行政执法责任制工作落实情况工作汇报.doc
行政执法责任制工作落实情况汇报模版
行政执法责任制工作落实情况汇报模版尊敬的领导：为了加强行政执法责任制的落实，提高行政执法工作的效率和质量，我单位对行政执法责任制的工作进行了全面梳理和总结，并将情况汇报如下：一、制定行政执法责任制工作方案我单位在过去的一段时间内，针对行政执法责任制的要求，制定了行政执法责任制工作方案。
该方案明确了行政执法的目标和原则，明确了工作中各个环节的责任划分和执法程序，以保证执法行为的合法性和公正性。
我们认真贯彻执行该方案，确保执法工作的依法、科学、规范进行。
二、建立行政执法责任制的组织体系为了落实行政执法责任制，我单位建立了行政执法责任制的组织体系。
我们设立了专门承担行政执法责任制工作的部门，并明确了各个层级的责任划分。
各个部门之间进行了有效的协作和配合，确保行政执法工作的顺利进行。
三、加强执法人员的培训和教育为了提高执法人员的执法水平和素质，我单位加强了对执法人员的培训和教育。
我们定期组织执法培训班和讲座，邀请行业专家和学者进行相关知识的传授。
同时，我们还加强了对执法规范和法律法规的宣传和教育，提高执法人员的法律意识和依法执法的观念。
四、完善行政执法责任制的工作机制为了提高行政执法责任制的工作效果，我单位完善了工作机制。
我们建立了执法案件的归档和备案制度，确保执法行为的规范和可追溯性。
同时，我们还建立了执法结果的评估制度，通过对执法结果的评估，发现问题并及时进行纠正和改进。
五、加强对行政执法责任制的监督和评估为了确保行政执法责任制的有效实施，我单位加强了对行政执法责任制的监督和评估。
我们建立了内部监督机制，定期对各个执法部门和执法人员进行督查和检查。
同时，我们还积极响应上级部门的监督和评估要求，接受外部的评估和监督。
六、取得的成绩和存在的问题经过我们的共同努力，行政执法责任制的工作已经取得了一定的成绩。
首先，执法行为更加规范和依法进行，大大提高了执法的公信力和权威性。
其次，执法效率和质量得到显著提升，案件处理的速度和质量明显改善。
行政执法责任制工作落实情况汇报
行政执法责任制工作落实情况汇报尊敬的领导：根据要求，我将向您汇报我单位行政执法责任制工作的落实情况。
以下是具体内容：一、组织架构为了加强行政执法工作，我们在单位内部建立了行政执法办公室，负责统筹协调各项行政执法工作，并制定、完善各项相关制度和规范，提高行政执法的专业性和科学性。
二、制定责任制相关制度我们明确了行政执法责任制的工作内容、流程、目标，并制定了相应的责任制实施办法和考核评价办法，为行政执法责任制的落实提供了操作指导。
三、责任明确、分工合理为了保证行政执法责任制的实施，我们在单位内部明确了各级领导的责任，明确了行政执法人员的职责和权限，严格区分了行政执法和行政管理的权力，避免了行政执法的滥用和不当干预。
四、加强行政执法人员培训我们注重行政执法人员的专业能力和素质培养，定期开展行政执法培训和学习交流活动，提高行政执法人员的业务水平和职业素养，提升行政执法的质量和效能。
五、建立行政执法案件管理机制我们建立了行政执法案件管理的信息化平台，实现了行政执法案件的全流程管理和监控，确保行政执法案件的规范运作和及时办结，提高了行政执法工作的效率和效果。
六、加强对行政执法工作的监督与评估我们建立了行政执法工作的监督机制，定期开展行政执法的内部自查和外部审计，及时发现和纠正行政执法中存在的问题和不足，确保行政执法工作的公正、公平和合法。
七、加强与社会各界的沟通与协作我们积极开展与社会各界的沟通与协作，加强与企业、居民、律师等的联络与合作，及时获取社会各方面的意见和建议，促进行政执法工作的科学发展。
以上是我单位行政执法责任制工作的基本情况汇报。
