公务员面试案例分析题及答案
公务员面试题最经典案例分析——海南毒豇豆事件
社会热点类面试题是公务员面试结构化面试中的重头戏，但是许多考生在备考社会热点时感到无从下手，不知如何将社会热点与答题结合起来。
针对此，国家公务员网以“毒”豇豆事件为例，从事件背景及相关评论入手，指点如何备考社会热点类面试题。
事件回放：1月28日，武汉销售的海南豇豆被检测出含有禁用农药水胺硫磷。
2月4日和5日，当地农检中心又检测出同样结果。
经追查，这些含有禁用农药的豇豆来自海南省陵水黎族自治县英州镇和三亚市崖城镇。
2月6日，武汉市农业局宣布3个月内禁止海南生产的豇豆进入当地市场。
武汉禁售“海南毒豇豆”的新闻经媒体广泛报道，在全国引发连锁反应。
合肥查出海南豇豆含禁用农药残留成分，重庆、上海等地对海南豇豆实行下柜。
（长沙晚报）媒体评论：“有毒”豇豆“生成”的五大原因海南省农业厅厅长肖杰２６日接受新华社记者采访时说，针对目前豇豆农药残留超标问题，海南省农业部门正联合市县公安、工商、质检等部门，进行拉网式排查，他认为海南豇豆出现农药残留超标问题，主要有以下５方面的原因：一是农产品质量监测体制机制存在薄弱环节。
二是农资市场亟待加强监管。
三是农民科学用药知识缺乏，许多农民不知道使用高效低毒的农药替代国家禁止的剧毒农药。
四是海南冬季瓜菜生产没有完全实现标准化。
五是农产品追溯系统没有建立起来。
严查问题豇豆到底谁不给谁面子对于武汉市农业局曝光“问题豇豆”的做法，三亚市农业部门表示“特别的不理解”，事实上，外省很多运进海南的蔬菜也会被查出问题，但按照通常做法只限于内部通告，这已经是业内的“潜规则”。
（《华商报》3月1日）这些牢骚也揭开了另一个不为公众所知的“潜规则”，即对查出问题的农产品以内部通报代替公开预警。
武汉农业局这次对“问题豇豆”曝光后，一些地方随即跟进，一直以来行销大江南北的海南返季节蔬菜，正遭受极其严峻的公信危机。
但是，抛开“问题豇豆”可能对人身健康造成的伤害，即便紧捂盖子暂时可以维护权责部门的公信力，不至于对农产品市场造成太大负面影响，但这样的“暗箱”操作模式，并不利于构建起高效的农产品安全防范机制。
公务员面试综合分析类题目(含答案)
牛栏是用来关牛的，用来关猫那么必不中用。
那栅栏看似粗大结实，却架不住空隙太大，八面漏风，小巧矫捷的“猫〞可畅通无阻地窜出去。
这样一来，牛栏也就如同聋子的耳朵，摆设而已。
但在实际工作中却有很多“牛栏关猫〞类似的问题存在。
制度上有疏漏，执行上不严格，是“牛栏关猫〞现象大量存在的主要原因。
该设红灯却没有设红灯，设了红灯却没有设警察，设了警察却不管事情。
这样一来，“牛栏关猫〞的现象就在所难免了。
例如，最近发生的渤海湾原油泄漏事故，按法律规定只能对肇事方处以最高20万元人民币的处分，环境污染的违法本钱过于微弱，如此大的法律“间隙〞，又怎么能防止“猫儿〞偷腥？从另一方面看，正如江西省前副省长胡长清落马后所说：“组织的管理和监督对我而言，如同是牛栏关猫，进出自由。
〞“牛栏〞里来去自如，充分暴露出“牛栏关猫〞式监督的弊端。
贪官对组织的抱怨也正是对这种“牛栏关猫〞的抱怨，贪官堕入贪腐之路也是“牛栏关猫〞的悲剧。
倘假设在稀疏的牛栏杆中插入官员财产公开、民众监督这几根木头，贪官的悲剧也许就不会这么频繁地上演。
因此，作为执法者，我们在工作中要采取积极的工作态度，对于疏漏笼统的法律法规和规章制度要及时改正，而不能消极地执行。
执法时，狠抓落实，真正做到有法必依，执法必严，违法必究，这样才能杜绝“牛栏关猫〞的现象出现。
2.老子曰：天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。
你怎么理解？【参考答案】老子这句话的意思是说天下的难事都是沉着易开始做起的，天下的大事都是从细枝末节处一步步形成的。
由此可见，一个人要想成就一番事业，必须从简单的事情做起，从细微之处入手。
“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。
