2022疫情复工申请范文
个人复工申请书格式范本
尊敬的领导：您好！我是贵公司的一名员工，因疫情原因，我已经在家办公一段时间了。
随着疫情逐渐得到控制，我计划于XX年XX月XX日返回公司复工。
在此，我向您提交我的个人复工申请书，请您予以审批。
一、复工原因1. 随着疫情形势逐渐好转，我国政府鼓励企业逐步恢复正常生产经营。
作为一名企业员工，我深知恢复正常工作的重要性，愿意为公司的复苏和发展贡献自己的力量。
2. 在家办公期间，我虽然完成了工作任务，但工作效率和协作效果受到了一定影响。
返回公司复工，有利于提高工作效率，加强团队协作，从而提升整体工作质量。
3. 复工后，我将继续关注疫情防控政策，严格遵守公司疫情防控措施，确保自身和他人的健康安全。
二、复工准备工作1. 提前了解公司疫情防控措施，掌握防疫知识，做好个人防护。
2. 准备必要的复工用品，如口罩、消毒液等。
3. 确保家中事务安排妥当，减少因复工带来的家庭负担。
4. 提前与同事沟通，了解工作进度和任务分配，为复工做好准备。
三、复工后的承诺1. 严格遵守公司规章制度，认真履行工作职责。
2. 保持良好的工作态度，全力以赴，为公司发展贡献力量。
3. 积极参加公司组织的各类培训和活动，提升自身综合素质。
4. 密切关注疫情防控动态，配合公司做好疫情防控工作。
5. 加强与同事的沟通与协作，共同完成工作任务。
四、申请日期XX年XX月XX日请您审阅我的复工申请书，期待您的批准。
在复工后，我将充分发挥自己的专业能力，为公司的发展贡献自己的力量。
感谢领导对我的关心和支持！此致敬礼！申请人：（签名）XX年XX月XX日。
疫情后企业复工申请书最新三篇
疫情后企业复工申请书最新三篇
尊敬的领导：
您好！感谢您在疫情期间对我们企业的关心和支持。
现在疫情形势好转，为了尽快恢
复生产，我们希望能够提出企业复工申请，恢复正常生产经营。
一、企业基本情况：
我司是一家集研发、生产、销售为一体的企业，主要生产xxx产品，年产值达到xxx
万元，员工总数达到xxx人。
我们公司积极响应国家政策，做好疫情期间的防控措施，一
直密切关注疫情进展并采取了相应的措施，目前公司已经做好了疫情期间的各项准备工
作。
二、疫情防控准备：
1. 我们已经按照政府部门要求，购买了足够的口罩、消毒液等防疫物资，做好了员
工的个人防护用品。
2. 公司已经协调好了附近的医疗资源，确保员工在疫情期间能够得到及时的医疗服务。
3. 我们将建立健全的疫情防控工作小组，监督员工的健康状况，并落实好疫情防控
的各项措施。
三、复工计划：
1. 我们将根据政府的相关政策和指导意见，制定企业恢复生产的详细计划，并向政
府部门报备，做到合规复工。
2. 在复工的过程中，我们将严格执行疫情防控规定，加强员工的健康监测，确保员
工的健康。
3. 我们将积极协调各级政府部门和相关行业协会，做好复工期间的指导和支持工作，确保企业复工的顺利进行。
四、希望得到的支持：
1. 企业复工之后，我们希望政府能够给予一定的税收减免和财政支持，缓解企业因
疫情影响而带来的资金压力。
2. 希望政府能够在疫情防控方面给予更多的政策支持和指导，帮助企业做好疫情防
控工作，确保员工的健康安全。
此致
敬礼
【企业名称】【申请日期】。
隔离员工复工申请书
您好！随着我国疫情防控形势的持续向好，根据公司关于逐步恢复正常生产经营活动的通知精神，我谨以此申请书表达我愿意积极配合公司安排，恢复正常工作状态的决心。
以下是我对隔离期间个人情况的说明及复工申请的具体内容：一、隔离期间个人情况说明自新冠病毒疫情爆发以来，我严格遵守国家及地方政府的疫情防控规定，主动居家隔离。