我们将继续加强行政执法责任制的落实，完善制度建设，提高工作效能，为保障社会公平正义做出新的更大的贡献。
感谢领导对我们工作的支持和关心。
此致礼颂XXXX年XX月XX日。
行政执法责任制汇报材料(三篇)
行政执法责任制汇报材料尊敬的领导：根据公司要求和我的工作职责，我特此向您汇报我在行政执法责任制方面的工作情况。
自从我担任行政执法责任制工作负责人以来，我积极履行职责，努力推进行政执法责任制的落实，取得了以下成绩：一、加强组织建设为了确保行政执法责任制的顺利运行，我积极组织相关部门进行培训，并提供相关的指导和辅导。
通过定期召开工作会议，我与各部门负责人进行沟通和协调，共同制定工作目标和计划，确保责任制的有效实施。
二、建立健全制度在行政执法责任制方面，我参考国家相关法律法规，结合公司实际情况，制定了详细的工作制度和规范，明确了行政执法的程序和要求。
同时，我积极推动制度的落地和执行，确保各项制度得到有效贯彻。
三、加强监督检查为了确保行政执法责任制的正常运行，我建立了相应的监督检查机制，及时跟踪和评估行政执法工作的执行情况。
通过定期的监督检查和问题解决，我及时发现和解决了一些问题，提出了改进的意见和建议，为行政执法工作的持续改进提供了有力支持。
四、加强宣传教育我认识到宣传教育对行政执法责任制的推行至关重要，因此我积极组织开展相关宣传活动，通过内部培训、宣传资料和会议讲座等形式，向全体员工普及行政执法责任制的知识和要求。
同时，我也深入各部门开展工作调研和交流，提高员工的法律意识和行政执法素质。
在今后的工作中，我将继续加强行政执法责任制的管理工作，不断完善制度和机制，确保行政执法工作的规范和高效运行。
感谢领导对我的支持和关心，我将不负所托，不断努力，为公司的行政执法工作做出更大的贡献。
谢谢！行政执法责任制汇报材料（二）一、前言行政执法责任制是指依法行政和依法执法的原则下，建立起行政机关内部行政执法责任主体、行政执法责任制度和行政执法责任追究制度，并通过各项管理措施提高行政执法效能，确保行政执法工作的规范性、科学性和有效性。
行政执法责任制的实施对于加强行政执法工作的监督、约束和规范，提升行政执法机关的公信力和行政效能具有重要意义。
推行行政执法责任制工作情况汇报
推行行政执法责任制工作情况汇报尊敬的领导：根据您的要求，我将就推行行政执法责任制工作情况进行汇报。
自从推行行政执法责任制以来，通过我部门的努力，取得了一些初步成效。
主要体现在以下几个方面：一、责任明确：我们制定了行政执法责任制的具体工作方案和实施细则，明确了各个环节和责任主体的具体职责和义务。
通过责任清单的编制和常态化的监督，有效地提升了每个执法人员的责任意识和工作积极性。
二、执法规范：我们加大了对执法规范的培训和宣传力度，使执法人员具备了更加专业化和规范化的工作能力。
通过建立健全的执法手册和案例库，有效地提高了执法工作的质量和水平。
三、效能提升：通过优化工作流程和流程再造，我们实现了行政执法工作的精细化管理和高效化运作。
采用信息化手段，提高了执法人员的工作效率和效能，并且实现了执法过程的透明化和阳光化。
然而，在推行行政执法责任制工作中，我们还面临一些挑战和问题：一、职责界定不清：由于执法职责的复杂性和多样性，存在一些不清晰的部分，导致责任认定不准确，影响了执法效果。
二、执法资源不足：由于执法任务繁重，特别是在一些重点领域执法任务相对集中，执法资源有限，很难满足需要。
三、监督机制不健全：虽然我们在推行行政执法责任制时加强了对执法工作的监督，但监督机制还不够健全，缺乏有效的监督手段和措施，制约了执法工作的完善。
为了进一步推动行政执法责任制工作，我们将采取以下措施：一、加强培训：加大对执法人员的培训力度，提高其执法水平和能力，明确执法职责和标准。
