做好新时期基层统战工作调研报告

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统战调研报告

统战调研报告

统战调研报告
统战调研报告
尊敬的领导:
我受命进行了一次统战工作相关的调研。

经过实地走访和深入交流,我对统战工作的现状和存在的问题有了更深入的了解。

现将调研情况报告如下:
一、统战工作的现状:
经调研发现,统战工作在我所调研的地区取得了一定的成绩。

在一些重点企事业单位和社区居民中,统战工作得到了较好的开展。

各级统战部门积极组织各类统战活动,增进了党和群众的联系。

二、存在的问题:
1.统战工作在一些基层单位中尚未得到充分重视,工作开展效果有待提高。

2.统战工作中某些干部缺乏专业知识和能力,不能满足现代统战工作的需求。

3.统战工作中的某些活动内容单一,缺乏创新,无法吸引更多的群众参与。

4.统战工作的机制不够完善,缺乏一体化的规划和协调。

三、改进措施:
1.加强宣传教育,提高统战工作的重要性和紧迫性。

2.加强干部培训,提高干部的综合素质和能力。

3.创新统战活动形式,结合当前的群众需求,提供有吸引力的
内容。

4.完善统战工作的机制建设,建立健全的统战工作规范和流程。

四、总结:
统战工作是党的一项重要工作,对于巩固党的执政地位和推动各项事业发展具有重要意义。

通过本次调研,我深刻认识到了统战工作的重要性和存在的问题。

相信在党委的正确领导下,统战工作一定能够得到进一步加强和改进,为党和人民事业的繁荣发展做出更大贡献。

特此报告。

调研员:XXX
日期:XXXX年XX月XX日。

基层统战工作调研报告三篇

基层统战工作调研报告三篇

基层统战工作调研报告三篇基层统战工作调研报告三篇【篇一】近年来,统战工作日益呈现社会化趋势,统战领域不断向基层延伸和拓展。

为适应统战工作形势的需要,汝城县财政局不断摸索、创新基层统战工作模式,以“项目”建设为载体,在夯实基础、拓展网络、搭建平台、互助共建、工作融合及开拓创新等方面下功夫、花力气,取得了一定的成效,凝聚了人心、打造了品牌、树立了风气、创新了模式。

一、基层统战工作面临的新情况(一)基层统战与机关建设出现新问题。

现今,随着社会管理模式的改革,我局机关在对干部职工及家属管理中日益承担着越来越重的社会管理职能,发挥着越来越广泛的基层服务作用。

随着新形势下统一战线领域的不断扩大,群众性、社会化日趋突出,基层工作任务不断加重,基层统战工作的基础地位也日益凸显。

基层统战工作也成为了日常工作的一项重要内容,机关建设离不开基层统战工作的支持和推动。

(二)基层统战工作氛围不够深厚。

党组织统战意识不到位,普遍认为统战工作“上层重要、中层次要、基层可要可不要”,对统战工作重视不够,平常管理少、过问少,出现统战工作发展不平衡现象。

在认识层面上认为统战工作是统战部的事情,单位对党外干部群众关心不够,此外,统战工作没有专项经费,工作人员都是兼职,且变动频繁,存在着工作开展不畅,接续性差,经验、专门知识不够,精力不足等问题。

(三)基层统战工作网络没有广泛拓展.在基层统战工作实践中,基层统战网络的有效建立和完善,是开展统战工作的必要途径和有效手段,但在实际工作中,统战网络还远远没有拓展开来,致使统战工作发展迟缓,无法达到预想效果。

(四)统战工作载体陈旧,职能弱化。

随着社会转型的日益推进,统战工作正发生着结构的变化和范围的扩大。

基层统战工作对象越来越多,“三胞”亲属、新社会阶层逐步涌现。

同时,统战工作也从传统意义上的政治领域拓展到了经济、文化、生活等各个方面,这无疑增加了基层统战工作的难度。

在基层统战工作载体陈旧、职能弱化、工作方式缺乏创新,过于存在于有计划、有记录、有总结等方式上,成为制约基层统战工作发展的重要因素,亟待解决。

关于新常态下统战工作面临的形势情况调研报告

关于新常态下统战工作面临的形势情况调研报告

关于新常态下统战工作面临的形势情况调研报告尊敬的领导:经过对新常态下统战工作面临的形势情况进行调研,现将调研结果报告如下:一、形势分析:1. 外部环境复杂多变:当前国际形势不稳定,各国之间的政治、经济关系紧张,对我国的发展形成了一定的压力。

