云南省农民工劳动合同书范本
云南农民工劳动合同书范本
云南农民工劳动合同书范本云南农民工劳动合同书甲方：雇主（单位名称）乙方：劳动者（个人姓名）鉴于：1. 甲方为一家具备资质的用工单位，有从事农业生产的需求；2. 乙方愿意加入甲方，从事农业劳动工作；3. 双方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，充分协商并达成劳动合同。
根据上述情况，双方在平等、自愿的基础上，通过友好协商，达成以下合同条款：第一条工作内容和地点1. 乙方同意在甲方的安排下，从事农业劳动工作，工种为农业生产工人。
2. 工作地点为云南省内各地农业生产基地或农田。
第二条合同期限本劳动合同的期限为起始日期至终止日期。
合同期限为（具体时间），共计（具体时长）。
终止日期不足一个月计一个月。
第三条劳动报酬和支付方式1. 乙方的工资根据工作时间计算，并按照国家规定的最低工资标准支付。
2. 工资按照（日/月/季/年）发放，并于每月（特定日期）前支付到乙方指定的银行账户。
3. 甲方扣除法律规定的个人所得税和社会保险费。
第四条工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为不超过48小时，每天工作时间不超过8小时。
2. 乙方享有法定的休息日和法定节假日。
3. 乙方有权享受带薪年假，并按照国家规定的标准计算。
第五条劳动保护和安全1. 甲方负责向乙方提供必要的劳动保护用品，确保工作场所的安全卫生。
2. 如乙方在工作中发生工伤或职业病，甲方应按照相关法律法规提供必要的赔偿和救济。
第六条保密义务乙方应对甲方工作时所涉及的商业秘密、专有技术等保密信息予以保密，不得擅自泄露或向他人透露。
第七条合同变更和解除1. 如需要变更合同内容，双方应当通过友好协商，在书面形式上达成一致。
2. 如因不可抗力、经济变动等原因，甲方无法继续支付劳动报酬，双方可以协商解除合同。
3. 合同解除时，双方应在（具体天数）前提前书面通知对方。
第八条违约责任1. 乙方如未按照合同约定履行义务，甲方有权采取相应的纠正措施。
2. 如乙方违反合同的规定，给甲方造成损失的，应承担相应的经济赔偿责任。
云南省农民工劳动合同书
云南省农民工劳动合同书云南省农民工劳动合同书随着人们法律意识的建立，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
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云南省农民工劳动合同书1甲方（用人单位）名称：________________地址：________________________________性质：________________________________法定代表人（委托代理人）：____________乙方（劳动者）姓名：________________性别：________________________________年龄：________________________________民族：________________________________文化程度：____________________________地址：________________________________籍贯：________________________________身份证号码：__________________________根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》及省有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期限为_____年。
试用期自____年____月____日起至_____年____月____日止，期限为—个月。
二、生产（工作）任务甲方安排乙方在____岗位，为____工种。
具体的工作任务为_________。
三、生产（工作）条件甲方根据国家有关劳动安全卫生的法规、标准，提供劳动保护设施，按照同工种城镇合同制工人标准发给乙方劳动保护用品。
乙方离开企业时，应将劳动保护用品归还甲方，或由甲方作价卖给乙方。
云南农民工劳动合同书
云南农民工劳动合同书甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同书。
一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位工作。
2. 乙方的工作地点为云南省____市（县）。
三、工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日休息和带薪年休假。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为____元/月，甲方每月____日前支付乙方上月工资。
2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方提供的各项福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方定期对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处理。
八、劳动合同的变更、解除和终止1. 劳动合同的变更应由甲乙双方协商一致，并书面形式确定。
2. 劳动合同的解除和终止应依照法律规定和本合同约定执行。
九、违约责任1. 甲乙双方违反劳动合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 因不可抗力导致不能履行或完全履行劳动合同的，双方互不承担违约责任。
十、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应先通过协商解决；协商不成的，可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
云南省农民工劳动合同书(带)
