马鞍街道党工委落实党风廉政建设主体责任项目清单
街道党工委落实党风廉政主体责任工作报告
街道党工委落实党风廉政主体责任工作报告今年上半年以来，街道在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的大力指导下，紧紧围绕区纪委七届五次会议精神，认真贯彻区委对落实党风廉政建设主体责任的各项要求，紧抓主体责任，强化责任意识，全面落实专项治理“微腐败”工作要求，致力提升街道“务实清廉高效"形象，确保街道风清气正。
一、明确责任主体，强化责任意识一是抓好统筹谋划，明确职责分工。
成立了以党工委书记为组长、办事处主任为副组长其他分管领导为成员的党风廉政建设领导小组，明确街道党工委在推进党风廉政建设中的主体责任，健全了"一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管,纪委监督"的领导体制和工作机制。
街道党工委听取街道纪工委一季度工作汇报，研究解决突出问题，及时协调解决工作难题。
二是健全工作机制，层层落实责任。
街道党工委全体成员签订了《履行党风廉政建设主体责任承诺书》，街道党工委书记、办事处主任分别与其他党工委成员、分管领导与各科室长和社区书记层层签订了《党风廉政建设责任书》，明确了每位党工委成员在党风廉政建设中的责任和分工，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。
三是强化宣传教育，筑牢思想防线。
坚持教育为先、预防为主的原则，把对党员干部的思想政治教育放在首位，深入推进“两学一做”专题教育活动,开展一系列党风廉政教育,认真学习党的二十大大精神，通过观看警示教育片、党纪教育每月一课，以正反两方面典型事例，对党员干部开展廉政教育，切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识。
二、打造三大平台，着力多元监督一是聚力“明镜伞塔"平台。
打造集廉政文化宣传、教育、便民利民措施为一体的权力监管平台，通过“明镜伞塔"微信公众号设置业务流程曝光、查询、监管、公示公开、投诉举报等系统功能，实现流程监督、实现投诉建议、群众参与评估、办事公开透明，有效强化了对权力运用的监督和制约，构筑便捷化、阳光化、高效化的权力公开透明运行防控体系。
党风廉政建设党支部主体责任清单
党风廉政建设党支部主体责任清单年底责任人：XXX1、坚决执行党的各项纪律，保持高度一致，提高政治思想素质，进一步改进工作作风，提升廉政建设工作水平。
目标：加强研究教育，提高政治思想素质，及时解决廉政建设和反腐败工作中的问题。
措施：加强研究教育，重视廉政建设和反腐败工作，消除倾向性苗头。
完成时限：2016年底责任人：XXX2、每季度向县直机关工委报告本单位的党风廉政建设和反腐败工作情况，研究解决工作中的重要问题。
目标：确保主体责任落实到位。
措施：每季度向县直机关工委报告情况，研究解决工作中的重要问题。
完成时限：2016年底责任人：XXX3、加强对主体责任落实情况的监督检查，组织开展党风廉政建设责任制落实情况检查评议。
目标：建立完善考评体系，强化监督检查，防止“带病提拔”、“带病上岗”。
措施：加强干部选拔任用监督，建立完善党员干部日常管理和监督考核机制，每年至少召开一次干部监督工作联系会议，解决干部监督工作中存在的突出问题。
完成时限：2016年底责任人：XXX、XXX4、树立正确的选人用人导向，选拔任用为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部。
目标：建立完善考评体系，选拔任用清正廉洁的干部。
措施：严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，建立符合本单位实际的绩效考核评价体系。
完成时限：2016年底责任人：XXX5、贯彻落实中央八项规定和区市县若干规定，持之以恒纠正“四风”问题，健立作风建设常态化机制。
目标：健全作风建设常态化机制，持之以恒纠正“四风”问题。
措施：严格落实中央、区、市、县规定，坚持抓好反“四风”、树形象。
完成时限：2016年底责任人：XXX要责任目标：加强党支部建设，发挥党支部战斗堡垒作用。
17、认真履行党支部主要负责人职责，带领党员干部不断提高思想政治素质和工作能力，积极推进党支部建设，做到“三会一课”、“两学一做”常态化开展，加强党员教育管理，提高党组织凝聚力和战斗力。
