赴武汉大学培训心得体会
学科带头人培训心得体会(甄选15篇)
学科带头人培训心得体会(甄选15篇）学科带头人培训心得体会（1）3月29日，我有幸参加全县五年级语文学科培训，深有感触。
特别是学习关心凤老师的专题报告，她结合实例给我们解读了小学阅读教学总目标，通过一个个教学事例，使道理深入浅出，渗透人心，让我收获很多。
面对语文教学的重要变革，我们一线教师要有新的教学理念和教学手段。
聆听毛立业老师风趣、幽默的《晏子使楚》一课，使我受益匪浅。
当代，具有鲜明个性特征的学生，他们渴望着有着独特个性和人格魅力的教师给他们一个全新的解读，渴望阐释自己的独特体验，渴望师生间的平等对话，在观点的碰撞交流中去共同完成对那一个个文本的理解。
个性必须靠个性来培养。
这必然要求我们的教学必须具有鲜明的个性，能够灵活运用多种教学策略。
两位专家的专业指导，给我们指明了方向。
我们的教学有了明确的目标，改进了教学方法，丰富了教学手段。
我将运用这些理论知识，融入我的教学实际中，不断研究和探索，更好地发挥作用。
通过培训学习，我有了如下几点体会：一、指明了阅读教学的方向。
“教什么，怎么教”，摆在我们面前。
阅读教学是学生的个性化行为，应引导学生钻研文本，在主动积极的思维和情感活动中，加深理解和体验，有何感悟和思考，受到情感熏陶，获得思想启迪，享受审美乐趣。
读懂课文不是目的，培养训练能力才是目的。
课文是教不完的，一个人有了阅读能力，才能解读无数的文章。
应该让学生更多地直接接触语文材料，在大量的语文实践（听说读写）中掌握、运用语言文字的规律……关老师的讲座很好地诠释了语文教学的“人文性”。
二、课堂教学是一门艺术关心凤老师提出了“五读”的目标：读对、读懂、读好、读活、读厚。
毛立业老师通过展示课堂实例交流，很好地将这些目标融入教学中。
毛老师风趣、幽默、亲切的教学风格，灵活运用语言、表情、动作、课件等手段，充分发挥教学情感的功能，让每位学生全程参与，注重语言的训练，提高了学生的语言水平和阅读能力，使我受益匪浅。
工程训练心得体会(精选8篇)
工程训练心得体会（精选8篇）工程训练心得体会第1篇上了几个星期的工程训练课程已经结束，经过每周六一整天的学习，我想我们第十大组的每个学生都有不同的收获。
对于我个人，我认为这次训练非常有意义，非常有必要，因为它不仅让我充实了更多的理论知识，更让我开阔了视野，掌握了技术，打动了内心。
无论是操作还是理论，从听课到交谈，还是从所听到所闻，每时每刻、每一堂课，都让我有所感动和收获，许多不可言语表达的收获。
加之与所有转专业到电气的同学们聚集一堂，相互交流借鉴工作经验、思路方法，较全面的提高了自己的理论水平和学习工作能力。
我们训练的第一个项目是车削。
车削是在车床上，以工件旋转为主运动，车刀在平面内作直线运动或曲线移动位进给运动，从而改变毛坯形状和尺寸的一种切削加工方法。
到现在上课时操作车床制作工件的过程依然历历在目，车床高速运转，偶尔铁屑飞溅到眼镜上，这使我体会操作安全的重要性，理解了实践前老师一番详细的安全讲座的必要性，同时意识到安全在加工过程中的重要地位。
虽然我做的工件在最后一步车出一个半球的时候出了一点问题而导致不是很美观，但通过实习我掌握了不少的技能，也知道了在生产的过程中不同的安全要求，例如在一些机床上，特别是车床、磨床等高速旋转的机床上，绝对不能戴手套。
因为这些机床都要做高速旋转运动。
如果说车削的训练让我敢于去操作车削设备，那么钳工的训练则让我学会了使用钳工工具的技能。
亲手锉出了一个螺母这让我体会到每一件加工成品的来之不易，更让我明白参加工程训练是多么的重要。
钳工是机械制造中重要的工种之一，在机械生产过程中起着重要的作用。
钳工是利用手持工具对金属表面进行切削加工的一种加工方法。
其作用是：生产前的准备，单件小批生产中的部分加工、生产工具的调整、设备的维修和产品的装配等。
它具有使用工具简单、加工多样灵活、操作简单和适应能力强等特点。
