服务培训心得体会范文五篇
做服务员心得范文5篇
做服务员心得范文5篇从听闻溪真到踏入溪真，已经足足有四个多月了。
我们哭过，我们笑过;我们付出过，我们得到过。
总之，所有的辛勤努力汇成了四个字—感恩值得! 自从入职酒店餐饮服务员的岗位，改变了我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法。
树立了干一行爱一行的思想，知道了一个人是否有所作为不在于他从事何种职业，而在于他是否尽心尽力把工作做好。
具备了匠人从业意志和端正了自己的工作态度，知道成为服务员应有具备的基本素质。
改变了我之前的餐饮从业意识。
我认识到要么不做，要做就做一个有思想，有品德，有知识，有纪律的合格溪真人。
在餐饮与大家拼搏的这段时光里，我们遇到过很多之前未曾遇见的挫折和困难，但是在溪真让我感受到有股强大的凝聚力在推着我们一直向前冲。
在开荒期间流汗，甚至受伤，我们服务员没有一个叫苦喊累的。
依然秉承做好的决心，坚守自己的岗位，认真的做好岗位工作。
上次我们国金建设集团公司在我们餐饮聚餐，那时菜梯还没有启动，所有菜品都是我们女服务员一个菜一个菜走楼梯往餐桌上运送。
足足六桌，但是没有任何人懈怠，最终顺利的完成了工作……看到客人们欢聚的笑容，我们欣慰了……类似事情在我们餐饮实在是太多太多，说真的我们不苦不累吗?不是，就因为我们心中有个信念，我们是溪真的一员，我们要以溪真为荣，要把溪真这朵花完美的绽放……在这段工作中，我总结了作为一名优秀的服务员首先要具备：热爱你的工作。
当你热爱自己的工作，你就会快乐地，更容易地做好你的工作。
我们要让就餐的宾客获得健康享受与感知我们热情的服务。
你就可能将平凡的工作做到不同凡响。
而企业最需要的人就是热爱工作的人。
我们的业务技能也会一步步的走向成熟。
餐饮工作主要是现场型工作，顾客不会给我们第二次重来的机会，所以，每一次的接待，我们都会检查检查再检查，重大接待会提前演练，我们所能做的就是将待客问题出现几率降至最低。
每天例会我们都会提到手勤、脚勤、眼勤、嘴勤，我们要把这四勤好好的运用到工作中去;每天例会都会提到欢迎声、感谢声、问候声、道歉声、送别声，我们要把这五声好好的运用到对客接待中去。
服务员每天工作心得范文五篇
服务员每天工作心得范文五篇服务员的基本职责是迎接和招呼顾客;供应各种相应的服务;回答顾客的问询;为顾客解决困难;以好的心情和看法对待顾客的各种不稳定心情;刚好处理顾客投诉，并给客人令人满足的答复。
下面我给大家整理的服务员每天工作心得范文五篇，盼望大家喜爱!服务员每天工作心得范文1从这次餐饮服务员，变更我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法;树立了干一行，爱一行的思想，知道了一个人是否有所作为，不在于他从事何种职业，而在于他是否不遗余力把所从事的工作做好。
具备了我的从业意志和端正了我的工作看法;知道了胜利服务员应有的素养，从而增加我的从业意识，立志要么不做，要做就做一个有志向、有道德、有学问、有纪律的合格服务员。
我学会了服务来宾的原则;服务来宾的程序;服务中工作细则;宴会出菜程序;托盘的技巧及端托行走的步伐;铺台、摆台的留意事项;换烟灰缸的重点;点菜、写菜单、取消菜式的留意事项及推销菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般学问;处理客人投诉及服务工作突发事务对应技巧;餐厅开市的打算工作及收市的留意事项以及各种服务礼仪、餐饮卫生学问、消防学问等等。
使我成为一个优秀的服务员奠定了基础。
以下是我认为作为一个优秀的服务员要具备的技能。
心得体会如下：一、酷爱你的工作。
