信阳市五险一金办事指南

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办理五险一金缴纳流程

办理五险一金缴纳流程

办理五险一金缴纳流程
《五险一金缴纳那点事儿》
嘿,大家好呀!今天咱就来唠唠办理五险一金缴纳的流程。

就说我之前那次吧,我刚到一家新公司,啥都不懂。

上班第一天,人事小姐姐就来找我,说要给我办理五险一金。

我当时还懵懵懂懂的呢,心想这是啥玩意儿呀。

人事小姐姐特别耐心,就像教小朋友一样给我解释。

她说五险呢,就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金就是住房公积金啦。

然后她就开始给我讲办理的流程。

她先让我准备各种材料,什么身份证复印件啦、照片啦之类的。

我就赶紧去找,找得我晕头转向的。

好不容易找齐了,交给她。

接着她就去忙乎了,一会儿填这个表,一会儿跑那个部门盖章。

我就在旁边看着,感觉她好厉害呀,那么多手续都能搞得定。

过了几天,人事小姐姐告诉我说办好了,我这心里才踏实下来。

从那以后呀,我每个月工资里就会扣一部分钱用来交五险一金啦。

虽然钱少了点,但心里还是挺踏实的,毕竟这是给自己的保障嘛。

哎呀,现在想想,这办理五险一金的流程虽然有点麻烦,但真的很重要呢。

有了它,咱以后生病啦、老啦、买房啦都有个依靠不是。

所以呀,大家可别嫌麻烦,该办就得好好办哟!这就是我关于办理五险一金的那些事儿啦,希望能对你们有点帮助呀!哈哈!。

洛阳市五险一金办事指南

洛阳市五险一金办事指南

洛阳市五险一金办事指南在洛阳市,作为职工,我们享受到了五险一金的待遇,这不仅是一种保障,也是我们劳动成果的体现。

然而,对于新进入职场的年轻人来说,五险一金的具体办理流程可能还不太熟悉。

因此,本文将为大家提供洛阳市五险一金的办事指南,帮助大家更好地了解和操作相关事项。

一、养老保险养老保险是为了我们退休后能够享受到稳定的养老金而设立的。

在洛阳市,养老保险的办理需要在刚进入工作时就完成。

具体的操作流程如下:1. 首先,与用人单位签订劳动合同时,要提前了解和确认公司是否已经为员工缴纳了养老保险。

这是非常重要的一步,在签订合同时,要明确写明养老保险的缴纳情况。

2. 如果单位未按时为员工缴纳养老保险,可以向洛阳市社会保险局进行投诉,相关部门会进行核实并采取相应的处理措施。

3. 在工作期间,每个月会从工资中扣除养老保险的一部分份额,同时单位也会进行相应的缴存。

确保在退休后能够享受到相应的养老金。

二、医疗保险医疗保险是为了我们在发生医疗费用时能够得到相应的补偿。

在洛阳市,医疗保险的办理流程如下:1. 在入职时,用人单位会为员工办理医疗保险,保险费会从工资中扣除。

确保在需要医疗救治时,能够享受到相关待遇。

2. 若在享受医疗保险时遇到问题,可以向所在单位的人事部门咨询,或者直接拨打洛阳市社会保险局的咨询电话进行咨询。

三、工伤保险工伤保险是为了在我们工作期间发生工伤时得到相应的补偿。

在洛阳市,工伤保险的办理流程如下:1. 在刚进入工作时,用人单位会为员工办理工伤保险。

如果发生工伤,可以向所在单位的人事部门报告,并及时就医。

2. 工伤事故需要在事故发生之日起三个工作日内向洛阳市社会保险局报备,并进行相应的医疗救治。

四、失业保险失业保险是在我们失去工作时能够得到一定的经济保障。

在洛阳市,失业保险的办理流程如下:1. 当我们失去工作后,要及时向所在单位的人事部门报告,并开具相关证明。

2. 根据洛阳市社会保险局的要求,提供相应的资料和证明进行申请。

交五险一金的流程

交五险一金的流程

交五险一金的流程交五险一金的那些事儿。

一、五险的缴纳。

1. 入职公司。

一般来说,当咱们找到一份工作,和公司签了劳动合同,公司就有义务给咱们交五险啦。

这五险呢,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

公司会根据你的工资基数来确定每个月要交多少钱。

比如说,你的工资是5000块钱一个月,公司就会按照这个基数的一定比例去交钱。