目前虽然有各种先进的加工方法，但很多工作还不可替代，仍需要钳工来完成，钳工在保证产品质量中期重要作用。
培养情操陶冶性情心得体会及感悟 陶冶情操的方法有哪些
培养情操陶冶性情心得体会及感悟陶冶情操的方法有哪些主题培养情操陶冶性情心得体会及感悟篇一为进一步加强我校师资队伍建设，提高教师队伍整体水平，建立有利于教师快速成长的培养机制，通过老教师的传、帮、带，使青年教师树立正确的教育观念，具有良好的职业道德、合理的知识结构、较高的职业能力和教育教学水平，以适应中职教育发展的要求，我校开展了新老教师“结对子”的活动。
20xx年12月，我作为一名老教师经学部部长的推荐和主管校长的批准，和老师结成对子。
在结对子期间，我和老师通过听课、评课、说课等活动，寻找亮点与不足，取长补短，共同成长。
现将一年以来的活动情况总结如下：刘老师为20xx年新毕业的大学生，虽已上过讲台，但教学时间短、教育教学经验欠缺，专业知识还不十分扎实，因此，有许多需要学习和提升的地方。
而目前中职学校的学生文化基础比较差，自我约束能力、自学能力不强，学习上缺乏明确的目标，在各方面都需要教师给予正确的引导，这给经验不足的刘老师带来了不小的困难。
为了使刘老师尽快熟悉业务，提升教学水平，我和刘老师开展了以下活动：(一) 加强学习教育，提高道德修养要想成为一名合格的教师，首先要加强师德建设，培养严谨、负责、甘于奉献的精神。
为此，我和刘老师在课余时间，积极参加教务科组织的师德师风教育讲座及其他学习活动，在活动中不断提高自身对教育工作的认识，提高工作的责任心和服务学生、甘于奉献的精神。
刘老师本人在工作方面能够做到脚踏实地、积极进取、主动接受新的工作任务，能够按时完成学校交给的各项工作，熟悉并严格按照教学工作的有关规定要求规范自己的行为，不断提高思想政治素质、职业道德水平，努力做到爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、为人师表。
(二)不断磨练，提高教育教学水平1、认真备课，做好课前准备备课是教师重要的基本功，也是教师的职责。
作为一名新教师不能不研究如何备课。
我和刘老师经过探讨，确定从备教材、备授课目标、备学生、备教法等方面入手。
学习致武汉大学建校100周年的贺信心得体会
学习致武汉大学建校100周年的贺信心得
体会
亲爱的武汉大学：
首先，我想对武汉大学建校100周年表示最热烈的祝贺和诚挚
的祝福！作为一所享有盛誉的大学，武汉大学在过去的一个世纪里
取得了令人瞩目的成就，对于中国的教育事业和社会发展做出了重
要贡献。
在研究致武汉大学建校100周年的贺信中，我收获了许多宝贵
的心得和体会。
以下是我对这次研究的总结：
1. 历史底蕴：通过了解武汉大学的建校历史，我深刻认识到这
所大学的深厚底蕴。
百年风雨兼程，承载着无数学子的梦想和希望，武汉大学成为了国内外学术研究的重要中心。
这一历史底蕴激励着
我们每一个人前行，为了更美好的未来而努力。
2. 人才培养：武汉大学一直以来致力于培养高素质的人才。
通
过不断改革创育理念和方法，武汉大学培养出了一大批优秀人才，
他们在各个领域取得了卓越成就。
作为学子，我们应当珍惜这个机会，不断研究成长，为社会发展做出自己的贡献。
3. 社会责任：作为一所具有社会影响力的高等学府，武汉大学积极承担起社会责任。
从支教活动到社区服务，武汉大学学子积极参与各项公益事业，传递着温暖和希望。
我深信，作为武汉大学的一员，我也应当肩负起社会责任，为社会发展贡献自己的力量。
总之，通过研究致武汉大学建校100周年的贺信，我对武汉大学有了更深刻的认识，也更加坚定了自己的研究目标和责任感。
我将牢记历史，珍惜机会，努力研究，助力社会进步！
再次祝贺武汉大学建校100周年！愿武汉大学在未来的发展中取得更加辉煌的成就！
致以诚挚的问候，
XXX（你的名字）。
志愿者培训心得体会
