青年五四奖章候选人事迹材料
“青年五四奖章”人选事迹材料
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“青年五四奖章”人选事迹材料篇1xxx，男，39岁，汉族。
大学文化，1984年毕业于大庆石油学院，哈尔滨工程大学mba在读硕士，机械专业高级工程师。
1997年加入中国共产党。
现任大庆石油化工总厂机械厂厂长。
参加工作多年来，他先后曾4次被评为大庆石油化工总厂双文明先进工作者，1993年被评为大庆市劳动模范，1997年被评为福建炼油厂建设工程先进工作者，1998年被评为黑龙江省建设系统先进工作者。
某某同志曾历任工程公司施工员、施工处处长、副经理等职，无论在哪一岗位，他都兢兢业业、尽职尽责，为企业做出了突出贡献。
他先后参加了大庆乙烯工程部分装置、福建炼油厂催化等五套装置、张家港低温储运装置等大型工程的施工管理工作。
在大庆乙烯三期工程施工管理中，组织得力，科学管理，为总厂节约工程投资近亿元。
开展主题教育活动，引导职工转变观念，振奋精神，某某同志调任机械厂厂长岗位后，为了尽快进入角色。
开展工作，他首先把调查研究作为工作的重点，他和党政班子成员一道深入基层，深入一线，在帮助解决问题的同时，了解职工队伍思想状况和管理上存在的问题。
通过和干部、工人交谈，召开民主联系人座谈会等形式，反映出职工队伍既存在观念滞后的问题，又存在怨天尤人、消极灰心的不佳精神状况；尤其存续企业与核心企业分开分立，独立运作后，相互关系和利益格局的重大变化，机械厂所面临的生存、发展的困难和优势，在职工心中认识的不是很深。
针对这种状况，他和班子成员研究决定在全厂开展了“强化三个观念，做好一篇文章”的大讨论活动，引导职工正确认清形势，转变思想观念，振奋创业精神。
五四奖章个人事迹材料(9篇)
立足于公司国际化统筹发展战略，XX 同志带领团队成功研制 420/800kV GIS 产品，先后中标印度斯如瓦兰、坎伯尔，波兰多沃及凯尔兹科沃变电站等工 程 60 余间隔。创造产值超 10 亿元，为公司拓展国际业务，提高国际话语权和影 响力提供了坚实的技术支撑。
深挖管理、研发团队成果丰硕
明确目标，发挥优势，带领班子抓团建。他十分重视共青团工作，注重发挥 青年组织优势，调动青年创业积极性。他说，作为唯一一个以共青团名字命名的 农场，共青农场的共青团工作要走在前列，我们要做全垦区、全省乃至全国的共
青团工作标兵。他坚持党建带团建，加强和改进团的自身建设，不断提高团组织 的战斗力。在他的带领下，成立了农场主要领导负责各部门参与的青年工作指导 委员会，创新开展了团建指导员工作，实施了青年志愿服务工程，按照培育和践 行社会主义核心价值观的要求，实施了"青少年素质提升工程".他依托弘扬"青年 志愿垦荒精神",制定了一套完整的青少年思想引导工作体系，实施了"青年就业创 业工程",成立青年创业联合会，培育了一大批青年创业领头雁，农场培训工作成 果显著，来自全国各地的团干部、青年干部齐聚共青。"花开于春，果结于秋".在 他的努力下，近年来，农场共青团工作囊获总局五四红旗团委标兵、黑龙江省五 四红旗团委、全国五四红旗团委三项最高荣誉。2014 年，团中央书记处第一书 记来到共青农场考察，更是对共青农场共青团工作做出"工作思路好，方法措施好， 组织协调好，活动效果好"的评价，每每提到这些荣誉，他总是淡然一笑。他说： "希望每一个青年 人都能通过自己的努力找到人生的坐标。"就是这样一个年轻有为、奋发向上的青 年领导干部，早已成为了全场青年人学习、推崇的典范。
五四青年奖章事迹材料
五四青年奖章事迹材料五四青年奖章事迹材料【8篇】四青年节快到了,各个机关政府和企业都在推荐五四青年奖章的评选人。
下面是小编给大家带来的五四青年奖章事迹材料【8篇】,以供大家参考!五四青年奖章事迹材料【篇1】__，男，汉族，1988年1月出生，中共党员，大学本科学历，现任铅山县审计保障中心主任。
