺、权利是客观的。或有事项本身是客观发生的,要么是因过去的交易或事项所许下的承诺,要么是因过去的交易或事项所授予的权利,承诺与权利都客观存在;其次,与之伴随的风险是客观的。虽然承诺不一定代表义务,大多数承诺都有一定的前提条件,而仅当这些条件都满足时,企业才真正承担了相应的义务,但无论是潜在义务还是现时义务,这项关于义务的承诺都给企业带来了经济利益流出的风险。不论将来经济利益是否流出、流出金额是大是小,这项风险都是客观存在的。

(3)操作的主观性

由于或有事项具有较大的不确定性,对会计人员来说,其会计确认和会计计量的难度均较大。随着经济的发展,企业规模不断扩大,业务种类不断增多,企业与企业之间的合作越来越紧密,上市公司在其生产经营过程中发生的或有事项也越来越多。针对这个在企业生产经营活动中发生越来越频繁的事项,准则对其会计处理制定了专门的章节,详细规定了会计确认标准、计量标准和披露标准,为会计人员进行或有事项会计处理提供了理论依据,但也致使其或有事项会计实务操作带有主观性。如准则在或有事项的确认、计量规定中采用了数学概念,明了、易懂,但在实际操作中,或有事项发生的可能性、发生金额以及对企业产生的财务影响均需要由会计人员凭借其工作经验进行专业判断,有时还要参考其他专业技术人员的建议,这就使得或有事项会计处理必然带有主观性。

二、或有事项会计的具体处理

(一)未决诉讼或仲裁

或有事项涉及单个项目的,按最可能发生金额确定,同时支付的诉讼费应计入管理费用,非营业外支出。

【案例】甲公司因产品质量不合格而被乙公司起诉;至2012年12月31日,该起诉尚未判决,甲公司估计很可能承担违约赔偿责任,需要赔偿300万元的可能性为70%,需要赔偿200万元的可能性为30%,同时很可能支付诉讼费20万元。

分析:

预计负债,单个项目按照最可能发生的金额确定。甲公司2012年12月31日应确认的预计负债为320万元,其中营业外支出为300万,管理费用为200万。

分析:2012年12月31日的会计分录:

借:营业外支出300

贷:预计负债300

借:管理费用20

贷:预计负债20

(二)产品质量保证

如果企业针对特定批次产品确认预计负债,则在保修期结束时,应将“预计负债—产品质量保证”余额抵销,不留余额。会计处理为:借记“预计负债—产品质量保证”,贷记“销售费用”。

已对其确认预计负债的产品,若企业不再生产了,那么应在相应的产品质量保证期满后,将“预计负债—产品质量保证”余额冲销,不留余额。会计处理为:借记“预计负债—产品质量保证”,贷记“销售费用”。

【案例】甲公司从2011年1月起为售出产品提供“三包”服务,规定产品售出后一定期限内出现质量问题,负责退换或者免费提供修理。甲公司为D产品“三包”确认的预计负债在2012年年初账面余额为8万元,D产品的“三包”截止日期为2012年12月31日。甲公司库存的D产品已于2011年底以前全部售出。2012年第四季度发生的D产品“三包”费用为5万元(均为人工成本),其他各季度均未发生“三包”费用。

分析:2012年发生“三包”费用5万元的会计处理:

借:预计负债 5

贷:应付职工职工薪酬 5

2012年12月31日,“三包”期满,应将“预计负债—产品质量保证”余额抵销,不留余额。

借:预计负债 3

贷:销售费用 3

(三)债务担保

企业当期发生的担保诉讼损失金额与上期合理预计的预计负债之间的差额,直接计入当期营业外收入或营业外支出,不作为前期重大差错处理。

(四)亏损合同

待执行合同不属于或有事项。但是待执行合同变为亏损合同,应当作为或有事项处理。

【1】合同存在标的资产

(1)标的资产数量(价值)小于或等于合同数量

对标的资产进行减值测试并按照规定确认减值损失,与存货计提减值准备会计处理相同。

(2)标的资产数量(价值)大于合同数量

应当先对合同数量范围内的标的资产进行减值测试并按照规定确认减值损失,然后对超过合同数量的资产的预计亏损确认为预计负债。

【案例】2012年8月,甲公司与丙公司签订一份B产品销售合同,约定在2013年2月底以每件0.3万元的价格向丙公司销售300件B产品,违约金为合同总价款的20%。2012年12月31日,甲公司库存B产品300件,成本总额为120万元,按目前市场价格为110万元,界定甲公司销售B产品不发生销售费用。

分析:

执行合同损失=120-300×0.3=30万元

不执行合同损失=300×0.3×20%+(120-110)=28万元

甲公司应选择不执行合同,会计处理:

借:资产减值损失10

贷:存货跌价准备10

借:营业外支出18

贷:预计负债18

【案例】2012年8月,甲公司与丙公司签订一份B产品销售合同,约定在2013年2月底以每件0.3万元的价格向丙公司销售300件B产品,违约金为合同总价款的20%。2012年12月31日,甲公司库存B产品300件,成本总额为120万元,按目前市场价格为100万元,界定甲公司销售B产品不发生销售费用。

分析:

执行合同损失=120-300×0.3=30万元

不执行合同损失=300×0.3×20%+(120-100)=38万元

甲公司应选择执行合同,会计处理:

借:资产减值损失30

贷:存货跌价准备30

(3)无合同标的资产

亏损合同相关义务满足预计负债确认条件时,应确认预计负债。预计负债的金额应是执行合同发生的损失和撤销合同发生的损失较低者。

(五)重组义务

重组,是指企业制定和控制的,将显著改变企业组织形式、经营范围或经营方式的计划实施行为。

企业承担的重组义务满足或有事项确认负债条件的,应当确认为预计负债。企业应当按照与重组有关的直接支出确定该项预计负债金额。直接支出不包括留用职工岗前培训、市场推广、新系统和营销网络投入等支出。应辞退福利确认的而预计负债通过“应付职工薪酬”科目核算

三、或有事项会计处理存在的问题

至今,我国或有事项会计较以前有了较大的进步,企业或有事项会计处理有了较大的改善,但仍存在一些明显的问题,需要进一步规范我国或有事项会计处理。

(一)或有事项内容认识模糊

虽然《或有事项准则》对与或有事项相关的义务确认为预计负债做出了规定,但是并没有对其进行明确的定义。或有负债与预计负债都是企业因过去的交易或事项所承担的将导致经济利益流出本企业的潜在义务和现时义务,但并非任何义务都可划定为或有负债或预计负债。或有事项的相关义务必须具有较大的不确定性,尤其是或有负债,这也是或有义务与企业一般负债的根本区别。然而,一些很多企业对或有事项界定不清,擅自扩大了或有义务的范围,将企业承担的本应确定为一般负债的义务按照或有事项准则的相关规定进行会计处理,既违反了准则的基本规定,也使得或有事项的会计处理范围变得模糊。