同时,国内经济发展面临转型升级的任务,经济增长放缓,就业压力增大。

2. 政治环境持续稳定:我国的政治环境持续稳定,国家领导人的统一领导和指导下,政府政策的连续性和一致性有助于我们更好地开展统战工作。

3. 社会矛盾多元化:随着我国经济发展的不平衡和社会结构的变化,社会矛盾逐渐表现出多元化特征。

各种矛盾问题的存在给统战工作带来了一定的挑战。

4. 反对统一战线意识形态的渗透:国内外一些势力通过舆论渠道和政治手段,试图干扰我国统一战线,破坏国家稳定,甚至分裂国家。

我们需要高度警惕这些行为,并及时采取措施进行应对。

二、问题分析:1. 统战工作定位不准确:由于新时期国内外环境的变化,统战工作在一定程度上受到了一些制约,我们需要重新界定统战工作的定位和职责,使其更好地适应新时期的形势发展。

2. 组织网络需进一步完善:由于社会结构的变化,一些社会组织的数量和力量不断增长,我们需要加强对这些组织的引导和管理,确保他们能够有效地参与到统战工作中来。

3. 人才队伍需加强建设:在新常态下,统战工作需要更多具备专业知识和技能的人才,我们应该加强对干部队伍的培养和选拔,提高他们的专业素质和能力水平。

4. 统战工作方法手段需要更新:随着信息技术的快速发展,我们应该积极探索利用新的手段和途径进行统战工作,尤其是在宣传、传媒等方面,加大投入和创新。

三、建议:1. 加强研究和咨询:我们应该加强对新时期统战工作的研究和咨询,形成具有战略性、前瞻性的决策和方案。

2. 完善组织体系:我们应该进一步完善统战工作的组织体系,健全各级统战委员会和统战部门,形成协同合作的格局。

3. 加强干部培训:我们应该加强对统战工作干部的培训,提高他们的理论水平和工作能力,确保他们能够适应新时期的工作需要。

统战部关于工作调研报告

统战部关于工作调研报告

统战部关于工作调研报告统战部关于工作调研报告为了进一步了解和了解基层统一战线工作的情况,提高工作的针对性和实效性,统战部组织了一次工作调研。

下面将对此次调研进行总结和分析。

一、调研目的1.了解基层统一战线工作的基本情况,包括工作范围、工作目标、工作方式等。

2.探讨基层统一战线工作中存在的问题和困难,找出解决问题的途径和方法。

3.总结和分享基层统一战线工作中的好经验和做法,推广和应用到其他地方和部门。

二、调研内容本次调研主要分为两个部分:1.问卷调查:通过发放问卷,搜集基层统一战线工作的数据和意见。

2.座谈会:与基层统一战线工作的负责人进行座谈,深入了解工作的细节和情况。

三、调研结果通过问卷调查和座谈会,我们得出以下调研结果:1.基层统一战线工作的范围广泛,涉及到各个领域和行业。

2.目前工作目标主要是加强各方面人士的团结和协作,共同推进改革和发展。

3.工作方式主要是通过开展各种活动和培训,增强团结和凝聚力。

4.存在的问题主要是工作资源不足和团结协作意识薄弱。

5.解决问题的途径和方法主要是加大政府对统一战线工作的支持力度,开展更多的培训和交流活动。

6.好经验和做法主要是加强对统一战线工作的宣传和推广,提高工作的知名度和影响力。

四、建议和措施针对调研结果,我们提出以下建议和措施:1.加强对统一战线工作的宣传和推广,提高大众对工作的认知和重视。

2.提供更多的工作资源,确保工作顺利进行。

3.加大培训和交流活动的力度,提高团结协作意识和能力。

4.加强政府对统一战线工作的支持力度,为工作提供有力的政策和资源支持。

五、总结本次调研对于了解和了解基层统一战线工作的情况,发现存在的问题和困难,总结和分享好经验和做法,具有重要的意义和价值。

统战部将继续加大对基层统一战线工作的关注和支持,推动工作的发展和进步。

同时,我们也希望各级政府和相关部门能够给予更多的支持和帮助,共同推进基层统一战线工作的顺利进行。

新形势下基层统战工作情况调研报告

新形势下基层统战工作情况调研报告

新形势下基层统战工作情况调研报告统一战线如何适应新形势、新任务,特别是在统战部长任职模式有所变化的情况下,如何切实加强基层统战工作,是当前统战工作面临的重要课题。

