新整理2020年第一季度工作总结范文模板精选大全5篇

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第一季度工作自我总结6篇

第一季度工作自我总结6篇

第一季度工作自我总结6篇篇1时光荏苒,第一季度的工作已经接近尾声。

在这个季度里,我作为团队的一员,积极参与工作,努力完成各项任务。

以下是我对自己工作的总结:一、工作目标与计划在第一季度开始时,我根据团队的目标和公司的战略方向,制定了详细的工作计划。

我的工作目标是提高团队的工作效率,优化工作流程,并取得实质性的成果。

为了实现这一目标,我制定了以下计划:1. 优化工作流程:通过分析现有工作流程,找出瓶颈和低效环节,提出改进方案,并推动实施。

2. 提高工作效率:通过制定合理的工作安排,优化时间管理,确保任务按时完成。

3. 加强团队协作:通过定期的团队会议和沟通,增进团队成员之间的理解和信任,共同完成任务。

二、工作进展与成果在第一季度的工作中,我按照计划逐步推进,取得了一定的成果。

1. 优化工作流程:通过对团队工作流程的优化,我们成功减少了20%的无效时间,提高了整体工作效率。

2. 提高工作效率:通过制定合理的工作安排和优化时间管理,我按时完成了所有分配的任务,并积极协助其他团队成员解决问题。

3. 加强团队协作:通过定期的团队会议和沟通,我们增进了彼此的理解和信任,形成了一个更加团结、高效的团队。

三、面临的挑战与解决方案在第一季度的工作中,我也遇到了一些挑战。

1. 任务分配不均:有时会出现任务分配不均的情况,导致某些团队成员工作负担较重。

针对这一问题,我们调整了任务分配策略,确保每个团队成员都能合理分担工作量。

2. 沟通不畅:有时由于沟通不畅,导致团队成员之间出现误解和冲突。

为了解决这一问题,我们加强了团队沟通,定期举行团队会议,及时解决问题。

3. 外部干扰:有时会受到一些外部因素的干扰,影响工作效率。

针对这一问题,我们采取了相应的措施,如制定更加严格的时间管理和优先级分配策略,确保工作能够顺利进行。

四、工作感悟与反思在第一季度的工作中,我深刻体会到了团队协作的重要性。

通过与团队成员的共同努力和相互支持,我们取得了不少成果。

第一季度工作总结范文5篇

第一季度工作总结范文5篇

第一季度工作总结范文5篇篇1一、工作背景与目标在过去的第一季度中,我们团队面临着严峻的挑战和机遇。

在市场竞争日益激烈的背景下,我们团队的目标是提升业绩,扩大市场份额,并加强团队内部的协作与沟通。

二、工作完成情况1. 业绩提升:通过团队成员的共同努力,我们在第一季度实现了业绩的显著提升。

具体来说,我们在本季度完成了XX万元的销售目标,相较于上季度增长了XX%。

其中,XX产品线的销售额增长尤为显著,同比增长了XX%。

2. 市场份额扩大:我们团队在第一季度成功开拓了新的市场渠道,并扩大了现有市场份额。

具体来说,我们与XX家大型企业建立了长期合作关系,并成功进入了XX个新的地区市场。

这些举措为我们带来了更多的商机,并提升了品牌影响力。

3. 团队协作与沟通:在第一季度中,我们团队注重加强内部协作与沟通。

通过定期举行团队会议和建立高效的沟通机制,我们及时解决了工作中遇到的问题,并共同分享工作经验与资源。

这种紧密的团队协作为我们带来了更高的工作效率和更好的业绩表现。

三、工作亮点与成果1. 创新营销策略:我们在第一季度推出了一系列创新的营销策略,如XX活动、XX计划等。

这些策略不仅吸引了更多潜在客户,还提高了品牌知名度和美誉度。

其中,XX活动取得了巨大的成功,吸引了超过XX人次的参与,为品牌带来了积极的曝光。

2. 优化供应链管理:我们团队在第一季度对供应链管理进行了优化,与供应商建立了更加紧密的合作关系,确保了产品供应的稳定性和及时性。