(二)或有事项的计量难度大且具有主观性

企业在其生产经营过程中时常会遇到不确定性较大的或有事项。有的或有事项所需支出不存在一个连续的范围,有的或有事项所需支出则存在一个连续的范围。对于前者,准则规定“在其他情况下,或有事项涉及单个项目的,按照最可能发生金额确定”。对于后者,准则规定“所需支出存在一个连续范围,且该范围内各种结果发生的可能性相同的,最佳估计数应当按照该范围内的中间值确定”。准则对前者的计量规定看似简单,但由于或有事项的不确定性较大,其会计估计难度也较大。另外,支出是一个区间,这在实务中是可见、可判断的,但区间内各种结果发生的可能性相同几乎是不可能存在且难以判断的。对于后者,或有事

项的会计判断与估计更为困难,几乎无法进行。可见,我国或有义务计量难度较大。

大多数企业对其发生的或有负债在“或有事项”项目下只披露事项内容,对该义务导致经济利益流出的可能性以及财务影响要么不提,要么描述得很含糊,对发生可能性和金额的判断依据只字未提,使报表读者很难判断该或有事项对企业未来的经营成果和财务状况的影响,增加了债权人评估债务人偿债能力的难度,给投资者带来了更大的投资风险。

(三)或有事项披露不充分,不规范

许多企业对其发生的或有负债在“或有事项”项目下只披露事项内容,对该义务导致经济利益流出的可能性以及财务影响要么不提,要么描述得很含糊,对发生可能性和金额的判断依据只字未提,使报表读者很难判断该或有事项对企业未来的经营成果和财务状况的影响,增加了债权人评估债务人偿债能力的难度,给投资者带来了更大的投资风险。因为,信息披露的充分、规范是及其重要的,对信息披露的监管是否到位直接影响了投资者的切身利益。

(四)忽视了对担保事项的管理

债务担保是企业中较为普遍的现象。作为提供担保的一方,在被担保方无法履行合同的情况下,常常承担连带责任。从保护投资在。债权人的利益出发,客观、充分地反映企业因担保义务而承担的潜在风险是十分必要的。啤酒花事件的深刻教训告诉我们监管不力,对于企业的担保事项要加以严格管理,应该确定其担保上限,与此同时将企业担保情况纳入综合信贷管理系统.做好动态跟踪管理。

四、针对或有事项存在问题的建议

(一)明确或有事项的内容和“基本确定”

在《国际会计准则第37 号—准备、或有资产和或有负债》中,将准备即预计负债定义为“时间或金额不确定的负债”,在一定程度上体现了准备、或有负债和或有资产的并列关系,即准备、或有负债和或有资产均属于或有事项。

在预计负债的判断标准中明确“基本确定”,即将预计负债的第二个确认条件改为“履行该义务很可能或基本确定将导致经济利益流出企业”。另外,由于数值略微的变化就会对财务报告产生影响,因此仅靠数字来判断经济利益流出企业的可能性是不符合谨慎性要求与重要性要求的。在预计负债的确认标准中应增加“对企业的财务报告具有重要影响”

(二)简化计量方法的前提并对个别计量方法进行细化

简化“所需支出存在一个连续范围的,最佳估计数应当按照该范围内的中间值确定”这一规定,不必深究该范围内各种结果发生的可能性是否相同。另外,对于各种结果是离散的单个项目,还要分为以下两种情况进行处理:一方面,对

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关于新会计准则-所得税的计算方法 新企业会计准则体系于2007年1月1日起在上市公司中执行,并将逐步在其他企业中开始实施。现就《企业会计准则第18号——所得税》(以下简称《所得税准则》)与现行的《企业会计制度》和《小企业会计制度》对所得税务不同的会计核算方法进行比较分析。 一、采用所得税会计核算方法的差别: 《所得税准则》规定:采用资产负债表债务法核算所得税。 《企业会计制度》规定:企业应当根据具体情况,选择采用应付税款法或者纳税影响会计法进行所得税核算。 《小企业会计制度》规定:小企业应采用应付税款法核算所得税。 即《企业会计制度》允许企业选择采用应付税款法、纳税影响会计法(包括递延法和利润表债务法),而《小企业会计制度》只允许采用应付税款法,《所得税准则》只允许采用资产负债表债务法核算所得税。 二、不同会计核算方法的主要差别 应付税款法,是将本期税前会计利润与应税所得之间产生的差异在当期确认所得税费用的会计处理方法。该方法不确认时间性差异对所得税的影响金额,按照当期计算的应交所得税确认为当期所得税费用。在这种方法下,当期所得税费用等于当期应交的所得税。 纳税影响会计法,是将本期时间性差异的所得税影响金额,递延和分配到以后各期的会计处理方法。采用纳税影响会计法,所得税被视为企业在获得收益时发生的一项费用,并随同有关的收入和费用计入同一期间内,以达到收入和费用的配比。在具体运用纳税影响会计法核算时,税率变动情况下的会计处理有两种可供选择的方法,即递延法和债务法。采用递延法核算时,税率变动或开征新税时,不需要对原已确认的时间性差异的所得税影响金额进行调整,但是,在转回时间性差异的所得税影响金额时,按照原所得税率计算转回;

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高会考试第三章或有事项案例分 关键掌握点: 或有事项发生的可能性P“可能性”的层次对或有负债的会计处理 95% 50% 5% 【案例1】 资料:A股份有限公司(以下简称“A公司”)于XXXX~XXXX年期间为其大股东B公司自某银行取得的数笔贷款提供担保。有关情况如下: 1.A公司为B公司提供担保的两笔贷款于XXXX年4月到期,贷款本金3000万元,B公司尚未支付的贷款利息为580万元。B公司因财务困难,无法偿付到期债务。银行于XXXX年6月向当地法院提起诉讼,要求B公司及A公司偿付所欠款项。 (1)XXXX年12月,法院判决A公司按照担保合同承担连带还款责任,要求A公司在30日内向债权银行支付上述全部3580万元。A公司于XXXX年12月28日支付了上述款项。 (2)对于上述债务担保,按照合同约定,在A公司代B公司偿付了有关贷款及到期利息后,A公司有权向B公司追偿,B公司对A公司代为偿付的款项具有赔偿责任。XXXX年12月31日,A公司根据B公司的经营情况,无法确定何时能取得已代B公司支付的3580万元款项。但A公司认为,鉴于其与B公司签订的合同中明确规定B公司对A公司代为支付的贷款及到期利息有赔偿责任,A公司与B公司之间的债权、债务关系成立,为此,A公司在其XXXX年的会计报表中,确认了应收B公司3580万元的款项。 2.XXXX年10月5日,B公司自同一家银行取得的另外一笔贷款到期,B公司因财务困公司已将贷款利息分期支付给银行。B万元,1900难,仍无法偿付,该笔贷款本金.(1)至XXXX年12月31日,该银行尚未向法院提起诉讼。A公司作为该笔贷款的担保人,其与贷款银行签订的担保合同中规定: ①A公司作为保证人,担保的范围包括B公司与银行签订的贷款合同项下的贷款本金、利息、罚息及诉讼费、律师费等债权人实现债权的一切费用;②保证方式为连带责任保证; ③A公司提供保证的期间为自贷款到期日算起的两年之内。在贷款到期日算起的两年之内,贷款银行有权向A公司提起诉讼,要求其承担连带责任。如贷款银行在贷款到期日以后的两年期间内未提起诉讼,则A公司自动免除担保责任。 (2)A公司的法律顾问提供的意见认为,对于该笔债务担保,债权银行很可能向法院提起诉讼,而且一旦银行提起诉讼,A公司按照担保合同规定,必将承担连带责任,支付全部1900万元。 (3)鉴于至XXXX年资产负债表日,债权银行尚未向法院提起诉讼,A公司认为对于尚未提起诉讼的事项;不符合会计制度中关于确认负债的有关条件,对于上述债务担保可能产生的损失在其XXXX年度会计报表中未确认任何预计负债。 要求:

