物业服务企业安全生产标准化评定标准
物业服务企业安全生产标准化评定标准安全生产
物业服务企业安全生产标准化评定标准1、企业安全生产标准化的实施情况评定至少应每几年1次企业安全生产标准化的实施情况评定至少每年1次评定。
标准化证书有效期三年，每年自评一次，在发证日期前提交自评报告至发证机关就行。
他们会审核，一般直接过，必要的情况下会去企业现场检查。
2、企业安全生产标准化三级以上(含三级) 如何办理办理企业生产标准化三级以上需要按照企业安全生产标准化评审工作管理办法的规定和要求进行整改，然后找评审部门对企业进行审核评定，审核通过就可以拿到企业安全标准化三级资格证书。
企业安全生产标准化的评定标准：1、一级：安全质量标准化考核得分不少于900分（含900分）2、二级：安全质量标准化考核得分不少于750分（含750分）3、三级：安全质量标准化考核得分不少于600分（含600分）(2)物业服务企业安全生产标准化评定标准扩展资料：一、标准化评定方法：1、采取“三点一线”即以现场查证；文本资料核对和实物评价考评方法。
2、基础管理抽查考核人数不少于现场（或在册）人员的10%。
3、机电设备设施根据拥有量（H）按以下比例抽样。
H≤10，抽100%H>1000 抽5%，但不少于50二、标准化的计分方法：1、单项考评计分，按《考核评定表》，不计负分。
2、总分计分按下列公式：（方括号内数据为空项分系数）总分=各项目实得分之和×[1000÷(1000—各空项分之和)]举例：某企业各项目实得823分，空项为117分，试计总分:∑总=823×[1000÷（1000-117）]=823×1.13 =928.86参考资料来源：网络—企业安全生产标准化基本规范参考资料来源：网络—安全生产标准化3、物业公司的企业安全生产标准化建设怎么做？最好有全套的资料做参考。
4、企业安全生产标准化评审程序？你可以找一个咨询机构代理做这个真的很麻烦5、物业公司如何申报企业安全生产标准化看看以前的企业6、申请安全生产标准化三级企业达标评审的条件。
企业安全生产标准化等级划分与评定
企业安全生产标准化等级划分与评定一、背景为了提高企业安全生产管理水平，降低事故发生风险，保障员工生命安全和财产安全，制定企业安全生产标准化等级划分与评定标准。
二、等级划分根据企业安全生产管理的规范程度，将企业安全生产划分为以下几个等级：1. 一级：达到国际领先水平，能够全面防范各类生产安全事故的发生，安全管理体系完善，各项安全制度齐全、有效，并能有效应对突发安全事件。
2. 二级：达到国内先进水平，具备较强的安全生产管理能力，安全管理体系完备，各项安全制度健全，并能有效处置常见安全事故。
3. 三级：达到基本要求，建立了基本的安全生产管理体系，各项安全制度基本完善，能够预防和处理一些常见的安全事故。
4. 四级：安全生产管理薄弱，安全管理体系不完善，缺乏有效的安全制度，存在安全事故隐患。
五级：安全生产管理混乱，安全管理体系存在严重缺陷，缺乏有效的安全制度，安全事故易发，员工生命安全和财产安全极易受到威胁。
三、评定指标企业安全生产等级评定主要依据以下指标进行评定：1. 安全管理体系建设情况：包括安全管理组织机构设置、职责分工、人员配备等方面。
2. 安全规章制度建设情况：包括安全生产管理制度、操作规程、紧急救援预案等的制定、实施和有效性。
3. 安全设施设备情况：包括各类安全设施设备的运行情况、维护保养情况以及安全设施是否符合国家标准等方面。
4. 安全生产培训情况：包括员工安全教育培训的覆盖率、培训内容和培训效果等方面。
5. 安全生产事故管理情况：包括事故隐患排查和整改、事故报告及处理的及时性和有效性等方面。
四、评定程序1. 企业完成自查：企业按照安全生产等级评定指标，自行完成安全生产情况的自查。
