药剂师岗位职责与制度守则
医院药剂师的岗位职责和要求
医院药剂师的岗位职责和要求1. 岗位职责1.1 药品采购和管理- 根据医院用药需求，负责药品的采购、供应和管理。
- 确保药品质量和数量，保证药品供应的及时性。
1.2 处方审核和药品配送- 对医生开具的处方进行审核，确保处方的准确性和合理性。
- 根据处方进行药品配制和配送，确保患者用药的正确性。
1.3 药品储存和养护- 负责药品的储存和养护，确保药品的质量和安全。
- 定期检查药品的有效期、质量和储存条件，及时处理过期或不合格药品。
1.4 药物信息咨询- 提供药物信息咨询服务，解答医生、护士和患者关于药物的疑问。
- 参与药物使用监测和评估，为临床药物治疗提供专业建议。
1.5 参与临床药物治疗- 参与临床药物治疗，协助医生制定药物治疗方案。
- 监测患者用药效果和不良反应，及时调整药物治疗方案。
1.6 教育和培训- 负责对新入职药剂师进行培训和指导。
- 参与药学专业教育和培训活动，不断提升专业能力。
2. 要求2.1 学历和资格- 具备药学专业大专及以上学历。
- 取得药剂师资格证书，具备合法的执业资格。
2.2 工作经验- 具有1-3年的医院药剂工作经历，熟悉医院药剂工作流程和规范。
- 具备良好的药品管理和储存经验。
2.3 专业技能- 熟悉各类药品的性质、用途和不良反应。
- 具备良好的药物信息咨询和临床药物治疗能力。
- 熟练使用药剂管理软件和办公软件。
2.4 沟通能力- 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
- 能够与医生、护士和患者有效沟通，解答疑问。
2.5 责任心和细心- 具备高度的责任心和细心，对药品质量和患者安全负责。
- 能够承担工作压力，及时高效地完成任务。
2.6 继续教育- 愿意参加继续教育和专业培训，不断提升自身专业能力和知识水平。
以上是医院药剂师的岗位职责和要求，希望对您有所帮助。
如有任何疑问，请随时提问。
药剂师工作岗位职责14篇
药剂师工作岗位职责14篇药剂师工作岗位职责篇11、负责药品及产品的请领、报销、登记、统计、分发与药品调配等工作2、配合临床需要，了解药品使用情况及疗效，征求意见，并经常向各科室介绍新药知识。
3、加强对毒麻药品的管理，发现问题及时处理，并向上级报告。
4、做好每月的药品及产品盘存工作，协同财务监盘。
5、制定各项药剂科规章制度及药剂科工作流程6、药房人员根据服务对象的需要对制度和流程进行改进药剂师工作岗位职责篇21.负责药房药品的出库、入库管理;2.对药品进行日常登记，及时补充药物;3.负责药师配药、发药等工作;4.为客户提供咨询服务，解答客户难题;5.查看保质期，清除过期药物药剂师工作岗位职责篇31、负责药品的日常维护管理，包括药品出入库管理、新增药品维护等;2、负责药品等医用物料的保管、处方调配等工作;核对药方和医嘱，对药品进行发放;3、遵守执行国家各项药事法规和基数操作规程，掌握药品配方程序和药品配伍禁忌，严防差错事故;4、负责组织整理当月盘点记录、养护记录、药品使用情况、不合格药品退换记录、销毁记录、药品出入库单、药品采购验收记录等，并装订存档。
药剂师工作岗位职责篇4负责协助店铺当班达到销售目标以及提供良好的顾客服务和专业的产品知识以增加健康部门的销售，同时协助店铺维持规范的陈列，保证符合药品的`标准。
工作职责：1、贯彻三大黄金服务法则以提高客户服务水平。
2、聆听顾客的需要，提供有效和专业的服务。
3、根据公司规定及营运要求提供义务咨询和便民服务，包括血压和体重测量。
4、对顾客反映的商品质量，要认真对待，详细记录，及时处理。
5、安排健康部门的促销清洁货品和货架，以药品规定规范陈列。
6、增加货品的销售。
7、根据药品的销售量、库存量订货并保持合理的库存量以达最高效益。
