砖厂安全生产规章制度
砖厂规章制度
砖厂规章制度
第一条为了规范砖厂生产经营秩序，保障员工安全生产，特制
定本规章制度。
第二条砖厂员工应当遵守国家有关法律法规和砖厂的各项规章
制度，服从管理，维护砖厂的正常生产秩序。
第三条砖厂员工应当严格遵守生产操作规程，保障生产安全，
杜绝违章操作。
第四条砖厂员工应当严格遵守劳动纪律，按时按质完成生产任务，不得擅自旷工、迟到、早退。
第五条砖厂员工应当爱护生产设备和公共财产，不得私自挪用、损坏或浪费。
第六条砖厂员工应当保护环境，不得随意倾倒废弃物，做到垃
圾分类处理，保持厂区环境整洁。
第七条砖厂员工应当积极配合安全生产检查和培训，提高安全
意识，做到安全第一。
第八条砖厂员工应当严格遵守劳动保护规定，佩戴好安全防护
用具，做好个人防护。
第九条砖厂员工应当遵守厂区秩序，不得在厂区内吸烟、酗酒，不得私自接待外来人员。
第十条砖厂员工应当严格遵守公司的各项规章制度，不得擅自
私设规章制度，不得违反公司的规章制度。
第十一条对于违反砖厂规章制度的员工，将按照公司相关规定
给予相应的处罚，情节严重者将追究法律责任。
以上为砖厂规章制度，希望全体员工严格遵守，共同维护砖厂
的正常生产秩序，保障员工的安全生产。
砖厂安全生产规章制度
砖厂安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强砖厂安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障从业人员的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于砖厂生产经营活动的各个环节，包括原料采购、生产加工、产品储存、运输、销售及售后服务等。
第三条砖厂应当树立以人为本的安全理念，将安全生产纳入企业发展战略和整体管理工作中，确保安全生产与企业发展同步。
第四条砖厂主要负责人是安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产负总责。
其他负责人对职责范围内的安全生产负责。
第二章安全生产组织与管理第五条砖厂应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职的安全管理人员，负责安全生产的日常管理工作。
第六条砖厂应当定期组织从业人员进行安全生产培训，提高从业人员的安全意识和安全技能。
第七条砖厂应当制定和完善安全生产制度和操作规程，明确各岗位的安全生产职责和任务。
第八条砖厂应当建立健全生产安全事故应急预案，组织定期演练，提高应对突发事件的能力。
第三章安全生产措施第九条砖厂应当建立健全设备设施管理制度，定期检查、维护、保养设备设施，确保设备设施安全运行。
第十条砖厂应当加强原料、产品储存和运输环节的安全管理，防止火灾、爆炸、泄漏等事故的发生。
第十一条砖厂应当加强作业场所的安全管理，保持作业场所整洁、有序，消除安全隐患。
第十二条砖厂应当加强从业人员的安全防护，提供符合国家标准的劳动保护用品，并监督从业人员正确使用。
第四章安全生产责任第十三条砖厂主要负责人对安全生产负总责，应当定期检查安全生产工作的实施情况，及时消除安全隐患。
第十四条安全生产管理人员应当履行安全生产管理职责，发现安全生产违法行为或者安全隐患，应当及时制止并报告。
第十五条从业人员应当严格遵守安全生产规章制度和操作规程，发现安全生产违法行为或者安全隐患，应当及时报告。
第五章安全生产考核与奖惩第十六条砖厂应当定期对安全生产工作进行考核，对成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。
砖厂安全生产规章制度
第一章总则第一条为了加强砖厂安全生产工作，保障员工生命财产安全，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本砖厂实际情况，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于砖厂所有员工、承包商、临时用工及来访人员。
第三条砖厂安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法管理、持续改进”的原则。
第四条砖厂设立安全生产委员会，负责安全生产工作的组织、协调、监督和检查。
第二章安全生产责任第五条砖厂法定代表人对本砖厂安全生产工作全面负责。
第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。
