征求意见表
征求意见表
征求意见表1. 引言本文档旨在征求相关人员对某个项目或议题的意见和建议。
通过收集不同人士的观点和意见，可以更全面地了解该项目或议题的问题和优势，从而做出更好的决策和改进。
2. 征求意见的目的征求意见的目的是为了听取不同人士的声音和观点，促进思考和交流。
通过在项目进行的早期阶段收集意见，可以避免后期需要做较大调整的情况。
征求意见的过程还可以增加项目或议题的透明度，并增强人与人之间的合作和共识。
3. 征求意见的内容征求意见的内容可以涵盖以下方面：3.1 项目或议题描述请对所讨论的项目或议题进行简要描述，包括其目标、范围和预期结果。
确保相关人员对该项目或议题有充分的了解，以便他们提出有针对性的意见和建议。
3.2 目前存在的问题和挑战列出当前项目或议题所面临的问题和挑战，包括可能的障碍和限制。
这样可以帮助相关人员更好地分析情况，并提出解决问题的思路和方法。
3.3 需要征求意见的具体问题在本节中列出需要相关人员给出意见和建议的具体问题。
问题可以涉及项目的某些方面，例如技术实施、资源分配、时间管理等。
确保问题具体明确，以避免模糊和含糊不清。
4. 征求意见的方式有几种方式可以征求意见：4.1 面对面交流可以组织会议、座谈会或工作坊等形式的活动，让参与者直接表达观点和意见，并进行交流和讨论。
这种方式可以促进有效的沟通和互动。
4.2 书面建议参与者可以以书面形式提交意见和建议。
这样可以为参与者提供更多时间来思考和整理意见，也可以为那些不善于口头表达的人提供机会。
4.3 在线调查利用在线调查工具，可以很方便地收集参与者的意见和建议。
参与者可以在自己的时间和地点完成调查，并可以选择匿名提交意见。
5. 收集和分析意见收集到的意见和建议需要进行整理和分析，以便更好地理解其中的共同点和差异。
可以使用类似Excel或Google表格的工具，将收集到的数据进行归类和统计。
6. 结论和决策根据收集到的意见和建议，可以得出一些结论和决策。
征求意见汇总表
征求意见汇总表征求意见汇总表尊敬的各位客户，为了提高我们的服务质量，我们诚恳地征求您的宝贵意见，帮助我们更好地满足您的需求和期望。
接下来是我们对于您意见的汇总：1. 服务态度方面很多客户在反馈中提到了我们的服务态度非常好，有耐心，有礼貌，全程都提供了服务。
但是，仍有一些客户表示希望我们能够在忙碌的时候，表现得更加周到，不要对客户赶时间或者态度不稳定。
建议：在日常工作中，我们会在培训中强调服务态度的重要性，并通过定期检查、评估和反馈机制来提高服务质量。
同时，业务上的压力实际上也会对服务态度产生一定的影响，我们会给员工提供更好的资源和支持，以减少负担和提升工作效率。
2. 服务品质方面很多客户在反馈中提到，我们的服务品质还需要进一步提高。
对于某些问题，需要多方协调，处理时间较长，无法满足客户的紧急需求。
建议：为了提高服务质量，我们将更加注重服务标准的制定和实施，并且在技术和业务方面投入更多的资源，以缩短处理时间和提高服务质量。
同时，我们也需要客户的理解和支持，因为有些问题可能需要一些时间处理，不太可能短时间内解决。
3. 产品质量方面很多客户在反馈中提到，我们的产品质量还需要进一步提高。
有些产品存在一些小故障，或者使用寿命较短。
建议：我们会更加注重产品的调试和测试，并加强质量管控，确保产品达到客户的要求和标准。
此外，我们也会开展更多的培训和教育，提高员工的技术水平和质量意识。
4. 价格方面一些客户在反馈中提到，我们的价格比同行要高一些，不太划算。