在隔离期间，我密切关注身体状况，每日进行体温检测，并按照要求向社区和公司报告健康状况。
以下是我隔离期间的具体情况：1. 遵守隔离规定：自隔离开始，我严格按照规定居家隔离，未外出，未接触外人，确保自身和他人的安全。
2. 体温监测：每日按时进行体温监测，并详细记录，确保身体健康。
3. 健康状况报告：及时向社区和公司报告健康状况，确保信息准确无误。
4. 保持个人卫生：加强个人卫生习惯，勤洗手、戴口罩，保持室内通风，降低感染风险。
5. 积极参与疫情防控：通过观看疫情防控知识讲座、学习相关法律法规，提高自我防护意识。
二、复工申请鉴于我国疫情防控形势的持续向好，为确保公司正常生产经营，我现申请恢复正常工作状态。
以下是我复工申请的具体理由：1. 个人健康状况良好：经过隔离观察，我的身体状况良好，无发热、咳嗽等不适症状。
2. 熟悉公司业务：在隔离期间，我通过线上方式了解公司业务动态，熟悉工作流程，确保能够迅速融入工作状态。
3. 积极配合疫情防控：我深知疫情防控的重要性，愿意继续遵守相关规定，为公司的安全稳定贡献自己的力量。
4. 愿意接受公司安排：我愿意接受公司关于疫情防控的相关安排，包括核酸检测、健康码等，确保自己和他人的安全。
5. 积极恢复工作：为了尽快恢复正常工作，我将调整作息时间，提高工作效率，为公司的发展贡献自己的力量。
综上所述，我恳请领导批准我的复工申请。
在今后的工作中，我将继续保持高度的责任心和敬业精神，为公司的发展贡献自己的一份力量。
此致敬礼！申请人：[您的姓名]申请日期：[日期]。
疫情后企业复工申请书三篇
疫情后企业复工申请书三篇
尊敬的领导：
您好！我单位全体员工希望能够尽快复工恢复生产，现特向您申请，请您审批。
新冠疫情对我单位的影响非常大，自疫情发生以来，我们按照国家和地方的要求，在
保证员工安全的前提下，进行了疫情防控措施，并暂停了生产活动。
经过我们的不懈努力，目前疫情得到了有效控制，社区中已无新增病例，医疗资源得到了有效利用，各项指标已
达到复工的条件。
我单位在疫情期间经受了巨大的经济压力，停产停工期间造成了巨大的损失。
为了尽
快恢复经济发展，帮助员工渡过难关，我单位准备好了复工所需的一切条件。
我们已经购
买了足够的防疫物资，进行了员工的核酸检测，搭建了防控措施的工作制度和流程，确保
每个员工的安全。
我单位的复工计划如下：根据疫情情况和政府的要求，制定复工方案和预案，明确了
组织架构和人员流动的具体措施。
建立起完善的疫情防控措施，包括测温、消毒、隔离等
各项工作。
加强员工的健康管理，做好疫情监测和报告工作。
加强内外部协调合作，形成
多方合力，共同应对疫情。
为了确保员工的安全，我们对每一位员工都进行了培训，增强了他们的防控意识和能力。
员工已经接受了相关知识的学习，并签订了相关承诺书，保证遵守疫情防控措施，共
同努力防控疫情。
我单位已经做好了复工的准备工作，并达到了复工的条件。
希望您能够审批同意我单
位的复工申请，我们将严格按照防控要求，全力以赴，做好疫情防控工作，并恢复生产，
为经济发展做出贡献。
谢谢！。
个人复工复业申请书模板
个人复工复业申请书模板尊敬的XX单位领导：您好！我是XX公司的员工，因近期我国疫情形势逐渐好转，根据国家相关政策，我拟向单位申请复工复业。
在此，我向您提交我的复工申请，请您予以审批。
以下是我的申请理由：一、严格遵守国家疫情防控政策自疫情爆发以来，我始终严格遵守国家及地方疫情防控相关规定，积极响应政府号召，认真执行各项防控措施。