云南省农民工劳动合同书目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间和休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、合同的变更、解除和终止九、违约责任十、争议解决十一、其他约定事项十二、附件云南省农民工劳动合同书甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（或主要负责人）：乙方（劳动者）：姓名：性别：民族：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方招用乙方从事工作，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，订立本合同，共同遵守。
一、合同双方基本信息甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（或主要负责人）：乙方（劳动者）：姓名：性别：民族：身份证号码：住址：联系电话：二、合同期限1. 本合同期限为年，自年月日起至年月日止。
2. 试用期：乙方在试用期内，甲方有权解除合同。
试用期为个月，自年月日起至年月日止。
三、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。
2. 乙方工作地点为。
四、工作时间和休息休假1. 乙方实行综合计算工时制/标准工时制，具体工作时间按甲方规定执行。
2. 甲方依法为乙方安排休息日和法定节假日，并支付加班工资。
五、劳动报酬1. 乙方工资为元/月，具体支付方式和时间按甲方规定执行。
2. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险，并缴纳相应保险费。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护、劳动条件和职业危害防护措施。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，接受安全生产教育和培训。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更、解除本合同。
2. 乙方在试用期内，甲方有权解除合同。
3. 乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。
云南省农民工劳动合同书
云南省农民工劳动合同书劳动合同书甲方：XXXXXXX公司乙方：XXXXXXX农民工一、合同目的根据《中华人民共和国劳动法》、《云南省劳动合同条例》及相关法规，甲、乙双方本着平等、协商、自愿的原则，签订本合同，明确双方权利义务，规范劳动关系。
二、合同期限本合同自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止，共计xx个月。
三、工作内容1.乙方将按照甲方的要求，从事xxxxxxx的工作。
2.乙方须遵守国家法律法规及甲方的行业管理规定，勤勉工作，完成所承担的工作任务。
3.乙方需按照甲方的要求参加工作岗前培训，提高自身技能水平。
四、工作地点甲方的生产基地，xxxxxxx五、工作时间1.乙方的工作时间为每周工作6天，每天工作8小时。
2.如乙方需要延长工作时间，甲方必须支付相应的加班费。
六、劳动报酬1.乙方的工资为每月xxxx元，工资应在本月底前发放至乙方银行账户。
2.如乙方需要外出工作，甲方应按照国家法规和规定支付差旅费、伙食费等其他额外报酬。
七、社会保险1.乙方应参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其缴纳标准按照国家规定的标准执行。
2.甲方应按照国家法律法规和规定缴纳社会保险费用。
八、劳动保护甲方应加强乙方的安全教育，提供必要的劳动防护用品，为乙方提供安全、健康的工作环境。
九、采取责任措施1.如乙方未按期履行工作职责或行为不符合班组，将视情节采取以下措施：(1)口头警告;(2)书面警告;(3)暂停工资;(4)解除劳动合同。
2.如甲方不按规定支付工资、不参加社会保险等或其它违反法律法规和劳动合同约定的行为，乙方有权依法要求甲方承担相应的法律责任。
十、合同变更和解除1.本合同应在约定期限履行完毕，双方应严格履行合同约定的权利和义务。
2.本合同履行期间，如有需要变更，须经双方协商一致，签署书面变更协议。
3.本合同在以下情况下可以解除：(1)乙方因病或非本人原因无法到岗工作，在合同期限内累计不到岗30天以上;(2)乙方违反法律法规和劳动合同约定，严重损害甲方利益。
云南省农民工劳动合同书参考范本(七篇)
云南省农民工劳动合同书参考范本根据《中华人民共和国劳动法》，a公司与_____双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限类型为____期限合同。
生效日期自____年____月____日始至____年____月____日止，其中试用期自____年____月____日始至____年____月_____止。
可提前结束试用期。
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位工作。
工作的内容和要求如下：_____第三条甲方安排乙方执行每周40小时定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一日半。
自行延长工作时间者不计加班。
第四条甲方实行工资与效益挂钩的工资制度，在法定工作时间内，乙方完成甲方规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为____元，以下发薪的形式每月最后一日支付乙方。
如甲方出现经营亏损，没有经济效益，甲方保证发给乙方最低工资210元。
第五条甲乙双方应按国家和北京市有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹等社会保险费用。
第六条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动纪律和工作规范;保守甲方的商业机密和经济信息;爱护甲方的财产，遵守职业道德;加强学习，不断提高思想和业务水平。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_____1、在试用期间，被证明不符合录用条件;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失误、营私舞弊，给甲方利益造成____元以上经济损失的，在追究经济及法律责任后，解除本合同。
