营林生产个人工作总结
营林工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着我国林业事业的不断发展,营林工作作为林业发展的基础和保障,承担着森林资源培育、保护、利用的重要任务。
本年度,我单位在上级林业主管部门的指导下,紧紧围绕林业发展目标,积极开展营林工作,现将一年来的工作总结如下:二、工作回顾(一)加强组织领导,明确工作目标1. 成立营林工作领导小组,由单位主要负责人担任组长,分管领导担任副组长,各部门负责人为成员,形成统一领导、分工负责的工作格局。
2. 制定年度营林工作计划,明确工作目标、任务和措施,确保各项工作有序推进。
(二)加强植树造林,扩大森林面积1. 严格按照国家森林资源培育规划,落实植树造林任务,确保完成年度造林面积。
2. 加强苗木繁育,提高苗木质量,确保造林成活率。
3. 开展科技推广,推广高效造林技术,提高造林质量。
(三)加强森林抚育,提高森林质量1. 按照森林抚育技术规程,开展森林抚育作业,提高森林生长量。
2. 加强病虫害防治,确保森林资源安全。
3. 优化林分结构,提高森林生态功能。
(四)加强森林资源保护,维护生态平衡1. 加强森林资源保护法律法规的宣传和执法力度,提高全民保护意识。
2. 加强森林防火工作,确保森林资源安全。
3. 加强野生动植物保护,维护生态平衡。
(五)加强林业科技研究,提高营林技术水平1. 积极开展林业科技研究,引进新技术、新方法,提高营林技术水平。
2. 加强与科研院所的合作,推动科研成果转化。
三、工作亮点(一)创新造林模式,提高造林质量1. 推广使用容器苗造林技术,提高造林成活率。
2. 实施针阔混交造林,优化林分结构。
(二)加强科技培训,提高营林人员素质1. 组织开展营林技术培训,提高营林人员业务水平。
2. 邀请专家授课,分享先进经验。
(三)加强信息化建设,提高工作效率1. 建立营林工作信息化管理平台,实现营林工作全过程跟踪。
2. 利用无人机等技术手段,提高森林资源监测效率。
四、存在问题及改进措施(一)存在问题1. 部分地区造林任务完成不理想,造林质量有待提高。
营林工个人工作总结范文

营林工个人工作总结范文营林工作个人工作总结经过一年的努力工作,我对自己的工作进行了总结,特此撰写此份工作总结报告。
一、工作成绩在过去的一年里,我积极投入到营林工作之中,取得了一定的成绩和进步。
我参与了多次林区巡护工作,及时发现并且处理了一些森林火灾隐患,有效保护了森林资源。
我还参与了树木种植和抚育工作,确保了植物的生长健康。
在野生动物保护方面,我也做出了一定的贡献,通过巡护发现并且成功解救了一些受伤的野生动物。
在公益林建设方面,我也积极参与了一些植树造林和森林防火宣传活动,为保护环境和林木资源出了一份力。
二、存在问题在工作中,我也存在一些问题,比如工作中有时候缺乏细心和耐心,导致一些工作没能更好地完成。
在林区巡护中,有时候因为太过于专注于细节,忽略了一些整体问题,需要提高工作的全局观念。
在野生动物救护中,也存在着一些技术和经验不足的问题,需要加强学习和提升能力。
三、改进措施为了更好地发挥自己的工作优势,我决定采取一些措施进行工作改进。
首先,我会加强学习和提高技术能力,在林木抚育和野生动植物保护等方面进行进一步的学习和培训。
其次,我会注意工作中的细节和整体,保持细心和耐心,提高工作质量。
最后,我会不断总结和反思,及时调整工作中存在的问题和不足之处,不断进步和提高。
在未来的工作中,我将继续努力,发挥自己的专业优势,为环保事业做出更大的贡献。
营林工:XXX年月日尊敬的领导:我是营林工XX,在过去的一年里,我所参与的森林资源保护和野生动物保护工作中,取得了一些成绩和经验,同时也发现了自己的不足和需要改进的地方。