8、负责控制药品质量，在库存药品质量检验记录本以及有效期记录本上签字，效期药品（效期在三年以内）应贴在墙上，即应贴在仓库药架或药柜边的墙上。
医院药剂师岗位职责
医院药剂师岗位职责1. 岗位背景医院药剂师是医疗机构药剂科的紧要成员，负责药品管理和药物配制等工作。
为了确保药物管理的安全有效，订立本规章制度，明确药剂师的职责和工作要求。
2. 岗位职责2.1 药品管理2.1.1 负责药品库存管理，包含药品采购、验收、入库、出库、台账管理等工作。
2.1.2 帮助订立药品采购计划，并严格执行采购程序，确保药物供应的及时性和准确性。
2.1.3 负责药品的合理储存和保管，保证药品质量和有效期限。
2.1.4 对药品进行分类管理，并建立药品清单，确保药物使用的追溯性。
2.1.5 监测药品库存情况，及时报告库存异常并提出调整建议。
2.2 药物配制2.2.1 依据医嘱准确配制药物，确保配制的准确性和安全性。
2.2.2 配置药品时，严格遵守操作规程和操作规范，确保药品的质量和纯度。
2.2.3 对于需要特殊操作的药物，如抗癌药物、麻醉药物等，应特别注意操作环境和个人防护。
2.3 药物信息咨询2.3.1 帮助医师和护士供应药物信息咨询服务。
2.3.2 对医院内部及外部提出的药物相关问题进行解答和引导。
2.3.3 及时更新药物信息资料，包含药物的适应症、禁忌症、不良反应等。
2.4 药品监测2.4.1 参加药物不良反应的监测和评估工作。
2.4.2 调查和分析药物使用中显现的异常情况，提出改进和解决方案。
2.4.3 定期参加药物疗效和安全性的评估，确保药物的合理使用。
2.5 药物教育与培训2.5.1 组织并参加药物相关培训和教育工作，提高药物知识和技能。
2.5.2 帮助订立药物使用指南和规范，并向医务人员进行培训。
2.5.3 定期向医务人员转达药品安全使用的相关知识。
2.6 药剂科管理2.6.1 负责药剂科的日常管理工作，包含人员布置、岗位培训、绩效考核等。
2.6.2 监督和评估药剂科人员的工作质量和工作效率。
2.6.3 帮助订立相关药剂科的制度和流程，提出改进建议。
医疗行业药剂师工作制度范本
医疗行业药剂师工作制度范本第一章总则第一条[名称]本制度名称为医疗行业药剂师工作制度。
第二条[目的]为规范医疗行业药剂师工作，提高药剂师工作效率和服务质量。
第三条[适用范围]适用于医疗行业中从事药剂师职业的员工。
第二章药剂师岗位要求第四条[岗位要求]药剂师岗位要求具备药学专业本科以上学历，具备相关执业资格，有一定临床工作经验。
第五条[技能要求]药剂师应具备扎实的药学基础知识，熟悉药物的属性和适应症，掌握药物储存、采购和使用的相关知识，具备良好的沟通和协调能力。
第三章工作内容和职责第六条[工作内容]药剂师的工作内容包括但不限于以下几个方面：1.参与药品及医疗器械的采购、验收和管理工作；2.参与药物配制、调制和制剂的质量控制；4.参与药品的储存和保管工作，并确保药品的有效期和质量；5.负责药品的调剂、发药和退药工作；6.收集整理和统计药剂师工作相关的各类数据，提供相关报表。
第四章工作时间和休假第七条[工作时间]药剂师的工作时间根据岗位需求和工作安排规定。
第八条[休假安排]药剂师可以享受法定的带薪年假、婚假、产假等法定休假和公司规定的其他休假制度。
第五章工作纪律和行为规范第九条[工作纪律]药剂师应遵守公司的工作纪律，按时上下班，履行岗位职责。
第十条[行为规范]药剂师应该保持良好的个人形象，遵守职业道德和法律法规，不得违规操作或私自泄露患者信息，严禁接受或索取药品回扣。
第六章奖惩制度第十一条[奖励]对于表现优秀的药剂师，公司将给予相应的奖励，奖励形式可以是物质奖励或荣誉奖励。
第十二条[处分]对于违反公司规定或职业道德的药剂师，公司将依据情节轻重给予相应的处分，处分方式可以是警告、罚款、停职、辞退等。
第七章附则第十三条[解释权]本制度的解释权归公司所有。
医院药剂师岗位职责规章制度