2. 外部核查：由专业第三方安全评估机构进行对企业的安全管理情况进行核查和评估。
3. 等级划定：根据自查和外部核查的结果，综合评定企业的安全生产等级。
4. 等级评定结果确认：评定结果由专业评定机构发布，并通知企业。
安全生产标准化考核评级标准
安全生产标准化考核评级标准安全生产是企业生产经营过程中必须重视的核心工作之一，对于安全生产的标准化考核评级标准，不仅是对企业安全生产水平的直观体现，也是对企业安全生产管理工作的有力指导。
下面，就安全生产标准化考核评级标准进行详细阐述。
首先，安全生产标准化考核评级标准需要包含基础管理要求。
此项要求是企业安全生产管理的基本依据，包括安全责任制度、安全组织架构、安全目标和计划、安全培训和教育等。
企业需要明确安全管理的责任分工，建立完善的安全组织架构体系，明确各级管理人员的职责和职权，制定科学合理的安全目标和计划，并根据安全生产工作的需要，为员工提供系统的安全培训和教育。
其次，安全生产标准化考核评级标准还需包含安全风险管理要求。
企业需要对各项生产活动进行全面的安全风险评估，明确各项生产活动可能存在的安全风险和危害，采取相应的控制措施和应急预案，确保生产活动安全和稳定进行。
此外，企业还需要制定完善的安全检查和隐患排查制度，不定期对各项生产设备和工作场所进行安全检查，及时发现和处理存在的安全隐患，确保生产环境的安全和健康。
再次，安全生产标准化考核评级标准还需包含事故应急管理要求。
企业需要制定和完善事故应急预案，明确各级应急组织和人员的职责和权限，建立完善的应急指挥体系，确保在发生事故时能够迅速、有效地控制事态、减少损失，并及时组织事故调查和处理，总结经验教训，形成持续改进的机制。
最后，安全生产标准化考核评级标准还需包含安全文化建设要求。
企业需要加强员工安全意识的培养和提高，倡导安全文化，形成良好的安全习惯和行为模式。
企业要通过各种形式的宣传教育，培养员工对安全生产的重视程度和主动性，提高员工的安全技能和防护意识，增加员工对安全事故的预防和应对能力。
总之，安全生产标准化考核评级标准是对企业安全生产管理水平的综合评价，需要包含基础管理要求、安全风险管理要求、事故应急管理要求和安全文化建设要求。
只有形成了科学合理的考核评级标准，企业才能真正提高安全生产管理水平，确保员工的生命安全和身体健康，推动企业可持续发展。
物业服务企业安全生产标准化评定标准
物业服务企业安全生产标准化评定标准为了确保物业服务企业的安全生产工作能够符合国家相关标准和要求，提高物业服务企业的安全生产水平，建立起安全生产管理的规范和标准，制定并实施物业服务企业安全生产标准化评定标准是十分必要且重要的。
一、安全管理制度1.1 物业服务企业应建立健全安全生产管理制度，包括内部安全生产管理制度、应急处置制度、职工安全教育培训制度等。
确保安全管理制度完善，操作规范，责任明确。
1.2 物业服务企业应定期对安全管理制度进行评估和修订，并及时通知全体员工，确保员工能够熟悉掌握最新的安全管理制度。
二、安全设施设备2.1 物业服务企业应有完善的安全设施设备，包括消防设施、电气设备、安全通道等，并定期进行检查和维护，确保设施设备的正常运行。
2.2 物业服务企业应对安全设施设备及时进行更新和升级，以确保设施设备的配套完善和安全性能符合要求。
三、员工安全教育培训3.1 物业服务企业应定期组织员工进行安全教育培训，包括安全生产知识、应急处置方法等内容，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3.2 物业服务企业应建立员工安全教育档案，记录员工接受的安全教育培训情况，确保员工的知识和技能能够与安全生产的要求相匹配。