浅谈中小企业会计核算存在的问题及对策

[摘要]当前中小企业的发展对于促进国民经济发展发挥着日益重要的作用,同时吸纳了社会需就业人员,为维护社会稳定做出了重要贡献。但是会计核算问题作为中小企业管理中的核心内容一直都存在较多问题,本文正是基于此分析了中小企业会计核算存在的问题并提出对策与建议 [关键词]中小企业会计核算问题对策 改革开放以来我国经济迅速发展,中小企业已成为社会经济生活中不可缺少的组成部分。它在促进市场竞争、增加就业机会、方便群众生活、推进技术创新、推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发挥着重要作用。国家发改委的有关统计资料表明,自2003年以来,国民经济年均增长9.5%,而规模以上中小工业企业和非公有制经济增加值年均增长28%,个体私营经济的发展速度成倍的高于全国经济增长速度。截止到2009年9月底,我国中小企业数(不包括3130万个体工商户)已经达1023万户,超过企业总户数的99%。中小企业创造的最终产品和服务价值超过国内生产总值的60%,对国家税收的的贡献超过50%,生产的商品占社会销售额的60%左右,提供了近70%的进出口贸易额,创造了80%左右的城镇就业岗位。在40个工业行业中,中小企业在27个行业中的比例已经超过50%,在部分行业已经超过70%,成为推动行业发展的主体。 与大型企业相比,中小企业有着灵活、反应快的特点,主要表现在:(1)创业过程中难度较小,起步快;(2)运行过程中机制灵活,资金运行也快;(3)人员的更替比大型企业要快;(4)破产兼并中存在难度较小。中小民营企业由于机制灵活、适应性强,且几乎在每个行业中,都存在着被大企业忽略或没有提供有效服务的市场空白,中小民营企业凭自己灵活快速的优势,一举进入,努力获胜,这是中小民营企业市场竞争的主要手段之一。在科技信息时代,企业产品竞争力不再靠统一质量标准,而在于质量保证基础上的不同特色。因此,科技创新基础上的个性化成了企业的核心竞争力。但是,中小企业由于制度、管理等各方面的问题,在会计核算中存在着各种各样的问题。 一、中小企业会计核算存在的问题 中小企业目前会计核算问题主要表现为会计核算不规范、会计信息严重失真、会计电算化程度不高。中小企业在许多重大或性质重要的会计核算方面的规范化程度不高,在会计核算体系上不够严密,在采取的会计政策和遵循的会计法

关于或有事项研究综述

1 前言 1.1 研究目的及意义 2000年财政部颁布并实施《企业会计准则——或有事项》时,或有事项会计还是一个比较新的课题。为了规范或有事项的确认、计量和相关信息的披露,2006年财政部又出台了《企业会计准则第13号——或有事项》(2006)。对或有事项进行了原则性的规范,这就要求企业存在应用过程中,认真领会准则精神,根据财务报表使用人的信息需求,并结合企业内外部情况,对或有事项的确认、计量进行准确的判断,并加强对或有事项判断依据的信息披露,最大限度地反映不确定性事项对企业的财务管理和经营成果的影响。与此同时,企业会计准则制定部门,也应当随着会计环境的变化,对或有事项准则及时地进行补充和完善,为会计实务工作者提供详细的指南,帮助他们提高会计准则的应用水平。 我国的或有事项通过不断的修订取得了一定的成果,但要更好地跟上时代的发展,更好地满足经济发展的需要,还需要对或有事项中的模糊语言要加以具体和细化,加强确认条件的准确性,加强预计负债计量的客观性,以减少企业经营管理者的主观因素的影响,提高会计人员素质;完善法律法规等措施进一步规范或有事项。新版的会计准则对或有事项的定义、范围和内容以及确认计量和披露内容的规定更为详细,可操作性上也有了很大的提高,比较全面地规定了或有事项的会计处理。 而且我国目前法律体系统还很不完善,面对激烈的市场竞争,企业的适应能力和法制意识普遍较差,这就决定了或有事项的发生率及可能性比西方国家要大得多。因此企业要保持持续的经营和发展,就必须对或有事项的会计处理的不足有所认识,这对提高会计信息的披露质量,保证会计信息的客观、公允、真实及准确有重大的现实意义。本文从或有事项的概念入手,对或有事项的特征,分类,原则等进行了阐述,分析了或有事项会计处理存在的问题,包括或有事项的确认、计量、披露等方面的问题,并针对这些问题提出了合理化的建议。 1.2 国内外对或有事项研究现状 1.2.1 国外对或有事项的研究现状 20世纪70年代以来,许多国家的会计管理组织都在探索相关的会计政策。早在1975年,美国财务会计准则委员会颁布的第5号准则说明书中,就对或有事项的会计政策有所规定,是世界上较早研究或有事项会计政策的国家,关于或有负债的确认标准,“说明书"强调必须符合两个条件:一是在发出财务报表之前已有充分信息表明,某项负债在不久的将来很可能发生;二是该项负债可能招致的损失金额可以合理估计。按照该“说明书”的主张,会计上对或有利得基本上不予确认,而对或有损失实行表内确认或表外披露。 美国财务会计准则委员会(FASB)1975年发布的《财务会计准则公告第5号一一或有事项会计》对或有事项的定义是:“或有事项被定义为可能会给企业带来利得(利得性质的或有事项)或损失性质的或有事项的现存不确定性情况状况或环境,这种不确定将通过一项或多项未来事项的发生或不发生得到证实。”[1] 美国相关准则中未涉及或有事项的计量,而是规定了或有损失的计量要求,同时考虑到货币时间价值因素。规定估计或有损失金额,应先确定其可能发生的

