公司集体活动方案
公司团组织活动方案7篇
公司团组织活动方案7篇通过制定创新的方案，可以推动组织的品牌建设和市场占有率提升，方案的成功需要有明确的沟通和协调机制，本店铺今天就为您带来了公司团组织活动方案7篇，相信一定会对你有所帮助。
公司团组织活动方案篇1一、时间地点等基本情况：（1）时间；根据公司的性质，一般大多数选择周六日，如果去外地的话建议2-3天；（2）地点：现在是夏天的开始，天气非常炎热，选择一些水上基地或者阴凉的基地较为合适；（3）主题：以轻松简单项目为主（激烈运动太热、太晒，大多数参训人员肯定不喜欢）；二、活动策划的目的要明确：（1）帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；（2）增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战；（3）采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任；（4）使大家融洽的与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队气氛。
三、基地介绍：（1）主要以拓展游戏游玩为主，环境要相对干净，清爽；（2）吃饭的标准都是300-500元/桌（十菜一汤）；（3）住宿采取的是标间1.2米的床；（4）基础的拓展游戏道具（如毕业墙、背摔台等）；（5）会议室（有投影仪、话筒、音响等设备）；四、具体的行程安排：（拿3天2晚的活动举例）day1——（1）09：00——所有人去到基地集合；（2）09：00-10：00——放东西，换衣服，军训军姿集合列队，破冰热身；（3）10：00-12、00——游戏拓展、队内宣誓、餐前训；（4）12、00-13、30——午餐时间，稍作休整；（5）13、30-14、30——军训拉练，入营篇；（6）14、30-17：00——游戏拓展，团队展示；（7）17：00-18：00——晚餐。
稍作休整；（8）晚上——篝火晚会；day2——（1）08：00-08：30，起床吃早餐；（2）08：30-10：30，做热身游戏，破冰分组；（3）10；30-12、00，神笔马良；（4）12、00-13、30，午餐时间，稍作休息；（5）13、30-17：00，主体团建：部落战争；（6）17：00-18：30；晚餐+休整day3——（1）08：00-08：30，起床吃早餐；（2）08：30-10：30，做热身游戏，破冰分组；（3）10；30-12、00，景区定向活动；（4）12、00-13、30，午餐时间，稍作休息；（5）13、30-16；00，拓展团建游戏，合影留念；（6）16：00，开始返回自己温馨的家五、具体拓展游戏的介绍：举例说明：（1）神笔马良a、游戏玩法——在地上放一张一平米大的纸。
公司团建活动方案及流程(精选10篇)
公司团建活动方案及流程（精选10篇）公司团建活动方案及流程（篇1）为了弘扬公司文化，提升精神文化生活需求，缓解员工的紧张工作节奏，特此于每周一至周五为公司员工提供下午茶活动，每天利用10x15分钟时间，大家组织活动，每天小组间轮换出一些小节目(讲笑话、唱歌等娱乐小节目)，吃点茶点喝点饮品，一方面补充大家的能量，另一方面舒缓大家的工作疲劳。
团建活动方案如下：1、每天下午3：30点，公司为员工供应水果、糕点、饮品。
2、每周一三五，供应糕点。
每周二四，供应水果。
3、糕点：现烤类糕点1x2种。
(数量少许，以免浪费)小饼干、小面包类。
(选择独立包装类，方便宜存放)4、水果：应季时令水果。
(多采用一些，免清洗、宜存放)5、饮品：以奶茶、花茶为主。
团建采购物品预算：(按30人，22个工作日计算)每月预计费用：约1700元1、奶茶：120/箱，茶包/柠檬片(独立包装，避免氧化变质)：200元2、小饼干：10/斤(每天约20元左右)，现烤类糕点：约30元(每月供应约13天)3、水果：约50x60元(每月供应约9天)公司团建活动方案及流程（篇2）主题：公司团队户外拓展活动。
为了提高公司团队的协作精神,提高员工的积极性，为员工创造一个融洽、和谐、健康的氛围，增进员工之间的默契和感情。