当你酷爱自己的工作，你就会欢乐地、更简单地做好你的工作。
我们要让就餐的人们获得健康、能量与良好的服务。
你就可能将平凡的工作做得不同凡响。
而企业最须要的人就是酷爱工作的人。
二、快速熟识工作标准和方法。
为了自己的企业和自己在激烈的竞争中获胜，我们必需能够尽快地投入工作并胜任工作，以提高工作效率。
三、要有勤奋的精神。
餐饮工作主要是手头工作，通常不会过重，多做一些与不会累坏。
所以我们要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。
主动地工作，主动地找寻工作。
”一勤天下无难事”的俗语说出一个很深刻道理，只要你勤奋胜利的大门就为你放开。
四、要有自信念。
与金钱、势力、出身背景相比，自信是最重要的东西，自信能扶植人解除各种障碍、克服各种困难，信任自己是秀的。
服务提升培训心得体会5篇
服务提升培训心得体会5篇秋天是个绚丽多彩的季节，也是个丰收的季节。
近日非常荣幸地参加了县联社大堂经理培训班，在这里我受益匪浅，收获颇多。
课堂上讲师的精彩授课、专业指导和同事间的热情互动以及模拟实况的情景演练都历历在目。
在短短的两天里，我了解到关于大堂经理的诸多新理念和专业知识，随之感受到了肩上沉甸甸的责任，更为我们今后的工作指明了方向。
首先，清楚我是谁。
显而易见，既是现场管理第一人，也是优质客户推介人，亦是金融产品营销者，同时也是主动服务的示范者。
将这四个角色集于一身，想要扮演好就必须在今后的工作中付出实际行动，从每一个细节、每一件小事、每一个新的一天中做起。
其次，明白我每天干些什么。
顾客进入营业厅内首先要面对的便是大堂经理。
热情、文明地对进出网点的客户迎来送往，从客户进门时起，我们要主动迎接客户，询问客户的需求，对客户进行了解从而进行业务引导。
服务七大歩，需要我们在实际工作中一歩一个脚印的去实践。
用心倾听客户之所需，巧妙解答客户之所疑;及时发现，即时引导。
把客户当亲人，让他们有宾至如归的感受。
将一切为了客户，为了客户的一切的服务理念渗透到我们工作中的每一步。
处理突发情况时的机智与灵活是每一个农商人所具备的优良职业素养。
在面对客户纠纷以及投诉时，我们需要做的就是认知情绪，修炼自己，同理互换以及正确处理。
准确分析客户性格，以及情绪。
做到自我控制，即时调整心态。
学会倾听以及正确表达。
圆满的处理客户与客户、客户与我们直接的矛盾，做到皆大欢喜。
良好的服务意识是最重要的品质。
是打造我行品牌的有效途径。
营造耐心、细心和爱心的三心级服务。
用心去服务好每一位客户，当然这也不只是大堂经理一个人的事情。
无论扮演什么样的角色，我们都应该建立良好的服务意识。
让客户感受家的温暖。
这次的培训的收获是巨大的，从理论知识到实际的业务处理，都有深深的体会。
我做的还不够好，必须积极学习，加强练习。
不断提升业务水平和服务水平，不断提高自己的专业素养。
酒店服务员培训心得5篇
酒店服务员培训心得5篇酒店服务员培训心得1非常感谢公司领导给予我们一个良好的学习机会。
进入酒店这个大集体，也通过这几天领导对我们的培训，让我们这些员工受益匪浅。
以下就是我对这次酒店培训的心得体会-服务的重要性，一个酒店能不能在激烈的市场竞争中，持续稳定地发展，能否成为品牌企业，菜品服务环境三大支柱缺一不可。
菜品和环境的提升需要花费人力财力及较长时间的投入。
随着就餐观念的变化，如今人们越来越重视酒店的服务水平，甚至把服务水平的高低作为选择餐馆的重要依据。
因此，提升服务水平是投入少见效快的主要手段。
提升服务水平的核心在于提升服务人员的素质，服务语言则是服务人员素质的最直接体现。
语言是人们用来表达思想交流感情的交际工具。