志愿者培训心得体会志愿者培训心得体会1结缘启明星，是源自陈健鹏理事长的一次主题为“向死而生”的生命教育巡讲，虽然时间只有短短一小时左右，但是“充分活尊严死”的生命理念从那一刻起驻进我心！众所周知，我国经济高度发展令世界瞩目，但是安宁疗护项目却落后于世界多数国家，这一现状不禁令人唏嘘不已！想到自己的挚爱双亲和身边的友人，一股强烈的社会责任感油然升起！既然我们活下来就不能白白的活着！不仅为自己还要为社会做点什么！于是我坚定地加入了启明星！成为一名志愿者！和许多有思想有故事的人在一起！我曾笑言健鹏是一个对我三观有影响的'人。
“充分活”让我内心变得更加开放与自由！生活中不断尝试新的可能，迎接新的机遇与挑战！让生命焕发出新的光与热！人生不设限，活着要精彩成为今后的人生追求！感谢健鹏引领！作为一名心理咨询师我和健鹏曾一起走进居丧家庭上门做居丧哀伤干预，一起走进省立医院为患者和家属做心理疏导，和他们一起面对死亡的恐惧、焦虑、怨愤，聆听他们的心声，帮助他们在生命最后完成人生三道（道别道恕道谢），感悟生命的意义！常言道“人之将死其言也善”，志愿服务中我以患者为师以死亡为师，每次志愿活动，都使我对生命多了些敬畏与虔诚！翻篇“未知生焉知死”，践行充分活推广尊严死，完成生死两相安是我和启明星小伙伴们的共同使命！____年十月份，我和一群志同道合的医疗、社工、心理小伙伴共同参与了由健鹏组织带领的安宁疗护专业志愿者的培训学习！培训学习分初阶中阶和高阶，目标是把所有志愿者打造为“身心社”的“T”型人才！我们每个志愿者都倍感任重道远！但是信心满怀！因为我们是一个工作团队！大家抱团取暖结伴而行不孤单！正如一群高飞成“人”字形的大雁将会飞的更高更远！领头的大雁就是健鹏和高阶导师梁应安博士！在初阶中阶的志愿者培训学习阶段，我担任了心理导师的志愿者培训工作。
结合临床服务案例我分享了“志愿者你需要倾听什么”和“专注倾听谨言慎行”，帮助小伙伴们初步了解了“倾听”这一心理咨询技术在志愿服务中的应用。
水利公司入职培训心得体会3篇
水利公司入职培训心得体会3篇在公司入职前要进行培训,本文是水利公司入职培训的心得,在今后的日子里,我决心不断学习新的教育理论,积极进取,锐意创新.公司入职培训心得体会一:我叫韩超,国际业务二部的,毕业于武汉大学水利水电学院水工专业,我的家乡在陕西渭南,一个典型北方小城市,目睹了渭河由清到浊的变迁,小时候经常去游泳的水库被严格保护变成了市区的供水水源,一个地级市区现存的游泳池仅剩下一家露天的,我天生爱水,高考志愿毫不犹豫的选了武大水电专业,从此与水电工程结缘.能够进入中水电,真的很幸运的,我非常珍惜和重视这份工作.刚来公司,看到周围同事熟练而繁忙的工作,自己有些不知所措,很想尽快加入其中,可是自己却特别的无知,第一天下来一直处于晕晕的状态.很感激人力资源领导们从前到后耐心的指导,还有二部的李经理和所有同事们的指导和关心,让我对工作慢慢有点概念.这次培训,聆听各位领导的点睛之谈,更是受益匪浅,几十年的经验之谈, 〝胜读十年书〞.我的感受主要有以下几点:第一,了解公司的发展.中国水利电力对外公司(中水电公司,英文简称CWE)是中国长江三峡工程开发总公司的全资子公司,前身是原国家水电部的援外机构,从_55年开始代表国家承担和组织实施水利电力对外经援项目,_80年起开始开展国际工程承包和劳务输出业务,是国务院批准的首批从事对外工程承包经营的八大公司之一._83年8月经原国家外经贸部批准正式成立中国水利电力对外公司,负责开展中国水利电力行业的对外援助.成套设备进口.国际工程承包.劳务输出等业务.中水电公司作为中国长江三峡工程开发总公司实施〝走出去〞战略的重要载体,将围绕国际水电工程设计与咨询.水电工程总承包.国际资源与技术开发投资等业务来逐步实现总公司在国际水电领域的发展战略,中水电公司的发展目标是,通过长期不懈的努力,将CWE发展成为投资.建设.运行.管理一体化的大型先进国际水电公司.第二,感受公司的文化.中水电的文化〝胸怀全球,报效国家,发展企业,关爱员工〞简单的几个字凝聚了公司的精华.王书记讲到〝萝卜文化〞,作为培养和激励员工的企业文化,鼓舞员工不断向前.