建议：我们将认真考虑客户意见，评估市场价值和成本情况，以提供更合理、更具有竞争力的价格。
总之，我们非常感谢您提供的宝贵意见，这将有助于我们更好地了解您的需求和期望，并不断提高我们的服务和产品质量。
如果您有任何问题或意见，欢迎随时与我们联系。
谢谢！。
对总工会工作征求意见表
对总工会工作征求意见表一、引言总工会作为维护工人权益、促进劳动关系和谐发展的重要组织，一直以来都非常重视广大工人的意见和建议。
为了更好地倾听工人的心声，我们特别制定了这份征求意见表，希望能够收集到更多宝贵的意见和建议，进一步改进和完善我们的工作。
请各位工友们踊跃参与，让我们共同为建设更加美好的劳动环境而努力。
二、工作内容1. 工资福利请问您对目前的工资福利制度是否满意？如果不满意，请详细说明您的不满意之处，并提出改进的建议。
2. 劳动保障在工作中，您是否遇到过劳动保障方面的问题？如果有，请具体描述，并提出您认为的解决方案。
3. 健康安全在工作岗位上，您是否感到自己的健康安全得到了保障？如果没有，请您详细说明存在的问题，并提出改进的建议。
4. 职业发展您对目前的职业发展机会是否满意？如果不满意，请详细说明您的不满意之处，并提出改进的建议。
5. 工会服务总工会为广大工友提供了一系列的服务，您对这些服务是否满意？如果不满意，请详细说明您的不满意之处，并提出改进的建议。
三、意见建议请您在下面的空白处写下您对总工会工作的意见和建议。
不论是对我们的工作内容、工作方式、工作效果还是其他方面，您的宝贵意见都能够帮助我们改进和提升，让我们的工作更好地满足广大工友的需求。
四、结语感谢您抽出时间参与我们的征求意见活动。
我们将认真梳理和分析您的意见和建议，并根据实际情况进行改进。
我们坚信，在广大工友的支持和参与下，总工会的工作将越来越好。
再次感谢您的支持和配合！希望广大工友们能够真实、客观地提出自己的意见和建议，让我们的工作更加贴近工人群众的实际需求，为广大工友们谋取更多的福利和权益。
让我们共同努力，为建设和谐劳动关系、推动社会进步而不懈奋斗！。
专题组织生活征求意见表
专题组织生活征求意见表
亲爱的团队成员：
为了更好地组织专题组织生活，我们诚邀您提供宝贵的意见和建议，以确保活动的顺利进行和达到更好的效果。
请您认真填写以下调查表，您的意见对我们至关重要。
1. 对于本次专题组织生活的主题和内容，您有什么期望和建议？[您的回答]
2. 您认为我们可以如何提高专题组织生活的参与度和趣味性？
[您的回答]
3. 对于活动的时间安排和地点选择，您是否有其他更合适的建议？[您的回答]
4. 您认为本次专题组织生活应该关注或讨论哪些具体方面？
[您的回答]
5. 您对于团队协作和沟通方面有什么看法？
[您的回答]
6. 是否有其他您认为值得关注的事项或建议？
[您的回答]
7. 您愿意在本次专题组织生活中担任什么样的角色或贡献什么样的建议？
[您的回答]
8. 您对于团队的发展方向和未来规划有什么想法？
[您的回答]
9. 您是否有其他需要表达的意见或建议？
[您的回答]
10. 感谢您参与本次调查，您的意见对于我们的专题组织生活至关重要。
如果您还有其他补充，请在下方留言。
[您的回答]
非常感谢您的参与和支持！我们将认真研究您的意见，并在专题组织生活中加以体现。
姓名：联系方式：（如您愿意提供，以便我们进一步与您沟通）[您的个性化签名]
日期：[填写日期]。
关于规章制度征求意见表
关于规章制度征求意见表尊敬的各位同事：为进一步规范公司的管理制度，提高工作效率，切实维护员工的合法权益，公司特制定了新的规章制度，并向全体员工征求意见。