2. 公司申报。

公司有专门负责社保的工作人员,他们会在每个月规定的时间里,把需要交社保的员工信息报给社保局。

这个信息可详细了,像你的姓名、身份证号、工资基数啥的,一点都不能错哦。

要是错了,那可就麻烦啦。

就像你去寄快递,地址写错了,包裹可就到不了正确的地方啦。

3. 费用扣除。

在公司申报完之后呢,你的工资里就会扣除你自己需要承担的那部分五险费用。

一般来说,养老保险是8%左右,医疗保险可能是2%左右,失业保险0.5%左右,具体的比例不同地区可能会有一点点差异。

这就像咱们出去吃饭,大家一起AA制,你得付你自己的那一份。

不过呢,这个钱交得可值了,以后都能派上大用场。

4. 社保局入账。

公司把公司该交的和从咱们工资里扣的钱一起交给社保局后,社保局就会把这些钱分别记到咱们每个人的社保账户里。

这就好比把钱存进了一个特殊的银行,这个银行专门给咱们管着这些钱,等咱们以后老了、病了或者遇到其他事情的时候,就可以从这个“银行”里取钱啦。

二、一金的缴纳。

1. 公积金开户。

公积金就是住房公积金啦。

如果公司给交公积金的话,首先要做的就是给咱们在公积金管理中心开户。

这就像是给咱们在公积金这个大家庭里注册了一个账号,以后咱们和公积金的所有往来都通过这个账号进行。

2. 确定缴存比例。

公司会根据自身的情况确定公积金的缴存比例。

有的公司缴存比例高一点,有的低一点。

这个比例呢,也是根据你的工资基数来计算的。

比如说缴存比例是12%,你的工资是5000元,那每个月公司和你自己都要交600元,加起来一个月公积金账户就会有1200元呢。

五险一金办事流程

五险一金办事流程

五险一金办事流程
社保流程:
1.购买社保之前需要到就业服务机构进行用工备案,地税进行缴费登记。

2.到社保局进行参保登记,领取社保登记证
社保所需资料:
1.地税部门盖章的社保缴费登记证
2.营业执照副本复印件
3.银行基本户许可证原价及复印件
4.组织机构代码证,副本复印件
5.地方税务登记证副件复印件
6.填社会保险登记表格(一式三份,盖公章),可在官网下载填写,也可到社保局领取填写。

住房公积金开户登记流程:到公积金中心或者有相关业务的银行网点
住房公积金所需资料:
1.企业法人营业执照或营业执照副本原件和复印件
2.住房公积金登记表
3.组织机构代码证原件及复印件
4.企业法人或负责人身份证复印件,盖公章
5.授权委托书,可在官网下载填写或到住房公积金中心领取
5.单位经办人身份证原件及复印件
如职工之前在广州有办理公积金,要将职工住房公积金转到公司名下,需要该职工的住房公积金在封存状态下才能办理转移。

所需资料:
1.住房公积金转移表,盖公章
2.经手人身份证原件,复印件,盖公章
3.职工身份证复印件,盖公章
如职工先前未购买住房公积金,要开始购买的话,
5人以内(不含5人)所需资料:
1.住房公积金变更表,可下载,可领取
2.职工身份证复印件,盖公章
5人以上(含5人)所需资料:
1.住房公积金批复表,可下载,可领取,盖公章
2.职工身份证复印件,盖公章
如需网上购买,需要申请网上办事大厅,领取数字证书方可实现。

信阳市人民政府办公室关于转发市人力资源社会保障局市财政局信阳市工伤保险市级统筹实施方案的通知

信阳市人民政府办公室关于转发市人力资源社会保障局市财政局信阳市工伤保险市级统筹实施方案的通知

信阳市人民政府办公室关于转发市人力资源社会保障局市财政局信阳市工伤保险市级统筹实施方案的通知文章属性•【制定机关】信阳市人民政府•【公布日期】2010.12.23•【字号】•【施行日期】2011.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工伤保险正文信阳市人民政府办公室关于转发市人力资源社会保障局市财政局信阳市工伤保险市级统筹实施方案的通知各县、区人民政府,各管理区、开发区,市人民政府各部门:市人力资源社会保障局、市财政局制定的《信阳市工伤保险市级统筹实施方案》已经市政府同意,现转发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。

