【推荐下载】订立单位制度的目标word版本 (14页)
【推荐下载】公司英文介绍方案模板-实用word文档 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==公司英文介绍方案模板篇一：商务英语会话之公司介绍Hello, I’d be glad to tell you something about my company. I am from Action Appliances which has been manufacturing top quality appliances （家用电器）for 15 years now. We began selling rice cookers(电饭煲) from one small shop in Taipei. At that time, we were strict(来自:WwW. : 公司英文介绍方案模板 )ly a mom-and-pop operation.（夫妻店）To keep up with overwhelming customer response, the company expanded rapidly. We improved our R&D department （研发部门）and enlarged our product lines（生产线） to include washers and dryers（洗衣机和烘干机）, refrigerators（冰箱）, and microwave ovens（微波炉）. We have the advanced technology, personnel and expertise in serving the needs of appliances. We offer very good after –sale service（售后服务）. Besides, our price is reasonable. Our appliances are geared toward households with high needs but minimal space.Taiwan is still our main market. As a matter of fact, you'll find at least one Action appliance in one out of three households in Taipei alone.With a strong home base, we feel we're ready to move overseas. Recent consumer research efforts prove that over 40% of the appliance market in Canada and the United States consists of highly efficient, compact products. You'll find that our appliances meet these needs. Our abundantresources and stable policy provide foreigners with the advantages their invest here.And our bankers are Bank of China（中国银行） and the Hong Kong&Shanghai Banking Corporation Limited（香港上海汇丰银行）, from whom you will be able to obtain all the information you may require in regard to our business integrity and financial standing. If you are interested in dealing with us in the products of our company, pleaseinform us of your requirements as well as your banker's name and address. We are convinced that establishing business relations between us will be to our mutual benefit.篇二：公司简介英文翻译ABC公司是XX产品的生产商，拥有齐全的检测设备和雄厚的技术力量。