在居家隔离期间，我密切关注疫情动态，自觉学习疫情防控知识，为复工复业做好充分准备。
二、具备复工条件1. 身体健康：在居家隔离期间，我定期进行健康监测，主动上报身体状况，确保自身健康无异常。
此外，我已接种新冠病毒疫苗，具备一定的免疫力。
2. 工作需求：随着企业业务的逐步恢复，我所在岗位的工作也显得愈发重要。
为确保企业正常运营，我愿意提前返回工作岗位，为公司的发展贡献力量。
3. 防疫措施：我已了解并掌握疫情防控相关知识，能够熟练使用口罩、消毒液等防护用品。
在复工期间，我将严格遵守单位防疫规定，做好个人防护，确保自己和同事的安全。
三、积极投身工作，贡献力量1. 提高工作效率：在复工复业后，我将充分利用时间，把因疫情耽误的工作补回来，确保任务按时完成。
2. 团队协作：我将加强与同事之间的沟通与协作，共同应对疫情带来的挑战，助力企业渡过难关。
3. 创新发展：在复工复业过程中，我将积极探索新的工作模式，创新业务流程，为企业的发展注入新活力。
四、申请复工的紧迫性1. 业务恢复：随着市场竞争的加剧，企业业务恢复至关重要。
我愿意发挥自身专业优势，为企业抢夺市场份额，提高企业竞争力。
2. 财务压力：长时间停工状态下，企业面临较大的财务压力。
我申请复工复业，旨在减轻企业负担，共同度过难关。
综上所述，我郑重向单位申请复工复业。
请您审慎考虑我的申请，给予批准。
在复工复业过程中，我将严守国家疫情防控政策，全力以赴投入到工作中，为企业的发展贡献自己的力量。
此致敬礼！申请人：（签名）申请日期：年月日。
疫情后企业复工申请书三篇
疫情后企业复工申请书三篇1. 申请复工的企业申请书尊敬的领导：我公司是一家生产销售工贸行业产品的企业，经过近一个月的暂停，现在准备向您申请复工，恢复生产。
在疫情防控期间，我公司高度关注国家政策和各种措施，实施了一系列防控措施，完善了企业内部疫情防控机制。
同时，我们还组织了员工进行防护培训，并且配发了必要的防护用品，确保员工的健康和安全。
我公司目前已经准备好了各项疫情防控工作，同时还有足够的原材料和成品库存，可以满足市场的需求。
我们将继续按照国家政策和要求，实施更加严格的防控措施，确保疫情防控和生产经营两不误。
感谢您对我们企业的关注和支持，我们将不断努力，为国家经济复苏做出自己的贡献。
谢谢！此致敬礼敬祝工作顺利、身体健康敬请批准！xxx公司感谢您一直以来的关心和支持。
因为新型冠状病毒疫情的影响，我们的建筑项目受到了一定的影响，在此向您申请复工，恢复建筑工地的施工。
在过去的几个月中，我们一直在密切关注疫情的动态，制定了严格的疫情防控措施，保护了施工现场的工人。
尽管受疫情影响，我们的施工进度较慢，但是我们的工人在这个特殊的时间里持续努力，确保了工地的安全环境。
目前，我们已经做好了复工准备，并且制定了更加严格的疫情防控措施，确保施工现场的安全环境。
我们的工人已经做好了足够的防护措施，并将严格按照国家防控政策进行操作。
同时，我们会继续与有关部门密切配合，随时更新疫情信息，确保施工安全。
请您审批我们的请求，我们将认真履行企业社会责任，积极参与对国家经济的发展和建设，为社会贡献我们的力量。
您好！我公司是一家主要经营餐饮服务的企业。
在新型冠状病毒的疫情防控期间，为保障公众健康，我公司自觉停止了餐饮服务，严格按照各项疫情防控措施进行消毒和清洁。
现在我公司已经做好了复工准备，并请领导批准我们的复工申请，恢复餐饮服务。
我们将严格按照国家政策和要求执行疫情防控措施，保持室内通风，不开办包间，严格要求餐厅进出口管控，不接待疫区人员和发热患者，确保食品卫生和食品安全。
个人复工复业申请书
