印刷厂岗位职责
印刷厂各职位职责超全版
印刷厂各职位职责超全版印刷厂是生产和加工印刷品的企业，各个职位在印刷厂中都有自己的职责和任务。
以下是印刷厂常见职位及其职责的详细介绍。
1.一线操作工：一线操作工负责印刷设备的操作和监控，确保印刷品质量符合要求。
他们需要根据产品规格和生产计划进行设备的调整和操作，并及时处理设备故障和异常情况。
他们需要严格执行操作规程和安全操作规定，做好设备的日常维护和清洁工作。
2.印前设计师：印前设计师负责印刷品的设计和排版工作。
他们需要根据客户需求和印刷要求进行设计，选择合适的字体、颜色和排版方式。
他们需要熟悉常见的设计软件和印刷工艺，掌握色彩学和排版原理，保证设计效果与客户预期一致。
3.色彩调试员：色彩调试员负责调试印刷设备的色彩参数，确保印刷品色彩准确。
他们需要根据客户要求和印刷品规格，调整设备的颜色、色彩深浅和色彩饱和度等参数，保证印刷色彩与设计稿一致。
4.印刷工艺师：印刷工艺师负责制定印刷工艺方案和工艺规范。
他们需要根据印刷品的特点和要求，选择合适的印刷工艺和印刷设备，并制定相应的工艺流程和操作规范。
他们需要与设计师和一线操作工密切配合，确保印刷品的质量和生产效率。
5.印刷品质检员：印刷品质检员负责对印刷品进行质量检查。
他们需要根据标准和规范，对印刷品的色彩、图案、文字和尺寸等进行检查，确保印刷品的质量符合要求。
他们需要使用各种质量检测仪器和工具，记录和分析检测结果，并提出改进意见。
6.设备维护工程师：设备维护工程师负责印刷设备的维护和保养工作。
他们需要进行设备的定期维护，更换损坏部件，调整和校准设备参数。
他们需要及时处理设备故障和异常情况，确保设备的正常运行和生产效率。
7.厂长/经理：厂长/经理负责印刷厂的日常管理和运营工作。
他们需要制定生产计划和工作安排，协调各个部门之间的合作，确保生产进度和产品质量。
他们需要监督和指导员工的工作，解决生产中的问题和困难，提高生产效率和经济效益。
8.物料采购员：物料采购员负责印刷厂的原材料和辅助材料的采购工作。
印刷厂岗位职责职能
印刷厂岗位职责职能
印刷厂的岗位职责职能会根据具体岗位的不同而有所差异，下面是一些典型的印刷厂岗位职责职能：
1. 印刷机械操作员：负责操作印刷机械设备，调整设备参数并监控印刷过程，确保印刷品质量符合要求。
2. 印刷品质检验员：负责对印刷品进行质量检验，包括检查印刷质量、尺寸等，及时发现并处理质量问题。
3. 印刷版制作员：负责制作印刷版，包括根据设计稿制作印刷版材料，进行版面的拼贴和修整等工作。
4. 印刷后期处理员：负责印刷品的后期处理工作，如裁切、折页、装订等，确保印刷品成品的完整和美观。
5. 数码排版员：负责对印刷品进行数码化排版，包括编辑、调整字体、排版格式等工作，确保印刷品的排版质量。
6. 设备维护技术员：负责对印刷机械设备进行维护和保养，及时发现并处理设备故障，确保设备正常运行。
7. 印刷品销售员：负责与客户接触，了解客户需求并提供相关印刷品解决方案，完成销售任务。
8. 供应链管理人员：负责印刷原材料采购和库存管理，协调供应商和生产部门之间的物料流动，确保生产正常运转。
以上只是一些典型的岗位职责职能，实际情况可能会因不同印刷厂的具体业务而有所差异。
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印刷厂岗位职责工作职责（三篇）
印刷厂岗位职责工作职责印刷厂是一个专门从事印刷业的企业，拥有各种印刷设备和技术人员，负责完成客户委托的各种印刷品的制作工作。
印刷厂的不同岗位担负着不同的职责和工作任务，下面是印刷厂常见岗位的职责和工作职责的详细描述：1. 印刷机操作员：- 操作印刷机设备，保证印刷生产线的正常运行；- 负责调试印刷机的参数，包括颜色、对准、张力等；- 负责监控印刷过程中的质量，及时处理印刷品出现的问题；- 维护和保养印刷机设备，保证设备的正常使用；- 负责制定印刷生产计划，并按照计划完成生产任务。
