安全标准化管理制度汇编
化工企业安全标准化安全生产管理制度汇编
化工企业安全标准化安全生产管理制度汇编前言为了加强化工企业的安全生产管理，制定本制度汇编，以保障化工企业的生产安全。
第一章：总则1.本制度汇编适用于经营化工生产的企业。
2.本制度汇编的实施应当以保障人身安全、保护生产设备和财产安全为根本目标。
3.本制度汇编应当与国家法律法规和相关标准相一致。
第二章：安全生产组织1.企业应当设立专门的安全生产部门负责安全生产工作，配备专业人员及必要设备。
2.安全生产部门应当制定年度安全生产计划和安全生产措施计划，并监督执行。
第三章：生产场所安全管理1.生产场所应当有明确的安全出口，并设置明显的标识。
2.生产现场应当保持干净、整洁，设备应当定期维护，严格按照操作规程进行操作。
3.在涉及危险化学品的生产中，应当按照国家标准规定进行储存和运输，并保持储存和运输场所的干净、整洁。
第四章：安全设备管理1.根据国家法律法规和标准要求，企业应当安装必要的安全设备。
2.安全设备应当按照国家相关标准进行定期维护和检测，并保持完好有效。
第五章：操作人员安全教育管理1.操作人员应当接受安全教育培训，熟悉危险化学品相关知识和操作规程。
2.操作人员应当定期接受安全生产知识和技能的培训和考核，并持证上岗。
3.操作人员在操作过程中应当严格按照相关规定进行操作，发现异常应当清楚地汇报。
第六章：应急救援1.企业应当制定应急救援预案，并定期组织应急演练。
2.应急装备、器材应当配备完备，并定期维护检测。
3.应急救援队伍应当进行定期培训和演练，保证其应急处置能力。
第七章：安全检查与评估1.安全检查应当定期进行，发现问题要及时整改。
2.定期开展安全评估，评估结果作为企业改进安全生产的依据。
第八章：罚则1.企业违反本制度汇编规定，造成事故和损失的，由企业依法承担责任，并接受国家监管机构的处罚。
2.对于情节严重的违规行为及责任人员，依照相关法律法规和标准追究责任。
结束语本制度汇编旨在加强化工企业的安全管理，保障企业的生产安全。
安全生产标准化管理制度汇编
安全生产标准化管理制度汇编一、总则为了加强企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，促进企业的稳定发展，根据国家相关法律法规和标准规范，结合本企业的实际情况，特制定本安全生产标准化管理制度汇编。
本制度适用于本企业内所有与安全生产相关的活动和人员。
企业全体员工必须严格遵守本制度的各项规定，切实履行安全生产职责。
二、安全生产目标管理制度（一）安全生产目标的制定企业应根据自身的实际情况和发展战略，制定明确、可行的安全生产目标。
这些目标应包括但不限于事故发生率、隐患排查整改率、安全教育培训覆盖率等方面的指标。
（二）安全生产目标的分解将企业的总体安全生产目标分解到各个部门、车间和岗位，确保每个部门和员工都清楚自己的安全生产目标和责任。
（三）安全生产目标的考核定期对安全生产目标的完成情况进行考核和评估，对完成较好的部门和个人进行表彰和奖励，对未完成目标的部门和个人进行批评和处罚，并分析原因，采取改进措施。
三、安全生产组织机构与职责制度（一）安全生产组织机构成立以企业主要负责人为组长的安全生产领导小组，负责统筹协调企业的安全生产工作。
同时，设立安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员。
（二）安全生产职责明确企业各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责，形成“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系。
企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责；分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产管理职责；其他负责人按照“谁主管、谁负责”的原则，对各自分管业务范围内的安全生产工作负责。
四、安全生产投入保障制度（一）安全生产费用的提取按照国家有关规定，足额提取安全生产费用，并专款专用。