一、活动背景本方案通过组织公司员工的户外拓展活动，使大家充分领略团队协作的重要性，培养团队精神，提高团队意识，从而提高每个员工的配合度，提高整体作战能力。
二、活动目的1.团队协作、活跃公司整体员工的气氛，增强凝聚力。
2.营造、烘托组织的重要性、提高组织纪律意识、增强集体荣誉感。
3.体会团队与单兵作战的效果，充分融入团队、增强归属感。
4.增进了解、加强沟通、增进目标认同、激扬团队士气。
三、参加人员公司全体员工。
四、活动负责部门五、活动具体方案(一)地点：__旅游区。
(二)时间：拟定20__年__月x日-x日(x日游)。
(三)活动流程1、打开心扉参与融冰活动，拓展活动的开启。
单位集体活动方案策划书3篇
单位集体活动方案策划书3篇篇一《单位集体活动方案策划书》一、活动主题增强团队凝聚力，提升员工协作能力二、活动目的1. 增强团队成员之间的沟通与交流，提高团队凝聚力。
2. 通过活动，让员工在紧张的工作之余能够放松身心，享受团队活动的乐趣。
3. 提升员工的协作能力和团队精神，培养员工的团队意识和责任感。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员单位全体员工六、活动安排1. 团队拓展训练：通过各种团队建设游戏和挑战项目，增强团队成员之间的信任、协作和沟通能力。
2. 户外运动：组织员工进行户外运动，如徒步、骑行、野餐等，让员工亲近自然，放松身心。
3. 文化体验活动：安排员工参观当地的文化景点或参加文化活动，如博物馆、艺术展览等，丰富员工的文化生活。
4. 团队聚餐：在活动结束后，组织员工进行团队聚餐，增进员工之间的感情。
七、活动预算1. 拓展训练费用：[X]元2. 户外运动费用：[X]元3. 文化体验活动费用：[X]元4. 团队聚餐费用：[X]元5. 其他费用：[X]元总预算：[X]元八、注意事项1. 活动期间要听从组织者的安排，不得擅自离队。
2. 注意安全，避免在活动中发生意外事故。
3. 爱护环境，保持活动场地的整洁。
4. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素，活动将延期进行。
九、活动效果评估1. 通过员工的反馈和意见，了解活动的效果和不足之处，以便今后改进。
2. 观察员工在活动中的表现，评估员工的团队协作能力和团队精神的提升情况。
篇二《单位集体活动方案策划书》一、活动主题“凝聚团队，共享欢乐”二、活动目的通过集体活动，增强团队凝聚力，促进员工之间的交流与合作，同时让员工在繁忙的工作之余，能够放松身心，享受欢乐时光。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员单位全体员工六、活动内容1. 团队拓展训练：通过各种团队建设游戏和挑战，培养团队合作精神和沟通能力。
2. 户外运动：如徒步、骑行、野餐等，让员工亲近大自然，锻炼身体。
公司集体活动策划方案4篇
公司集体活动策划方案4篇公司集体活动策划方案4篇借由公司团体活动，给员工带来一个放松的环境，提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。
使员工能够开心放松，精神高涨地迎接接下来的挑战。
下面是小编为大家精心整理的内容，希望大家能够喜欢。
公司集体活动策划方案1一、活动环节：第一小节：风采展示(全员分时段参与)第二小节：冲击梦想(各组织部门出代表)第三小节：温馨一刻(全员参与)二、聚餐活动细则：(1)风采展示环节1、组织安排：以院综合管理部、设计部4个专业组(设计部办公室及喀办人员可自由选择入伙)市场部结合发展、研究部共计6个团队为基本单位，各自出一个节目。
2、内容要求：不限定节目类型和参与人数，单个节目时长不超过10分钟，出场顺序以当日抽签为准。
3、活动主旨：充分展现我们各个部门及专业组在日常工作及生活中的风采风貌，让大家进一步互相加深了解。
4、评选原则：从这6个基本单位各抽一人作为评委，以评委自主评分、10分满分制、评分做加和的方式评选出当晚的最佳风采奖的奖项;5、计分方式：下发打分表并结合公开统计的方式进行;6、奖项设置：设置1等级1名，2等奖2名，3等奖3名;7、奖品安排：获奖团队参与人员均有奖，1等奖200元左右的奖品;2等奖150元左右的奖品;3等奖100元左右的奖品。
