2018年10月北京伊顿幼儿园虐童-被刑拘10日
北京：幼儿园两教师踢踹打骂一学生
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北京幼儿园两老师踢踹打骂一同学已被解聘“大兴一幼两老师打同学被停职”追踪针对大兴第一幼儿园(以下简称“大兴一幼”)两老师打同学大事，大兴区教委昨日做出处理：打同学老师解聘，幼儿园做书面检查，向孩子及家长赔礼。
被打孩子已两日未上课，家长表示接受处理结果。
日前，大兴一幼两名女老师拧拽、踢踹、打骂一名同学，被人拍下视频发到网上。
老师被认定体罚同学昨日下午，大兴区教委通报大兴一幼老师体罚幼儿大事处理经过及结果。
大兴区教委副主任、新闻发言人马先生称，11月23日，一段疑似大兴一幼老师体罚幼儿的视频，在网上传播。
区教委随即绽开调查，经查状况属实。
马先生介绍，体罚大事发生在11月12日上午9点45分左右，在吃加餐时间，该园中一班幼儿张某和寇某发生冲突，张某抓伤寇某脸部。
老师李某和杨某获知此事后，随即将张某和寇某带到睡眠室，询问处理此事，要求张某向寇某赔礼赔礼，但张某不认错也不赔礼。
两老师情急之下，对张某进行了体罚。
园长负领导监督责任教委副主任马先生说，事发后大兴区教委成立调查组。
教委认为，两位当事老师，处理幼儿冲突纠纷过程中心情感动，方法简洁粗暴，有明显体罚和污辱幼儿行为，对幼儿造成身心损害，违反了老师法和未成年人爱护法，影响恶劣。
大兴区教委认定，两位当事老师虽属个体行为，同时也暴露出大兴一幼，在园所管理、老师教育等方面存在问题。
园长、副园长负有不行推卸的领导和监督责任。
昨日，大兴区教委责令大兴一幼解除与两位当事老师聘用合同；责令大兴一幼向区教委做出书面检查；同时责令当事老师，向受体罚幼儿及家长赔礼赔礼。
马先生介绍，区教委还会将此大事，在全区教育系统通报批判，对其他相关责任人将依据相关法规处理。
教委副主任马先生介绍，受体罚孩子身体并无大碍，但已有两日暂停上学。
据知情人士透露，孩子家长是无意间在网上视频中认出了自己的孩子。
2018国家公务员面试热点：幼儿园虐童事件如何反思
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【热点背景】近日，一段视频在网络热传，上海携程亲子园老师扔书包、推孩子，还给孩子喂芥末，引发强烈关注。
家长怒了，网友怒了，汹涌的舆情指向涉事各方。
目前，亲子园闭园整顿了，携程公司道歉了，上海市妇联出面谴责了，4名相关人员被开除(其中3人还被刑拘)。
【热点分析】十九大报告写入“幼有所育、学有所教”，足见党和国家对幼儿养育问题的重视。
在今年全国“两会”上，国家卫计委主任李斌也公开表示，鼓励女职工集中的单位恢复托儿所。
上海市总工会更是把“职工亲子工作室”作为重点工程，帮助解决职工的子女托育难题。
携程公司应该也是看到了问题，找到了共识，从而给予员工这样一项“托育”福利。
可事情的结果不尽如人意。
这不仅暴露出一些部门的管理混乱，也暴露出一些机构和个人是如何利用政府好政策和企业好福利挖掘“商机”的，如果再和管理混乱扯在一起，中公专家解析面试热点<<<点这里！套用现在流行的灰犀牛理论，出问题将是不可避免的结果。
这次虐童事件手段是残忍的，给孩子以及孩子家长带来的上海市是不可逆的，不少家长甚至对与幼儿园和托儿所失去了信任。
那么，如何才能防止悲剧才次重演呢?首先，教育监管部门要加大对与这些幼儿园托儿所的资质和教师职业水平的审核力度，定期检查部不定期抽查，发现一例曝光一例，严惩一例。
也可引入各方力量办园办所必须杜绝“办而不管”“没能力办而转包给第三方”以及“没有能力管”，更要杜绝将办园异化为企业利益或部门权力。
