雇佣锅炉工合同
锅炉工劳动合同范本3篇
锅炉工劳动合同范本3篇篇1锅炉工劳动合同范本甲方（雇主）：______________ 公司乙方（雇员）：______________鉴于甲方需要雇佣锅炉工，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的安排和要求，认真、细心地完成与锅炉工作相关的任务，保障锅炉的正常运转。
1.2 乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从公司相关规定，不得私自改变工作内容。
1.3 如甲方有特殊任务需要乙方协助完成，乙方应当积极配合，不得推诿和拒绝。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 如因工作需要，乙方需要加班，应当按照公司相关规定履行加班手续。
第三条工资待遇3.1 甲方支付乙方的月薪为人民币________元，支付方式为月结。
3.2 乙方在加班时，按照公司规定享受加班工资。
3.3 乙方在完成公司规定的任务后，可以根据工作表现享受绩效奖金。
第四条休假及福利4.1 乙方享受国家规定的年休假，并应当提前向甲方请假并经批准。
4.2 乙方享受公司规定的其他福利待遇，具体以公司规定为准。
第五条保密义务5.1 乙方应当严格遵守公司的保密制度，不得泄露公司的商业秘密和技术机密。
5.2 乙方因工作需要获知的与公司有关的机密信息，应当妥善保管，不得擅自利用或泄露。
第六条违约责任6.1 若乙方未按照合同约定履行职责，造成公司损失的，应当承担相应的违约责任。
6.2 若乙方私自离职或违反公司规定而被公司解雇，应当按照相关法律法规进行处理。
第七条合同解除7.1 若乙方因故无法继续从事锅炉工作，应当提前告知甲方，并按照公司规定的程序解除合同。
7.2 若乙方违反合同规定被公司解雇，合同自动解除。
第八条其他事项8.1 本合同自____________生效，有效期为一年。
8.2 本合同期满后，如双方无异议，可续签合同。
8.3 本合同未尽事宜，可由双方协商解决。
锅炉工聘用合同书5篇
锅炉工聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人员）：_________甲方因工作需要，决定聘用乙方为锅炉工，双方根据平等自愿的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，为期_________年。
二、工作内容1. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成锅炉日常维护和保养工作。
2. 乙方应熟练掌握锅炉操作技能，确保锅炉运行安全、稳定。
3. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方应积极配合甲方完成其他相关工作任务。
三、工资待遇1. 乙方在试用期的工资待遇为每月_________元。
试用期满后，根据乙方的表现，甲方将调整乙方的工资待遇。
2. 甲方应按月支付乙方工资，工资发放时间为每月的_________日。
3. 乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
四、劳动纪律1. 乙方应按时上下班，不得迟到、早退。
如有特殊情况需请假，应提前向甲方申请。
2. 乙方在工作时间内，应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、串岗。
3. 乙方在甲方工作期间，应保护甲方的财产，如有损坏，应承担相应的赔偿责任。
五、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
如需变更合同内容，双方应签订书面补充协议。
2. 本合同自签订之日起生效，如需解除，应提前一个月向甲方提出书面申请。
甲方同意后，方可解除本合同。
如乙方在合同期内提出解除申请，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 乙方在甲方工作期间，如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除本合同，并不承担任何赔偿责任。
六、违约责任1. 乙方在试用期内因个人原因提出解除本合同，应赔偿甲方培训费用_________元。
2. 乙方在合同期内因个人原因提出解除本合同，应赔偿甲方培训费用及违约金共计_________元。
锅炉工用工合同5篇
锅炉工用工合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事锅炉工作事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方从事锅炉工作，具体职责和工作内容按照甲方的要求和规定执行。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的锅炉房。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据生产需要安排。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的工资标准为______元/月，甲方按月支付乙方的工资。
2. 乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全和健康。
2. 甲方负责锅炉设备的维护和管理，确保设备安全可靠运行。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。
篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供锅炉工作服务达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
锅炉工聘用协议8篇
锅炉工聘用协议8篇篇1甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘人）：XXXX性别：XXXX出生日期：XXXX年XX月XX日联系方式：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用协议，以明确双方的权利和义务。