8、活动时长：总体时常约需1个小时。
9、注意事项：该活动环节涉及到服装道具、背景音乐等需由参赛团体自行提前安排准备。
(2)冲击梦想环节：1、组织安排：依然沿用上面的6个团队为基本单位，各自出一位选手，6名选手自由结合组成2队，并通过自己的方式邀请__加入自己一方，各自组成一个四人小团队，分别命名为红、蓝两军，同时台下人员也可根据各自组织代表所在的集团，最终划分为两大集团。
2、内容要求：活动分智力大比拼、活力大比拼、协作大比拼、团结大比拼三个阶段：智力大比拼阶段项目命名为“田忌赛马”，分别由两队的院长担任田忌，其余队员扮演千里马1号~3号，游戏开始前由两队田忌先生分别为对方组千里马选题，题目分三大类：专业知识类、文体类、生活娱乐类，然后田忌先生还需根据自己对己方千里马的了解认识来安排其负责的答题类型，每类答题两道，最终以答对总数较多的一方胜出。
2024年公司集体活动方案
2024年公司集体活动方案1. 活动目标和背景2023年，是我们公司发展的关键一年。
为了激发员工的活力和凝聚团队的力量，我们计划举办一系列丰富多彩的集体活动。
通过这些活动，我们希望能够增强员工的归属感、团队合作意识和创新能力，进一步推动公司的发展。
2. 活动内容和计划2.1 团队建设活动团队建设是公司发展的基石，我们计划组织一次团队建设活动。
活动中，我们将通过拓展训练、团队合作游戏等形式来加强员工之间的沟通和合作能力。
活动结束后，我们将对员工进行评选，表彰优秀团队和个人，并给予奖励。
2.2 健康运动日健康是员工工作和生活的基础，我们计划组织一次健康运动日。
活动中，我们将邀请专业的健身教练为员工进行健康讲座，并组织羽毛球比赛、马拉松、太极拳等运动项目。
通过这些活动，我们希望能够提升员工的身体素质和健康意识。
2.3 创新创业讲座创新和创业的精神是公司发展的动力，我们计划邀请一位成功创业者来为员工进行讲座。
讲座中，该创业者将分享他的创业经验和故事，并鼓励员工勇于创新和追求梦想。
通过这次讲座，我们希望能够激发员工的创新思维和创业激情。
2.4 职业发展培训职业发展是员工的重要需求，也是公司发展的保障。
我们计划组织一次职业发展培训。
培训中，我们将邀请专业的培训师为员工讲解职业规划和技能提升的方法，并提供一对一的职业咨询服务。
通过培训，我们希望能够帮助员工更好地规划自己的职业发展道路。
2.5 回馈社会活动公司的发展离不开社会的支持，我们计划组织一次回馈社会的活动。
活动中，我们将组织员工参加公益慈善活动、义务劳动等。
通过这些活动，我们希望能够传递正能量，让员工感受到回馈社会的快乐。
3. 活动实施和管理为了确保活动的顺利进行，我们将成立一个活动策划小组，负责活动的具体实施和管理工作。
活动策划小组将包括市场部、人力资源部和行政部的成员，并由一位经验丰富的项目经理负责协调和管理。
活动策划小组将根据实际情况，制定详细的活动计划，并负责活动的预算、物资采购、场地租赁等工作。
公司集体出游活动方案（四篇）
公司集体出游活动方案一、活动概述：为了增进员工之间的沟通与交流，提升团队合作意识和凝聚力，增强员工减压能力，公司决定组织一次集体出游活动。
本次活动将选择一个风景优美、气候宜人的目的地，给员工们提供一个放松心情、享受生活的机会。
二、活动时间：本次活动拟定于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，共计XX天。
三、活动地点：我们将前往XX目的地进行集体出游，这里拥有优美的自然景观和丰富的人文历史，适合员工们放松身心。
四、活动内容：1. 旅游景点参观：我们将组织员工们参观当地的著名景点和名胜古迹，让大家领略这个目的地的独特魅力。
通过参观景点的过程，增进员工之间的感情，培养团队合作精神。
2. 主题活动：为了增加活动的趣味性和参与性，我们将设立一系列的主题活动，如团建游戏、趣味竞赛等，供员工们参与与享受。
这些活动旨在增强团队合作意识、激发员工的潜能和创造力。
3. 自由活动：为了给员工们提供自由休闲的空间，我们也将安排一些自由活动，如自由浏览、自由购物等，让员工们根据个人兴趣和需求自由选择活动内容，放松心情，享受生活。