措施：加强党员教育管理，落实好“三会一课”、“两学一做”，做好党员发展工作，提高党组织凝聚力和战斗力，发挥党支部战斗堡垒作用。
2021年党风廉政建设主体责任清单
2021年党风廉政建设主体责任清单中共中央办公厅印发的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》指出，党委(党组)必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心,永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
而党委班子是贯彻落实全面从严治党，推动党风廉政建设和反腐败斗争的主体，对本部门单位党风廉政建设负主体责任。
责任如下：一、加强组织领导（一）严明党的政治纪律和政治规矩。
把党的政治建设摆在首位,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,净化政治生态,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
学习贯彻中央和省、市、县有关党风廉政建设的重要决策部署、重要会议精神，结合实际制定党风廉政建设目标要求和具体措施,明确班子成员在党风廉政建设中的职责分工，推动责任落实。
（二）及时听取同级纪检监察机关党风廉政建设和反腐败工作汇报,以及下属单位主要负责人履行主体责任情况报告,研究解决重要问题。
（三）把学习贯彻《关于实行党风廉政建设责任制的规定》与中心工作同部署、同检查、同考核、同奖惩，严格执行责任制报告、检查、考核、责任追究、“一票否决”和台账管理六项制度。
（四）党委（党组）每季度至少专题研究党风廉政建设和反腐败工作1次,重要事项及时研究，分析研判党风廉政建设形势，研究制定有效措施，推动解决反腐倡廉工作中的困难和问题。
（五）落实党风廉政建设主体责任,深入推进反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利；由党委（党组）班子成员带队检查党风廉政建设责任制落实情况。
组织开展党风廉政建设年度目标责任检查考核，运用好考核结果，发挥考核的导向、激励作用。
街道党工委班子成员落实主体责任情况汇报
纪工委履行职责，充分发挥纪检部门的监督作用，街道没有出现一例违反党风廉政的违规案件。
(二)严格干部选拔任用，选优配强干部队伍。街道党工委始终把建设一支政治素质高、业务能强、作风形象好的中层干部队伍作为一项事关江东长远发展的重大战略任务来抓，更是作为廉政建设的重要内容之一来抓。在选拔任用干部工作中注重凭实绩，树立以实绩论英雄的用人导向，激发干部工作人员的创业干事激情，真正把能干事、会干事的干部选拔上来和调整到重要岗位。201x年，江东街道党工委新提拔1名中层干部，调整5名中层正职，6名中层副职。在提拔和调整过程中，严格按照民主推荐、组织谈话、组织考察、民主测评等程序产生，并经党工委会议研究决定人选，进行公示。在实施“网格综合管理、全员全科服务”工作中，针对街道干部工作员岗位调整的敏感问题，街道党工委成员多次下到机关科室和工作片(社区)基层听取意见，各线领导充分调研，并前后3次提交街道党政班子会议进行讨论，使10名街道机关干部愉快服从调整，充实到工作片(社区)一线工作。
一、江东街道党工委履行党风廉政建设主体责任情况
201x年，在市委市政府的正确领导和市纪委的大力指导下，江东党工委紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，认真学习贯彻党的“十八大”、上级纪委全会和市委十三届六次全会精神，不断完善惩防体系构建，着力优化党风政风行风，努力解决人民群众反映强烈的突出问题，推动反腐败建设向纵深发展，为打造宜商宜居新江东提供了强有力的政治和纪律保证，较好地完成了党风廉政建设各项工作。
落实党风廉政建设主体责任清单
落实党风廉政建设党组主体责任清单局党组是落实党风廉政建设的责任主体，对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，局党支部书记是党风廉政建设的第一责任人，局班子成员根据工作分工，履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
要按照党章要求，认真落实党风廉政建设责任制，推进党风廉政建设和反腐败工作。
（一）局党组领导班子责任局党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。