〞看不到细节，不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对任务只能是敷衍了事。
他们只能永远做别人分配给他们做的工作，甚至即便这样也不能把事情做好。
而考虑到细节，注重细节的人，不仅认真对待工作，将小事做细，而且注重在做事的细节中找到时机，从而使自己走上成功之路。
公务员经典案例分析与解答
公务员经典案例分析与解答公务员是政府中从事行政管理工作的人员，公务员考试是我国选拔和任用公务员的主要方式之一。
在公务员招录考试中，除了笔试、面试等环节外，案例分析题也是一个常见的考查形式。
本文将通过分析一些经典案例，解答相关问题，帮助考生们更好地准备公务员考试。
案例一：执法公正与权力滥用的辩证关系某市城管执法人员在巡查时发现一名商贩将商品摆放在临时摊位上，违反了该市的市容管理规定。
根据规定，城管执法人员应该对其进行处罚。
然而，该商贩声称自己认识市委书记，并询问执法人员是否敢对其处罚。
面对商贩的威胁，执法人员在考虑到自己无法获得政府的支持的情况下，选择放过了这名商贩。
这个案例涉及到执法公正与权力滥用之间的辩证关系。
公务员在执法过程中，不仅要秉持公正、客观、公开、透明的原则，还要遵循法律法规，不能被外界的压力所影响。
从“为民”角度来看，无论商贩是否有背景，执法人员都应该坚守职责，不被利益或关系干扰。
因此，在这种情况下，执法人员应该按规定对商贩进行处罚，维护法律的公正性，树立公务员的权威形象。
案例解答：公务员在执法过程中，需要综合考虑各种因素，包括法律法规、职责使命以及社会背景等。
面对商贩的威胁，执法人员首先要保持冷静，不能被威胁所左右。
将问题上报给上级领导或相关部门，寻求支持和指导，并保留相关证据。
同时，公务员也应加强政府与社会民众之间的沟通和互动，增加公信力，减少滥用权力的行为发生。
案例二：急难险重任务中的处置问题某市发生突发事件，需要各部门紧急协调处理。
公安、消防、医疗和应急管理等部门需要在短时间内共同行动。
然而，各部门之间存在紧急通信机制不完善、信息共享不及时等问题，导致救援行动受阻，无法迅速有效地处置危机。
这个案例涉及到急难险重任务中的处置问题，公务员在面对突发事件时，必须具备快速反应和有效协调的能力。
针对这种情况，一方面，各部门应加强通信机制的建设，确保信息畅通、及时共享；另一方面，公务员应具备跨部门协作的能力，能够在紧急情况下迅速反应，协调各方资源，高效地处置危机。
面试公务员试题及答案
面试公务员试题及答案一、案例分析题近年来，一些地方政府在财政资金投入方面存在“一刀切”现象，即统一要求各部门按比例缩减预算开支。
请回答以下问题：1. 这种“一刀切”做法对政府预算管理有何影响？答案：这种“一刀切”做法会使政府预算管理变得僵化和刻板化。
不同部门的预算需求和资金使用情况并不完全相同，统一要求各部门按比例进行预算缩减，无法充分考虑各部门的实际情况和需求，可能造成某些部门在关键领域的预算短缺，影响公共服务质量和效率。
2. 针对这种情况，你认为应采取哪些措施来改进财政资金投入管理？答案：为了改进财政资金投入管理，可以采取以下措施：a) 强化预算绩效评价，注重对各部门预算的实际效果进行监督和评估，根据绩效评价结果对预算进行分配调整；b) 建立灵活的预算执行机制，根据各部门的实际需求和任务情况，适当调整预算开支，确保关键领域的支出不受“一刀切”政策的影响；c) 推进财政和预算信息的透明化，向社会公开财政资金的使用情况和效果，增强预算管理的公众监督力度。
二、政策解读题某地政府提出了加强环境保护工作的政策举措，请回答以下问题：1. 这些政策措施有哪些主要内容？答案：这些政策措施的主要内容包括：a) 制定和完善环境保护法律法规，明确环境保护的法律责任和追究机制；b) 加大对环境违法行为的打击力度，加强环境执法监督，严厉惩罚环境破坏行为；c) 提高环境保护意识，加强环境教育宣传，培养公民的环保意识和责任感；d) 加强环境监测和评估，及时掌握环境污染状况，开展环境风险评估和预警工作；e) 推动绿色发展，鼓励和支持环境友好型产业的发展，促进生态经济的建设。