通过对自己的工作进行总结,我希望能够更好地指导未来的工作,并且在工作中不断取得更好的成绩。
在过去一年中,我参与了多次林区巡护工作,每次巡护都是一次全方位的工作,需要细心观察,发现并及时处理森林火灾隐患和其他问题。
在这个过程中,我学会了如何从实践中学习,并且将所学知识运用到工作实践中。
同时,我也积极参与了一些树木种植和抚育工作,确保了植物的生长健康。
营林个人工作总结2篇

营林个人工作总结营林个人工作总结精选2篇(一)在过去的一段时间里,我在营林项目中进行了各项工作。
以下是我的个人工作总结:1. 项目计划和组织:我负责制定项目计划,并根据项目要求组织团队成员的工作。
我确保项目进展顺利,并按时完成任务。
2. 数据收集和分析:我负责收集和整理营林项目的相关数据,并进行数据分析。
我能够运用Excel和其他数据分析工具,对数据进行有效的处理和解释。
3. 报告撰写:针对营林项目的进展和结果,我撰写了相关报告。
报告包括项目目标、方法、结果和建议。
我能够清晰地表达和传达信息,以便其他团队成员和相关利益相关者了解项目的进展和结果。
4. 团队合作:作为项目的一部分,我与团队成员密切合作,共同完成项目任务。
我能够有效地沟通和协调团队成员的工作,并解决工作中的问题。
5. 问题解决能力:在项目中,我经常面临各种挑战和问题。
我能够迅速识别问题,并寻找解决方案。
我具备灵活性和适应性,以应对不同的情况和要求。
通过营林项目,我不仅学到了专业知识和技能,也提高了自己的组织能力、团队合作能力和问题解决能力。
我相信这些经验将对我的职业发展有很大的帮助,并使我成为一个更好的职业人员。
营林个人工作总结精选2篇(二)我在过去的一段时间里参与了营林工作,并且总结了一些个人体会和经验。
首先,我发现营林工作是一个非常具有挑战性和复杂性的工作。
需要有良好的组织能力和协调能力,以确保工作能够顺利进行。
此外,需要有良好的沟通能力,能够与团队成员和其他相关部门进行沟通和合作。
其次,营林工作需要有细心和耐心。
在植树过程中,需要仔细观察并选择适当的地点和合适的树苗。
同时,还需要耐心地进行每一棵树的培植、灌溉和保护工作。
此外,我还学到了许多关于林木的知识。
在工作中,我学会了如何鉴别不同种类的树木,并了解了它们的特点和生长习性。
这些知识在我工作中起到了很大的帮助,让我更好地进行栽种和管理工作。
最后,营林工作还需要有良好的身体素质。
营林站个人工作总结

营林站个人工作总结在营林站工作的这段时间里,我学到了很多东西,也积累了不少工作经验。
以下是我的个人工作总结:首先,我对植物的养护和管理有了更深入的了解。
在营林站的工作让我学会了如何正确地修剪、浇水、施肥和防治病虫害,使得植物能够茁壮成长。
同时,我也学会了采集和保存种子,为植物的繁殖和保护提供了更多的可能。
其次,我在营林站的工作中培养了团队合作精神。
我和同事们一起合作,相互协助,共同完成了很多工作任务。
通过和他们的合作,我学会了如何与不同背景和个性的人相处,更加注重团队的力量和效率。
在营林站的工作也让我学会了沟通和协调。
在处理来访者的问题和困难时,我学会了如何与他们进行有效的沟通,解决他们的问题,并给予适当的帮助和建议。
同时,我也学会了如何与上级领导和同事协调工作,保证工作任务的顺利进行。
最后,我在营林站工作中也意识到了环境保护的重要性。
通过观察和实践,我深刻地感受到了自然资源的宝贵和脆弱,更加珍惜和爱护环境。
总的来说,我对营林站的工作经验让我受益匪浅,不仅学到了专业知识和技能,还养成了优秀的工作态度和价值观。
我相信这些经验和收获将对我未来的工作和生活产生积极的影响。
作为一个营林站的工作人员,我深知自己的职责是保护和管理植物资源,并为公众提供相关知识和服务。
在这段工作期间,我深刻了解到植物对于生态环境的重要性,也意识到自己在这个过程中所扮演的角色。