（二）安全生产费用的使用范围安全生产费用主要用于完善、改造和维护安全防护设备设施，配备应急救援器材、设备和物资，开展安全教育培训和应急演练，进行安全风险评估和隐患排查治理等方面。
（三）安全生产费用的管理建立安全生产费用使用台账，定期对安全生产费用的使用情况进行检查和审计，确保安全生产费用的合理使用和有效投入。
安全生产标准化管理体系-安全管理制度汇编
安全生产标准化管理体系-安全管理制度汇编安全生产标准化管理体系-安全管理制度汇编第一章总则第一条为加强本单位的安全工作，保障员工安全和健康，维护企业的稳定和可持续发展，制定本管理制度。
第二条本制度适用于本单位内的所有人员，包括职工和其他相关人员。
第三条本制度的目的是规范本单位的安全管理制度，严格按照国家安全法规和规范要求进行安全管理，提高本单位的安全生产水平，保障员工的人身安全和健康。
第四条本管理制度应当与本单位的其他相关制度相衔接、相支持。
如果两者之间发生冲突，应当以保障安全为主。
第二章安全管理制度第五条本单位应当按照国家安全法规和规范要求，建立完善的安全管理制度，定期检查和修订，并向全体员工宣传并贯彻执行。
第六条本单位的安全管理制度应当包括以下内容：（一）安全生产方案和安全管理规定；（二）职责和权利的明确化；（三）安全措施和应急预案；（四）安全培训和考核；（五）安全事故和隐患的处理和报告。
第七条本单位应当关注员工的意见和反馈，根据他们的经验、知识和技能，不断完善和提高安全管理制度。
第八条本单位应当定期检查和评估安全管理制度的实施效果，并提出改进建议和方案。
第三章安全生产方案和安全管理规定第九条本单位应当制定安全生产方案，对生产过程中的安全问题进行全面的评估和分析，确定安全保障措施和应急预案，并各部门负责人要参与制定。
第十条本单位应当制定安全管理规定，将规定中的义务、责任和权利向全体员工进行宣传和教育。
所有员工必须按照规定要求执行工作任务，保障自身的安全和健康。
第四章职责和权利的明确化第十一条本单位应当规定职责和权利，确保每一位员工都能够清楚了解自己的工作职责和权利，并将相关内容在适当的时间予以宣传。
第十二条本单位负有下列职责：（一）制定并实施安全管理制度；（二）组织安全生产管理工作，对制定的安全生产方案和安全管理规定进行监督和检查；（三）对发生的安全事故和隐患进行调查和处理，及时报告有关管理部门，并采取有效的措施防止再次发生；（四）对员工进行安全培训和考核，提高员工安全意识和技能；（五）配备必要的安全设备和器材，保障员工的安全和健康。
安全管理制度汇编制度(优秀范文9篇)
安全管理制度汇编制度（优秀范文9篇）安全管理制度汇编制度篇1安全管理制度知识包括：1.安全生产教育制度：企业应制定员工安全知识培训计划，定期进行培训。
2.安全生产责任制度：企业应建立各级干部、员工安全生产责任制，落实安全生产的责任和措施。
3.安全检查制度：企业应制定安全检查制度，定期进行安全检查，发现隐患及时整改。
4.危险源管理制度：企业应建立危险源管理制度，对存在的安全隐患进行评估，制定控制措施。
5.应急预案制度：企业应制定应急预案，定期组织演练，确保应急救援的有效性。
6.安全生产会议制度：企业应定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，制定安全措施。
7.安全设施管理制度：企业应建立安全设施管理制度，定期检查安全设施，确保其完好有效。
8.安全生产档案管理制度：企业应建立安全生产档案管理制度，对安全生产的文件、资料进行分类管理。
9.安全生产奖惩制度：企业应建立安全生产奖惩制度，对安全生产工作表现突出的人员进行表彰，对违反安全生产规定的人员进行处罚。
10.安全生产工作例会制度：企业应定期召开安全生产工作例会，总结安全生产工作，部署安全工作任务。
以上安全管理制度知识是企业在制定安全生产管理制度时需要考虑的重要因素，对于保障企业生产安全具有重要作用。
安全管理制度汇编制度篇2为确保校车的行车安全，切实保障学生的人身安全问题，特制定如下管理制度:一、驾驶员的职责及安全行车规定1、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。