2. 实施这些政策措施可以带来哪些好处？答案：实施这些政策措施可以带来以下好处：a) 有效保护环境资源，减少污染物排放和生态破坏，改善生态环境质量；b) 提高公民的环保意识和责任感，推动形成良好的环境保护社会氛围；c) 促进环保产业的发展，推动经济结构的转型升级，实现可持续发展目标；d) 提高政府环境管理水平和公众满意度，增强政府的可信度和形象。
公务员面试案例分析
公务员面试案例分析公务员面试是选拔优秀人才的重要环节，对考生的综合素质和能力进行评估。
在面试中，评委常常会提出一些案例问题，考察考生的应变能力、分析问题的能力、解决问题的思路及逻辑推理能力等。
本文将对一些常见的公务员面试案例进行分析，并提供解决问题的思路和方法。
案例一：甲乙两位申请人在公务员面试中遇到了一道题目：某地区发生了一起自然灾害，需要派遣救援队伍前往救援。
甲通过参观灾区、与灾民交流等方式了解情况，提出几点合理的救援方案。
乙则表示只需要根据地方政府的要求进行救援即可。
请你分析两种不同方式的优劣，并给出你的看法。
针对此案例，对于甲的方式，通过实地考察，了解灾情并与灾民交流，可以从多个方面进行救援方案的制定。
这样的做法有助于更全面、准确地了解灾区的实际情况，提高救援工作的针对性和效果。
但也需要注意，实地考察可能耗费时间和人力物力。
而乙的方式则相对简单直接，只需要按照地方政府的要求进行救援。
这种方式节省了时间和资源，更符合行政效率的需求。
但这也可能导致对灾区情况了解不够深入，可能无法针对性地制定救援方案。
我认为在实际情况下，应该综合考虑两种方式的利弊，可以先采取甲的方式进行实地考察，然后在了解情况的基础上，再结合乙的方式制定救援方案。
这样能够兼顾救援的专业性和效率性。
案例二：某市政府拟选派一位公务员负责推动“绿色城市”建设工作。
考生被问及如何推动该项目，并提供了以下选项，请你对这些选项进行分析和评价：1. 增加环保意识教育的宣传力度；2. 完善相关政策法规，对环境破坏行为加大处罚力度；3. 调查绿化需求，落实绿化计划；4. 促进公众参与，组织绿色志愿者行动。
针对这些选项，我认为可以采取综合的推动方式，结合以上几个选项来推进绿色城市建设。
首先要加大环保意识教育的宣传力度，提高市民对环保问题的重视程度。
通过广泛开展环保意识教育活动，普及环保知识，引导市民改变不良习惯，达到环保行为的普及和提高。
其次，要完善相关政策法规，加大对环境破坏行为的处罚力度。
公务员考试重庆市(面试)试题及解答参考(2025年)
2025年公务员考试重庆市(面试)自测试题及解答参考面试问答题（含参考答案分析）第一题假设你是一名即将进入公务员队伍的新人，你的单位即将开展一项重要的民生工程，旨在解决社区居民的出行难题。
这项工程需要投入大量资金，并且涉及到多个部门的协作。
在你被分配负责协调工作时，以下情况发生了：1.部门之间对于工程的具体实施方案存在分歧，导致协调工作难以进行。
2.居民对工程的一些细节有疑虑，担心工程实施后会影响他们的正常生活。
3.工程预算超出了预期，需要寻找新的资金来源。
请问，作为负责人，你将如何应对这些挑战，确保民生工程的顺利进行？答案：1.首先，我会组织召开一次跨部门的协调会议，邀请所有相关科室的负责人参加。
在会议上，我将详细介绍工程的目的、意义和预期效果，并就各方的分歧进行充分讨论，力求达成共识。
2.针对居民疑虑，我会成立一个专门的沟通小组，负责与居民进行一对一的沟通，耐心解答他们的疑问，并听取他们的意见和建议。
同时，通过社区公告、网络平台等多种渠道，向居民公布工程进展情况和相关信息，增加透明度。
3.对于工程预算超支的问题，我会积极与财政部门沟通，说明情况并寻求解决方案。
同时，可以考虑以下几种途径来筹集资金：•向上级部门申请追加预算。
•与企业合作，争取企业赞助或投资。