同时,我们还通过优化库存管理和采购流程,降低了成本,提高了整体运营效率。

四、工作不足与改进1. 市场调研不足:在第一季度中,我们在市场调研方面存在不足,未能充分了解竞争对手的动态和市场需求的变化。

这导致我们在制定营销策略时缺乏针对性,错过了一些市场机会。

因此,在未来的工作中,我们将加强市场调研力度,提高数据的准确性和时效性,以便更好地把握市场趋势。

2. 团队成员技能有待提升:虽然我们在第一季度取得了一定的成绩,但团队成员在专业技能和综合素质方面仍有待提升。

2020第一季度工作总结范文模板大全5篇

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2020 第一季度工作总结范文模板大全 5 篇第一季度工作总结(一)第一季度,物业公司通过艰苦奋斗,无私奉献,努力拼搏,取得了一定的成效,但也还是存在着不足的地方,还需要进一步改进,本季度我公司主要做了以下工作:已完成的工作、公司建设及行政管理方面(一)、加强了制度建设1、完善了公司各项制度。

组织人员对《劳动纪律管理条理》、《专项管理制度》、《工作条例》等制度进行了讨论与修订,使以上制度更具操作性与科学性,为规范公司行为提供了制度保障。

2、组织各部门学习、领会董事局许主席于2 月3 日提出的"发扬恒大精神,再创恒大辉煌"精神,并写出感想。

进一步统一了员工的思想,树立了干事创业的信心和决心。

(二)、通过了资质认证经过积极、主动工作,多方沟通协调,顺利通过了市国土房管局的资质认证,取得了资质证书;办理了《省经营服务性收费许可证》。

(三)、强化了考勤管理1、严格内部管理,从抓考勤入手,严把公司工作人员考勤关,强化时间意识、纪律意识。

2、逐步建立了考核方案,制作了《员工绩效考核表》,将全面对员工的业务水平、工作态度、劳动纪律、综合评价等方面进行考核。

、工程维修方面(一)完成了60 、61 楼普通装修房收楼验收204 户;豪华装修房分户验收共78 户;完成了装修审批147 户及停送水电78 次。

(二)完成了60、61 楼返修问题共1036 项;完成对别墅入户木门、外墙的全面维修工作。

(三)完成了园区公共设备、设施维修、保养工作。

1、完成电梯故障处理11 次,联系电梯保养3 次。

2、完成水泵房的设备安装、调试配合、水泵运行维护保养工作。

3、完成了对园区排水系统的疏通跟进。

4、完成了对电房设备维护工作。

5、完成了游泳池存在的问题的整改工作。

6、完善了设备设施维护保养制度。

(四)扎实做好日常维修、保养工作。

1、对小区喷水池、路灯、草地灯定期检查、维修、保养。

2、对样板房、售楼部、路灯系统定期检查,全面维修。

2024年第一季度工作总结报告范文(精选10篇)

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2024年第一季度工作总结报告范文(精选10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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季度工作总结怎么写(5篇)

季度工作总结怎么写(5篇)

季度工作总结怎么写(5篇)忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回首这段不平凡的时间,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,为此要做好工作总结。

下面就是小编整理的季度工作总结怎么写(5篇)精选,希望大家喜欢。

季度工作总结1一季度,我居在工委、管委的正确领导下,认真贯彻执行上级的各项方针政策,坚持解放思想、勇于创新,紧紧围绕年度工作目标,狠抓落实,较好地完成了各项工作。