2、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。
3、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车。
4、遵守交通规则，不疲劳驾车，不违章驾车。
5、驾驶员工作期间不得饮酒。
6、保持车况良好，经常检查车辆运载情况，发现问题及时解决。
7、司机故意违章或证件不全被罚款的费用由当事人负责。
8、校内不准按喇叭，车内不准吸烟。
9、接送学生前20分钟，司机应提前做好准备，随时等候出车。
工贸行业安全标准化管理制度汇编(范本)
工贸行业安全标准化管理制度汇编(范本)工贸行业安全标准化管理制度第一章总则一、目的和意义为了加强工贸行业企业的安全管理，保障职工人身安全和生产设备安全，法定申报机构规范申报行为，促进工贸行业企业规范化、标准化、科学化发展，制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于工贸行业下的各类企业，特别是对于生产、存放、使用危险物品的企业、高年资职工比例高的企业及存在重大安全隐患的企业，本管理制度应用得更为普及。
三、管理原则（一）安全第一原则安全第一是安全管理基本原则，标准化管理应以安全为重点，在确保安全的前提下，尽量提高工贸行业企业生产效益。
（二）防范为主原则以预防事故、防范事故的发生为重点，认真落实企业安全生产主体责任，防范发生重特大安全事故。
（三）全员参与原则提高员工安全意识，实行安全教育，减少人员致害，鼓励及时报告隐患，增强全员参与、共同管理的责任感和紧迫感。
（四）维权至上原则保障职工的权益，逐渐提高职工的工资水平、健康、社保等待遇，为职工依法权利维护提供保护和帮助。
第二章安全标准化管理机构一、安全生产领导机构企业注重安全生产工作，建立安全生产领导机构。
根据企业安排，安排负责人，确保企业生产的安全管理工作有保障。
二、安全监管机构企业应建立专业的安全监管机构，负责对企业安全生产监督检查、安全生产方案设计、监测检验等工作的管理。
三、安全科普机构企业应建立安全科普机构，开展安全生产方面的宣传教育和科普活动，普及安全知识，提高管理人员、职工员工的安全防范意识。
第三章安全标准化管理体系一、安全生产方案设计根据工程建设、培训和模拟操作三方面的行业规范和法律法规，制定安全生产方案。
企业的安全生产方案要不断进行更新和改进，确保生产过程中的安全。
二、预防措施企业应根据职业病防治法等相关法律规定，采取有效措施预防职业病和劳动安全事故。
三、隐患排查企业应对可能存在的安全隐患，采取针对性的排查措施，及时发现并采取措施消除，防止事故的发生。
安全生产标准化规章制度汇编
安全生产标准化规章制度汇编一、总则为了加强企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，促进企业的稳定发展，根据国家相关法律法规和标准规范，结合本企业的实际情况，特制定本安全生产标准化规章制度汇编。
本汇编涵盖了企业安全生产的各个方面，包括安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程等，是企业安全生产管理的重要依据，全体员工必须严格遵守。
二、安全生产责任制（一）企业主要负责人安全生产职责企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
其主要职责包括：1、建立、健全本单位安全生产责任制，确保安全生产工作有明确的责任分工。
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，保障安全生产有章可循。
3、保证本单位安全生产投入的有效实施，为安全生产工作提供必要的资源支持。
4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，提高应对突发事件的能力。
6、及时、如实报告生产安全事故，按照“四不放过”原则对事故进行调查处理。
（二）安全生产管理人员职责安全生产管理人员在企业主要负责人的领导下，负责企业的安全生产管理工作。