医院药剂师岗位职责规章制度1. 背景和目的本规章制度旨在明确医院药剂师的岗位职责范围，提高工作效率和质量，确保药物管理安全和医疗服务质量。
2. 适用范围本规章制度适用于医院药剂师岗位。
3. 职责概述医院药剂师是医院药学服务的重要组成部分，主要负责药物管理、配制、储存、发放和用药指导等工作。
具体职责如下：3.1 药物管理与配制1.根据医院药品管理政策和规定，参与制定和执行药品采购计划，确保药品供应充足且符合质量要求。
2.配合药品采购部门对供应商进行审查，确保所采药品供应商的信誉和药品质量。
3.负责制定合理的药剂配方，按处方要求准确配制各种药品，并确保配制过程符合相关规范。
4.负责药剂配制设备的日常维护、保养和设备清洁。
5.及时做好药品配制记录和药品信息管理，确保配制药品质量可追溯。
3.2 药品储存与发放1.负责医院药品的储存管理，确保按规定分区分类储存，保证药品安全。
2.定期检查药品库存，及时清理过期或失效的药品，并做好相关记录。
3.负责定期检查药品库房条件，确保储存环境符合规范要求。
4.药品发放前进行核对，核对内容包括：患者姓名、药品名称、剂量、用法等，以确保发放药品的准确性和安全性。
3.3 用药指导与咨询1.向医务人员提供专业的药物知识咨询和用药指导，帮助医务人员开展合理用药。
2.为患者提供药品合理使用的相关信息和解答患者有关药品使用疑问。
3.主动跟踪药物治疗效果，根据需要提出调整建议，减少患者的不良反应和误用。
4. 管理标准为确保药剂师的工作质量和效率，需要遵守以下管理标准：4.1 工作规范1.药剂师需遵守相关法律法规和医院药学服务相关规定，保持职业道德和职业操守。
2.严格按照操作规程和操作指南开展工作，确保工作流程的规范执行。
3.确保工作纪律性，按时上班、下班，并配合完成临时性工作任务。
4.2 质量管理1.执行标准化的药物管理流程，注重药品质量和安全。
2.参与药品不良反应的监测和报告，确保患者用药安全。
药剂科工作制度和人员岗位职责(共5篇)
药剂科工作制度和人员岗位职责（共5篇）第1篇：药剂科工作人员岗位职责药剂科工作人员岗位职责一、主任岗位职责1、在院长领导下，负责本科室的医疗、教学、科研和行政管理工作。
2、制订本科室发展目标、规划，工作计划和实施方案，经院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、拟定药品采购计划及新药引进品种，经药事委员会讨论批准后组织实施。
4、掌握国内外学术动态，及时组织本科人员学习，积极开展新技术、新业务；努力提高服务质量。
5、督促和检查毒、麻、限剧、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防并及时正确处理差错事故。
6、经常深入科室，征求意见，主动供应。
得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。
7、领导本科人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的具体意见。
8、督促检查各科室的药品使用、管理情况。
9、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新。
10、组织及指导药学院校学生生产实习和医疗单位药剂人员进修培训指导工作。
11．确定本科人员轮换和值班安排。
二、主管（中、西）药师岗位职责1、在科主任领导和主任药师指导下进行工作。
2、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂和加工炮制工作。
3、负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。