第七条员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第八条各级管理人员应加强对安全生产工作的监督检查，确保安全生产规章制度得到有效执行。
第九条砖厂应定期开展安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能。
第十条砖厂应建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产责任。
第三章安全生产管理第十一条砖厂应建立健全安全生产管理制度，包括但不限于：（一）安全生产责任制；（二）安全生产教育培训制度；（三）安全生产检查制度；（四）事故报告和处理制度；（五）安全操作规程；（六）应急救援预案；（七）安全设施和防护用品管理制度；（八）安全生产投入保障制度。
第十二条砖厂应定期对安全生产管理制度进行修订和完善，确保其适应安全生产需要。
第十三条砖厂应建立健全安全生产检查制度，定期对生产现场、设备、设施进行检查，发现问题及时整改。
第十四条砖厂应加强安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能，培训内容包括但不限于：（一）安全生产法律法规；（二）安全生产规章制度；（三）安全操作规程；（四）事故案例分析；（五）应急救援知识。
第十五条砖厂应配备必要的安全设施和防护用品，并确保其完好、有效。
第十六条砖厂应建立健全应急救援预案，定期组织应急救援演练，提高应急处置能力。
第四章事故报告与处理第十七条发生生产安全事故，事故现场人员应立即报告车间主任，车间主任应立即报告安全生产委员会。
空心砖厂安全生产规章制度
空心砖厂安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强空心砖厂的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》《安全生产法实施条例》等法律法规及相关规定，制定本规章制度。
第二条空心砖厂安全生产规章制度是空心砖厂进行安全生产管理的重要依据，所有员工必须遵守并执行。
第三条空心砖厂安全生产规章制度的内容涵盖了空心砖厂的生产、作业、设备使用、安全防范等方面，是空心砖厂安全生产工作的纲领。
第四条空心砖厂领导及相关部门应当加强对本规章制度的宣传、教育，确保员工充分理解并有效执行。
第二章生产管理第五条空心砖厂应当建立健全生产安全管理制度，明确生产责任人，加强生产过程中的安全防范措施。
第六条空心砖厂生产现场应当符合安全生产的要求，设立安全标识，明确危险区域和安全通道。
第七条空心砖厂应当定期进行生产设备的检查、维护，确保设备正常运转，避免安全事故发生。
第八条空心砖厂应当加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识，加强安全防范意识。
第九条空心砖厂应当建立健全生产事故报告和处理制度，及时报告生产事故，并采取有效措施予以处理。
第十条空心砖厂应当定期组织生产安全检查，发现问题及时整改，确保生产过程中的安全。
第三章作业管理第十一条空心砖厂的作业人员应当按照作业规程进行作业，禁止违章操作。
第十二条作业人员应当佩戴必要的安全防护用具，保障个人安全。
第十三条作业人员应当严格遵守作业指导，确保作业过程中的安全。
第十四条作业人员应当定期接受相关作业安全培训，提高自身安全操作技能。
第四章设备管理第十五条空心砖厂的设备应当经过严格的验收和检测合格后方可投入使用。
第十六条空心砖厂的设备应当定期进行检修维护，确保设备的安全运行。
第十七条空心砖厂的设备操作人员应当熟悉设备的操作方法，严格按照操作规程操作设备。
第五章安全防范第十八条空心砖厂应当建立健全安全防范制度，加强安全巡查，及时发现安全隐患并消除。
第十九条空心砖厂应当配备必要的消防设备和器材，定期进行消防演练，提高员工应急处理能力。
砖厂安全生产管理制度
第一章总则第一条为加强砖厂安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高砖厂安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本砖厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于砖厂所有员工、管理人员以及承包商、供应商等相关人员。
第三条砖厂安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
