中小企业会计核算存在的问题和解决措施
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业在会计核算上面临着一些常见问题，下面我将介绍一些常见问题及其对策。
第一个问题是会计记录不规范。
由于中小企业对会计知识的掌握有限，很容易出现会计记录不规范的情况。
这会导致财务数据的准确性和可靠性受到影响。
为了解决这个问题，企业应该加强对会计人员的培训，提高其会计专业知识和技能；建立健全的会计制度和流程，明确会计记录的要求和标准，确保财务数据的准确性和完整性。
第二个问题是会计信息披露不及时。
中小企业在披露会计信息方面存在着困难，往往会延迟披露或者遗漏重要的财务信息。
这将给企业的经营决策和外部投资者的判断造成不利影响。
为了解决这个问题，企业应该建立健全的会计信息披露制度，明确披露的时间和内容，并采用适当的披露方式，如报表、公告、互联网等，确保会计信息能够及时传达。
第三个问题是财务管理不规范。
中小企业在财务管理方面常常存在着问题，如资金管理不到位、成本控制不力等。
这将导致企业的财务状况不稳定，影响企业的发展。
为了解决这个问题，企业应该加强财务人员的培训，提高其财务管理水平；建立健全的财务管理制度，加强对资金和成本的管理，确保财务的稳定和健康发展。
第四个问题是税务风险较高。
中小企业在税务方面常常存在着风险，如申报错误、逃税等。
这将给企业带来罚款和损失，并对企业的声誉产生负面影响。
为了解决这个问题，企业应该加强对税法的学习和了解，确保申报的准确性；建立健全的税务管理制度，加强对税务风险的预防和控制，合法合规经营。
在解决上述问题的企业还可以采取以下对策：1.加强内部控制。
建立健全的内部控制制度，加强对会计核算的监督和审核，确保财务数据的准确性和合法性。
2.利用会计软件。
中小企业可以使用会计软件，提高财务数据的处理效率和准确性，减少会计错误的发生。
3.委托会计服务。
中小企业可以委托专业会计师事务所进行会计核算，确保财务数据的准确性和合法性。
4.加强税务合规管理。
中小企业应该加强对税法的学习和了解，合法合规经营，避免税务风险的发生。
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业会计核算是指中小型企业在经营过程中进行的会计核算工作。
由于中小企业的规模相对较小，资源有限，会计核算问题常常成为中小企业经营的困扰之一。
本文将探讨中小企业会计核算常见的问题及其对策。
一、会计记录不规范中小企业由于经营规模相对较小，自身会计知识和技术的不足，常常出现会计记录不规范的问题。
没有按照规范的会计科目和账簿进行会计记录，导致会计信息的准确性和可比性受到影响。
中小企业在日常经营过程中，经常发生许多琐碎的收支，不适时地记录会计凭证，也容易导致会计记录不规范。
对策：1.加强会计知识的学习和培训。
中小企业应该加强会计人员的培训和学习，提高他们的会计知识水平，提高会计记录的规范性。
2.建立完善的会计制度。
中小企业应该制定适合自身特点的会计制度，规范会计记录的流程和要求，确保会计记录的规范性。
3.使用专业的会计软件。
中小企业可以选择适合自身规模和需求的会计软件，通过软件的辅助，提高会计记录的准确性和规范性。
二、会计报表编制错误中小企业由于财务人员素质和会计技术的限制，常常在会计报表的编制过程中出现错误。
错误地分类和计算各项会计科目，导致会计报表的准确性和可比性受到影响。
中小企业在编制会计报表时，也容易出现遗漏和误算的情况。
三、财务风险管理不力中小企业由于缺乏资金和资源，导致财务风险管理的能力较弱。
在经营过程中，中小企业常常忽视财务风险的分析和预测，导致无法及时应对财务风险，进而导致企业的财务困境。
对策：1.加强财务风险的预测和分析。