•通过社会捐助或众筹等方式，争取社会各界支持。
解析：这道题考察的是考生在遇到实际工作中可能遇到的问题时的应变能力和解决问题的能力。
答案中，首先强调了跨部门协调的重要性，其次体现了对居民诉求的关注，最后提出了面对预算超支的具体应对措施。
这样的回答能够展现出考生具备的良好沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力。
第二题题目：作为一名公务员，您认为在处理群众投诉时，应如何平衡效率与质量？请结合具体案例谈谈您的看法。
答案：在处理群众投诉时，我认为平衡效率与质量至关重要。
以下是我的一些看法和具体做法：1.快速响应：接到投诉后，首先要迅速作出反应，及时与投诉人取得联系，了解投诉的具体情况和诉求。
公务员面试题答案及分析
公务员面试题答案及分析公务员面试是选拔优秀人才的重要环节，对应聘者的综合素质、专业知识和应对能力进行评估。
在准备面试时，了解常见的公务员面试题及其答案可以帮助应聘者更好地应对考试。
本文将从多个方面对公务员面试题进行分类和分析，并给出相应的答案。
Part 1 综合素质面试题综合素质面试题主要考察应聘者的综合能力和个人素质，例如沟通能力、团队合作、应变能力等。
1. 请介绍一下自己及自己的特长。
答案：我叫张三，毕业于某某大学，主修法学专业。
在校期间，我曾担任班长和学生会干部，这锻炼了我的领导才能和组织协调能力。
此外，我擅长沟通和表达能力，在大学期间参加了辩论和演讲比赛，获得了一些奖项。
2. 你认为什么是团队合作的重要性？答案：团队合作对于完成任务、解决问题和实现目标至关重要。
团队合作可以将不同人的智慧和经验结合起来，形成协同效应，提高工作效率。
同时，团队合作还可以促进相互之间的理解和信任，增强组织内部的凝聚力和稳定性。
3. 你在遇到工作上的困难时是如何解决的？答案：当我遇到工作上的困难时，我首先会积极寻求帮助和意见，与同事和上级进行沟通交流。
其次，我会研究问题的根源和解决途径，寻找最佳的解决方案。
最后，我会持之以恒地努力克服困难，不轻易放弃。
Part 2 专业知识面试题专业知识面试题主要考察应聘者在所学专业领域的掌握程度和应用能力。
1. 近年来，中国的法治建设取得了哪些进展？答案：近年来，中国的法治建设取得了显著进展。
首先，我国出台了一系列法律法规，完善了法律体系。
其次，司法改革推进，审判公开透明度明显提高。
另外，法律服务体系逐渐完善，更好地满足了人民群众对法律服务的需求。
2. 请谈谈你对行政管理的理解。
答案：行政管理是指政府依法行使职权，管理社会公共事务的过程。
它包括规划、组织、指挥、协调、控制等一系列管理活动，旨在有效地利用资源，提供公共服务，维护社会秩序。
3. 请谈谈你对新时代公务员的角色定位和要求。
公务员案例分析题及答案
公务员案例分析题及答案公务员考试是许多人为了稳定的工作和相对较高的福利待遇而努力奋斗的目标。
其中，案例分析题是公务员考试中的一种常见题型，考察考生对实际问题的分析和解决能力。
下面，我们就来看一些公务员案例分析题及答案，希望能够对大家有所帮助。
案例一：某地区发生了一起自然灾害，导致许多民众家园无处可归，急需救助和安置。
作为当地政府相关部门的一名工作人员，你该如何应对这一突发情况？答案：首先，我会立即与其他相关部门进行沟通和协调，了解受灾民众的具体情况和需求，制定应急救助方案。
其次，我会积极组织人员和物资，开展救援和安置工作，确保受灾民众得到及时的帮助和安全的安置。
同时，我还会加强对灾后重建工作的规划和落实，帮助受灾民众早日恢复正常生活。
案例二：在日常工作中，你发现了一名同事存在违纪行为，但对方是你的好朋友，你该如何处理这一情况？答案：面对这一情况，我会首先客观地分析事实，确保自己的判断不受个人感情影响。
然后，我会选择适当的方式和时机，与好朋友进行沟通，指出他的违纪行为并劝导他认识到错误。
同时，我也会向上级领导进行报告，按照规定程序处理该违纪行为，维护组织的纪律和正常秩序。