一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任锅炉工，负责锅炉的日常操作、维护和保养工作。
乙方需严格按照操作规程进行操作，确保锅炉的安全运行。
二、聘用期限本聘用协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
协议期满，双方可协商续签。
三、劳动报酬1. 乙方在聘用期间的工资为每月XXXX元，甲方需按时足额支付乙方的工资。
2. 乙方在完成工作任务的过程中，如需使用甲方提供的工具、设备等，甲方应予以提供，并支付相关费用。
3. 乙方在聘用期间享受国家规定的法定节假日，并享受甲方提供的带薪休假。
四、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方应按照国家规定支付乙方加班费、津贴补贴等福利待遇。
3. 乙方在聘用期间因公受伤或患病，甲方应按照国家规定支付医疗费用和工伤待遇。
五、劳动纪律和考核制度1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。
2. 甲方应对乙方的工作表现进行定期考核，并根据考核结果调整乙方的工资和岗位。
3. 乙方在聘用期间如有违纪行为，甲方有权按照公司规定给予纪律处分。
六、协议的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更本协议的内容。
2. 乙方在聘用期间如有严重违纪行为或不能胜任工作，甲方有权解除本协议。
3. 甲方如需解除本协议，应提前一个月通知乙方，并说明解除原因。
4. 本协议期满后，如双方未续签，则自动解除。
七、争议解决因履行本协议发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
锅炉工用工合同5篇
锅炉工用工合同5篇篇1锅炉工用工合同甲方（单位）：_______________（以下简称"公司"）法定代表人：_______________地址：_______________联系电话：_______________乙方（员工）：_______________（以下简称"员工"）身份证号：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________鉴于：1. 公司需要招聘一名锅炉工用于公司的生产制造工作，员工具有相关的从业资格证书及相关经验，双方在平等、自愿、诚信的基础上达成以下协议；2. 双方本着互惠互利、共同发展的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就员工的工作内容、工作时间、工作报酬等达成一致；一、工作内容：1. 员工将以全职形式与公司签订合同，从事公司所安排的锅炉工作，具体工作内容包括但不限于：锅炉设备的日常运行、维护、保养、故障排除等；2. 员工应认真履行工作职责，服从公司的安排和管理，保证工作的安全、高效完成，维护公司的利益。
二、工作时间：1. 员工的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间由公司安排；2. 如有特殊情况需要加班，公司将按照法定规定支付加班工资给予补偿；3. 员工应按时上下班，不得迟到早退，如有迟到早退现象，公司有权进行相应处理。
三、工作报酬：1. 公司将按照国家规定执行最低工资标准支付员工的工资；2. 员工的月工资由底薪+绩效奖金组成，底薪为____元/月，绩效奖金根据员工的工作表现进行评定；3. 工资发放时间为每月的第一个工作日，如遇节假日调整；4. 员工应按照相关规定缴纳个人所得税，公司将协助员工进行报税。
四、劳动保护：1. 公司将为员工购买工伤保险和社会保险，保障员工的合法权益；2. 员工在工作期间如遇意外伤害，公司将按照规定给予相应的救济和补偿，但因员工本人故意或重大过失而造成的事故不在保障范围内；3. 公司将为员工提供必要的劳动保护用品，确保员工的安全与健康。
关于聘请锅炉工合同书5篇
关于聘请锅炉工合同书5篇篇1甲方（雇主）：_________乙方（雇员）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：_________年_________月_________日2. 合同生效日期：_________年_________月_________日3. 合同结束日期：_________年_________月_________日二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事锅炉工作，具体职责包括但不限于：- 负责锅炉的日常操作和维护保养；- 确保锅炉的安全运行；- 负责锅炉的定期检查；- 及时报告锅炉运行中的异常情况。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，实行八小时工作制，每周工作五天，周六周日休息。
2. 乙方享有法定节假日和带薪年休假。
具体休假安排由甲方根据实际情况决定。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月_________元，甲方应按月支付乙方工资。
2. 乙方享有加班费和夜班补贴。
加班费按照国家规定的标准执行，夜班补贴为每次_________元。
3. 乙方在合同期间内享有各项社会保险和福利待遇，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的任务。
3. 乙方在合同期间内不得擅自离岗、脱岗或者从事其他职业。
如有违反，甲方有权解除劳动合同。
六、违约责任1. 甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要劳动条件的，乙方有权要求甲方限期改正；逾期未改正的，乙方有权解除劳动合同。
2. 乙方违反合同约定，未按时完成甲方分配的任务或者从事其他职业的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
关于聘请锅炉工合同书通用7篇
关于聘请锅炉工合同书通用7篇篇1甲方（雇主）：XXXX公司地址：XXXX联系人：XXXX电话：XXXX乙方（雇员）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX电话：XXXX根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供锅炉工服务达成以下协议：一、工作内容和要求乙方同意为甲方提供锅炉工服务，包括但不限于锅炉的日常维护、操作、检修等工作。
