总监个人年度精编工作总结模板

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优秀总监个人工作总结范文5篇

优秀总监个人工作总结范文5篇

优秀总监个人工作总结范文5篇篇1====================一、引言过去的一年,身为公司总监的我肩负重任,兢兢业业,围绕公司整体发展战略目标开展各项工作。

在领导和同事们的鼎力支持与协作下,圆满完成了既定的各项任务。

现将本年度的工作总结如下。

二、工作内容及成果1. 项目管理与执行本年度,我负责并成功推进了多个重要项目,涉及市场调研、项目策划、实施与执行等多个环节。

通过精准的数据分析和市场定位,确保项目方向与市场需求紧密结合。

在项目执行过程中,注重团队协作与沟通,确保资源合理配置,有效提高了项目执行效率与质量。

2. 团队管理与发展作为团队领导者,我始终坚持以人为本的管理理念,注重团队建设和人才培养。

通过制定明确的职责分工和绩效考核机制,激发团队成员的工作热情与创造力。

同时,定期组织培训与交流活动,提升团队整体素质和业务水平。

3. 客户关系维护与拓展在客户管理方面,我带领团队成员深化客户关系维护,加强与客户的沟通与互动,及时反馈客户需求与建议。

同时,积极拓展新的客户群体,提高公司在市场上的影响力与竞争力。

4. 市场策略调整与优化面对激烈的市场竞争环境,我及时关注市场动态,定期分析市场数据,根据市场变化及时调整市场策略。

通过优化产品结构和提高服务质量,满足了客户需求,提升了客户满意度与忠诚度。

5. 风险管理与应对在日常工作中,我高度重视风险管理与应对工作。

通过识别潜在风险,制定风险应对策略和预案,确保公司业务的稳健发展。

同时,关注行业发展趋势,为公司未来发展规划提供有力支持。

三、工作体会与反思在过去的工作中,我深刻体会到团队协作与沟通的重要性。

只有加强内部沟通,确保信息畅通,才能提高工作效率与质量。

同时,我也认识到自己在时间管理和个人技能方面还有待提高。

在未来的工作中,我将继续加强学习与实践,不断提升自己的综合素质与业务能力。

四、展望未来工作方向与目标1. 深入市场调研,关注行业动态与发展趋势,为公司业务发展提供有力支持。

总监工作年度个人总结范文8篇

总监工作年度个人总结范文8篇

总监工作年度个人总结范文8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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总监个人工作总结5篇

总监个人工作总结5篇

总监个人工作总结5篇篇1一、引言本年度,作为公司高级管理层的成员之一,我在公司运营、团队管理、项目推进等方面付出了巨大的努力。

在此,我将对过去一年的工作进行详尽且严谨的个人工作总结,以展示成果,反思不足,并规划未来发展方向。

二、工作内容概述1. 监督管理团队,确保团队高效运作;2. 推进重大项目的实施与进度控制;3. 参与公司战略规划与决策制定;4. 协调内外部资源,优化工作流程;5. 监控市场趋势,为公司提供决策依据;6. 提升公司文化与团队建设。

三、重点成果1. 成功带领团队完成多个重大项目,客户满意度显著提升;2. 优化工作流程,提高团队工作效率,节省成本XX%;3. 在公司战略规划中提供关键建议,被高层采纳并实施;4. 协调内外部资源,解决多个跨部门难题,提升团队凝聚力;5. 主导市场调研与分析,为公司决策提供了有力的数据支持;6. 推动企业文化建设,增强员工归属感与积极性。

四、遇到的问题与解决方案1. 团队沟通不畅:通过定期组织团队沟通会议和培训,加强团队沟通与协作能力;2. 项目进度控制不力:建立详细的项目进度管理表,实时监控并调整进度计划;3. 市场竞争加剧:加强市场调研与分析,调整市场策略,提升产品竞争力;4. 内部资源分配不均:优化资源配置流程,确保关键项目和关键时期的资源保障。

五、自我评估/反思过去的一年里,我在工作中有显著的成就,但也存在一些不足。

在团队管理方面还需进一步提升领导力与组织协调能力;在决策过程中需更加审慎全面,避免盲目乐观;在市场调研方面还需加强深度与广度。

针对这些不足,我将采取相应措施进行改进和提升。

六、未来计划1. 加强学习,提升领导力和管理能力;2. 加强市场调研与分析,为公司制定更加精准的市场策略;3. 优化团队结构和工作流程,提高工作效率;4. 加强团队建设与沟通,提升团队凝聚力;5. 探索新的业务领域和技术应用,为公司带来新的增长点。

