厂内交通安全培训

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厂区交通安全教育内容(3篇)

厂区交通安全教育内容(3篇)

第1篇一、引言随着我国经济的快速发展,企业规模不断扩大,厂区交通安全问题日益突出。

厂区交通安全不仅关系到员工的生命财产安全,也关系到企业的稳定发展和形象。

为了提高员工的安全意识,预防和减少交通事故的发生,特开展厂区交通安全教育活动。

以下为厂区交通安全教育内容:二、厂区交通安全基本知识1. 厂区交通规则(1)行人应当走人行道,没有人行道的,应靠路边行走。

(2)横过马路应走人行横道,没有人行横道的,应观察来往车辆,确认安全后直行通过。

(3)严禁在厂区内追逐打闹、翻越护栏、逆行等违法行为。

2. 厂区交通标志和标线(1)交通标志:厂区内设有各种交通标志,如警示标志、指示标志、禁令标志等,员工应熟悉并遵守。

(2)交通标线:厂区内设有各种交通标线,如减速带、车道线、停车线等,员工应按照标线行驶。

3. 厂区交通安全设施(1)交通安全设施:厂区内设有各种交通安全设施,如减速带、隔离栏、警示灯等,员工应自觉遵守。

(2)交通安全设施的作用:交通安全设施可以提醒驾驶员注意安全,降低交通事故的发生率。

三、厂区交通安全注意事项1. 严格遵守交通规则,不闯红灯、不逆行、不超速、不酒驾。

2. 行走时,应保持警惕,注意观察周围环境,避免与车辆发生碰撞。

3. 驾驶车辆时,应保持车距,避免急刹车,确保行车安全。

4. 严禁疲劳驾驶、分心驾驶、超载等违法行为。

5. 厂区内禁止鸣笛,以免影响他人休息和工作。

6. 乘坐厂区车辆时,应系好安全带,严禁在车内随意站立或抛物。

7. 厂区内禁止停放非机动车,以免影响交通秩序。

四、厂区交通安全宣传教育1. 定期开展交通安全教育培训,提高员工的安全意识。

2. 利用厂区宣传栏、广播等渠道,宣传交通安全知识。

3. 组织交通安全知识竞赛、演讲比赛等活动,激发员工学习交通安全知识的兴趣。

4. 对违反交通安全规定的员工进行批评教育,严肃处理。

五、结语厂区交通安全关系到每一个员工的切身利益,是企业稳定发展的基石。

厂内交通安全培训计划

厂内交通安全培训计划

厂内交通安全培训计划一、培训目的随着工业化的加速和企业规模的扩大,企业内部的交通安全问题也愈发凸显。

为了保障员工的人身安全和企业的正常生产秩序,制定一套完善的厂内交通安全培训计划显得至关重要。

本培训计划的目的是帮助员工了解和掌握厂内交通安全的相关知识和技能,提高员工的交通安全意识,降低交通事故的发生率,确保员工和设施的安全。

同时,也为企业节约成本和提高生产效率奠定基础。

二、培训对象本培训计划的对象为全体在职员工和新入职员工。

三、培训内容1. 交通安全制度和规定介绍企业的交通安全管理制度和相关规定,包括车辆通行规定、交通标志的含义、厂区内的交通流线等内容。

2. 驾驶技能培训针对需要驾驶车辆的员工,进行相关的驾驶技能培训,包括车辆操控、行车安全、紧急情况处理等内容。

3. 徒步交通安全针对需要步行在厂区内的员工,进行徒步交通安全培训,包括安全行走的注意事项、遵守交通规则、避让车辆的方法等内容。

