产房岗位职责
产房岗位职责范文
产房岗位职责范文产房是一个非常重要的部门，在这里，医护人员需要承担起许多职责来确保产妇和新生儿的健康与安全。
以下是产房岗位的一些主要职责：1.产前准备：产前准备是产房的第一步，医护人员需要准备好所有必要的设备和资源，确保产房的功能正常运作。
这包括检查电子设备的工作情况、确认药物和急救设备的库存、准备好清洁用品和卫生设备，并确保所有医疗器械都是消毒完毕的。
2.监测产妇：产妇的监测是产房一项非常重要的职责。
医护人员需要使用监护设备监测产妇的心率、血压、子宫收缩情况等，确保产妇及胎儿的生命体征处于正常范围内，并及时检测和处理任何可能的并发症。
3.协助分娩：产房的另一个重要职责是协助产妇进行分娩。
医护人员需要提供适当的麻醉和镇痛措施，协助产妇控制疼痛，并提供适当的生产位形来促进顺利分娩。
在分娩过程中，医护人员需要给予产妇适当的指导和鼓励，确保她们能够正确使用呼吸和推动技巧。
并定期检查进展，确保分娩过程的顺利进行。
4.处理并发症：尽管孕期进行了全面的检查和预防措施，但在分娩过程中仍可能发生一些并发症。
医护人员需要能够迅速反应并处理这些问题。
例如，如果产妇出现胎盘早剥或胎盘植入问题，医护人员需要立即采取措施，确保及时处理。
5.新生儿护理：产房岗位的另一个重要职责是对新生儿进行护理。
医护人员需要评估新生儿的健康状况并采取必要的护理措施，例如：给予新生儿足够的温暖、保持呼吸道通畅、清洁新生儿的眼睛和鼻子等。
此外，医护人员还需要对新生儿进行标记，确保婴儿与母亲相匹配，避免混淆或交换。
6.记录文档：产房岗位的最后一个职责是确保准确的记录文档。
医护人员需要详细记录产妇的临床数据、分娩过程的细节等信息，并在真实可靠的医疗记录上记录下来。
这些记录对于后续的病程观察和医学统计非常重要。
总之，产房岗位承担着许多重要的职责，从产前准备到分娩协助以及新生儿护理等方面，医护人员需要紧密合作并确保产妇及新生儿的安全与健康。
产房护士长工作制度
产房护士长工作制度一、工作职责1. 在护理部主任领导下，负责产房护理业务的组织领导和科研、产房管理和产房内外的联系。
2. 有计划地安排病房的日、周、月、年工作重点，检查、指导责任组长的工作。
3. 每日根据病人的数量及病情需要合理排班。
4. 参与并组织危重病人的救护工作，参与大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的研究。
5. 积极开展新技术、新业务及护理科研工作。
组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并推动实施增进母乳喂养措施。
6. 指导本产房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，提升护患交流技能，及时协助解决护理人员反映的问题，充分发挥团队精神和敬业精神。
7. 负责产房的医疗器械、医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。
8. 定期与科主任、科护士长及护理部协调交流，讨论护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作。
9. 定期考核科室工作人员的工作质量。
每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析工作中存在的问题并及时整改。
二、工作标准1. 严格执行规章制度，确保护理质量和患者安全。
2. 认真落实各项护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝病人自换吊瓶、自拔针的不良现象。
3. 坚持查对制度，要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录；护理操作时要求三查七对；坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
4. 认真落实儿妇科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备了操作处置盘。
5. 坚持床头交制度及晨间护理，预防并发症的发生。
6. 坚持护士业务操作的记录与考核，要求护士记录本每月进行护理操作进行考核，并根据科室情况制订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
7. 坚持护士例会制度，定期科室开会，内容为安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士反馈护理质控检查情况。
妇产科岗位职责（通用18篇）
妇产科岗位职责（通用18篇）妇产科篇1职责：1、工作内容涵盖妇科、产科、计划生育等，病房和门诊轮换，有工作经验者优先，能够熟练接生、完成计划生育手术。
2、医患沟通能力和服务意识强。
为人正直、责任心强，作风严谨，工作认真细致。
任职要求：1.全日制普通高校毕业，临床医学本科(五年制)或以上医学专业学历，临床医学相关专业方向，具有中华人民共和国的医师资格证书和医师执业证书;2.主治以上职称，初级职称20xx年以后毕业者需持规培证;3.具备国内二级医院3年或以上临床相关专业工作经验者可优先考虑;4.具有较为丰富的医疗工作经验，有较强的组织、协调能力，熟悉医疗、护理工作的基本常规和管理的基本规律。