七、总结过去的一年里,我始终秉持着为公司创造价值、为团队谋求发展的理念努力工作。

总监年度个人工作总结(5篇)

总监年度个人工作总结(5篇)

总监年度个人工作总结____年即将过去,回望今年。

我受公司委派,来到____县担任____县____年保障性住房临淮公租房工程总监代表,开始了我在x个月监理工作。

在这x个月里我所在的所有监理部严格按照委托监理合同、设计图纸、国家现行相关的施工规范、质量检验标准、相关的标准图集、集合项目监理规划和监理细则的要求,严格有序的进行着我们的监理工作。

以下是我日常的工作内容1、在总监理工程师不在场时负责施工的现场协调工作、协助总监工程师管理项目监理部的日常工作;2、参与项目监理规划、项目监理实施细则等技术文件的编制工作;3、初审施工单位提交的开工报告、施工组织计划、技术方案、进度计划;4、协助总监理工程师组织项目实施的综合协调工作和召开工程例会;5、现象巡查、督促、检查监理人员的工作情况;6、协助总监理工程师做好监理日志的检查,参与编写监理月报、整理项目监理文件;7、指导和督促监理文件、资料的收集、整理和归档文件;8、协助总监理工程师做好监理费的回收工作。

随着公司在工程相继完工,我也即将结束我在工作,回头看____年的工作,虽然我工作的并不是很完美,也有一些工作中不当,但收获良多,这必将是我监理工作生涯中浓墨重彩的一笔。

总监年度个人工作总结(二)____年公司的生产经营工作遇到了一些困难,我们财务部也不例外。

但是通过部门全体同事的努力以及各部门大力支持和积极配合下,我们逐步走出困境,各项工作开始正常化。

我们财务部根据领导班子的工作意见,围绕公司的中心目标,结合本部门的实际情况和工作重点,群策群力,充分调动全体财务人员的工作积极性和工作能动性,精心安排,通力合作,基本完成了____年的财务工作,取得了一定的工作成绩。

现将我作为财务部总监____年财务部工作情况具体总结与2024工作计划如下:一、认真细致做好财务日常工作为了适应市场经济的要求,实现公司全年目标工作任务,我们财务部全面规范会计核算和财务管理工作,充分发挥预算管理的功能,进一步加强财务核算和财务监督功能,使财务人员做到既当家又理财,认真搞好各项财务工作。

2024年总监理工程师年终工作总结例文(5篇)

2024年总监理工程师年终工作总结例文(5篇)

2024年总监理工程师年终工作总结例文本年度,本人在____县辖区内担任项目总监一职,全面负责____项目的执行与管理。

在总监办的坚强领导下,建设单位的大力支持与施工单位的紧密配合下,本人始终秉持“科学、公正、公平、诚信”的核心理念,致力于提升监理服务质量,深化与建设单位及施工单位的合作关系,持续优化内部管理流程与运作模式,使得监理部的工作成果显著,展现出日新月异的进步。

“严谨科学,勤奋工作”是本人始终秉持的自我要求。

我严格遵守总监办的各项规章制度,确保出勤准时,遵纪守法,并高度重视团队协作精神。

在工作中,我保持谦虚好学的态度,积极向领导及同事请教,从中获益匪浅。

面对监理人员配置紧张,即三名工程师与四名监理员需同时监管五个项目的挑战,我灵活调整策略,利用雨天等非施工时段组织团队学习监理规范,有效提升监理业务水平。

在质量控制方面,我采取了一系列有力措施:一是强化对施工过程的质量监督,确保承包单位的质量管理体系得到有效执行;二是根据工程实际情况,及时制定并优化监理规划与细则,特别关注对安全及使用功能的关键环节;三是加强对承包单位管理的检查与督促,确保其质量管理体系正常运行,从而克服监理人员不足带来的监督难题;四是严格执行原材料见证取样制度,加强材料进场验收;五是依据新版施工质量验收规范,强化对结构安全与使用功能的检测控制。