其次，大力发展3岁以下幼儿照料机构的同时必须恪守底线，确保正规，幼师等人员任用更不能“拉到篮子里都是菜”。
再次，让家长参与和监督，可借助移动互联技术，开发App客户端或者利用微信公众号等方式，都可以将特定的监控视频连入家长手机，家长可以随时随地查看监控情况。
红黄蓝案件法律事实(3篇)
第1篇一、案件背景2018年11月，北京市朝阳区红黄蓝幼儿园发生一起虐童事件，引起了社会广泛关注。
该事件涉及多名幼儿，涉案人员为幼儿园教师和保安。
事件发生后，有关部门迅速介入调查，对涉案人员进行刑事拘留，并依法进行了审判。
本文将围绕红黄蓝案件的法律事实进行详细阐述。
二、案件基本情况1. 案件时间：2018年11月2. 案件地点：北京市朝阳区红黄蓝幼儿园3. 案件涉及人员：幼儿、幼儿园教师、保安4. 案件性质：涉嫌虐待儿童罪三、法律事实1. 案件调查事件发生后，北京市公安局朝阳分局迅速介入调查，对涉案人员进行刑事拘留。
经调查，发现涉案教师和保安在幼儿园内对幼儿进行身体伤害、恐吓等行为，严重侵犯了幼儿的合法权益。
2. 案件审理（1）起诉书2018年12月，北京市朝阳区人民检察院对涉案教师和保安依法提起公诉，指控其涉嫌虐待儿童罪。
（2）庭审过程2019年1月，北京市朝阳区人民法院公开开庭审理此案。
庭审过程中，公诉机关出示了相关证据，证明涉案人员有虐待儿童的行为。
被告人对指控的事实供认不讳。
（3）判决结果2019年2月，北京市朝阳区人民法院依法作出一审判决，认定涉案教师和保安的行为构成虐待儿童罪，分别判处有期徒刑一年六个月至一年十个月不等。
3. 案件后续（1）赔偿根据我国《侵权责任法》的规定，侵害他人合法权益的，应当承担相应的民事责任。
在此案中，涉案人员的行为给幼儿及其家属造成了严重的身心伤害，依法应承担相应的民事赔偿责任。
经法院调解，涉案人员赔偿了受害幼儿及其家属的经济损失。
（2）幼儿园处理事件发生后，红黄蓝幼儿园被责令停业整顿，并对其负责人及相关人员进行追责。
此外，相关部门对全国范围内的幼儿园进行了安全检查，加强了对幼儿教育机构的监管。
四、法律依据1. 《中华人民共和国刑法》第二百六十条：虐待家庭成员，情节恶劣的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。
2. 《中华人民共和国侵权责任法》第十六条：侵害他人合法权益的，应当承担相应的民事责任。
北京幼儿园发生血案 女教师与一男童同时遇害(图)
警方封锁现场后，将尸体抬入车内前天（10月20日）凌晨5时许，一辆999急救车呼啸着开进东城区北新胡同北新幼儿园，急救人员在这里发现一名头部受重伤的女教师。
当时，这名女教师面部血肉模糊，已经死亡。
据悉，同时遇害的还有一约5岁的男童。
园外20米拉起警戒线据目击者称，当时，救护人员用担架抬出用白布盖着的女教师，两名穿黑衣的警察紧随其后，手里还抱着一个黑色的大塑料袋。
随即，警方在距幼儿园20米处拉起警戒线，任何人不得出入，警戒线内的几户居民都紧紧地关上了大门。
下午3时左右，两名身穿黑衣的警察从幼儿园出来，往胡同外走去，手里拿着一个白色塑料袋。
由于警方拒绝透露任何线索，记者无法确定塑料袋里装的是什么。
到昨晚8时20分记者发稿时，警戒线已经解除。
幼儿园已暂停上课早上6时左右，家住北新胡同三巷的刘女士被一阵急促的敲门声惊醒，开门才知道，是民警询问幼儿园昨晚的情况。
“昨天夜里11点左右，就听到幼儿园大门响了三四下，不过幼儿园刚刚装修过，也就没太在意。
”7时许，送孩子上幼儿园的家长才得知女教师惨死的消息，一位年轻母亲吓得紧紧抱住孩子。
当有家长询问什么时候可以上课时，一位老师说：“等通知吧，园里出了点事，等事情处理完就可以恢复上课了。