4. 交通事故处理介绍交通事故的定义、种类、处理流程和应急预案,培训员工如何在发生交通事故时保护自己和他人,及时报警并展开急救。

5. 交通安全意识通过案例分析和交流讨论等形式,提高员工的交通安全意识,增强他们对交通安全的重视程度。

6. 车辆及设施使用针对需要使用车辆和设施的员工,进行车辆和设施的使用规范和操作技巧培训。

7. 疲劳驾驶防范介绍疲劳驾驶的危害和防范方法,帮助员工合理安排作息时间,杜绝疲劳驾驶。

8. 安全标识介绍交通安全的标识和标牌,引导员工正确识别和遵守。

四、培训形式本培训计划的培训形式主要包括讲座、图文并茂的教学材料、模拟演练和实地操作等多种形式的结合。

1. 讲座采取专题讲座的形式,邀请交通管理部门的专业人员和企业的安全管理人员进行讲解。

2. 教学材料编制图文并茂的教学材料,让员工在学习交通安全知识时能够形象易懂,印象深刻。

3. 模拟演练在模拟环境中进行实际操作和演练,帮助员工掌握交通安全技能。

4. 实地操作引导员工在实际的工作环境中学习和应用,及时纠正错误和巩固知识。

工厂交通安全培训记录内容

工厂交通安全培训记录内容

工厂交通安全培训记录内容工厂交通安全培训记录内容「篇一」人行天桥在城市交通繁忙的路口,因来往行人和车辆特别多,为了保证行人的安全和车辆的畅通,架设了雄伟美观的人行天桥,行人在人行天桥上过马路最安全。

道路与交通信号道路交通信号分为:指挥灯信号、车道灯信号、人行横道灯信号、交通指挥棒信号、手势信号。

简介如下:1、指挥灯信号绿灯亮时,准许车辆、行人通行,但转弯的车辆不准妨碍直行的车辆和被放行的行人通行;黄灯亮时,不准车辆、行人通行,但已越过停止线的车辆和已进入人行横道的行人,可以继续通行;红灯亮时,不准车辆、行人通行绿色箭头灯亮时,准许车辆按箭头所示方向通行;黄灯闪烁时,车辆、行人须在确保安全的原则下通行。

右转弯的车辆和T形路口右边无横道的直行车辆,遇有前款二、三项规定时,在不妨碍被放行的车辆和行人通行的情况下,可以通行。

前两款规定亦适用于列队行走和赶、骑牲畜的人员。

2、车道灯信号绿色箭头灯亮时,本车道准许车辆通行;红色叉形灯亮时,本车道不准车辆通行。

3、人行横道灯信号绿灯亮时,准许行人通过人行横道;绿灯闪烁时,不准行人进入人行横道,但已进入人行横道的,可以继续通行;红灯亮时,不准行人进入人行横道。

道路交通隔离设施道路交通隔离设施是公安交通管理部门在城市道路上用一定的建筑材料制作的物体,用来分隔车辆与车辆、行人与车辆,使它们都按规定的路线通行。

道路交通隔离设施包括绿化隔离带,行人护栏和隔离墩。

行人护栏安装在人行道外侧、非机动车道和人行道之间,用来保护行人在人行道上行走的安全,防止行人乱穿马路或走到慢车道上去。

禁止行人跨、钻行人护栏,以防发生意外。

隔离墩由水泥混凝土墩和焊管连接而成。

安装在快慢车道之间的为中心隔离墩,用来分隔上、下行车道。

设置隔离墩,有利于分道行驶,各行其道,确保安全畅通。

工厂交通安全培训记录内容「篇二」什么是交通安全交通安全是指人们在道路上进行活动、玩耍时,要按照交通法规的规定,安全地行车、走路,避免发生人身伤亡或财物损失。

工厂员工交通安全教育(3篇)