一、基层统战工作面临的新问题新情况(一)职能职责欠实,统筹协调难度大从理论上说,统战工作包括政治、经济、文化、对外联谊各个方面。

但实践中,统战部门职能职责与党委政府其他工作部门交叉重叠的职能过多,属于统战工作独特属性的并不多。

基层统战工作给人的感觉是统战工作似乎什么都可以管,也可以不管,统战工作可以大有作为,但也可以无所作为。

基层统战部门的定位和职能职责不很清晰,系统各部门在角色协调和配合上没有明确规定,协调机制存在较大缺陷。

一是,统战系统各部门普遍采取“一事一议”的协调模式,因为目前尚没有明确规定统战系统单位必须向统战部报告重大事项,加之统战部对系统内相关单位的人、财、物没有实质的约束力,统筹协调效果欠佳;二是,党的各级组织在开展统战工作的职能没有明确的分工和程序,人大、政府、政协党组在统一战线工作中的具体职责没有明确。

经济统战工作与政府有关部门在职能方面存在交叉问题,统战部门怎么发挥职能作用,为非公经济统战对象服务没有很好的操作模式和明确的政策规定。

党外知识分子推荐工作,涉及部门很多,在共同推荐过程中的具体运行程序没有明确,统战部往往只能协调,缺少直接帮助解决实际问题的能力;三是,统战工作是全党的工作,涉及到方方面面,特别是政府多数部门、工会、共青团、妇联等都有做统战工作的任务。

统战部如何对这些部门的统战工作进行指导、协调,尚无政策依据,需要明确,以充分整合各方面的统战工作资。

(二)统战工作资有限,作用发挥不明显随着统战对象和范围的不断拓展,统战工作任务越来越重,但因统战部自身建设,如机构设置、职能、人员配备、经费不匹配等,使工作开展难度大。

一是“大统战”格局实际操作难度较大。

至今,我县没有成立独立的侨联,侨联与统战部合署办公;归口“大统战”的民宗局归政府序列,台办独立办公;工商联党组书记兼任统战部副部长。

基层统战工作调研报告

基层统战工作调研报告

基层统战工作调研报告报告目的:本次调研旨在了解基层统战工作的现状和问题,为进一步改进和提升基层统战工作提供参考和建议。

调研方法:1. 文献资料分析:搜集和整理相关统战工作的政策文件和实施情况。

2. 实地调研:选择几个基层单位进行深入了解,包括参观和座谈。

3. 线上调研:通过网络问卷调查的方式获取更多意见和建议。

调研结果:一、基层统战工作的现状1. 目标意识不明确:一些基层单位对统战工作的重要性认识不足,缺乏明确的工作目标。

2. 组织管理不完善:统战工作缺乏统一的组织机构和管理制度,缺乏专职统战工作人员的支持。

3. 缺乏有效手段:对于如何开展统战工作、如何宣传统战思想等方面缺乏相应的指导和培训。

二、基层统战工作存在的问题1. 缺乏专业人才:基层统战工作人员的素质不高,缺乏系统的统战理论和方法的培训。

2. 工作机制不健全:统战工作的开展缺乏明确的工作流程和评估机制,导致工作效率低下和工作成效不明显。

3. 宣传力度不够:对于统战思想的宣传力度不够,缺乏有效的宣传渠道和手段。

建议:1. 加强培训和能力建设:通过开展培训班和组织学习交流活动,提高基层统战工作人员的专业素质。

2. 健全工作机制:建立完善的统战工作流程和评估机制,提高工作的科学性和效率。

3. 创新宣传方式:充分利用互联网和社交媒体等新媒体平台,加大对统战思想的宣传力度。

4. 加强组织管理:建立统一的组织机构和管理制度,明确统战工作的责任和权力。

结论:基层统战工作在目标意识、组织管理、工作手段等方面存在一些问题和困难,但通过加强培训和能力建设、健全工作机制、创新宣传方式和加强组织管理等方面的改进,可以进一步提高基层统战工作的效果和影响力。