4月7日,我居召开了一季度工作总结会议,对前段时间的工作进行全面总结分析并明确下步工作目标。

一季度,我们重点做了以下几方面工作:一、进一步加强工作人员的素质教育。

一季度以来,我们组织全体工作人员认真学习管委有关文件精神,深刻地领会刘书记在管委中层以上干部会议精神实质和内涵。

结合今年金融危机的严峻形势,树立过紧日子的思想,严格控制各类支出。

切实转变工作作风,按照年终制定的考核目标,明确人员分工和各自工作职责。

进一步完善了工作、学习、出勤等考核制度。

通过学习,全体工作人员在政治素质、业务素质以及工作的积极性、主动性、精神面貌上有了明显提高。

二、认真做好计划生育清理、核实等工作。

今年以来,计生工作形势异常严峻,为确保完成年度工作目标,根据计生办布署并结合我居实际,一季度我们主要做了以下几方面:一是明确今年计生工作三大任务:1、严格落实育龄妇女长效避孕节育措施;2、以加强居委会日常管理工作为重点;3、力争年内无计划外生育。

二是2月10日开始,我居对辖区内居住育龄妇女以及流动人口进行本年度第一次集中清理、核查工作,目前基本结束;三是自3月16日开始组织__年春季妇科检查。

为圆满完成这一工作,我们积极调动各方力量组织妇查,有些不予配合的,我们就多次上门做工作,确保其能够及时参加。

本次妇查人数490人,实查484人,妇查率达98。

8%。

其中6人未参加查体。

具体情况如下:3人迁居外地,无法联系;另外3人我们通过各种渠道动员其参加查体,但她们就是不予配合。

我居已将名单上报计生办。

第一季度工作总结(5篇)

第一季度工作总结(5篇)

第一季度工作总结(5篇)第一季度工作总结(5篇)一季度的工作又要告一个段落,这几个月的时间过得真是快啊,对于第一季度工作总结,应该怎么写呢?下面是小编给大家带来的第一季度工作总结(5篇),以供大家参考!第一季度工作总结(篇1)时光飞逝,转眼间20__年第一季度已经过去,在这段时间里,不管在工作、学习、生活上都有长足的进步,止步回头应该对前期的做个工作总结和回顾。

一、指标达成情况:第一季度各项指标达成情况较好,销售预估1259.52万元,实际销售1347.66万元,达成率107%,毛利额预估137.68万元,实际达成157.52万元,达成率114.4%,双向指标到按照年初的计划顺利达成。

二、主要工作完成情况㈠常规工作:1、门店问题的跟踪及解决,第一季度共收集营采问题54各,跟踪解决30个,重点反映部门缺货及部门到货率较差的问题。

对门店反映的问题及时沟通商品部与供应商。

2、门店异常数据的跟踪与解决。

每月初提取门店问题数据,每周进行跟踪,月末提取检查问题数据的解决情况。

第一季度共提出问题单品数据642个,处理107个,门店问题数据整体下降16.7百分点.3、门店积压库存的清理工作。

对口部门自年初处理和整理,大部分商品已经处理完毕,六月底共清理报损破损商品437个,报损金额2916.98元。

4、跟踪对口部门各档期海报的选品,到货及陈列情况,第一季度海报开档9期,开档单品368个。

门店整体陈列以特价狂和端头为主,商品到货率达到95%以上,海报商品整体销售良好。

5、营运检查表的制作及检查工作,根据营运部的统一要求和需要,先后制定基础环境卫生检查表、基础服务检查表、商品、商品陈列检查表、仓库管理标准检查表,包括检查的各项检查标准。

同时在四月上旬对邳州区门店做了检查和评比。

6、星级员工标准的制定,从四月下旬开始进行拟定,到门店进行探讨,和门店管理人员进行共同讨论,经过三次修改,5月11号定稿。

7、通成店的调整工作的协助,参与门店调整前的准备和图纸的敲定工作,及商品和货架的调整支援工作。

2020第一季度工作总结报告大全5篇

2020第一季度工作总结报告大全5篇

2020第一季度工作总结报告大全5篇认真做好第一季度的工作总结,梳理好后期的工作思路。

今天在这给大家带来第一季度工作总结,我们一起来看看吧!第一季度工作总结(一)一、第一季度主要工作及成效1、积极开展争资争项和招商引资工作我办积极主动加强与上级扶贫部门的联系对接,包装、设计好扶贫和移民项目向省、市扶贫和移民办争取项目资金,并成立了招商引资工作队,制定招商引资工作方案,积极开展招商引资工作。