工厂员工交通安全教育(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,交通事业取得了举世瞩目的成就。

然而,随之而来的是日益严重的交通安全问题。

特别是工厂员工,由于工作性质的原因,常常需要在工厂内外的道路上进行行走、驾驶或乘坐交通工具。

因此,加强工厂员工的交通安全教育,提高他们的交通安全意识,对于预防交通事故、保障员工生命财产安全具有重要意义。

本文旨在对工厂员工进行交通安全教育,提高他们的交通安全意识。

二、交通安全意识的重要性1. 预防交通事故:交通安全意识是预防交通事故的关键。

只有提高员工的交通安全意识,才能在日常生活中严格遵守交通规则,避免发生交通事故。

2. 保障员工生命财产安全:交通安全关系到每个人的生命财产安全。

提高员工的交通安全意识,有助于他们在遇到危险时迅速做出正确判断,减少事故损失。

3. 促进企业和谐发展:交通安全是企业和谐发展的基础。

加强交通安全教育,有助于营造良好的企业文化,提高员工满意度。

三、工厂员工交通安全教育内容1. 交通法规知识(1)道路交通安全法:了解道路交通安全法的基本原则,熟悉各种交通违法行为及处罚措施。

(2)道路交通安全法规:掌握道路交通安全法规的主要内容,如行人、非机动车、机动车等各类交通参与者的通行规则。

(3)交通安全标志:熟悉交通安全标志的含义及用途,如禁令标志、指示标志、警告标志等。

2. 交通安全常识(1)步行安全:遵守人行横道、过街设施等规定,不横穿马路、不闯红灯。

(2)骑行安全:正确佩戴安全头盔,不逆行、不抢道、不酒后骑行。

(3)驾驶安全:遵守交通信号,不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶。

3. 应急处理能力(1)紧急避险:了解紧急避险的方法,如遇突发情况如何迅速停车、如何避免碰撞等。

(2)伤员救助:掌握基本的急救知识,如止血、包扎、心肺复苏等。

(3)事故处理:了解交通事故处理流程,如报警、保护现场、协助调查等。

四、工厂员工交通安全教育方法1. 举办交通安全知识讲座:邀请交警部门或交通安全专家进行授课,普及交通安全知识。

厂内交通安全培训

厂内交通安全培训
汇报人:
遵守国家法律法规,确保厂 内交通安全符合相关规定
加强交通安全宣传教育,提 高员工交通安全意识
厂内交通安全的常见问 题
员工安全意识淡薄
员工对安全规定不熟悉,缺乏安 全意识
员工在工作中忽视安全操作规程, 冒险作业
员工对潜在的危险因素缺乏认识, 疏于防范
员工之间缺乏有效的安全沟通与 协作,导致安全事故发生
厂内交通标志的作用和意义
厂内交通标志识别
如何正确识别和遵守交通标志
添加标题
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厂内常见的交通标志及其含义
添加标题
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违反交通标志的后果和处罚
车辆安全驾驶规范
遵守交通规则,不闯红灯,不逆行 保持车距,避免追尾事故 注意盲区,避免盲区碰撞 禁止酒后驾车,确保行车安全
事故应急处理措施
定期进行演练,确 保员工熟练掌握安 全操作规程
针对不同岗位制定 演练方案,提高培 训的针对性和实用 性
介绍厂内交通安全培训在线学习的 方式和优势
在线学习
分享在线学习的学习计划和时间安 排
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列举几个常用的在线学习平台和资 源
强调在线学习的注意事项和学习效 果评估
厂内交通安全培训的效 果评估
案例分析
案例一:某工厂因 未设置安全警示标 志而导致交通事故
案例二:某工厂通 过定期开展交通安 全培训,有效降低 交通事故发生率
案例三:某工厂采 用智能交通管理系 统,提高交通安全 水平
案例四:某工厂通 过制定严格的交通 管理制度,确保员 工安全出行
模拟演练
模拟实际交通场景, 提高员工应对能力
结合案例分析,增 强员工安全意识
员工安全意识薄弱,缺乏必 要的安全知识和技能

厂内交通安全知识培训详解

厂内交通安全知识培训详解

厂内交通安全知识培训详解在工业生产现场中,厂内交通安全是一项至关重要的工作,它关系到员工的安全和生命健康。

为了提高员工的交通安全意识和技能,厂内交通安全知识培训成为了必不可少的一环。

本文将详细解析厂内交通安全知识培训的重要性、内容、方法和效果评估等方面。

一、厂内交通安全知识培训的重要性厂内交通安全知识培训对于员工和企业来说具有重要的意义。

首先,它能够提高员工的交通安全意识,使员工更加关注自身的行为举止对交通安全的影响,减少事故发生的可能性。

其次,通过培训,员工能够了解和掌握相关的交通安全规定和技巧,提高驾驶技能和意识,能够更加安全地操作车辆。

最后,对于企业来说,厂内交通安全知识培训能够减少交通事故的发生,从而降低人员伤亡和财产损失,提高企业形象和效益。

二、厂内交通安全知识培训的内容厂内交通安全知识培训的内容主要包括以下几个方面:1.交通法规和规定:员工需要了解国家和地方相关的交通法规和规定,包括交通信号标志、道路交通安全法等,以便在驾驶过程中遵守法规,确保行车安全。

2.应急救援知识:紧急情况下,员工需要掌握应对交通事故和突发事件的紧急救援知识,具备处理交通意外的能力,保证事故伤者得到及时有效的救治。

3.安全驾驶技巧:通过培训,员工能够掌握安全驾驶的技巧,包括正确使用安全带、保持车辆间距、避免疲劳驾驶等,提高驾驶的安全性和稳定性。

4.交通事故案例分析:通过分析交通事故案例,让员工了解事故发生的原因和经验教训,引导他们在实际驾驶中避免类似的错误和危险行为。

5.交通安全设施和装备:培训应包括对各种交通安全设施和装备的使用和维护方法,如导向标志、防撞设施、安全帽等,使员工了解其作用和正确使用方法。

三、厂内交通安全知识培训的方法针对不同类型的企业和员工,可以采用不同的培训方法。

以下是一些常见的厂内交通安全知识培训方法:1.讲座和演讲:邀请交通安全专家或相关职业人员进行讲座和演讲,向员工普及交通安全知识,讲解法规和技巧,并以实际案例进行说明和分析。