我们诚挚地邀请您花费宝贵的时间，认真阅读并填写本份《规章制度征求意见表》，对制度的完善提出您宝贵的意见和建议。
请您密切注意以下几个方面，并按实际情况填写问题：一、关于公司的基本情况：1. 公司的性质、规模、设立目的和主要业务范围是什么？2. 公司的发展目标和未来规划是什么？3. 公司的组织结构和职责分工如何？二、关于制度的内容：1. 您是否认为新制度对公司的管理和运营有益？2. 对公司的员工权益是否有保障？3. 您认为哪些方面需要进一步完善？4. 您是否愿意遵守并执行新制度？三、其他建议：1. 您对公司管理和发展有哪些建议？2. 您对公司的员工关系和工作环境有哪些建议？3. 您对公司的文化建设和团队合作有哪些建议？请您根据实际情况如实填写以上问题，并在《规章制度征求意见表》的末尾签字确认。
我们将密切关注您的建议，并在制度的修改中认真考虑每一份意见。
本次征求意见表将于【日期】前收集完毕，公司将在【日期】召开专题会议，听取员工的意见和建议，最终确定新的规章制度。
感谢您的支持和配合！祝工作愉快！公司人力资源部规章制度征求意见表姓名：_________________ 部门：_________________ 职位：_________________一、关于公司的基本情况：1. 公司的性质、规模、设立目的和主要业务范围是什么？答：2. 公司的发展目标和未来规划是什么？答：3. 公司的组织结构和职责分工如何？答：二、关于制度的内容：1. 您是否认为新制度对公司的管理和运营有益？答：（是/否）2. 对公司的员工权益是否有保障？答：（是/否）3. 您认为哪些方面需要进一步完善？答：4. 您是否愿意遵守并执行新制度？答：（是/否）三、其他建议：1. 您对公司管理和发展有哪些建议？答：2. 您对公司的员工关系和工作环境有哪些建议？答：3. 您对公司的文化建设和团队合作有哪些建议？答：本人对以上内容如实填写，并承诺遵守公司制度和规定。
企业征求意见表
年月日
工商联部门意见：
（盖章）
年月日
备注：1．推荐对象为企业的根据实际情况填写此表。
2．此表一式5份，随先进集体推荐审批表一并报送。
企业征求意见表
企业名称：企业负责人：
纪检（监察）部门意见：
（盖章）
年月日
审计部门意见：
（盖章）
年月日
市场监管部门意见：
（盖章）
年月日
税务部门意见：
（盖章）
年月日
生态环境部门意见：
（盖章）
年月日
人力资源社会保障部门意见：
（盖章）
年月日
应急管理部门意见：
（盖章）
年月日
公安部门意见：
（盖章）
年月日
组织人事部门或统战部门意见：
党建征求意见表(范本)
招生问题
社会保障
校园安全管理
教师待遇
校园环境建设
办学条件
依法治校
其他问题
领导班子和干部不严不实问题。
班子战斗力
党员作用发挥
健全服务平台
解决群众诉求
其它问题
（表格不够可另附纸，将征求到的意见汇总整理后于10月20日前上交至活动办公室室。）
破除精力分散倾向、树立聚焦发展意识
大讨论活动座谈会征求意见表
（表格不够可另附纸，将征求到的意见汇总整理后于10月31日前上交至活动办公室室。）
破除畏难等靠情绪树立锐意进取意识大讨论活动座谈会征求意见表破除畏难等靠情绪树立锐意进取意识大讨论活动座谈会征求意见表时间
破除畏难等靠情绪、树立锐意进取意识
大讨论活动座谈会征求意见表
时间：地点：征集对象：
类 别
主要表现
意见建议Βιβλιοθήκη 党员干部思想观念方面的问题。树立锐意进取意识。
破除畏难等靠情绪、