【推荐下载】公司变更员工去留意向书word版本 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==公司变更员工去留意向书篇一：设立公司意向书建立合资企业意向书长江有限公司（以下简称甲方）与黄河有限公司（一下简称乙方）根据《中华人民共和国ｘｘ法》和其他法规的规定，本着平等互利的原则，就建立合资企业事宜进行了友好协商，达成意向如下：一、甲、乙两方愿以合资或合作的形式建立合资企业，暂定名为黄长有限公司。
建设期为2年，即从201X年－201X年全部建成。
双方意向书签订后，即向各方有关上级申请批准，批准的时限为3个月，即201X年2月3日－201X年5月3日完成。
然后由长江有限公司办理合资企业开业申请。
二、总投资ｘ万（人民币），折ｘ万（美元）。
ｘｘ部分投资ｘ万（折ｘ万）；ｘｘ部分投资ｘ万（折ｘ万）。
甲方投资ｘ万（以工厂现有厂房、水电设施现有设备等折款投入）；三、利润分配：各方按投资比例或协商比例分配。
四、合资企业生产能力：……五、合资企业自营出口或委托有关进出口公司代理出口，价格由八、双方将在各方上级批准后，再行具体协商有关合资事宜。
本意向书一式两份。
作为备忘录，各执一份备查。
长江有限公司（甲方）（章）黄河有限公司（乙方）（章）代表：代表：ｘ年ｘ月ｘ日篇二：公司与公司之间合作意向书(模板) 合作意向书甲方：乙方：经甲方和乙方协商，本着互惠互利的原则，达成以下合作意向：一、双方严格遵守国家法律法规，以及注册公司的规章制度，齐心协力为了公司的发展和公司利益最大化的努力，不得有违背国家和公司利益的行为，在为新公司服务期间双方不得与其他同行业公司进行另外合作或技术服务，一方需要进行其他的技术合作或服务时，必须要征求另一方的同意才可进行，否则要追加其责任，严重者负刑事责任。
二、双方在合作成立新公司上，利用现有的****注册公司，法人和公司以前的性质暂不予进行改变，合作之后针对人事进行适当的调整，在共同的目标下达到双方能相互监督、相互制约的目的；现有****公司注册资金500万，合作后对于注册资金也不予增持，乙方合作时出资的10万元暂时不参与注册资金，只作为乙方在销售额承诺的保证金；乙方在合作后半年内达不到承诺销售额的50%时，甲方有权对乙方进行退还保证金并解除此合作意向，即合作结束，但是在解除之前双方必须对各自的债务自行负责，乙方的债务由乙方全权负责，*****公司不予承担任何责任。
【推荐下载】word表格范例-word范文模板 (13页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==word表格范例篇一：word表格案例学习1完成表格的步骤1. 在标题中插入一个“日期域”，以使标题中的日期能够随着系统日期的改变而改变。
a) 选中标题中的日期内容，“插入”—“日期和时间”b) 在“语言（国家/地区）”中选择“中文”，选择一种可用格式，勾选“自动更新”。
2. 显示出日期域的方法：工具—选项，打开“选项”对话框中的“视图”选项卡，选择“选取时显示”。
点击确定后，当用鼠标单击标题中的日期时，就可以看到日期域以灰色底纹显示。
3. 插入表格：点击菜单栏里“表格”—“插入表格”，在弹出的对话框中输入表格的行列数，在本例中列数为8，行数为10。
4. 输入表格中的内容，注意标注灰色底纹的数字不要输入，后面我们要用表格中提供的公式功能完成计算。
5. 对表格进行行高列宽的设置：选中整个表格，点击鼠标右键，在弹出的下拉菜单中选择“表格属性”，分别点击页框“行”，“列”页框，设置行高及列宽的值。
6. 设置表格的底纹：可以对不同的行、列设置不同的底纹，将鼠标放置在表格中某一列的顶端，点击选中某一列，点击鼠标右键，在弹出的下拉菜单中选择“表格属性”，在弹出的对话框中选择“底纹和边框”，设置不同的底纹颜色及样式。
7. “余额”列数值的计算：将鼠标放在H3单元格，点击菜单栏中“表格”—“公式”，在弹出的对话框中为该单元格定义公式，通过公式完成数值的自动计算，输入=D3-G3。