四、安全生产检查4.1 物业服务企业应定期组织安全生产检查，发现和排查存在的安全隐患，并制定整改措施，确保安全隐患及时排除。
4.2 物业服务企业应建立安全生产检查报告和整改记录，对检查结果进行总结和分析，以便更好地改进和提升安全生产管理水平。
通过制定并实施物业服务企业安全生产标准化评定标准，可以促进物业服务企业的安全生产管理规范化和标准化，提高员工的安全意识和应急处理能力，减少安全事故的发生，维护员工和业主的安全和利益。
希望各物业服务企业能够认真执行相关标准和要求，不断提升安全生产管理水平，确保安全生产工作的顺利进行。
安全生产标准化评定标准
安全生产标准化评定标准安全生产标准化评定是指根据国家安全生产管理的要求，对企业的安全生产管理体系进行评定和认证，以确定其是否符合相关的安全生产标准。
标准化评定标准是评定安全生产标准化水平的依据，主要包括以下几个方面：一、法律法规遵守评定。
评定标准要求企业在安全生产过程中严格遵守国家、地方和行业的法律法规，特别是安全生产管理相关的法律法规。
这包括企业是否具备完备的安全生产管理制度、是否建立了安全生产责任制、是否落实了安全生产培训和教育等方面。
二、安全生产组织管理评定。
安全生产组织管理评定主要是评价企业的安全生产组织体系和管理措施是否健全。
这包括是否建立了安全生产组织机构、是否确定了安全生产责任人和各级管理人员的安全生产职责、是否建立了健全的安全生产信息管理系统等。
三、危险源识别与风险评估评定。
评定标准要求企业是否对安全生产中存在的危险源进行了全面的识别，并对其进行了风险评估。
这包括危险源的数量、类型和程度、评估方法是否科学合理、是否制定了相应的风险控制措施等。
四、安全生产控制与应急管理评定。
评定标准要求企业是否对危险源采取了相应的控制措施，并建立了健全的应急管理制度。
这包括企业是否建立了危险源监控和管理的措施、是否制定了安全操作规程、是否开展了应急演练等。
五、事故隐患排查与整改评定。
评定标准要求企业是否有针对性地对事故隐患进行了排查，并及时采取了整改措施。
这包括企业是否建立了事故隐患排查制度、是否有明确的整改措施和责任、是否进行了整改验收等。
六、安全生产效果评定。
评定标准要求企业对安全生产的效果进行评估和分析，并进行总结和改进。
这包括事故发生率、停工停产率、伤亡事故数量等指标的评估和分析，以及根据评估结果采取相应的改进措施。
综上所述，安全生产标准化评定标准主要包括法律法规遵守评定、安全生产组织管理评定、危险源识别与风险评估评定、安全生产控制与应急管理评定、事故隐患排查与整改评定和安全生产效果评定等方面。
物业服务企业安全生产标准化评定标准推荐
第5.4.1条、 第5.4.2条、 第5.8条、
第5.9条、
第5.12条
操作规程
10
制定相关岗位和设备设施的安全生产操作规 程。
对照企业工艺及在用设备设施，查看相关的
岗位操作规程。
每缺1个岗位或1类设备设施的安全操作规 程，扣5分。
《北京市安全生产条 例》第15条
第5.4.3条
《北京市安全生产条 例》第25条
第5.5条
培训内容
10
培训内容应包括：安全生产法律、法规和规章； 安全生产规章制度和操作规程；岗位安全操作 技能；安全设备、设施、工具、劳动防护用品 的使用、维护和保管知识；生产安全事故的防 范意识和应急措施、自救互救知识；生产安全 事故案例。
查看安全生产教育培训记录、考核试卷等资 料。
物业管理公司安全生产标准化评定标准
安全生产标准化自
号
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安全生产基础管理
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安全生产现场管理
1.