2. 印刷品质检员：- 对印刷品进行质量检查，保证印刷品的质量符合客户要求和公司标准；- 检查印刷品的颜色、对准、纸张质量等细节；- 缺陷品的检测与分类，及时处理和报告异常情况；- 编制印刷品质量报告，提出改进措施。
3. 设计师：- 负责印刷品的设计和制作，根据客户需求和市场趋势进行创意设计；- 使用设计软件进行图文编辑和修饰，确保设计效果达到预期；- 和客户沟通，了解客户需求并提供专业设计建议；- 根据印刷设备的要求，规划印刷图案的排版和设计布局。
4. 印前制版员：- 根据设计师提供的设计稿件，进行制版操作；- 转换设计稿纸质版面到印刷版面，并调整图像和文字的对位和大小；- 检查制版质量，确保版面清晰、完整；- 配合印刷机操作员，提供合适的制版硬件和软件文件。
5. 仓库管理员：- 负责印刷品的仓库管理和库存控制；- 收货、验货并记录库存信息；- 协调印刷产品的分发和发货；- 维护仓库设备和印刷品存放环境；6. 采购员：- 根据生产计划和仓库存量，负责印刷原材料的采购；- 寻找供应商并与其进行谈判和合作；- 管理供应商关系，及时处理供应商的投诉和问题；- 控制采购成本，提供采购报告。
7. 销售专员：- 联系潜在客户，了解客户需求并提供解决方案；- 协助客户选择合适的印刷产品，并提供报价和报告；- 跟踪客户订单，并协调制作生产计划；- 处理客户的投诉和问题，保持与客户的良好关系。
印刷厂各岗位职责
印刷厂各岗位职责印刷厂是生产各种纸质印刷品的企业，通常包括设计、印刷、裁剪、装订等不同岗位。
下面是印刷厂各岗位的职责描述：1. 设计师/美术设计师：负责进行印刷品的设计工作，包括广告、包装、海报等。
他们需要具备良好的美术基础和创意能力，并熟悉设计软件，如Photoshop、Illustrator等。
2.制版师：根据设计师的设计稿制作印刷版。
他们需要熟悉印刷工艺和版具使用方法，如CTP（计算机至印刷版）等，并掌握制版软件。
3.印刷工人：负责操作印刷机进行印刷工作。
他们需要根据制版师提供的印刷版正确调整机器参数，保证印刷品质量，同时要及时处理机器故障和维护。
4.裁剪工人：负责将已印刷好的纸张进行裁剪，以满足不同尺寸的需求。
他们需要使用裁纸机进行准确的裁剪操作，保证裁剪出来的印刷品尺寸准确。
5.装订工人：负责将裁剪好的印刷品进行装订，如折页、锁线、胶装等。
他们需要熟悉不同的装订工艺和机器操作方法，确保装订工作顺利进行。
6.质检员：负责对印刷品进行质量检查，确保印刷品无质量问题。
他们需要对不同印刷品的质量要求有一定了解，并使用检测仪器进行检测。
7.坚持质量检验员：负责对印刷机进行定期的检查和维护，以保证机器正常运行。
他们需要熟悉印刷机的结构和工作原理，并具备一定的机械维修技能。
8.仓库管理员：负责对印刷品的入库和出库进行管理。
他们需要对印刷品进行分类、整理和存储，确保库存充足，并及时发货。
9.生产计划员：负责印刷厂的生产计划制定和调整，确保生产进度和产能的合理安排。
他们需要根据订单情况和生产能力进行计划，并与各个岗位进行协调。
10.销售人员：负责与客户进行沟通和协商，了解客户需求，并向客户提供印刷品的相关信息和报价。
他们需要具备一定的销售技巧和市场分析能力。
11.客户服务人员：负责回答客户的疑问和解决客户投诉，确保客户满意度。
他们需要熟悉印刷工艺和产品知识，并具备良好的沟通和协调能力。
12.行政人员：负责印刷厂的日常行政管理工作，如人力资源管理、财务管理等。
印刷厂岗位职责工作职(三篇)
印刷厂岗位职责工作职印刷厂岗位的职责和工作职能可能会在2024年发生一些变化，取决于行业的发展和技术的进步。
以下是可能的岗位职责和工作职能：1. 印刷机操作员：操作印刷机并控制印刷质量，负责设置和调整印刷机的参数和参数，监视印刷过程中的问题，并及时采取纠正措施。
