收银员聘用合同
网吧收银员合同8篇
网吧收银员合同8篇篇1甲方（网吧）：____________________乙方（收银员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任网吧收银员的聘用事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的网吧担任收银员，履行收银职责。
2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定进行上下班，不得迟到、早退。
如遇特殊情况需请假，应提前告知甲方并得到批准。
2. 休息休假：乙方享有法定节假日休息的权利，甲方应根据实际情况安排乙方休假。
四、薪酬福利1. 薪资：乙方的基本工资为____元/月，具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 加班工资：乙方加班应按照国家法律法规和甲方规定支付加班工资。
3. 奖金及福利待遇：乙方享有甲方规定的奖金及福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程，防止事故发生。
3. 甲方应向乙方提供必要的职业危害防护措施。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理，履行工作职责，完成工作任务。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。
2. 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
超市收银员聘用合同(标准版)
超市收银员聘用合同（以下简称“甲方”）（以下简称“乙方”）甲方是一家依法成立的超市企业，乙方愿意加入甲方并担任收银员职位，甲乙双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同。
合同期限1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。
工作内容乙方作为甲方的收银员，主要职责包括但不限于：1.准确、快速地为顾客结账。
2.保持收银区域的整洁和卫生。
3.严格遵守甲方的各项规章制度。
4.完成甲方安排的其他相关工作。
工作地点乙方的工作地点为甲方的超市门店，具体工作地点由甲方根据实际需要进行安排。
工作时间1.乙方的工作时间为____小时/天，具体工作时间由甲方根据实际需要进行安排。
2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退。
劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），具体金额根据乙方的工作表现和甲方规定进行调整。
2.乙方享受国家规定的法定节假日工资待遇。
3.乙方如因工作需要加班，按国家规定支付加班费。
福利待遇1.乙方依法享受国家规定的社会保险待遇。
2.乙方依法享受年假、病假等休假待遇。
3.甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
保密条款1.乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给任何第三方。
2.乙方同意如违反保密义务，将承担相应的法律责任。
违约责任1.任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
2.本合同的解除或终止不影响双方的其他权利和责任。
争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律，如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
签署日期：以上为一份详细的复杂的超市收银员聘用合同示例，具体内容可根据实际情况进行调整。
超市收银合同5篇
超市收银合同5篇篇1超市收银合同甲方：________（以下简称“甲方”）地址：________联系电话：________身份证号：________乙方：________（以下简称“乙方”）地址：________联系电话：________身份证号：________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方担任甲方超市收银员一事达成如下协议，并共同遵守：一、工作内容1.1 乙方接受甲方的委托，担任甲方超市的收银员，负责超市收银、结账等工作。
1.2 乙方应按照甲方的规章制度和工作要求履行职责，认真做好收银工作，保证超市的正常运营秩序。
二、工作时间及报酬2.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 乙方的月工资为________元，依照甲方的工资发放规定，如有加班或额外工作，按照加班工资标准支付报酬。
三、保密义务3.1 乙方应当对甲方的经营秘密和其他保密信息进行保密，不得擅自向外透露。
3.2 在乙方离职或服务期满时，应当及时交还甲方所有的资料和物品，不得擅自带出或留存。
四、违约责任4.1 如乙方在履行合同过程中违反规定或出现严重失误，甲方有权停止支付工资或解除合同，并保留追究乙方法律责任的权利。
4.2 如因乙方的过错给甲方造成损失，乙方应当承担相应赔偿责任。
五、其他约定5.1 乙方在合同期间须服从甲方的管理安排，不得违反相关规定，如有违反应当接受甲方的处理。
5.2 甲、乙双方在履行合同过程中如有争议，应当友好协商解决，协商不成的，应当依法向有关部门申请调解或仲裁。
六、合同生效6.1 本合同自双方签字生效，至乙方离职或服务期满终止。
6.2 合同生效后，本合同以双方签署的书面为准，不得擅自更改或解除。
甲方（盖章）：________ 乙方（盖章）：________签约日期：________签约日期：________本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