4、组织参加科学研究和技术革新，配合临床研究，制作新药及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型，提高疗效。
5、检查毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理。
6、担任教学和进修、实习人员的培训工作，组织本科室技术人员的业务学习。
三、药剂师（中药师）岗位职责1、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。
2、指导和参加药品调配、制剂工作。
认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定。
4、参加科学研究和技术革新，配合临床研究，制作新药及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型、并经常向各科室介绍新药知识。
药剂师工作职责与任职要求【7篇】精选全文
可编辑修改精选全文完整版药剂师工作职责与任职要求药剂师需要具有团队协作精神，工作认真负责，踏实肯干，有敬业精神和抗压能力。
以下是小编精心收集整理的药剂师工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
药剂师工作职责11. 严格遵守诊所的规章制度和劳动安全纪律。
2. 注意着装，文明举止，自觉维护诊所形象。
3. 每天下班前做好药房安全工作，确保冰箱运作正常，药房门需上锁。
4. 严格按照操作规程操作，发药时需做到四查十对，并向患者或监护人仔细说明用药方法及注意事项。
5. 每月进行一次药品盘点。
6. 药品库存不足时需及时进行药物申购。
7. 按时完成药房各类表格登记：安全管理登记;温湿度登记;冰箱温度登记等。
药剂师工作职责21、负责药品的入、出库及药品有效期管理2、负责药房及药品库房的日常管理3、负责处方审核与患者的咨询解答4、严格执行配方、发药核对制度5、负责药品发放和特殊药品的调配管理6、完成上级领导安排的其他任务药剂师工作职责31、在药剂科领导的指导下，完成药房调剂工作。
2、严格执行四查十对制度，规范操作，保证药品调剂质量。
3、严格管理药品，按有关规定采购、保存、登记、使用。
4、拟订药品清领，药品采购计划，做好药品消耗统计工作。
5、正确保管各类药品，做好温湿度记录，避免浪费。
6、努力学习专业知识，提高专业素养，服务质量。
药剂师工作职责41、负责药房的营运、管理工作;2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作;药剂师工作职责51. 负责药品处方的调剂、核对、发放等工作。
2. 完成药品的验收入库、养护、管理，做好药品登记和统计工作。
3. 完成药品储存、调剂、核对、发放，及时完成麻精药品相关的登记工作药剂师工作职责61.负责药房药品的出库、入库管理;2.对药品进行日常登记，及时补充药物;3.负责药师配药、发药等工作;4.为客户提供咨询服务，解答客户难题;5.查看保质期，清除过期药物药剂师工作职责71、认真执行药物调配核对制度，确保用药安全;2、做好药品登记、统计、发放、查库盘存工作;3、负责检查毒性药品、麻醉药品、精神药品、贵重药品的使用管理，做好药品检查监督工作;4、经常与临床科室保持联系和沟通，了解需求征求意见，做好药品储备工作;5、做好贵重耗材的出入库管理工作。
药剂师岗位职责及制度
;药剂师岗位职责与制度1、应保持药房环境整齐、卫生、有序，每日上下班时做一次洁净，无污染物及污染源。
特别是操作台面的洁净卫生。
2、保持药房内外洁净，禁止把生活用品和其余物件带入库房，放入药架。
个人生活用品应一致集中寄存于特意地点，不得放在药架或药柜中。
3、在核实的诊断科目范围内，凭执业医师或助理执业医师的处方分配药品。
4、对有配伍禁忌或超剂量的处方，应该拒绝分配，必需时，需经原处方医师改正或从头署名后方可分配使用。