厂内交通安全培训(一)

厂内交通安全培训(一)

厂内交通安全培训(一)厂内交通安全培训是一项非常必要的工作,它可以大大提高员工的安全意识和交通安全技能,减少交通事故的发生率,保障员工们的生命安全和身体健康。

下面,我将详细介绍厂内交通安全培训的内容和方法。

一、培训内容1. 交通法规知识:介绍相关法规,例如交通信号灯的含义、交通规则等。

2. 安全行车习惯:从行车前、行车中和行车后等方面详细阐述安全行车的习惯和注意事项,例如检查车辆状态、保持行车距离等。

3. 交通事故案例分析:通过典型的交通事故案例,展示交通事故的原因、后果和避免方法,引导员工们正确处理和逃避交通危险。

4. 急救知识:培训急救知识,例如骨折、出血等常见伤病的初步处理方法,提高员工的急救技能。

二、培训方法1. 图片和文字结合:通过图片和文字结合的方式,让员工直观地了解交通法规、安全行车、急救知识等相关内容。

2. 实物演示:结合实际场景,进行交通事故演练和急救演练,使员工更好地掌握应对突发情况的方法和技能。

3. 视频培训:通过播放相关安全教育视频,让员工更真实地感受到交通事故的危害和意义。

4. 答题测试:设置交通安全知识的问答测试,加强梳理和巩固员工们的学习内容。

三、注意事项1. 培训要求:要求培训全员参加,不得缺席,确保每个员工都学有所获。

2. 培训周期:要根据企业实际情况,制定合理的培训周期,定期对员工进行交通安全培训。

3. 培训纪录:要对每次培训进行纪录,明确员工的培训情况,以备管理需要。

4. 实践演习:在培训内容中要涉及实际场景的演练,让员工在实际操作中掌握交通安全技能。

厂内交通安全培训是一个全员参与、不断学习的过程,只有不断培训和加强交通安全意识,才能避免交通事故的发生,保障员工的身体健康和企业的发展。

因此,在今后的生产经营过程中,我们应该一直坚持交通安全教育和培训工作,为企业员工的生命安全和身体健康保驾护航。

厂内交通安全教育培训

厂内交通安全教育培训

一、前言随着我国经济的快速发展,工业生产规模不断扩大,企业内部交通运输日益频繁,厂内交通安全问题日益凸显。

为提高员工的安全意识,预防交通事故的发生,确保企业生产安全,特举办本次厂内交通安全教育培训。

本次培训旨在提高员工对厂内交通安全的认识,掌握交通安全知识和技能,养成良好的交通行为习惯。

二、培训目的1. 提高员工对厂内交通安全的认识,增强安全意识。

2. 使员工掌握交通安全知识和技能,提高自我保护能力。

3. 规范厂内交通行为,预防交通事故的发生。

4. 营造良好的厂内交通环境,保障企业生产安全。

三、培训对象全体员工四、培训时间2022年X月X日五、培训内容一、厂内交通安全的重要性1. 厂内交通安全是企业安全生产的重要组成部分。

2. 厂内交通安全关系到员工的生命财产安全。

3. 厂内交通安全关系到企业生产效益。

二、厂内交通安全常识1. 厂内交通规则:遵守厂内交通标志、标线,不得逆行、超车、强行穿插等。

2. 行车安全:保持安全车距,严禁酒后驾驶、疲劳驾驶。

3. 行人安全:横穿道路时,要走斑马线,不得翻越护栏、绿化带等。

4. 特殊情况下的交通安全:恶劣天气、夜间行车、会车、超车等。

三、厂内交通安全注意事项1. 佩戴安全帽,系好安全带。

2. 遵守交通信号,不得闯红灯、逆行。

3. 严禁疲劳驾驶、酒后驾驶。

4. 行车时注意观察周围环境,避免盲区。

5. 驾驶车辆不得接打电话、玩手机等分散注意力。

6. 遇到紧急情况,应立即停车,确保安全。

四、厂内交通事故案例分析1. 案例一:违反交通规则,导致车辆碰撞事故。

2. 案例二:疲劳驾驶,引发交通事故。

3. 案例三:酒后驾驶,造成严重后果。

五、厂内交通安全管理制度1. 建立健全厂内交通安全管理制度,明确各部门、各岗位的交通安全职责。