企业文化作为一个企业的核心,是企业凝聚力和发展的动力.无疑,好的企业文化能够充分带动员工工作积极性.在工作中,所有同事都不拘于自己所长,仍在不断总结不断提高自身业务水平的学习氛围,更值得我们这些新人学习和融入.面对如此有学习精神和创造力的企业文化,无论前方的路上有多少困难,相信我们都不会退缩,勇往直前.在这里,我们向前辈学习,学习业务,学习做人,彼此是同事,是老师,更像朋友一般.第三,明确公司部门分布和业务范畴.几日来,各部门经理轮流讲述其所在部门业务,可谓精华集锦.作为水电人,我十分渴望多了解些工程项目管理和海外项目运营情况等相关知识.当然关注最多的是国际业务二部,与非洲国家之间的交流,项目施工过程中所遇到的具体情形,深入项目第一线丰富的经验,异域的生活,艰辛的付出,喜悦的回报等等.总觉得一讲到此,就浑身是劲,很想尽快也能体验这样的生活,在实际工程中,将六年所学水电知识用于实践,在现场历练自己,尽快成长为公司的业务骨干.虽然自己并不是财务.投资这样专业毕业的,但是对于这些方面很感兴趣,同时也觉得既然在中水电这样的国际业务公司,就不能将自己仅仅局限于本专业,不懂管理不懂经营的人是残缺的.之前在学校也做过些经济评价之类的东西,因此对于评价方面的基础知识有些许了解,听过讲座之后,觉得自己应该利用业余时间抓紧更系统更深入的了解这些能让自己业务增值的知识.趁着自己年轻,抓紧学习于公司于己都有益的各方面知识,全面培养自己应对国际业务的能力,迅速成长起来,为公司创造价值.第四,敢想敢做,不做井底之蛙.面对与学校完全不同的环境,面对完全陌生的国际业务,面对错综复杂的社会,我很担心自己一时无法承担领导交待的业务,怕自己做不好,做事时也总是缩手缩脚,畏首畏尾.但通过这次培训,我发现公司对每一位新人都是鼓励和激励的.犯错是难免的,我们不能因为会犯错而退缩.勇于尝试,不断改进.〝Mission is decided by vision.〞王书记的这句话强烈的启发了我.其实有时候真的是眼界的问题,很简单很实际的例子,就拿平时用得办公软件来讲,可能最简单的链接功能,如果未曾见过,也就不知去用.如果能有很有高度的视野,看问题该是多么透彻,困难的事情也会变得简单.〝垄断性思维〞更是撞击着我的思维,真的是从未想过的观点,从未听过的见解,从没见过如此高度的视野.刚刚入门的我们有种井底之蛙突然跳到地面的感觉.做事得敢想敢做,要充分发挥自己的思维和能力.总之,培训收获丰硕.全面了解公司后,对自己的定位和要求也逐渐清晰起来,尤其是当前需要做好的几件事情:首先,态度决定高度,用良好的心态来面对一切未知.不懂就学,决不糊里糊涂过日子.把所有的事情都当作是一项艺术品来做,精益求精; 其次,树立项目的概念,建立项目管理的思维.通过书本学习或有经验的工程师的言传身教; 再次,系统的学习业务知识.具体包括专业英语.FIDIC条款.业务所需软件等,应打下坚实基础;最后,融入公司文化,参与团队合作.必须具备团队精神,既要做好自己的业务,也要关心周围同事与此相关的工作,始终铭记,这是一个合作的团体. 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索.公司入职培训心得体会二:一转眼七天的培训就过去了,回首这七天的工作,通过学习和其他员工的相互沟通,我已逐渐的融入到这个集体中,以下是我的培训总结.虽然我到公司的时间很短,培训所讲的内容还没有完全掌握吸收.理解,但通过这些,我知道公司花了大量的人力物力进行这次的总结,这也反应了公司的企业风貌,让我看到了公司的良好面貌.下面是具体的培训总结:一. 培训的自我收获从踏入公司的第一天起,我知道我已经要有进步了,公司这次培训,给我们分发了培训详细计划书,涵盖的内容从公司的概况到公司礼仪,从业务到营销,从脚手架构件等材料到的特点,实际用途等,最后计划书还安排了劳动实践和现场学习.随后7天的培训安排计划开始了实事求是,这是公司创业者的优秀品德,这一点,在培训我们张总的身上我深深地感受到了这一点,并受到影响,由于我是第一次踏入这个行业,对行业的情况一无所知,所以在在学习中不能很快的理解这些培训内容.