具体职责包括：1、协助主要负责人贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准，推动企业安全生产工作的开展。
2、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
3、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。
4、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
5、组织或者参与本单位应急救援演练。
6、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
8、督促落实本单位安全生产整改措施。
（三）各部门安全生产职责1、生产部门（1）负责生产过程中的安全管理，制定并执行生产安全操作规程。
（2）对生产设备进行定期维护和保养，确保设备的安全运行。
危险化学品企业安全标准化安全管理制度汇编
危险化学品企业安全标准化安全管理制度汇编一、引言危险化学品企业是我国国民经济的重要组成部分，但同时也存在着较高的安全风险。
为了加强危险化学品企业的安全管理，提高企业的安全生产水平，保障人民群众的生命财产安全，我国政府制定了一系列的安全管理制度。
本文将介绍危险化学品企业安全标准化安全管理制度的主要内容，以期为危险化学品企业的安全管理提供参考。
二、安全管理体系危险化学品企业安全标准化安全管理制度的核心是建立一套完善的安全管理体系。
该体系包括以下几个方面：1. 安全责任制度：明确企业各级领导和员工的安全生产责任，确保安全生产责任到人。
2. 安全管理制度：制定完善的安全管理制度，包括安全生产责任制、安全培训制度、安全检查制度、事故应急预案等。
3. 安全技术措施：采取必要的安全技术措施，包括安全防护设施、安全监测设备、安全预警系统等。
4. 安全管理机构：设立专门的安全管理机构，负责企业的安全生产工作，包括安全生产计划的制定、安全生产工作的组织实施、安全生产工作的监督检查等。
三、安全生产过程控制危险化学品企业安全标准化安全管理制度强调对安全生产过程的全面控制。
具体包括以下几个方面：1. 生产过程控制：对生产过程中的各个环节进行严格控制，确保生产过程的安全。
2. 储存过程控制：对危险化学品的储存进行严格控制，确保储存过程的安全。
3. 运输过程控制：对危险化学品的运输进行严格控制，确保运输过程的安全。
4. 使用过程控制：对危险化学品的使用进行严格控制，确保使用过程的安全。
四、安全生产监督检查危险化学品企业安全标准化安全管理制度要求企业定期进行安全生产监督检查，以发现和消除安全隐患。
具体包括以下几个方面：1. 定期检查：企业应定期对生产设备、安全设施、安全监测设备等进行检查，确保其正常运行。
2. 专项检查：企业应针对特定环节或特定问题进行专项检查，以发现和消除安全隐患。
3. 事故隐患整改：对发现的安全隐患，企业应及时进行整改，确保安全生产的顺利进行。
安全标准化管理制度汇编(DOC 80页)
银鸽生活纸产六基地平安生产责任制第一章总那么第一条平安生产是关系到国家和人民群众生命财产平安的大事，落实平安生产责任制是做好平安工作的关键。
为了进一步贯彻落实“平安第一、预防为主〞的方针，强化各级平安生产责任制，确保平安生产，特制订本制度。
第二条企业法定代表人是本企业平安生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管平安〞，“谁主管谁负责〞的原那么，公司的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现平安生产负责。
第三条平安生产人人有责，有岗必有责。
公司的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的平安职责，实现全员平安生产责任制。
第四条本制度适用于银鸽第六生产基地各部门。
第二章厂领导平安职责第一条总经理平安职责1、总经理是公司平安生产的第一责任人，对企业的平安生产工作全面负责。