目前已争取整村推进扶贫项目资金1100万元。

2、认真做好贫困村扶贫项目资金管理工作我办按挂片联系乡镇的方式,对全县110个贫困村年整村推进扶贫项目进行了督促检查。

对未开工的项目,要求其尽快开工;已开工的项目,要求其尽快完工;已完工的项目,要求其尽快完善好项目拨款资料,尽快拨款。

通过督促检查,全面掌握了项目的实施和资金的使用情况,切实提高了资金使用效益和扶贫效率,促进了整村推进扶贫开发工作顺利推进。

至目前,全县110个贫困村年整村推进扶贫项目建设完工率达95%。

3、如期完成《片区区域发展与扶贫攻坚实施规划(-年)》编制工作。

通过县委、县政府的高位推动和各相关单位的协调配合,我办科学、合理、全面、如期完成《罗霄山片区()区域发展与扶贫攻坚实施规划》编制,为我县今后几年区域发展与扶贫攻坚工作打下了坚实的基础,规划现已上报至市扶贫和移民办、市发改委。

4、扎实做好移民搬迁工作一是开展调查摸底工作。

在各乡(镇)、村的配合下,组织人员到深山区、库区及地质灾害区(隐患点)进行调查摸底,掌握需要移民搬迁群众的情况,同时加大移民搬迁宣传力度,引导移民自愿搬迁。

尤其是对地质灾害隐患点的群众,引导其早日搬迁。

二是积极争取移民搬迁指标。

在对我县深山区、库区及地质灾害区(隐患点)的摸底调查,做好移民搬迁项目计划的基础上,我办已以县政府的名义向省扶贫和移民办打报告,要求安排年移民搬迁指标3000人(省扶贫和移民办领导表示在安排指标时会予以倾斜),早日帮助群众解决实际困难,确保群众的生命和财产安全。

2020年第一季度工作总结范文精选5篇

2020年第一季度工作总结范文精选5篇

2020年第一季度工作总结范文精选5篇今年新增加的地方病防控方面,将针对我省主要地方病流行趋势,在专业机构的指导下做好碘缺乏病、布鲁氏菌病、地方性氟中毒、大骨节病、包虫病等的防控工作。

一起来看看2020年第一季度工作总结范文精选5篇,欢迎查阅!第一季度工作总结1“平安医院”的建设是造福广大职工和患者的一项重要举措,也是需要广大职工共同参与的一项重要工作。

最大限度地,通过多种形式的广泛宣传,努力营造人人关心、人人支持、人人参与“平安医院”建设的浓厚氛围。

充分调动广大职工参与建设“平安医院”的积极性和创造性。

我院第一季度的平安医院工作取得初步成效,现小结如下:一、第一季度工作重点建设“平安医院”涵盖医院改革、发展、稳定的各个方面,是一项长期的任务。

当前的工作重点是:1、加强医院普法教育工作,切实提高干部职工法制观念。

充分利用院里现有的宣传橱窗、公示栏,以及周一院内例会、工会活动等多种形式,认真开展各种法律法规的学习,并使其制度化。

具体做法是宣传橱窗和公示栏定期更新一些与广大职工密切相关人人关心的法律法规条款,如《执业医师法》等(收藏好范文,请便下次访问:)等,并在院周一例会上有专人带领学习,最后在工会的活动中不定期的举行一些法律知识竞赛,把职工的业余时间吸引到法律法规的学习中来。

切实提高广大干部职工的遵纪守法观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法的大好局面。

在医院的日常管理中,经过酝酿和职工的充分讨论制定出我院劳动纪律条例、医院收费差错处罚规定等一系列的规章制度,确实做到在制度面前人人平等,让大家有话说到明处,有意见提到明处,使日常管理民主化。

医院领导细分医院工作岗位,做到人人每天有班 1上,每天上班有活干,坚决不把闲散人员推倒社会上去,坚决杜绝因闲散人员闹事,给社会治安带来负面影响的事情发生。

2、加强医院安全工作,切实保护职工和患者安全。

加强对院内的安全检查,消除隐患。

每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房等),要对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好。

