基层网络安全管理中存在的问题与对策
网络管理工作存在问题及整改措施
网络管理工作存在问题及整改措施问题描述网络在现代社会中的重要性不言而喻，良好的网络管理可以提高工作效率和信息安全性。
然而，在实际的网络管理工作中，我们也面临一些问题和挑战。
首先，网络安全问题是网络管理的头等大事。
随着科技的进步，黑客和网络攻击手段也日益复杂，给网络安全带来了巨大威胁。
目前在我们的网络系统中，存在着对网络攻击的防护不足、密码保护措施不完善等问题。
其次，网络管理存在着对网络资源的不充分利用。
网络资源是有限的，而网络用户的需求却不断增长。
在网络管理中，我们需要更好地分配和利用网络带宽、存储容量等资源，以满足用户的需求。
另外，网络管理中的专业人才短缺也是一个问题。
网络技术日新月异，需要具备专业知识和技能的网络管理人员。
然而，在现实中，我们面临着网络管理人才数量不足以及专业素质参差不齐的情况。
整改措施为了解决上述问题，我们可以采取一些有效的整改措施。
首先，加强网络安全意识和技术培训。
提高网络管理员和普通用户对网络安全的意识，教育他们正确使用密码、防范网络攻击等基本知识。
同时，重视网络安全技术培训，提高网络管理员的技能水平，增强网络系统的安全防护能力。
其次，优化网络资源的分配和利用。
通过优化网络拓扑结构、提升带宽管理能力等措施，合理分配和利用网络资源，提高网络服务的质量和效率。
同时，引入流量控制、数据压缩等技术手段，减少网络资源的浪费。
另外，加强网络管理人员队伍建设。
提高网络管理人员的培训水平，引进优秀人才，建立完善的职业发展体系，激励人才留在网络管理领域，提升整个行业的专业素质。
结论网络管理工作面临的问题不可忽视，但通过采取相应的整改措施，我们可以解决这些问题，提升网络管理的能力和质量。
网络管理单位和个人需要密切关注网络安全、资源利用和人才培养等方面，不断完善和提升网络管理工作的水平。
总字数：221字。
网络安全工作存在的问题和建议
网络安全工作存在的问题和建议网络安全是当前社会发展中不可忽视的重要问题。
随着互联网的普及和数字化的快速进展，网络安全威胁日益增加，给个人、企业和国家带来了巨大的风险。
然而，尽管网络安全工作取得了一定的成就，仍然存在一些问题。
本文将探讨当前网络安全工作中存在的问题，并提出相应的建议。
一、问题1.技术水平不足当前网络安全技术日新月异，黑客攻击和网络病毒不断变化，对网络安全专业人员的技术要求越来越高，然而，许多网络安全从业人员的专业知识和技术水平并不足够。
这导致他们无法有效地检测和阻止新型威胁的出现，从而无法及时应对网络安全风险。
2.缺乏统一标准和规范网络安全工作的标准和规范千差万别，缺乏统一的框架和指导。
这给企业和组织的网络安全管理带来了困难，同时也阻碍了行业间信息共享和合作的发展。
在没有明确规范的情况下，网络安全工作的开展可能存在漏洞和风险。
3.人为因素成为安全漏洞尽管技术的进步在很大程度上提高了网络安全性，但人为因素仍然是网络安全的最大漏洞。
不法分子往往通过社会工程学攻击等手段获取网络安全凭证，企业和个人的员工往往因为不懂得网络安全的基础知识而成为被攻击的对象。
此外，内部员工的不慎操作也可能引发数据泄漏和系统被破坏等问题。
二、建议1.加强技术培训和知识普及为了提高网络安全工作的水平，相关部门应当加大对网络安全从业人员的培训力度。
举办网络安全技术培训班，提高从业人员的技术水平和应对新型威胁的能力。
此外，要加强网络安全知识的普及，提高社会大众的网络安全意识，增强他们对网络安全风险的防范能力。
2.制定统一的标准和规范为了提高网络安全工作的效率和准确性，相关部门应推动制定统一的标准和规范。
建立网络安全管理的统一框架，包括对网络安全工作的要求、流程和技术标准等，以提供统一的指导和规范。
同时，通过加强行业间的信息共享和合作，建立网络安全协作机制，形成网络安全的合力。
3.加强内部安全管理和监控企业和组织应加强对员工的安全教育和培训，提高员工的网络安全意识和基本知识。