以下单元格中的余额为前一天的余额加上当天的收入减去当天的支出，所以将鼠标放置在单元格中，点击菜单栏“表格”—“公式”，在弹出的对话框中=D4-G4+H3。
8. 为特殊的单元格插入书签：将鼠标放置在D10单元格中，点击菜单栏中“插入”—“书签”，在“书签名”输入框中输入所定义书签的名称，比如输入income，表示收入总计。
【推荐下载】规划文本的字号一般多大-优秀word范文 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==规划文本的字号一般多大篇一：公文格式及公文字体字号标准公文纸一般采用国内通用的16开型，推荐采用国际标准a4型，供张贴的公文用纸幅度面尺寸，可根据实际需要确定。
保密等级字体：一般用3号或4号黑体紧急程度字体：字体和字号与保密等级相同（3号或4号黑体）文头的字体：大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红）发文字号的字体：一般采用3号或4号仿宋体签发人的字体：字体字号与发文字号相同（3号或4号仿宋体）标题的字体：字体一般宋体、黑体，字号要大于正文的字号。
主送机关的字体：一般采用3号或4号仿宋体正文的字体：常用3号或4号仿宋体附件的字体：常用3号或4号仿宋体作者的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体）日期的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体）注释的字体：小于正文的的4号或小4号仿宋体主题词的字体：常用3号或4号黑体公文写作公文格式排版中的字体要求公文写作抄送机关的字体：与正文的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字印发说明的字体：与抄送机关的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文主标题（又称一级标题）为二号宋体（加粗）二级标题为三号黑体三级标题为三号仿宋加粗。
正文均为三号仿宋。
以上为政府公文规定。
且主标题以外的部份的标题和正文可采用小三号字体，但以三号为最正规。
1、密级用三号黑体字2、紧急程度，“特急”、“加急”用三号黑体字3、文号用四号仿宋体字加黑4、签发人用三号楷体字5、标题用二号宋体字加黑6、大小标题号“一、二、三??”用三号黑体；“（一）（二）（三）??”用三号仿宋体字7、正文用三号仿宋体字（每页19行，每行25个字）8、批转（转发、印发）??通知，通知正文用三号楷体字，被批转（转发、印发）文件用三号仿宋体字9、附件标题用二号宋体字，正文用三号仿宋体字10、印发传达范围用三号仿宋体字11、“主题词”三个字用三号黑体字；词组用三号宋体字12、抄送机关名称用四号仿宋体字13、印发机关名称和印发日期用四号仿宋体字；印发份数用五号仿宋体字公文各要素和标识简单介绍。
办公室规章制度word
办公室规章制度word一、目的与适用范围本制度旨在规范办公室员工的行为准则，维护办公室内的良好秩序，提高工作效率，确保员工的个人利益和办公室整体利益的统一。
本制度适用于本公司所有员工，包括全职员工、兼职员工以及实习生。
二、工作时间及考勤1.工作时间（1）正常工作时间为每周五天，每天工作8小时，午休1小时。
（2）员工须按照公司规定的工作时间出勤，不得迟到早退，否则将受到相应的处罚。
（3）加班需提前向主管汇报，并经过批准后方可进行。
2.考勤制度（1）员工需每天按时打卡，缺勤、迟到或早退者应向主管请假并说明理由。
（2）员工需按照公司规定的考勤制度进行考勤管理，不得擅自修改考勤记录。
（3）违反考勤规定的员工将受到相应的处罚，严重者将被解除劳动合同。
三、办公室秩序1.办公场所（1）办公室内严禁吸烟，禁止随意摆放垃圾。
（2）员工需保持办公桌整洁干净，不得在工作台上摆放私人物品。
2.文件管理（1）员工在办公室内处理文件时应当认真细致，保证文件的完整性和安全性。
（2）重要文件应当按规定进行备份、归档，并定期整理。
3.办公设备（1）员工应当爱护办公设备，正确使用并遵守相关操作规定。
（2）使用完毕的设备如电脑、打印机等应当及时关闭并保持清洁、整洁。
四、工作纪律1.服装要求（1）员工在工作时应着装得体，不得穿着过于暴露或不整洁的服装。
（2）不得穿着拖鞋、拖鞋等不符合职业形象的服装。