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企业所得税的帐务处理 一、科目设置 1.“所得税”科目企业应在损益类科目中设置“550所得税”科目(外商投资企业的科目编号为5241),核算企业按规定从当期损益中扣除的所得税。该科目借方反映从当期损益中扣除的所得税,贷方反映期末转入“本年利润”科目的所得税额。 2.“递延税款”科目企业应在负债类科目中增设“270递延税款”科目(外商投资企业的科目编号为2301),核算企业由于时间性差异造成的税前会计利润与纳税所得之间的差异所产生的影响纳税的金额以及以后各期转销的数额。“递延税款”科目的贷方发生额,反映企业本期税前会计利润大于纳税所得产生的时间性差异影响纳税的金额,及本期转销已确认的时间性差异对纳税影响的借方数额;其借方发生额,反映企业本期税前会计利润小于纳税所得产生的时间性差异影响纳税的金额,以及本期转销已确认的时间性差异对纳税影响的贷方数额;期末贷方(或借方)余额,反映尚未转销的时间性差异影响纳税的金额。采用负债法时,“递延税款”科目的借方或贷方发生额,还反映税率变动或开征新税调整的递延税款数额。 3.“应交税金——应交所得税”科目企业应设置“应交税金——应交所得税”科目,用来专门核算企业交纳的企业所得税。 “应交税金——应交所得税”科目贷方发生额表示企业应纳税所得额按规定税率计算出的应当缴纳的企业所得税税额;贷方发生额表示企业实际缴纳的企业所得税税额。该科目贷方余额表示企业应交而未交的企业所得税税额;借方余额表示企业多缴应退还的企业所得税税额。 二、会计处理方法 1.按月(季)预交所得税的会计处理按照税法规定,企业所得税应按年计算,分月或分季预缴。 每月终了,企业应将成本费用和税金类科目的月末余额转入“本年利润”科目的借方,将收入类科目的余额转入“本年利润”科目的贷方。然后再计算“本年利润”科目的本期借贷方发生额之差。贷方余额则为企业本月实现的利润总额即税前会计利润,借方余额则为企业本月发生的亏损总额。 由于税前会计利润与纳税所得之间存在的永久性差异和时间性差异,会计核算上可以采用“应付税款法”或“纳税影响会计法”。 (1)应付税款法应付税款法是将本期税前会计利润与纳税所得之间的差异造成的影响纳税的金额直接计入当期损益,而不递延到以后各期。在应付税款法下,当期计入损益的所得税费用等于当期应缴的所得税。 在应付税款法下,企业应按照税法规定对税前会计利润进行调整,得出应纳税所得额即纳税所得,再按税法规定的税率计算出当期应缴的所得税,作为费用直接计入当期损益。 企业按照税法规定计算应缴的所得税,记: 借:所得税 贷:应交税金——应交所得税 月末或季末企业按规定预缴本月(或本季)应纳所得税税额时,作如下会计分录: 借:应交税金——应交所得税 贷:银行存款 月末,企业应将“所得税”科目借方余额作为费用转入“本年利润”科目,作如下会计分录: 借:本年利润 贷:所得税 (2)纳税影响会计法纳税影响会计法是将本期税前会计利润与纳税所得之间的时间性差异造成的影响纳税的金额递延和分配到以后各期。 纳税影响会计法又可以具体分为“递延法”和“债务法”两种。 ①递延法。递延法是把本期由于时间性差异而产生的影响纳税的金额,保留到这一差异发生相反变化的以后期间予以转销。当税率变更或开征新税,不需要调整由于税率的变更或新税的征收对“递延税款”余额的影响。发生在本期的时间性差异影响纳税的金额,用现行税率计算,以前各期发生的而在本期转销的各项时间性差异影响纳税的金额,按照原发生时的税率计算转销。 企业采用递延法时,应按税前会计利润(或税前会计利润加减发生的永久性差异后的金额)计算的所得税费用,借记“所得税”科目,按照纳税所得计算的应缴所得税,贷记“应交税金——应交所得税”科目,按照税前会计利润(或税前会计利润加减发生的永久性差异后的金额)计算的所得税费用与按照纳税所得计算的应缴所得税之间的差额,作为递延税款,借记或贷记“递延税款”科目。本期发生的递延税款待以后各期转销时,如为借方余额应借记“所得税”科目,贷记“递延税款”科目;如为贷方余额应借记“递延税款”,贷记“所得税”科目。实际上缴所得税时,借记“应交税金——应交所得税”科目,贷记“银行存款”科目。 ②债务法。债务法是把本期由于时间性差异而产生的影响纳税的金额,保留到这一差额发生相反变化时转销。在税率变

日后事项案例

目录提纲 财经案例3会计案例二分析 5 一、案例分析6 二、案例中涉及到的资产负债表日后事项特殊问题研究9 1、资产负债表日后事项应交所得税的调整问题9 2、资产负债表日后发生的销售折扣和折让处理10 三、对案例的进一步探讨11 (一)资产负债表日后事项的确认11(二)资产负债表日后调整事项的处理原则12(三)与国际会计准则的比较14四、我们的思考和启发16

会计案例二 黄山股份有限公司为上市公司,适用的所得税税率为25%,按净利润的10%计提法定盈余公积,不计提任意盈余公积。 黄山公司年度财务会计报告均在次年4月30日经董事会批准报出,年度所得税汇算清缴均在次年4月1日完成。在对2008年财务会计报告的审计中,注册会计师发现如下会计事项: 1.2008年1月27日,芬树公司诉黄山公司产品质量案判决,法院一审判决黄山公司赔偿芬树公司200万元的经济损失。黄山公司和芬树公司均表示不再上诉。2月1日,黄山公司向芬树公司支付上述赔偿款。该诉讼案系黄山公司2007年9月销售给芬树公司的X电子设备在使用过程中发生爆炸造成财产损失所引起的。芬树公司通过法律程序要求黄山公司赔偿部分损失。2007年12月31日,该诉讼案件尚未做出判决。黄山公司估计很可能赔偿芬树公司150万元的损失,并据此在2007年12月31日确认150万元的预计负债。 黄山公司将未确认的损失50万元,计入了2008年2月的损益中。 2.2008年12月3日,黄山公司向全盛公司销售云端电子产品10台,销售价格为每台100万元,成本为每台80万元。黄山公司于当日发货10台,同时收到全盛公司支付的部分货款150万元。2009年2月2日,黄山公司因云端电子产品的质量问题同意给予全盛公司每台2万元的销售折让。黄山公司于2009年2月28日收到税务部门开具的索取折让证明单,并向全盛公司开具红字增值税专用发票。 黄山公司将销售折让调整了2009年2月的销售收入20万元。

浅谈中小企业会计核算中存在的问题及对策

浅谈中小企业会计核算中存在 的问题及对策 中小企业虽然规模比较小,但涉及行业广,数量多,在国民经济发展过程中扮演着十分重要的角色。目前很多中小企业会计规化工作做的不好,尤其在会计核算中存在基础工作薄弱、制度缺失等方面的问题,已经影响到了中小企业的发展。本文针对这些问题提出了一些解决办法。 1﹒中小企业会计会计部核算存在的严重的问题 1.1会计核算主体界限不清。 中小企业的组织形式有独资、合伙和有限责任公司。独资、合伙的组织形式无法人资格,却要负无限连带责任;有限责任公司具有法人资格,以其出资额负有限责任。无论采用哪种组织形式,都存在企业产权与个人财产界限不清的问题,民营中小企业的经营权与所有权的分离远不如大企业那么明显,投资者就是经营者,企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况。组织结构也多采用集权制,经营机构会计工作规等都很少,有也不全面,给会计核算工作带来困难。 1.2会计基础工作薄弱 1.2.1会计机构与会计人员不符合会计规 在企业会计机构设置上,有的独资小企业干脆不设置会计机构,有的企业即使设置会计机构,一般也是层次不清、分工不太明确。 在会计人员任用上,小企业最常见的做法是任用自己的亲属当出