网络安全行业中存在的问题及整改措施
网络安全行业中存在的问题及整改措施一、问题分析随着互联网的迅猛发展，网络安全问题日益凸显。
恶意软件、黑客攻击以及个人信息泄露等事件频频发生，给企业和个人带来了巨大的损失和风险。
在网络安全行业中，存在着以下几个主要问题：1. 技术水平不足：目前，网络安全技术更新换代非常快速，新型威胁不断涌现。
然而，许多企业和专业人员的技术水平仍然滞后于威胁的发展。
缺乏最新的技术知识和能力使得他们无法适应当前复杂多变的网络环境。
2. 缺乏统一标准：网络安全行业缺乏统一的评估标准和认证机制。
由于缺乏明确的规范和指导原则，各个企业在网络安全防护方面采取的措施各异，导致整体防护水平相对较低。
3. 人员流动性大：当前网络安全领域竞争激烈，高薪招聘成为许多企业吸引优秀人才的手段。
然而，人员流动性带来了知识的流失和保密问题，加剧了企业的安全风险。
4. 信息共享不畅：网络安全行业中，信息共享与处理是一个关键环节。
但是，部分企业存在信息孤岛现象，封闭式的技术交流和合作使得网络攻击事件难以及时发现和应对。
二、整改措施为解决以上问题，网络安全行业需要采取一系列整改措施，提高整体安全防护水平。
1. 加强技术培训：网络安全从业人员应积极参与相关领域的技术培训和学习，并及时更新自身的技术能力。
同时，各大高校应增加相关课程设置，在学生阶段就培养起网络安全意识和专业知识。
2. 制定标准规范：行业组织和政府机构应共同制定统一的网络安全评估标准和认证机制，并建立相应的监管机构。
这样可以确保企业在实施网络安全防护措施时遵循统一规范和要求。
3. 注重员工稳定性：企业需要采取措施留住优秀的网络安全人才。
提供具有竞争力的薪酬福利以及良好的职业发展机会，增加员工的归属感和忠诚度，减少人员流动性对企业安全带来的影响。
4. 建立信息共享平台：建立起信息共享平台是提高整体网络安全防护水平的关键。
各大企业、行业组织和政府机构应加强合作，建设开放式、安全可信赖的信息交流平台，及时分享攻击事件信息和解决方案。
网络安全工作存在的问题和建议
网络安全工作存在的问题和建议一、网络安全工作存在的问题近年来，随着互联网的飞速发展和普及，网络安全问题也日益凸显。
尽管各国政府和相关机构已经采取了一系列措施加强网络安全防护，但仍存在许多问题值得关注。
1.1 硬件设备和软件漏洞现代网络基础设施涉及大量的硬件设备和软件系统。
然而，在迅猛发展的信息技术领域中，不可避免地会出现各种漏洞。
黑客利用这些漏洞可以进行恶意攻击、窃取敏感信息或干扰正常运行。
特别是银行、电信等金融服务提供商等重要行业往往依赖于安全性较低的计算机系统。
1.2 不良人员内部威胁企业内部员工中可能存在不少心怀不轨之辈，他们具有接触企业敏感信息以及更高权限资源的特权，并可能滥用其权限进行数据泄露或者其他恶意活动。
无论是有意为之还是由于疏忽造成泄密事件都将给组织带来巨大损失。
1.3 缺乏合适的安全政策和标准不同组织在确定网络安全政策和标准方面存在较大差异。
有些组织缺乏完善的安全机制，往往只采取被动防守措施，对于恶意攻击反应迟缓；而有些组织则偏向过度保护，给员工正常业务操作带来了诸多限制和麻烦。
1.4 忽视内部培训与教育即使拥有最先进的技术设备和系统，如果员工没有接受相关培训和教育，也难以从根本上保证网络信息资产的安全性。
由于社会新科技迅速发展，并且网络攻击频率越来越高，仅仅依靠一次或者两次培训很可能达不到预期效果。
二、改进建议针对以上问题，在加强网络安全工作中可以采取以下措施：2.1 加强硬件设备和软件漏洞管理企业应定期评估其使用的硬件设备与软件系统存在的漏洞，并及时更新升级补丁或升级版本以修复已知漏洞。
同时，在引入新硬件或软件之前应提前进行安全审计，确保其无明显漏洞。
2.2 优化权限及访问控制策略企业应采取严格的权限分配和管理策略，并限制员工仅能访问其所需的信息和系统。
同时，建立并执行多层次的安全认证机制，加强对重要资源和敏感信息的保护。