制约我校教育发展的体制、机制等问题。
时间：地点：征集对象：
类 别
主要表现
意见建议
党员干部思想观念方面的问题。
树立聚焦发展意识
破除精力分散倾向、
制约我校教育发展的体制、机制等问题。
教育教学
招生问题
社会保障
校园安全管理
教师待遇
校园环境建设
办学条件
依法治校
其他问题
领导班子和干部不严不实问题。
班子战斗力
党员作用发挥
健全服务平台
解决群众诉求
其它问题
党内外群众征求意见表
附件1：
党内外群众征求意见表
说明：1、本表采取无记名征求意见；2、本表篇幅不够可以另外附页。
附件2：
群众民主评议表
单位：时间：年月日
附件3：
领导点评党支部登记表
附件4：
领导点评党员登记表
注：此表一式二份，本人存一份，党组织存一份。
附件5：
领导干部点评重点问题跟踪整改落实记录表
附件6：
领导点评工作情况统计表
单位：填表时间：年月日
注：本表统计截止日期为每季度最后一天，请于2011年每季度初上报学院创先争优领导小组办公室，第一次以后的上报数据为累计数。
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是否存在下基层事先有安排，看不到真实情况和矛盾的问题
是否存在基层群众反映问题渠道少，上访难、反映诉求难的问题
是否存在深入矛盾突出、条件艰苦、生活困难乡村少的问题
是否存在倾听群众呼声，解决群众实际困难少的问题
在官僚主义方面是否存在其它问题，如有，具体是什么？
享乐主义方面
是否存在违反接待规定、公务接待讲排场、赠送纪念品、层层陪同的问题
工作落实方面
是否存在对重大战略部署监督检查不到位的问题
是否存在工作落实方法不多、思路不宽、创新不够的问题
是否存在不善统筹，落实工作搞变通的问题
在工作落实方面是否存在其他问题，如有，具体是什么？
服务群众方面
是否存在不会讲群众语言，不善于和群众沟通打交道
是否存在满足于现状，凭经验办事，能力素质不适应群众需求
深入开展群众路线教育实践活动方面
项目
具体问题
是否存在
存在程度
意见建议
是
否
严重
较重
一般
较少
形式主义方面
是否存在深入基层不够，不直接同群众见面，对基层群众了解不够的问题
是否存在文风会风不实，精简会议文件、控制会议规模、提高会议质量不到位的问题
是否存在发文开会穿靴带帽、官话套话多的问题
在形式主义方面是否存在其它问题，如有，具体是什么？
医院班子作风建设方面的征求意见表
征求对象类别：□职工□患者及家属□社会人事
项目
评价内容
评价档次
意见建议
好
较好
一般
较差
对班子的总体评价
政治坚定、思想解放方面
开拓进取、务实清廉方面
关注民生、团结和谐方面
贯彻落实“八项规定”、改进作风方面
密切联系群众、发挥示范带动作用方面
以身作则、发挥表率作用方面
落实民主集中制，完善集体领导机制，推进决策科学化、制度化、民主化方面
是否存在回避矛盾问题，不敢面对群众
是否存在不善于听取和反映群众意见，工作作风不深入，服务群众不够
在服务群众方面是否存在其它问题，如有，具体是什么？
其他方面
基层干部群众还有哪些其他方面的愿望和要求
注：请在相应选项下面的空格内划“√”，请在意见或建议栏填写规范、公车私用、浪费公共资源的问题
是否存在办公用房面积超标的问题
在享乐主义方面是否存在其它问题，如有，具体是什么？
奢靡之风方面
是否存在借开会、调研、考察、培训等名义外出旅游的问题
是否存在纪律观念不强，推进反腐倡廉制度建设力度不够的问题
是否存在对权力部门行使职权监督不力的问题
在奢靡之风方面是否存在其它问题，如有，具体是什么？