服务不是演讲也不是讲课，服务人员在服务时只要清楚亲切准确地表达出自己的意思即可，不宜多说话。
服务过程中不能只有鞠躬点头，没有问候，只有手势，没有语言的配合。
传统服务是吆喝服务，鸣堂叫菜唱收唱付，现代服务则讲究轻声服务，为客人保留一片宁静的天地，要求三轻(即说话轻走路轻操作轻)。
一些服务人员往往由于腼腆，或者普通话说得不好，在服务过程中不能向客人提供清楚明了的服务，造成了客人的不满。
特别是报菜名，经常使顾客听得一头雾水，不得不再问。
由此妨碍主客之间的沟通，耽误正常的工作。
即使是因为地方风味和风格突出的餐厅，要采用方言服务才能显现出个性，也不能妨碍正常的交流。
因此这类餐厅的服务员也应该会说普通话，或者要求领班以上的管理人员会说普通话，以便于用双语服务，既能体现其个性，又能使交流做到晓畅明白。
餐厅人员直接面对顾客服务，每天接触的客人很多，而且什么样的客人都有。
虽然他们在服务时很小心，但有时仍难免一时疏忽，造成客人的伤害;或者服务人员服务时所做的一切都符合规定，但仍然不能使客人满意。
这里餐厅服务人员应以“顾客至上”为原则，向客人道歉以求客人的谅解。
身为餐厅的服务人员，一定要了解各种顾客的类型，才能随机应变，把握时机，应答自如，顺应其需要，提供最佳的服务。
服务意识的培训心得体会五篇
服务意识的培训心得体会五篇当我们经过反思，对生活有了新的看法时，常常可以将它们写成一篇心得体会，这样就可以通过不断总结，丰富我们的思想。
那么好的心得体会是什么样的呢?下面是我给你带来的服务意识的培训心得体会，欢迎大家阅读!服务意识培训心得体会1近期在总站道德讲堂，参加了金正昆教授关于提升服务意识和心态调整的讲座，通过本次培训我对服务意识和心态调整有个新的认识。
做为一个服务行业，提高服务意识是对自己业务水平的提升，也是更好的为广大旅客服务。
讲座中金教授从四个方面对如何提高服务意识进行的阐述：第一，要有自知之明;第二，要善解人意;第三，要无微不至;第四，要不厌其烦，并且结合工作生活列举了生动的例子，让人更简洁理解。
金教授对如何进行心态调整阐述，调整好心态要做到三点：第一，心态要健康。
要拥有一个主动向上的心态，懂得善待自己。
第二，要常想一二。
人生不如意居多，我们要多想想剩下的“一二”，学会知足常乐。
第三，要学会放弃。
做事应量力而行，不要让自己背负太重的包袱。
作为总站的微机管理员，在工作中调整好心态，提高服务意识为一线做好服务工作，将本次学习到的学问运用的工作中去，提升自身水平，为总站奉献一份力量。
服务意识培训心得体会2通过服务意识的培训，结合自己的实际工作，有了几点心得。
第一点是服务工作要做在前面讲座中提到了一个外国人吃皮蛋的故事就很典型，皮蛋作为中国的饮食信任每个人都很熟识，但对于外国人来说不明白吃法也是可以理解的，假如有人能考虑到这点并提前讲明就不会有以后的误会了，这里面就有一个详情服务的问题。
想想在我们的服务工作中也同样要面对各种类型的旅客，同样的事情可能这位旅客明白而另一位就不愿定明白，对此我们要充分理解，实行“三听六看一分析”的方法，针对不同的旅客实行相应的服务。
把服务工作做在前面，旅客才会更加满意。
第二点是准时调整心态假如想要把一天的工作顺顺利利地接束，就要学会准时调整心态。
每天面对的旅客都是多种多样的，有的旅客可能素养高、心情好，双方必定能做到快乐相处，可以说这些旅客占了大多数;但也总有脾气急、心情差的旅客或通过语言或通过动作把垃圾心情带给你，这时要学会准时调整。
服务培训心得体会(精选多篇)
服务培训心得体会(精选多篇)第一篇：服务培训心得体会服务培训心得体会回想这几年的顾客服务经历，许多次漫不经心的一句“请坐、请慢走”，换来顾客热烈的回应和惊讶的眼神，当自己在工作中出现差错时，小心翼翼的与顾客解释时，更多的是看到他们豁达的笑容和谅解的眼神，甚至为我找出失误的理由。