经过这几天的学习,慢慢的了解了公司行业操作模式,学到了待客礼节:1.电话沟通技巧2.现场管理中关于值班3.关于材料的看管4.材料的清理及维修5.文明施工6.鼎为的整体租赁模式7看现场的技巧8.报价分析的组成因素9.怎样去做广告宣传10钢管.扣件的型号及租赁应注意的事项_.脚手架业务部可忽略的细节_.影响脚手架整体租赁价格的因素_.报价单的要求_.文明施工相关的内容等,除了这些以外,我还通过与公司其他员工的交流,了解一些人际交往等方面的知识,收获了一些其他公司不能学到的知识.二. 培训的自我评价通过这次培训,我初步适应了公司的氛围,对自身工作的职责及相适应的部门工作沟通和业务的往来单位都有了一定的了解,作为对公司负责的角度出发,我明确了自己工作岗位的职责,规划了自身的长期职业计划,不仅要做好自身的工作岗位的工作,还要多花精力在公司也无发展和工地的现场管理上,为自己负责,把公司的利益放在第一位,全心全意的为公司出谋划策,为公司出力.总的来说,通过这次的培训,我提升了自己对实际工作的掌控能力,增强了工作经验,感想公司的栽培.三. 百尺竿头,更进一头,对未来的计划由于初次进入公司,学到的东西对我来说都没有实际的演练,理论与实际运用之间的差距到底是怎样的,目前我还不知道,但是这不是没有办法解决的,我相信只要通过努力,只要动脑报谦虚的态度进行学习,一切都会有进步的,总有一天,我能成为一名有经验有头脑,能为公司谋福利的人才.以上是我培训的心得,总的来说,我感谢公司对我们的栽培,我会用实际行动来证明,我希望能为公司带来活力,为公司做出自己最大的贡献.公司入职培训心得体会三:我到___公司工作已经1个多月了,7月_日—7月_日,参加了公司组织的新员工岗前培训会.由公司领导和各部门经理就融资租赁行业背景及知识.公司业务制度(结合实际案例).公司人力资源组织架构和公司规章制度等进行了一次全面系统的培训.此次培训虽然只有短短三天,但我感觉受益匪浅.不仅对公司的情况有了一定的了解,也对融资租赁行业有了更深刻的认识.我的工作岗位是业务二部客户经理,那么就此结合培训谈谈我的几点体会.一.夯实理论基础,实践中提高业务素质在本次培训中,郑总向我们介绍了融资租赁的中外发展史.基本概念.各行业租赁业务特点以及风险控制的办法等.让我对融资租赁行业有了概要性的认识,对一些基本概念加深了理解.从郑总所介绍的发展史来看,融资租赁是一个新生行业,特别在我国起步也就20多年,正处于边发展边完善的阶段,因此向我这样的从业新人就必须努力学习,勤于思考,丰富自己的专业知识,为日后的工作打好基础.综合部汪经理向我们介绍了公司的业务流程和合同文本,并讲解了几个有代表性的案例.让我了解了公司是如何开展业务,以及自己在今后的工作中如何办理业务.从汪经理介绍的案例来看,光有理论的知识是不够的,对项目的把握和风险的控制需要在实践中积累经验,特别在项目调研和操作的细节上要细心.细心再细心.在今后的工作中,我不仅要多学习专业知识,了解国家宏观经济制政策及各项法规,也要敢于实践.细心实践,多向老员工请教,不断提高自己的业务水平.二.学习公司制度,严格按规章制度办事俗话说〝没有规矩,不成方圆〞,制度是一个企业的灵魂,对于新人必须认真学习公司的各项规章制度,并在今后的工作中严格执行.办公室李主任和财务部张经理分别向我们介绍了公司的人力资源制度和财务管理制度.让我第一次全面地了解了公司的各项规章制度,并结合下发的《内部管理规章制度汇编》,继续深入学习,在实践中不断加深对制度的认识,做到按章办事.三.树立团队精神,为公司发展贡献力量听了公司领导和各部门经理的培训课,我感受良多.对于公司所处行业和发展前景都倍感信心.通过这段时间的学习,我已做好了准备,相信自己会很快融入公司.在今后的工作中,严格要求自己,爱岗敬业,以主人翁的态度做好每件事.每个细节,树立团队精神,强化主动服务的意识,为公司的发展做出自己的贡献.水利公司入职培训心得体会3篇。