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北京市综合楼宇物业管理单位安全生产标准化评定标准
北京市综合楼宇物业管理单位安全生产标准化评定标准考评说明1. 本评定标准适用于北京市行政区域内的综合楼宇物业管理单位开展二级安全生产标准化自评、申请、外部评审及各级安全生产监督管理部门监督审核等相关工作。
2. 依法经营的综合楼宇物业管理单位，在申请评审前一年内未发生人员死亡的生产安全事故的，方可参加安全生产标准化等级考评。
3. 本评定标准实行计分制，满分为1000分。
评为安全生产标准化二级达标企业的考评分数不得低于800分。
4. 标有“※”符号的评定项目为否决项。
凡实际评定中存在1项以上（含1项）否决项的综合楼宇物业管理单位不能评为安全生产标准化二级达标企业。
该标准中设以下否决项：1）资质证照（1）营业执照①实际经营项目与营业执照经营范围不符；②超过营业执照有效期从事经营活动；③未及时办理工商行政管理部门年审；④登记事项发生变化，未向公司登记机关申请变更登记并及时换领营业执照。
（2）物业管理资质无相应等级资质或超范围从事物业管理活动。
（3）消防验收意见书未进行消防验收或消防验收意见不合格，或未进行备案。
2）劳动合同①未与从业人员订立劳动合同；②协议中包含免除或减轻企业对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任等内容。
3）安全管理机构或人员未设置安全生产管理机构或配备安全生产管理人员。
4）安全生产责任制①未制定安全生产责任制度；②主要负责人未履行安全生产管理职责。
5）安全生产规章制度未制定安全生产规章制度。
6）安全生产操作规程未制定安全生产操作规程。
7）安全生产宣传培训未开展安全生产教育培训。
8）应急救援①未制定应急预案；②未开展应急救援演练。
9）特种设备基础管理特种设备及其安全附件未检测。
10）发包和出租项目管理①未与外墙清洗、装饰装修、特种设备维护检修、水电气热、化粪池清掏等相关专业单位签订专门的安全生产管理协议或未在合同中明确各自的安全生产管理职责；②未与经营场所的承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责。
23物业管理公司安全生产标准化评定标准
《中华人民共和国安全生产法》第18条
《北京市安全生产条例》第19条、20条
第5.3条
安全生产基础管理
安全生产资金保障
安全投入
安全生产资金投入或者安全费用应用于下列安全生产事项：安全技术措施工程建设；安全设备、设施的更新和维护；安全生产宣传、教育和培训；劳动防护用品配备和其他保障安全生产的事项。
第5.6.2条
2、设备裸露的转动或快速移动部分，应设有结构可靠的安全防护罩、防护栏杆或防护挡板。
每项不合格，扣20分。
《机械加工设备一般安全要求》第4.4.2条、第4.5.1条
作业安全
消防安全
120
1、消防设施与器材不得遮挡影响使用或者被挪作他用。
1、消防设施、器材无专人负责管理扣10分；
2、消防器材设置不符合要求扣30分。
20
7
特种设备基础管理
35
8
应急救援
70
9
安全生产资金保障
35
10
资质和安全协议
50
11
其他（持续改进，隐患自查自报工作）
90
二、安全生产现场管理（合计应得分510分，实得分分）
1
特种设备现场管理
40
2
设备设施
60
3
作业安全
285
4
有限空间现场安全
45
5
场所环境
50
6
从业人员操作行为
50
怀柔区物业管理公司安全生产标准化评定标准
60
1、变配电室变压器、高压开关柜、低压开关柜操作面地面应铺设绝缘胶垫。
每项不合格，扣15分。
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安全生产标准化自
序号
考评内容
满分
应得分
实得分
备注
安
全
生
产
基
础
管
理
1
资质证照
2
2
安全管理机构或人员153安全生产责任制18
4
安全生产规章制度和操作规程
20
5
安全生产教育培训
60
6
应急救援
55
7
特种设备基础管理
30
8
职业卫生基础管理
50
9
安全生产资金保障
30
10
资质和安全协议
4、劳动防护用品配备和管理制度；
5、安全生产奖励和惩罚制度；
6、生产安全事故报告和调查处理制度；
7、具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度；
8、危险作业管理制度；
9、特种作业人员管理制度；
10、重大危险源监控制度；
11、其他保障安全生产的规章制度。
查看相关的安全生产规章制度。
1、规章制度每缺1项扣5分；若第7、8、9、10项企业不涉及，则不扣分；
2、制度内容不符合相关规定或与实际不符，每项制度扣3分。
《北京市安全生产条例》第18条
第条、
第条、
第条、
第条、
第条
操作规程
10
制定相关岗位和设备设施的安全生产操作规程。
对照企业工艺及在用设备设施，查看相关的岗位操作规程。
每缺1个岗位或1类设备设施的安全操作规程，扣5分。
《北京市安全生产条例》第15条
5、有安全生产责任制，但未明确考核要求的，酌情扣2~4分。
《中华人民共和国安全生产法》第4条