正是这些小小的细节，让我体会到了我们进行顾客服务的重要性。
通过这两天的超级服务的学习, 自身对服务有了一定的认识，看似平凡而普通的服务，蕴藏着丰富的内涵和价值，现就服务谈谈自身的感受。
首先，服务是一门艺术，更是对客户的一种感情和对生活的态度。
消费者是我们的最大利益相关者。
不论何时何地，我们都应以消费者为起点，以消费者为终点。
持续为消费者创造价值是我们永恒的责任。
因此我们要时刻都把客户的愿望、需求、权益放在心上，这样才能让顾客真正感受到温暖。
其次，从细节着手。
在市场竞争日趋激烈的今天，产品或服务在大的方面差别不大，差别往往在细节里，顾客服务取决于细节。
满分服务的过程就是个关注细节的过程，细节出了问题就会使服务出现瑕疵从而造成客户的不满意，优质的服务从细节着手。
再者，服务要抓住客户心理。
优质的服务踏实的产品知识是基础；细心、耐心、热心是关键。
此外，要将服务打动顾客，必须要抓住顾客的心理，真正把握客户的需求，用心服务顾客，用真心实意换取客户的理解和信任。
第二篇：优质服务培训心得体会大家好！首先，我要感谢某某给了我这样一个教授知识，不断学习和不断成长的平台。
在这两个月时间是不同寻常的两个月，在我以后的职业当中起着举足轻重的作用。
从一个刚刚踏出社会的一员，你们给予我的东西太多太多，锻炼的机会、学习的机会、知识的丰富、经验的积累，人生的历练。
这些人生当中最需要和最重要的东西，虽然整个培训的时间并不长，但在这短短的三天经历中，使我受益非浅、深有体会。
职业素养方面的提升。
马老师传授了很多的知识，这大大提高了我们的职业素养，比如礼仪知识、比如人际交往、比如为人处事等等。
参加服务培训心得体会范文
参加服务培训心得体会范文
作为服务行业的一员，参加服务培训是非常重要的，不仅可以帮助我提升自己的服务技能，也能够增加服务意识和服务理念。
以下是我的心得体会：
首先，培训过程中我学到了很多实用的服务技巧和方法，比如如何提高服务效率、如何解决客户问题、如何与客户沟通等。
这些技能对于提高我的服务质量和客户满意度非常有帮助。
其次，培训中还学习了客户服务的态度和理念，比如积极主动为客户解决问题、耐心倾听客户需求、关注客户体验等。
这些理念对于提升我的服务意识和服务水平起到了很大的作用。
最后，通过和其他同事一起参加培训，我还建立了更好的团队合作意识和团队精神，大家共同学习、共同进步，让团队更加团结和有凝聚力。
总的来说，参加服务培训让我受益匪浅，不仅提升了我的服务技能，也增强了我的服务意识和服务理念，相信这些都会对我的工作和团队发展起到很大的推动作用。
希望未来我能更加努力地提升自己的服务水平，为客户提供更加优质的服务。
医院优质服务培训心得体会范文（5篇）
医院优质服务培训心得体会范文作为一名医院的员工，我们每天都会与患者接触和交流，而患者对于医院的服务质量和态度常常会直接影响到他们的就医体验和对医院的满意度。
因此，提供优质的服务成为了医院不可或缺的一环。
为了进一步提高我们的服务质量和服务态度，医院组织了一次优质服务培训，以下是我在培训中的一些心得体会。
首先，在优质服务培训中，我们学到了专业的沟通技巧。
作为医院的员工，我们不能仅仅关注患者的病情，更要关注他们的情绪和需求。
通过学习沟通技巧，我们能更好地与患者建立起良好的沟通关系，了解他们的需求和关注点，从而提供更有针对性的服务。
通过培训，我学到了如何倾听，如何表达同情心和理解，以及如何提出合理建议和解答问题。
这些技巧的灵活运用对于改善患者的就医体验起到了关键作用。
其次，培训中对于我们的服务态度进行了深入的探讨。