统战工作调研报告

统战工作调研报告

统战工作调研报告1、加强统战工作的宣传和教育,提高干部和群众对统战工作的认识和支持度。

要让大家认识到统战工作不仅是为了促进祖国统一,更是为了服务经济发展和维护社会稳定等方面做出贡献。

2、提高工作主动性,积极开展统战活动,不仅要被动接受上级安排,更要主动安排开展统战工作,发挥自身优势,为当地经济社会发展做出贡献。

3、加强对村、组干部的培训和指导,提高他们在民宗工作上的能力和水平,让他们更好地履行职责,避免出现不会管不愿管的现象。

4、重视统战工作在思想政治工作方面的作用,加强对统战对象的政治教育和引导,让他们更好地融入当地社会,为社会和谐稳定做出贡献。

同时也要注意避免重经济轻政治的倾向,实现统战工作的全面发展。

镇统战工作的对象范围正在扩大。

首先,随着非公有制经济的快速发展,一些新的非公有制经济代表人物出现了。

其次,宗教活动场所和信教群众正在增加。

目前,我镇有两个宗教活动场所,农村信教群众也在逐年增长。

此外,乡镇党外干部和知识分子也在增加,增加了统战工作的难度。

最后,民族工作的任务也十分繁重。

然而,我镇的统战工作存在一些主要问题。

首先,干部和群众对基层统战工作的认识不足,缺乏重视。

一些乡镇领导干部对统战工作不够重视,导致统战工作很少被提到议事日程中。

此外,一些村领导认为统战工作不重要,平时可以不管,只有在检查时才需要应付一下。

同时,基层群众对统战工作缺乏了解,也无法理解和支持统战工作。

其次,统战工作缺乏相应的手段和工作机制。

一方面,专职人员较少,统战干事承担了很多中心工作,导致没有时间和精力抓统战工作。

另一方面,乡镇除了配备一名统战干事外,没有具体的工作人员,使得统战工作处于“单枪匹马”、“光杆司令”和“孤军作战”的状态。

此外,乡镇基层统战委员变动频繁,也影响了统战工作的开展。

其次,经费问题也是当前我镇基层统战工作的最大难点。

此外,我镇统战工作缺乏有效的活动载体,需要更新活动方式和方法。

最后,镇统战两支队伍现状不容乐观。

统战工作调研报告

统战工作调研报告

统战工作调研报告根据我对统战工作的调研情况和收集到的资料,以下是我对统战工作的情况的总结和分析:一、统战工作的背景和意义统战工作是党和国家的一项重要工作,旨在团结和组织各个社会阶层和各个民主党派、人民团体、无党派人士等,共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力。

统战工作具有积极引导、团结群众、凝聚共识、促进全面发展等重要意义。

二、统战工作的特点和主要内容1.广泛性:统战工作的对象涉及各个社会阶层和各个民主党派、人民团体、无党派人士等。

2.多样性:统战工作的形式多样,包括群团组织、协商合作、参政议政等多种途径和方式。

3.灵活性:统战工作需要根据不同的具体情况和目标,采取灵活的策略和手段进行工作。

三、统战工作的主要困难和挑战1.思想认识上的困难:有些干部对统战工作的重要性认识不够,缺乏对不同社会群体的思想特点和需求的了解,导致工作难以取得预期的效果。

2.组织协调上的困难:由于统战工作涉及多个部门和群体,协调工作难度较大。

3.工作方法上的困难:统战工作要求注重调查研究和经验总结,但由于工作时间紧张和工作量大,很难全面深入地进行调研和总结。

四、改进和创新统战工作的建议1.加强组织领导和协调:建立统一的领导机构,加强各部门之间的协调和沟通,确保统战工作的有序进行。

2.加强干部培训和队伍建设:培养一支具备专业知识和实践经验的统战干部队伍,提高他们的工作能力和水平。

3.加强调查研究和信息收集:加大对不同社会群体的调查研究力度,了解他们的思想特点和需求,为统战工作提供科学依据。

4.加强信息公开和互动交流:积极主动地向社会公开统战工作的成果和政策,加强与各方合作和交流,推动统战工作不断向前发展。

综上所述,统战工作是一项重要的工作,但目前仍存在一些困难和挑战,需要加强组织领导和协调,加强干部培训和队伍建设,加大调查研究力度,加强信息公开和互动交流,推动统战工作的创新和发展。