第四条砖厂建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责，确保安全生产各项工作落实到位。
第二章安全生产责任制第五条砖厂法定代表人是砖厂安全生产的第一责任人，对砖厂安全生产工作全面负责。
第六条砖厂各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第七条砖厂各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第八条各级安全生产责任制应明确责任范围、工作内容、考核标准等。
第三章安全生产教育培训第九条砖厂应建立健全安全生产教育培训制度，对员工进行岗前、岗中、岗后的安全生产教育培训。
第十条新员工入职前，必须经过安全生产教育培训，并取得相应的培训合格证书。
第十一条定期组织安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。
第十二条对管理人员、特种作业人员等进行专业培训，确保其具备相应的安全生产知识和技能。
第四章安全生产检查与隐患排查第十三条定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十四条建立安全隐患排查治理制度，明确隐患排查范围、方法和要求。
第十五条对发现的隐患，要按照“五定”（定整改责任人、定整改措施、定整改完成时限、定整改资金、定整改验收）原则进行整改。
第十六条对重大隐患，要立即上报上级主管部门，并采取有效措施进行治理。
第五章安全生产设施与设备管理第十七条砖厂应配备必要的安全防护设施和应急救援设备。
第十八条定期对安全生产设施和设备进行检查、维护、保养，确保其完好、有效。
第十九条对不符合安全要求的设施和设备，要及时更换或整改。
第六章应急管理与救援第二十条建立健全应急预案体系，包括综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案等。
砖厂规章制度
砖厂规章制度
第一条，遵守安全生产规定。
1.1 所有员工必须严格遵守安全生产规定，严禁违章操作。
1.2 确保设备设施的正常运行，定期进行设备检查和维护。
第二条，严格执行生产操作规程。
2.1 生产操作必须按照规定的程序进行，不得擅自变更。
2.2 严格执行生产计划，确保生产进度和质量。
第三条，节约能源，降低生产成本。
3.1 所有员工必须节约用电、用水，减少能源浪费。
3.2 提倡循环利用废料，降低生产成本。
第四条，保护环境，合法排放。
4.1 严格遵守环保法规，合法排放废气、废水。
4.2 加强环境保护意识，做好厂区卫生和环境整治工作。
第五条，维护企业形象，文明生产。
5.1 严格遵守工作纪律，保持生产现场整洁有序。
5.2 严禁在工作中酗酒、吸烟，保持良好的工作状态。
第六条，安全防护，责任到人。
6.1 所有员工必须佩戴安全防护用具，严禁穿拖鞋、长发等不符合安全要求的服饰。
6.2 对于违反安全规定的行为，将严肃追究责任。
以上规章制度自发布之日起生效，所有员工必须严格遵守，违反者将受到相应的处罚。
同时，欢迎员工提出建议和意见，共同维护企业的安全和稳定生产。
砖厂规章制度
砖厂规章制度
第一条为了保障砖厂的生产安全和员工的身体健康，制定本规
章制度。
第二条砖厂内严禁吸烟，禁止酗酒，禁止携带易燃易爆物品进
入生产区域。
第三条进入砖厂生产区域的员工必须穿戴符合规定的劳动防护
用具，包括头盔、安全鞋、手套等。
第四条砖厂生产区域禁止随意乱扔废弃物，保持生产环境整洁。
第五条砖厂生产设备和机器操作必须由经过培训和考核合格的
员工进行，禁止未经许可擅自操作设备。
第六条砖厂生产过程中，严禁违规操作和违章生产，一经发现
将严肃处理。
第七条砖厂生产区域内禁止私自擅离岗位，必须经过领导批准
后方可离开。
第八条砖厂生产过程中如有发现安全隐患，必须立即上报，及时排除隐患。
第九条砖厂内部禁止私自借用、挪用、损坏公司财产，一经发现将依法追究责任。
第十条砖厂员工必须严格遵守本规章制度，如有违反将受到相应的处罚。
本规章制度自颁布之日起生效。
砖厂安全生产教育制度
第一章总则第一条为加强砖厂安全生产工作，提高全员安全意识，预防安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本砖厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于砖厂全体员工，包括生产、管理、服务等部门。