”这时，两米宽的胡同里站满了围观的群众，透过幼儿园大门的门缝，可以清楚地看到民警和相关工作人员正在忙碌着。
园内竟没有一个保安据知情人透露，遇害的女教师叫贺玉芬，43岁，有一个独生女儿；另一名约5岁的男孩，尸体被置于洗衣机内，没有发现明显伤痕。
当晚共有7名老师和4个孩子在园内过夜。
对于记者了解到的情况，警方表示，目前正在调查阶段，不能透露任何线索。
据悉，北新幼儿园原来是可以寄宿的，从今年9月1日开学起就没有接收过寄宿的孩子，招收的学生也基本是家住附近的。
一位不愿透露姓名的家长说，幼儿园规模不大，北京籍的教师只有几名，还有好多是聘请外地的。
令他不解的是，幼儿园居然没有一个保安。
家住附近的邹阿姨说，幼儿园大门昨晚是肯定上锁了，她晚上去厕所的时候还看到了。
工程伦理案例分析汇报幼教之殇红黄蓝幼儿园虐童事件完整 ppt课件
红黄蓝幼儿园发展历程
2005年，协办"第三届国际多元智能大会"，论文获得一等奖。
2006年，建立客户关系管理系统，开启信息化之路。
2007年，成立红黄蓝培训学校，创建幼儿教师培训体系，培养高水平教师团队。
2008年，引进百年教育品牌--美国学乐英语课程(Scholastic Inc.)，并获战略投资。
2018.11.18
汇报人：“代表美少女战士消灭你”小组
案例素材收集： 案例分析： 内容整合和PPT制作： 案例汇报：
CONTENTS
目 录
1 红黄蓝幼儿园发展历程 2 红黄蓝幼儿园虐童事件 3 案例工程伦理分析 4 案例启示与建议
精品资料
• 你怎么称呼老师？ • 如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你
企业责任
很多幼儿园只是为了获取利益，忽视对幼儿真 正的教育，对于一个关系社会未来的培养环节， 责任意识缺位，对于幼儿的培养造成难以估量 的负面影响。事件中的红黄蓝幼儿园，为了更 好地管教幼儿，没有以一个教育人员应有的方 式去进行引导，而是采用“针扎”的恐吓形式 进行管教，涉嫌虐待被看护人罪，对于员工的 管理、培养没有起到应有的责任，企业安全责 任尽失，对幼儿身心造成危害，完全失去作为 教育培养育人的场所的定位。 另外，在事情爆 出后，红黄蓝幼儿园在向大众道歉中，把所有 问题推给涉事教师，认为是独立的“事件”， 对于自身在事件中的责任基本没有提及，缺少 作为一家企业应有的诚信。
2018~2019年幼儿园安全事故真实案例
2018~2019年幼儿园安全事故真实案例幼儿园安全问题一直是社会各界人士关注的焦点问题，然而由于管理不当、相关制度缺失等问题导致近些年来发生了不少起幼儿园安全事故，不仅伤害了年幼的生命，而且给不少家庭带来了巨大的悲痛。
痛定思痛，让我们怀着无比沉重的心情来回顾一下最近几年来发生的幼儿园安全事故。
幼儿园安全事故冒名叔叔接走四岁女童家长置疑幼儿园接送制度4岁的小女孩晶晶(化名)，被陌生人从重庆市某幼儿园带走，摧残得浑身是伤。
近日，从关方面获悉，小女孩的父母已将该幼儿园起诉到重庆九龙坡区法院，索赔精神损失费8万余元及医疗费。
据了解，今年5月24日下午5时许，晶晶的父亲唐某去幼儿园接女儿时，却接了个空。
唐找到值班老师询问，老师也一脸茫然。
经老师仔细回忆和在幼儿园四处查询，才回忆起晶晶尚未放学时，就被一名自称叔叔的男子接走。
幼儿园安全事故二孩子离园回家的路上因和另一幼儿打闹，眼睛被戳成重伤某农村幼儿园，考虑到农村家长整日在地里忙活，没有接送孩子的习惯，孩子入园，离园的路上不安全，便实行了教师代为接送孩子的制度。
有一位吴姓家长认为幼儿园想以此收取费用，而且自家离幼儿园很近，只隔一条小路，不会有什么危险，让孩子自己回家就行了。
幼儿园教师警示家长，孩子年龄小，不知道什么是危险，万一在路上出了事，事就大了。
吴某对幼儿园教师的话不以为然，未加理会。