2.沟通协调（1）员工之间应相互尊重、友善沟通，协同完成工作任务。
（2）如有矛盾分歧应及时反馈给主管，主管将协调解决。
3.保密工作（1）员工需保护公司和客户的隐私信息，不得泄露公司机密和客户隐私。
（2）员工在离开公司后须交还公司所有文件和资料，并签署保密协议。
五、处罚制度1.违纪处罚（1）员工如有违反本规定的行为将受到相应的处罚，包括警告、扣减绩效奖金、行政处罚等。
（2）严重违纪者将被解除劳动合同。
2.奖惩并重（1）公司将根据员工的表现进行奖惩并重，奖励表现优秀的员工，激励员工的积极工作态度。
【推荐】如单位中标,严格履行合同,,保质保量完成-推荐word版 (12页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==如单位中标,严格履行合同,,保质保量完成篇一：履约能力主要是指履行经济合同的实际能力履约能力主要是指履行经济合同的实际能力。
履约能力主要包括支付能力和生产能力两方面的内容。
在审查支付能力时，主要审查对方当事人的注册资本、资金来源、银行存款、交款能力等情况；在审查生产能力时，主要审查对方当事人的生产能力、生产规模、技术水平、产品质量、交货能力等情况。
审查履约能力的目的是提高经济合同的真实性和可行性。
履约能力我公司中标后严格按照合同执行规范施工，按照国家规定需要持证上岗的技术工种的作业人员进行岗位培训、考核，取得证书后方能上岗。
严格杜绝承包的工程转包或者分包。
善待农民工，不拖欠农民工的工资。
认真履行保修义务。
履约能力我司注册资金5004.3万元，销售额14380万元，近三年拖欠工程款等不良情况，我司项目经理60人，高级职称人员20人，中级职称人员129人，初级职称人员400人，技工1200人，若我司中标严格按合同约定保质保量完成施工任务。
履约能力我司具有独立承担民事责任的能力，有良好的商业信誉和健全的财务会计制度，诺我司中标必须保证在合同期内完成施工任务，认真履行合同中的每一条款，民工工资按月发放。
履约能力我司具有独立承担民事责任的能力，具有履行合同所必须的设备和专业技术能力，有依法缴纳税收和社会保障金的良好记录，近三年内无重大违法记录声明，诺我司中标必须保质保量完成合同规定。
履约能力我公司中标后严格按照合同执行规范施工，按照国家规定需要持证上岗的技术工种的作业人员进行岗位培训、考核，取得证书后方能上岗。
严格杜绝承包的工程转包或者分包。
善待农民工，不拖欠农民工的工资。
认真履行保修义务。
履约能力我司注册资金5004.3万元，销售额14380万元，近三年拖欠工程款等不良情况，我司项目经理60人，高级职称人员20人，中级职称人员129人，初级职称人员400人，技工1200人，若我司中标严格按合同约定保质保量完成施工任务。
【2018最新】印刷厂保密管理制度-推荐word版 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==印刷厂保密管理制度篇一：印刷管理制度印刷品管理制度1 目的为统一归口公司的各项印刷品的印刷管理，同时合理的规范公司各项印刷品的申报审核程序，特制定本制度。
2 范围2.1 本标准规定了印刷品的分类、申请、印刷、入库、发放及报销管理等；2.2 本标准适用于集团及各下属子公司。
3 术语印刷品：这里指的印刷品指出版物、包装装潢印刷品和其他印刷品等。
出版物包括报纸、期刊、书籍、地图、年画、图片、挂历、画册及音像制品、电子出版物的装帧封面等。
包装装潢印刷品包括商标标识、广告宣传品及作为产品包装装潢的纸、金属、塑料等的印刷品。
其他印刷品包括文件、资料、图表、票证、证件、名片等。
4 职责4.1 印刷品需求部门负责提出印刷申请，提供印刷品样件与印刷标准要求，负责新印刷品样件的验收；4.2 办公室审核印刷品的用途、数量及内容、价格；4.3 品牌公关部负责联系对外印刷业务，印刷品的数量及整体质量（报废率抽检）验收入库及使用中质量问题的跟踪处理；4.4 申请部门对送交的样品进行核实和确认；4.5 仓库负责印刷品的入库、保管、发放及通知使用部门及时领用； 5 印刷品的申请5.1 需求单位根据实际需要及库存情况及时填写《吉奥印刷品申请单》（一式三联，一联留存，二联办公室，三联印刷厂），经部门主管签字确认后，由经办人报备至办公室（同时提供设计原稿或标准样件）5.2 办公室主任审核其印刷品的价格、使用范围、需求数量及内容有效性（涉及公司保密信息类、行文规范类、法律法规类等规定的）；5.3 办公室审核通过后交品牌公关部，由印刷品负责人员联系对外印刷业务同时核算成本价，最终经行政副总审批同意后落实实施。