因此,我努力学习和提高自己的专业水平,不断完善自己,并为营林站的发展做出了贡献。
在工作中,我不断与植物和自然环境接触,通过亲身实践和观察,我对植物的生长习性和生态需求有了更深刻的了解。
我学会了如何根据植物的特点,合理安排执枝和修剪,使植物能够更好地生长和繁衍。
同时,我也在日常管理过程中不断总结经验,学习如何预防和控制病害和虫害的发生,有效地保护植物资源。
工作中,我和同事们形成了良好的团队合作氛围。
每个人都不计较个人得失,相互鼓励、支持,共同面对工作中的挑战。
营林个人年终总结

时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声。
回首这一年的工作历程,我深感收获颇丰,也认识到自身存在的不足。
在此,我对自己过去一年的工作进行总结,以便更好地规划未来的工作。
一、工作回顾1. 业务能力提升:在过去的一年里,我积极参与各类业务培训,通过自学和实践,业务能力得到了显著提升。
尤其是在营林规划、设计、施工等方面,我能够独立完成项目,为公司的业务拓展提供了有力支持。
2. 团队协作:我始终秉持团队至上的原则,与同事们保持良好的沟通与协作。
在项目实施过程中,我主动承担责任,协调各方资源,确保项目顺利进行。
3. 客户服务:在客户服务方面,我始终坚持客户至上,以真诚的态度对待每一位客户。
通过深入了解客户需求,为客户提供专业、高效的解决方案,赢得了客户的信任和好评。
4. 技术创新:我关注行业动态,积极探索新技术、新材料在营林领域的应用。
通过技术创新,提高了项目质量,降低了成本,为公司创造了良好的经济效益。
二、工作亮点1. 项目成功实施:在过去的一年里,我成功参与并完成了多个营林项目,包括某大型生态公园的规划设计、某乡村绿化项目的实施等。
这些项目的成功实施,为公司赢得了良好的口碑。
2. 个人成长:通过不断学习与实践,我在专业技能和综合素质方面取得了显著进步。
特别是在项目管理和团队协作方面,我积累了丰富的经验。
3. 团队建设:我积极参与团队建设活动,与同事们共同营造了一个和谐、积极的工作氛围。
在团队中,我发挥了积极作用,为团队的整体发展做出了贡献。
三、不足与反思1. 时间管理:在过去的一年里,我发现自己有时在时间管理上不够高效,导致工作效率受到影响。
在新的一年里,我将加强时间管理,提高工作效率。
2. 沟通能力:在团队协作过程中,我发现自己在沟通能力上还有待提高。
为了更好地与团队成员沟通,我将加强沟通技巧的学习和实践。
3. 持续学习:面对日益更新的行业知识和技术,我意识到自己需要不断学习,以适应行业发展的需要。
在新的一年里,我将加大学习力度,提升自身综合素质。
个人工作总结营林方面

个人工作总结营林方面在过去一年的时间里,我在营林方面取得了一些成绩,并且也遇到了一些挑战。
以下是我个人在营林工作中的总结和反思。
首先,我成功完成了一些重要的营林项目。
在过去的一年里,我领导了一次成功的树木疏伐和植树活动,为当地生态环境做出了一些积极的贡献。
我还参与了一些森林保护与管理工作,帮助当地政府建立了一些有效的保护措施,保护了一些珍贵的森林资源。
其次,我在营林技术方面有了一定的提升。
通过参加一些相关的培训和学习,我了解了更多的关于营林技术和管理的知识,提高了自己在这个领域的技能水平。
我能够更好地应对一些森林管理中的问题,提出合理的解决方案。
然而,我也面临了一些困难和挑战。
在实际的工作中,我发现一些地方的营林资源遭受了严重的破坏,需要更多的关注和保护。
此外,一些森林管理工作也存在着一些复杂的问题,需要更多的人力和物力来解决。
在未来,我希望能够在营林方面取得更大的成就。
我计划参与更多的营林项目,为自然环境和生态平衡做出更大的努力。
我也希望能够继续提升自己的专业能力,为营林工作做出更多的贡献。