图书馆业务培训心得体会(精选3篇)
图书馆业务培训心得体会（精选3篇）图书馆业务培训心得体会我们在一些事情上受到启发后，可以寻思将其写进心得体会中，如此可以一直更新迭代自己的想法。
相信许多人会觉得心得体会很难写吧，下面是收集整理的图书馆业务培训心得体会，希望能够帮助到大家。
图书馆业务培训心得体会1网上流传的武大学习风气不好，也只是和相对的，不能以点概面，对于武大这样的学校来说，在校生有5万多，哪怕每年只有1000多个学生拼命学习，都是成功的；而反思我们重庆文理学院，每年拼命读书，自觉地努力学习看书搞学术搞科研的不到100人，这值得反思。
无论是一流的企业家、政治家、还是科学家等，首先得是一流的学问家；昨天在武大新生开学典礼上聆听了著名企业家于刚创业的故事，先后拿去世界十大名校三个理工科的博士学位，这一点恐怕是花钱也买不来的，作为一个湖北农村出生的孩子要搞到斯坦福、康奈尔、宾夕法尼亚大学等世界一流名校博士学历，恐怕不是靠走关系都能得来的，这就值得我们反思了，怎么做成学问，怎么做企业。
或许里面本质的东西都是相同的。
一流名校读书学习还是不一样，尤其是我自己亲自感受到武大、清华、北大等学校与西南大学、重庆工商大学等学校区别还是非常大学，西南大学或者重庆工商大学一般期末考试时间到了，大家为了应付考试，功利性的学习，考前拼命的背一背考点，试问，有哪位经济学家、文学家、数学家或者社会学家是靠背出来的，或者靠期末考试老师划重点划出来的优秀学生。
武大和清华图书馆读书氛围好得很，而且武大和清华的高校图书馆都是国家最好的十大图书馆之一，确实比起重庆高校的图书馆来，赞多了。
一进去那里面浓浓的读书氛围，大家在拼命看书学习看书，有的在拼命的背英语、日语、法语等，不像我在西南大学培训期间，努力学习的人屈指可数。
而且武汉大学女生比重庆工商大学和西南大学等一般高校的颜值高，有内涵有文化底蕴，确实不一样，真的很赞。
现在每天学习都很紧张和辛苦。
图书馆业务培训心得体会2通过这次学习，使我对掌握图书馆学情报学基础理论和基本技能有了更进一步的认识。
校本研修心得体会(15篇)_3
校本研修心得体会(15篇)校本研修心得体会1通过五天紧张而充实的学习，聆听了师训中心四位老师的讲座，使我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标，特别是对校本研修、高效课堂的内涵有了较为深刻的理解和认识,几位老师以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，使我的教育教学观念和业务素质得到进一步提高，可谓收益非浅，进一步增强了我战胜困难,抓好教育教学和提高自身业务水平的信心和决心。
下面是我通过培训获得的几个方面的体会：一、教育观念要更新通过这次培训，使我认识到，随着新的基础教育课程改革的实施，对教师提出的要求更高，这对于我们教师是一次新的机遇和挑战，也使我感到压力更大，作为教师要如何适应新形势变化的要求，这次培训能从思想观念上得到更新。
二、教育教学理论要加强过去我对校本研修概念模糊，似是而非，不知校本研修究竟是什么？这次培训，听了陈大勇老师《中小学教师校本研修的基本方法与策略》，我才恍然大悟。
校本研修的目的是提高教师专业素质，促进教师成长为研究型、专家型、学者型的教育者；改善学校教育教学环境，解决在新课程改革，特别是在课堂教学中面对的各种具体问题；建立优势互补、资源共享、合作交流、勇于探索的学习型校本研修机制。
在日常教学中，通过“专业引领、同伴互助、实践反思”，能促进教师自主成长、带动学生全面发展。
通过校本研修，能提高教研组活动的“含金量”；能以文化的力量推动老师专业成长。
能让磨课真正成为教师的“练功场。
能使教学反思追求有效性三、追求有效的课堂教学是我永远的追求有效教学的核心就是教学的效益，即什么样的教学是有效的？是高效、低效还是无效？所谓“有效”，主要是指通过教师在一段时间的教学后，学生所获得的具体进步或发展。