纳,外聘"高手"作兼职会计,这些人员有在税务部门工作的,有国有企业财务管理人员,在会计师事务所的人员等,一般定期来做帐。有些企业管理者也愿意聘请能力强的会计人员,但是中小企业由于其发展前景及社会上得到人们认程度较低以及较差的工作保障,使得其对优秀会计人员的吸引力远不如大企业。会计从业人员资格认定及规考核的问题也很多,会计无证上岗现象严重,会计主管不具备专业技术资格的现象不胜枚举。会计人员的后续教育培养工作几乎没有进行。 1.2.2建账不规或不依法建账,会计核算常有违规操作。 中小企业有些根本不设账,以票代帐,或者设账,但账目混乱。还有相当一部分中小企业设两套账或多套账。据有关人士在一次问卷调查研究中得出,中小企业存在两套帐的比率高达78.36%,这表明我国中小企业会计信息严重失真。在会计核算方面,待摊费用预提费用不按规定摊提,人为操纵利润,采用倒轧账的方式记账等等,有些会计人员知识结构的老化与专业知识较低,使得许多理论上完善的会计方法与复杂的会计技术无法实施,或在实施时大打折扣。 1.2.3部会计监督职能没有发挥出来。 会计的基本职能之一就是实行会计监督,保证会计信息的真实准确,保证会计行为的合理合规。部会计监督要求会计人员对本企业部的经济活去进行会计监督,但是中小企业的管理者常干预会计工作,会计人员受制于管理者或受利益驱使,往往按管理者的意图行事。使用会计的监督职能几乎无法进行。 1.3用以证明经济业务发生的原始凭证付出成本大,或者难以获

浅谈或有事项的会计处理

浅谈或有事项的会计处理 写作意图: 随着世界经济的发展,企业经营所处的经济环境变得越来越复杂,财务担保、亏损合同、未决诉讼、企业重组等不确定性事项已不再罕见,几乎所有的上市公司在其正常的生产经营活动中都会面临着类似的交易或事项。这些事项具有较大的不确定性,为上市公司的高层管理者进行利润操纵提供了重要途径,对上市公司的经营成果、利润质量产生了不可小觑的影响。 为使企业能够合理地处理这些具有较大不确定性的交易或事项,许多国家均已颁布相关准则或法规去规范企业对该类事项的确认、计量、记录和报告。但我国企业对或有事项的确定、计量、记录和披露仍存在较大的问题。对或有事项的会计处理具有主观随意性,不愿意记录、披露或有事项,倾向于尽量少确定、少计量、少记录、少披露或有事项,甚至不确认、不计量、不计录、不披露或有事项。同时,由于或有事项的会计处理过于依赖会计人员的职业估计,使得审计人员难以判断相关信息的真实性与可靠性。因此,结合或有事项会计处理的非制度性影响因素,提出规范建议,尽量缩小企业高层管理者利用或有事项的不确定性进行利润操纵的空间,显得越来越重要。 研究意义 虽然我国在或有事项会计处理方面已经形成了一个单独、具体的会计准则,并且该准则是在2000 年颁布的《企业会计准则—或有事项》的基础上所做出的修订和改善,趋向于国际会计准则的相关内容,但由于该准则自身仍存在不足,就使得我国或有事项会计处理存在理论缺陷。本文结合准则存在的缺陷,借鉴国际准则,提出完善或有事项会计处理规定的建议,进一步完善我国或有事项准则,弥补我国或有事项会计处理的理论缺陷,为企业进行或有事项会计处理提供更严谨的理论依据,推动我国或有事项会计的理论发展。 一、或有事项的认知 (一)或有事项的概念 1、或有事项的定义 或有事项是因过去的交易或事项而使企业承担的会给企业带来经济利益流出或流入的不确定性事项,是企业承担的因过去某些交易或事项的发生而形成的将来可能发生也可能不发生的事项。常见的或有事项包括:未决诉讼或仲裁、产品质量保证、债务担保、亏损合同、重组义务等。 2、或有事项的特征 (1)较大的不确定性 或有事项是因过去的交易或事项而形成的不确定性事项,具有较大的不确