6 印刷品的印刷、入库验收及发放6.1 品牌公关部接到《吉奥印刷品申请单》后，由印刷品负责人联系印刷厂家，原则上至少联系两家，以最优价为合作对象；6.2 新印刷品应由印刷厂家先提供样件，由品牌公关部确认后经申请部门验收签字方可进行按实际数量印刷；6.3 印刷过程中对于涉及公司保密信息的印刷品应由印刷品负责人监印，印刷后要对印刷样件进行封样或现场销毁；6.4 印刷后物资由印刷品负责人员对需入库印刷品进行验收，仓库根据《吉奥印刷品申请单》为其办理入库手续；6.5 印刷品入库后，仓库人员应及时通知申请部门领取所需印刷品，未申请部门如需求经申请部门同意后方可领用。
单位工作计划及目标管理制度
单位工作计划及目标管理制度第一章总则第一条为规范单位的工作计划和目标管理，提高工作效率和准确性，订立本制度。
第二条本制度适用于我单位全部员工，包含管理人员和普通员工。
第三条工作计划和目标的订立应符合单位的发展战略和目标，为实现单位整体发展供应支持。
第二章工作计划管理第四条每个部门和岗位应当对工作计划进行科学合理的订立和计划布置。
第五条工作计划应当包含具体的工作内容、时间节点、责任人和工作量指标等要素。
第六条工作计划的订立过程应当充分听取员工的看法和建议，确保工作计划的合理性和可行性。
第七条工作计划的审核和批准应当依照公司相应的程序进行，由上级领导进行审批。
第八条工作计划的执行人员应当严格依照计划的要求和时间节点完成工作，如有无法定时完成的情况，应及时汇报，寻求解决方法。
第九条部门和岗位之间的工作计划应当相互协调和搭配，确保工作的顺利进行。
第十条定期进行工作计划的评估和总结，发现问题及时改进，提高工作效率和质量。
第三章目标管理第十一条单位应当确定明确的工作目标，确保各个部门和员工都能明确本身的工作目标和任务。
第十二条工作目标确实定应当符合单位的发展战略和发展规划，具备可操作性和可量化性。
第十三条工作目标应当依据单位整体目标进行分解，确保每个部门和岗位的目标是逐层递进的。
第十四条每个员工应当确定个人目标，并与部门和单位的目标相对应，形成工作目标的有效衔接。
第十五条目标的执行应当有明确的时间节点和责任人，确保任务的顺利完成。
第十六条定期对工作目标进行评估和跟踪，及时发现和解决问题，确保目标的达成情况。
第十七条目标的考核应当公开透亮，以激励和激发员工的工作乐观性和创造力。
第十八条单位应当定期总结和评估目标管理的实施情况，提出改进措施，并加以落实。
第四章美化单位环境、改善工作氛围第十九条单位应当重视美化单位环境，供应员工良好的工作条件和舒适的办公环境。
第二十条单位应当加强内部沟通和沟通，形成良好的工作氛围和团队合作精神。
【参考文档】派出所内部规章制度-word范文 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==派出所内部规章制度篇一：警察规章制度司法警察大队十项规章制度为了加强司法警察的队伍建设，从严治警，提高司法警察的素质，保障人民司法警察依法行使职权，努力建设一支高素质的司法警察队伍，争创人民满意的好法警，特制定司法警察大队十项规章制度。
一、政治教育制度1 、注重加强思想政治工作，积极开展“学秋实”、“双争创”活动并做到有规化、有措施、有典型。
队内每年分上、下半年两次组织法警集中学习先进人物或者先进事实，每位法警要写出心得体会。
2 、坚持政治教育学习制度（每月一次）和党员“三会一课”（每月一次）由队长组织主持召开，全体法警集中参加学习（含见习法警）。
用马列主义毛泽东思想，邓小平理论培养教育干警，牢固树立宗旨意识、大局意识、，争做“三个代表”的实践者。
3 、积极开展谈心工作，善于开展批评与自我批评，及时解决干警出现的问题，队长每月与干警至少谈心一次，要记录。
4 、注重加强党风廉正建设，认真学习党的各项规章制度，建立廉正建设簿。
队长负责监督法警的廉正建设情况。
5 、严格遵守“十二条禁令”和“十条规定”，做遵纪守法的模范，不断提高干警自身素质。
队长负责监督执行。
6 、注重加强精神文明建设，大力弘扬爱岗敬业，无私奉献的精神。