案例三：你作为一名公务员，发现了一些工作中存在的不合理规定和制度，你该如何提出改进意见？答案：在这种情况下，我会以积极的态度，通过书面或口头的方式向上级领导提出自己的改进意见，同时附上充分的理由和论据。
我会坚持以事实和数据说话，避免情绪化的表达，确保自己的建议能够得到领导的重视和认可。
同时，我也会积极寻求他人的支持和合作，形成改进的合力，推动工作的顺利进行。
案例四：你在工作中遇到了一些困难和挑战，感到压力很大，你该如何应对？答案：在面对困难和挑战时，我会首先冷静下来，客观分析问题的原因和现状，找出解决问题的关键点。
然后，我会主动寻求帮助和支持，与同事和领导进行沟通，共同商讨解决方案。
同时，我也会调整自己的心态，保持乐观和积极的态度，相信困难只是暂时的，坚信自己能够克服一切困难，取得成功。
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公务员面试案例分析题及答案公务员面试案例分析题及答案案例分析题1 市政府的通告属于何种类型的行政行为?某市原有甲、乙、丙、丁四家定点屠宰场，营业执照、卫生许可证、屠宰许可证等证照齐全。
1997年国务院发布《生猪屠宰管理条例》，该市政府根据其中确认并颁发定点屠宰标志牌的规定发出通告，确定只给甲发放定点标志牌。
据此，市工商局吊销乙、丙、丁三家屠宰场营业执照。
乙、丙、丁三家屠宰场对此不服，找到市政府，市政府称，通告属于抽象行政行为，需遵守执行。
三家屠宰场提起行政诉讼。
(1)市政府的通告属于何种类型的行政行为?理由何在?(2)颁发定点屠宰标志牌属于何性质的行为?【参考答案】(1)市政府的通告属于具体行政行为。
具体行政行为是在行政管理过程中，依照法律，法规针对特定的人特定的事采取具体措施的行为，其行为的内容和结果将直接影响某一个人或组织的权益;而抽象行政行为是以不特定的人或事为管理对象，制定具有普遍约束力的规范性文件的行为。
市政府的通告针对的事特定，即确认颁发定点屠宰标志牌;针对的人特定，即甲、乙、丙、丁四家屠宰场。
(2)颁发定点屠宰标志牌的行为是行政确认行为。
即市政府先确认甲屠宰场符合(或具备)从事屠宰业务的各方面的条件，然后赋予甲屠宰场专门从事屠宰的法律资格。
案例分析题2 甲县政府及其工商管理部门的行为性质如何?甲县前几年为发展山区农村经济，投巨资扶持农民栽苹果树，几年过去，苹果树开始大量结果，但由于品种以及土壤、气候等原因，该县所产苹果太小、味酸、色泽不好，因此，苹果的销路一向不好。
该县有一个佳美罐头厂，其生产的“佳美”牌苹果罐头和苹果汁销路一直很好，自从县政府有关部门要求该罐头厂采购本县苹果作原料以来，销量也急剧下降。
为了扭转这种局面，该厂决定从外地采购原料，于是与乙县某地号称“苹果大王”的种植专业户刘金龙签订了购买苹果的协议。
1997年8月，刘金龙向罐头厂交付了第一批苹果，因品质优良，罐头厂非常满意，要求刘金龙继续向该厂提供苹果。
因佳美罐头厂过去是县苹果最大的买家，现罐头厂不购买本县苹果作原料，对于本来就打不开销路的果农，更是雪上加霜，大量的苹果无人采，大批的苹果烂掉，果农纷纷找到政府想办法，1997年8月底，县政府一位副找到佳美厂厂长，要求该厂不要到外地购买苹果，用本地苹果做原料。
佳美罐头厂基于企业利益，予以拒绝，县政府于是通知工商管理部门，要求其联合相关部门上路设卡堵截，禁止外地苹果进入本县市场。
1997年9月2日。
刘金龙按照合同的约定向佳美罐头厂交付第二批水果1万余斤，价值5000元，在路上被甲县工商部门截住，苹果被扣下，堆放在一农民的院坝里，无人看守。
至9月中旬，甲县工商管理部门才许可刘金龙将苹果运往外地销售，此时，该批苹果由于霉烂、丢失，仅剩1千余斤，刘金龙损失4500元。
为了使这批苹果运往外地销售，刘金龙还支付各种费用2500元，佳美罐头厂也因原料短缺，被-迫停工达两个星期，损失8万元左右。
1997年10月底，刘金龙向甲县人民法院提起诉讼，状告甲县工商管理部门。