在医院的工作中，耐心、细致和真诚是良好服务态度的基础。
我们必须要对每一位患者提供同样的优质服务，不论他们的身份、病情以及医保情况如何。
而在培训中，我们通过案例分析和角色扮演等方式，体会到了优质服务背后所蕴含的用心和责任。
我们要时刻保持微笑，注重细节，关爱患者，在任何工作环境下都能保持良好的服务态度。
此外，培训还强调了团队合作的重要性。
在医院的工作中，很少有工作是靠一个人完成的，更多的是需要和其他科室和职能部门进行合作。
通过团队合作，我们可以更好地协调各个环节，确保顺畅的流程和高效的工作。
在培训中，我们进行了团队合作的游戏和案例分析，从而更好地认识到了团队合作在提供优质服务中的重要性。
在实际工作中，我将更注重与其他部门和同事的沟通和协作，共同为患者提供更好的服务。
最后，优质服务培训还对于我们个人的职业素养进行了强调。
作为医院员工，我们要时刻保持良好的形象，做到规范化、专业化和有条理。
无论是仪容仪表的整洁，还是工作秩序的井然有序，都是给患者提供优质服务的前提。
通过培训，我对于自己的职业素养有了更高的要求，我会通过自律和不断学习提升自己的职业能力，为患者提供更优质的服务。
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服务培训心得体会范文五篇_服务培训心得体会1_文明礼仪的肤浅认识和模煳观念,使我从真正意义上理解了礼仪的含义,就是服务人员在工作岗位上,通过言谈.举止.行为等,对客户表示尊重和友好的行为规范和惯例.简单说,就是服务人员在工作场合适用的礼仪规范和工作艺术,是人的一种内在涵养的充分体现.每位员工都是公司形象代言人,公司形象影响决定公司的发展和生存,提升每位员工的个人素养,才能提升公司的美名誉度.作为一家高档次的星级酒店,不仅具有高端的品牌,舒雅的环境,更要拥有优质良好的服务,这些服务的前提是必须要给客人留下良好的第一印象,好的第一印象是从初见客人的礼仪开始的.应该说我们每一位员工都懂得最基本的礼仪礼节,但在实际的操作过程中有些细节被忽略,我们应该坚持做到〝三到〞〝三声〞:具体就是〝顾客到.微笑到.敬语到〞以及〝来有问声.问有应声.走有送声〞.要主动迎客,微笑服务;应当使顾客感受到你对他的热情欢迎,并以此使顾客对你产生良好印象,促使双方交易成功.保持良好的精神风貌;在工作中要学会将不愉快的情绪抛之脑后,保持充沛的精力,使自己的工作状态处于最佳.通过上午的学习和培训,让我深刻的认知到:礼仪体现于细节,细节展示素质.以及各种礼仪礼节的重要性,个人的角度而言;于有助于提高个人的自身修养;有助于人美化自身.美化生活;有助于人们的社会交往,改善人们的人际关系;企业的角度而言,可以美化企业形象,提高顾客满意度和美誉度,最终达到提升企业的经济效益和社会效益的目的.以前,总认为自己服务态度已经很好了,通过学习,感觉还是有些差距,比如说自己对于各种礼仪的掌握还不够,或多或少还有〝按着制度做,服务态度准没错〞的思想.通过学习后,我将更加严格地要求自己,让自己做的更好,服务质量更好.上午的服务礼仪学习虽然结束,但学习的目的远没有因此而结束,相反我觉得应该是学习与工作相结合的开始.做为〝堰阳天国际酒店〞的一名管理人员,要用良好的仪容仪表和精神面貌来塑造酒店的良好的品牌形象,使我们的礼仪礼节和良好的服务能够给顾客留下美好的印象.要切实规范服务行为,就要按照学习中的礼仪来要求和努力规范自己的服务行为.做到标准化,正规化,微笑的聆听顾客的需求,耐心的解答顾客的请求,用一颗健康的心态来面对自己的工作,用良好的仪容仪表和精神面貌来塑造堰阳天国际酒店的服务品牌形象,在为顾客提供优质服务的同时体现自身服务的价值!