8个案例

1泰勒科学管理的主要内容是什么? 答: 1. 科学管理的中心是提高效率,制定工作定额。 2. 为了提高劳动生产率,必须为工作挑选“第一流的工人”。 3. 要使工人掌握标准化的操作方法,使用标准化的工具、机器和材料,并使作业环境标准化,这就是所谓标准化原理。 4. 实行刺激性的计件工资报酬制度。 5. 工人和雇主两方面都必须认识到提高效率对双方都有利,都要来一次“精神革命”,相互协作,为共同提高劳动生产率而努力。 6. 把计划职能同执行职能分开,变原来的经验工作法为科学工作法。 7. 实行“职能工长制”。 8. 在组织机构的管理控制上实行例外原则 2“百年杜邦”的经营方式,引进先进的管理方式。 回望世纪初杜邦管理模式,分析杜邦作为家族企业成功的原因,并论述我国家族企业该如何借鉴其经验? 答: 成功的原因:本案例涉及企业的战略和组织如何根据企业的发展及外界环境的变化而改变的问题,要明确的是企业的所有方式和经营方式可以分离的,“杜邦”公司为家族所有,但这并不妨碍它采用现代企业的经营方式,而且也是它成功的根本原因。 “杜邦”的成功首先表现在战略上:在“杜邦”二世去世后三个杜邦堂兄弟用两千万美元买下了杜邦公司,并重新改组引进了系统管理模式,使杜邦公司重获新生,这是杜邦在生死关头对经营方式作出的成功战略决策;杜邦在19世纪生产炸药起家,20世纪以化工产品为主业,21世纪又定下了向生物科技领域进军的目标,不断把握时代脉搏,打造新的增长点。 3汤姆的案例分析 用的是管理的四项职能中的(反馈目标) 问题:失败的原因是什么?明年的目标会完成嘛?为什么?1. 你认为导致汤姆控制失败的原因是什么? 答:汤姆控制失败的原因在于:①计划制定缺乏调研基础,使目标与实际差距过大;②光有计划没有控制方法和措施;③各部门没有把控制目标与措施逐步分解落实到各岗位和个人。 问题: 其一,计划制订得水平如何将决定控制的质量。一个没有具体操作方案,只有数字目标的计划或者有方案,却不具有可行性,操作性差的计划或者虽具有可操作性,却不能真正被每个操作者认可和接受的计划,都不是完整的计划。完整的计划工作要有目标、有安排、有措施、有方法,并且每个相关人员都可以熟悉掌握并切实实行。 其二,控制仅有目标是远远不够的,仅仅告诉员工你们应该达到什么样的工作水平,是起到任何作用的,有效控制的要求是在计划的基础上,制定明确,详细、科学、客观的控制指标或标准,之后对照计划和控制标准衡量各项工作,如果发现偏离计划和标准的情况应马上研究,并时行纠正偏差的操作,这才是完整的控制过程。可见, 光靠喊口号,摆数字是不够的,必须有标准、有方法,才能达到控制的要求 2.你认为导致汤姆控制失败的原因是什么? 3.汤姆控制标准属于什么标准? 4. 汤姆制定的明年的目标能完成吗?为什么? 答:未必能完成目标,因为如果他不改变上述原因,就不可能完成。 4中大集团的产品与技术创新? 答:运用到是职能层的战略管理的一种结合P133页 1.中大集团的产品开发策略有何特点? 答:中大集团的产品开发策略的特点:选冷门、系列化、产品延伸;结合自身特点,“拿来”与创新相结合。 2. R&D活动的类型:基础研究,应用研究,开发研究中大 R&D的特点是基本上采用共同研究方式,也有一部分采用独立研究方法 3.技术开发“慢半拍”有何特点?根据你的判断,中大集团在未来的发展中应采取什么样的技术开发? 答:“慢半拍”的特点:中大的研究开发能力不是很强,实力不够,采用这种方式可节省开发研究费用,紧跟领先者。但缺点 在于难于在新领域占据领先水平。未来发展的技术方法:在 实力增加后,可逐渐吸引有关人才,采用以独立开发与合作开 发相结合的技术开发方式 5 TCL公司所拥有的资源和机会 答:结合P131页 6保罗的实践管理 运用的是四项职能的一种:领导职能 保罗作为一位领导者的权力来源是什么? 答:作为一名领导者,保罗的权力来源有两个:一个是法定权 力,即公司执委会授予他的管理岗位权力,这使他对下属拥有 了决策权、组织权、人事权和奖惩权:一个是他自身的影响力, 即他本人所具有的品德、道德、学识、才能等方面的修养在被 领导者心目中形成的形象与地位。 2、保罗在纽约取得成功的策略,为什么在达拉斯没能成功? 其影响因素有哪些? 答:导致保罗失败的原因大致有:(1)实现企业目标的方法 没有能够让员工接受和了解;(2)用人方面欠妥贴,员工更 换过于频繁,缺乏相对的稳定性:(3)社会环境方面的问题, 纽约与达拉斯的社会环境与背景不同,所以,在纽约成功的不 一定在达拉斯也能成功。 2)培训的风险? 请结合:人力资源片来回答这个问题! 答:B公司与员工李某于2002年6月23日签订《劳动合同书》, 期限为1年。 1、根据本案例分析员工培训后跳槽的原因是什么?答:1.培 训对象选择失误。企业培训对象主要包括新进员工、转换工作 员工、不符合工作要求员工和有潜质的员工。但是,针对每种 类型的员工,企业培训目标和内容不同2.培训需求不明确。企 业的培训目的是为企业经营管理和持续发展服务,并不是“为 培训而培训”。 3.培训过程中缺乏控制。培训并不是把员工 送出去到期接回来的简单过程,而是需要企业在整个培训过程 中,对员工和培训效果进行全程控制的复杂过程。4.法律意识 不强。培训员工流失风险的存在,要求企业在培训中能够用法 律手段保护企业的权益 2、如何防止这种人员流失?答:1.必须明确培训内容。企业的 每个岗位都有明确的知识、技能和能力要求,应该根据岗位的 要求,明确什么样的培训是企业需要的。也就是说,企业需要 的培训,一定要培训,企业不需要的培训,就要格外慎重。 2. 明确培训对象的选择标准。如前所述,企业培训对象主要包括 新进员工、转换工作员工、不符合工作要求员工和有潜质的员 工。投资于每种类型员工对企业带来的流失风险是不一样的, 应当针对不同类型的员工,在企业中制定选择标准,对每位员 工一视同仁,避免培训对象选择的随意性。 3.对于有自发要 求培训的员工,提供选择性培训项目。培训虽然存在员工流失 风险,但是同时也是吸引高素质员工的一种手段。向自发要求 培训的员工,提供选择性的培训,可以提高企业对高素质员工 的吸引力。但是,对这部分培训,企业应适当与员工共同承担 费用,或者由员工承担费用,培训后给受训者以加薪、晋升作 为回报。 4.培训中应全程控制。在培训中,企业应当选择专 门人员与培训人员和受训人员保持联系。通过沟通,了解受训 人员的需求、表现和心理状态,一方面提高培训的效率和效果, 另一方面有效防止培训员工流失。 5.及时对员工培训结果给 予肯定和奖励。培训不是单方面的投资,除了企业要投入资金 外,员工还要投入时间和精力。因此,培训后员工总是期望能 够以某种方式得到回报。如果企业给予的回报不及时,员工认 为培训前后在企业中没有什么改变,就会通过跳槽选择更好的 工作环境。因此创造良好的学以致用的环境,提供更有挑战性 的工作、提高受训员工报酬等方式承认员工通过培训努力的结 果,对于留住培训员工至关重要。 6.把合同管理纳入培训管 理。合同是企业和员工权利的法律保障,加强对合同的管理, 不仅保护企业的合法权利,也保护了员工的合法权利。把合同 纳入培训管理,一旦出现纠纷,企业和员工都能够通过法律把 自己的损失降到最低。 7、明亮滴眼剂………1、请结合上述有关材料帮助企业制定营 销组合策略 2..将营销的重点转移到经常使用滴眼剂的人群,创造出使用 滴眼剂的必要性的驱动力,找准产品的卖点,准确进行定位, 转化Eyemo的品牌形象,吸引年轻的用户,维持长期的客户关 系。(1)产品策略:在产品功能应该强调该产品可增强眼细胞活 力,改善眼部微循环,具有营养、润滑、抑菌、止痒的作用, 可以让眼睛明亮,同时减少眼袋和黑眼圈,让女性变的更靓丽,更有 神采。Eyemo作为市场领导品牌如何树立年轻的形象,吸引年 轻的女性白领。可以请年轻白领崇拜的偶像做品牌代言人(比 如吴小莉,杨澜),同时在产品包装上体现青春活 力,塑造年轻活泼的品牌个性。在包装上也应该 把这种品牌个性充分体现出来价格上:因为其目标顾客 群是白领女性,特别关注自己的个人形象,所以可以制定撇脂 价格。(3。除了运用传统的药店、医院以外,还可以考虑利用 网络进行在线销售。考虑到这种产品的特点,最好是利用商务 中介站点进行销售,比如一些网上商城,网上药店进行销售 3.沟通策略上主要包括两个方面:网络广告的内容:FLASH一 个靓丽的白领女孩一直在电脑前工作了一天,她的眼睛涩, 流泪,酸痛,发涨,但她没当回事,晚上和男朋 友一起吃饭,男朋友惊异的说“你的眼睛怎么出现皱 纹了?”女孩……Eyemo蹦跳着过来了,几滴蓝色的滴眼剂滴入她 的眼睛之后,她的眼睛变得明亮,皱纹舒展开了。网络广告发 布方式:可以做电子邮箱广告。在新浪,搜虎或者网易等网站 上做广告,用户一打开邮箱,广告就开始弹出。也可以做浮标 广告。网络促销方式。可以选择在一个大网站搞促销互动。有 奖玩游戏。游戏的设计中应该把用眼常识,EYEMO的作用等 相关知识点嵌如其中。还可以发起评选“最明亮的眼睛”的评选 活动,参赛者主要20-29岁的白领女性。 8西安杨森制药有限公司的企业文化 西安杨森的顾客理念是什么?如何实施?有何启示? 答:对西安杨森人来说,顾客包括每一个能影响公司效益的人。 因此顾客是一个庞大、多层次的群体。 西安杨森将自己的顾客分为内部顾客与外部顾客、直接顾客和 间接顾客。这样做便于准确、全面地了解所有与公司效益有关 的人物、环节、事件,促进员工尽力去了解顾客的近期、远期 需求,分析主要顾客主要的需求,自己能满足多少,竞争对手 能满足多少,从而设法满足顾客,赢得顾客对公司的忠诚、理 解和支持。 企业经营是一个涉及多方利益群体的庞大、综合系统,只有把 所有利益相关者的利益都考虑在内,才能获得和谐顺畅的经营 软环境。 “雄鹰”、“大雁”有何意义? 答:“雄鹰”象征着敢于冒险、勇于探索、勇于拼搏,敢为天 下先的英雄气概。对习惯于吃大锅饭、搞绝对平均主义的国有 企业员工构成强烈的冲击,对改变国有企业员工的懒惰、依赖 思想,培养高度的责任心具有很强的示范作用。 “大雁”象征着团结合作与自动协调,意味着规则、秩序 与觉悟,如果在一个组织里所有成员都能够从组织整体的角度 考虑问题,自觉承担应负的责任和该扮演的角色,那么组织的 运行就会更有效率,成员间的配合更加和谐。 企业中开展爱国主义教育有无必要?为什么?如何实施? 答:在企业中开展爱国主义教育非常有必要。 爱国是培养员工积极情感、树立正确价值观的基础。 一是企业领导者身体力行,做出榜样;二是要经常对员工进行 教育,培育爱国意识;三是要围绕爱国主题有计划、有目的地 组织活动,让员工从具体的事件中滋生爱国情怀,激发出报效 祖国、爱岗敬业的愿望。