4、被依法追究刑事责任的。
第七条乙方到甲方工作年满一年后方可享受探亲假和年度休假。
第八条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于乙方解除合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过十二个月：_____1、经与乙方协商一致，甲方解除劳动合同的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除劳动合同的。
云南省农民工劳动合同书范文(七篇)
云南省农民工劳动合同书范文甲方(用人单位)名称：_____法定代表人：_____地址：_____本市办公地址：_____乙方(劳动者)姓名：_____ 年龄：_____ 性别：_____ 民族：_____ 户籍所在地：____省____市____县(区)____乡(镇)____村(街)居民身份证号码：_____现住址：_____根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列____款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____月(日)。
二、无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：(一)：_____(二)：_____(三)：_____三、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定：第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。
甲方为乙方办理工资卡，按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户，每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准：具体支付办法和标准如下：_____。
第四条社会保险和福利待遇甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务，按规定应由乙方交纳的社会保险费，由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇约定如下：第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
云南省农民工劳动合同书
云南省农民工劳动合同书一、合同概述本劳动合同（下称“合同”）由以下双方共同订立：雇主（以下统称“用人单位”）和劳动者（以下统称“农民工”）。
本合同旨在规范农民工在云南省的劳动关系和权益保护。
二、合同期限本合同规定的劳动期限为起始日起至合同约定的终止日。
若因特殊情况需要延长合同期限，需双方协商一致，并及时办理变更手续。
三、相关权益1.工资与工作时间：农民工应根据工作内容和劳动量，享受与其工作量相匹配的工资报酬。
工资应按月支付。
合同双方应保证农民工每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2.职业安全与健康保护：用人单位应提供安全的工作环境，并确保提供适当的劳动保护设施和个人防护用品。
若因工作原因导致农民工受伤，用人单位应负责支付相关医疗费用。
3.休假制度：农民工享有法定的带薪年假和法定的带薪休息日。
具体假期安排由双方协商确定。
4.社会保险和福利：用人单位按照国家相关规定，为农民工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
具体缴纳比例和金额按照国家和地方政策执行。
5.离职和解除合同：任何一方均有权在提前通知对方的情况下解除合同。
解除合同应在书面形式上表示，并注明解除日期和原因。
四、合同终止本合同在以下情况下终止：1.劳动期满：合同正常履行期满，双方协商一致终止合同。
2.达成一致：在双方协商一致的情况下解除合同。
3.严重违约：一方严重违反合同规定，且经过书面通知后未及时改正，另一方可以解除合同。
4.不可抗力：由于不可抗力因素（如自然灾害等）导致无法继续履行合同，双方可以解除合同。
五、争议解决双方在履行合同过程中如发生劳动争议，应通过友好协商解决。
如无法协商解决，可以申请劳动争议仲裁或向劳动争议调解委员会申请调解。
六、附则1.本合同的附件为合同不可分割的组成部分。
2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商。
3.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
以上描述的云南省农民工劳动合同书仅供参考。
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云南省农民工劳动合同书范本篇一：云南省农民工劳动合同
云南省农民工劳动合同
甲方（用人单位）简明情况
乙方（劳动者）简明情况根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
第一条本合同期限类型为:
1、固定期限: 自年月日起至年月日止。
2、以完成工作任务为期限：自年月日起，预计至年月日止。
工作任务完成经甲方验收后，则本合同即行终止。
3、无固定期限：自年月日起。
第二条乙方在甲方从事的工作内容（工作岗位和工作任务）为，工作地点为。
第三条乙方工作时间执行工时工作制（标准/ 综合计算/不定时），周休息日为。
乙方工作期间按国家和省相关规定享受休息休假权利。
甲方根据需要安排乙方在法定标准工作时间以外工作的，应依法支付加班工资。
第四条甲方于每月日前以现金或委托银行代发形式足额支付乙方工资，工资标准为。
第五条甲乙双方应依法参加社会保险。
甲方应在招用工之日起一个月内与乙方签订劳动合同，并及时为乙方办理参加社会保险手续。
第六条甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方从事有职业危害作业的，甲方应采取职业危害防护措施，乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
乙方因工作遭受事故伤害或被诊断、鉴定为职业病时，甲方应当及时采取措施使乙方得到救治，并按规定为乙方申报工伤认定及劳动能力鉴定。