尊敬的XX公司领导：您好！我是贵公司的一名员工，因近期疫情原因，我的工作受到了一定影响。
在此，我向您申请复工复业，希望能够尽快回到工作岗位，为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我的申请理由：一、严格遵守防疫措施作为一名员工，我深知疫情防控的重要性，一直密切关注疫情动态，认真执行政府及公司的各项防疫措施。
在疫情期间，我自觉居家隔离，减少外出，尽量避免与他人接触。
同时，我积极参加公司组织的线上培训，提高自身业务能力，为复工复业做好充分准备。
二、热爱本职工作，具备较强的责任心我热爱本职工作，具有较强的责任心。
在疫情防控期间，我始终关注公司的发展，渴望能够为公司贡献力量。
一旦复工复业，我将全力以赴，以饱满的热情投入到工作中，为公司创造更多价值。
三、具备良好的团队协作能力在以往的工作中，我积极参与团队活动，与同事保持良好的沟通与协作。
我相信，在复工复业后，我们能够迅速恢复团队活力，共同应对各种挑战，为公司发展贡献力量。
四、积极拓展业务，提高自身能力在疫情期间，我意识到线上业务的重要性，积极学习相关技能，拓展业务范围。
复工复业后，我将充分发挥自身优势，抓住市场机遇，为公司业务发展注入新的活力。
五、注重个人成长，不断提升自己我深知只有不断学习，才能适应社会发展的需求。
在疫情期间，我利用居家隔离的时间，参加各类线上培训，提升自己的专业素养。
复工复业后，我将继续保持学习态度，为公司创造更多价值。
综上所述，我恳请领导批准我的复工复业申请。
我将严格遵守公司制度，积极配合疫情防控工作，为公司的发展贡献自己的力量。
请领导予以考虑，谢谢。
疫情复工申请书个人
您好！随着我国疫情防控形势的持续向好，为确保经济社会秩序的有序恢复，现根据国家和地方有关复工复产的政策要求，结合当前疫情实际情况，本人特向贵单位提交个人疫情复工申请书，恳请领导予以审批。
一、个人基本情况我叫[姓名]，性别[男/女]，年龄[年龄]，身份证号码[身份证号码]，现居住于[居住地]。
本人身体健康，无发热、咳嗽等症状，近14天内未去过疫情高风险地区，也未与确诊或疑似病例有过密切接触。
二、复工申请原因1. 工作需要：鉴于当前我国疫情防控形势逐渐稳定，各行各业复工复产有序推进，本人所在行业也逐步恢复正常生产。
为确保工作进度和公司利益，本人申请复工，为公司贡献自己的力量。
2. 个人原因：在疫情期间，本人居家隔离期间严格遵守各项防疫规定，自觉接受社区和单位的健康监测。
随着疫情形势好转，本人渴望重返工作岗位，为家庭和自身创造更好的生活条件。
三、复工前准备为确保复工后本人及他人身体健康，本人已做好以下准备工作：1. 了解并掌握疫情防控相关知识，提高自我防护意识。
2. 复工前进行自我健康监测，如有发热、咳嗽等症状，及时就医并报告单位。
3. 准备个人防护用品，如口罩、消毒液等，确保在工作和生活中做好个人防护。
4. 积极配合单位做好疫情防控工作，如实报告个人健康状况。
四、复工承诺1. 遵守国家及地方疫情防控相关规定，积极配合单位做好疫情防控工作。
2. 严格执行单位防疫措施，自觉佩戴口罩、保持社交距离、勤洗手等。
3. 如发现自身或他人有疑似症状，立即报告并配合做好隔离观察。
4. 按时参加单位组织的核酸检测，确保个人信息真实、准确。
请领导审阅本人个人疫情复工申请书，如有需要，本人将积极配合完成相关手续。
衷心感谢领导的支持与关怀！此致敬礼！申请人：[姓名]申请日期：[日期]。