二、加强资源配置：合理调配执法资源，加强与其他相关部门的协作和合作，以提高整体的执法工作效能。
三、完善监督机制：建立健全监督制度，加强对执法工作的监督和评估，定期召开专题会议，总结经验和问题，推动制度的进一步完善。
以上是我们目前推行行政执法责任制工作的情况和存在的问题，希望得到您的指导和支持，共同推进行政执法责任制工作的深入发展。
感谢您的关注！此致敬礼！。
行政执法责任制工作落实情况
行政执法责任制工作落实情况
尊敬的领导：
根据您的要求，我将向您汇报行政执法责任制工作的落实情况。
1. 组织实施情况：我们按照责任制工作的要求，成立了行政执法责任制工作领导小组，并明确了各成员的职责和任务。
同时，制定了《行政执法责任制工作实施细则》和《行政执法责任制工作年度计划》，确保工作有序进行。
2.责任分工情况：我们明确了行政执法责任的层级分工，确保了责任的落实。
制定了执法责任目标，明确了各级执法人员的责任范围和执法主体。
3.责任追究情况：我们建立了行政执法责任追究机制，对执法行为进行监督和评估，并及时跟进整改。
加强了日常巡查和考核工作，对违反执法责任的人员及时进行处理。
4.信息公开情况：我们加强了信息公开工作，建立了信息公开制度，并及时向社会公布相关信息。
积极主动地回应公众关切，保障执法过程的公开透明。
5.法律法规宣传情况：我们组织了执法人员的培训和教育工作，强化了法律法规宣传工作。
通过开展讲座和培训班等形式，使执法人员熟悉并掌握相关法律法规知识。
6.社会参与情况：我们积极鼓励和引导社会各界的参与，通过召开座谈会、听取意见等形式，广泛征求社会的意见和建议，提高了行政执法工作的公信力和权威性。
以上是行政执法责任制工作落实情况的汇报，请您审阅。
如有不足之处，还请您指正并提出改进意见。
行政执法责任制工作落实情况工作汇报
行政执法责任制工作落实情况工作汇报一、前言自全国人大常委会于2003年制定实施《中华人民共和国行政处罚法》，行政执法责任制逐渐成为国内行政执法领域的重要制度，要求各级行政机关和执法机构完善行政执法责任制。
我部门高度重视行政执法工作，严格按照国家政策法规，进一步加强对行政执法责任制的贯彻落实。
二、行政执法责任制情况1.行政执法责任制的建立我部门在每个工作职责清晰、职能明确后，按照等级制度，明确了每一层次的职责划分，并落实相应的行政执法责任制。
同时，对于涉及多个行政执法部门的案件，我部门与其他部门形成联动机制，确保行政执法责任落实到每个部门和人员。
2. 单位行政执法责任制工作落实情况我部门每月组织一次责任制工作例会，对前一段时间责任制工作进行总结，并对接下来的工作进行安排部署。
部署后，各执法人员会收到具体的行政执法责任执行清单，督促并跟进各项工作。
同时，我部门建立行政执法信息化管理系统，对行政执法责任制工作实施监管。
3. 行政执法责任制效果截止目前，我部门重点查处了一批涉及食品安全、环境保护和工商经营等方面的典型案例，并且均已得到圆满处置。
在行政执法责任制贯彻过程中，取得了显著的成效，但同时也发现了一些问题，如责任清单的制定存在不够细致、责任落实不到位等，需要积极予以解决。
三、下一步工作为进一步加强行政执法责任制的落实，我部门将从以下方面进行主要工作：1. 规范建立行政执法责任制对行政执法责任制进行全面系统的规范，完善责任清单制定流程和责任明确度，确保每一个执法人员的职责和责任清晰明确。
2. 加强行政执法培训和督导加大行政执法培训力度，明确行政执法责任制的要求及标准，强化督导机制，定期检查责任制工作执行情况，发现问题及时解决。
3. 完善行政执法信息化管理体系优化信息化管理体系，完善行政执法责任制信息化监督，及时发掘问题和防范风险，提高工作效率和精度。