在进度控制上,针对精神卫生中心综合楼工程工期紧迫的特点,我严格按照施工合同要求,督促施工单位高效施工,基本保障了各项工程的按期完成。

确保____村并村基础工程在雨季前顺利完工,为后续工程奠定了坚实基础。

在投资控制方面,我深入各施工现场,对土方工程及各项施工工作量进行精准测量与核对,对入场材料进行严格鉴别与验收,有效保障了资金的合理使用。

在协调管理方面,面对前期工作中承包单位项目部管理体系不健全、项目管理班子不到位等难题,我积极向建设单位通报情况并争取支持,同时努力协调各施工队之间及外部环境的关系,协助承包单位加强安全生产与文明施工管理。

总监个人年终工作总结优质7篇

总监个人年终工作总结优质7篇

总监个人年终工作总结优质7篇工作总结是对自己工作中的人际关系和沟通能力的评估和改进,优秀的工作总结有助于评估工作成果并改进工作方法,本店铺今天就为您带来了总监个人年终工作总结优质7篇,相信一定会对你有所帮助。

总监个人年终工作总结篇1一、工作中的成绩1、在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善,以及根据企业现状,制定新的规章制度以适应企业发展的需要。

2、制定绩效考核制度,撰写员工手册,制定公司培训框架,为明年的工作打基础。

3、根据人事相关规定规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。

缴纳社会保险等。

4、按照公司制度,组织落实公司办公设施、办公用品等的调配和实物管理工作。

5、配合总经理进行人事管理变革,将公司管理逐渐步入正规。

二、工作中的不足1、深入基层锻炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解局限于书本经验的理性认识上,缺乏实在的感性认识。