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2022疫情复工申请范文一、复工申请内容:1、2022年按合同规定工程款支付情况已核对完毕。
承包方财务负责人签字：项目部财务负责人签字：2、2022年承包工程施工管理机构负责人：承包项目签约负责人：主要负责职责：1)、对承包所有项目负全部责任，履行合同、承诺书所有约定要求，执行国家、地方法律法规、规定条文，服从北京京西建设集团创力建筑公司唐海项目部在唐海化工里平改工程全面管理规定(详见施工管理规定)。
2)、在该工程中出现的合同约定、工程量确认(被委托人)、质量验收(被委托人)、工程进度(被委托人)、工程核算、工程款支付申请、单方违约索赔申请表确认、发放工人工资表、工程文字文件(通知、处理规定、致函、工作联系单)(被委托人)必须由承包项目签约负责人签字履行。
3)、承包项目部签约负责人对施工现场主要管理人员必须盖有签约公章、承包项目签约负责人签字委托书，并且确认被委托人负责的责权范围类容。
主要被委托管理人如下：持有项目经理上岗证(建造师) 项目生产负责人：持有安全上岗证书项目安全负责人：持有中级以上工程师资质证项目技术负责人：持有质量管理上岗资质证书项目质量负责人：必须盖有签约公章法人委托项目财务负责人：项目生产负责人对各专业工种负责人上报总项目部管理人员名单、管理机构图、承包项目部管理人员通讯录。
(无确认管理人员名单、职务、通讯录，无权过问承包项目部与总项目部之间的管理工作)。
4)、承包项目签约负责人对所有被委托人在施工中，施工管理、施工工作安排、施工决定、签署的施工文件负全部责任。
3、机械设备、安全、文明施工规定要求1)、复工前机械设备必须报总项目部检查，机械设备是否符合安全规定要求，机械设备资料必须健全，检查合格后由承包项目部上报验收报告，由承包项目安全负责人、总项目部项目安全负责人签署确认。
2)、承包项目部要向总项目部上报使用劳务工人所在的劳务公司资质、使用劳务工人必须向总项目部进行备案、承包项目部(劳务公司)向所有劳务工人签订安全协议书，所有劳务工人在施工前必须由总项目部进场的安全教育，并且做安全施工备案手续。
3)、承包项目部(劳务公司)必须向总项目部上报审批，承包项目部(劳务公司)与所有劳务施工人员《劳务工资发放承诺书》，并且每月25日向总项目部上报施工劳务工人工资，如不上报项目部将停止对该项目部所有施工项目管理、任何报验程序造成的一切经济损失，全部由承包项目部(劳务公司)负责，并且承担相关的法律责任。
4)、复工前，必须先将施工现场防护达到安全防护规定要求，施工现场达到文明施工要求由承包项目部安全负责人、总项目部项目安全负责人签署确认。
4、复工前队施工技术及施工质量要求。
1)承包项目部必须在复工前将各项施工方案、施工进度表上报总项目部审核，审批合格后方可施工，承包项目部必须严格执行。
各承包项目部在复工前将施工中出现的各种技术问题、准备验收的部位提前上报总项目部。
2)复工前将施工材料要提前上报总项目部，由总项目部抓紧时间进行送验，确保工程正常施工运转，严禁施工中使用未经检测试验、未经报验的材料。
二、复工审批规定：1、承包项目部(劳务公司)，必须在复工前将规定的复工内容，每一项都要落实确认，签字后，方可上报总项目部审批(如有异议以书面文字提出)。
2、凡是未按《复工申请书》规定要求，擅自施工的承包项目部(劳务公司)北京京西建设集团创力建筑公司唐海项目部将不予承认该项目部所施工的所有施工内容，并停止对该项目部的一切管理，技术，一切施工中项目确认内容、并且上报县建设局、开发商、监理，造成的一切经济损失由该项目部自行承担，并且承担相关的法律责任。