二○一○年十二月二十三日信阳市工伤保险市级统筹实施方案(市人力资源社会保障局、市财政局二○一○年十二月二十日)为提高我市工伤保险基金统筹层次,增强工伤保险抗风险的能力,保障工伤参保职工的合法权益,根据《工伤保险条例》(国务院令第375号)、《河南省工伤保险条例》、河南省人力资源和社会保障厅、河南省财政厅《关于印发加快推进解决我省老工伤问题和工伤保险市级统筹工作意见的通知》(豫人社工伤〔2010〕5号)等有关规定,结合我市实际,制定本方案。

一、工伤保险市级统筹工作目标实现工伤保险市级统筹后,全市工伤保险工作由市人力资源社会保障局统一管理,市工伤保险经办机构负责全市工伤保险经办业务,各县区工伤保险经办机构承办本县区内的工伤保险经办业务。

全市工伤保险实现“六统一”:统一参保范围和参保对象;统一行业差别费率;统一基金管理;统一工伤保险待遇支付标准;统一经办流程和信息系统;统一工伤认定和劳动能力鉴定。

二、实施步骤(一)前期准备。

各县区工伤保险经办机构建立健全参保职工数据库;对历年基金征缴和待遇支付资料进行清整、分类归档,对暂收、暂付款和欠费进行全面清理,收入户、支出户、财政专户基金要做到账账相符、账表相符。

(二)财务审计。

各县区工伤保险经办机构的基金收入和支出情况,由市人力资源社会保障部门、财政部门协助审计部门做出审计结论。

五险一金的使用方法

五险一金的使用方法

五险一金的使用方法!(很实用哦~)来源:刘媛媛的日志五险分别是:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8% +8%=41.3%你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果你每个月为自己的社保缴纳了190块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去413块钱,每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603块钱所以说在你看不见的情况下,单位交的社保费用其实是你的2倍还多,所以你每个月交社保费的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢,心疼的其实是单位。

话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。

把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。

除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。

下面介绍下什么是社会保险缴纳基数刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎么确定的呢?大家可能没注意过,各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,这是个什么意思呢,意思是说南京只要是正规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为1189×41.3%=491元,而职工每个月最少要交1189×19%+10=236元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了。

信阳市政务服务条例

信阳市政务服务条例

总则
健全政务服务工作机制, 1 及时协调、解决政务服 务工作中的重大问题。
市、县、区人民政府政务
2
服务管理部门负责统筹、
协调、指导和监督本行政
区域的政务服务工作。
市、县、区政务服务管理
3
部门综合管理机构按照规
定承担本级政务服务中心
管理、运行等工作。
政务服务部门按照各自
4
职责做好政务服务工作。
乡镇人民政府、街道办
目录
第一章 总则
A
第二章 政务 服务建设
B
第三章 政务 服务办理
C
第四章 政务 服务监督
D
第五章 法律责任
E
第六章 附则
F
总则
第一条 为了规范政务服务行为,推进政务服务标准化、规范化、便利化,提高行政效能,建设服务型政 府,优化营商环境,根据有关法律、法规,结合本市实际,制定本条例。 第二条 本市行政区域内的政务服务工作,适用本条例。 本条例未作规定的,适用有关法律、法规的规定。 第三条 本条例所称政务服务,是指各级行政机关、法律法规授权的组织和公用企事业单位(以下称政务 服务部门)为单位和个人(以下称申请人)依法办理行政许可、行政确认、行政给付、行政备案、行政裁 决等行政权力事项和公共服务事项的活动。 第四条 政务服务应当遵循依法规范、简政便民、公开公正、共享高效、廉洁诚信的原则。 第五条 市、县、区人民政府领导本行政区域的政务服务工作,应当将政务服务建设纳入本行政区域国民经 济和社会发展规划,所需经费列入同级财政预算,完善政务服务政策措施,
政务服务建设
市、县、区人民政府应当根据省统一制定的政务服务事项实施清单,结合本地实际作出有利于申请人的合 理优化调整后,向社会公布实施。 第十二条 政务服务部门应当将政务服务事项集中到一个内设机构,代表本部门整体进驻政务服务中心, 统一受理、审批政务服务事项。 第十三条 推进相对集中行政许可权改革。市、县、区人民政府可以依法将行政审批事项对应的行政审批 职权相对集中到一个部门行使,实行一枚印章管审批。 行政许可权相对集中后,原行政机关不再行使,但是应当依法履行事中事后监管职责。 第十四条 推进政务服务事项就近办理。对社会保障、户籍管理、就业创业、社会救助、危(旧)房改造、 市场主体登记、涉农补贴等与群众生产生活密切相关的政务服务事项,可以采取委托受理、授权办理、帮 办代办等方式,向乡镇(街道)便民服务中心集中,具备条件的可以由村(社区)便民服务站代为办理。