坚决抵制“黄、赌、毒”的侵蚀和影响。
每年分上、下半年两次集中组织法警观看警示教育记录片。
二、日常管理制度1 、严格贯彻落实机关各项规章制度，做到队容队貌整洁。
队长负责法警队日常管理工作，确定司法警察的分工。
2 、健全簿、卡、册，做到簿、卡、册齐全。
簿、卡、册由内勤负责管理，队长每季度检查一次。
3 、加强物质装备、警具和车辆的管理，为审判工作服务。
物质装备、警具和车辆由队长负责管理。
4 、司法警察必须做到秉公执法、办事公道、礼貌待人、文明执勤。
【推荐下载】软课题范例-优秀word范文 (14页)
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三、现有工作基础和条件与本项目有关的研究工作积累和已取得的研究工作成就（包括近期发表的与本项目有关的主要论著、获得学术奖励的情况、正在承担的有关研究项目等）。
论文要写明作者、题目、刊名、年份、卷（期），专著要写明作者、书名、出版社、年份，研究项目要写明名称、编号、任务来源、起止年月、负责或参加的情况以及与本项目的关系。
四、项目负责人、主要参与人员及承担单位、合作单位概况项目负责人、主要参与人员概况，包括自然情况、主要业绩、在该项目中承担的主要任务等。
承担单位及合作单位概况，包括人员、科研实力、优势领域及业务发展方向等。
五、主要内容和进度安排对研究内容、拟解决的关键问题、子课题的设置、本项目的创新之处和进度安排等进行论述。
六、预期成果和考核目标本项目的预期目标、成果及其表现形式、社会共享形式和范围。
七、项目经费预算该项目需要的投入经费总额；自筹资金的来源和落实情况；从其他渠道获得的资助情况。
申请政府资助资金使用计划。
八、附件与项目有关的证明文件或资料，包括前期工作或科研成果的证明材料，其他渠道获得资助的证明等。
软科学研究报告参考格式研究报告字数控制在201X0字左右。
内容应包括研究背景、现状分析、发展思路和对策建议四个部分，具体框架可根据实际研究情况作适当调整，具体各级标题可自拟。
发展思路与对策建议两部分的文字篇幅应占总篇幅的40％以上。
对策建议部分应具有科学依据，有较高的可操作性与可行性，对决策咨询有重要的参考价值。
一、研究背景（一）研究的目的意义（二）主要研究内容与方法（三）主要创新点和应用前景（四）其它二、现状分析（一）基本情况（二）主要特点或特征（三）存在问题与原因分析（四）其它三、发展思路（一）战略定位和总体思路（二）发展目标（三）重点内容（四）其它四、对策建议（一）组织领导（二）体制机制创新（三）重点对策措施（包括政策、资金、人才等）建议（四）其它研究报告一律编排并打印在标准A4（210×297mm）幅面白纸上，封面、目录、采用单面印刷，从正文开始采用双面印刷，并按照封面、报告正文、参考文献、附录等顺序进行装订。
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单位预算控制分为（）答案：A在按照新制度将基建账相关数据并入新账时，如果做了相关会计分录以后借贷双方不平衡，为保持会计分录平衡，需要使用下列选项中哪一个会计科目调整借贷方平衡（）。
答案：C行政事业单位内部控制环境一般包括以下哪些内容（）答案：ABCDEF单位应当按照支出业务的类型，明确并加强下列哪些支出控制，以实现各关键岗位的职责权限。
（）答案：ABCD建设项目款项结算风险主要包括（）答案：ABC行政事业单位固定资产内部控制的目标在于（）答案：ABC经济活动业务层面的风险评估中政府采购管理情况包括（）答案：BCD现金收入业务中常见的漏洞主要包括（）答案：ABC有关预算执行控制的说法：为了确保预算目标的全面完成，关键应做好以下哪些方面的工作（）答案：ABC 建设项目施工过程中，可能会出现以下哪几个方面的风险（）答案：ABCDE良好的内部控制信息与沟通的特征包括（）答案：ABCDEF行政事业单位的收入包括哪些（）答案：ABC行政事业单位内部控制薄弱的主要原因包括（）答案：ABCDE下列属于单位内部控制的目标内容的有（）答案：ABCDE建设项目立项时应考虑的风险通常包括（）答案：ABC下面选项中属于内部控制自我评估报告披露内容的有（）答案：ABCDE单位层面的风险评估中内部控制机制的建设情况包括（）答案：ABC行政事业单位应当合理设置岗位，明确合同的授权审批和签署权限，妥善保管和使用合同专用章，严禁未经授权擅自以单位名义对外签订合同，严禁违规签订担保、投资和借贷合同。