1．统筹谋划部署。
认真贯彻落实上级党委、纪委的有关部署要求，每年年初研究制定工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工。
建立党风廉政建设和反腐败工作任务台帐，统筹年度工作任务，细化工作要求，推动责任落实。
年底向市委和市纪委报告责任制落实情况。
2．强化宣传教育。
把反腐倡廉教育作为党组中心组学习会、民主生活会和机关党组织组织生活会的重要内容，开展经常性的党性党风党纪教育。
推进机关廉政文化建设，筑牢思想防线，营建崇廉风尚。
党组成员要带头讲廉政党课，加强廉政文化建设和预防腐败的警示教育。
3．深化作风建设。
大力弘扬党的优良作风，牢固树立党的意识和组织纪律观念，反对特权思想和特权现象。
毫不放松地抓好中央八项规定精神的贯彻落实，持之以恒反对和纠正“四风”。
着力构健作风建设长效机制，努力建立一套切实有用的制度体系。
4．严格监督考核。
根据考核、测评、群众反映等情况，及时约谈内设股室主要负责人，督促整改。
每年组织对全局党风廉政建设责任制落实情况进行检查，并以适当方式进行通报。
5．选好用好干部。
认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，增强干部选拔任用工作透明度，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。
严把选人用人廉政关，切实落实德才兼备、以德为先的原则。
建立干部日常教育、监督和管理的具体规定，强化干部日常管理监督。
建立干部科学考核评价体系。
6．维护群众权益。
健全信息发布制度，充分发挥群众监督作用。
苏坡街道党工委班子2024年党风廉政建设主体责任清单
党政办
（八）仔细执行“三重一大”决策机制，完善实施细则和相关配套制度。
结合单位实际，完善街道三重一大实施关于配套细则1项。
2024年12月
党政办
三、强化宣扬教化
（九）开展常常性的廉政警示教化。
每季度组织观看廉政警示教化片、学习典型案例通报等方开展廉政警示教化。
2024年12月
党政办
（十）加强党风廉政建设和反腐败宣扬。
依据实际状况刚好协调查办过程的困难和问题
2024年12月
各科室
2024年12月
党政办
（十五）开展作风建设督查。着力解决干部队伍作风中存在的推诿扯皮、效率不高、久拖不为等“慢作为”问题。
每季度1次
2024年12月
党政办
纪工委
五、选好用好干部
（十六） 完成社区两委换届。
圆满完成辖区所属社区换届选举工作,确保换届过程中风清气正。
2024年12月
党政办
社事办
（十七） 严格遵守组织人事纪律，选好用好干部。
2024年12月
各科室
（十九）完善维护群众权益机制，畅通群众诉求渠道，切实解决群众反映问题。
完善领导信访包案、街道群众诉求受理中心值班、基层监管平台信箱等工作，着力化解群众难题。
长期坚持
综治办
七、推动源头治理
（二十）实行上级部署要求，完善惩防体系暨廉洁成都建设。
对年度工作任务进行支配部署、责任分工，明确推动措施，建立工作台账。
通过发放廉政宣扬资料、张贴宣扬海报、悬挂横幅等方式，每季度宣扬不少于1次
2024年3月、6月、9月、12月
党政办
（十一）将党章和廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规纳入中心组学习内容，仔细开展“两学一做”学习教化活动。
党风廉政建设责任清单
1
11月底前
2.开展好损害群众利益不正之风和腐败问题整治工作，亲自处理群众来信来访，切实解决群众反映强烈的热点难点问题。
12月底前
1
12月底前
自增项目
2.自觉接受组织和群众监督，严格执行廉洁从政规定。源自12月底前112月底前
6月30日、12月31日
2
6月30日、12月31日
3.与分管科室主要负责人签订责任书。
6月底前
1
6月底前
自增项目
4结合‘两学一做’学习教育活动加强分管科室负责人和机关党员的廉政教育。
6月30日、9月30日、12月31日
3
6月30日、9月30日、12月31日
二、推进预防腐败
必做项目
1.对分管范围的廉政风险进行梳理完善，加强廉政风险防控，推动年度源头治理预防腐败重点工作落实。不断完善局机关内部管理制度并抓好落实。
党风廉政建设责任清单
（党政领导班子其他成员）
责任领导：XXX
工作项目
具体工作内容及措施
完成时限
填报次数
填报时间
一、落实分管职责
必做项目
1.落实党风廉政建设工作任务分工，定期研究推进措施,认真履行“一岗双责”。把党风廉政建设工作与分管业务工作同研究、同部署、同落实。