2、加强平安生产管理，负责建立并落实全员平安生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关平安生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工进行平安教育培训，接受平安培训考核。
4、审定平安生产规划和方案，确定本单位平安生产目标。
签发平安规章制度、平安技术规程，亲自主持并批准重大平安技术措施和隐患治理方案，切实保证对平安生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核同级副职平安生产责任制落实情况。
6、负责健全平安生产管理机构，充实专职平安生产管理人员。
听取平安工作汇报，决定平安工作的重要奖惩。
7、主持召开平安专题会议，研究解决平安生产中的重大问题。
8、组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过〞的原那么，坚持发生重大事故向公司汇报制度。
9、按照上述平安职责，每年制订总经理年度平安工作方案，逐条落实到当年具体工作中。
1、对全厂贯彻党和国家的平安生产方针、政策起保证、监督作用。
2、协助行政搞好平安生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高干部职工的平安意识。
3、发挥各级党组织在企业平安生产中的监督保证作用，教育干部起模范带头作用，并带着周围群众做到平安生产。
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XX公司安全生产标准化管理制度汇编目录1、安全生产目标管理制度42、安全生产考核及“三违"管理办法53、安全事故责任追究制度154、安全生产检查制度205、安全事故报告管理制度226、安全生产教育培训管理制度247、生产安全事故调查和处理管理制度278、危险作业安全管理制度339、特种作业人员管理制度4810、工伤保险及安全生产责任险管理制度5111、职业病危害防治计划5612、《安全生产规章制度》管理规定5813、安全设施设备管理办法6214、职业卫生管理制度6415、安全工作例会制度8616、建设项目“三同时”管理制度8717、物资仓储安全管理制度9318、特种设备管理制度9719、安全生产风险考核管理实施办法10320、安全生产“五同时”管理制度10621、安全生产管理规定10722、安全事故隐患排查治理报告制度11523、安全生产法律法规识别和获取制度12124、安全组织机构管理制度12425、生产业务关联方管理制度12926、人员、管理、工艺、技术、设备设施、场所等变更管理制度13427、安全生产责任制管理制度13628、安全费用提取和使用管理制度13829、新设备设施安装、验收和旧设备设施拆除、报废管理制度14130、设施设备运行、维护和保养管理制度14431、警示标志和安全防护管理制度14532、公司文件档案管理制度14733、事故应急救援管理制度15334、危险物品及危险源管理制度15635、要害岗位及电气、机械等设备操作牌管理制度15836、个体防护用品管理制度15937、工伤事故管理制度16138、安全生产标准化绩效评定管理制度16639、安全生产绩效考核管理办法16840、安全绩效监测制度17541、标准化系统运行评价制度17642、标准化外部评价制度17843、纠正与预防措施实施保障制度1781、安全生产目标管理制度1.目的对公司安全生产目标的制定、分解、实施、考核进行规范管理。
2.范围本制度适用于公司范围内。
3。
管理职责3。
1行政部负责公司安全生产目标的编制、修订、督促检查。
3。
2总经理负责批准公司安全生产目标.3.3各部门负责编制本部门目标及实施计划。
4.工作程序4。
1目标制订行政部根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、以及事故、事件的影响，起草公司安全生产中长期目标、指标和年度目标、指标，在征求有关方面意见后，经安全生产领导小组评审通过报总经理批准后实施。
4.2目标实施总经理为实现公司安全生产目标和指标需提供人力资源、财力资源、物力资源、技术资源。