一天吴某的孩子在离园回家的路上，因和另一幼儿打闹，眼睛被戳成重伤。
于是吴某把幼儿园告上了法庭。
在法庭上，吴某指责幼儿园没有履行接送孩子的约定，并否认幼儿园曾对他有所警示，幼儿园虽据理力争，但因为拿不出证据，最终败诉，不得不承耽子的医疗费用。
幼儿园安全事故三北新幼儿园的师生2人晚上被歹徒杀死北京东城区北新幼儿园的师生2人晚上被歹徒行凶杀死。
事发当夜，除了常年值夜班的贺老师外，另几名吃住在幼儿园的外地老师住在楼上，由于风雨声较大，都没听见楼下搏斗挣扎的声音。
深夜11时许，在一楼，贺老师哄着4个整托的孩子入睡，这时陌生男子闯进来，用毛巾捂住孩子的嘴，另一个孩子从睡梦中被惊醒，大声哭闹，歹徒便残忍地将其杀害，最后老师也被歹徒杀害。
从社会化媒体看虐童事件舆情演变趋势——以红黄蓝事件为例
视听2018.01|一、研究背景舆情事件中，媒体积极报道，可对舆论进行正确的引导；网民积极回应，将会加快真相浮出水面的速度。
网络舆情指由于各种事件刺激而产生的通过互联网传播的人们对该事件的所有认知、态度、情感和行为倾向的集合，它是社会民意快捷的反馈渠道，是社会情绪的展示窗口。
因此，建立一个长效的舆情应对机制在狂欢时代尤为重要。
本文利用斯蒂文的危机周期理论，以新近发生的红黄蓝事件为研究对象，以新浪微博和微信公众号为研究平台，比较该事件在两个平台上的传播规律，提出相关的舆情应对措施。
二、研究思路和数据采集（一）事件回顾2017年11月22日晚，十余名幼儿家长反映朝阳区管庄某幼儿园国际小二班的幼儿遭遇老师扎针、喂不明白色药片的情况，并提供孩子身上多个针眼的照片。
11月26日晚，北京警方就该事件进行了通报，涉嫌虐童的幼儿园教师刘某某被刑拘。
11月29日，涉事教育机构针对幼儿园事件发布道歉信。
（二）研究思路本文通过数据采集器对新浪微博关于虐童事件的热门微博和微信公众平台的热门文章进行信息收集，使用数理统计和内容分析法对这两个平台的舆情信息进行分析和比较，并归纳出舆情演变特征和规律，提出舆情应对的对策。
（三）样本选择本文的样本选择涉及红黄蓝舆情事件和微博、微信公众号两个平台的选择。
首先，虐童事件是每个国家都重视的社会问题。
从事件本身来看，群体猥亵虐童事件天然地具有接近性、感染性。
作为社会化媒体的重要代表和突发公共事件舆情传播的重要平台，微博广受学界关注，微博病毒式的裂变传播，具有强烈的带动力。
此外，微信公众号是各类观点的聚集地，内容具有代表性，同样受到学界重视。
（四）数据获取本文选取关于虐童事件的热门微博426条，同时考察微博内容、微博的转发量、评论数、点赞量。
数据收集时间为2017年11月23日到2017年12月1日，遵循舆情发展的周期，即萌芽期、爆发期、成熟期、衰退期。
而在微信公众平台上主要选取阅读量达到10万以上的公众号，共76条信息。
公共关系的案例分析
公共关系的案例分析公共关系的案例分析舆情事件概述：2月27日，美团外卖骑手自行拍摄发布了一则吐槽视频，称送1000元的喜茶订单，配送费仅有5元。
该事件受到社会的广泛关注，网友纷纷吐槽美团做的不地道。
但在3月初，该事件出现了反转，骑手称5元配送费是由消费者支付给商家的，当时是自己看错了，实际配送费为9.4并加上大额补贴5元，并对公众造成的错误引导作出道歉。
但此刻舆论却是认为美团骑手收到胁迫、被逼道歉，一时间美团万人喊打，口碑一落千丈。
公关点评：在舆情发展中，不论出于何种情形，弱势方现身为强势方发声的行为，不但不会成为对强势方有利的正向引导让舆情倒戈;反而会因身份认同等因素形成的新部落主义，让网友更容易做出对抗式解读，从而加剧负面舆情。
美团需要做的是在舆情发展初期就主动道歉，积极承担社会责任，接受公众监督，机器算法并不是借口，反而会暴露大企业的粗放管理。