佳美罐头厂作为第三人参加了诉讼。
根据反不正当竞争法，回答下列各问题(1)本案中，甲县人民政府及其所属工商管理部门的行为性质如何?(2)原告刘金龙的哪些损失和费用可以请求人民法院判决甲县工商管理部门予以赔偿?佳美罐头厂的损失能否直接请求甲县工商管理部门赔偿，为什么?(3)对于甲县人民政府及其所属工商管理部门，人民法院应作何处理?【参考答案】(1)根据《反不正当竞争法》第7条的规定，甲县人民政府及其所属工商管理部门的行为是政府机构的限制竞争行为，为不正当竞争行为之一种类型。
(2)根据《反不正当竞争法》第20条的规定，刘金龙苹果直接损失4500元，以及其因苹果被扣而支出的费用2500元可以一并请求甲县工商管理部门赔偿。
根据《反不正当竞争法》第20条第2款规定，佳美罐头厂的经济损失也可以直接请求甲县工商管理部门予以赔偿，因为该经济损失是由于甲县人民政府及其所属工商管理部门的不正当竞争行为直接造成的。
(3)根据《反不正当竞争法》第30条规定，甲级人民法院除判决被告依法承担民事责任，并可以对被告处以罚款外，还应当向甲县人民政府的上一级人民政府提出司法建议，建议甲县人民政府的上级人民政府责令甲县人民政府停止其限制竞争的不正当竞争行为，并给予有关责任人员以行政处分。
案例分析题3 和县政府的干部任免通知为什么要撤销?1997年6月，某县向县人大会党组发出免去一位同志的乡镇企业局局长职务和任命另一位同志担任该职务的通知。
在县人大会还没有讨论这两位同志的任免事项时，县政府就发出了任命拟免去乡镇企业局局长职务的同志为县农委委员的通知，一位负责同志也找拟任乡镇企业局局长职务的同志谈话，让他离职就任。
对于这种不按法定程序任命干部的做法，县人大会及时向提出了意见。
会专门召开会议，进行讨论。
随后，与县政府分别撤销了原来发出的通知。
问：和县政府违反了宪法和法律的哪些有关规定?【参考答案】我国宪法有关条款规定：县级以上的地方各级人民代表大会常务委员会有权“依照法律规定的权限决定国家机关工作人员的任免”。
按照宪法和地方组织法的规定，对县乡镇企业局局长职务的任免，应由县人大会履行法定手续。
和县政府违反了上述宪法规定，因而是非法的、无效的任免，应予撤销。
案例分析题及答案2015-07-24 10:19 | #2楼案例分析题10乡政府能否强制黄某履行兵役？黄某，男，19岁，农民。
1998年10月经体检、政审合格后，县征兵办公室确定该青年到某军区炮兵师服现役。
但是，黄某突然隐匿，逃避征兵。
事情发生后，县征兵办公室找到他的父母，进行说服教育。
他父母始终不说出儿子的去向。
后经查找，发现黄某藏在其姑母家。
县征兵办公室把黄某找回，进行了批评教育。
黄某拒不答话。
后来了解到他逃避征集的原因主要是其未婚妻扯他的后腿，就又做他未婚妻的工作，仍未做通。
根据宪法、法律的有关规定，某乡人民政府依法强制黄某履行了兵役义务。
问：某乡人民政府强制黄某履行兵役的宪法根据是什么？【参考答案】我国宪法第55条规定：“保卫祖国、抵抗侵略是中华人民共和国每一个公民的神圣职责。
依照法律服兵役和参加民兵组织是中华人民共和国公民的光荣义务”。
我国兵役法对此作了具体规定。
黄某被确定为应征公民，经体检、政审合格，应履行宪法规定的义务，依法服兵役。
而他却逃避征集，屡教不改。
因而某乡人民政府根据宪法、法律的有关规定，强制其履行服兵役的义务。
案例分析题1市地质矿产局应承担法律责任吗？2004年3月15日，某市地质矿产局为某村联办矿批准颁发采矿许可证，在原批准申请登记表中说明，该矿隶属该镇经委，企业性质为集体，负责人为王某。
同年9月，陈某伙同该矿承包人李某一同填写《某市乡镇矿山采矿许可证变更换发申请登记表》，仿造王某签字骗取了村委会、镇政府盖章后，申请变更该企业法定代表为刘某，并逐级上报。
经查实，该表中“申请单位或个人”一栏空白，无申请人。
在“变更原因”一栏中谎称：“因原法定代表人已调离其他岗位”。
2004年9月26日，该市地质矿产局局长签署意见同意，并换发采矿许可证。