2. 印刷前期技术员：负责处理和准备印刷作业前的文件，包括图像处理、颜色校正、版面设计等工作。
掌握计算机辅助设计（CAD）和图像编辑软件的使用。
3. 印刷品质检验员：检查印刷品的质量和规范，并根据需要进行重新印刷或修正。
掌握基本的质量控制和测量工具的使用。
4. 数字印刷操作员：负责操作和维护数字印刷机和相关设备，将数字文件转换为印刷品。
了解数字印刷技术和软件的使用。
5. 印刷设备维护员：负责维护和修理印刷设备，包括定期保养、故障排除和零件更换。
具备机械和电气维修方面的知识和技能。
6. 印刷品销售代表：负责与客户联系，了解他们的印刷需求，并提供合适的印刷解决方案。
具备良好的销售和沟通能力。
7. 印刷生产计划员：根据订单要求和生产能力，制定印刷生产计划，并监控生产进度。
具备生产计划和调度的知识和技能。
8. 印刷品仓库管理员：负责管理印刷品的仓库和库存，包括收货、存储、出货和库存管理。
具备仓库管理和物流运作方面的知识。
9. 印刷品设计师：根据客户需求和要求，设计和排版印刷品，包括海报、传单、名片等。
具备创意设计和图形设计软件的使用能力。
以上只是一些可能的岗位职责和工作职能，具体还会根据印刷行业的发展和技术的进步而有所调整和变化。
印刷厂岗位职责工作职（二）印刷厂是一个专门从事印刷工作的场所，担负着生产各种印刷品的任务。
在印刷厂中，有许多不同的岗位，每个岗位都有自己独特的职责和工作职能。
以下是印刷厂中一些常见的岗位职责和工作职能的介绍：1. 印前设计师：印前设计师主要负责与客户合作，根据其需求制定合适的设计方案。
他们熟悉各种设计软件，并能够使用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator等软件进行图像编辑和处理。
印刷厂岗位职责工作职责(4篇)
印刷厂岗位职责工作职责1.接受任务后要清点原稿, 并看清请印单的要求, 严格按工艺要求复印, 不得私自翻印未经领导批准的资料。
2.按工艺要求做好稿件的剪贴, 复印完将原稿整理复原。
3.负责复印件的清点登记, 有错漏要及时补齐。
4.负责对复印机的使用、管理和维护, 确保其正常运行, 发现故障要及时排除。
5.搞好机器和环境的清洁卫生。
6.完成厂长布置的其他工作。
6.完成厂长布置的其他工作。
印刷厂岗位职责工作职责（二）1.负责有关材料的录入、排版工作, 保质保量完成生产任务。
2.负责本岗位机器设备的使用、管理和维护。
录入、排版时要严格依照请印单和工艺要求进行录入、排版, 做到眼、手、心统一, 熟练掌握操作命令。
3.负责清点、保管送交来的稿件, 不得遗失, 有问题及时汇报。
4.负责排版完毕的存盘, 填写文件名、日期、姓名,并负责打印。
5.搞好环境卫生和安全生产, 下班前关好门窗,切断一切电源。
6.完成厂长布置的其他工作。
印刷厂岗位职责工作职责（三）1.负责按时完成文件打印任务, 保证打印成品的质量, 必须是打字、核对、印刷、装订一次完成。
做到打字差错率不超过千分之五, 装订倒漏率不超过千分之二, 印刷清晰率应达到____%（张）。
____节约纸张, 做到印刷废纸不超过____%, 废品率不超过____%。
3.不断钻研业务,对本岗技术应精益求精, 并逐步达到一专多职, 练好基本功, 不断提高工作效率和工作质量, 达到中文打字测验时速____字, 英文____字, 速印____张/分。
4.做好打字材料原件的整理和保存, 严防丢失。
爱护所用机械设备, 熟悉其性能及工作原理, 逐步掌握一般性的故障排除和维修技术。
5严守保密纪律, 完成领导交办的其他工作。
印刷厂岗位职责工作职责（四）1.做好加油、上墨、上纸和机台清洁卫生等各项开机前的准备工作。
2.按请印单各项要求进行印刷, 若有不清楚的地方, 必须向接稿人询问清楚才可进行印刷, 以防差错。