_服务培训心得体会2_今天下午,我们公司上了一节生动又受益匪浅的服务礼仪课—由____国际物业服务黄经理主讲.服务礼仪是指服务人员与顾客接触或提供服务时的交往艺术.单从这个概念看来,这是一件挺容易做好的事情,然而真的从实际中运用起来就相当有难度.从黄经理主讲中,我认为最让我把理论与实践相结合的是—服务礼仪的四大原则和如何打动顾客的方法,让我明白到物业服务公司中扮演的角色 .一.微笑原则:对于服务企业来说, 微笑永远是让顾客或业主感受到物业服务的最基础 .记得有一次,有一位业主对我们物业服务中心的前台助理说你们的微笑和热情,让我们感受到被重视和爱戴 .听了这句话,我久久地回忆着——真挚的微笑,让我们与业主的距离拉得更近,那样将是一副和谐的画面.二.如何打动顾客的方法:1.解决问题;当业主要解决问题时,我们物业服务企业要第一时间抓住问题的关键,从问题的主要矛盾出发,从而得到解决问题根源的关键.例如:有些业主家在装修期间,有时用电超负荷,那电闸就会自动跳闸,那样的话就要断电.可是,当工程人员第一时间出现在业主家并让其恢复用电时,业主会露出满意的笑容.所以说,能解决业主提出的问题,才会使业主明受到物业服务的必要性.2.细节人性化;z小区是个自能化及人性化相结合的小区.从身为物业服务企业里的一员,我们要时刻体现细节人性化,要从平时的各部门见到业主和顾客要及时礼貌问好,要注重小区的人文文化和环境卫生,让业主和顾客感受到酒店式的委托代办物业服务 .3.服务快捷;业主要咨询或要解决的问题,不但要有耐心,最重要是有及时解决业主的问题.例如:有业主反映入户门要安装猫眼 ,最终还是以最快捷的方式处理好.总的来说,只要我们要最真挚的心去为业主的利益着想,那就会让业主得到满意的服务;那么,___将是个和谐的小区._服务培训心得体会3_由于大客户市场竞争压力加大,而大客户是公司收入和利润的主要来源,所以保留.拓展大客户,让客户经理为其提供满意的产品或服务,即深入细致分析客户信息,推出差异化的产品或服务显得至关重要.通过此次客户经理模板培训,我在大客户服务方面总结了以下四方面的内容:一.树立以服务为主题的观念服务是一个全方位的整体概念,技术再好,功能再多,对用户来说都是没有用的,客户需要的是能够满足其生产和生活需要的解决方案.对于有一定科技含量的产品,用户更多关注的是产品的品牌.质量及服务.用户愿意多花10%的价钱来购买服务好的同质产品.对公司而言,高水准服务不仅能使用户真正受益,也能为公司赢得更好的口碑.更大的市场份额和更多的经济效益.而高水准的服务首先需要客户经理自身摆正位置,建立〝关怀客户〞的意识,和客户先成为朋友,再成为利益的双赢者.二.从多个角度分析客户行为,寻找出其真正的驱动因素使客户满意的关键是理解哪些东西对他们来说是重要的,并且尽力满足他们的期望.然而在很多时候,客户并不知道他真正需要的是什么,或者说客户还没有意识到对他来说最重要的是什么.因此,〝学会听懂客户的话〞是集团客户营销一项重要的要求.例如:客户经常会抱怨〝价格太高了〞,客户在乎的真的是价格吗?其实很多情况下是在产品同质的情况下,客户没有感受到因为价格差异给他带来的增加价值,而客户又很难从产品功能等深层次.专业的角度去分析这些问题.于是客户就把他最容易感受到的价格作为一个抱怨点.事实上,大部分集团客户对价格的敏感度是比较低的.换句话说,如果解决方案真正能够解决问题,带来好处,那么客户能够承受一定的价格差异.因此我们应该引导客户看到解决方案能够带来的附加价值,在业务拓展.效率提高等方面所能够做出的贡献,让客户认识到使用我们公司产品能带来的直接好处.如果根据客户的要求很快承诺降低产品价格,他们反而往往会疑窦重生.更严重的是,客户会认为我们赞同了他们最初对价格的观点.