信阳市企业职工基本养老保险业务管理

信阳市企业职工基本养老保险业务管理

信阳市企业职工基本养老保险业务管理流程及操作规范(试行)为了规范全市养老保险经办机构业务流程及操作规范,提高工作效率和质量,建立内部协调、监督机制,并为使用全市统一的养老保险计算机管理信息系统奠定良好的基础,在全市树立统一规范的养老保险服务形象,根据有关养老保险的政策规定,特制定本业务管理流程及操作规范。

一、养老保险业务管理环节依据养老保险基金管理的来源、流向及内外业务特点,养老保险业务管理分为缴费核定、费用征缴、待遇核定、待遇发放、基金会计核算与财务管理(以下简称基金管理)、稽核审计等六个基本环节。

市、县(区)养老保险经办机构应按业务管理的基本环节设置相应的业务经办岗位。

(一)缴费核定本环节的主要职责是:1、受理单位和个人参保登记;2、办理单位和个人养老保险关系的变更、转移;3、负责与养老保险关系有关证、册的发放、变更、注销;4、核定单位和个人的缴费基数与缴费金额;5、编制《养老保险费应收计划》;6、负责与缴费核定相关的其它事项。

(二)费用征缴本环节的主要职责是:1、根据“征缴计划”开具委托收款票据,为现金或转帐缴费者打印《缴费登帐明细单》;2、向单位反馈欠缴信息,口头催缴欠费,加收滞纳金;3、复核“基金收入台帐”的登录情况;4、根据“基金收入台帐”的总额,登记单位和个人的“征缴明细台帐”;5、登记、管理、发放个人帐户单;6、负责与费用征缴相关的其它事项。

(三)待遇核定本环节的主要职责是:1、审核退休条件;2、计发离退休人员养老待遇;3、核定离退休人员死亡待遇和遗属待遇;4、调整离退休人员养老待遇、死亡待遇及其遗属待遇;5、编制《养老金应付计划》;6、负责与待遇核定相关的其它事项。

(四)待遇发放本环节主要的职责是:1、负责养老保险待遇领取资格的日常核实与年度认定;2、根据待遇领取资格和发放需要调整发放状态和发放途径;3、根据养老金应付计划、发放状态和发放途径,编制《养老金发放计划》;4、开展离退休人员社会化管理服务;5、复核“基金支出台帐”的登录情况;6、根据“基金支出台帐”的总额,登记单位和个人的“发放明细台帐”;7、负责与待遇发放相关的其它事项。

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信阳市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件:1、在岗职工:国有企业、城镇集体企业、股份制企业、外商投资企业、民营企业、私营企业、个体经济从业人员和自由职业人员及其他城镇企业和职工、临时工作人员,实行企业化管理的事业单位及其职工、临时用工。

2、灵活就业人员:灵活就业新参保人员不受身份限制,本人自愿参保3、城乡居民:凡年满16周岁(不含在校学生),非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基础养老保险制度覆盖范围的城乡居民,可以在户籍地参加城乡居民基本养老保险。

所需资料:1、在岗职工(用人单位办理):(1)营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件;(2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书;(3)职工花名册、工资表、费用明细账。