总的来说,过去一年的营林工作给我留下了很多宝贵的经验和教训。
我相信在未来的工作中,我会更加努力地工作,取得更大的成绩。
同时,我也会不断学习和进步,成为一个更优秀的营林工作者。
过去的一年里,我在营林方面面临了诸多挑战,但也取得了一定的成就。
通过这些经历,我对于营林工作有了更深入的理解,也对自己的职业规划有了更清晰的认识。
首先,我在营林项目上取得了一些重要的进展。
作为负责人,我组织了一次树木疏伐和植树活动,成功移除了一些老化且患病的树木,为新苗的生长创造了更好的条件。
这次活动不仅有助于森林健康,也提高了当地居民对于环保工作的认知和支持。
同时,我参与了一些森林保护与管理工作,与当地政府合作,建立了一些有效的监测和保护机制,有效减少了非法砍伐和滥伐的现象,保护了一些珍贵的森林资源。
这些工作的成功实施不仅是我个人能力的展现,更重要的是对于营林工作的责任和热情。
生产营林个人工作总结

时光荏苒,转眼间一年又即将过去。
在这一年的时间里,我作为生产营林部门的一员,始终秉持着敬业、负责的态度,认真履行自己的工作职责。
现将本年度个人工作总结如下:一、工作回顾1. 完成年度生产任务在今年的生产营林工作中,我严格按照公司年度生产计划,认真组织生产,确保了生产任务的顺利完成。
在全体同事的共同努力下,我们共完成了XX亩的植树造林任务,种植树木XX万株,成活率达到了XX%,圆满完成了公司下达的生产目标。
2. 严格把控质量关在生产过程中,我始终将质量放在首位,严格执行国家相关林业标准和公司内部管理制度。
从选苗、栽植、浇水、修剪等各个环节,都严格按照操作规程进行,确保了植树造林的成活率和树木的生长质量。
3. 加强与相关部门的沟通协调在生产营林工作中,我积极与公司其他部门沟通协调,确保生产进度与各部门工作相互衔接。
同时,加强与地方政府、林业主管部门的沟通,争取政策支持和资源保障。
4. 注重人才培养和技术创新为了提高生产营林团队的整体素质,我注重人才培养和技术创新。
通过组织内部培训、参加行业交流活动等方式,提高团队成员的专业技能。
同时,鼓励团队开展技术创新,推动生产营林工作不断优化。
二、工作亮点1. 顺利完成重点工程项目今年,我部门承担了公司重点工程项目——XX生态公园的建设任务。
在项目实施过程中,我带领团队克服了种种困难,确保了工程进度和质量,得到了公司领导和上级主管部门的高度认可。
2. 提高生产效率通过优化生产流程、改进施工技术,我部门在保证质量的前提下,提高了生产效率。
据统计,今年我部门的生产效率比去年同期提高了XX%。
3. 获得行业荣誉在今年的林业行业评比中,我部门凭借出色的业绩,荣获了“全国林业重点工程项目优秀施工单位”称号。
三、不足与改进1. 工作计划执行力度有待提高在今年的工作中,我发现自己在工作计划的执行力度上还有待提高。
下一步,我将加强对工作计划的执行力,确保各项工作按计划推进。
2. 沟通协调能力需进一步提升在与其他部门的沟通协调中,我发现自己在某些方面还存在不足。
营林工个人工作总结1500字2篇

营林工个人工作总结1500字营林工个人工作总结1500字精选2篇(一)个人工作总结在过去的一年中,我作为一名营林工,经历了许多的挑战和机遇。
通过持续的学习和努力工作,我在这个职业中获得了一定的成绩,并且不断进步自己的专业素质和工作才能。
以下是我的个人工作总结。
首先,在工作中,我始终保持了积极向上的工作态度。
在面对各种工作任务和困难时,我可以克制困难,勇往直前,并且乐于承受挑战。
我虚心听取领导的指导和同事的意见,不断学习和进步自己的工作技能。
我始终坚持可以根据工作需求进展自我调整和提升,积极融入团队中,与同事们共同努力,共同完成工作任务。
其次,在工作中我注重细节和效率。