2.3 建立统一网络安全政策与标准企业应建立完整、合理的网络安全政策与标准体系，确保各部门在操作流程中都按照相同的信息安全规范进行操作。
基层网络安全管理中存在的问题与对策
基层网络安全管理中存在的问题与对策第一篇：基层网络安全管理中存在的问题与对策我局基层网络安全管理中存在的问题与对策近年来，随着税务系统信息化建设步伐的不断加快，征管信息网络已覆盖到每个基层分局，极大地提高了税源管理的质量和效率。
但由于种种原因，基层网络运行维护中仍存在着不少问题，严重影响着信息系统的安全和数据的质量。
本文拟通过对基层网络安全管理中存在问题的分析，探寻加强基层网络安全管理的方法和途径。
一、当前我局网络安全管理中存在的主要问题1.安全防范意识淡薄。
不少基层干部认为，内网有专门的管理机构和人员，终端都安装了防火墙和杀毒软件，安全不会有问题。
在网络运行和维护管理中普遍存在以下问题：一是不设置口令或弱口令；二是随意设定共享目录；三是内外网混用；四是不及时安装防毒软件。
五是技术防范设备短缺。
目前在省、市级地税部门配置了防火墙，而县级以下内网均未配置防火墙。
此外，基层的安全防范力量薄弱，大多数基层分局未配备专业技术人员，而县级地税部门技术人员也仅有2人左右，虽有网络安全管理的分工，但因为一人多岗，大多不能做到网络安全防范全天候监控，不能对非法入侵的攻击系统进行实时检测，且防范知识更新慢，基层技术部门平时外出参加业务培训的机会少，不能有效地补充新的网络安全管理知识。
2.对付外来安全威胁缺乏有效手段。
目前网络终端除分布在地税基层分局外，还延伸到税银联网系统。
在数据采集传送上，还有社会中介机构、纳税人自行报送电子数据。
此外，地税部门还和国税、工商、银行等部门建立了数据交换制度。
信息网络的互通互联，在加强信息共享的同时，也带来了安全上的隐患。
特别是许多纳税人用U盘申报时，即把病毒带至内网，在内网广泛传播，严重的造成广播风暴，网络拥塞。
3.网络线路存在隐患。
一是设备老化。
目前基层计算机外设比如不间断电源等，使用时间大多比较长，蓄电池已经老化，一旦发生停电，蓄电池实际供电时间明显小于理论供电时间，造成无法开票。
网络安全管理制度的常见问题及解决方法
网络安全管理制度的常见问题及解决方法随着互联网的发展，网络安全问题也日益凸显。
针对这一问题，企业和机构广泛采用网络安全管理制度来加强网络安全防护。
然而，即便是最完善的网络安全管理制度也难以避免一些常见问题的出现。
本文将分析网络安全管理制度的常见问题，并提供相应的解决方法。
一、内部沟通不畅在许多组织中，网络安全管理制度的制定通常涉及多个部门的合作。
然而，由于沟通不畅，不同部门之间往往存在信息不对称的情况。
这样一来，网络安全管理制度的制定就可能缺乏全面性和一致性。
解决方法：1.建立跨部门沟通渠道，定期召开网络安全工作会议，促进信息交流和共享。
2.明确各部门在网络安全管理制度中的职责和权力，确保各部门能够充分参与到制度的制定和执行过程中。
二、人员培训不足网络安全的威胁和攻击手段在不断演变，要确保网络安全管理制度的有效实施，关键是培养和提高员工的网络安全意识和技能。
然而，有些组织存在人员培训不足的问题。
解决方法：1.制定系统的网络安全培训计划，包括网络安全基础知识、恶意软件检测和应急处置等内容。
2.利用内外部资源，邀请专家进行网络安全培训和演练，提高员工的实际应对能力。
三、安全漏洞未能及时发现和修复网络安全威胁的变化迅速，各种安全漏洞层出不穷。
然而，一些组织却未能及时发现和修复安全漏洞，给黑客攻击提供了机会。
解决方法：1.建立全面的安全漏洞检测机制，包括定期对网络系统和应用进行漏洞扫描和安全评估。
2.引入主动防御技术，例如入侵检测系统（IDS）和入侵防御系统（IPS），及时发现异常行为并采取相应措施。
四、缺乏监督和评估机制网络安全管理制度的有效实施需要对其进行监督和评估，然而，一些组织却缺乏相应的机制来确保制度的执行情况。