民营中小企业会计核算中存在的问题及对策1

1﹒中小企业会计会计内部核算存在的严重的问题 1.1会计核算主体界限不清。 中小企业的组织形式有独资、合伙和有限责任公司。独资、合伙的组织形式无法人资格,却要负无限连带责任;有限责任公司具有法人资格,以其出资额负有限责任。无论采用哪种组织形式,都存在企业产权与个人财产界限不清的问题,民营中小企业的经营权与所有权的分离远不如大企业那么明显,投资者就是经营者,企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况。组织结构也多采用集权制,经营机构会计工作规范等都很少,有也不全面,给会计核算工作带来困难。 1.2会计基础工作薄弱 1.2.1会计机构与会计人员不符合会计规范 在企业会计机构设置上,有的独资小企业干脆不设置会计机构,有的企业即使设置会计机构,一般也是层次不清、分工不太明确。 在会计人员任用上,小企业最常见的做法是任用自己的亲属当出纳,外聘"高手"作兼职会计,这些人员有在税务部门工作的,有国有企业财务管理人员,在会计师事务所的人员等,一般定期来做帐。有些企业管理者也愿意聘请能力强的会计人员,但是中小企业由于其发展前景及社会上得到人们认程度较低以及较差的工作保障,使得其对优秀会计人员的吸引力远不如大企业。会计从业人员资格认定及规范考核的问题也很多,会计无证上岗现象严重,会计主管不具备专业技术资格的现象不胜枚举。会计人员的后续教育培养工作几乎没有进行。 1.2.2建账不规范或不依法建账,会计核算常有违规操作。 中小企业有些根本不设账,以票代帐,或者设账,但账目混乱。还有相当一部分中小企业设两套账或多套账。据有关人士在一次问卷调查研究中得出,中小企业存在两套帐的比率高达78.36%,这表明我国中小企业会计信息严重失真。在会计核算方面,待摊费用预提费用不按规定摊提,人为操纵利润,采用倒轧账的方式记账等等,有些会计人员知识结构的老化与专业知识较低,使得许多理论上完善的会计方法与复杂的会计技术无法实施,或在实施时大打折扣。 1.2.3内部会计监督职能没有发挥出来。 会计的基本职能之一就是实行会计监督,保证会计信息的真实准确,保证会计行为的合理合规。内部会计监督要求会计人员对本企业内部的经济活去进行会计监督,但是中小企业的管理者常干预会计工作,会计人员受制于管理者或受利益驱使,往往按管理者的意图行事。使用会计的监督职能几乎无法进行。 1.3用以证明经济业务发生的原始凭证付出成本大,或者难以获得 原始凭证的获取要付出成本,是因为企业在购买商品物资时要不要发票存在着不同的价格,若要发票,要加价,价格较高;不要发票价格较低,两者的差价是税款。中小

浅谈或有事项会计处理存在的问题及建议

中央广播电视大学 13 级本科会计学专业 毕业论文 题目:浅谈或有事项会计处理存在的问题及建议姓名: 学生证号: 指导老师: 2014 年04 月

浅谈或有事项会计处理存在的问题及建议 目录 一、或有事项综述 (3) (一)或有事项的概念 (3) (二)或有事项的特征 (3) (三)或有事项的分类 (3) 二、或有事项会计处理存在的问题 (3) (一)或有事项的确认标准不明确 (3) (二)或有事项的计量依据不客观 (4) (三)或有事项的披露不充分、不规范 (4) (四)对或有事项的会计处理过于稳健 (4) (五)或有事项的会计处理受会计人员的素质制约 (5) 三、对或有事项会计处理存在问题的建议 (5) (一)加强或有事项确认的准确性 (5) (二)提高或有事项计量依据的合理性 (5) (三)加强或有事项披露的完备性、规范性 (6) (四)加强或有事项会计处理的理论研究 (6) (五)提高会计人员职业能力 (6) 参考文献 (8)

浅谈或有事项会计处理存在的问题及建议 或有事项作为一种潜在因素直接影响着企业的持续经营和发展,它的不确定性也影响了投资者对企业的财务质量、财务善以及企业会计信息可靠性的正确判断。我国财政部在2006年新《企业会计准则》虽然对或有事项的相关会计处理做出了具体明确的规范,但仍存在一些问题亟待解决。对或有事项披露问题的研究,有助于规范上市公司或有事项会计处理及披露行为,提高会计信息质量,保护投资者利益。 一、或有事项综述 (一)或有事项的概念 或有事项,是指过去的交易或者事项形成的,其结果须由某些未来事件的发生或不发生才能决定的不确定事项。或有事项指过去的交易或事项形成的一种状况,其结果须通过未来不确定事项的发生或不发生予以证实。 (二)或有事项的特征 或有事项是因过去的交易或者事项形成的(即或有事项的现存状况是过去交易或事项引起的客观存在); 或有事项的结果具有不确定性(即或有事项的结果是否发生具有不确定性,或者或有事项的结果预计将会发生,但发生的具体时间或金额具有不确定性);或有事项的结果,在或有事项发生时是很难证实的,这种不确定性的消失需要由未来不确定事项的真实发生情况来确定。这样或有事项结果的不确定性就体现在:它可能发生也可能不发生;可能这样发生,也可能那样发生,且最终发生的时间和金额也有很多可能性。或有事项的最终结果可能是一项负债,也有可能是一项资产。 或有事项的结果须由未来事项决定(即或有事项的结果只能由未来不确定事项的发生或不发生才能决定)。常见的或有事项有:未决诉讼或仲裁、债务担保、产品质量保证(含产品安全保证)、环境污染整治、承诺、亏损合同、重组义务等。 (三)或有事项的分类 或有事项分为或有负债和或有资产。 或有负债,是指过去的交易或者事项形成的潜在义务,其存在须通过未来不确定事项的发生或不发生予以证实;或过去的交易或者事项形成的现时义务,履行该义务不是很可能导致经济利益流出企业或该义务的金额不能可靠计量。 或有资产,是指过去的交易或者事项形成的潜在资产,其存在须通过未来不确定事项的发生或不发生予以证实。 二、或有事项会计处理存在的问题 (一)或有事项的确认标准不明确