妇产科岗位职责篇2职责：1、对会所产后妈妈和宝宝查房。
2、及时对异常情况处理。
3、必要时参与公司相关议题会议。
4、为公司发展提供建议。
任职要求：1、本科以上学历，妇产科、产科、新生儿科等相关医生专业毕业。
2、精通产后妈妈医学护理、新生儿宝宝医学护理相关专业知识和经验，能独立对产后妈妈、新生儿宝宝进行观察、诊断及处理，所在行业的专家人才，有三甲医院的工作经历优先考虑。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力，让客户能感受权威性和专业水准。
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
5、工作弹性，可按实际排班查房。
妇产科岗位职责篇3一、在总经理领导下，负责组织本科的医疗、教学、科研、行政管理等方面工作.二、领导全科认真完成年度目标和工作任务，确定医师值班、会诊、出诊、定时查房，组织对重危、疑难病例讨论，妇产科疾病的诊断治疗，参加危重病人的抢救。
三、负责制定本科，并组织实施，督促各项的贯彻落实，按期总结汇报工作。
四、负责加强对全科人员的职业道德教育，改善服务态度，提高医疗质量，检查督促全科人员严格医疗技术操作常规，防止差错事故的发生。
五、组织全科人员学习运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，提高医疗质量。
妇产科护士岗位说明书
妇产科护士岗位说明书一、岗位概述妇产科护士是医疗团队中不可或缺的一员，主要负责为孕产妇和新生儿提供全面、专业、细致的护理服务。
其工作场所通常在医院的妇产科病房、产房和妇产科门诊等区域。
二、岗位职责（一）产前护理1、协助孕妇进行产前检查，包括测量体重、血压、宫高、腹围等，记录相关数据并及时向医生报告异常情况。
2、为孕妇提供孕期保健知识，如饮食指导、运动建议、心理调适等，解答孕妇的疑问和担忧。
3、协助医生进行产前诊断和治疗，如胎心监护、羊水穿刺等，做好术前准备和术后护理。
（二）产时护理1、在产妇分娩过程中，密切观察产程进展，包括宫缩情况、宫口扩张程度、胎先露下降情况等，及时向医生报告异常。
2、为产妇提供心理支持和安慰，鼓励产妇保持良好的心态，指导产妇正确运用呼吸和用力技巧，促进分娩顺利进行。
3、做好接产准备工作，包括准备产包、消毒器械等，协助医生进行接生，处理新生儿的脐带和胎盘。
（三）产后护理1、观察产妇产后的生命体征和身体恢复情况，如子宫收缩、恶露排出、伤口愈合等，及时发现并处理异常情况。
2、为产妇提供产后康复指导，包括饮食营养、母乳喂养、产后运动等，帮助产妇尽快恢复身体机能。
3、对产妇进行心理护理，关注产妇的情绪变化，预防产后抑郁的发生。
（四）新生儿护理1、对新生儿进行全面的身体评估，包括体重、身长、头围、胸围等，记录新生儿的基本信息。
2、做好新生儿的日常护理工作，如沐浴、抚触、脐带护理、皮肤护理等，保持新生儿的清洁和舒适。
3、指导产妇和家属正确喂养新生儿，包括母乳喂养和人工喂养的方法和注意事项，观察新生儿的吃奶情况和大小便情况。
（五）病房管理1、保持病房的整洁、安静和舒适，定期进行消毒和通风，为产妇和新生儿提供良好的住院环境。
2、管理病房内的医疗设备和物资，定期进行检查和维护，确保设备的正常运行和物资的充足供应。
3、协助护士长进行病房管理工作，如安排床位、办理出入院手续、书写护理病历等。
（六）健康教育1、为产妇和家属提供健康教育，包括产前、产时、产后的注意事项，新生儿护理知识，避孕方法等，提高产妇和家属的健康意识和自我保健能力。
产房晚夜班助产士岗位职责
产房晚夜班助产士岗位职责
一、按时更换产房内各无菌持物钳罐、消毒瓶、消毒液、洗手干纱布，每周更换并清洁、消毒吸引器及吸引瓶（新生儿羊水吸引管一用一更换）。
二、每日清点、补充抢救药物品、贵重药品、麻醉药品、带线缝合针、会阴切开包等数目并做好交接记录，检查无菌物品及无菌包的有效期，做好产房的整理、清洁工作，及时补充各种物品。
三、督促凡进产房的工作人员按规定穿手术衣、戴口罩、帽子，遵守无菌操作规程。
四、分娩室有产妇分娩时，必须有医生或助产人员在旁观察，不得离开。
五、负责正常产妇接产工作，遇到难产及产程停滞及时汇报医生。
六、接产完毕后整理环境，补充物品，做好各种记录。
七、严密观察产妇分娩后2小时内的情况并详细记录。
八、负责急诊病人、胎心监护病人的观察护理工作。
九、负责产妇的生活护理、心理护理。
附：产房晚夜班护士交接班内容
1、仔细清点贵重药品、无菌物品、抢救物品与药品等。
2、认真进行床边交接班，告之产妇产程进展情况。
3、认真观察产程，接待急诊产妇，及时向医生汇报病情。
4、更换无菌钳杯，及时补充各种物品。
5、关注产妇晚夜间休息及睡眠情况，督促并帮助产妇进餐。
6、危重产妇抢救时，高年资助产士负责全面指挥护理工作及指定特护人员，必要时汇报护士长，以调配人员。
7、书写交班报告，整理环境准备交班。
产房的岗位职责及工作流程
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产房手术室工作制度
产房手术室工作制度一、工作职责1. 产房手术室工作人员应具备高度的责任心、丰富的专业知识、严谨的工作作风、敏锐的思维、灵活的反应和较强的应急能力。