作为一名营林工,对工作的细节要求非常高,因为工作环境比拟复杂,需要时刻保持警觉。
我时刻保持专注,并且严格按照操作规程进展工作,确保工作的质量和平安。
此外,在工作中我注重与团队的合作。
团队合作是工作的关键,而作为一名营林工,更要注重团队的配合和协作。
我积极参与团队的活动和讨论,与同事们亲密沟通和合作,共同克制困难,完成工作目的。
通过与团队的良好合作,我学会了与人相处和沟通的技巧,进步了自己的团队意识和合作才能。
此外,在工作中我的技术才能和专业知识也得到了一定的进步。
我不断学习和理解最新的工作技术和开展动态,通过理论和理论,不断提升自己的技能。
我参加了各种培训和学习课程,学习和掌握了新的工作技能和知识,进步了自己的专业素质和工作才能。
最后,在工作中我还充分发挥了个人的创造力和解决问题的才能。
在工作中会遇到各种各样的问题和困难,需要我们用创造性的方式解决。
我始终保持积极乐观的心态,并且不断寻找解决问题的方法和途径,提出解决问题的方案,并且得到了认可。
通过一年的工作总结,我发如今工作中还存在着一些缺乏之处。
首先,我在工作中有时会感到缺乏耐心和毅力,容易放弃或者心态急躁。
这点我需要认识到,并提醒自己要时刻保持耐心和专注,不断追求工作的进步和进步。
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营林生产个人工作总结篇一:20XX年营林工作总结20XX年营林工作总结一年来在场领导的正确指引下,各项营林工作有序开展,较好地完成了年初既定的各项阶段性目标。
对林场生态环境、经济效益等方面的建设起到了良好的促进作用。
围绕总公司九届二次职代会精神,确立“加强资源管护、加快产业发展步伐,促进林场生态经济优质高效发展”的营林工作目标。
结合我场实际和营林工作特点,主要抓好以下几方面的工作:一、加强林渔资源管护以“最大程度扼制和降低违法行为,尽可能多地解决历史遗留问题”为目标。
以积极宣传、强化巡逻、严历打击为主抓手做好资源管护工作。
1、认真开展森林消防和林业政策法规宣传工作。
在林区道路和毗邻村庄张贴防火宣传标语30余幅、宣传彩旗35幅、护林公约9份;日常巡逻过程中对擅自野外用火等法制意识淡薄行为,在及时制止的同时进行教育,努力提高全民法制意识,造浓全民防护氛围。
2、重视日常巡逻管护,加强林渔联防工作。
以日常巡逻管护为基础,做到及时发现、及时制止、及时查处。
充分发挥林渔联防优势互补,信息互通,使林渔资源管护工作达到水陆快速反应,管护时间接近全天候,大大提高管护效能。
今年开展林渔联防77人次,收缴鱼网15片、钓竿根,协助处理罚款3500元;制止偷挖竹笋、捡拾死松木3起,发现被盗杉木3起,材积4.2立方。
3、认真做好森林病虫害防治工作。
深入林区认真开展马尾松毛虫和松材线虫疫情的监测预报工作,今年是我县马尾松毛虫的暴发时期,我场认真做好马尾松毛虫的监测预报和防治工作,7月下旬我场及时组织人员,对1200亩1级有虫面积进行防治,有效阻止虫情的蔓延发生。
我们把松材线虫监测纳入到护林巡逻工作日常工作中,利用日常巡逻对林场范围马尾松林进行严密监测,及时采集近期枯死松木样本送检。
4、以林权信息化管理为契机,解决历史遗留山林权属问题。
本着讲依据、重事实的原则,不放过一处疑点,深入林区现场与毗邻乡村做好山林界线核对工作,对以往被侵占林地借机进行沟通清理。
二、营林生产营林生产作为传统基础性产业,目前在林场的经济建设和生态环境建设方面占据重要地位。
1、完成森林抚育经营试点项目781亩,其中松木370亩,杉木411亩,10月中旬已完成抚育间伐工作,11月底前重点作好林内的除萌工作。
2、完成用材林间伐104亩,其中松木55亩,柏木49亩;完成公益林抚育间伐428亩,其中杉木53亩,柏木375亩;完成毛竹间伐147亩。