请问：(1)该变更许可的具体行政行为有效吗？为什么？(2)如果确需要变更该许可，那么申请主体是谁？程序怎样？(3)市地质矿产局应承担法律责任吗？为什么？【参考答案】(1)无效。
根据《行政许可法》第49条的规定：被许可人要求变更行政许可事项的，应当向作出行政许可决定的行政机关提出申请，符合法定条件、标准的行政机关才依法办理变更手续。
(2)申请主体是被许可人，根据《行政许可法》第50条规定，应当提出申请；由行政机关进行审查，符合法定条件标准的予以变更。
(3)应承担责任，依据《行政许可法》第74条规定，对不符合法定条件的申请人准予行政许可或者超越法定职权作出准予行政许可决定的，应承担责任。
案例分析题2颁发食品卫生许可证属于哪类许可？1996年3月1日，某县卫生局在食品卫生法执法检查中发现个体户陈××患有活动性肺结核，不宜从事饮食业。
于是依据《中华人民共和国食品卫生法》第26条，决定吊销其卫生许可证，责令陈某停止营业。
1998年6月县卫生局发现陈某仍然从事饮食业且非法经营入口食品，县卫生局经调查发现陈某的肺结核仍未治愈且继续从事食品生产，于1998年7月2日作出决定再次吊销其卫生许可证，并追究有关责任人员对陈某颁发卫生许可证的责任。
陈某学习了《食品卫生法》，认识到自己行为的错误，于是停止营业，去外地求医求诊。
2000年9月陈某病已治愈便返回县城，9月6日向县卫生局申请卫生许可证。
县卫生局依据该省《实施(中华人民共和国食品卫生法)办法》，调查认为陈某曾两次因肺结核被吊销卫生许可证，不宜再颁发，于是在9月17日作出不予发放许可证的决定。
请问：(1)颁发食品卫生许可证属于《行政许可法》规定的哪类许可？(2)如果该省《实施(中华人民共和国食品卫生法)办法》规定：被吊销2次以上(含2次)卫生许可证的，以后不准申请卫生许可证，而《食品卫生法》未对“被吊销2次”的事项作出规定。
对于此种情形，《行政许可法》如何规定？(3)如果陈某第二次被吊销的许可证是以欺骗手段取得，该县卫生局依据《行政许可法》应如何处理？【参考答案】(1)属于《行政许可法》第12条第四款：直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全的重要设备、设施、产品、物品，需要按照技术标准、技术规范，通过检验、检测、检疫等方式进行审定的事项的许可。
(2)根据《行政许可法》第14条，对《行政许可法》第12条所列事项，法律可以设定行政许可。
尚未制定法律的，行政法规可以设定行政许可，所以应该依据该省制定的行政法规进行行政许可。
(3)根据《行政许可法》第69条规定，被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可的，应当予以撤销。
根据《行政许可法》第79条被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可的，行政机关应当依法给予行政处罚；取得的.行政许可属于直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全事项的，申请人在三年内不得再次申请该行政许可；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
案例分析题3对撤销律师事务所执业证书需要赔偿吗？某省甲、乙、丙三名律师决定出资合伙成立“新华夏律师事务所”，于是向该省司法厅提出口头申请成立律师事务所并提供了律师事务所章程、发起人名单、简历、身份证明、律师资格证书、能够专职从事律师业务的保证书、资金证明、办公场所的使用证明、合伙协议。
但被告知根据该省地方政府规章相关规定，设立合伙制律师事务所必须有一名以上律师具有硕士以上学位并且需要填写省司法厅专门设计的申请书格式文本。
刚好乙为法学博士，于是三人交了50元工本费后领取了专用申请书，带回补正。
次日，三人带了补正后的材料前来申请，工作人员A受理了申请，并出具了法律规定的书面凭证。