曾获省、市审计系统“先进个人”表彰、铅山县第四届优秀专业技术人才、铅山县优秀共产党员等荣誉。
__同志政治立场坚定，与党组织保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，始终以一名共产党员的标准严格要求自己。
他业务能力突出，拥有丰富的审计经验，并掌握了计算机审计、自然资源资产审计等先进的审计技术，具有冲锋陷阵的气魄和逢山开路、遇水搭桥的胆识，能够以时不我待的担当直面问题和解决问题。
__同志工作认真负责，主动挑起财园信贷通、小微信贷通、创业信贷通、就业、僵尸企业、平台公司等项目审计工作，先后进驻林业局、交投公司、慈善总会、红十字会、检测中心等单位开展审计，在他的带领下，发现了我县少部分单位存在违规违纪使用资金问题，并及时督促问题单位整改单位，依法保护了国有资产。
从业十年来，__同志始终恪守“依法、文明、廉洁”六个字，将审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律内化于心、外化于行，守住“底线”、不碰“红线”，自觉做到心中有戒、行有所止，以严明的纪律、扎实的作风树立审计人良好的形象。
对于某工程老板对审计组软硬兼施的情况，__同志始终不卑不亢，晓之以理，明之以法，最终让对方心悦诚服。
“桃李不言，下自成蹊”，作为一名基层审计党员干部，多年来，__同志默默地战斗在审计岗位上，秉承着一种任劳任怨、甘于吃苦的奉献精神，一种以事业为重、工作第一的敬业精神，一种一丝不苟、精益求精的严谨精神，一种勇于探索、开拓进取的创新精神，一种敢于碰硬、一查到底的正气精神，让党徽熠熠生辉！五四青年奖章事迹材料【篇2】__，女，汉族，19__年x月出生，中国共产党党员，大学本科学历，现担任__团委书记。
五四青年事迹材料（精选9篇）
五四青年事迹材料（精选9篇）五四青年篇1刘玉凡，开发区实验学校一名优秀的青年教师。
工作四年来，她把爱的阳光洒向她的事业，洒向她的学生。
虽没有惊天动地的壮举，但却用平凡而崇高的师德之光，照亮了一片清纯的天地。
每一天，她的心总是和学生的心贴得那么近，都过得那样地忙碌和充实。
一、忠于职守、教书育人三尺讲台上，全心全意做好教书育人工作。
在刘老师的建议下，学生课外时间就近组成了学习小组。
她不顾风雨、不顾自己休息，多次走入学生家中，鼓励小组成员互相监督、共同进步。
二、热爱学生、严谨治学刘老师对所有学生一视同仁。
对于“学困生”，她会给予更多的爱。
寻找他们身上蕴藏的闪光点，以寻找教育的着力点。
刘老师所教学生中，有一个聪明但是成绩倒数的男孩，她时时鼓励，帮他确立目标，并不厌其烦地联系家长，重拾父母的信心。
八年级男生爸爸脑溢血入院，刘老师便常帮他补习功课。
看他上课打瞌睡，经过了解，由于父母都在医院，他玩手机到深夜，便在周末开车带他去医院看望父亲。
男生止不住流泪，并保证一定好好学习。
最终，男生考入了实验高中。
每次实验高中大休，只要刘老师还没下班，他在回家的路上一定会来母校看一看老师。
刘老师觉得学生的惦念是对老师最好的回报。
刘老师用北大最帅双胞胎苑子文、苑子豪的.成长经历鼓励班上一对调皮的双胞胎，并买来他们的处女作《我的世界有你的二分之一》送给他们;有个女生沉迷追星，刘老师多次与她谈心，并与她分享自己学生时期的追星经历，鼓励她要学习偶像身上突破自己、坚持不懈的精神......这样的事例，在刘老师的班上不胜枚举。
三、业务精湛、敬业爱岗在教学上她认真备课、上课，积极钻研，虚心请教;及时批改作业、耐心辅导学生，对学生严而有度，与学生真诚相处。
因为有了爱和喜欢，同学们总是喜欢上她的课。
她所带班的学生成绩一直名列前茅。
一份汗水，一份收获，从教以来多次主讲公开课并多次获奖：20__年在初中数学园区教学研讨会上执教;20__年开发区初中数学优质课评选中荣获二等奖;从教七学期，先后七次获得学校教学能手荣誉称号。