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做好新时期基层统战工作调研报告
(怀安乡干事李霞)
新形势下的统战工作呈现出日益社会化的趋势,统战工作对象增加,工作范围不断扩大,任务也更加繁重,统战领域不断向基层延伸和拓展。

新时期统战工作一个鲜明的时代特征就是确立了为经济建设服务的指导思想,做好基层统战工作必须牢固树立统战工作服从、服务经济建设这个中心意识,按照科学发展观的要求,充分发挥统战系统各项资源优势,不断探索创新、积极进取,立足五个方面,扎实做好新时期基层统战工作。

一、强化基层统战工作意识
基层党委重视不重视统战工作、党的干部熟悉不熟悉党的统战方针政策,善不善于做统战工作,这是衡量一级党委政治上成熟与否的一个重要标志。

一是各级党委要把统战工作作为事关改革、发展和稳定全局的大事放在心上,抓在手上,摆在议事日程上,精心研究部署,定期听取汇报,及时解决重大问题,切实加强领导。

二是党政主要领导要模范地执行统一战线的方针、政策,亲自做统战工作,广交党外朋友,做到礼贤下士、平等相待,经常性地听取意见和建议,在政治上关心他们,工作上支持
他们,生活上照顾他们,注意从中发现一批优秀人才,进行有针对性地培养教育和选拔使用,同时要虚心学习他们的优良品德和工作经验,从中不断汲取政治营养和提高领导能力。

三是在实际工作中要真正做到党委和政府在年初安排部署整体工作时,要对统战工作提出具体的目标任务和工作要求;对某项重点工作进展情况进行定期或不定期的督促检查时,对统战工作的情况也要进行督促检查,并针对存在的问题提出相应的改进办法和措施,在年终考核各项工作落实情况时,要同时对统战部门的工作情况进行考核,要真正象对待经济工作和其他工作那样,做到同时部署,同时检查,同时考核。

四是要统一思想谋发展。

统一战线工作作为我们党的一项战略性、全局性工作,事关党的执政地位和人民政权的巩固,事关民族团结、经济发展、社会稳定,事关祖国和平统一大业。

要进一步加强新时期党的统战理论政策的宣传教育工作,扎实做好“六个纳入”,使各级领导干部和广大群众真正树立统战意识,为开创统战工作新局面创造良好的舆论氛围,奠定坚实的思想基础。

二、不断创新基层统战工作机制
基层统战部门作为党委主管统一战线工作的职能部门,要在党委的统一领导下,担负起牵头协调和监督检查的职能,创造性地开展工作。

在全社会都在参加统战工作的新的历史条件下,统战部门要树立“小权力大作为”的理念,主
动协助党委把方向、提建议、出思路,善于在大统战格局中处理好方方面面的关系。

基层统战部门要按照围绕中心、服务大局的要求,多做打基础、利长远的事,以贯彻科学发展观为主线,以打基础为主题,以培养人为重点,全面打牢基层统一战线的思想基础、组织基础,不断推动统一战线事业蓬勃发展。

要进一步健全统战工作联席会议制度,加强成员单位的联系、沟通和重大问题的协调。

不断完善党政领导联系交友制度,创新联系交友的形式与内容,要经常同他们沟通思想,从政治上、生活上给予关心帮助。

进一步健全机关工作制度、岗位职责和考核奖惩制度,办事讲政策、讲原则、讲规矩、讲程序、讲效率,使机关工作更加协调、规范、有序,提高工作质量、工作效率。

要健全机制,形成合力。

统战工作是全党的工作,涉及许多领域和方面,面宽线长,不仅仅是统战部门的事,还需要和各有关部门一起做。

为了形成工作的合力,必须建立健全统一领导、相互协作的统一战线工作机制。

通过实践不断总结、制定具体的配套政策,建立科学的运行机制,理顺统战部与各有关部门的关系,形成合理的工作布局,以加强协调配合,增强统战工作合力。

要进一步明确在党委领导下统战部对本地区统战工作的协调、监督和检查的重要职责。

在具体工作中,统战部要与各有关部门多沟通形成共识、多协
调形成合力、多支持推进工作。

三、打造一支一流的基层统战干部队伍
高素质的统战干部队伍是做好统战工作关键因素。

一要加强思想建设。

在新形势下,广大统战对象的思想既活跃又较复杂。

因而,必须高举邓小平统战理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,认真落实科学发展观,在加强领导班子思想建设的同时,加强统战干部的学习培训,努力提高统战干部的思想素质和统战理论、政策研究的水平,增强敏锐性、鉴别能力,树立正确的世界观、人生观和价值观,正确处理好统战工作的“位”与“为”之间的关系。