解决方法：1.建立网络安全管理制度执行的监督机构或职位，负责监督各项制度的执行情况。
2.定期进行网络安全风险评估，对违规行为进行处罚，并及时修订和完善网络安全管理制度。
五、对外界的反馈不及时处理互联网的开放性和复杂性使得组织所面临的威胁不仅来自内部，还来自外部。
网络环境下医院网络安全工作存在问题及解决措施
网络环境下医院网络安全工作存在问题及解决措施随着信息技术的迅猛发展，医院的信息化建设日益深入，网络已经成为医院信息系统的核心。
随之而来的网络安全问题也愈发突出，网上医疗信息的不安全性成为了人们担忧的焦点。
医院网络安全工作存在问题主要有：医院网络设备老化、防火墙和入侵检测系统不完善、员工网络安全意识薄弱等。
解决这些问题的措施包括：更新网络设备、加强防火墙和入侵检测系统建设、加强员工网络安全教育等。
一、医院网络环境下存在的问题1.网络设备老化许多医院的网络设备使用时间较长，硬件性能逐渐降低，容易出现故障，严重影响网络安全。
老化的网络设备容易遭受黑客攻击，造成数据泄露和系统瘫痪等危害。
2.防火墙和入侵检测系统不完善许多医院网络的安全防护措施较为薄弱，防火墙和入侵检测系统的功能不全面，无法有效阻挡网络攻击和恶意程序的侵入。
3.员工网络安全意识薄弱医院员工对网络安全的重视程度不高，缺乏对网络安全的认识和对网络攻击的防范意识，容易成为网络攻击的弱点。
医院应当加强网络设备的更新和维护工作，确保网络设备的正常运行和安全性能。
及时淘汰老化的网络设备，部署新一代网络设备，并根据医院网络规模和需求进行适当的扩容和优化。
医院应当加强网络安全基础设施建设，提升防火墙和入侵检测系统的性能和功能。
配置专业的防火墙设备，设置完善的入侵检测和预防系统，建立实时监控和预警机制，及时发现和阻止各类网络攻击。
医院应当加强对员工网络安全意识的培训和教育，提高员工对网络安全的认识和防范意识。
建立健全的网络安全管理制度和规范，明确工作人员的网络安全责任和义务，加强对员工网络安全知识的普及和教育，提高员工的网络安全保护意识和技能。
4.加强数据加密和隔离医院应当加强对重要数据的加密和隔离，建立安全的数据存储和传输机制，使用先进的加密技术和安全协议，确保网络数据的安全和完整性，防止数据泄露和篡改。
5.定期进行安全检测和评估医院应当定期进行网络安全检测和评估工作，及时发现和解决网络安全隐患，保障医院网络系统的安全稳定运行。
网络安全工作存在的问题及对策
网络安全工作存在的问题及对策一、引言随着互联网的迅猛发展和智能设备的普及，网络安全问题变得越来越严重。
各行各业都面临着网络攻击、数据泄漏等潜在威胁，这对于个人隐私和商业机密都带来了巨大风险。
本文将探讨当前网络安全工作中存在的问题，并提出相应对策。
二、当前网络安全工作中存在的问题1. 漏洞管理不完善：因为软件开发过程中可能会产生多种漏洞，但是没有有效及时地追踪和修复这些漏洞，导致黑客有机可乘。
2. 不合理的权限设置：部分企业或组织过度赋予员工权限，导致员工滥用权限或者非法利用权限进行犯罪活动。
3. 弱密码使用频繁：一些用户在设置密码时常常选择简单易猜的密码，比如生日、姓名等易被他人获取到的信息。
这给了黑客非常便捷入侵系统的途径。
4. 缺乏意识教育：很多用户对于网络安全意识淡薄，不重视密码保护和信息泄露风险，也缺乏正确使用和保护软件、硬件的知识。
三、解决方案及对策1. 完善漏洞管理制度：建立与完善的漏洞管理制度，包括对于漏洞的搜集、风险评估、优先级等级划分以及持续监控和修复措施等。
2. 合理的权限设置：企业应该根据员工的实际工作职责进行权限合理配置，并定期审查和更新。
同时，应设立相应的审计机制对权限使用情况进行监管，避免滥用。
3. 加强密码安全意识教育：通过开展网络安全培训、举办宣传活动等方式增加用户对密码安全重要性的认知，教育用户在设置密码时选择强度高、难以破解的密码，并定期更新密码。
4. 提升网络安全意识：加强网络安全教育普及工作，提升广大人民群众防范网络风险能力。
从小学开始培养学生正确使用互联网和保护个人隐私信息的意识。