青年五四奖章个人事迹材料5篇范文
青年五四奖章个人事迹材料5篇青年五四奖章个人事迹材料5篇【篇一】__,男,汉族,1982年11月生,中共党员,长安大学矿产普查与勘探专业毕业,博士研究生学历,副研究员,现任中国地质调查局西安地质调查中心科学技术处副处长,中国地质学会青年工作委员会副主任委员,自然资源部岩浆作用成矿与找矿重点实验室秘书长,南疆大型资源基地调查工程副首席。
长期奋战在昆仑山等艰苦地区,主持和参与了15个国家级、省部级项目,公开发表论文80余篇,其中SCI检索21篇,获省部级及中国地质调查局科技奖4项,在岩浆作用、热液铅锌成矿研究等方面取得创新成果,促进了火烧云铅锌、大红柳滩锂、玛尔坎苏富锰矿等大型资源基地的找矿突破,为南疆地区产业发展提供了资源保障。
深化了自然资源部“地质调查+”扶贫模式,极大地服务了南疆地区的资源产业发展与脱贫攻坚,促使形成了一支扎根昆仑、甘于奉献的中青年地质调查研究队伍。
一、情系昆仑,刻苦钻研,开拓创新2008年,刚刚参加工作就被派往昆仑地区从事地质调查。
面对高寒缺氧、气候多变的恶劣条件,心中始终有个坚定的信念:要为国家地质调查事业贡献自己的力量。
从此,在昆仑山伟岸的身影下,每年都会有一位青年地质工作者和他的团队奋战于海拔4000~5000米的“生命禁区”,开展野外地质矿产调查与科学研究,寻找矿产宝藏。
整整10年,克服了高原反应、泥石流、狂风、暴雪、荒野抛锚、车陷沼泽等常人难以想象的困难,在祁漫塔格铁铜铅锌多金属整装勘查区、塔什库尔干铁矿整装勘查区、玛尔坎苏锰矿整装勘查区、火烧云及外围铅锌找矿远景区、大红柳滩锂矿找矿远景区等,留下了深深的足迹。
与加拿大渥太华大学、美国印第安纳大学等广泛合作,在岩浆作用、热液铅锌成矿研究等方面取得较多创新认识,并对西北地区尤其是昆仑成矿带的找矿突破发挥了重要作用。
(1)提出”大红柳滩式”伟晶岩型锂矿成矿模式,首创“一种伟晶岩型稀有金属矿的识别方法及系统”发明专利(审查中),新发现4处具大型远景锂铍矿,引领了大红柳滩百万吨级锂铍稀有金属成矿带的发现。
青年五四奖章个人事迹
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2020第24届中国青年五四奖章个人事迹素材大全5篇
2020第24届中国青年五四奖章个人事迹素材大全5篇当看到中国青年五四奖章个人事迹，大家学到了什么呢?下面是小编给大家带来的中国青年五四奖章个人事迹素材，我们一起来看看吧，希望大家能喜欢!中国青年五四奖章个人事迹素材(一)夏思思女，汉族，_年_月出生，本科学历，生前为湖北省武汉市蔡甸区人民医院住院医师。
新冠肺炎疫情发生以来，她始终坚守在临床一线，没日没夜、加班加点扑在病房救治病人，后不幸感染。
在治疗期间，她坚持让更危重的病人优先住进ICU病房。
2020年2月7日，她病情突然恶化，2月23日清晨6时30分，经救治无效不幸去世，年仅29岁。
另据中国青年报4月20日消息，“中国青年五四奖章”是共青团中央、全国青联授予中国优秀青年的最高荣誉，旨在树立政治进步、品德高尚、贡献突出的优秀青年典型，反映当代青年的精神品格和价值追求。
2020年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的收官之年，是实现第一个百年奋斗目标的关键之年。
在以习近平同志为核心的党中央集中统一领导下，广大青年在各行业、各领域履职尽责、团结奋斗，特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情，积极投身防控工作一线，为保持经济平稳发展和社会和谐稳定作出了突出贡献。