印刷厂各岗位职责超全版
印刷厂各岗位职责超全版印刷厂各岗位职责超全版职责范围：1. 总经理：负责印刷厂的全局管理，制定长期策略和目标，并落实到具体的业务中。
负责决策、资金管理、人员招聘、安全环保等工作，确保企业正常运转。
2. 销售主管：负责印刷品的销售工作，开发新客户，维护老客户，制定销售计划，完成销售任务，并给出销售报告。
3. 设计主管：负责印刷品的设计工作，领导设计团队完成印刷品的创意设计，制定设计计划，确保设计效果符合客户要求。
4. 生产主管：负责印刷品的生产管理工作，完成生产计划，按要求进行生产，并负责生产成本控制。
5. 印刷操作员：操作印刷设备，掌握压力、温度、速度等操作参数，保证生产出来的印刷品质量符合客户要求。
6. 印前操作员：制作电子稿、CTP版，制定印刷方案，调整印刷参数，确保印刷品的质量。
7. 印后操作员：完成印刷品的后续处理工作，如裁切、折页、装订等，确保印刷品成品质量符合客户要求。
8. 财务人员：负责企业的财务管理，包括日常账务处理、财务报表编制、税务管理等。
9. 人力资源管理员：负责印刷厂的人力资源管理，包括人员招聘、培训、考核、福利待遇管理等。
合法合规：1. 按照国家法律法规，确保生产过程环境卫生安全。
2. 确保员工的劳动权益，按照国家规定给予员工合理的工资福利和保障。
3. 根据国家标准进行企业注册、税务登记等工作。
公正公平：1. 尊重员工的人权和劳动权利，落实平等就业政策，择优聘用，遵守职业道德准则。
2. 根据客户需求，提供专业、高效、优质的服务，让客户获得满意的体验。
3. 合理分配奖励、福利，确保员工的合法权益得到充分保障，建立公正、透明的考核机制。
切实可行：1. 确定工作职责要贴合实际经营情况，能够胜任任务。
2. 制定的目标和计划实现过程中保证适应市场需求和公司自身实际经营能力。
3. 确保各岗位职责的协作、衔接和互补性，防止“环节失误”、“盲区管理”。
持续改进：1. 不断根据市场需求和公司经营实际进行调整、优化、改革岗位职责。
印刷厂岗位职责范文
印刷厂岗位职责范文印刷厂是指生产图书、报纸、杂志、包装产品等纸质印刷品的企业。
印刷厂中有很多不同的岗位，每个岗位都有其特定的职责和要求。
下面是一些常见的印刷厂岗位职责介绍，供参考。
1.印刷工：印刷工是印刷厂中最基础的职位之一，主要负责操作印刷设备进行图文印刷。
具体职责包括：操作印刷机进行印刷作业；调整和检查印刷设备；处理设备故障和异常情况；保持印刷设备的良好状态；控制印刷质量；遵守印刷操作规范和安全规定。
3.色彩技师：色彩技师是印刷厂中的专业人员，负责印刷色彩管理和控制。
具体职责包括：调整印刷设备的墨水配方和颜色组合；校正印刷品的色调、亮度、饱和度等参数；研究和优化印刷色彩效果；进行色彩监测和问题处理；指导印刷工进行色彩调整。
4.稿件设计师：稿件设计师负责将客户提供的原始文档和图片进行美化和排版。
具体职责包括：根据客户需求设计印刷品的版面、样式和字体；调整图片和文字的大小、位置和排列方式；添加必要的图形、边框和装饰；确保设计的可读性和美观性；与客户沟通和修改设计方案。
5.后期加工工人：后期加工工人负责在印刷作业完成后对印刷品进行处理和加工。
具体职责包括：对印刷品进行折页、裁剪、上胶等后期加工工序；检查和修整加工后的印刷品；组装和包装成品；记录和标记加工品的信息；维护和清洁后期加工设备。
6.印刷品仓管员：印刷品仓管员负责印刷品的仓储和管理。
具体职责包括：接收、分类和存放印刷品；进行库存的盘点和管理；制定和执行货物出入库计划；处理和记录货物的损失、退货和调拨；保持仓库整洁和安全。
7.质量控制员：质量控制员负责对印刷品的质量进行检查和控制。
具体职责包括：检查印刷品的尺寸、颜色、印刷质量等方面是否符合规定；记录和报告不合格品的情况；提出改进建议和质量改进方案；培训和指导印刷工提升质量意识。