(4)员工身份证及复印件。

2、灵活就业人员:携带本人身份证明3、城乡居民:(1)居民身份证(2)户口簿等资料温馨提示:按照政策需要照顾的特殊人群,还需持相应的证明。

参保流程;1、城乡居民参保:新参保人员携带上述办理材料到村(社区)协办员提出参保申请;2、单位参保:由单位代办,新成立的企业应在成立后30日内,单位社保经办人员持上述办理材料到单位注册地社保部门办理相关的参保手续;领取条件:1、已年满60周岁,未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金。

2、年满45周岁不满60周岁的城乡居民,应逐年缴费至60周岁后,按月领取养老金,也可以一次性缴纳若干年的养老保险费,但累计缴费不超过15年。

3、不满45周岁的城乡居民,应按年缴费,累计缴费不少于15年,年满60周岁的可以按月领取养老金。

所需资料:领取材料:1、第二代居民身份证;2、户口簿;3、《养老保险待遇申报表》根据不同领取情形,还需相应提供以下材料:(1)重度残疾人需提供残疾级别为壹级或贰级的第二代《中华人民共和国残疾人证》;(2)低保(五保)对象需提供民政部门确认的有效证件;(3)退伍军人需提供退伍军人证;(4)社会申办退休人员还须提供《失业证》或解除劳动关系的证明资料的原件和复印件、本人户口本原件和复印件、劳动手册原件。

(5)申请因病提前退休的须提供省劳动能力鉴定委员会鉴定证明原件。

(6)申请军转干部提前退休的须提供本人提前退休的申请书。

其中单位退休人员由所在单位加具意见。

(7)申请政策性提前退休的须提供政策性关闭破产企业提前退休申报补充表或加盖有关印章。

(8)如涉刑律者,须附法院判决书、刑满释放证明原件和复印件。

(9)如到龄未及时申报领取待遇手续的,需补发养老金半年及以上的退休人员,要填写《基本养老金补发申请书》(格式见附件),说明延迟申报原因和申明有关情况。

有单位管理的退休人员,申请书须由单位盖章核实情况。

领取流程;1、单位或个人应在申领人达到国家规定退休年龄前一至二个月(属于续缴人员应在符合按月领取基本养老金条件时)向我局申报领取基本养老金2、符合受理条件的,我局向申报人出具《受理回执》3、经审核符合领取基本养老金条件的,基本养老金通过受托银行划入指定的账户。

转移条件:单位从业人员发生退工、解聘或调离所需资料:1、本人身份证原件及复印件2、委托他人办理申请的,需提供被委托人身份证原件及复印件3、《基本养老保险关系转移接续申请表》4、《基本养老保险参保凭证》5、《基本养老保险参保缴费凭证》6、《基本养老保险关系转移接续联系函》转移流程;1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

4、新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

二、医疗保险参保指南参保条件:1、城镇职工参保:(1)城镇各类所有制企业、机关事业单位、社会团体和民办非企业单位及其职工和退休人员;(1)无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。

2、城镇居民参保:本市行政区域内,不属于城镇职工基本医疗保险制度覆盖范围的城镇各类学校学生、少年儿童和其他非从业城镇居民。

所需资料:1、城镇职工参保:(1)单位参保登记:①《参加河南省省直基本医疗保险参保申请表》;②《河南省省直单位基本医疗保险登记表》;③批准成立的文件;④营业执照;⑤组织机构代码证。

(2)参保人员增员变动:①《河南省省直基本医疗保险参保单位新增人员登记表》;②提供调令或劳动合同及养老保险的登记表原件和复印件;2、城镇居民参保:户口簿(或居民身份证)原件及复印件;参保流程;1、城镇职工参保:经办人员初审、科室负责人复审、分管主任审批。

2、城镇居民参保:(1)城市区一般居民、小学和初高中在校学生、少年儿童首次参保:①参保登记:请携带户口簿(或居民身份证)原件及复印件,到户籍所在地(或家庭居住地)的社区,办理参保登记手续;②缴费:5个工作日之后,请携带户口簿或居民身份证到就近的洛阳银行网点缴费;③领取医保卡:缴费次日起,请携带缴费凭证和医保卡费7元,到户籍所在地(或家庭居住地)的区社会保险中心办理医保卡。