收银员合同协议书样本
甲方（用人单位）名称：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（受聘人员）姓名：____________________性别：____________________出生年月日：____________________民族：____________________文化程度：____________________居民身份证号码：____________________家庭住址：____________________邮政编码：____________________电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处担任收银员一职，达成如下协议：一、聘用合同期限1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。
2. 试用期：本合同期限包含____个月试用期，自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作性质和内容1. 乙方同意按甲方工作需要，在甲方处担任收银员一职，负责现金收银、POS机操作、顾客咨询解答等工作。
2. 乙方应遵守甲方各项规章制度，服从甲方管理，确保收银工作的准确、及时、安全。
三、工作时间及休息休假1. 乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等假期。
3. 甲方根据业务需要，可适当调整乙方的工作时间，但不得违反国家关于工作时间的规定。
四、劳动报酬及福利1. 乙方在聘用期间的基本工资为每月人民币____元。
2. 甲方根据公司业绩及乙方工作表现，按月给予乙方奖金。
3. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
简单收银员合同6篇
简单收银员合同6篇篇1简单收银员合同合同双方：甲方（公司/雇主）_____________（以下简称甲方）乙方（员工/收银员）____________（以下简称乙方）一、工作内容：1. 乙方受聘于甲方担任收银员，具体工作内容包括但不限于：a. 完成顾客支付账单，提供找零和发票等服务；b. 维护收银机器设备的正常运转；c. 协助货品的码放及整理；d. 定期清点现金，填写相关记录；e. 遵守公司规定的各项收银流程。
二、工作时间：1. 乙方每周工作时间为____小时，上班时间为____至____，中间包括休息时间；2. 每月工作日安排将由甲方提前通知并作出调整。
三、薪酬及福利待遇：1. 乙方工资将按照每月____元进行支付，具体的薪酬支付时间为每月__号；2. 甲方将为乙方购买商业保险，以保障乙方在工作中的安全。
四、工作规章制度：1. 乙方承诺遵守公司各项规章制度，并服从公司的管理；2. 乙方在工作中，不得泄露公司的商业秘密，不得从事与公司利益相冲突的行为；3. 乙方需保持良好的工作态度，保持工作场所的整洁和秩序。
五、其他事项：1. 双方未尽事宜将另行签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；2. 本合同自签字之日起生效，至双方商议终止之日终止。
本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，双方签字即表示接受以上约定。
甲方（公司/雇主）：______________签字乙方（员工/收银员）：______________签字签订日期：______________年____月___日以上为简单收银员合同的模板，双方在签订合同时可根据实际情况进行必要的修改和调整。
签订合同不仅有助于明确双方的权利和义务，也能保障双方在工作过程中的合法权益。
祝双方合作愉快！篇2简单收银员合同甲方：（公司名称）乙方：（收银员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方担任甲方公司收银员的工作达成一致，具体内容如下：一、工作内容1. 乙方担任甲方公司的收银员，负责公司门店的收银工作，按照公司规定完成日常的收银任务。
收银员入职合同范本
收银员入职合同甲方（雇主/公司）：公司名称：_______________地址：______________负责人：____________电话：____________乙方（员工/收银员）：姓名：_________性别：_________身份证号码：__________住址：__________电话：__________鉴于甲方需要招聘收银员，乙方符合甲方的招聘条件并愿意接受聘用，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经平等协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 工作内容：乙方同意在甲方担任收银员职务，主要负责商品销售的收款、找零、开具发票、记录销售数据等工作。
2. 工作地点：__________________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：根据甲方的排班制度执行，每周工作不超过国家规定的标准工时。
2. 休息休假：按照国家法定节假日及甲方的休假制度执行。
四、劳动报酬1. 工资标准：乙方试用期工资为每月人民币（大写）__________元整（小写：￥________），转正后为每月人民币（大写）__________元整（小写：￥________）。
2. 支付方式：每月____日前以货币形式支付上月工资。
五、社会保险和福利甲方按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方个人缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
六、劳动纪律乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密。