2、工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力,对各部门人员的管理不够细致具体。

3、执行力、能力与阅历离公司的高效要求还有一定距离。

4、在人才培养上无法紧跟公司的飞跃式发展。

三、具体改进方案1、深入基层,多沟通,了解项目、了解同行;及时掌握最新动态,为领导的决策提供有利依据。

2、注重工作作风,完善各项规章制度,加强管理,以身作则,形成良好的工作氛围。

3、加强学习,拓宽知识面,努力学习专业知识和相关法律知识。

4、全面提高执行力度,狠抓决策落实,保证公司的各项决策全面有效的落实。

5、加大招聘、培训力度,储备大量人才,加强人才引进培养机制,为公司的跨步时期创造动力。

四、对公司的建议1、完善各项奖罚制度,严格执行,不要太仁慈,仁慈只会惯坏员工。

2、鼓励核心部门主要人员,增加外出学习机会,以满足公司发展需要。

3、为鼓励各部门领导培养人才,实行人才培养奖励制度。

4、关于公司的推广,让我们每个人都充当业务人员,要求公司所有对公账号(如:微信、qq、邮箱等)需填写公司介绍、经营范围等。

总监工作总结6篇

总监工作总结6篇第1篇示例:总监工作总结一、总体概述我在公司担任总监职务已经有三年时间了,在这三年的时间里,我兢兢业业,尽心尽力地完成了我的工作。

作为总监,我不仅负责督促下属部门的工作,还要负责制定公司的发展战略和规划,保证公司能够健康持续地发展壮大。

二、部门管理作为总监,我主要负责管理公司的各个部门,包括销售部、市场部、财务部、人力资源部等。

在管理部门的过程中,我更多的是以指导者的身份出现,制定了一系列的管理制度和流程,并且督促部门负责人认真执行,确保公司能够有序地运作。

在这个过程中,我也特别重视部门之间的协作和沟通,经常组织各个部门之间的会议,加强团队合作,提升工作效率。

三、制定公司发展规划在公司发展规划的制定过程中,我与其他高层领导紧密合作,共同商讨公司的发展方向,并为公司的未来制定了一系列的战略规划。

在这个过程中,我参与了大量的市场调研和分析工作,通过对市场环境和竞争对手的深入了解,形成了科学合理的发展策略,并确保公司能够按照这些规划快速而健康地发展。

四、沟通协调作为公司高层领导,我也经常需要与公司的合作伙伴、客户和其他利益相关者进行接触,因此沟通协调是我的工作中必不可少的一部分。

我经常组织公司的领导团队与外界进行沟通和交流,保持与外界的密切联系,了解市场的最新动态和客户的需求,确保公司能够及时调整战略和方向。

五、团队建设团队的建设是公司发展的基础,作为总监,我十分重视团队的建设和培养。

我鼓励员工不断学习和提升自己的能力,因此我经常组织团队培训和团队建设活动,提升员工的凝聚力和创造力。

我也重视团队中的人才梯队建设,为公司未来的发展储备了大量的人才。

六、总结展望在这三年的时间里,我在公司的工作得到了领导和同事们的认可和肯定。

在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。

我相信在公司领导的正确指导下,公司一定能够迎来更加美好的明天。

第2篇示例:总监工作总结一、工作回顾在过去的一年里,作为公司总监,我承担了领导团队、制定公司战略、管理运营等重要职责,努力为公司的发展贡献自己的力量。

总监个人年终工作总结6篇

总监个人年终工作总结6篇总监个人年终工作总结篇1间如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

年初,置业公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,会计核算、财务管理工作纳入财务部。

xx年x月份集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;xx年x月份集团公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。

公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。

在xx年的工作中,财务部作为公司的综合职能部门,在市局党组的领导下,在省局办公室的关心帮助和具体指导下,转变思想观念,强化服务意识,提高自身素质和工作质量,努力围绕中心任务开展工作,较好地发挥了职能作用,为行业的发展做出了应有的贡献。

下面总结一下一年来的工作:一、职能发展过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

1、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。

使会计报表更趋于管理的需要。

3、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

二、财务合同管理月总结公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。

优秀总监个人工作总结5篇

优秀总监个人工作总结5篇篇1==========一、引言在过去的一年中,作为公司总监,我带领团队共同经历了许多挑战与机遇。

通过不断的努力和追求卓越,我们在各个方面都取得了显著的成果。

本文将对我过去一年的工作进行全面总结,以期为未来的工作提供有益的借鉴和指导。

二、团队建设与管理1. 团队组建在团队建设方面,我注重优化团队结构,确保每个成员都能充分发挥其专长。

通过严格的选拔过程,我们组建了一支高素质、专业化的团队,为公司的各项业务提供了有力支持。

2. 培训与发展我高度重视团队成员的培训与发展,定期组织各类培训活动,提升团队的专业技能和综合素质。

同时,我也鼓励团队成员参加行业交流和学习活动,以拓宽视野、增长知识。

3. 团队文化在团队管理过程中,我注重培养团队协作精神和凝聚力。

通过举办团队建设活动、加强团队成员之间的沟通与交流,我们形成了一种积极向上、团结协作的团队氛围。

三、业务发展与创新1. 业务拓展在过去一年中,我带领团队积极开拓市场,拓展业务领域。

通过深入了解客户需求和市场趋势,我们成功开发了一系列具有市场潜力的新产品和服务,推动了公司业务的快速发展。

2. 创新实践我鼓励团队成员勇于尝试新事物,推动公司不断创新。

在产品研发、市场推广等方面,我们大胆尝试新方法、新思路,取得了不错的成果。

这些创新实践不仅提升了公司的竞争力,也为客户带来了更好的产品和服务体验。

四、财务管理与风险控制1. 财务管理我始终关注公司的财务状况,确保财务状况良好。

通过合理的预算编制和执行,我们有效控制了成本支出,提高了公司的盈利能力。

同时,我也注重加强应收账款的管理,确保资金回笼及时、顺畅。

2. 风险控制在风险控制方面,我坚持预防为主、应对为辅的原则。

通过建立完善的风险评估和预警机制,我们能够及时发现潜在的风险因素,并采取有效的应对措施加以规避和化解。

此外,我还定期组织团队成员进行风险讨论和交流,提高团队成员的风险意识和应对能力。

总监个人年度工作总结模板5篇

总监个人年度工作总结模板5篇第1篇示例:总监个人年度工作总结模板尊敬的领导、同事们:在即将迎来新的一年之际,我想回顾过去一年的工作,做一份总结报告,分享我的工作成绩和经验,同时也总结反思存在的不足,为新的一年制定更好的工作计划和目标。