4.3目标分解4。
3。
1公司将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各部门。
4。
3.2各部门根据本部门安全生产目标和指标，以安全目标责任书形式分解到各班组(机台)及岗位人员，确保目标和指标实施。
4.4目标考核行政部负责半年对安全生产目标和指标的实施情况进行一次考核,每年12月份进行一次全年考核并将考核结果进行公布,考核结果将作为年度安全绩效考核依据.4。
5目标与指标评审及修订通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性进行评审，当内外部条件发生变化，应对目标进行修订.2、安全生产考核及“三违"管理办法1 总则1.1目的为落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“谁主管、谁负责,谁使用、谁负责,分级管理、分级负责”的原则,落实安全生产责任制，强化安全生产目标管理，促进企业健康、持续、稳定发展.按照《安全生产法》、《消防法》、《内部治安保卫条例》和《职业病防治法》之规定，参照管委会的安全生产目标管理检查、考核、奖惩办法，结合公司实际，制定本管理办法。
1。
2适用范围本办法适用于公司及各部门和个人违章行为的考核.1.3 原则安全生产目标管理的考评和奖惩，必须坚持实事求是，客观公正的原则。
1.4依据依照国家有关法律、法规的要求，以及XX区家具园区管委会相关的安全生产控制指标.1。
5考核频次安全生产目标管理考核，每月进行一次，由生产部组织相关部门实施考评，考核结果与部门责任人和个人安全风险金挂钩。
1。
6事故的定性、定责以《公司安全事故责任追究规定》,或以公司安全生产领导小组或上级安全部门的认定为准。
2考核办法2.1考核的主要内容a）生产过程中发生的各类安全事故(火灾事故,因工伤亡事故,交通事故，被盗、被骗案件，资金安全事故，设备事故,中毒事故，内部网络安全事故，环境不良影响事故,职业危害事故）。
b）安全管理规章制度建设;c）员工培训教育；d)安全检查；e）安全会议的开展；f)安全隐患的整治；g）个人违章行为及综合治理等.2。
2 安全生产目标考核细则2。
2。
1火灾事故:2.2.1。
1发生直接经济损失在5万元（含5万元）以上，10万元（不含10万元）以下,扣罚直接责任人员600元；扣罚责任部门领导400元；扣罚公司主要领导、分管领导200元。
2。
2.1.2直接经济损失在1万元（含1万元)以上，5万元(不含5万）以下，扣罚直接责任人员400元；扣罚责任部门领导300元;扣罚公司主要领导、分管领导200元。
2。
2.1。
3直接经济损失在5000元（含5000元）以上，1万元以下（不含1万元)，扣罚直接责任人员300元；扣罚责任部门领导200元；扣罚公司主要领导、分管领导100元。
2.2。
1。
4直接经济损失在5000元以下,扣罚直接责任人员200元；扣罚责任部门领导100元；扣罚公司主要领导、分管领导50元。
2。
2.2因工伤亡事故：2。
2。
2.1在生产活动中发生职工因工死亡责任事故，属否定指标，纳入责任部门年度目标考核。
扣罚主要责任人1000元；扣罚次要责任人800元。
2.2.2。
2如因管理人员失职导致在生产活动中发生职工因工重伤责任事故,扣罚主要责任人800元；扣罚次要责任人500元。
2。
2。
2。
3如因管理人员失职导致在生产活动中发生职工因工轻伤责任事故，扣罚主要责任人300元；扣罚次要责任人200元.2.2。
3车辆交通事故（仅限于公司公务车，责任认定按公安交警部门的责任认定为准）：2。
2。
3。
1车辆发生重大事故负主要责任的，扣罚驾驶员600元；扣罚车辆管理部门领导400元;扣罚分管安全工作的相关领导300元.2。
3。
3。
2车辆发生重大事故负同等责任的，扣罚驾驶员500元,扣罚车辆管理部门领导300元;扣罚分管安全工作的相关领导200元。
2.3。
3。
3车辆发生重大事故负次要责任的，扣罚驾驶员400元，扣罚车辆管理部门领导200元；扣罚分管安全工作的相关领导100元。
2.3。