2. 定期开展交通安全检查,发现问题及时整改。

3. 加强交通安全宣传教育,提高员工交通安全意识。

4. 对违反交通安全规定的行为进行严肃处理。

六、培训总结本次厂内交通安全教育培训,使员工充分认识到厂内交通安全的重要性,掌握了交通安全知识和技能。

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厂内交通 安全培训
培训讲师:XXX 培训日期:XXX
目录
01 02
03 04
05
01
道路的规划,日常 维修保养
厂区道路管理
人员管理
1.公籍驾驶员的认证、培训 2.人员行走交通检查 3.每年2期公司级交通管理培训
1.车辆台账的建立 2.行车检查
车辆管理
交通事故处理
道路的规划,日常 维修保养
责任区域内道路 问题整改
1.1车辆必须经过车辆安全管理部门检验合格,领取号牌、行 驶证后方准行驶。号牌须按指定位置安装,并保持号牌清晰。 行驶证不准转借、涂改或伪造。 1.2 车辆必须按安全检验规定的期限进行检验,未按规定检 验或检验不合格的,不准继续行驶。 1.3 车辆必须保持车况良好、车容整洁。制动器、喇叭、刮 水器、后视镜和灯光装置必须保持齐全有效。 1.4车辆的转向器、制动器失效时,不准被牵引,制动器失效 时不准用软连接牵引。有软连接牵引的,被牵引车辆与牵引 车辆须保持必要的安全距离。 1.5车辆需配备灭火器、三角警示牌。
侧斜坡坡顶转弯位置,一辆物流叉车与员工私家车辆
发生
正面碰撞,
致使叉车叉臂穿过五菱面包车车头进入驾驶室。
相关方交通险肇事故
2014年11月3日14点08分左右,青岛XXXX加工配送有限公司车辆 在西部冲焊车间西门一外往车间内运输冲压板料。倒车过程中车辆 左后侧车厢撞击到西门1南侧,导致大门脱轨,门把手开裂。
状况后再通行。
Hale Waihona Puke 持证上岗劳保穿戴运载货物平衡
转弯肓角处放慢速度
注意限高
速度要求
无负载行驶在斜坡上时
负载行驶在斜坡上时
平地上行驶时放低门架
注意视野
禁止运载人员
车辆停放要求
1.物流配送车辆应按照要求停放至物流车 辆停车位。 2.外来相关方小型车辆停放至停车场区域。 3.私家车按照个区域要求停放至停车场。 4.下列地点不得停放车辆: 1)距油库、消防车库门口和消防栓20m 以内的地段。 2)距交叉路口、平交道口、转弯处、厂 房与仓库、门口15m以内地段。 3)纵坡大于5%的路段。 4)道路一侧有障碍物时,对面一侧与障 碍物长度相等的地段两端各20m以内。
未按照人行道行走
司机车内违章吸烟
公司内人员:未按照公司《交通安全管理程序》行走的员工,将进行全公司通报批评,对多次 违反者视情节处罚20~50元/次。 相关方人员:未按照公司《交通安全管理程序》行走的,将视情节处以100~300元处罚。
05
2014年12月17日下午14:56分,XXX厂区XX库房南
乘车人
1)驾驶司机必须随身携带驾驶证、行驶证。 2)非公籍驾驶员驾驶公司内部公务车辆人员,按照100元/人·次处 罚。 3)酒后驾驶厂内车辆人员,按照200元/人·次处罚,且取消其公籍 驾驶员资格,造成后果的将移交司法机关严肃处理。 4)严禁超过车辆核定载人数。 5)车辆行驶时不准将身体任何部分伸出车外。 6)车辆行驶时不准爬车,车辆未停稳,不准打开车门从车上跳下。
超速
私家车驶入车间
逆行
依据《安全环保奖惩管理规定》第4.2.12项: 外部相关方在我公司内未按照公司《交通安全管理程序》驾驶车辆通行及人员行走的,将视情节处以100~500元 处罚。 内部人员:未按照公司《交通安全管理程序》驾驶车辆通行的,将视情节处罚50~100元/次。
2.厂内牌车辆行驶要求
2.1叉车、电瓶拖车行驶、装卸货物需遵守安全操作规程。
视线的障碍物。
3.任何部门和个人,未经批准,不得在道路上停放车辆、堆放货物、倾倒