一、工作成绩:(一)业绩指标完成情况在过去一年,我所负责的部门/项目取得了一定的成绩。

比如销售额增长了X%,市场份额扩大了X%,利润提升了X%等等。

这些成绩离不开团队的努力和协作,也离不开领导的支持和指导。

(二)项目管理我成功完成了X个重要项目,其中包括……(举例说明)。

在项目管理过程中,我注重团队协作,合理分配资源,有效沟通,确保项目按时按质完成。

(三)团队建设我积极参与团队建设工作,制定了一系列的激励政策,提高了团队士气和凝聚力。

团队的凝聚力也得到了明显的提升,员工的工作积极性和效率都有所提高。

(四)创新与改进我主导了一些创新项目,为公司带来了新的商机和发展空间。

我也着力改进工作流程和优化管理制度,提高了工作效率和质量。

二、存在的不足:(一)领导能力在工作中,我意识到自己的领导能力还有待提升,需要更好的去激励团队、指导员工,不断提升自己的领导水平。

(二)学习进步在行业发展迅速的今天,我意识到自己需要不断学习和提升自己的专业知识和技能,以适应市场的变化和挑战。

(三)沟通能力我意识到在工作中,沟通是非常重要的,需要更好地与团队和领导进行沟通,听取意见,及时解决问题。

三、新的一年工作计划和目标:(一)继续提升团队凝聚力和士气,激励员工,完成更高的业绩指标。

(二)加强领导能力的培养和提升,成为更好的领导者。

过去一年是充实而忙碌的一年,取得了一定的成绩,也存在一些不足之处。

在新的一年里,我将继续努力工作,不断提高自己的能力和水平,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢!第2篇示例:总监个人年度工作总结尊敬的领导:您好!我是XX公司的总监,非常荣幸能够向您呈上我今年的工作总结报告。

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总监个人年度工作总结模板【导语】工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

这部分内容主要的是对工作的主客观的条件、有利和不利的条件以及工作的环境和基础的等进行分析。

小编工作总结频道为您整理了《总监个人年度工作总结模板》,感谢阅读!【篇一】从大一就听了一些关于erp沙盘的讲座,也在后来三年的学习中接触了一些关于erp的知识,但一直是不曾谋面过的。

在这次为期两天的erp学习中,我终于有机会接触真正的erp沙盘模拟实验,也懂了不少。

采购部虽然是一个生产辅助部门,但是不可否认,它和其他部门一样是erp运营中必不可少的一员,它要下原料订单,购买原材料。

它既要跟生产部门确定产能,又要跟财务部门了解费用,只有在大家的配合下这个模拟的企业才能很好的运行下去。

采购部的职责是把好每一个原材料的关。

和生产总监协调,根据生产总监给出的生产计划,去制定物料采购计划。

在采购过程中,采购部门需要计算每一季要准备多少r1、r2、r3、r4等原材料入库使得生产部门能正常运作各个生产线,然后根据生产部门的生产情况对需要的原材料下采购订单。

r1、r2原材料需要一个季度的采购提前期,而r3、r4原料需要两个季度的采购提前期。

所以在准备生产p3、p4的时候采购部门要提前两季对生产产品中需要的r3、r4做好提前下单的准备。

采购部门必须把这些都记牢,不然就会延误生产,进而延误交货,如果延误交货就得扣除相应的违约金,这样权益就会降低。

采购部门除了要跟生产总监做好配合之外,还要与财务总监做好配合,因为采购部门购买原材料所需的钱都需要通过财务部门进行拨款的。

如果资金不够,采购部门就要考虑停止采购原材料,并告知生产总监,提醒生产总监考虑是否需要停产或是对生产线进行转产等一系列问题。

由于有已经参加过erp沙盘实验的兄弟班的同学的各种传授,我们这个班的第一仗就打得异常激烈,我们组投入了16m的广告费才拿下最先选择权,但可能是负责市场营销的同学之前对erp不是很了解,我们错过了成为市场龙头的机会。

而由于在广告中投入过多而销量并不多,再加上第1年我们的生产部就投入了一条全自动生产线,所以导致我们小组的资金马上陷入“捉襟见肘”的困境,使得我们不得不马上对应收账款进行贴现,这也直接影响了我们第1年末的所有者权益,影响了我们可以借贷的长期借款的额度。