3、完成了242亩林相改造和900米生物防火林带全年2次的抚育工作。
营林生产过程中,重点抓好质量进度和安全生产工作,阶段性工作进展较好,当前主要抓好林产品的集材销售工作,由于劳动力紧张,集材销售工作在12月20日之前完成还存在较大困难。
三、重点抓好林业产业建设1、森林蔬菜基地建设。
在总公司林业科的指导下,林场精心组织抓好落实管理工作,森林蔬菜基地已初具规模,共种植马兰头、白花败酱等7个野菜品种共5亩,通过松土除草、施肥、台刈复壮等多项措施精心管护,蔬菜长势较好。
同时做好相关台账,为项目科研提供原始资料,为项目的推广普及做好基础性工作。
2、园林苗木基地建设。
以市场为导向,做好林场现有苗木精品建设。
侧重做好苗木修剪造型和树冠培育,针对我场苗圃存在高度郁闭不利树冠培育、部分圃地土壤贫瘠等问题,上半年采取了部份苗木移植、圃地客土改良等措施。
在此基础上根据市场需求,对不同品种制定相应的培育目标,结合修剪、施肥等措施进行精心培育。
尝试红叶石楠等热销苗木品种的扦插培育,调整苗木品种结构,做精我场园林苗木。
3、探索发展盆景园艺项目。
随着生活水平的提高,美化环境、陶冶情操成为时尚,盆景园艺具有广阔的市场前景。
挖潜林场森林资源和现有苗木资源发展盆景园艺,具有资源优势,项目可操作性强。
积极鼓励职工利用网络学习盆景制作培育相关知识,组织开展培训学习,提高职工业务技能,为我场盆景项目发展打好基础。
今年已进行盆景材料购置、初期制作等相关准备工作。
三、安全生产综合治理工作常抓不懈认真贯彻落实总公司有关安全生产综合治理文件精神。
结合我场实际进一步完善相关制度,严格考评奖惩,建立健全领导组织,实施日常监管理。
年初,林场进行目标分解,层层签订责任状。
重点做好森林防火宣传和巡逻;做好来场民工和林区外来人员的登记做册,开展安全生产教育和管理工作;开展隐患排查和整治工作。
由于措施有力,严格管理,我场各项工作进展安全有序,为林场经济建设提供了有力保障。
存在的主要问题和下一步工作打算:主要问题:1、今年虽未发生重大林木盗伐案件,但零星盗伐现象没有得到有效遏制。
这主要与平时巡逻过程中对周边乡村情况掌握不够,需要加强护林信息网络建设,及时进行护林形势总结分析,掌握动向,有针对性地进行整治,以便达到事半功倍的效果。
2、圃地苗木郁闭度仍较高,急需间苗移植培育。
3、职工缺乏盆景制作知识技能,开展学习培训还不够。
盆景制作进展缓慢。
4、营林生产存在劳动力紧缺现状,造成生产进度难以保证。
下一步工作思路:1、资源保护工作要避免流于形式,应建立林地、林木、森林防火等相关监测档案,根据存在的问题分析研究布相应的工作方案。
2、解决好劳动力紧张与营林生产之间的矛盾,了解周边乡村劳动力资源配置状况和季节性农事生产特点,努力做好营林生产与周边劳动力的衔接工作。
20XX年11月19日篇二:营林处20XX年上半年工作总结森林经营处20XX年上半年工作总结下半年工作计划20XX上半年在公司党政的正确领导下,在各科部室的支持下,森林经营处紧扣营林生产思路,围绕林管局霍学义局长在党委理论中心扩大会议上的讲话精神,坚持生态优先、经济并重的原则,认真贯彻“严管林、质为先”的工作方针,扎实开展营林工作。
把握机遇,狠抓项目,依靠科技,坚持标准,圆满完成了上半年工作任务。
现将营林工作开展及计划完成情况汇报如下:一、工作任务完成情况1、森林抚育补贴试点工作任务为7334.32公顷,644个小班,其中:中龄林抚育生长伐5065.52公顷,417个小班。
中龄林抚育割灌修枝1337.83公顷,95个小班。
幼龄林抚育透光伐930.97公顷,132个小班。
在9个林场安排了生产任务。
目前生长伐已结束,透光伐和割灌修枝正在收尾阶段。
2、完成苗圃改土3公顷。
3、完成造林前割带911.02公顷。