12月底前
1
12月底前
2.定期对分管范围党风廉政建设工作开展督促检查，对党风廉政建设工作落实不力、进展缓慢的及时提醒纠正。
12月31日
1
12月31日
自增项目
3.加强对机关党员和分管科室干部职工的日常管理教育，督促科室负责人加强对科室人员的管理。特别是要强化财务管理，完善财务管理制度，加强对财务管理人员的督促检查。
落实主体责任清单工作计划
落实主体责任清单工作计划一、工作背景随着我国经济社会发展，落实主体责任在各个领域日益显现出其重要性。
为进一步提高工作效率，确保各项工作有序推进，本单位决定制定主体责任清单，明确工作职责，强化责任追究。
二、工作目标1. 明确各级职责，确保工作落实到位；2. 提高工作效率，优化资源配置；3. 强化责任追究，提升工作执行力；4. 建立长效机制，推动工作持续改进。
三、工作内容与措施1. 制定主体责任清单（1）梳理现有工作流程，明确各项工作职责；（2）按照职责划分，制定主体责任清单；（3）组织专家对主体责任清单进行评审，确保清单的科学性、合理性和可操作性。
2. 落实主体责任（1）将主体责任清单纳入单位内部管理制度，确保各项工作按照清单执行；（2）加强对主体责任落实情况的监督检查，对不履行职责、工作落实不力的，严肃追究责任；（3）定期对主体责任落实情况进行评估，对存在的问题及时进行整改。
3. 提升工作能力（1）加强业务培训，提高工作人员的业务水平和工作能力；（2）开展内部交流，分享工作经验，促进工作水平的整体提升；（3）鼓励工作人员参加外部培训、研讨会等活动，拓宽视野，提升自身素质。
4. 建立长效机制（1）完善内部管理制度，确保主体责任清单的贯彻落实；（2）建立激励机制，鼓励工作人员积极履行职责，提高工作质量；（3）定期对工作成果进行总结，形成工作亮点和典型经验，为持续改进提供借鉴。
四、工作进度安排1. 第一阶段（1-3个月）：制定主体责任清单，明确各级职责；2. 第二阶段（4-6个月）：落实主体责任，开展监督检查；3. 第三阶段（7-9个月）：提升工作能力，建立长效机制；4. 第四阶段（10-12个月）：总结经验，持续改进。
五、工作保障1. 加强组织领导，成立工作小组，明确工作职责；2. 完善工作制度，确保各项工作有序推进；3. 加强沟通协调，形成工作合力；4. 加大资源投入，保障工作顺利开展。
六、预期成果1. 工作职责明确，责任追究到位；2. 工作效率提高，资源配置优化；3. 工作执行力提升，形成长效机制；4. 各项工作有序推进，为我国经济社会发展贡献力量。
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类别
项目
内容
工委责任人
主办单位
完成时限
一、加强组织建设
1.研究党风廉政建设工作目标和责任分工
党工委会听取关于党风廉政工作目标和责任分工，并以党工委名义下发正式文件。
郑 武、曹大全
纪工委、监察室
4月
2.听取党风廉政建设工作情况汇报
党工委会于年中和年终两次听取全街党风廉政建设工作情况汇报。
对党员、群众关注的重大事项和热点问题，全局工作、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设等重点内容予以公开。
贾如臣、曹大全
杨 成
组织科、宣传科党政办
适时
八、严格责任制考核
23.加强党风廉政责任制检查考核组织领导
每年底结合年度工作考核，检查村居、抽查部门党风廉政责任制落实情况。
全体党政领导
9.严肃查处违反作风规定相关问题
及时查处违反作风建设相关规定的典型案件，并在街村公开点名通报。
曹大全
纪工委、监察室
查案时
四、强化宣传教育
10.廉政教育纳入干部培训计划
将廉政教育纳入党员春训、周末课堂等专项培训计划，并组织实施。
贾如臣、杨 成
宣传科
适时
11.组织党委中心组专题学习
每年安排至少一次中心组学习会，邀请有关专家学者作党风廉政和反腐败专题报告。
杨 成
宣传科
12月
12.召开领导干部警示教育大会
每年召开一次全街道负责干部警示教育大会，以案说廉，党工委书记作警示教育报告或上廉政党课。
郑 武、曹大全
党政办、监察室
12月
五、领导支持查办案件
13.及时听取案件核查工作汇报
党工委书记及时听取纪工委关于街管干部案件情况的汇报，指导办案、协调问题。
郑 武、曹大全
郑 武、曹大全
党政办、监察室
适时
16.做好典型案件公开通报工作
适时选择一批具有典型教育意义的案件进行分析剖析，并以通报、转发形式下发进行警示教育。