四、结论行政执法责任制是制度化的保障，但是还需更大力度地进行推广和执行；本文详细罗列出了一些部门的行政执法责任制具体措施，希望可以推广到更多的行政领域中，更好地发挥行政执法责任制的效用。
行政执法责任制工作落实情况汇报
行政执法责任制工作落实情况汇报一、背景介绍本报告旨在对行政执法责任制工作的落实情况进行全面汇报。
行政执法责任制是指在执法过程中，相关部门应根据自己的职责进行执法，并承担相应的责任。
行政执法责任制的落实情况直接关系到政府行政效能和社会公信力的提升，因此对其进行及时、全面的评估和反馈是十分必要的。
二、目标确定与监督机制为了确保行政执法责任制的有效落实，我部门设立了一系列的目标，并建立了相应的监督机制。
首先，我们制定了具体的工作目标，明确了执法部门的职责和任务；其次，我们建立了评估体系，对执法活动进行监督和评估；最后，我们开展了定期的督导与考核，确保各部门按照落实情况进行整改和改进。
三、工作落实情况1.加强执法规范化建设行政执法的规范化是保证行政执法责任制有效落实的基础。
我们通过编制和完善相关法律法规、规章制度，强化执法规范化的要求。
同时，加强对执法人员的培训和考核，提高他们的执法水平和责任意识。
2.完善执法责任分工和合作机制执法责任的分工和合作是行政执法责任制有效落实的关键环节。
我们建立了明确的执法责任分工和工作流程，使各执法部门形成合力，确保执法工作高效有序进行。
同时，加强不同部门之间的协作沟通，及时共享情报和信息，提高工作协同性和效能。
3.加强对执法结果的评估和监督行政执法结果的评估和监督是保证执法工作公正和合法的重要手段。
我们建立了定期的执法结果评估机制，对执法案件的处理结果进行全面评估。
同时，开展了对执法活动的监督检查，重点关注执法中的问题和不足，并及时指导执法部门进行整改。
4.加大对执法责任追究力度对于违法违规行为，我们采取了严肃、公正的执法责任追究措施。
对于执法人员的失职失责行为，我们依法启动纪律审查和行政问责程序，确保执法人员依法执政，承担相应的责任。
五、总结与展望通过以上对行政执法责任制工作落实情况的汇报，我们可以看出，在各级政府和执法部门的共同努力下，行政执法责任制工作已取得了明显的成效。
行政执法责任制工作落实情况汇(二篇)
行政执法责任制工作落实情况汇尊敬的领导：根据您的指示，经过大家的共同努力，我对行政执法责任制工作的落实情况进行了汇报。
具体情况如下：1.加强组织领导：我部门高度重视行政执法责任制工作，设立了专门的行政执法责任制工作领导小组，明确了各工作环节的责任人，建立了日常工作交流、问题反馈机制，保证了工作的顺利推进。
2.明确职责任务：通过对各类执法行为进行分类梳理，明确了每个岗位的执法职责，制定了详细的工作流程和操作规范，确保了执法工作的规范和科学性。
3.加强培训培养：针对执法人员的业务能力和职业素养，组织了一系列培训，包括执法政策法规、执法技能和执法宣传等方面的培训，提高了执法人员的综合能力，为行政执法工作的落实提供了有力的保障。
4.建立考核机制：制定了行政执法责任制工作考核办法，将执法行为、工作效率和工作态度等方面纳入考核体系，对执法人员进行定期考核和绩效评价，对表现突出的人员进行表彰，对存在问题的人员进行培训和整改。
5.改进工作方式：通过推行“互联执法”和“一站式办事”等工作方式，实现了与相关部门的信息互通共享，提高了工作效率和执法效果；同时，通过电话、咨询平台等渠道，积极与社会公众进行沟通交流，解答疑问，提供帮助，增强了群众的参与感和满意度。
总体来说，行政执法责任制工作在我们部门的推进较为顺利，执法工作的规范性和科学性得到了提升，执法人员的工作积极性和责任意识也得到了增强。