第三条砖厂安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员参与、责任到人、奖惩分明。
第二章安全生产教育目标第四条提高员工安全意识，使员工充分认识到安全生产的重要性。
第五条增强员工安全操作技能，减少违章作业现象。
第六条提高员工对安全生产法律法规的了解，增强法律意识。
第七条培养员工安全文化素质，营造良好的安全生产氛围。
第三章安全生产教育内容第八条安全生产法律法规及政策文件。
第九条砖厂安全生产规章制度及操作规程。
第十条安全生产事故案例分析。
第十一条灾害预防与应急处理。
第十二条个人防护用品的正确使用。
第十三条安全生产基础知识。
第四章安全生产教育形式第十四条新员工入职培训：对新入职员工进行安全教育培训，使其了解砖厂安全生产情况，掌握基本安全操作技能。
第十五条定期安全教育培训：每月至少组织一次全员安全教育培训，针对不同岗位、不同工种开展有针对性的培训。
第十六条安全生产月活动：在每年的安全生产月期间，开展安全生产知识竞赛、安全演讲、安全书画比赛等活动，提高员工安全意识。
第十七条事故警示教育：对发生的安全生产事故进行通报，分析事故原因，吸取教训，防止类似事故再次发生。
第十八条安全生产知识讲座：邀请安全生产专家进行讲座，传授安全生产知识，提高员工安全素质。
第五章安全生产教育管理第十九条建立健全安全生产教育培训档案，记录员工培训情况。
第二十条建立安全生产教育培训考核制度，对员工培训效果进行评估。
第二十一条建立安全生产教育培训责任制度，明确各部门、各岗位的安全生产教育培训责任。
第二十二条定期检查安全生产教育培训工作，对存在问题及时整改。
第六章奖惩措施第二十三条对积极参加安全生产教育培训、表现突出的员工给予表彰和奖励。
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三河市泃阳镇第三砖厂安全生产三项制度目录第一部分安全生产责任制1.法人代表安全生产承诺职责 (1)2.主管安全生产工作负责人职责 (1)3.主要负责人安全生产职责 (3)4.班组长安全生产职责 (4)5.从业人员安全生产职责 (5)6.生产经营单位安全生产职责 (5)7.安全生产管理机构职责 (6)8.领导班子其他负责人安全职责 (6)9.中层部门安全职责 (7)10.安全管理人员安全生产职责 (7)11.部门负责人安全生产职责 (8)12.班组安全生产职责 (9)13.各部门和人员安全生产职责 (10)14.各岗位安全生产职责 (10)第二部分安全生产管理制度1.安全生产检查制度 (11)2.安全教育培训考核制度 (11)3.职业卫生管理制度 (13)4.重大危险源监控和重大隐患整改制度 (13)5.安全设备管理和检修、维修制度 (14)6.生产安全事故报告和调查处理制度 (15)7.安全生产奖惩和责任追究制度 (15)8.安全生产档案管理制度 (16)9.安全生产责任制度 (18)10.安全生产投入保障制度 (18)11.消防安全管理制度 (19)12.劳动防护用品发放和管理制度 (19)13.其他保障安全生产的规章制度 (20)14.安全逐级监察及事故隐患排查、整改制度 (20)15.安全生产会议管理制度 (21)16.特种作业人员管理制度 (21)17.具有较大危险、危害因素的生产经营场所安全管理制度2218. 建设项目安全管理制度 (22)19.岗位标准化操作制度 (23)20.安全生产责任保证金制度 (23)21.安全生产主管副职持证上岗制度 (24)第三部分安全生产操作规程1.制砖机操作规程 (24)2.挖掘机司机操作规程 (25)3.推土机司机操作规程 (25)4.自卸汽车司机操作规程 (26)5.电气维修工安全技术操作规程 (27)6.胶带输送机司机安全技术操作规程 (27)7.高空作业操作规程 (28)8.电气焊工安全操作规程 (28)9.配电室安全操作规程 (28)第四部分安全事故应急救援预案1.指挥领导小组人员、职责及分工 (29)2.应急准备工作 (30)第一部分安全生产责任制1、法人代表安全生产承诺职责1、负责企业的管理工作，把安全生产工作列入重要议事日程，与生产工作同计划、同布置、同检查、同总结，同评比、同奖惩。
2、贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规，认真执行各项安全生产的法律法规和安全标准。
3、建立健全安全管理责任制。
4、建立健全安全管理制度和安全操作规程。
5、根据企业生产情况，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急救援处理预案。