（）答案：A行政事业单位预算编制的方法：行政事业单位应该以“零基预算法”为基础，采用综合方法编制年度预算。
（）答案：A行政事业单位实施内控时常出现的误区（）答案：ABCD建设项目可行性分析的风险控制措施主要包括（）答案：ABCD内部授权审批控制主要包括（）答案：AB内部监督是行政事业单位对其内部控制的健全性、合理性和有效性进行监督检查与评估，形成书面报告并作出相应处理的过程，是实施内部控制的重要保证。
监督检查主要包括（）答案：ABC货币资金内部控制的目标有（）答案：ABCD内部控制缺陷包括（）答案：AC建设项目控制的基本目标（）答案：ABCD内部控制的构成要素包括（）答案：ABCDE预算分析与考核控制的内容包括（）答案：BCD下列有关建设项目资金管理的说法中正确的有（）答案：ABCDE行政事业单位内部控制薄弱的主要原因包括（）答案：ABCDE单位应当加强对涉密政府采购项目安全保密的管理。
对于涉密政府采购项目，单位应当与相关供应商或采购中介机构签订保密协议或者在合同中设定保密条款。
（）答案：A行政事业单位应当遵循诚实信用原则严格履行合同，对合同履行实施有效监控，强化对合同履行情况及效果的检查、分析和验收，确保合同全面有效履行。
（）答案：A行政事业单位预算编制的方法：行政事业单位应该以“零基预算法”为基础，采用综合方法编制年度预算。
（）答案：A】风险因素、风险事件和风险结果是风险的基本构成要素；风险因素是风险形成的必要条件，是风险产生和存在的前提。
（）答案：A行政事业单位应当合理设置岗位，明确合同的授权审批和签署权限，妥善保管和使用合同专用章，严禁未经授权擅自以单位名义对外签订合同，严禁违规签订担保、投资和借贷合同。
（）答案：A行政事业单位应当建立严格的固定资产交付使用验收制度，确保固定资产数量、质量等符合使用要求。
固定资产交付使用的验收工作由固定资产管理部门、使用部门及相关部门共同实施。
对验收合格的固定资产应及时办理入库、编号、建卡、调配等手续。
（）答案：A单位应当根据本单位实际情况确定内部监督检查的方法、范围和频率，内部监督方式包括持续性监督检查和专项监督检查。
（）答案：A单位应当实行内部控制关键岗位工作人员的轮岗制度，明确轮岗周期。
不具备轮岗条件的单位应当采取专项审计等控制措施。
（）答案：A按照新制度规定，无形资产需要摊销的，自201X年1月1日起设置和启用“累计摊销”科目，201X年1月1日以前相关科目金额需要追溯调整（）。
答案：B1.行政事业单位实施内控时常出现的误区（）答案：ABCD2. 单位层面的风险评估中内部控制机制的建设情况包括（）答案：ABC3. 银行对账单核对时应当注意的是（）答案：ABCD4. 下列有关建设项目资金管理的说法中正确的有（）答案：ABCDE5. 单位预算是对计划年度内各单位的财务收支规模、结构和资金来源与去向所作的预计，是计划年度内各项事业发展计划和工作任务在财务收支上的具体反映，是行政事业单位财务工作的基本依据。
单位预算控制分为（）答案：A6. 建设项目立项时应考虑的风险通常包括（）答案：ABC7. 下列有关建设项目资金管理的说法中正确的有（）答案：ABCDE8. 行政事业单位固定资产内部控制的目标在于（）答案：ABC9. 行政事业单位应当将下列哪些情形作为反舞弊工作的重点（）答案：ABCD10. 建设项目立项时应考虑的风险通常包括（）答案：ABC11.政府采购，是指各级国家机关、事业单位和团体组织，使用财政性资金采购依法制定的集中采购目录以内的或者采购限额标准以上的货物、工程和服务的行为。
政府采购是（）的总称，是一种对公共采购管理的制度。
答案：ABCD12. 建设项目控制的基本目标（）答案：ABCD13. 行政事业单位内部控制存在的主要问题包括（）答案：ABCDE14. 行政事业单位内部控制的控制方法中有关财产保护控制的说法正确的有（）答案：ABCD15. 单位预算控制的方法包括（）答案：ABCDE16. 建设项目可行性分析的风险控制措施主要包括（）答案：ABCD17. 事业单位收入包括（）。
答案：ABCD18.单位应当根据本单位实际情况确定内部监督检查的方法、范围和频率，内部监督方式包括持续性监督检查和专项监督检查。
（）答案：A19.行政事业单位应当建立严格的固定资产交付使用验收制度，确保固定资产数量、质量等符合使用要求。