8.车间主管：车间主管负责协调和管理印刷厂的生产车间。
具体职责包括：制定和执行车间的生产计划；分配工作任务和岗位职责；监督和指导员工的工作进展和质量；处理生产过程中的异常情况和问题；与其他部门沟通和协调工作。
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生产厂长岗位职责:厂长担负全厂安全生产、日常工作任务组织计划和管理工作，要有全局观念、有较强的工作能力和责任心，处处以身作则。
要不断加强组织领导，关心职工，做好员工的思想和管理工作，重视沟通，强调团队精神，保持工作的高标准严要求，不断提高员工的思想素质、业务能力和技术水平，带领车间全体人员保质保量地完成各项生产任务。
1、确定全厂的经营思想、经营目标和经营策略。
2、组织全厂职工共同参与企业的各项管理工作，广泛听取职工意见，制定和健全各项规章制度。
3全面掌握本厂和外来加工客户的在印、待印的产品信息，按顺序合理安排当天各项生产计划，排单，下单并督促各机组按期完成。
4、负责产品质量的检查，经常下班组检查产品生产进度和质量，发现问题及时处理解决，重大质量问题及时如实向厂部反映。
5、组织厂办公会议、生产会议及全厂职工大会的定期召开。
6、督促检查各主管部门、职能人员的工作任务的完成情况，统计填写当天机组生产任务完成情况的报表，协调各部门、各班组之间的工作。
7、认真贯彻各项指标，负责职工的政治思想工作，抓好精神文明建设及安全生产，对不服从安排和违规现象的员工有权停止其工作。
8、生产区保持环境整洁，下班前必须清扫。
质检部岗位职责:1、贯彻“质量第一”的方针，负责公司整个生产流程的质量检查。
制定各生产工序的质量标准及实施细则。
2、根据客户提供样品或制作要求，安排整体制作方案，制定各工序生产工艺，认真填写工艺流程单，交付生产部负责人统一安排。
3、充分发挥质量检验，保证产品质量事故的预防和质量动态的报告作用，确保产品出厂达到或高于客户要求。
4、负责从原材料入库到成品出库全过程的进出货检验、工序检验、成品检验工作，严把质量关。
5、负责质量检验原始数据的整理分析上报工作和月质量分析工作，编写质量动态报告，作为质量信息向生产厂长反溃生产过程中出现的问题。
6、定时检查各工序质量管理的工作情况，负责检查考核各车间质量责任的报告情况，重大质量事故直接报总经理，如发现隐而不报，将责以重罚。
7、工作严谨，原则性强，勇于负责，不徇私情。
出库做到“宁缺勿滥”。
8、完成领导交给的其他任务。
9、生产区保持环境整洁，下班前必须清扫。
晒版房岗位职责:1、负责本厂晒版工作，在接到软片后遵照操作规程进行检查仔细校对，如发现问题及时向生产厂长或业务员反映。
2、在拼版工作中，要保证颜色不拼错，规距线套准确，软片擦拭干净，无脏点污渍，一项工作完成后认真检查质量情况，消除脏点。
3、做好软片和原稿的保管工作，不损坏遗失原稿，不损坏软片。
晒完版后，所有原稿要保存好，以便交还。
软片要按客户分类分开装袋放回软片架，软片架标明各客户名称，并登记造册以便查找。
4、在保证质量的前提下，提高晒版速度。
5、晒版前做好准备工作，晒版机玻璃要擦干净，准备好版材，配好显影液及各项用品。
6、晒版时检查规距线、网点是否符合晒版要求。
按不同网点准确把握曝光时间，晒完后再次进行认真检查，不符合质量要求的版不出门。
并且和拼版人员配合好，为下道工序打好基础。
7、晒完处理待印的PS版，如不马上上机印刷，必需擦拭保护液。
8、生产区保持环境整洁，下班前必须清扫。
会计、出纳岗位职责:1、遵守国家有关财务管理的政策法规，做到坚持原则秉公办事。
积极参与厂的经营管理工作，提出改善经营管理的建议和措施，进一步挖掘增收节支的潜力。
2、按照国家规定应该上缴的各项税金、基金等严格审核制表，并做到按期足额上缴。