郑 武、曹大全
党政办、监察室
适时
六、深入推进源头治理
17.落实党风廉政法规制度
落实监察室负责人列席主任办公会和其他重要会议，加强制度廉洁性评估。
谷建章、曹大全
谷建章、贾如臣
财政所、公共资源交易站等
适时
20.完善问责追究机制
根据上级的统一要求和相关规定，及时启动并做好问责。
曹大全
纪工委、监察室
适时
21.推进行政权力阳光运行
全面公开各科室工作职责、决策程序、办事规则、办事结果，加强行政权力运行法律监督。
卢兴明、贾如臣
党政办、各相关职能科室
6月
22.推进党务公开
贾如臣、曹大全
纪工委、组织科
干部任用前
5.拟提拔干部公示期问题核查和任用干部试用期问题调查
在干部公示期和试用期有重要信访举报的，由组织科会同纪工委联合开展信访问题核查或调查，共同形成意见和建议。
贾如臣、曹大全
纪工委、组织科
公试期内、
试用期内
三、抓好作风建设
6.扎实抓好作风建设
在街村干部当中深入开展作风建设专项检查，重点检查制度执行情况，重点整治干部乱作为、不作为、慢作为等问题，对检查和整治当中发现的问题，采取出督查通报、实施问责等方式，严肃处理。
党政办、监察室
12月、适时
18.加强廉政风险防控
严格执行“三重一大”事项科学、民主、依法决策制度；组织排查廉政风险点，并完善岗位风险防控制度体系。
全体党政领导
纪工委、组织科、党政办、各相关职能科室
适时
七、强化权力监督制约
19.坚持用制度管权管人管事
完善公共资源交易，财政预决算公开和“三公经费”公开、村级财务公开等项制度。
郑武、贾如臣曹大全
纪工委、组织科
适时
九、加强党内监督
26.执行党委主体责任报告制度
党工委和书记每年向区委、区纪委书面报告履行党风廉政建设主体责任和第一责任人情况。
郑 武
党政办
1月
27.落实述述廉制度
党工委、办事处领导班子成员按要求开展述责述廉，并接受现场质询和测评。
全体党政领导
党政办
12月
28.建立中层正职接受评议制度。
曹大全
纪工委、监察室
全年
30.健全民主生活会制度
按照上级要求及时召开党内民主生活会，开展批评与自我批评。
郑 武
党政办
按上级要求和自定时间
九、加强党内监督
31.落实重要情况通报和报告制度
对“三重一大”事项、党风廉政建设重大事项等情况在一定范围内通报或向区委、区纪委报告。
各单位中层正职述责述廉报告，接受纪工委审阅评议，并通过多种渠道全面了解责任落实评价情况。
曹大全
纪工委、监察室
12月
29.建立廉政关爱体系
围绕关爱在前、提醒在先的原则，建立健全廉政关爱体系，通过签订廉政承诺、发放廉政关爱卡、开设廉政讲座、下发廉政关爱提醒单、纪工委书记廉政约谈当事人、发送廉政微提醒等形式，关爱保护干部。
贾如臣
党政办
12月
7.及时开展专项清理和整治行动
围绕上级要求，及时组织开展作风建设专项清理、专项整治行动，从严整改落实。
贾如臣
党政办、督查办
12月
8.重点时段开展明查暗访
在元旦、春节、清明、端午、中秋、国庆等重点时段对作风建设规定执行情况开展明查暗访。
贾如臣、曹大全
纪工委、监察室、党政办、督查办
节日期间
党政办、监察室
年底
24.考核问题整改落实和问责督查
分工领导对考核发现的问题整改落实和责任追究实行跟踪督查。
全体党政领导
监察室、分工科室负责人
检查考核结束后
25.考核结果综合运用
部门单位领导班子和成员发现重大违纪违法问题的，在严肃查处的同时，对主要负责干部进行问责，取消部门评先评优资格，并与年终考核报酬相挂钩。
郑 武、曹大全
纪工委、监察室
7月、12月
3．加强党风廉政建设年度绩效考核
将党风廉政建设纳入机关部门年度考核细则，纳入村居干部报酬考核办法，并组织好年终考核。
贾如臣、曹大全
纪工委、组织科、经管办
4月、12月
二、选好管好干部
4.选拔干部廉政情况考察和意见征询
考察拟提拔人选时加强其廉洁自律方面的考察，拟提拔人选提交党工委会研究决定前征询纪工委意见。
党政办、监察室
适时
14.及时研究党员领导干部违纪违法案件处分决定
党工委会、党政联席会听取纪工委、监察室关于给予违纪违法党员干部处分的请示，并作出决定。
郑 武、谷建章
党政办、监察室
适时
15.支持对重要违纪违法案件“一案双查”和不正确履行“一岗双责”的责任倒查
在查办重要案件中，发现村（社区）党组织书记、行政主要负责人或其他部门负责人没有正确履行主体责任需要进行问责追究的，党工委给予坚定支持。街道党政领导班子分管领导没有正确履行“一岗双责”的，须向党工委作出公开检讨，须向区纪委、区委组织部作出书面检查。