6、建立健全安全管理组织机构，设专职安全管理人员，提高安全管理人员的专业素质。
7、主持召开企业安全管理专题会议，及时通知企业安全生产工作情况和有关安全生产的重大问题。
8、组织开展安全大检查，整改事故隐患和确保资金投入不断改善安全条件。
9、发生重大事故时，及时组织抢救，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。
2、主管安全安全生产工作职责1、对本单位的安全生产工作全面负责。
2、认真贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》及其他法律、法规中有关矿山安全生产的规定。
3、主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作，认真听取意见和建议，接受群众监督。
4、安全与生产工作做到“五同时”，即计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
5、审定本企业各项安全生产管理制度。
6、设置必要的安全生产管理机构，根据需要配备合格的专职、兼职安全管理人员。
7、按国家规定提取安全技术措施费，并专款专用。
8、采取有效措施，不断改善职工劳动条件和安全生产环境。
9、确定本单位安全生产目标并组织实施。
10、依照《矿山安全法实施条例》的规定，对职工进行安全教育和培训。
11、制定矿山灾害的预防和应急计划。
12、及时采取措施，处理矿山存在的安全隐患。
13、定期组织和开展矿山的全面安全生产检查。
14、主持重大伤亡事故的调查、分析、处理、审定安全生产的奖惩事项。
15、及时如实向安全生产监督管理部门和上级主管部门报告矿山事故。
16、任矿山企业的安全生产委员会主任，每月主持召开一次安全生产工作会议，及时分析企业安全生产现状，汇总不安全隐患，提出相应对策措施，并组织实施。
17、检查和指导副职及下属单位领导分管范围内的安全生产工作和履行安全生产职责情况。
3、主要负责人安全生产职责1、协助矿长抓好全面安全生产工作，对安全生产负直接领导责任，具体领导和支持专业安全部门开展工作。
2、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。
3、协助矿长做好召开安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责贯彻落实。
4、组织并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程，并不断修改完善，适应安全生产需要。
5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划，并组织实施，有计划组织解决重大安全隐患和职业危害。
6、协助矿长并具体组织定期的安全生产检查，对查出的重大安全问题、隐患制定整改措施，并限期检查落实。
7、按周组织分析安全生产情况，及时研究解决生产中的不安全问题。
8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查、分析处理，拟订改进措施，组织落实。
9、负责具体实施矿山灾害的预防和应急计划。
10、负责组织对职工的安全生产教育和培训，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。
11、检查各专业车间主任、队长安全生产职责履行情况和安全生产管理工作情况。
4、班组长安全生产职责1、认真贯彻执行上级有关安全生产的指令和要求。
对班组员工在生产过程中的安全和健康负责。
2、指导和督促员工认真遵守各项规章制度和安全技术操作规程，正确使用设备和工具，要求职工按规定穿戴劳动防护用品。
3、负责对新工人、转岗、复岗人员进行班组级安全教育，对不合格的工人不安排上岗工作。
4、每周组织一次安全生产活动。
坚持班前讲安全，逐人检查核定是否达到上岗作业的安全标准，未达到标准不能安排上岗；班中检查安全，对违反安全技术操作规程和各项制度的行为坚决制止；班后总结安全，提出分析和奖惩考核意见。
5、亲自指导和组织班组专、兼职安全员在每班班前会上根据生产任务、工作环境及职工身体和思想状况等具体布置安全工作。
6、检查维护安全生产设备和防护装置，保证安全防护装置灵敏可靠。
7、负责班组安全检查，发现不安全因素及时采取措施消除，不能解决的要采取控制措施并上报，做好工作和交接班记录。
8、发生事故立即组织抢救，保护好现场，并立即上报。