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2020年第一季度工作总结范文模板精选大全5篇对自己的第一季度工作进行总结,不断改进自己的工作方法。

今天小编在这给大家带来第一季度工作总结,我们一起来看看吧!第一季度工作总结(一)为进一步深化扶贫工作,区档案局按照年全区帮扶工作要求,以双联助推精准扶贫为主要任务,着力抓好任务落实,力求基础建设的配套化、扶贫攻坚的精准化、联系群众的制度化。

扶贫工作取得了阶段性成效。

现将第一季度工作总结如下:一、是强化组织领导,靠实工作责任为进一步加强双联助推精准扶贫工作的组织领导,成立了以党组书记任组长,分管领导任副组长,其他班子成员为组员的领导小组,领导小组下设办公室,抽调1名专职工作人员开展日常工作。

今年以来,档案局先后召开2次专题会议,对扶贫工作进行安排部署,制定扶贫计划。

二、深入摸底调查,全面建档立卡对照对象、目标、内容、方式、考评、保障六个精准的要求,通过多种形式向群众广泛深入宣传贫困人口识别和建档立卡工作的必要性和重要性,介绍贫困人口识别的政策、程序和建档立卡工作的内容要求,使广大群众在全面了解的基础上积极参与和大力配合,并采取量化指标、定性指标与村民代表民主评议相结合的方法,把好群众申请关、入户调查关、民主评议关、公示监督关、确认审核关,确保了扶贫对象识别准确、真实、可靠。

建立了《贫困户登记表》、《扶贫手册》等各类软件资料,并为贫困户每户发放了连心卡,方便贫困户对相关扶贫政策的了解以及与帮扶干部的联系。

三、帮助解决实际问题1.春节前到郭局村走访慰问5户贫困户,送去慰问金1500元;2.通过前期对帮扶村了解,得知村中部分道路需要修补,档案局正在和油田积极协调帮助修补村里三纵两横公路;3.档案局由副局长带领到帮扶村组织培训全村党员和部分群众代表上微型党课一次,学习党建知识和传达五中全会精神,有力地促进了精准扶贫和农村党建工作的良性互动。

第一季度工作总结(二)今年来,按照县委县政府的工作部署,结合乡村生态旅游产业发展实际,将旅游发展与精准扶贫紧密结合,以美丽乡村建设为抓手,狠抓乡村旅游发展建设,努力实现贫困群众通过旅游市场增加收入脱贫致富。

一季度共接待游客50.6万人次,实现旅游及产业消费收入收入4.06亿元,同比增长18%,全县有65%的贫困户靠旅游增加收入约300元,逐步走上致富之路。

我们的主要做法是:一、立足资源,因地制宜,确定扶贫重点工作中,我局认真整合全县旅游资源有针对性地发展旅游产业开发,着力改善贫困区域乡村旅游发展环境,加大旅游产业培植,带动第三产业,增加农民收入。

一是争取上级资金扶持,对布泉乡基础设施进行改造,投入500万元完成了布泉河源头改造和星级厕所建设,生态停车场已基本完成;二是经上级旅游主管部门同意,对龙会村旅游观光设施进行打造,目前项目建设正在进行中。

二、争取政策,多轮驱动,确保旅游扶贫效果第一、政策扶持。

根据市旅游奖励办法,加强与上级旅游主管部门沟通,争取政策,结合本县实际,大力发展星级农家乐,目前已发展有三星级农家乐4家,获得扶持资金12万元。

第二、加大措施。

市旅游奖励办法第五条规定是:对新评定为国家5a、4a、3a级旅游景区的,分别给予1000万、50万元、20万元奖励;对新评定为广西5星级、4星级、3星级乡村旅游区(点)的,分别给予50万元、20万、10万元奖励;对新被评为广西5星级、4星级、3星级农家乐的,分别给予10万元、5万元、3万元奖励。