七、合同的变更、解除、终止与续订双方协商一致，可以变更、解除或续订本合同。
符合《中华人民共和国劳动法》等法律法规规定的解除或终止条件时，本合同即行解除或终止。
八、争议处理因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成时，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
收银员劳动合同书
收银员劳动合同书收银员是将公司的货款收取回笼汇总，并将销售数据正确输入收银机，将正确销售信息提供经公司的专职人员，收银员劳动合同书怎么写呢?以下是店铺为大家整理的收银员劳动合同书范文，欢迎参考阅读。
收银员劳动合同书范文1甲方(用人单位)名称：法定代表人：乙方(受聘人员)姓名：性别：出生年月日：民族：文化程度：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码：电话：根据国家法律和有关政策，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从年月日至年月日止。
其中试用期从年月日至年月日止。
二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
三、劳动保护和劳动条件甲方按国家和省市的有关生产、安全、劳动保护。
卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在安全健康的环境中工作。
四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月元，奖金见甲方的奖金发放制度五、甲方的权力和义务(一)甲方的权力1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3、具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;(2)乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动;(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(4)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损坏的;(5)乙方依法被追究刑事责任的;(6)乙方连续个月(季度、年)考核被确定为不称职的;(7)不胜任本职工作，又不接受其他安排的。
4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因公负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
收银员劳动合同5篇
收银员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利与义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的商场/超市担任收银员职位。
2. 乙方的工作地点为甲方的商场/超市所在地。
三、工作时间、休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制或轮班制。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方按照国家法律法规和甲方规定，为乙方缴纳社会保险费。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全规章制度和操作规程。
3. 甲方对乙方进行必要的岗前培训，提高乙方的安全意识及技能水平。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、保密条款及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露或向外界披露甲方的商业机密。
2. 在合同期内及合同结束后的一定时间内（具体由甲方规定），乙方不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的工作。
否则应承担违约责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方协商一致或符合《劳动法》规定的情形，可以解除合同。
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XXX收银员聘用合同
甲方：电话：
乙方：姓名：住址：
身份证号码：电话：
经甲、乙双方协商，同意签订本合同，具体条款如下：
一、聘用时间
从年月日至年月日止。
二、工资标准
工资为元/月，以上标准的工资发放均从第二个月计算，第一个月试用期均减50元计算。
三、收银员通过培训正式上岗前，必须向甲方交纳风险保证金元，并提供身份证复印件及相关资料方可上班，此款在合同期满后如财务查清其帐后没有出现重大差错即可如数退还。
四、收银员所收营业款每天均由相关管理人员进行收缴，如出现有收到假币或帐单收入与现金出现差错，均由收银员本人负责，甲方不予承担。
五、乙方在合同期内必须自觉遵守甲方的一切规章制度，服从甲方管理人员的工作安排，保守甲方的商业秘密。
为确保合同正常履行，乙方在合同期内如遇天灾人祸或意外怀孕等特殊情况，需向甲方说明原因并书面报告请辞职，怀孕须出示医院证明且已有三个月以上，经甲方同意后另招到人方可离职，但工资待遇只能按本合同期的前一个合同时间段的工资标准进行结算，之
前已按本合同时间工资标准发放了的工资，其多发部分的差额需在保证金中扣除。
六、违约责任
1、乙方在合同期内，未经甲方同意擅自离职或单方面要求解除聘用合同的，而甲方正当人员紧缺不同意辞职的，那么乙方所在甲方的保证金元作为违约金赔偿给甲方。
2、乙方在合同期内一个月累计违反制度达8次以上或一个月内继续旷工在三次以上，甲方有权解除合同，将其辞退，并由乙方赔偿甲方违约金元。
此合同一式二份，甲、乙双方各执一份，签字生效，希双方共同遵守。
甲方：
乙方：
年月日。