注:续保请携带居民身份证或居民医保卡,直接到就近的洛阳银行网点缴费。

(2)低收入家庭60周岁以上老年人:①申请认定:请先到户籍所在社区办理相应的资格认定手续;②审核:由社区进行初审,乡(镇)、街道办事处复核,县(市、区)民政部门负责认定审批后;③缴费:社区负责更新系统中的参保人员身份信息,然后再办理缴费手续。

(3)低保人员、优抚对象:由县(市、区)民政部门负责参保。

(4)重度残疾人员:由残联部门负责参保。

(5)高等院校、中专和技校学生:由学校负责统一组织参保缴费。

报销指南报销条件:1、申请人已经办理参保手续、足额缴交医疗保险费2、合作医疗指定医疗机构就医;3、参保人在备案医疗机构就医发生了住院医疗费用,并先行支付现金,且保存有关单据和资料。

所需资料:申报需提交材料:个人将医疗费用单据及相关材料按时间顺序整理后,交单位(或社保所)办理报销。

1、收据原件;2、住院费用结算单;3、出院诊断证明;4、留观证明或死亡证明复印件;5、药品、检查及治疗费用明细、急诊留观需盖有“急诊章”的医疗保险处方或急诊科急诊处方;6、社会保障卡、《市医疗保险手册》;7、医院全额结账证明和单位情况说明。

报销流程;经办程序:1、办理人提交报销单据等材料到深灰保险基金管理局受理;2、受理部门自收到申请材料,医保中心当日完成审核,结算,支付工作;3、社会保险基金管理局审查材料并批准申请,申请人领取《社会医疗保险医疗费报销单》后,予以报销。

注:申请材料不齐全的,如申请人需补正的全部内容,申请人应当自收到《补正材料通知书》之日起5日内补正材料。

逾期不补正,视为撤回申请。

但补正材料后,申请人可在法定有效期内重新提出申请。

申请人领取《社会医疗保险医疗费报销单》后,予以报销。

三、工伤保险工伤认定认定标准:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

所需资料:1、工伤认定申请表;2、用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);4、身份证明材料(二代身份证或户口本)。

注:工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

认定流程;1、电话申报用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日,通过电话向市人力资源和社会保障局或市社会保险基金管理中心进行电话申报。

2、书面申请申请人携带申请材料到市人力资源和社会保障局提出书面工伤认定申请。

3、审核材料社保部门对申请人的材料进行审核,如工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

4、认定申请社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当自受理工伤认定申请之日起十五日内作出工伤认定的决定。

参保指南参保条件:1、企业、非参照公务员法管理的事业单位和社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织及其职工;2、与劳动者建立劳动关系的国家机关、参照公务员法管理的事业单位和社会团体及与其建立劳动关系的劳动者;3、有非军籍职工的军队、武警部队所属用人单位及其非军籍职工;4、有雇工的个体经济组织及其雇工;5、法律、法规、规章规定的其他单位和人员。

注:前款所列单位,以下统称用人单位;前款所列人员,以下统称职工。

所需资料:职工申请材料1、申请人身份证明(可提供身份证、户口簿或户籍证明原件及复印件)2、数码相片回执(申领人可直接使用身份证照或重新拍摄,并领取回执)3、职工按要求填写的《信阳市社会保障卡申领登记表》单位经办人申请材料1、单位经办人身份证明(可提供身份证、户口簿或户籍证明原件及复印件)2、《社会保险登记证》3、《信阳市社会保障卡申领登记表》(已按要求填写及粘贴身份证明复印件的)4、《信阳市社会保险参保单位信息采集表》(已按要求填写及粘贴身份证明复印件的)5、《信阳市社会保障卡申领登记名册》(已按要求填写及粘贴身份证明复印件的)6、《信阳市社会保障卡申领登记汇总表》(已按要求填写及粘贴身份证明复印件的)参保流程;1、单位经办人员到所属社保经办机构领取《信阳市社会保障卡申领登记表》,发放给参保职工。

2、参保职工按照要求填写《信阳市社会保障卡申领登记表》,并准备好所需的材料证明。

3、将申请材料上交给单位经办人员审查,并在申领表上签字,盖章,收取办理费用20元(用于办理社保卡)。

4、单位经办人员持所需材料上交到所属社保经办机构办理参保手续,审核通过后,凭《缴款通知书》在社保经办机构刷卡缴费(也可到区内非税缴款银行现金缴费)。

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