为集中展示新时代青年精神风貌，激励全国广大青年继承和发扬五四精神，担当作为，攻坚克难，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗，共青团中央、全国青联决定，在2020年“五四”青年节前表彰第24届“中国青年五四奖章”获得者。
4月14日，共青团中央、全国青联组织评审委员会对候选个人(集体)有关材料进行了非集中实名评审。
按照评选规则，评审委员会108名成员由来自党政机关、高等院校、科研院所、新闻单位、基层青年等方面的代表和往届“中国青年五四奖章”获得者组成，从评委库中按结构随机抽取产生。
所评阅的材料均隐去候选人的姓名、所在地区、单位等自然信息。
根据评选表彰办法，经评委实名投票并公开计票，常规类98名候选个人中入围30名、37个候选集体中入围15个;抗疫类84名候选个人中入围30名、43个候选集体中入围15个。
公司青年五四奖章候选人事迹材料汇编 精品
公司青年五四奖章候选人事迹材料汇编集团公司青年五四奖章候选人事迹材料（一）年轻的余热利用“老”专家——华电电力科学研究院孙士恩事迹材料华电电力科学研究院近年来发展迅速，涌现出了很多立足岗位创新创效，推动科技进步，推进技术改造，并将创新成果成功转化应用的优秀青年人才。
孙士恩同志凭借其脚踏实地、勇往直前的闯劲，认真负责的工作态度、开拓创新的能力、扎实的技术实力，以及对新技术方向敏锐的洞察力，在电科院青年人才队伍中凸显而出。
他是一个技术型管理人才，面对难题敢于迎难而上，并能够潜力钻研寻找出解决方案。
他为电科院开拓了一个中低温余热利用的市场，通过此项技术可使得集团公司300MW热电联产机组的煤耗下降70多g/kWh；积极调研集团内外、国内外的先进供热技术，为集团供热供热技术和精细化管理水平的提升填砖加瓦，也使电科院在国内供热，特别是低温余热用于供热技术领域取得了一席之地。
作为一个有10余年党龄的老党员，他一直以来遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。
2011年，在电科院领导的帮助和支持下，孙士恩同志接到组建新部门的任务，他身先士卒，处处严格要求自己，并以身作则起到模范带头作用。
部门组建初期，业务方向在国内是最新的，为了形成核心竞争力，他认真分析了动力余热技术现状，发现目前该技术还停留在粗放性设计和运行上，要想形成自己的核心竞争力，必须将在设计优化和运行优化方面下功夫。
为此他不分昼夜搭建汽轮机及热泵模型并将其融合在一起，潜心研究，终于从能量梯级利用和系统集成方面形成了核心竞争力，并将其应用到设计和运行优化上，取得的成果也申请了多项专利，发表了国内外论文，并赢得了国家级、省部级、集团级和地市级等多项荣誉。
核心竞争力形成后，如何将其转化为社会财富，如何带领部门迅速发展，并形成独有的部门文化，又成为他面临的主要难题。
为此，在院领导的带领下，他积极与集团公司沟通交流，终于得到了集团公司、分公司以及电厂的认可，部门接到了集团内的多项任务。
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第十六届“广东青年五四奖章”候选人
李昭强同志事迹材料
李昭强，男，汉族，1978年生于黑龙江省哈尔滨市，现任广东昇辉电子控股有限公司执行董事兼总经理。
2005年毕业于东北大学财务会计本科专业。
目前就读于清华大学EMBA，黑龙江省青联委员、佛山市青年联合会常委，北滘青年企业家协会会员。
李昭强，一个从东北走出来，扎根广东佛山的青年企业家。
他始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观引领企业管理创新，关爱员工，和谐发展企业，是70后青年中具有代表性的创业者，其自觉践行社会主义荣辱观，具有良好的个人品德、社会公德、职业道德，是广大青年创业致富的楷模。
一、扎根广东热土，塑造企业浴火重生