明确以“有为”争“有位”,以“有位”促“有为”,发挥自身优势。

二是要加强组织建设。

首先要按照政策水平高,领导能力强,工作作风正的要求,选派事业心、责任心强,德才兼备,年富力强,有开拓创新精神的同志担任统战部门的领导干部;其次要加强统战干部尤其是年轻干部和多年工作在一个岗位上的干部的培训和交流、使用工作,努力使他们做到人格好、人缘好、形象好。

三是要加强作风建设。

要切实改进基层统战部门工作作风,增强纪律观念、服务观念和开拓创新意识,善于深入一线,深入实际调查研究,积极帮助基层解决具体问题和困难,多办实事,培养清正、扎实、优质、高效的机关作风。

四是要加强制度建设。

要通过完善学习制度、通报座谈制度、交友谈心制度、上下联系制度、民主生活会制度、统战干部
岗位责任制和工作目标管理制度等,使各项制度坚持好、完善好,产生良好的效应。

此外,基层党委要为统战部门更好开展工作创造条件,在人、财、物配置上保证统战工作的正常开展。

四、深入调查研究,服务非公有制经济
面临新的挑战和机遇,统战部门不能依赖于过去的方法,必须在创新上下功夫,而创新的基础是调查研究。

调查研究是谋事之道,成事之基,是统战工作的一项重要的任务,是统战部门为党委当好参谋的基础工作。

要树立求真务实的作风,深入实际,调查研究,围绕新形势下统战工作中出现的新情况新问题,开展深入的调查研究。

努力提出解决问题的新思路新对策,为进一步完善政策提供依据,以理论创新推动统战各项工作的创新。

要抓住重点,大力发展非公有制经济。

要发挥党外干部、有关团体的优势,积极献计出力,广大非公有制经济人士要大力弘扬以“爱国、敬业、诚信、守法、贡献”为核心的“优秀建设者”精神,努力提高科技创新能力和经营管理水平,不断增大经济总量。

工商联要积极引导会员企业广泛参与社会主义新农村建设,进一步指导和帮助民间商会建设,主动帮助非公有制经济人士解决经济活动中遇到的困难和问题,建立健全服务机制,促进非公有制经济全面发展。

五、倾力为党的中心工作服务
统一战线历来是为党的中心工作服务的。

基层统战部门必须牢固树立中心意识、大局意识、作为意识、服务意识,找准统战工作为促进基层经济发展服务的最佳结合点,发挥统一战线优势,创造性地开展工作,团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,努力把广大统一战线成员的思想和行动统一到基层党委、政府的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到促进发展上来,努力形成各族、各界、各阶层心往一处想,劲往一处使,凝心聚力促发展的强大合力。

一是要按照充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导的方针,团结和引导新的社会阶层人士爱国、敬业、诚信、守法、贡献,促进新的社会阶层人士健康成长。

要认真做好对非公有制经济人士的思想政治工作,支持和帮助非公有制企业进一步扩大规模,做大做强,带动促进基层非公有制经济快速发展。

引导和激发广大非公有制经济人士投身新农村建设的热情和干劲,不断探索服务新农村的新思路、新载体、新方式,在产业化扶贫、劳动力转移等方面发挥积极作用。

二是要组织统一战线广大成员围绕基层经济社会发展中的重大课题和群众关心的热点难点问题,深入开展各种调研活动,多献求真务实之策,多提有价值、有份量的意见和建议,不断提高建言献策的质量和水平,为基层党委、政府科学决策、民主决策搞好服务。

三是要充分发挥党外知识分子人才荟萃、智力密集的优势,围绕社会主义新农村建设,组织开
展以送科技、送文化、送卫生为主要内容的“三下乡”活动,帮助农民群众提高科技致富本领、丰富精神文化生活。

四是要深入挖掘海内外统战资源,通过建立海外联谊会等形式,加强与海外侨台胞的联系,多做牵线搭桥的工作,大力开展招商引资活动,鼓励和支持港澳台同胞、海外侨胞积极为当地经济建设引进资金、项目、技术和人才。

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