2. 工作人员应严守岗位，随时准备接受手术，确保患者入手术间后由护理人员陪伴。
3. 进入产房手术室的工作人员应穿戴专用衣、裤、鞋、帽，限制区内需佩戴口罩。
产房手术室衣服不得穿出室外，手术患者应更换清洁的衣裤，并戴好帽子。
4. 严格控制产房手术室内的人员密度和流量。
凡进入产房手术室的人员，应遵守手术室的管理制度和接受手术室人员的指导，非当班人员不得擅自进入手术室。
5. 产房手术室的一切物品、仪器、药品等应分类、定位整齐放置，并由专人保管。
定期检查检修，以保证使用。
用后及时补充、归还原处，严格交接班。
产房手术室的一切物品均不得外带。
6. 无菌物品与非无菌物品应严格分开放置。
所有无菌物品必须存放于无菌包或无菌容器内。
7. 手术人员操作时必须严格遵守无菌操作规程，如有违反，必须立即纠正并采取补救措施。
8. 产房手术室内应保持肃静，不得大声喧哗、高声喊叫。
工作时应严肃认真，不得在手术间内谈论与手术无关的事情。
9. 手术过程中应严密观察病情，密切注意手术进展情况，准确及时地供应所需物品。
10. 无菌手术与非无菌手术应分开进行，不得在同一手术间进行。
11. 产房手术室应严格执行消毒隔离制度，定期进行环境消毒，防止交叉感染。
12. 产房手术室应建立健全各项规章制度，严格执行医疗护理操作规程，确保患者安全。
13. 产房手术室工作人员应定期参加业务培训，提高专业技术水平，确保服务质量。
14. 产房手术室应加强与产科、麻醉科等相关科室的沟通与协作，共同保障患者安全。
二、工作流程1. 患者入手术室前，由巡回护士核对患者信息，确认无误后引导患者进入手术室。
2. 手术医生和麻醉医生进入手术室，与巡回护士共同进行术前查对，确保患者、手术部位、手术方式等信息准确无误。
3. 手术开始前，手术医生、麻醉医生、巡回护士再次核对患者信息，确保手术安全。
产房值班医生岗位职责
产房值班医生岗位职责产房值班医生是在医院中负责妇产科产房的工作。
他们负责监督和管理产房的运作，确保孕妇和胎儿得到良好的护理和安全的分娩过程。
产房值班医生的工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 分娩诊断和监护：产房值班医生负责确定孕妇的分娩状态和进程，并及时做出正确的诊断和决策。
他们会监护孕妇的宫缩、胎儿的心率、胎盘位置等重要指标，并根据这些指标判断是否需要采取进一步的医疗干预。
在分娩过程中，产房值班医生需要密切关注孕妇和胎儿的情况，确保分娩的安全与顺利进行。
2. 分娩辅助操作：产房值班医生会进行分娩辅助操作，包括使用产钳、吸引器等器械来协助分娩过程，并确保操作的准确和安全。
他们需要具备良好的操作技巧和经验，以便在需要时能够及时救助危急状况的产妇和胎儿。
3. 危急状况处理：产房值班医生需要具备处理各种危急状况的能力，包括胎盘早剥、胎儿窘迫、羊水栓塞等紧急情况。
他们需要迅速做出正确的判断和决策，并采取适当的措施进行抢救。
同时，产房值班医生需要对产妇进行紧急手术和产科急救操作，确保母婴的生命安全。
4. 输血管理：在一些特殊情况下，如产妇出血过多或分娩过程中发生意外，产房值班医生可能需要进行输血操作。
他们需要评估患者的输血需求，选择合适的血液制品，并确保输血的安全与有效。
5. 产房卫生与消毒：作为产房的管理者，产房值班医生需要确保产房的清洁和消毒工作得到有效的执行。
他们需要监督和指导产房护士进行卫生消毒操作，并检查产房设备的完好和安全。
6. 疼痛管理：产房值班医生需要对孕妇的疼痛进行评估和管理。
他们需要根据孕妇的病情和个体差异，选择合适的镇痛方法，并确保孕妇在分娩过程中得到适度的疼痛缓解。
7. 产后护理：产房值班医生在分娩结束后需要对产妇进行产后护理工作。
他们会检查产妇的身体状况、监测子宫缩小和恶露排出情况，并提供必要的护理建议和指导，确保产妇的康复和健康。
总之，产房值班医生是妇产科中非常重要的岗位之一。
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岗位人员设置人员编制：共11人产房助产士9人护士长1人副护士长1人岗位设置:●护士长1人●治疗班1人●产房主班1人●产房巡回班1人●副夜班1人●主夜班1人●医嘱班1人产房护士长岗位岗位技术能力要求1、本科及以上学历，主管护师及以上职称2、护理专业，5年以上护理工作经验3、有《母婴保健技术考核合格证书》4、通晓护理知识，有较丰富的临床经验，能解决病区护理工作中的疑难问题；有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力5、有良好的管理能力，6、有较强的人际交流和沟通协作能力7、有出色的学习能力8、了解与产科护理工作有关的国内外护理技术的发展状况，有较丰富的围产期护理与助产工作经验，能解决产科护理工作中的疑难问题。
岗位职责1、在科主任和护理部领导下，负责本科室的护理行政管理和护理工作。
2、负责本科室护理工作分工，督促检查工作完成情况，定期召开工作讨论会，改进工作，提高质量。
3、了解和关心本科室工作人员的工作、思想及生活情况，并督促检查护理人员执行各项规章制度和技术操作情况。
4、有计划组织本病区护理人员业务学习，定期完成护士长业务查房，并指导进修实习人员工作。