三.按客户重要程度细分.列一张工作先后次序的表格,真正把握重要客户集团客户需求千差万别,客户经理工作千头万绪.如何从纷繁芜杂的事情中把握有价值的大客户也是不可忽视的问题,从而保证高度的〝性价比〞,也不至于老觉得自己整天很忙却没得到什么回报.四.客户需求研究,超出客户预期客户满意度是一个相对的概念,是客户期望值与最终获得值之间的匹配程度.要超出客户的需求,需要仔细分析客户期望值,因为客户最终获得的满意度只需略高于期望值,就能获得客户的满意.客户的期望值与其付出的成本相关,付出的成本越高,期望值越高.在提高客户满意度的过程中,尽量避免要求客户付出额外成本,否则客户期望值会随之升高,达到客户满意也就更加不容易.该过程应是在充分考虑成本投入的同时,尽可能通过产品.服务附加价值的发掘来实现.客户参与程度越高,付出的努力越多,客户满意度越高.所谓越难得到的便会越珍惜.因此在产品推介过程中如果能够争取客户的参与,一方面对客户需求的把握能够更为清晰明确,另一方面客户由于付出了努力,其满意度会更高._服务培训心得体会4_上半年,乐电公司对服务窗口人员进行了技能与素质方面的理论培训,让我受益非浅,收获很大.在此,我从以下几个方面谈谈我对这次培训的心得体会,与大家共勉.我们知道:礼貌是指人们在社会交往过程中表示对人尊重的言谈举止和面部表情,是一个在待人接特的外在表现,它主要包括:口头语言的礼貌.书面言语的礼貌.态度和行为举止的礼貌等方面.因此,我们作为酒店的员工,礼貌的言行会给客户带来瞬间的辉煌.因此,我们的微笑服务.暖心的问候语就显得尤为重要,在规范化服务的引导下,加上我们具有针对性的个性服务,使我们的服务更加出众,把尊重送到客人心里,把实惠送到客人手中,不是一句口号.通过这次培训,我们在今后的对客服务中通过具体工作体现出来这样就通达到我们这次培训的目的.礼节是指人们在日常生活中,特别是在交际场院合相互表示尊重.尊敬.祝福.致意.问候以及给予必要的协助和照料.约定谷成的惯用形式和规矩.对于我酒店员工而言,我们仪容.仪表的大方.端庄,就是对客户的尊重,表情自然.亲切就是对客户的敬重.因此,我们在对客服务过程中,我们的站.立.行都要符合相应岗位的规范与要求,以协调适宜的自然语言和肢体语言主动服务,让客户感到尊重与舒适,体现出我们典型的职业风范.服务无止境,接待无小事.因此,我们在工作中要努力提高我们的服务意识和服从意识,要增加我们的服务意识和服务意识.首先要有一个积极.健康的服务态度.曾经担任中国足球队教练的米卢说过一句名言:〝态度决定一切〞.恐怕只有为数不多的员工能够理解这句话的真谛.因此,为了促进我们服务意识的形成与提高,就必须弄明白以下几件事情:我们的收入来自客户在酒店的消费,牢记客户是我们的衣食父母;客户不是慈善家,客户的消费,就需要我们提供舒适完美的服务;宁可自己辛苦一点.麻烦一点,也要努力给客人提供方便,创造欢乐.服务意识的提高除了有积极.健康的态度以外,还应该从管理制度上得到充分的保障.因此,提高服务意识的前提是不断强化我们员工的服从意识,认识到员工服从意识的重要性.只有提高了我们的服从意识,才有利于我们酒店文化的形成和推广,员工具有服从意识,也是我们职业道德所要求的.针对我们饭店的具体情,全心全意为客户提供优质高效的服务,这就是我们员工职业道德的核心.总之,我们员工在工作中的礼节.礼貌.服务意识与服从意识以及我们的职业道德,是相辅相承.互相交叉,在工作中不能把某一项单独割裂开来,因此,我们在对客服务中以尊重为前提,规范化的服务以及良好的操守,完成对客服务._服务培训心得体会5_非常感谢公司领导给我这次参加优质服务培训班的学习机会,我感到非常地荣幸!