4. 文化交流：我们将组织员工们与当地文化交流，了解当地的风土人情和习俗，增加彼此之间的了解和包容。
五、活动安排：1. 出行安排：公司将统一安排交通工具，如大巴、火车、飞机等，具体出行方式根据目的地的距离和时间而定。
我们将为员工提供舒适的出行环境，确保安全和便利。
2. 住宿安排：公司将预订当地的酒店或度假村作为员工们的住宿地点，确保员工们有一个干净舒适的环境休息和居住。
3. 用餐安排：我们将为员工们提供有营养且丰盛的餐食，包括早餐、午餐和晚餐。
我们会尽可能考虑员工的饮食习惯和口味，提供多样化的菜品。
4. 活动安排：公司将根据景点参观的时间和主题活动的安排，提前制定详细的活动流程表，确保活动有序进行，有效利用时间。
六、活动费用：1. 交通费用：公司将负责员工们的往返交通费用。
2. 住宿费用：公司将承担员工们在目的地的住宿费用。
单位集体组织活动方案
单位集体组织活动方案一、活动背景在现代社会中，单位集体组织活动已成为提升员工凝聚力、增强团队合作能力的重要方式之一。
通过组织各种形式的活动，可以加强员工之间的沟通与交流，促进工作效率的提升。
因此，制定一份合理、有趣、实用的单位集体组织活动方案对于单位的发展具有重要意义。
二、活动目标通过组织单位集体活动，旨在实现以下目标：1.加强员工之间的交流与合作，提升团队凝聚力；2.提供员工放松身心、减压的机会，增强工作积极性；3.促进员工的团队合作能力和协作意识；4.增进员工对单位的认同感和归属感；5.提升单位的形象和企业文化。
三、活动方案1. 活动内容本次集体组织活动将围绕以下内容展开：•户外拓展训练：通过参与团队合作游戏和挑战自我突破的项目，提升员工的团队协作和沟通能力。
•文化艺术体验：组织员工参观博物馆、美术馆等文化场所，拓宽视野，丰富员工的艺术修养。
•运动竞技娱乐：安排团体运动比赛、桌游比赛等娱乐活动，增强员工之间的友谊和激发竞争激情。
•外出旅游交流：组织单位员工前往附近城市进行文化交流和旅游观光，加深员工间的了解和友谊。
2. 活动流程活动流程安排如下：时间活动内容上午9:00-9:30 参观博物馆，拓宽视野上午9:30-12:00 户外拓展训练，提升团队协作能力中午12:00-13:30 午餐休息，放松身心下午13:30-15:30 团队运动比赛，增强合作精神下午15:30-16:30 外出旅游交流，增进友谊下午16:30-17:00 活动总结，表彰优秀团队3. 活动预算本次活动的预算如下：•交通费用：￥5000•住宿费用：￥10000•餐饮费用：￥8000•活动设备租赁费用：￥5000•奖品费用：￥30004. 活动宣传为了让员工积极参与活动，提前做好活动宣传工作是必不可少的。
宣传方案如下：•在单位内部张贴活动海报，介绍活动内容和目标；•制作活动口号和标语，在单位内部多渠道宣传，激发员工参与热情；•发送单位内部通知，详细介绍活动流程和时间安排。
单位集体活动策划方案
单位集体活动策划方案一、活动背景随着现代工作方式的改变，企业单位越来越重视员工的团队合作和凝聚力。
单位集体活动是提高员工凝聚力、增强团队合作意识的重要方式之一。
因此，为了加强公司内部沟通合作、调动员工的积极性和创造力，同时也为员工提供放松身心的机会，公司决定组织一次集体活动。
二、活动目标1. 提高团队凝聚力和协作能力：通过开展团队合作的活动，增强员工之间的互相了解和信任，培养团队精神和协作能力。
2. 激发员工的创新意识和积极性：通过集体活动，鼓励员工提出新的想法和创新项目，促进员工的积极性和创造力。
3. 放松身心、增强工作效率：通过集体活动，为员工提供一个放松身心、调整工作状态的机会，提高工作效率和员工满意度。
4. 增进员工之间的交流与沟通：通过各种形式的活动，促进员工之间的交流与沟通，增进互相了解和友谊。
三、活动内容1. 主题活动：以“团结、创新、共赢”为主题，旨在强调团队合作、创新思维和共同成长的重要性。
2. 活动形式：2.1 团队拓展训练：通过拓展训练活动，培养员工的团队合作意识和协作能力，提高员工的沟通和解决问题的能力。
2.2 体育竞赛：组织各类体育竞赛，如篮球比赛、足球比赛、接力赛等，增强员工团队精神和团结合作意识。