5、督促检查产房消毒隔离工作，保持产房清洁、整齐、安全，有效控制院内感染。
6、负责申领、保管、保养和报修产房一切医疗器材和用品等工作。
7、指导并参与疑难杂症及难产配合工作及危重患者的抢救工作。
8、负责胎盘的收集、保管和清点工作。
9、负责各级护理人员的业务培训和考核工作，不断提升各级护理人员专业技术水平和工作能力。
10、认真做好本病区护理质量自控工作。
治疗班岗位岗位技术能力要求1、从事产房工作的护士除具备护士资质外，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
2、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
3、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
4、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
5、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
6、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
7、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
8、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责1、参加晨会交班，接班以后，更换床单元，保持新产妇待产室的整洁。
2、调换浸泡体温表的消毒溶液，揩擦台面及其他物体表面。
3、保持接待室的清洁，做好产房门口的接待工作。
4、接待新入院病人，作好相关检查、入院评估及健康宣教并做好记录，发现异常及时汇报医生处理。
5、中午严密观察待产妇的产程，主动为病人提供帮助。
定时观察宫缩、胎心、测量生命体征，并做好记录。
6、中午接生时做好巡回记录及新生儿处理。
7、做好一体化产房病人及新生儿的护理、治疗等工作。
8、下班前做好交接班工作。
产房主班岗位岗位技术能力要求1、产房助产人员除具备护士资质外，需经过专科培训、考核，获得《母婴保健技术考核合格证书》，方能正式上岗。
2、从事助产工作的护士，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
3、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
4、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
5、熟练掌握顺产接生、难产的配合和剖宫产新生儿的护理等工作。
6、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
7、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
8、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
9、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
10、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责：1、参加晨会交班。
2、专管产房内孕妇的产程观察及接产工作，为孕妇提供优质护理。
接班后根据孕产妇的病史，检查体征及产程进展状况。
观察新生儿的一般情况。
3、保持产房整洁，每天擦拭物体表面。
4、每日负责调换、清洁、消毒无菌容器。
星期一、四负责总消毒。
5、清点产房及待产室物品、药品做到帐物相符。
保证物品、药品、抢救物品呈备用状态。
6、严密观察产程进展，定时测BP，观察宫缩，胎心、宫口情况，并做好记录。
7、做好接生工作，产后2小时严密观察产妇BP、宫底、阴血及新生儿情况，做好新生儿早吸吮。
8、做好产后健康宣教及母乳喂养知识宣教，然后送产妇回病房，向病房责任护士做好转运交接，在转运交接单上做好记录。
9、下班前做好交接班工作，复查未分娩的产妇，并详细记录，做到床边交接班。
产房巡回班岗位岗位技术能力要求1、产房助产人员除具备护士资质外，需经过专科培训、考核，获得《母婴保健技术考核合格证书》，方能正式上岗。
2、从事助产工作的护士，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
3、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
4、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
5、熟练掌握顺产接生、难产的配合和剖宫产新生儿的护理等工作。
6、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
7、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
8、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
9、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