通过这次文明礼仪老师的教导后,让我受益匪浅,我们在平时的工作服务中有很多地方都做不到位,从小小的鞠躬礼到文明用语都有太多的忽略,比如在平时生活中鞠躬礼不是很标准.文明用语声音太小.面部无表情等常见问题我们都没有多加注意.人最大的敌人是自己,那么如何才能在优质服务领域内有所突破呢?答案就是要挑战自我!文明礼仪是我们学习.生活的根基,是我们健康成长的臂膀.荀子云:〝不学礼无以立,人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁.〞华夏儿女的举手投足.音容笑貌,无不体现一个人的气质与素养.礼仪是表现对人的理解.尊重之情的手段和过程;礼貌的谈吐.得体的举止.亲善的仪表.真诚的微笑礼仪的最终目的是为客户提供优质服务,树立良好的企业形象,使现代竞争中获得独特的核心竞争力.电力客户营销服务工作是企业面向社会的窗口,它直接和客户交流,每位电力营销客户服务人员的礼仪表现.个人形象,便是电力企业在社会公众中的形象.一位客户服务人员的言谈举止,与企业的生存与发展有着必然的联系.在营销部门,客户服务礼仪占有很重要的位置,它对提高服务质量,增强企业竞争里有很重要的作用.人与人是平等的,尊重客户,关心客户,是一种高尚的礼仪.特别是对待出言不逊的客户,同样应给予尊重,友善对待.对客户友善.尊敬,是处理与客户关系的重要原则.客户服务人员实行敬语服务,可以表现出对客户的尊重,赢得客户的好感,与客户建立起良好的关系.诚至尊敬,适应需求,简明质朴是敬语服务的要求.服务是心理服务和功能服务构成.良好的礼仪就是为客户提供优质的心理服务,是优质服务的一个组成部分.在为客户解决实际问题的同时,我们微笑待客,语气和蔼亲切,耐心解释,即使问题没有得到解决,客户也能心悦诚服地接受,满意而归,给客户留下很好的印象,让客户得到心理上的满足,用良好的礼仪巧妙的处理与客户的关系,减少冲突,缓和气氛,软化矛盾,有利于解决问题.可见良好的礼仪是提高服务质量必不可少的条件.作为电力营业窗口人员都要以良好的礼仪形象出现在客户面前,便形成了一个企业整体的形象,通过完善个人形象,展示并塑造了一个企业在社会上的形象.每个为客户服务的人都是企业的〝代言人〞,他的礼仪和服务体现了企业的经营管理水平.客户服务人员以良好的礼仪和优质的服务为企业赢得声誉.赢得客户.赢得市场.赢得效益.以尊重为礼仪的第一原则,加强道德修养,微笑服务,以良好的礼仪接待每一位客户,从而达到优质服务这一目的,使企业在日益激烈的市场竞争中,以服务争高低.决胜负.市场的竞争是客户的竞争,有了忠诚的客户群体,加上强大的技术实力,企业在多方称雄的角逐中,就能发展壮大,稳如磐石.美国著名的人类学家霍尔说过;〝一个成功的交际者,不但需要理解他人的有声语言,更重要的是能够观察他人的无声信号,并且能在不同场合正确使用这种信号.因此,我们电力客户服务营业人员要将文明敬语与优美的体态语成功的结合在一起,创造一种最佳的表达效果.优美的体态语言包括表情语言.手势语言.体态语言.良好的礼仪,高尚的道德修养,不是一朝一夕可以达到的,它需要不断的学习,扩展视野,积累知识,日常潜心培养和训练.从点点滴滴做起,从小事着眼,于〝细微处见精神.〞这是持之以恒的结果,是滴水穿石的效应.从企业的角度来说,可以美化企业形象,提高顾客满意度和美誉度,最终达到提升企业的经济效益和社会效益的目的;从个人角度来看.一是有助于提高个人的自身修养.二是有助于人美化自身.美化生活.三是有助于人们的社会交往,改善人们的人际关系.以前,总认为自己服务态度已经很好了,通过这次学习才发现与服务标准差距还很大.通过参加这次优质服务礼仪培训后,我将更加严格地要求自己,让自己做的更好,服务态度更热情与诚恳,服务质量更上一层!服务培训心得体会范文。