垃圾废物和从事其他妨碍交通安全的活动。
4.维修或因
故占用、挖掘道路时,应
报安全管理部门审批,采取相应的措施,设置安全标志。
5.架设或悬挂跨越道路的临时管线,其高度不准低于4m并设置安全标志。
6.易燃、易爆产品的生产区域或储存仓库区,应根据安全生产的需要,将
道路划分为限制车辆通行或禁止车辆通行的路段,并设置标志。
2.1 公司区域内交通道路应根据交通状况及要求,设置相应的交通标志和交通标线,其设置位置、形式、尺寸、 颜色等须符合国标要求。 2.2公司交通标志和交通标线应根据实际情况进行更新和维护保养。
03
公务车 叉车
私家车 电瓶拖车
物流运输车辆 相关方车辆
每月至少四次车辆 人员交通审计
物流部
交通 培训 1.1次/每月公籍驾驶员培训; 2. 1次/每月物流运输驾驶员培训
1.叉车台账 2.每年叉车年检 3.叉车日常检查维护
1.物流车辆台账; 2.通行证的办理;
责任区域内道路问 题整改
责任区域内 道路管理
厂外牌车辆 管理
1.供应商车辆台账; 2.通行证的办理;
1.叉车台账 2.每年叉车年检 3.叉车日常检查维护
叉车管理
交通培训
1.1次/每月公籍驾驶员培训; 2. 供应商车辆驾驶员培训
停车位的规划何日 常管理
1次/每月公籍驾驶 员培训;
责任区域内道路问题整改
人事行政部
公务车的年检 公务车辆的采购、维修、 报废
车辆人员通行证的 办理和发放
责任区域内道路 问题整改
责任区域内交通 审计
各车间/部门
交通 培训 1次/每月公籍驾驶员培训
归口管理的车辆台 账 车辆通行证的办理
公籍驾驶员的申请 和培训
02
请更换实际工厂图
请更换实际工厂图
厂区道路
1.公司区域道路应保持路面平整、路基稳固、边坡整齐、排水良好,并有
良好的照明及其他安全设施。
2.公司区域内道路在弯道、交叉路口的横净距范围内,不得有妨碍驾驶员
违规停放!!!
依据《安全环保奖惩管理规定》第4.2.12项: 外部相关方在XXX 公司内未按照公司《交通安全管理程序》驾驶车辆通行及人员行走的,将视情节处以 100~500元处罚。
04
行人
1) 行人应在人行道和上行走,按照厂区 规划行走没有人行道的在道路右侧一米以 内的范围通行。 2) 横过道路时应注意观察,在确保安全 的原则下通过。 3) 参观人员,应由专人带领,单列通行。
2.2 厂内牌车辆只能在公司区域围墙范围内道路行驶,严禁
超范围行驶。
2.3在主干道上行驶时速不得超过20km/h,转弯10km/h,上
下坡15km/h,进入车间限速5km/h。
2.4运载货物
挡住驾驶
员的视线时,不准前行,应倒开。
2.5非特殊情况,禁止载物行驶中急刹车。
2.6在横穿行车通道进行叉车作业时,应注意观察路面车辆
外部相关方在我公司内如造成事故的视情节处以1000-3000元处罚, 触犯法律法规的将移送司法机关严肃处理。
发生交通 事故
当事人保护 事故现场并 及时上报
事故现场 调查
事故责任 判定
事故措施 整改
THANKS
培训结束
培训讲师:XXX 培训日期:XXX
左右转向灯失效 车厢板未关闭
倒车报警失效 车内灭火器失效
1.厂外牌车辆行驶要求
1.1载人车辆进出公司,必须遵守公司人事行政部规定进出。 1.2配送车辆必须凭公司人事行政部签发的通行证进出门口。 1.3 车辆在公司区域道路行驶,在保证安全的原则下,直行时速为20㎞/h,转弯10㎞/h,上下坡15km/h,进出 厂区、车间门口的时速为5km/h。 1.4 在公司区域内执行任务的消防车、工程抢险车、救护车在保证安全的情况下不受车速限制。 1.5车辆因特殊情况在厂区道路逆行时,需要报生产制造部备案,并做好现场作业的控制措施。 1.6车辆在厂区外行驶按国家交通安全法律法规要求执行。
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