对已、未遂事故和违规违纪都要及时分析，做到“四不放过”。
9、抓好班组安全生产基础工作。
做好各项安全生产记录。
5、从业人员安全生产职责1、严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，并制止他人的违章作业行为。
2、精心操作，严格按操作规程作业，操作记录整洁、准确可靠。
3、认真执行交接班制度，发现异常及时处理，岗位不能消除的要及时向领导反映，并采取必要的安全措施；发生事故如实反映，参加班组的有关事故调查、分析，查明责任，提出防范措施。
4、严格执行持证上岗操作制度、遵守岗位操作法，有权拒绝违章指挥、违章作业。
险情严重时，有权停止作业，采取紧急防范措施。
5、爱护和正确使用岗位设备、工具、防护器具和消防用具。
6、参加班组安全活动，积极提出有关安全生产合理化建议，搞好作业现场卫生，环境要整洁，实现文明生产。
6、生产经营单位安全生产职责1、安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产职责是搞好安全生产的关键。
为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障公司和员工的生命和财产安全，特制定本职责。
2、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，强化各级安全生产职责，落实各项安全生产管理制度，确保企业的安全生产。
3、企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，要树立“生产当中，安全第一”的思想，全面贯彻“谁主管，谁负责”的原则，制订逐级责任制和岗位责任制，各级领导人员和职能部门必须在各自的工作范围内对实现安全生产负责。
4、安全生产人人有责，企业的每位员工都有必要在自己的岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产经营责任制。
5、本职责适用于企业的各部门。
7、安全生产管理机构职责1、对企业的安全工作负领导责任，遵纪守法依法行政。
做到有法必依，执法必严，有功必奖，有过必罚。
2、根据上级有关部门和企业要求，对企业的安全生产工作不断改进，不断加强。
3、定期或不定期组织安全检查工作，对存在较大隐患的，限期整改。
到限期不整改的要通报批评，问题较大的，要处罚部门相关负责人。
4、一旦发生安全事故，负责查明原因，明确责任，提出改进措施和处理意见。
8、领导班子其他负责人安全职责1、协助负责人各项工作，加强对安全生产工作的领导，对生产范围内的安全生产工作直接负责。
2、保证劳动防护，安全措施经费的使用和所用物资的供应。
3、贯彻执行安全法律、法规，保障企业安全符合规定，掌握本单位的安全情况。
4、将安全生产工作与企业生产、管理等活动统筹安排，批准实施年度安全工作计划。
5、组织安全检查，督促落实安全隐患整改，及时处理涉及安全的重大问题。
9、中层部门安全职责1、认真贯彻执行企业安全生产的有关规定。
2、教育职工遵纪守法，认真执行各项安全制度和操作规程。
3、落实防范措施，对重点部位进行检查，发现漏洞及时解决。
4、督促检查职工执行、落实安全责任制情况，提出奖惩意见。
5、对各类易燃易爆危险物品严格管理，保证消防设备齐全、防止火灾发生。
10、安全管理人员安全生产职责1、在矿长、班组长的领导下，业务安全专业部门的指导，协助领导搞好安全生产工作。
2、按规定要求对所辖范围内职工进行安全教育，对新工人进行岗位安全教育。
3、组织学习、抽考安全规程、制度，并检查执行情况，监督检查正确使用劳保用品。
4、经常检查安全防护设施、工作环境，发现问题及时解决或采取临时控制措施，检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品。
5、根据生产任务和安全动态，提出安全要求及措施意见。
6、参加工伤事故和安全类违规违纪的分析，做到“四不放过”。
11、部门负责人安全生产职责1、在领导的领导下,负责本部门所属的安全工作。
2、定期召开所属各部门、各岗位安全负责人会议，传达上级及企业安全工作领导小组的文件，研究本部门安全工作存在的问题和隐患，提出解决问题方法和隐患整改意见。
3、经常检查各部门、各岗位的安全工作，检查存在的安全隐患，并提出整改意见。
4、在区主任和安全科的领导下，业务受专业部门的指导下，协助领导搞好安全生产工作。
5、组织学习、抽考安全规程、制度，并检查执行情况，监督检查正确使用劳保用品。