公共关系的案例分析案例简介2017年11月22日晚开始，有十余名幼儿家长反映朝阳区管庄红黄蓝幼儿园(新天地分园)国际小二班的幼儿遭遇老师扎针、喂不明白色药片，并提供孩子身上多个针眼的照片。
2017年11月26日，北京警方就该幼儿园幼儿疑似遭针扎、被喂药一事进行了通报，涉嫌虐童的幼儿园教师刘某被刑拘。
警方通报对群体猥亵幼童、喂白色药片、爷爷医生，叔叔医生等谣言进行了辟谣，编造老虎团人员集体猥亵幼儿虚假信息的刘某被警方行政拘留。
11月29日，红黄蓝教育机构针对红黄蓝新天地幼儿园事件发布道歉信。
5月29日，红黄蓝教育宣布成立安全管理委员会，建立集团首席安全员和各层级的第一安全责任人制度。
在此次红黄蓝的危机事件中，最初家长向警方提供的只是孩子被用针扎和喂食药片的信息，但后来在舆论的汇集中又相继传出老虎团、性侵等谣言，使这场危机不断变态发酵。
社交平台成为谣言的集中之地，尤其是全民微博、微信的时代让不明真相的公众处于极度恐慌之中。
与此同时，在红黄蓝虐童事件没有被结局的情况下，又有多家媒体报道其他幼儿园的虐童事件，在舆论和谣言的助推下，社会上的一般公众的恐慌和愤怒情绪彻底被激发出来。
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北京伊顿国际幼儿园被曝发生虐童事件校方称将在今天之内给出回应
新京报快讯（记者冯倓秋冯琪）昨日（2018年10月15日），微信公众号“Wil liam壮儿乐学时间”爆料：北京伊顿国际幼儿园发生虐童事件，一名涉事老师已被双井派出所处以十日拘留，但校方高层一直用拖延方式解决问题，从未书面向受害者家长正式道歉，引起受害者家属强烈不满。
经记者核实，涉事校区为北京伊顿国际幼儿园大望路首府校园。
10月16日，新京报记者致电Etonkids北京伊顿国际幼儿园董事总经理王伟，其表示：“家长可能由于情绪原因扩大描述了事件情况，伊顿将在今日对此事给出回应。
”
当天下午，记者联系到受害儿童家长张莹（化名），她表示，已在小区微信群发布《告全体家长书》，称几位家长得知孩子9月21日在伊顿双语幼儿园受到老师的恶意暴力踢打推搡。
家长所查9月7日监控视频显示，两位老师当时有向幼儿发泄情绪的行为，包括无缘由怒斥以及推搡，在受害家长努力和班级其他家长的支持下，目前其中一名老师已被双井派出所处以十日拘留（京公朝行罚决字011541号）。
同时多名家长反映孩子受到了辱骂拖行或者责打。
张莹表示，她对校方有三点诉求：“第一要求学校对虐童事件公开道歉，第二校方赔偿金成立专项的教师心理干预基金，第三对于玩忽职守的校方领导必须看到公开的处理意见。
”
据张莹介绍，10月12日，受害者家长曾与校方总裁助理沟通，得知伊顿集团总裁目前仍在国外休假，且之后还要参与新园开业，家长必须等到10月24日后，总裁回京处理该事件。
10月16日下午，在Etonkids北京朝阳区大望路首府校园门口，一名前来接孩子放学的家长告诉新京报记者，涉事孩子就读该园普通班，一年学费约14万元（含校服费、活动费等）。
该家长还透露，该园存在班级人数超额问题，“原定每个班级20—25人，但现在有的班人数30多，老师配备跟不上。
”
据了解，今年三月，多名微博用户也曾爆料称重庆南滨路恒基翔龙江畔伊顿慧智幼儿园有老师打孩子且孩子身上有伤的情况，但爆料所附视频目前已无法打开。
“Etonkids”官网显示，“Etonkids”中文全称为北京伊顿国际幼儿园有限公司，成立于2002年，定位为高端幼儿园，校区遍布北京、上海、天津、南京、广州、成都、重庆、武汉等多个城市。
“重庆恒基翔龙江畔伊顿慧智幼儿园”与此次涉事的大望路首府校园均属该公司旗下校区。
截至记者发稿时，北京伊顿国际幼儿园尚未对此次事件进行进一步回应。