学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。
其核心理念是“生本”。
以前也读到一些关于课堂的有效性的一些__，但通过这次陈大勇老师《探索有效课堂教学模式，教会学生学习》的讲座，使我更深刻地理解了课堂的有效性。
对大学生骨干教师培训心得(精选5篇)
对大学生骨干教师培训心得(精选5篇)对大学生骨干教师培训心得（精选篇1）党的十八大刚刚结束，全国各地掀起了学习十八大报告精神的热潮，高校自然是学习的主阵地，培训期间，有幸聆听了一场精彩的解读，十八大代表，南开大学党委书记薛进文教授为学员与南大百余名师生作了一场生动的讲座。
十八大报告从包括“同志们”开始计算，一直到最后的“美好未来”，不含空格，一共28761字，涉及方方面面，我并不想像写论文一样一条条去抄，更不像新闻联播一样一点点去报，每个人对十八大报告的体会不同，关注点也不同，我没有高屋建瓴的理论基础，也没有高瞻远瞩的目光思路，结合讲座仅从自身的体会谈一点想法，就是教育。
报告第七节关于民生的诸多问题中第一段就提到教育。
“努力办好人民满意的教育。
教育是中华民族振兴和社会进步的基石。
要坚持教育优先发展，全面贯彻党的教育方针，坚持教育为社会主义现代化服务的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。
全面实施素质教育，深化教育领域综合改革，着力提高教育质量，培养学生创新精神。
办好学前教育，均衡发展九年义务教育，完善终身教育体系，建设学习型社会。
大力促进教育公平，合理配置教育资源，重点向农村、边远、贫困、民族地区倾斜，支持特殊教育，提高家庭经济困难学生资助水平，积极推动农民工子女平等接受教育，让每个孩子都能成为有用之才。
鼓励引导社会力量兴办教育。
加强教师队伍建设，提高师德水平和业务能力，增强教师教书育人的荣誉感和责任感。
”这段精辟的论断中至少传递出五个信息，首先强调了教育的重要性，正向《少年中国说》中里说到“少年强则国强。
”教育是民生之本，是国家复兴的基础，知识可以改变一个人的命运，同样，一群有知识的人可以改变国家的命运。
古老的中国有四大发明，曾几何时中国是多么的强大，但因外腐败的晚清政府不思进取，落后的教育制度培养出一批没有使命感和创新精神的庸才，导致了屈辱的近代史，在日益发展的今天，知识越发凸显出重要性，还记得《天下无贼》里黎叔最经典的一句台词，“21世纪什么最贵?人才。
2023年经济培训班心得体会(精选10篇)
2023年经济培训班心得体会(精选10篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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赴武汉大学培训心得体会
Prepared on 22 November 2020
感悟武大底蕴 开启智慧之行
——武汉大学培训学习体会
4月8日-4月12日，我有幸参加了惠州市“两新”组
织党组织书记武汉大学培训示范班，在萦绕梦回的武大校
园里汲取知识，感受百年名校厚重文化的氛围。通过5天
的学习培训，认真聆听武大教授的亲自授课，使我受益匪
浅，不仅拓宽了视野，增长了见识，充实了知识，同时更
新了理念，理清了思路，坚定了工作方向。
一、感受武大，百年名校梦想成真。9月3日，带着学
子的憧憬我走进了武大。武大校园面积将近6000亩，厚
重、端庄，置身其中，你会感觉到仿佛这不是一所大学，
而是一个美丽、古老，而又生机勃勃的大公园，渗透着一
种让人陶醉的、欣欣向荣的气氛，拥有百年历史的武大，
像个智者，他既有圣贤的睿智，又有青年人的活力，多少
天之骄子在这里孜孜以求、不断探索、走上智慧人生。这
里是一所综合性大学，是全国屈指可数的高等学府，也是
成千上万学子梦寐以求、心驰神往的地方。五天的武大学
习生活，我从校园中领略了武大特有的人文风采：珞珈山