5. 加大技术投入：企业应投入更多的资源用于网络安全技术领域，采取各种科技手段提高网络防护能力。
例如，引入先进的入侵检测系统、数据加密技术等。
6. 建立合作共享机制：各政府部门和企事业单位要加强信息共享、案件协作等方面的合作，形成联合治理网络安全的良好态势。
四、结语网络安全是当前亟待解决的重大问题。
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我局基层网络安全管理中存在的问题与对策
近年来，随着税务系统信息化建设步伐的不断加快，征管信息网络已覆盖到每个基层分局，极大地提高了税源管理的质量和效率。
但由于种种原因，基层网络运行维护中仍存在着不少问题，严重影响着信息系统的安全和数据的质量。
本文拟通过对基层网络安全管理中存在问题的分析，探寻加强基层网络安全管理的方法和途径。
一、当前我局网络安全管理中存在的主要问题
1.安全防范意识淡薄。
不少基层干部认为，内网有专门的管理机构和人员，终端都安装了防火墙和杀毒软件，安全不会有问题。
在网络运行和维护管理中普遍存在以下问题：一是不设置口令或弱口令；二是随意设定共享目录；三是内外网混用；四是不及时安装防毒软件。
五是技术防范设备短缺。
目前在省、市级地税部门配置了防火墙，而县级以下内网均未配置防火墙。
此外，基层的安全防范力量薄弱，大多数基层分局未配备专业技术人员，而县级地税部门技术人员也仅有2人左右，虽有网络安全管理的分工，但因为一人多岗，大多不能做到网络安全防范全天候监控，不能对非法入侵的攻击系统进行实时检测，且防范知识更新慢，基层技术部门平时外出参加业务培训的机会少，不能有效地补充新的网络安全管理知识。
2.对付外来安全威胁缺乏有效手段。
目前网络终端除分布在地税基层分局外，还延伸到税银联网系统。
在数据采集传送上，还有社会中介机构、纳税人自行报送电子数据。
此外，地税部门还和国税、工商、银行等部门建立了数据交换制度。
信息网络的互通互联，在加强信息共享的同时，也带来了安全上的隐患。
特别是许多纳税人用U盘申报时，即把病毒带至内网，在内网广泛传播，严重的造成广播风暴，网络拥塞。
3.网络线路存在隐患。
一是设备老化。
目前基层计算机外设比如不间断电源等，使用时间大多比较长，蓄电池已经老化，一旦发生停电，蓄电池实际供电时间明显小于理论供电时间，造成无法开票。
甚至有些分局直接连接市电，由于当地电压不稳，经常造成电脑重启，既给开票人员带来困扰，又容易损坏设备。
二是无防雷设备。
基层分局普遍未安装防雷设备，一旦发生雷击，易发生网络设备损毁。
三是农村线路结构有待完善。
目前网络传输在农村分局与城区之间是采用树形网进行传输，当中间结点出现故障后，多结点将受到影响。
4.网络服务商管理机制不完善，导致服务及技术支持力度不够。
我们现有内部网是租用移动公司的线路，但在发生网络故障且我们判定问题在于移动线路时，由于没有相应的机制，对方常常不能在最短时间内解决故障。
二、我局网络安全管理存在问题的成因
1.体制不够完备。
网络安全管理主动防范技术与网络攻击手段相比总是相对滞后，而且网络故障发生的不确定性，更是使网络管理存在信息不对称。
因此科学慎密的网络防范体制对于网络安全管理至关重要。
而实际工作中由于对网络安全管理工作的认识、能力、经费等方面条件制约，导致不少地区网络安全管理工作水平不高，管理制度不健全，没有制定有效的应急预案，以至发生网络故障后束手无策。
2.干部年龄和知识老化。
目前，35岁以上的税务干部在地税部门占很大比重。
这部分同志对网络安全防范工作认识不足，在使用计算机设备时，对设置口令、日常查毒杀毒、不使用外来存储设备等一些有效防范病毒措施不太熟悉，对计算机的有些安全警告不清楚，造成一定的安全隐患。
三、建立有效运维机制，确保网络运行安全顺畅
网络的安全稳定和畅通是征管工作的生命线。
各单位、各部门应提高认识，建立和完善各项管理机制。
一是建立网络安全管理联动机制。