第七条其他约定事项：
第八条本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方：（公章）法定代表人（或主要负责人）
（签章）
劳动用工登记机关盖章：
劳动用工登记日期：
乙方：（签字）合同签订日期：
篇二：云南省劳动合同书范本（农民工）
编号_________________ 姓名_________________
农民工劳动合同书
中华人民共和国人力资源和社会保障部
签约须知
1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有
关的各项信息真实、有效。
2、用人单位可以与劳动者约定试用期，但以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定。
试用期包含在劳动合同期限内。
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。
用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资报酬；安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付不低于200%的工资报酬；安排劳动者在法定休假日工作的，支付不低于工资300%的工资报酬。
4、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向当地劳动行政部门举报、投诉，或者向当地人民法院申请支付令。
5、因履行劳动合同发生争议，当事人可以依法向劳动争议调解组织申请调解，也可以自劳动争议发生之日起一年
内直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
对仲裁裁决不服的，可按规定向人民法院提起诉讼。
6、劳动合同未尽事宜，按国家和地方有关规定执行。
甲方（用人单位）简明情况
乙方（劳动者）简明情况
• 1 •
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订
立本合同。
第一条本合同期限类型为（固定期限/无固定期限/ 以完成一定工作任务为期限）。
固定期限：自__________ 年 ___ 月 ___ 日起至 ________ 年
月日止。
其中，（有/ 无）试用期，自________________ 年____ 月
___ 日起至_________ 年 ___________________________ 月__ 日止。
无固定期限：自__________ 年____ 月___ 日起至________ 年____ 月 ____ 日止。
其中，（有/ 无）试用期，自______ 年____ 月____ 日起至 ________ 年___ 月___ 日止。
以完成______________________________________________ 等工作任务为期限。
自 __________ 年____ 月___ 日起，预计至
年月____ 日止。
第二条甲方安排乙方的工作内容为______________________ ______________________ ，工作地点为______________________ 。
工作任务完成，经甲方验收后，本合同即行终止。
乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。
第三条甲方安排乙方执行___________________ 工时工作制（标准工时/ 综合计算工时/ 不定时）。
• 2 •
篇三：云南省劳动合同书范本
编号_________________ 姓名_________________
云南省劳动合同书
云南省人力资源和社会保障厅印制签订劳动合同须知
一、本劳动合同样本依据《中华人民共和国劳动法》
《中华人民共和国劳动合同法》、劳动和社会保障部及云南省的有关规定制定。
二、订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
三、劳动合同应当用钢笔或毛笔认真填写。
有约定事项的，经审查备案编号，双方签字盖章，以活页形式插入。
劳动合同内容不得涂改。
未经合法授权代签无效。
四、劳动合同依法订立后具有约束力，用人单位与劳动
者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
五、劳动合同期限内合同条款发生变更或者劳动合同期满需续订
的，应将签订的相关“协议书”附后。
甲方（用人单位）简明情况乙方（劳动者）简明情况
• 1 •
一、劳动合同期限
第一条固定期限：本合同期限自_______________ 年____ 月________ 日起至______ 年__ 月____ 日止。
其中，试用期自年月________ 日起至______ 年_ 月_____ 日止。
无固定期限：本合同期限自___________ 年_____ 月 ___ 日起其中，试用期自 __________ 年____ 月 ____ 日起至_________ 年月日止。
以完成______________________________________________ 等工作任务为期限：本合同自 ____________ 年___ 月___ 日起，预计至________ 年____ 月____ 日止。
工作任务完成经甲方验
收后，则本合同即行终止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方安排乙方的工作岗位（工种）为______________ ______________________ ，工作地点为______________________ 因生产工作需要，甲乙双方协商一致，可以变更岗位（工种）以及工作地点。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第三条甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善
劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。
乙
方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度，在本岗位的职责范围内，
• 2 •。