使得我们小组在后来几年中“过”得异常困难。

但是我们有一个很坚强的团队,大家并没有因为记录板上第1年、第2年可怜的数字而气馁,而是打足十二万分精神,一起想方设法地让企业度过资金短缺的困境。

到第5年末的时候我们终于走出了资金短缺带来的阴霾,而且我们不得不骄傲地说,如果还有第7年,我们的偿债负担是6个小组中最轻的。

第一名并不是记录板上所有者权益数的小组,也不是盈利最多的那个小组,而是在面对困难是大家一起激烈讨论、努力想办法的小组。

不知道其他小组脑海中浮现的第一名是那个组,据我所知,我们小组是第一名,我们是最棒的!【篇二】今年在鼎科监理公司高陵县辖区担任项目总监一职,负责何村通远坊·幸福里社区项目、高陵县精神卫生中心项目、何村小村并大村项目、何村社区服务中心项目及何村幼儿园项目。

半年多下来,在总监办的领导下,在建设单位的大力支持下和施工单位的积极配合下,本人以“科学、公正、公平、诚信”为原则,以优质的监理服务质量不断加强和建设单位及施工单位的关系,不断优化内部管理和运作模式,监理部的工作成效日新月异。

“严谨科学,勤奋工作”是本人自我要求。

严格遵守总监办的各项规章制度,能够按时出勤,遵纪守法,注重团结。

在工作上,虚心向领导和其他同志请教,使自己受益良多。

接受每项监理任务后,鉴于各专业监理工程师极少监理员实习多的情况下,工程师三名、监理员四名而且要监管五个项目;在雨天不能施工的情况下组织监理工程师、监理员学习监理规范,加强提高监理业务工作水平。

自己认真审阅各个项目的图纸和设计文件,对图纸和设计文件中存在的问题或不明之处及时记录整理并通过建设单位同设计人员沟通以利于进行图纸会审和交底;保证了工程进度、质量、安全。

一、在质量控制方面1、对施工质量的过程控制是:督促承包单位的质量管理和质量保证体系的落实;2、根据工程的规模、特点及时编制监理规划和监理细则,抓住对安全及使用功能的实施;3、检查督促承包单位完善管理,保证质量保体系的正常运行,扭转监理人员较少而不能对整个工程全过程进行监督的被动局面。

4、工程中使用的原材料要求承包单位按见证取样,要求加强材料的进厂验收;5、按照新版施工质量验收规范,加强对结构安全和使用功能的检测控制。

6,在进度控制方面精卫中心综合楼工程工期要求非常紧。

自己严格按照施工合同工期催促施工单位进行施工,基本保证了各项工程的按期完成。

何村小村并大村基础工程40栋基本在雨季前完成了,便于下一步工程的顺利进展。

三、投资控制方面半年中,自己深入各个工地,对土方工程和各项施工工作量进行测量核对,对入场的各种材料进行鉴别验收,保证了资金的合理使用。

四、协调管理方面由于前期工作中,承包单位项目部管理体系不健全,项目管理班子不到位,给监理工作带来了较大的难度,监理部除经常向建设单位通报情况争取支持帮助外,尽可能处理好各施工队之间和外部环境的关系,协助承包单位抓好安全生产和文明施工工作。

五、加强监理部内部管理监理公司的服务质量是通过总监理工程师为核心的监理工作质量保证体系的正常运行来实现。

通过半年来的工作,我觉得加强项目监理工作的质量保证体系是非常迫切的,我在工作和实践中,总结应用了“一个核心”、“三项措施”,取得较好的成效。

1、“一个核心”就是落实总监责任制⑴预控管理;⑵程序管理;⑶文件签署;⑷检查考核。

2、贯彻三项措施⑴技术交底先行;⑵严格执行监理工作程序验收;⑵定期开展学习交流。

在监理实践中,认为通过“一个核心、三项措施”,努力构建项目监理机构的质量保证体系,不但抓住了重点、提高了监理工作效率,而且有助于明确监理人员职责、规范监理工作的行为,为创建“专业化、规范化”监理工作的目标打下良好的基础。

【篇三】20XX年度,在集团公司的正确领导下,在部门领导和员工以及相关单位的支持下,围绕集团公司20XX年工作会议提出的的工作思路和目标开展工作,取得了一定的工作成绩,市场开发有所突破,合同签约取得一定成效。