上风云际会，周恩来、董必武、陈潭秋、罗荣桓曾在这里
指点江山；辜鸿铭、竺可桢、李四光、闻一多、郁达夫、
叶圣陶、李达等曾在这里激扬文字。一百多年来，武汉大
学汇集了中华民族近现代史上众多的精彩华章，形成了优
良的革命传统，积淀了厚重的人文底蕴，培育了“”的大
学精神。武大的大学精神，早已成为师生为人与治学的不
懈追求，一代代传承，一代代发展。武大继续教育学院副
院长刘远山在开班仪式上说，一天在武大训，终身为武大
人，听到这句话，心中涌起欣喜和骄傲，当我漫步在校园
幽静的林荫大道上、当我坐在敞亮的大巴车上，我无时不
感觉仿佛置身在梦中，却又真真切切地在圆我的百年名校
梦。
二、文化熏陶，听课受业耳目一新。在武大学习的五天时
间里，课程安排得丰富合理，有时上下午共有接近6小时
的课，但并始终不觉得学习疲劳，而感到是一种快乐和享
受，每位教授上的每一节课，几乎都是绝妙精彩的演讲。
这次培训班共开设了7门的课程，涉及领域宽广，有两新
组织党建、十八大精神解读、公务社交礼仪、国学智慧、
古典诗词等等。为我们授课的老师有包括“武大四大名
嘴”在内的副院长、教授、博士生导师，他们有的幽默风
趣，有的特立独行，有的深刻丰富，他们渊博的知识，认
真负责的态度，敏捷的思维，以及学者特有的人格魅力，
令我从中感悟颇多；他们博大精深的理念，高屋建瓴的评
论，切中要害的分析，极富个性的教学，使我的心灵为之
一振，耳目为之一新。一是课程内容“实”。唐岚教授的
《两新组织的党建工作》以及宋俭副院长的《十八大精神
解读》紧扣培训班的主题，让我们对于两新组织党建和十
八大精神既有理论层面的深刻认识，又有结合工作实际的
全新思路，理论与实际充分结合。二是思维角度“新”。
武大“四大名嘴”之一李工真博导给我们讲授了《中西方
文化比较》，从现实热点人口问题谈起，对比中西方对婚
姻、医疗等方面的观念区别，深入浅出，以小见大，让人
顿觉视野开阔，思维驰骋万里。李荣建教授的《公务社交
礼仪与语言艺术》以及廖皓磊医师的《传统养生之道与现
代医学》，引领我们用礼仪塑造形象，以养生强化体格，
从而更好地投身工作。三是国学文化“精”。中央电视台
百家讲坛主讲人、同是武大“名嘴”的李敬一博导的《中
国古典诗词与当代人才的人文素养，带我们领略中国上下
五千年的文化精髓，在浩瀚的文化长河中洗涤心灵，他指
出传统诗词与现代生活千丝万缕的联系，让我们明白作为
现代人，作为干部，应该多读经典，多品诗词，增加人文
素养。同样，武大“名嘴”、博导欧阳祯人的《国学智慧
与干部修养》，集百家智慧，立修身之道。几天来，我舍
不得落下一节课，甚至舍不得少听一分钟，再次深刻体会
学习是一种快乐和享受，也是一种文化熏陶和心灵之旅。
三、学有所悟，言行一致行胜于言。学习是起点，学习是
动力，学，应有所悟；学，应有所用。首先，短暂五天学
习时间，知识渊博的教授们给我们以开启了智慧的钥匙，
深厚的理论知识促使我站在全局的高度看问题，“高度决
定视野，角度改变观念，尺度把握人生”，我将进一步学
习、消化所学知识，树立“学习是工作，更是生活”的理
念。把握学习精髓，提高理论水平。其次，针对性的培
训，给我带来业务工作上的思维突破，我将结合两新党建
工作理清思路，分析情况、解决问题，以更高的标准和要
求立足本职工作，做到思想更成熟、工作更积极、言行更
稳健。再次，做到学习终身化，在向书本学，学理论、学
业务的基础上，做到向实践学、向群众学、向工作学、向
老同志学，积极实践、主动创新。“行胜于言”，行动，
从现在开始。并在实践中摸索，在实践中提炼，在实践中
创新，努力增强综合素质，在自己的岗位上做出工作实
绩。
这次培训，不仅让我增长了知识，更重要的是开阔了视
野，更新了理念，拓展了思维，还悟出了很多新的道理，
重新认识了生活，我的思想和追求上升到了一个新的高
度。学习永无止境，我会把在武大的学习当作新的起点，
坚定目标：勤学加修为，自信加知性，带着阳光心态，缔
造无憾人生。
二○一三年四月二十四日