固定资产交付使用的验收工作由固定资产管理部门、使用部门及相关部门共同实施。
对验收合格的固定资产应及时办理入库、编号、建卡、调配等手续。
（）答案：A20. 风险因素、风险事件和风险结果是风险的基本构成要素；风险因素是风险形成的必要条件，是风险产生和存在的前提。
（）答案：A21. 单位应当加强对涉密政府采购项目安全保密的管理。
对于涉密政府采购项目，单位应当与相关供应商或采购中介机构签订保密协议或者在合同中设定保密条款。
（）答案：A22. 单位应当实行内部控制关键岗位工作人员的轮岗制度，明确轮岗周期。
不具备轮岗条件的单位应当采取专项审计等控制措施。
（）答案：A23. 行政事业单位应当遵循诚实信用原则严格履行合同，对合同履行实施有效监控，强化对合同履行情况及效果的检查、分析和验收，确保合同全面有效履行。
（）答案：A24. 行政事业单位应当合理设置岗位，明确合同的授权审批和签署权限，妥善保管和使用合同专用章，严禁未经授权擅自以单位名义对外签订合同，严禁违规签订担保、投资和借贷合同。
（）答案：A25. 行政事业单位预算编制的方法：行政事业单位应该以“零基预算法”为基础，采用综合方法编制年度预算。
（）答案：A26. 新事业单位规则适用于各级各类国有事业单位（以下简称事业单位）的财务活动。
答B关于固定资产处置与转移控制中，行政事业单位应该加强以下哪些环节的职责分离（）答案：AC评价与监督按照实施主体可划分为（）答案：ABC现金支出业务中常见的漏洞主要包括（）答案：ABCD建立与实施内部控制的原则（）答案：ABCD银行存款业务常见漏洞主要包括（）答案：ABCD下列不属于行政事业单位内部控制的目标的是（）A.合理保证单位经济活动合法合规B.资产安全和使用有效C.财务信息真实完整D.实现利润最大化正确答案：D新事业单位规则适用于各级各类国有事业单位（以下简称事业单位）的财务活动，不适用于民办事业单位。
正确错误正确答案：错误关于行政事业单位内部控制评价与监督说法错误的是（）A.内部监督应当与内部控制的建立和实施保持相对独立B.单位负责人应当指定专门部门或专人负责对单位内部控制的有效性进行评价并出具单位内部控制自我评价报告C.单位应当根据本单位实际情况确定内部监督检查的方法、范围和频率D.内部监督是单位实施内部控制的基础正确答案：D关于行政事业单位内部控制评价与监督说法正确的是（）A.内部监督应当与内部控制的建立和实施保持相对独立B.单位负责人应当指定专门部门或专人负责对单位内部控制的有效性进行评价并出具单位内部控制自我评价报告C.单位应当根据本单位实际情况确定内部监督检查的方法、范围和频率D.内部监督是单位实施内部控制的基础正确答案：D关于行政事业单位支票支出的内部控制要点说法错误的是（）A.所有支票必须预先连续编号，空白支票应存放在安全处，严格控制，妥善保管，有权签署支票人员不得保管空白支票 B.每项支票支出，都必须经过授权的支票签署者的审批并签发 C.任何有文字或数字更改的支票应予作废 D.作废的支票必须在作废后立即销毁正确答案：D不属于行政事业单位内部控制构成要素的是（）A.内部环境B.风险评估C.控制活动D.外部监督正确答案：D 不适用行政事业单位内部控制规范的是（）A.各级党的机关B.行政机关C.有限责任公司D.事业单位正确答案：C 下列关于企事业单位取得与验收环节中属于相容岗位的是（）A.固定资产投资预算的编制与审批B.固定资产投资预算的审批与执行C.固定资产投资预算的编制与验收D.固定资产采购、验收与款项支付正确答案：C 不属于行政事业单位预算外收入的是（）A.行政事业性收费B.主管部门集中收入C.其他预算外收入D.财政拨款（补助）收入正确答案：D 关于行政事业单位货币资金内部控制说法错误的是（）A.出纳可以兼管稽核、会计档案保管和收入、支出、债权、债务账目的登记工作B.单位应将现金支出业务和现金收入业务分开处理C.单位应实行定期岗位轮岗，减少发生人为的舞弊行为D.单位应防止将现金收入直接用于现金支出，防止“小金库”正确答案：A不属于行政单位的有（）篇二：201X年会计继续教育《行政事业单位内部控制规范(试行)》答案一、单项选择题（本类题共15小题，每小题2分，共30分。
单项选择题 (每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案，请选择正确选项。