按月、年制作财务有关报表，在规定时间送上级主管单位或部门。
3、按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据稽核人员审核签章的收付款凭证，进行复核，办理款项收付。
4、当日办理完毕的收付款凭证，应每笔按顺序登记现金和银行存款日记帐，并结出余款。
现金的帐面余款要同实际库存核对相符。
5、出纳人员所管的印章必须妥善保管，严格按照规定用途使用。
空白支票必须严格管理，专门设登记簿登记，认真办理领用、注销手续。
6、负责厂职工每月的工资、奖金加班费等的发放。
根据各班组有关报表，做到认真核实，秉公办理。
不出错漏。
7、协助业务员负责做好对客户的收费工作，并将结算单按月归档妥善保存。
8、工作区保持环境整洁，下班前必须清扫。
劳动纪律:1、按时上下班，不迟到不早退，有事请假需提交请假条并经主管人员批准，否则按旷工处理。
2、工作时间要坚守岗位，不得擅离职守，不得窜岗。
3、工作时间内不办私事，不做私活。
原则上不准私人会客，不打私人电话，确有急事时间不宜过长。
4、工作时间内不能吃零食，不能饮酒，不能听放MP3或手机音乐，工作岗位严禁吸烟。
吸烟要到指定的吸烟区，不得大声喧哗、吵闹。
5、注意保持工作区域干净整洁，保持良好的工作环境。
6、工作岗位上要按规定穿工作的服装，方便于工作。
7、上班时要保持良好的精神面貌，集中精力进入工作状态。
8、每天上班到达工作岗位后检查机器设备是否正常，如发现问题要及时向主管反应情况。
业务部岗位职责:1、遵守有关出版印刷法规，树立顾客至上的服务思想，热情耐心的接洽所有印刷业务。
2、承接业务时，按当时市场成本价仔细核算价格，并交有关主管复核，合理安排交货时间认真填写《业务登记表》。
3、计划单注明生产工艺要求，材质、产品数量及交货时间，有计划的下达生产任务。
并督促各生产班组按顾客的要求进行生产。
4、对已完成的生产任务应及时进行收费核算，如实填写收费通知单交厂核算员(财务)并于月底累总归档。
5、认真审核来稿，并在生产过程中应妥善保管，防止丢失。
6、随时掌握原材料的市场价格信息，加强与客户的沟通，保持与客户的正常业务关系，并得到不断加强。
7、协助财务人员共同负责催收客户应付的货款。
8、工作区保持环境整洁，下班前必须清扫。
电脑排版岗位职责:1、按时上下班，不迟到早退，不中途私自离开工作岗位，遵守劳动纪律和厂的各项规章制度。
保持工作环境的干净整齐，爱护公物，合理使用设备及原材料。
2、服从调动，遵守操作规程，按照工程单和质量标准与客户要求进行生产，确保发片文件不出现丢图、丢字、丢色按时完成和超额完成任务，如遇紧急任务，服从安排，加班完成。
3、对原稿件负责保管好，不污损或丢失。
如发现原稿件有疑问，应及时报告业务员，或与来稿人取得联系，不得随意删改。
4、遵照电脑设备开机顺序进行操作，工作时间集中精神，不得大声谈笑，不许私自带人入电脑室，不准看电视，不准打游戏。
5、做到不私自接收稿件，不将未经厂同意的稿件进行排印、复印。
6、做好来稿的登记工作，以备查询。
稿件排完后，及时签注姓名、日期，并送厂业务员。
7、下班前，清理好文件，如实登记《生产日报表》，注意关闭电源。
8、工作区保持环境整洁，下班前必须清扫。
班组长岗位责任：1、领导本班组的全面工作，带领全组员工遵守厂内的一切规章制度。
2、服从厂部各职能主管的领导，组织本组员工认真落实厂下达的各项生产任务，做到按时、按质、按量的进行生产。
根据生产情况负责组织职工进行必要的加班，保证生产任务的完成。
3、负责与上下工序的班组取得联系，发扬互助友爱的精神，确保整个生产流程的顺利进行。
4、担负本厂二级质验工作，督促检查本组的生产情况，做到严格把关，不出废品、次品，做到原稿、派工单不短缺，不丢失。
5、管理本组的机电设备，督促、检查职工遵守操作规程，做到安全文明生产，做好本班组的防火措施工作。