3、对未达到复工规定要求的承包项目部(劳务公司)将停止一切的施工用电、施工用水，对于县政府、开发商规定的工期不予顺延，造成的一切经济损失由该项目部承担。
此《复工申请书》是由北京京西建设集团创力建筑公司唐海项目部化工里平改小区工程领导管理小组制定，各承包项目部必须严格履行此项规定。
某某某某某某建设集团某某某某某建筑公司某某某项目部制定总决策人：总承包负责人：总经理：项目总负责人：财务总负责人：执行人：承包项目部签约负责人：年月日2022疫情复工申请范文某某开发区管委会：按照贵委《关于园区企业新型冠状病毒肺炎疫情防控期复产安排的紧急通知》要求，我公司已做好复产前疫情防控各项准备工作，具体情况如下:一、做好了疫情防控期复产各项准备工作。
一是全面排查了员工情况。
我公司共有168员工(含安保值班人员)，已逐一摸清了无员工与湖北(武汉)疫情接触史情况，并登记造册。
节后上班到岗员工120人，均无湖北(武汉)疫情接触史，身体状况良好，已通知员工做好赴岗路上防护工作。
二是做好了复产消毒准备工作。
我公司已制定了疫情防控方案，备好了消毒液、洗手液、一次性口罩、红外线测温仪等防疫物资，已在企业办公场所、生产车间、员工宿舍、卫生间等公共区域开展全面的不间断的消毒、通风、卫生环境整治工作。
同时，我公司也做好了员工进厂测温、消毒准备工作。
三是制定了公司疫情防控工作制度。
二、复产后我公司将严格开展疫情防控工作。
一是积极配合政府做好疫情防控工作。
二是密切关注员工身体状况，每日测量员工体温，如发现发热、咳嗽员工，及时督促其就医，并立即向贵委及所在街道社区报告。
三是严格执行公司疫情防控工作制度。
四是继续在公司开展全面的不间断的消毒、通风、卫生环境整治工作。
五是要求员工注重个人及公共卫生，在公共区域佩戴口罩，不聚会、不聚餐、减少不必要外出。
(以上内容包括但不限于此) 根据公司年前工作安排，计划于2022年2月10日(正月十六)正常上班。
特此请示，请贵委批准为感。
某某有限公司(盖章)2022年2月6日2022疫情复工申请范文为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，确保我企业正常有序开工生产，根据《》和《》要求，按照“谁用人，谁负责”“谁用车，谁负责”的原则，我企业坚决落实主体责任，做好“厂区全封闭，员工全覆盖，车辆全过程”等管理工作，保障企业员工生命安全和身体健康，切实维护本地疫情防控大局。
具体承诺如下：一、做好厂区全封闭管理工作(一)做好厂区防护1.落实体温监测制度。
在企业入口处设置体温检测点，上下班时对员工进行体温测量，体温未超过37.2℃的方可进出厂区，如发现乏力、发热、干咳等呼吸道感染症状人员，马上做好隔离工作，并报告所在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作指挥部。
2.做好室内防护管理。
在复工前对生产经营和办公场所进行全面卫生消毒，之后必须每日2次消杀防疫，食堂、电梯、卫生间等人员集中的重点区域应多次消杀、做好通风。
对生产有密闭要求的车间，要考虑病毒传播的风险，专门制定车间防护工作方案并严格执行加强安全管理，规范摆设和使用消毒剂等防护物资，严禁烟火，定期检查消防器材保持有效使用。
3.加强作业人员防护。
员工佩戴口罩上班。
根据情况调整员工工位布局，加大工位间距，避免工位过度密集。
上班期间非工作需要，车间与车间、部门与部门之间尽可能减少接触，不乱串岗、串门，非疫情防控工作需要不得离开辖区。
4.尽力错峰上下班。
分时段、分批次错峰上下班。