个人所得税的会计处理

个人所得税的会计处理 一、工资、薪金所得应纳个人所得税的会计处理 支付工资、薪金所得的单位扣缴的工资、薪金所得应纳的个人所得税税款,实际上是个人工资、薪金所得的一部分。代扣时,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“应交税费——应交个人所得税”科目。上交代扣的个人所得税时,借记“应交税费——应交个人所得税”科目,贷记“银行存款”科目。 二、个体工商户生产经营所得应纳所得税的会计处理 个体工商户取得生产经营所得按规定计算应纳的所得税,借记“所得税费用”科目,贷记“应交税费——应交个人所得税”科目。实际上交税款时,借记“应交税费——应交个人所得税”科目,贷记“银行存款”科目。 三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得税的会计处理 对企事业单位的承包经营、承租经营取得的所得,如果由支付所得的单位代扣代缴的,支付所得的单位代扣税款时,借记“应付利润”科目,贷记“应交税费——应交代扣个人所得税”科目。实际上交代扣税款时,借记“应交税费——应交代扣个人所得税”科目,贷记“银行存款”科目。 四、其他项目个人所得税的会计处理 1.企业支付劳务报酬所得 ①计算应代扣的个人所得税、支付劳务报酬时: 借:管理费用等 贷:应交税费-应交代扣个人所得税现金 ②实际交纳税款时: 借:应交税费-应交代扣个人所得税 贷:银行存款 2.企业支付稿酬所得

①计算应代扣的个人所得税、支付稿酬时: 借:其他应付款 贷:应交税费-应交代扣个人所得税 库存现金 ②实际交纳税款时: 借:应交税费-应交代扣个人所得税 贷:银行存款 3.企业购入无形资产 ①计算应代扣的个人所得税、支付价款时: 借:无形资产 贷:应交税费-应交代扣个人所得税 库存现金 ②实际交纳税款时: 借:应交税费-应交代扣个人所得税 贷:银行存款 4.企业向个人分配股息、利润 ①计算应代扣的个人所得税、支付股息、利润时: 借:应付利润 贷:应交税费-应交代扣个人所得税 库存现金 ②实际交纳税款时: 借:应交税费-应交代扣个人所得税 贷:银行存款

2019中级会计实务107讲第61讲或有事项概念及其特征,或有负债和或有资产

第十二章或有事项 第一节或有事项概述 第二节或有事项的确认和计量 第三节或有事项会计处理原则的应用 本章考情 近几年的考试中,本章主要以客观题的形式出现,在计算分析题或综合题中也有可能结合资产负债表日后事项内容出题,本章近几年频繁单独出现主观题,说明本章重要性在增加。本章的重点和难点是预计负债的确认、计量及其会计处理。经常出现的考点包括:未决诉讼的会计核算、产品质量保证费用确认的预计负债、待执行合同变为亏损合同。 第一节或有事项概念 一、或有事项的概念及其特征

或有事项,是指过去的交易或者事项形成的,其结果须由某些未来事项的发生或不发生才能决定的不确定事项。 【案例】两家律师团队都已开展向长生生物投资者索赔征集预登记,登记的暂定条件为:在2017年10月27日至2018年7月15日期间买入长生生物股票,并在2018年7月16日(含当日)后卖出或继续持有股票的受损投资者,可以办理索赔预登记,最终索赔条件以法院认定为准 或有事项具有以下特征: 1.或有事项是由过去的交易或者事项形成的 企业对售出产品提供“三包”服务,属于或有事项?

属于或有事项。理由:因为是对已实现销售的商品提供的产品质量保证,该售出的商品是由过去的交易形成的。 【提示】未来可能发生的自然灾害、交通事故、经营亏损等事项,都不属于或有事项 2.或有事项的结果具有不确定性 (1)或有事项的结果是否发生 未决诉讼,属于或有事项? 属于或有事项。 理由:被起诉的一方是胜诉还是败诉,在案件审理过程中是难以确定的,需要根据法院判决情况加以确定。 (2)发生的具体时间或金额不确定 某企业因生产排污治理不力并对周围环境造成污染,现在被周围村镇居民起诉,属于或有事项? 属于或有事项。理由:如无特殊情况,该企业很可能败诉。但是,在诉讼成立时,该企业因败诉将支出多少金额,或者何时将发生这些支出,可能是难以确定的。 3.或有事项的结果须由未来事项决定 由未来事项决定,是指或有事项的结果只能由未来不确定事项的发生或不发生才能决定。 企业为其他单位提供债务担保,该担保事项最终是否会要求企业履行偿还债务的连带责任属于或有事项? 属于或有事项。理由:如果被担保方经营情况和财务状况良好且有较好的信用,那么企业将不需要履行该连带责任。只有在被担保方到期无力还款时,担保方才承担偿还债务的连带责任 固定资产计提折旧是否属于或有事项?

中小企业会计核算的问题和对策-会计核算论文-会计论文

中小企业会计核算的问题和对策-会计核算论文-会计论文 ——文章均为WORD文档,下载后可直接编辑使用亦可打印—— 摘要:中小企业是市场经济的智能更要组成部分,也是市场中最活跃的部分,在繁荣经济和促进就业发展方面发挥着十分重要的作用。但是中小企业的发展还有很多不规范的地方,特别是在管理方面,有许多亟待加强的地方。会计核算是企业会计工作的一项十分重要的活动,既能够增强企业资金的使用效率,同时也能对企业的一些财务活动进行监督,作用十分明显。现在许多中下企业会计核算存在很多问题,诸如核算制度不完善、核算程序不够严格、核算的手段和方式落后等。鉴于企业会计核算的重要地位,中小企业必须从实际出发,最大限度的完善自身的会计核算建设,提高自身的竞争力和管理水平。 关键词:中小企业;会计核算;会计监督;制度建设

中小企业在市场经济条件下发挥着越来越重要,而且适应市场经济的要求越来越规范,管理水平也在不断上升。许多中小企业意识到加强企业会计核算工作的重要性,采取了一些措施来积极加强会计核算的规范,取得了一定的进展,但是还存在一些亟须完善的问题。本文正是对这个问题展开研究,希望能够完善企业自身的会计核算工作。近几年,国家也十分重视中小企业的会计核算工作,根据中小企业的实际对一些相应的法律法规进行补充和完善。同时采取一些措施对中小企业的会计核算工作进行引导和监督,希望通过这些努力来提高中小企业会计核算的管理水平,提升我国企业的总体竞争力。 一、中小企业会计核算存在的问题 首先,会计核算制度缺失。许多中小企业由于自身发展的局限性疏忽一些管理制度的建设,特别是会计核算制度的建设很少,即使建立了相关的制度也是散落在其他的规定之中,缺乏性。同时一些监督制度的建设也形同虚设,许多监督管理制度没有形成相应的作用。总之,各项制度缺乏完善性和系统性,而且制度执行的保障性机制不够健全。中小企业对会计人员的管理方式有所欠缺,从管理方式来看,

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