一、20XX年主要完成的工作1、完善部门岗位职责。

根据集团公司依法治企工作安排,修订完善了部门管理职责和个人岗位职责。

2、制定了部门岗位管理流程图;3、修订完善完成了《电力建设集团公司市场开发管理办法》;4、修订完善了《电力建设集团公司合同管理办法》;5、配合经营单位完成了投标、合同签订过程所需的审核工作;6、积极参与国内外项目投标工作,按照公司体系文件规定程序进行投标、评标和合同签订工作;7、完成了印尼亚齐项目实地考察和安装合同预谈判工作;8、完成了与中国水电集团812联合体印尼亚齐项目安装合同谈判工作;9、配合工程管理公司完成了印尼亚齐项目分包合同谈判;10、完成了电监会承装承修年检及现场检查工作。

11、配合有关部门完成了公司“三标一体”内外审工作。

12、按照集团公司要求,配合管理公司完成了埃及项目的投标工作。

13、完成了公司和部门领导交办的其他事宜。

市场开发方面一年来参与投标项目5个、其中国内3个,国外2个,截止11月底新签合同14117万元,主要投标项目如下:1、中水集团公司《印尼亚齐2130mw》机组安装工程;2、武汉凯迪《越南冒溪2200mw》机组土建工程;3、西安热力公司城北热源改造项目;4、陕西地方电力公司110千伏变电站工程;5、中国石油西气东输10kv干(支)线工程.二、加强学习、提高防腐拒变能力一是加强理论学习,不断提高自身素质。

为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力及政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策自觉坚定用“科学发展观”重要思想武装头脑,深入贯彻《中共中央加强党的执政能力建设的决定》。

在廉政建设方面深入学习贯彻“两个条例”,通过坚持日常学习,使自身在思想上,理论上有了新的提高,努力做到文化知识,政治理论,实践经验等方面与时俱进。

通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,牢固反腐拒变防线,增强抵御各种思想侵蚀的免疫力。

二是坚持廉洁从业,严格按照工作权限以及集团公司办事程序严格履行职责,尽努力做好本职工作。

三是立足岗位,恪尽职守,积极配合部门领导工作,严格执行廉洁自律的有关规定。

以身作责,完善规范化部门日常管理,团结务实,按照分工尽心尽力。

三、个人廉洁自律情况。

在个人廉洁自律方面,面对各种思想文化、道德观念的互相碰撞,时刻抵制腐朽思想的侵蚀,时刻防止拜金主义、享乐主义和个人主义思潮的冲击,自觉提高抵御能力。

并且能够认真学习树立科学发展观和构建和谐社会方面的有关理论知识以及党委关于党风廉政建设、廉洁自律等方面的各项规定,防微杜渐、巩固廉洁从业的思想防线。

在工作中,严格杜绝各种不良作风和不良习惯,特别是在参与招投标工作中,严格按照党的有关规定和法律规定程序办事,在生活中做到了艰苦朴素勤俭节约,没有不履行工作职责,不作为、乱作为的现象。

四、工作中存在的问题及改正措施从事市场开发工作,面对竞争激烈的市场,还没有及时调整好思路,对客观方面的事情强调得比较多,个人能动性方面做得还不够到位,为此个人必须在以后的工作中不断更新思想观念,以公司的战略发展为指导,扎实的开展工作。

五、20XX年工作思路通过几年的工作认识到市场开发工作的重要性,深刻体会到电建市场竞争激烈和残酷的一面,也体会到市场开发的的艰难;国外施工总承包风险因素较多,国际市场开发形势严峻,国内施工承包市场机会少而且竞争激烈,针对如此严酷的形式,必须理清思路,根据公司的实际情况制定开发战略,常规火电施工承包方面只有向海外拓展这条路,只有瞄准国际市场下大力气,才有可能在施工承包方面有所斩获;根据公司目前现状,个人认为首先是要依托国内大型央企,依托他们的优势资源,开展扎实的服务工作;同时将现有的海外项目做好,提升在海外市场的知名度,并依托现有项目锻炼一批人才,通过这种形式提高公司在海外市场的声誉,积累经验,经过几年的实践后,逐步进行国外施工项目的承包。

同时如有机会也可以和行业内一些企业组成联合舰队,形成利益共同体,共同走进国际市场。

市场开发是企业持续发展的基础工作,近年来国内火电建设项目逐年减少,公司在国内外施工承包方面多年来没有直接介入,没有施工队伍,没有有经验的项目管理和施工技术人员,没有施工业绩作支撑,抗风险能力相对还较弱,市场开发工作面临诸多不利因素,在市场开。

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