乙方需按照甲方的要求，确保锅炉设备的正常运行，并及时处理各种故障。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方需全天候为甲方提供服务，但具体工作时间可根据甲方的需求进行调整。
2. 工作地点：乙方需在甲方指定的锅炉设备所在地进行工作。
三、报酬和支付方式1. 报酬：甲方需按照双方协商一致的报酬标准，按月支付给乙方。
报酬标准不得低于当地最低工资标准。
2. 支付方式：甲方需通过银行转账的方式，将报酬支付至乙方的指定账户。
四、社会保险和福利1. 社会保险：甲方需为乙方购买相应的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险等。
2. 福利：甲方可根据公司的福利政策，为乙方提供相应的福利，如提供工作餐、住宿等。
五、合同终止和解除1. 合同终止：本合同期满或双方协商一致，可终止本合同。
2. 合同解除：在合同期内，如甲乙双方中的任何一方有违约行为，另一方有权解除本合同。
但需提前书面通知对方，并说明解除原因。
六、违约责任1. 甲方违约责任：如甲方未按照约定支付乙方的报酬或未为乙方购买相应的社会保险，甲方需承担相应的法律责任。
2. 乙方违约责任：如乙方未按照约定提供服务或因工作失误造成甲方的损失，乙方需承担相应的法律责任。
七、其他事项1. 双方在履行本合同过程中，如发生争议，应首先通过友好协商的方式解决。
协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
锅炉工人雇佣合同范本3篇
锅炉工人雇佣合同范本3篇篇一锅炉工人雇佣合同范本甲方（雇主）：________________乙方（雇员）：________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事锅炉操作及维护工作，为确保甲乙双方的权益，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。
一、合同期限1. 本合同自双方签字生效之日起至____年__月__日止，共计____个月。
二、工作任务1. 乙方在合同期内负责甲方锅炉房的锅炉操作、维护及保养工作。
2. 乙方应严格按照甲方制定的锅炉操作规程进行操作，确保锅炉安全运行。
3. 乙方应定期对锅炉进行维护和保养，确保锅炉设备的正常运行。
三、劳动报酬1. 乙方工资待遇：乙方月工资为人民币____元（大写：____________________元整），每季度发放一次。
2. 乙方加班工资：乙方加班工资按照国家有关规定计算支付。
四、劳动保护1. 甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，包括但不限于工作服、防护眼镜、防尘口罩等。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。
五、劳动合同的解除和终止1. 甲方违反本合同的规定，未按时支付乙方工资，乙方有权解除劳动合同。
2. 乙方违反本合同的规定，严重违反劳动纪律，给甲方造成经济损失的，甲方有权解除劳动合同。
3. 合同期满，双方无续签意向，劳动合同自行终止。
六、其他约定1. 乙方在合同期内应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。
2. 乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的工作。
3. 乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密。
名词解释：1. 锅炉操作：指乙方根据甲方制定的锅炉操作规程，进行锅炉的启停、燃烧调整、水位控制等操作。
2. 维护保养：指乙方对锅炉进行定期检查、清洗、更换零部件等维护工作，以确保锅炉正常运行。
3. 劳动合同：指甲方与乙方之间关于劳动关系的合同，包括合同期限、工作任务、劳动报酬等内容。
七、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
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雇佣锅炉工合同
甲方：
乙方：
甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定，依法确定双方的劳动关系，明确双方的劳动权利、义务，经双方协商，签定本劳动合同,望共同遵守执行。
一、劳动期限：2010年至2011年采暖期
二、工作内容及要求：
1.甲方聘用乙方从事采暖锅炉的司炉和水处理工作。
2.乙方必须具有质量技术监督局核发的操作证，做到持证上岗。
3.严格执行锅炉房八项制度及六项运行记录。
做好日运行情况记录，按时交接班。
4.严格执行学校规定的供暖时间，服从学校管理人员的安排。
在锅炉正常运行的情况下，做到回水温度大于65度。
5.在司炉好的同时，经常观察各种设备的运行情况，并做好记录，一旦发现异常情况，要及时处理，及时汇报，决不能影响正常供暖。
6.牢固树立节约意识。
为学校节约一滴水、一度电、一斤煤。
爱护劳动工具。
发现浪费现象，给予经济处罚。
三、劳动报酬和劳动时间：
1.甲方执行月工资。
每人每月600.00元。
2.乙方按甲方要求的时间工作。
做到有事请假或调班，不能因私事影响工作。
3.有关劳保用品按甲方的有关规定执行。
四、合同终止与奖罚
1.本采暖期结束，合同终止。
2.因乙方违反操作程序工作，造成甲方经济损失，发生安全事故，合同终止，并按有关规定追究其责任。
3.因乙方违反操作程序，工作态度不严谨等原因造成的自身伤害，责任完全由乙方负责。
4.因乙方玩忽职守，造成供暖效果不好，师生不满意，经甲方确认一次，罚该组50元。
5.空岗（应24小时有人值班）或迟到、早退、无故脱岗误工者，发现一次，罚款50元。
6.发现违章作业一次或未经允许随便找外人顶替一次，罚款50元。
五、其他未尽事宜，双方协商解决。
本合同一式两份，双方各执一份
甲方：（盖章）
乙方：（签字）
2010年11月10日
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