3.4车辆发生一般性事故负主要责任的,扣罚驾驶员300元，扣罚扣罚车辆管理部门领导100元;分管安全工作的相关领导50元。
2.2。
4 被盗、被骗案件：发生被盗（扣除保险赔付后），被骗案件（物品按进价或出厂价核算）2。
2。
4。
1 直接经济损失金额在3万元（包括3万元）以上的，扣罚主要责任人400元，扣罚相关领导200元。
2。
2.4.2 直接经济损失金额在1万元(包括1万元）以上3万元（不包括3万元)以下的,扣罚主要责任人200元，扣罚相关领导100元.2.2.4.3 直接经济损失金额在1万元（不包括1万元)以下的，扣罚主要责任人100元,扣罚相关领导50元。
2。
2。
5 设备事故：2。
2。
5.1 发生设备责任事故直接经济损失在3万元(包括3万元)以上的,扣罚主要责任人（台班）人均300元，扣罚相关领导200元。
2。
2.5。
2 发生设备责任事故直接经济损失在1万元（包括1万元)以上,3万元（不包括3万元)以下的,扣罚主要责任人（台班）人均200元,扣罚相关领导100元。
2。
2。
5.3 发生设备责任事故直接经济损失在1万元（不包括1万元)以下的，扣罚主要责任人(台班）人均100元,扣罚相关领导50元。
2。
2。
6 中毒事故：2。
2.6。
1 发生中毒事故一次死亡1人或一次中毒9人（包括9人）以上的，扣罚直接责任人员1000元；扣罚责任部门领导、公司主要领导、分管领导600元。
2。
2。
6.2 发生中毒事故一次中毒9人（不包括9人）以下的，扣罚主要责任人500元；扣罚责任部门领导、公司主要领导、分管领导200元。
2。
2。
7 内部网络安全事故：2。
7.7。
1 发生损坏计算机及网络导致数据丢失无法恢复或网络瘫痪的，扣罚设备使用人100元。
2。
7.7。
2 发生网络中断半天未上报或者出现计算机病毒壹天未上报的，扣罚责任人50元。
2。
2。
7。
3 发生浏览色情、暴力等非法网站的，扣罚责任人100元。
2。
2。
7。
4 利用黑客工具等软件进行公司局域网内、网外端口扫描及攻击或者故意制造、传播计算机病毒的，扣罚责任人200元.2。
2。
8 综合治理:2。
2.8。
1在生产工作场所，发生打架、斗殴和寻衅闹事的，扣罚责任人200元.扣罚责任部门领导100元。
2。
2。
8.2 在生产工作场所，发生无理聚众闹事、罢工事件，造成生产、工作无法正常进行，扣罚责任人200元。
扣罚责任部门领导100元。
2.2。
8.3由于部门不作为,导致职工违反《信访条例》发生群体上访5人以上或非正常上访事件，扣罚责任人200元,扣罚责任部门领导100元。
2。
2.9 生产过程中发生职业危害事故：2。
2.9.1 由于主观原因造成作业环境粉尘、噪声、辐射超过国家标准的，扣罚责任部门责任人100元。
2.2。
9。
2 特殊作业环境，不采取个人防护措施的，一次扣罚责任部门责任人50元.2.2。
10 环境不良影响事故:2。
2。
10。
1在生产过程中，对有毒、有害化学物质,不按规定进行回收处置造成不良环境影响事故的，扣罚责任部门责任人100元。
2。
2。
10。
2对危险固体废弃物或废液不按规定进行回收处置的，扣罚责任部门责任人50元.2.3 安全管理工作管理细则2。
3.1 安全管理制度的考核：2.3.1.1未按要求建立健全部门安全生产各项管理制度的，扣罚责任部门主管200元.2.3.1。
2制度规章不落实，一次扣罚相关部门责任人100元。
2.3。
1.3无月度安全计划的，扣罚责任部门主管每人50元。
2。
3.1。
4未及时传达落实上级公司、公司有关安全生产文件要求的，一次扣罚责任部门班子每人50元。
2.3.1。
5未按公司、职能部门有关安全生产要求组织开展专项整治、专题教育、专题活动等,一次扣罚责任部门主管每人50元。
2。
3。
1.6环境、职业健康安全目标责任书，一人次未签订,扣罚责任部门主管每人50元。
2。
3.1。
7使用无上岗证的特殊工种的操作人员，一人次扣罚责任部门主管每人50元.2.3。
1。
8对发生安全事故隐瞒不上报的，扣罚责任部门主管每人200元.对未在规定时限上报的,扣罚责任部门班子每人100元.2。
3。
1.9对安全事故未按照“四不放过"原则进行处理的,一次扣罚责任部门每人100元。