为了做好计算机网络运行安全管理工作，基层单位应成立网络安全领导小组，同时明确分局网络安全管理员。
网络安全管理员负责本单位的网络安全日常维护工作，包括IP地址管理、病毒防范、网络及硬件设备的故障排除等。
同时网络安全管理员应对网络的运行情况进行安全检测，认真做好网络系统运行记录，如网络是否顺畅、网速如何、数据丢包情况等，如出现异常现象应及时与上一级技术管理部门联系。
同时，实行网络安全管理“三联动模式”即：计算机使用人员、分局网络安全管理员、县局技术人员三者联动。
计算机使用人员发现网络异常情况，向分局网管报告，分局网管能及时处理的及时排除，如不能排除的向信息中心报告，信息中心安排人员及时处理。
从而缩短网络故障的处理时间，提高分局自行解决问题的能力。
二是建立网络安全应急处理预案机制。
应急预案主要包括：主干网故障、计算机病毒感染。
主干网故障应急处理预案可包括：网络设备损坏、通信链路中断、设备软件损坏、人员操作失误、防火墙损坏，针对以上情况制定应急操作步骤。
为了提高应急处理的速度，提高应急响应工作组成员对网络系统事件处理的熟练程度，应定期对预案进行演练。
要通过应急演练预案熟练掌握网络系统线路故障排查技巧，确保能够迅速进行故障诊断，熟悉内部网络线路位置。
计算机病毒应急处理预案以预防为主、及时隔离、全面根除。
启动本预案以后首先应该判断确认信息系统是否感染计算机病毒，包括监测分析重要主机、网络流量，是否存在异常等等。
在确认有重要主机感染计算机病毒之后，应将被感染主机进行隔离，以免其进一步扩散。
如果县局服务器感染计算机病毒，应将服务器进行隔离杀毒，启动备用服务器。
在启用备用服务器之前，应对备用服务器进行安全加固，确保其不会被计算机病毒感染。
如果是下属单位感染病毒，通过网络对县局信息系统造成较大影响，则隔离该单位网络，由该单位进行杀毒。
在对病毒源隔离之后，即开始杀毒工作。
当本单位技术力量无法完成时，应及时请求上级局信息安全支援中心支援。
杀毒工作完成之后，应升级各主机病毒库，并对各主机进行加固。
进行一次全面的评估，确认计算机病毒被彻底清除，并完成各个主机的加固工作，保证不会再次感染。
在确认计算机病毒被彻底根除之后，可恢复系统运行。
三是建立重要数据备份机制。
对一些重要数据，比如主交换机设置参数、防火墙设置参数、数据库要进行备份，全面记录了各项软、硬件设备的技术性能、安装日期、配置参数并异地保存，确保在任何情况下使重要数据均能最大限度地得到恢复。
同时对机房设备资料以及各楼层交换机和结点信息也要严格保管，为日常维护管理提供了详实的技术信息。
四是建立网络安全培训机制。
网络安全管理员水平的高低在某种程度上对系统的安全性有着决定性的影响，因此基层网络安全管理员要定期参加网络安全培训，通过安全培训，优化基层网络安全设置，堵塞网络管理漏洞，提高网络安全防范能力。
基层分局内部也要开展形式多样的网络安全培训工作，让更多的干部提高安全防范的能力。
五是建立网络安全评估机制。
与电信部门建立定期安全评估机制。
安全评估机制可包括：通讯线路定期巡查，机房管理安全评估，机房设备安全评估，机房环境安全评估。
通过对网络各结点的全面体检，综合评估网络运行现状及存在问题，并提出优化建议。
六是建立网络安全日常考核机制。
加大对基层分局网络安全日常考核，将IP 地址管理、内外网计算机管理、内网杀毒软件安装和升级、以及网络安全运行监控台账的记录情况列入日常考核。
七是建立电脑分类管理机制。
严格实施内外网络隔离，对所有工作用台式机、笔记本电脑实行分类管理，按照业务专网使用，互联网使用进行分类，严禁业务网用机和互联网用机混用或交替使用，保证互联网用机不存储处理内部信息文件。
同时严格互联网的接入管理，接入互联网的电脑及线路由县局统一安排，各股室、税务分局（所）、稽查局不得私自接入互联网。
八是建立与移动公司的联系和沟通机制，健全各项网络运营保障制度，如建立定期信息反馈制度、排除故障快速反应机制、签定网络运营保证书、明确奖惩措施等等，以提高网络运营质量。