《北京市安全生产条例》第4条、第15条
第条
安全生产规章制度和操作规程
规章制度
10
企业根据实际情况，制定下列安全生产规章制度：
1、安全生产教育和培训制度；
2、安全生产检查制度；
3、安全生产事故隐患排查治理制度；
评分标准
扣分说明
得分
参考依据
备注说明
（对应AQ/T 9006-2010条款）
安全生产基础管理
资质证照
营业执照
/
取得营业执照。
查看企业营业执照。
※营业执照如有以下情况，即为否决：
1、营业执照与生产经营内容不符；
2、超过营业执照有效期从事生产经营；
3、未及时办理工商行政管理部门年审；
4、公司营业执照记载的事项发生变更，未及时换发营业执照。
查看企业最新的年度安全目标责任书或年度安全生产工作计划等相关资料。
1、未签订安全目标责任书、或未确定年度安全工作目标，不得分；
2、未定期考核目标完成情况，扣5分。
AQ/T9006-2010《企业安全生产标准化基本规范》第条
第条
安全生产基础管理
安全生产责任制
责任制制定及内容要求
10
1、建立、健全安全生产责任制，并传达至责任人员（包括主要负责人、各级管理人员和从业人员）；
《中华人民共和国公司法》第7条
/
物业管理资质
/
取得相应的物业管理企业资质证书。
查看物业管理企业资质证书。
※无相应等级资质或超范围从事物业管理活动，即为否决。
《物业管理条例》第33条
/
消防验收意见书
2
取得消防验收合格意见书或报公安机关消防机构备案。
查看消防验收意见书。
未进行消防验收或消防验收意见不合格，或未进行备案，不得分。
25
11
安全生产记录档案
20
12
其他（持续改进，隐患自查自报工作、属实性评价）
75
合计
400
安
全
生
产
现
场
管
理
1
设备设施
95
2
特种设备现场管理
50
3
作业安全
315
4
职业卫生现场管理
60
5
场所环境
50
6
从业人员操作行为
30
合计
600
总计
1000
物业管理公司安全生产标准化评定标准
评定指标
评定项目
标准分值
评定内容
2、责任制应当明确各岗位的责任人员、责任内容和考核要求，做到“一岗一责”。
查看各岗位安全生产责任制、安全生产责任书。
1、未建立安全生产责任制的，不得分；
2、安全生产责任制每缺1个部门，扣3分；
3、未明确各岗位责任人员（无亲笔签字），扣5分；
4、有安全生产责任制，但岗位责任内容不明确的，酌情扣2~5分；
查看安全生产教育培训记录、考核试卷等资料。
1、伪造培训记录，考核试卷笔迹相同，视同未开展安全生产教育培训，不得分；
2、培训流于形式，培训内容无针对性，扣10分。
《北京市安全生产条例》第24条
第条
特种作业人员培训
15
特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《特种作业操作证》，且证件在有效期内的，方可持证上岗。
1、未按规定设置安全管理机构或配备人员，不得分；
2、未以文件形式进行设置或任命，不得分；
3、设置或配备不符合要求，扣10分；
4、扣满15分的，追加扣除10分。
《中华人民共和国安全生产法》第19条
《北京市安全生产条例》第26条
第条
安全生产责任制
安全生产目标
8
企业应签订安全目标责任书，确定量化的年度安全工作目标，并予以考核。
第条
安全生产基础管理
安全生产教育培训
培训学时要求
10
1、生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员和从业人员每年接受的在岗安全生产教育和培训时间不得少于8学时；
2、新招用的从业人员上岗前接受安全生产教育和培训的时间不得少于24学时；
3、换岗的，离岗6个月以上的，以及生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，均不得少于4学时。
《中华人民共和国消防法》第13条
/
安全管理机构或人员
15
从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。
查看企业安全管理组织机构图、安全管理人员任命书等相关资料。
查看安全生产教育培训签到表等相关培训证明材料（如：影像资料、安全生产标准化培训合格证等）。
1、主要负责人和安全生产管理人员未接受安全监管部门培训，扣10分；
2、未对其它从业人员进行培训或培训学时不足，每人次扣5分。
《北京市安全生产条例》第25条
第条
培训内容
10
培训内容应包括：安全生产法律、法规和规章；安全生产规章制度和操作规程；岗位安全操作技能；安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识；生产安全事故的防范意识和应急措施、自救互救知识；生产安全事故案例。
查看特种作业人员台账，并现场抽查特种作业操作证。
未持证上岗或证书过期未及时复审，每人次扣5分；扣满15分，追加扣除10分。
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第5条
第条
特种设备作业人员培训
15
从事特种设备作业的人员，经考核合格取得《特种设备作业人员证》，方可从事相应的作业或管理工作。
查看特种设备作业人员台账，并现场抽查特种设备作业人员证。