扎根广东之前，李昭强同志就在黑龙江哈尔滨的工作岗位上做出了突出的贡献。
2006年11月，哈尔滨市政府拯救老建筑暨远东地区最大的东正教堂——圣索菲亚教堂地区改造项目正式启动，他任“索菲亚购物广场项目指挥部副总指挥”。
在零下近30度的严寒又无供热条件的情况下，他与工人吃住在一起，带领200余名工人昼夜施工，仅用70天时间就出色完成了27000平方米的百年老建筑的加固、整修、内外装修、楼体亮化改造、周边广场施工及1000余名商户的安置工作，得到了省市领导的一致好评，被评为哈尔滨市“爱岗敬业”模范标兵。
2008年，李昭强同志参与东北地区最老的国营企业——双城花园酒厂的转制工作，任市场总监，负责公司的人事、行政、财
务、仓储、物流、销售工作。
任职期间，他每年驱车20000余公里奔赴全国各地开发和维护经销商，足迹遍布全国二十余个省市，开发经销商近200家，在他的带领下，企业成功获得中国驰名商标、中华老字号等殊荣。
在2010年实现销售收入8000余万，将一个600余名下岗职工、资不抵债、濒临倒闭的国有企业从死亡边缘挽救回来。
2011年5月李昭强只身来到广东佛山这片创业热土，负责管理广东昇辉电子控股有限公司。
当时的企业管理混乱、亏损严重、人心涣散，在市场上没有任何优势。
他着手加强公司治理的整顿，从管理、市场、技术、品质等方面大胆创新和突破。
作为新广东人，他能以“空杯”的心态迅速融入这片热土，广泛吸收对企业发展有利的言路，将自己的身心和精力全部投入到企业的管理和市场开拓中，做到了在公司提前上班最后一个下班的人，经常加班到凌晨2、3点，最紧要的关头他连续奋战1个月，按期完成客户需要的资料和文件，取得良好的成效，他要求别人做到的他自己率先垂范，慢慢的大家在他的感召下，企业形成了核心团队和骨干。
在管理方面，李昭强同志注重时效性和细节处理，凡事“预则立不预则废”，自己的工作必须安排的井井有条，答应客户的事项宁肯不睡觉也要守时完成。
为了解车间的劳动效率问题，他在车间蹲点一个多月，和普通工人一样上下班。
短短3年时间昇辉公司的人均产出和劳动生产效率由31.8万元/人/年,提高到了377.5万元/人/年,，3年时间提升了12倍。
市场开拓方面更是他的强项，他完善了公司的技术创新和营销体
系。
从研发市场需求的智慧社区产品为契机，吸引和组建公司自己的专职研发团队，从事新产品新技术的研制开发工作，取得三项国家专利。
通过提供市场信赖的产品和服务，在激烈的市场竞争中站稳了脚跟，并形成良好的口碑和信誉。
他接手近3年来，企业连续3年实现跨越式增长，由当年销售185万亏损125万元，发展到2013年度实现销售8.6亿元，创造利税8900万元，公司跻身佛山顺德重点纳税大户，取得了良好的经济效益和社会效益。
二、心系弱势群体，热衷慈善回馈社会
李昭强同志深知“能力越大，责任越大”的道理。
在创建企业努力实现较高经济效益的同时，他深怀感恩的心态，积极参加社会公益事业，努力回报社会。
2013年4月20日雅安地震灾区捐赠价值达28万元的LED救灾专用手电筒。
参加南方卫视举办的“雅安要稳住，广东在行动”大型慈善义演晚会，捐款9万元。
2013年9月12日作为主要发起人出资200万元，经广东省民政厅批准设立广东省圆梦慈善基金会，对困难群众、残疾人、贫困学生进行专项资助。
2013年11月28日北滘政党委领导牵头组织北滘工商总会、青年企业家协会、各爱心企业（昇辉）远赴英德东华镇实地开展扶贫工作，累计为东华镇古滩村小学捐赠运动球场1套价值4万元。
2014年1月3日，资助湖南省安化县江南镇中心小学建图书馆捐赠现金11800元。
2014年3月以昇辉电子冠名的青创社慈善项目在佛山顺德正式启动。
李昭强同志就是这样，用他爱岗敬业，无私无畏的精神，感染着大家、激励着大家。
他对工作的敬业和严谨，充分展现了一名青年创业者的信念和追求；他对社会的回馈与奉献，充分展现了当代青年无私奉献的高尚品德与情操。