5、分配处方应严格依据“四查十对”规定的程序进行。
应将收到的处方交由处方审察人员进行审察。
处方审察人员收各处方后应认真审察处方的患者姓名、年纪、性别、药品剂量及医师签章，若有药名书写不清、药味重复，或有配伍禁忌、“小孩用药禁忌”及超剂量等状况，应向患者说明状况，经处方医师改正或从头签章后再分配，青霉素与头孢能否有皮试及续用表记，不然拒绝调剂。
6、处方经审察合格并由处方审察员署名后，交由分配人员进行处方分配（院内小孩处方，必定要审察有关负责人署名）。
7、分配处方时，应按处方逐方、挨次操作，分配完成，经查对无误后，分配人员在处方上署名或签章，交由处方审察员审察。
8、处方审察员依据处方对换剂药品进行审察。
9、发药时应认真查对患者姓名、药剂数目，同时向患者正确介绍用法、用量并在包装袋上写明，交代禁忌、注意事项等。
分配院内门诊及住院小孩用药时，应注明姓名及床位号。
10、处方所列药品不得私自改正或代用。
11处方应按国家规准时限保留，一般处方许多于1年，二类精神药品、毒性药品的处方许多于2年，麻醉药品、一类精神药品的处方许多于3年。
12、麻醉药品和第一类精神药品处方一定由有处方资格的执业医师开具，使用专用途方，分配人、查对人应该认真查对，签订姓名，并予以专册登记，增强管理，对不切合规定的，应该拒绝发药。
13、对不合格处方，进行复核与登记，通知处方医师改正完美错误处方。
14、开具的麻醉药品和精神药品处方，单张处方的最大用量应切合国务院卫生管理部门的规定。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
精心整理
药剂师岗位职责与制度
1.应保持药房环境整洁、卫生、有序，每天上下班时做一次清洁，无污染物及污染
源。
特别是操作台面的清洁卫生。
2.保持药房内外清洁，严格把生活用品和其他物品带入库房，放入药架。
个人生活
3.
4.
5.
6.
7.调配处方时，应按处方逐方、依次操作，调配完毕，经审核无误后，调配人员在
处方上签字或签章，交由处方审核员审核
8.处方审核员依照处方对调剂药品进行审核
9.发药时应认真核对患者姓名、药剂数量，同时向患者正确介绍用法、用量并在包
装袋上写明，交代禁忌、注意事项等。
10.处方所列药品不得擅自更改或代用
11.处方应按国家规定时限保存，一般处方不少于1年，二类精神药品、毒性药
品的处方不少于2年，麻醉药品、一类精神药品的处方不少于3年
12.麻醉药品和第一类精神药品处方必须由有处方资格的执业医师开具，使用专
用处方，调配人、核对人应当仔细核对，签署姓名，并予以专册登记，加强管
13.
14.
15.
16.
17.
18.拆零后的药品，应相对集中存放于拆零柜台，不能与其他未拆封药品混放，
并保持原包装及标签。
19.拆零前，应检查拆零药品的包装及外观质量，凡发现质量可疑及外观性状不
合格的药品，不得拆零使用
20.药品拆零使用时，应在符合卫生条件的拆零场所进行操作，将药品放入专用
的拆零药品包装袋中，写明药品名称、规格、服法、用量、有效期及医疗机构名称，核对无误后，方可交给患者
21.药品应按批号进行储存、养护，根据药品有效期相对集中存放，按效期远近
依次堆码，不同批号的药品不得混垛。
按“先进先出”的原则。
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.发生事故后，质量管理员应及时通知各有关部门采取必要的控制、补救措施
30.在处理事故时，应坚持“三不放过”原则，即事故原因不查清不放过，事故
责任者和员工没有受到教育不放过，未制定整改防范措施不放过
31.对病员态度和蔼，耐心解释，虚心接受病员的批评和奖励，发药时耐心向病
员说明服药方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，以免给病员增加不必要的顾虑。