6、教育职工爱护厂内的公共财产，管理班组的生产原材料，对于一切不合理的使用，浪费现象应予制止。
7、以身作则秉公办事，如实做好考勤登记，督促检查本班组组员按时填写《生产日报表》，做好每月的班组生产报表(考勤、生产核算、超产、加班等)。
仓库保管员岗位职责：1、负责全厂物资保管、请购、领用和发放。
对物资和原材料入库，要进行验收、清点。
2、熟悉仓库管理业务，负责对库存的各种材料名称、型号、规格以及它们的分类和编号的登记工作。
3、熟悉本厂所需原材料和使用情况，及时向厂领导提供库存情况，制定采购计划。
4、根据领料单发放各种纸张、油墨、配件等，各类物资出库要有领用人签收。
5、负责仓库的整洁和卫生，经常检查材料增减变化情况，及时向厂领导反映。
6、严格遵守安全防火制度，定期检查消防器材和仓库防火设施。
7、完成厂长交办的其他工作。
8、工作区保持环境整洁，下班前必须清扫。
员工宿舍管理制度：为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本制度。
1、宿舍内部所有的公共财产，每个职工必须爱护，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重给予罚款。
2、爱护宿舍卫生不得随地吐痰，室内、过道、楼梯间保持清洁卫生，不准在室内外堆放垃圾，随地大小便、乱丢果皮、纸屑和乱倒脏物以及在墙上乱画，违者处以10～50元罚款，各室由室长安排每天轮流打扫室内清洁，凡不执行者，每次处以10元的罚款。
3、严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。
住宿员工个人床上用品起床后须摆放整齐，其它私人物品、衣物须摆放整齐或收入箱柜。
4、注意节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象。
各宿室每月除厂部固定免费提供用电量外，超出部份由员工自己分摊（一房一表）。
5、住宿员工必须按时就寝，晚上22：00后不得大声喧闹或发出大的噪声或在异性宿舍逗留，违者处以10～50元罚款。
6、严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，违者视其情节轻重处以10～100元罚款，情节严重者，送交公安机关处理。
7、提高警惕，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生，宿舍内部发生被盗，除保护好现场外，应及时报告厂部，情节严重者，报公安机关处理。
对于人为造成的火警、火灾事故，一经查实，给予责任者一次处以100元的罚款，情节严重者，由公安机关处理。
印刷机机长岗位职责机长是机组(台)生产、安全、印刷质量的负责人，在生产主管领导下工作，接受厂部分配的任务。
1、带领机组人员保质保量完成任务、确保原材料消耗降到最低，努力优质高产。
2、按要求，全面熟悉印品规格、数量、色别(色样)、所用纸张及质量工艺要求。
严格遵守操作规程，认真执行印刷质量标准和工艺要求，执行签样制度，坚持产品质量自检、印数准确，并对所印产品负责。
3、产品做到文字、图案清晰，色彩鲜艳，无色差、无干水、糊版、无套版不准确、无脏点、拉规准确。
有原稿的按原稿印刷，无原稿的按正常四色印刷确保颜色饱满。
4、认真执行安全操作规程，每周一全面检修保养机器一次，发现问题及时解决、排除，以确保安全生产。
5、注意节约纸张、油墨、橡皮、汽油等原材料，降低生产成本。
校版校色做到多用坏片，少用好纸，严格控制纸张损耗。
6、机长要坚守岗位，因工作需要暂时离开机台，要同助手打招呼，安排好机台工作。
7、认真填写生产日报表，接班人员提前10分钟到岗做好交接班工作，交班人员如实向接班人员提供本班生产遗留的问题及设备运转中出现的或可能出现的问题，以利于下班生产更好地进行。