但也存在一些问题和不足，如工作流程仍需完善、人员培训工作仍需加强等，我们将进一步研究解决这些问题，确保行政执法责任制工作能够持续推进，为实现法治政府建设做出新的贡献。
感谢您对我们工作的支持和关心！此致敬礼！行政执法责任制工作落实情况汇（二）近年来，我乡行政执法工作在县委、县政府的正确领导下，在乡党委、政府领导的高度重视下，在具体实施部门的认真贯彻落实下，通过建立健全行政执法责任制度，规范行政执法程序，强化行政执法监督制约体系，使我乡行政执法责任制工作不断在探索中完善提高，扎实稳步推进，取得了明显的成效。
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行政执法责任制工作落实情况工作汇报今天我为大家整理了行政执法责任制工作落实情况工作汇报，如果想了解更多内容，敬请关注/gongwen~篇一：行政执法责任制工作落实情况工作汇报xx镇的行政执法工作在县委、县政府的正确领导下，在县行政执法责任制工作领导小组的指导下，以加强法制宣传教育，增强干部群众的法律意识和法制观念，推进依法治镇进程为总出发点，把法制宣传教育，依法治理同农村经济建设和精神文明建设紧密结合起来，努力开创依法治镇的新局面，推动全镇经济快速发展。
xx镇结合实际情况，认真安排部署行政执法工作，以加强行政执法力度为基础，以政务、村务公开为契机，努力开创依法治乡工作的新局面，整体推动全乡经济发展的工作思路，扎实有效的开展了工作，并取得了可喜的成绩。
下面将我镇行政执法责任制工作落实情况作如下汇报。
一、加强组织领导。
镇行政执法责任制工作由镇政府镇长负总责。
党委副书记任组长，党政办主任为副组长，镇司法所所长、镇计生办主任、派出所所长、镇国土所所长、林业站站长为成员，下设办公室，镇行政执法责任制工作办设在镇司法所，按职责分工负责承办各项行政执法工作。
镇行政执法联络员由冯炳坤同志担任。
二、加强培训。
提高行政执法人员的素质，有针对性地实施培训，不断提高各执法干部的执法水平。
凡新申领行政执法证的，都要进行培训，考试合格的才予以办理。
三、把好法律关。
严格执行各项规范性文件备案制度。
镇各执法部门把好法律、法规关，确保规范性文件符合法律、法规要求，要及时备案。
四、严格遵循"有法可依、有法必依、执法必严、违法必究"的执法原则。
严格执行《人口与计划生育法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《流动人口计划生育工作管理办法》、《社会抚养费征收管理办法》、《土地管理法》、《森林法》、《人民调解工作若干规定》等法规纪律处分规定、统计法、严格执行，真正做到文明执法，正确执法。
五、严格执行行政执法监督检查制度。
经常开展行政执法监督检查，将监督检查改进工作结合起来。
要主动争取上级督察部门的检查指导与监督。
在推行工作过程中，涉及行政执法主体、行政执法依据和行政执法行为等法律法规依据问题，由镇司法所、监察室为主指导协调。
篇二：行政执法责任制工作落实情况工作汇报XX年以来，市环保局深入学习、贯彻党的xx大、xx届三中全会和省市法制工作会议精神，认真落实科学发展观，紧紧围绕科学发展大局，服务发展、化解风险、保障民生，自觉地把行政执法责任制作为本部门的工作重点，扎实开展工作，现将我局行政执法责任制开展情况汇报如下：一、加强组织领导，分工负责行政执法责任制工作。
为有效地深入开展行政执法责任制工作，切实加强组织领导，我局成立了党组书记、局长任组长，党组副书记、纪检组长张华述、副局长廖立新、杨开兴、周丽姬、李隆胜任副组长，局相关科(室)、支队、站负责人为成员的工作领导小组，领导小组办公室设在法宣科，周洪任办公室主任。