第六条规定是:对国际连锁酒店新评定为5星级饭店的,给予1000万元奖励;对其他当年新评定为5星级、4星级、3星级的饭店,分别给予300万元、150万元、20万元奖励。

针对这些规定进行广泛宣传,通过宣传,提高群众通过发展旅游脱贫的信心,目前有意向投资农家乐旅游的有3家。

三、健全机制,强化领导为加强对旅游扶贫工作的领导,成立了以局长为组长的工作领导小组,把任务落实到具体人具体事,坚持深入基层开展工作,目前各项工作正在有条不紊的进行中。

第一季度工作总结(三)年度前一个季度的工作已经结束了,在领导的指导下,在全体员工不懈努力与坚持下,基本完成了前一季度的工作任务。

具体工作总结如下:顾客投诉接待与处理。

在本年度我们多次利用部门例会或沟通会、专题培训等形式对楼层管理人员进行公司退换货规定、投诉处理技巧及精品案例分析培训,重点以规范自身接待形式、规范服务为主要工作目标,做到投诉规范化、接待礼仪规范化、接待程序规范化、处理结果落实规范化、楼层接待及记录规范化,(服务办定期检查,对不规范的管理人员进行处罚),在今年8月份公司安排我对一线领班的投诉技巧进行培训,我精心准备后,带出了顾客投诉处理艺术,并得到基层管理的好评,通过本次培训提高楼层基层管理人员处理投诉能力。

提升服务品质。

首先我们认为公司的服务品质要上台阶单靠我们服务办的跟踪检查是远远不够的,所以在年初我们就制定了楼层兼职值班经理,由个楼层主任级人员担任,和我们共同配合,对各楼层的员工日常行为规范进行检查,从而在卖场检查方面力量得到加强。

在本年第二季度,服务办带领各商品部开展班组建设。

部门干部负责本部门的现场管理,有问题时可以及时处理,从员工接受和配合方面更有利于管理效果。

建立店长培训制,进行销售跟进,对员工服务质量跟踪卡进行了更换,并建立了全员服务管理档案,对全年违纪的员工累计超过6次,我们将暂停员工的上岗资格,进行培训并重新办理入职手续,使全体员工树立危机意识,全面提升服务品质,从而营造服务环境。

卖场五大管,严格查场制度,对楼层提出查场重点。

在每日的查场中服务办值班经理做到“三勤”手勤、腿勤、嘴勤。

对发现的问题及时与部门反馈沟通,并下发整改通知单,提出整改期限,并检查跟踪,使发现的各类问题能得到及时解决(但也有部分问题得不到落实,主要以硬件问题为主,我们通过查场通报进行跟进),杜绝一面讲,一面不落实的工作被动局面。

值班经理业务技能及专业化水平的提升。

我们根据值班经理业务上存在的不足制定了系统的培训计划,定期进行商品知识及专业知识的培训,培训师由我部值班经理自行担任,用我们的弱项通过培训来补我们自己的弱项。

人员管理检查范围全面化、制度化。

将二线和一线员工管理纳入同步轨道,进行日常监督和管理。

依公司相关规章制度,一视同仁,严格落实,做到公平公正,不厚此薄彼,达到监督检查透明化,管理标准化,杜绝执行标准不一的问题,我们还制定了整改通知单,对发现的问题及时进行整改,从而使部分工作得到很大提升,而且我们还加大力度对干部在岗进行检查,从以前的每天两次增加到四至六次,使各部门管理人员有了自律意识。

积极配合公司完成各项工作。

从参与者、执行者、策划者到组织者在公司各项大型活动中,处处都有服务办值班经理的身影,对公司提出的各项工作都能及时、全面、保质保量的完成,并取得了一定成效,受到公司领导和人力资源部领导的认可与肯定。

总结服务办工作,虽然取得了一定的成绩,也受到领导认可,但是我们的工作提升还是进展较慢,人员的业务素质与值班经理的标准还存在一定的距离,而且部门多数为新进员工,专业素质还相对较低,在处理顾客投诉等方面经验还相对欠缺,在服务品质方面跟发达城市的大型购物中心还存在一定的距离,所有在以后的工作我们会努力提升人员素质,提升工作效率,使顾客可以享受优越的服务文化。