2.3 学习分享会：邀请行业专家和企业领导就热门话题进行分享和讲座，为员工提供学习和成长的机会。
2.4 文化艺术表演：组织文艺晚会、音乐会等文化艺术活动，展示员工的才艺，增进员工之间的交流和友谊。
3. 活动时间和地点：3.1 活动时间：确定活动时间为公司年度总结暨新年伊始，让员工能够在新的一年中充满动力和激情。
3.2 活动地点：选择一个宽敞舒适的场地，既符合活动需要，又能提供足够的设施和服务。
四、活动流程安排1. 活动前期准备：1.1 组织筹备小组：成立活动组委会，负责活动的组织策划、协调和执行。
1.2 制定活动预算：根据活动的规模、内容和需求，制定详细的活动预算，确保活动经费的使用合理和有效。
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公司集体活动方案
公司集体活动方案篇一
一、活动主题：
“凝聚心感悟，欢乐户外游”
二、活动宗旨：
为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力，公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。
三、活动主体：
全体员工
四、活动地点：
某景区
五、活动行程安排：
在不影响正常营业的情况下，本次活动分两批次开展。
1、集合时间：第一批年月日上午8：30分第二批年月日上午8：30分
2、集合地点：龙运大酒店大堂门口，统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。
3、活动项目：观光、烧烤及户外拓展游戏（详见附件四）1）上午9：00到达目的地：拍集体照2）上午9：30-11：30开展户外拓展游戏3）上午11：30-下午14：30烧烤4）下午14：30-15：30自由活动5）16：00集合准时返程。
六、活动经费预算：
1、车费
2、景区门票
3、烤炉费用
4、烧烤食物
5、互动游戏纪念品
6、备用药物
七、合计本次预算经费：xxx
八、活动工作人员安排：
策划员：采购员：
道具、拍照：物品保管：
户外活动游戏组织：活动安全负责人：
九、注意事项：
1、此次活动为户外运动，参与人员建议穿着轻便宽松衣服和运动鞋。
2、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。
一切听从负责人的安排。
3、做好通讯联络和协调工作，期间出现任何突发情况时，要及时上报活动组织者并做好应变工作。
4、自行保管好随身携带物品，特别是手机、钱包及其他贵重物品。
5、注意烧烤时的安全，以免烧伤烫伤。
6、妥善处理垃圾，爱护景区一草一木，做文明人。
公司集体活动方案篇二
一、登山时间：20xx年10月11日
二、活动地点：白云山
三、参加人员：集团机关全体员工
四、比赛具体安排：
1、起点：
2、终点：
3、登山分组：本次登山比赛以部门为单位分为5组，由各部门负责人任组长。
分组如下：
集团领导组（集团总裁、副总裁、总裁助理）
行政人事组（人力资源部、行政办公室）
财务组（计财部、资金部、稽核部）
工程项目组（合约部、工程部）
汽贸综合组（综合管理部、汽车板块各店财务经理）
4、比赛规则：各组的组长负责带领各自的小组，听到登山比赛开始的命令以后，从起点统一出发，按照全体小组成员完成全程所用时间的平均数评定小组名次。
比赛结束后由各组的组长带队下山。
五、奖励方式：
1、以小组为单位设登山集体奖，取前三名，颁发奖金。
第一名800元，第二名500元，第三名300元。
2、根据年龄段及性别设置个人奖：
青年段（35岁以下）冠军男、女各一名，奖品（精美提花毛巾）；中年段（35-60岁）冠军男、女各一名，奖品（精美提花毛巾）；年长段（60岁以上）冠军男、女各一名，奖品（精美提花毛巾）。
六、注意事项：
1、参赛人员穿着统一订制的企业形象文化衫，在比赛中须穿运动鞋或者球鞋，登山时注意途中安全；
2、比赛中提倡＂友谊、团结和互助＂的精神；
3、中途放弃比赛或身体不适须通知部门领导；
4、参赛人员自觉遵守公共道德，爱护生态环境，禁止乱丢垃圾。
公司集体活动方案.doc。