结合我局工作实际，制定了《德阳市环保局开展深化行政执法责任制示范活动方案》，明确了工作目标和任务，提出了实施要求。
确定了"理清行政执法责任，规范行政执法程序，建立监督机制，健全考核考评制度"的工作思路，确保行政执法责任制示范工作的有效开展。
二、深化法制宣传教育工作,提高依法行政能力。
根据《德阳市环保局开展深化行政执法责任制示范活动方案》，抓机关、抓系统、抓面向社会，深入开展法律"六进"活动，把法制宣传教育工作做实做好。
深入学习宣传宪法、公共法，以及有关资源节约型和环境友好型社会建设、规范市场主体和市场经济秩序、与群众生产生活密切相关的法律法规，坚持法制宣传教育和法治实践相结合，深入开展法制宣传教育。
重点抓好领导干部和行政执法人员的法律学习。
建立健全领导干部学法用法制度，推进领导干部特别是班子成员法制教育制度化、规范化。
认真组织全体人员特别是执法人员开展相关法律、法规、规章的学习培训考试，不断提高法律素质。
一是市县环保局领导到党校作环境形势报告;三是七月份举办了环境保护法律法规培训会，培训人员达97人，通过考试，培训合格率达100%。
四是将行政执法送出去参加各级组织的环保执法培训，今年，我局共派出参加培训人员达20余人。
五是加强企业经营管理人员和专业技术人员的法制宣传教育。
我局积极推荐人员参加省环保厅组织的企业法人培训班，今年，我市参加企业法人培训人数达20余人次。
三、建立依法行政机制,改进依法行政方式。
进一步健全决策程序，坚持依法决策、科学决策、民主决策的原则，完善依法行政机制。
一是成立了德阳市环境保护局案审委员会和德阳市环境保护局建设项目审查委员会，对行政处罚和建设项目审查实行集体审议制度，以重大项目审批和重大行政处罚案形成集体集体审议，集体决定。
二是聘请了专业律师作单位常年法律顾问，为我局依法行政保驾护航。
三是重大事项公示制度，公开行政审批事项，广泛听取群众意见，保障人民群众的参与权、表达权，增强行政决策透明度。
四、规范行政执法行为, 规范执法权运作。
一是规范委托执法主体。
对委托的执法单位，规范委托手续，颁发《德阳市环境保护局关于对德阳市环境监察支队行政执法授权的通知》德环发[XX]304号，明确委托依据、事项、权限和时限，并向社会公布。
二是规范行政执法事项，共清理环境保护行政许可事项18项，行政处罚、行政处分、行政决定事项152项，行政征收事项1项，行政强制事项4项，行政确认事项1项。
三是落实行政执法人员资格制度。
按照《四川省行政执法证管理办法(试行)》要求，把行政执法人员的专业法培训考试纳入行政执法证核(换)发前置程序，把专业法考试成绩作为行政执法证核(换)发前置条件，考试不合格的不得从事行政执法工作。
我局每年都要组织新进人员和参加考试到期人员参加市法制办组织的公共法律考试，对考试不合格的，坚决不允许参与执法活动。
近年来，我局行政执法持证上岗率达100%。
四是规范行政处罚自由裁量权。
按照《德阳市环境保护行政处罚自由裁量权暂行规定》的规定，根据违法行为的事实、性质、情节、后果等，合理划分罚款幅度，明确从轻、减轻的条件和要求，体现过罚相当、制裁得当原则，使行政处罚更加公正合理和可操作。
我局认真组织学习《四川省环境保护行政处罚自由裁量权规范》，深入领会《规范》精神，全面执法该规范，做到每一件行政处罚案件都按照《四川省环境保护行政处罚自由裁量权细化标准》的量罚标准作为行政处罚的量罚标准。
五是进一步规范行政执法程序。
进一步完善行政处罚和行政许可程序，增加便民措施。
研究确定实施行政决定前后，应当分别告知其享有陈述、申辩和行政救济的权利。
行政相对人、利害关系人依法要求听证的，都依法组织听证。
实施行政许可和行政处罚，都使用了统一的执法文书格式，强化文书的统一使用和管理。