第一季度工作总结(四)今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,我们南仁紧紧围绕建设“现代工业强乡,产业构兴村,一村一品富民”的目标,按照年初制定计划,整体推进,狠抓落实,各项工作取得了长足发展。

现将第一季度经济工作情况汇报如下:一、经济济发展目标任务完成情况第一季度,全中心农业生产总值完成6817万元,较去年同期增长10.5%;完成固定资产投资2500万元,完成全年固定资产投资任务数的35.7%;非公经济增加值完成7260万元,完成任务数的32.5%。

招商引资项目进展顺利,引进招商引资项目2个,引进资金7200万元。

二、主要工作进展情况(一)、新农村建设及农业产业化工作在新农村建设方面,今年重点抓好3个新农村示范点建设工作。

目前,正在筹划建设村、村村委会及村村委会广场硬化工作。

在农业产业化方面,下寨果业示范园区正在拉线下地锚。

旭日“畜沼果”新进仔猪300头,总存栏5000多头。

扩大猕猴桃种植面积,新增猕猴桃230亩。

(二)、基础设施建设工作正在加快完成东合、西合、董辛、上寨武家等村650户的群众自来水入户工程。

目前,已完成东合、西合两村自来水入户管道的铺设工作,上寨武家村完成新打机井1眼,自来水主管道铺设方案已经确定,下一步将进行铺设工作。

(三)、环境卫生整治工作积极开展环境卫生综合整治活动,各村按照部署,积极进行整治,有效解决了主干道路“三堆”及村内垃圾长时无人清运等问题。

中心合实际,制定《南仁三农发展服务中心农村环境卫生服务费收取和管理办法》,并征求各村意见和建议。

确定专人对各村垃圾箱进行清运,并要求各村保洁员每天按时上路打扫卫生,坚持每周二全体乡村干部将辖区主干路段卫生进行了彻底打扫,投劳1100人次,动用铲车8余次,整理村间街道59条,保持了乡村环境卫生整洁。

(四)、切实抓好食品安全及安全生产工作在食品安全方面,年后,我们积极对农村家宴服务队、食品小作坊、食品加工企业、小商店及辖区内的畜禽养殖场等进行了排查整治。

对排查出问题的企业及个体户,限期进行整改,查处取缔小作坊1家。

在安全生产方面,我中心安监办、维稳办会同南仁派出所、教育组、县安监局、质检局等部门联合对南仁境内的加气站、加油站、冷库、小锅炉、学校、幼儿园和建筑工地等单位进行了安全大检查,指出存在的问题,责令其限期整改到位。

(五)、计划生育工作一是做好奖扶人员摸底工作;二是召开年度计生春训会;三是全面完成流动人口信息录入工作;四是抓好“三查两清一服务”工作,截止目前,上环46例,双补2例,扎9例;五是征收计划生育意外保险费。

(六)、配合县城重点工程建设第一季度,我们在县委、县政府的坚强领导下,重点做好以下几项县重点项目建设工作:1、县体育场征地工作。

县体育场征地工作进展顺利,6户住房面积已经丈量完毕,并签字确认。

向涉及征地户发放《征地告知书》,召开群众会,推选出了群众代表。

地面附着物正在清点登记当中。

2、普小路东侧征地工作。

征地涉及兴城、东合两村共330亩。

兴城一、二组青苗款已发放完毕,正在登记地面附着物,正在协调处理三组公坟地选址。

东合村征地款、青苗款、地面附着物款项已发放16户。

3、限价房东侧征地工作。

完成武功县限价房征地涉及南仁东合、倪远、南仁3个村地亩的丈量及地面附着物登记工作,目前,正在酝酿代表人选。

4、西宝中线拓宽改造工作。

配合县交通局积极做好西宝中线拓宽改建工作,目前,征地拆迁款、地面附着物赔偿已经兑付到位,追补漏登的地面附着物等款项正在协调解决中。

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