10、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责：1、参加晨会交班。
2、配合产房主班检查无菌包的数量、有效期及各类器械的分类。
3、保持产房及隔离产房清洁，擦拭物体表面。
4、配合产房主班为产妇和新生儿的护理及转运并与病房责任护士做好转运交接并在转运交接单上做好记录。
5、做好接生时的巡回、记录、新生儿的处理。
6、负责每月一次空气的细菌培养。
7、进行产房护理安全检查。
副夜班岗位岗位技术能力要求：1、从事产房工作的护士除具备护士资质外，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
2、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
3、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
4、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
5、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
6、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
7、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
8、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责：1、协助主夜班待产室及产房内孕妇的产程观察，检查产程进展并做好记录，为孕妇提供优质护理。
2、保持产房及待产室的整洁，擦拭物体表面。
3、进行产房护理安全检查。
4、协助主夜班急诊入院病人，作相关的检查入院评估及健康宣教，及时汇报医生处理。
5、严密观察产程进展。
做好待产工作。
6、做好接生及新生儿的处理。
7、观察产房产妇的产程，画好产程图，书写护理记录8、做好产后健康宣教及母乳喂养知识宣教，然后送产妇回病房，向病房护士做好转运交接，在转运交接单上做好记录。
9、做好交接班工作，复查未分娩的产妇，并详细记录，做到床边交接班。
主夜班岗位岗位技术能力要求1、产房助产人员除具备护士资质外，需经过专科培训、考核，获得《母婴保健技术考核合格证书》，方能正式上岗。
2、从事助产工作的护士，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
3、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
4、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
5、熟练掌握顺产接生、难产的配合和剖宫产新生儿的护理等工作。
6、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
7、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
8、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
9、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
10、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责：1、做好接班工作，专管产房内孕妇的产程观察，检查其体征及产程进展并做好记录，为孕妇提供优质护理。
2、清点药品、物品、抢救物品，做好登记，并呈备用状态。
3、保持产房、隔离产房、一体化产房、值班室、待产室清洁，擦拭物体表面。
4、做好接生工作，产后2小时观察BP、阴血量、宫底及新生儿情况，做好新生儿早吸吮。
5、下班前做好交接班工作，复查未分娩的产妇，并详细记录，做到床边交接班。
6、写好夜班交班，参加晨会交班。
医嘱班岗位岗位技术能力要求1、从事产房工作的护士除具备护士资质外，必须在专职老师带教下进行不少于三个月的岗位培训，考核合格后方可从事相关工作。
2、认真执行产房各项规章制度和操作常规，严格执行无菌操作规范。
3、熟悉掌握胎心监护仪、母婴监护仪。
心电监护仪的原理及操作规程、报警识别及紧急处理。
4、具有良好的专业技术水平及判断能力，熟练掌握各种并发症的识别及紧急处理。
5、在危重病人抢救中，能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作。
6、具有良好的应变及处置能力，遇突发事件（停电、停水）时临危不慌，正确有效处理。
7、熟练掌握新生儿窒息抢救准备工作，配合医师做好新生儿窒息抢救。
8、掌握计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
岗位职责：1、每班清点急救物品及药品。
2、到手术室做好新生儿的交接转运工作。
3、配合主班做好接生巡回工作。
4、主动关心待产孕妇，提供各种生活帮助及心理护理，为孕妇提供优质服务。
5、做好电脑输入病人费用，并到药房领药。
核对前一日病人的收费情况。
各班次的工作时间根据医院夏令时作相应调整.。