4、春季更新造林完成总面积为2851.65公顷,其中择伐补植2167.62公顷、珍稀树种补植133.33公顷、绿化大苗补植补造550.7公顷。
二、主要工作措施按照州管局和公司营林管理工作的总体部署和要求,全处上下紧密地结合营林生产工作的实际,狠抓各项生产管理措施的落实,进一步强化营林生产各个有效环节的衔接,充分发挥营林生产指挥职能,恪尽职守履行职责,切实保证了公司营林生产各项经济技术指标的顺利完成。
1、科学管理、合理安排,加强营林生产工作部署。
森林经营处继续坚持“以人为本,科学管理,创新务实,加速发展”为指导思想,合理利用森林资源,根据往年的经验,提早布置营林工作。
要求各有关单位进一步提高认识,切实加强对营林工作的组织领导,采取有效措施确保营造林生产的进度、质量、和任务计划的完成。
公司与林场签订了目标管理责任状,明确了作业质量要求,详细了各项指标,落实一把手负责制和生产责任制,改变了以往“以罚带管”的工作局面,改变管理方式,提高服务意识,加强防范措施,确保全年生产任务在保质保量的前提下,有条不紊的顺利进行。
2、建立制度,规范管理。
森林经营处在春季造林前出台了《和龙林业有限公司春季造林实施方案》、《和龙林业有限公司营林处生产作业管理及验收细责》等一系列制度,从制度上保证了营林工作的顺利开展。
3、加强检查指导,保证营林生产质量。
森林经营处以提高造林质量,加强检查指导为重点,从苗木、整地、栽植、管护各个环节都严格管理,按施工程序操作,按标准把关。
在造林期间,营林处和检查验收总站抽出3人,深入到每个造林小班,现场指导、督促检查,发现问题,及时纠正。
对幼林抚育和透光伐项目,严格按照验收标准进行验收,对不合格小班,采取责令返工,下达整改通知书、通报批评等方式,保证了营林生产作业质量。
4、加快林业科技推广,确保造林成效。
森林经营处从造林的每个技术环节开始,严格按照省州科技技术标准狠抓造林质量。
首先,选用优质壮苗,严把苗木质量关,对达不到质量要求的苗木坚决不准上山;其次,在苗木运输和假值这一重要环节采取了科学管理费,推出了严格的管理制度,并做到随时掌握土壤墒情,适时顶浆造林;再次,就是加强了管护工作,对于牧畜毁坏造林地现象,一律给予严厉的经济制裁,从而巩固了造林成果。
5、加强技术培训,提高管理人员业务能力。
作业前森林经营处组织了各林场专业技术人员、现场管理人员,针对营造林技术规程,进行了统一培训。
要求各林场在造林前对外委承包户进行产前技术培训,产中进行监督指导,确保营林工作保质保量完成。
6、特殊生产方式管理。
森林经营处将中幼龄林伐区管理纳入到年度考核指标中,要求各林场实行合同制管理,明确生产方式,作业标准,生产责任到人。
并委派科室人员到各林场监督指导生产作业,切实做到事前指导、事中检查、事后验收确保了抚育试点工作达到预期目标。
三、20XX年下半年营林工作计划1、做好中幼龄林抚育收尾工作和检查验收工作。
2、安排一、二遍幼林抚育作业并做好检查验收工作,完成造林前割带检查验收。
3、安排三年及多年幼林割灌作业并做好检查验收工作。
4、做好当年成活率和三年保存率的自检工作。
5、迎接国家局、省、州中幼林抚育检查,省、州造林成活率、三年保存率检查。
6、安排20XX年度中幼龄林抚育透光伐、割灌修枝作业。
7、安排苗圃2公顷改土任务。
8、组织林场副场长、营林技术员进行营林生产业务培训。
下半年,我处将按照既定的目标,将局下达的计划任务分解落实,明确营造林工程建设重点,加强营造林质量的监管,严格按“质为先”要求,加强营林生产的技术指导和检查督促工作,实行营林生产的全面质量监督。
进一步创新机制,健全完善营林质量监管体系,建立奖惩机制,加强宏观调控,实行营林生产质量检查验收和责任追究制度,把营林生产质量提高到一个新水平。
森林经营处20XX年6月25日篇三:20XX年度xx县营林工作总结(全年)。