提倡员工采用微信、短信、电话等方式进行工作交流，采取视频方式进行商务洽谈，减少人员接触。
5. 强化安全生产。
在复工前对生产设施设备进行安全检查，全面排除安全隐患;加强全员安全生产教育，增强安全防范意识，做到疫情防控安全与企业生产安全同落实。
(二)加强就餐防护管理1.合理调整供餐方式。
企业安排的用餐实行分散用餐，采取分餐配餐、分时分段用餐等措施，严格控制食堂用餐人数，避免人员密集就餐。
2.规范人员管理。
加强对食堂从业人员的健康管理，每天上岗前进行检查，督促做好个人卫生，规范佩戴口罩等卫生防护用品。
引导就餐人员有序取餐、用餐，排队候餐应保持一定距离，增设取餐窗口，避免出现排长队等人员聚集情况。
3.强化食堂环境管理。
操作间保持清洁，餐厅保持通风、定时消毒，餐具饮具用后及时清洗消毒。
鼓励员工自带餐具，食堂备足洗手液、一次性纸巾等防范物品。
严格按照分类管理的有关规定管好餐厨垃圾。
(三)做好宿舍居家防护工作1.细化宿舍管理。
加强值班值守，及时了解企业安排的住宿人员的身体健康状况;加强宿舍人员出入登记管理，员工之间不握手、不递烟、不递茶水、不聚餐，不聚集聊天、不打牌、不打麻将等;加强宿舍卫生巡查，保持宿舍清洁、通风，卫生间等公共区域每日定时消毒，配备洗手液等防范物品。
公共卫生间要专人管理，加强通风、换气，保持良好的环境卫生。
严格管控健身房等配套设施，避免人员聚集。
鼓励有条件的企业做到设置宿舍隔离区，用于员工医学隔离观察。
2.引导做好居家防护。
员工在外居住的，督促他们做好个人及家人防护措施。
增强员工居家防护意识，疫情期间尽量少出门、不聚会、不访友。
二、做好员工全覆盖管理工作(一)加强员工健康防护管理1.做好健康信息登记。
建立员工健康档案，对员工近14天身体健康情况、是否与有发热等症状病例接触、是否到过某某以及某某等省外疫情重点地区、是否与某某和某某以及某某等省外疫情重点地区人或到过省外疫情重点地区的人员接触等信息进行全面登记。
遇有发热等症状、疫情期间到过某某、与某某人或到过某某的人员接触过的，采取隔离措施并立即报告所在地乡镇(街道)、园区。
开(复)工第一天要对全体员工进行健康排查，严格落实每日动态登记制度，采取企业工作人员询问和个人主动报告相结合，及时掌握员工健康信息。
如发现疫情要第一时间报告属地卫生防疫主管部门，采取隔离措施避免疫情扩散。
2.实施分类管理。
(1)在某某省域内但在某某市域外的员工，返城后须隔离观察7天，每日向所在单位报告身体健康情况。
(2)在某某省域外的员工(某某以及等省外疫情重点地区除外)，返城后须隔离观察14天，每日向所在单位报告身体健康情况。
(3)某某以及等省外疫情重点地区员工暂缓返工，等待通知。
上述人员如出现发热、乏力、干咳等症状时立即报告，并就近安排到定点医疗机构就诊。
疑似病例的，立即送定点医疗机构隔离治疗。
3.减少人员流动、严禁无关人员进入厂区。
减少客户面对面往来，提倡线上办公、线上洽谈、线上交易，尽量减少人员来访，外来人员进入厂区前须进行体温检测、登记，体温正常且无不适症状的方可入厂。
取消集体活动、大型会议等，尽量减少省外出差和小型会议。
(二)强化交通出行防护鼓励员工步行、骑车或乘坐私家车上下班。
企业安排车辆接送员工上下班的，做好车辆消毒工作。
员工乘坐公共交通工具的，应佩戴口罩，尽量避免用手触摸车上物品。
(三)加强疫情防控宣传通过微信群、宣传栏、电子显示屏、管理系统、发放防控知识手册等方式开展健康教育，宣传普及疫情防治知识和防控要求，提高员工防控意识，督促员工按照有关部门的防护指南做好个人防控措施。