按照四川省环保厅的要求，我局一直使用规范的、统一制作的法律文书;对没有告知行政相对人陈述、申辩和法律救济的权利和没有告知听证的权利的案件，一律按照违反行政处罚程序予以撤销。
按照《行政许可法》的要求，局行政审批科开展了"主动介入，上门服务"、"积极协调，集中审批"、"开启绿灯，简化环节"等活动，服务灾后重建。
六是进一步规范行政执法投诉受理工作。
建立和完善网络、电话、信函三种固定投诉渠道，形成一套公开受理、迅速查处、严格追究、反馈结果的工作机制。
我局保障369投诉电话畅通，实行24小时值班制度，形成了基本的投诉渠道，在德阳市环保局网站上开辟了投诉专栏，拓宽投诉路径，成立了信访科，处理各类信访投诉案件。
XX年，全市共处理各类环境投诉案件1000余件。
五、完善环境执法监督机制,强化环保"六项权力"监督制约。
一是加大对法律、法规、规章实施情况的监督。
围绕中心、服务大局，有计划、有重点安排对现行法律、法规和规章的执法检查，及时发现贯彻执行中的问题，提出解决办法，促进法律、法规和规章全面正确贯彻落实。
一是对行政处罚案件的监督，每件行政处罚案件，法宣都要进行审查，并将审查意见提交案审委员长审议。
二是对规范性文件进行审查，提出审查意见，并将按规定将规范性文件报市政府法制办备案。
三是每年进行环境处罚案件评查，对案件中存在的问题进行全市通报，起到了警示和教育学习的作用。
四是积极参加省环保厅和市法制办的案卷评查，在省环保厅的案卷评中，我市获得了一个一等奖，二个二等奖和一个三等奖;今年参加市法制办的案卷评，四个行政处罚案卷均被评为优秀案卷。
五是发挥新闻媒体的监督作用。
大力宣传有关法律法规规章和规范性文件及有关政策，对法制工作典型经验和事迹进行宣传学习，对系统行政违法典型案件予以曝光。
对新闻媒体反映的问题认真进行调查核实，依法及时作出处理。
六是强化行政管理"六项权力"的监督制约，主要是环保行政审批权、环境行政评审权、环境执法权、环保资金和项目分配权、物资设备采购权、干部人事权等。
自觉接受人大、政协监督，法院、检察院等司法监督以及监察、财政、审计等专门行政监督。
六、加强行政调解工作,提高行政调解质量。
一畅通行政调解渠道。
坚持"以人为本，复议为民"，向群众敞开大门方便群众投诉，凡是公民提出申请、依法属于受理范围的，都积极受理。
不予受理行政调解申请的要慎之又慎。
加大对行政调解权利告知、行政调解案件受理的力度，对不履行告知义务、无正当理由不予受理行政调解案件的，依法追究有关人员的法律责任。
二是提高行政调解质量。
坚持重依据、重证据、重程序，按照公平正义的根本要求，做到依法审查、公正裁决，把公平正义的办案原则落到实处，增强行政复议的公信力。
三是注重和解功能。
在不损害国家利益、公共利益和他人合法权益的前提下，在双方当事人自愿的基础上，积极采取行政调解方式，在平等、自愿、合法的前提下，有效化解行政纠纷，做到定纷止争，案结事了，实现法律效果和社会效果的统一。
XX年，我局共受理行政调解案件23件，全部调解成功，达到了化解矛盾的要求。
七、提升执法服务质量，树立良好执法形象一是进一步推行"两集中，两到位"制度。
量化服务措施，切实解决人民群众办理环保事务多头奔走的问题，通过整合服务资源，改进服务流程，简化服务程序，使广大要民群众享受方便、快捷、高效的全程服务。
二是规范言谈举止。
开展"新环保、新形象"活动，加强督导，广泛开展文明用语、礼仪、形象培训，进一步优化环保干部良好的公众形象。
三是简化行政审批。
以依法审批、简化程序、减少环节、简并层级、政务提速为原则，全面清理行政审批项目，减少审批层级，简化审批手续，提高了审批效率。
同时，进一步规范行政审批及服务事项管理。