中小企业应该加强对财务风险的预测和分析，及时发现和应对潜在的财务风险。
2.积极开展风险管理和防范工作。
中小企业应该积极开展风险管理和防范工作，制定相应的风险管理规定和措施，加强财务风险的控制。
3.合理安排资金运营。
中小企业应该合理安排资金的运营，避免因资金短缺而导致的财务风险。
四、税务合规问题中小企业由于自身规模较小，对于税务合规的要求常常容易忽视。
中小企业会计核算存在的问题及对策【优质PPT】
相信血缘关系，强调忠诚老实，不注重才能；其次，管理方式上过度集权，不够
民主，往往易伤害会计从业人员的积极性。家庭式管理现象普遍存在，强调家族
利益，使企业中的会计从业人员觉得在为一个家庭服务，个人晋升发展的机会很
少。而且管理随意性强，缺乏管理的制度化、规范化和程序化。奖惩没有制度，
财务不透明，不重视精神激励，只注重物质激励等。
门有法可依，有章可循，堵住会计核算不规范的法律漏洞。与此同时加大会
计法规实施力度，强化企业负责人的第一负责人意识，增强法纪观念，对检
查发现的问题除要求及时整改外，应严格依法处理并追究有关责任人的责任，
涉及违法犯罪的要移交司法部门，做到有法必依，执法必严，违法必究，从
而使会计违规违法行为无立足之地。
（二）加大外部监督检查力度
2、高度关心财务状况深度制约会计电算化。中小企业的内部成本管理及利润 分配由企业所有者自主支配，其利益与所有者的利益高度相关甚至完全一致，所以 企业所有者关心利润和成本远远大于关心企业的长期发展。在私人成本与社会成本， 经济利益与社会利益之间，中小企业更多的是关心私人成本与经济利益。使用计算 机虽然能够提高财务处理的效率，但由于计算机的应用能够使财务账目更清楚而系 统，而且不易于做假，能为税务部门稽查提供详细的数据，导致中小企业很少使用 计算机进行财务处理或表面上使用计算机，暗地里用手工做账，电算化进程缓慢。
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首先，从账簿、凭证管理入手，严格规范中小企业的会计核算。新《征管法》
第十九条规定所有的纳税人和扣缴义务人都必须按照国务院财政税务主管部
门的规定设置账簿；必须根据合法、有效的凭证进行账务处理。在保持纳税
人生产经营及财务管理上的灵活性的同时，强调必须按照国务院制定的税收
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业是国民经济的重要组成部分，其会计核算是企业经营管理的关键环节。
中小企业会计核算存在一些问题，影响了企业的财务状况准确性和经营管理的有效性。
本文将针对中小企业会计核算问题进行分析，并提出相应的对策。
问题一：会计政策选择不当中小企业面临多种会计政策选择，但有些企业由于缺乏会计专业知识和经验，选择不当会计政策，导致财务报表不准确。
会计政策选择问题主要表现在资产和负债计量、收入和费用确认、资本化和费用化的判断等方面。
对策一：加强会计培训和专业支持中小企业应加强会计培训，提高财务人员的会计专业知识和技能，使其能够正确选择会计政策。
可以借助会计软件等现代技术工具，提供专业的会计支持和指导，确保财务报表的准确性。
问题二：内部控制不完善中小企业的内部控制常常存在不完善的问题，容易导致资金流失、资源浪费和财务违规行为发生。
内部控制不完善主要表现在账务处理、资金管理、采购和销售等方面。
对策二：建立健全的内部控制制度中小企业应建立健全的内部控制制度，包括规范的账务处理流程、严格的资金管理制度、完善的采购和销售控制机制等。
建立内部审计机构和培养内部审计人员，加强对内部控制的监督和评估，及时发现和纠正问题。
问题三：信息披露不充分中小企业往往对外部利益相关者提供的信息不够充分和及时，影响了外部投资者、债权人和政府对企业的评估和决策。
信息披露问题主要表现在财务报表披露、公司治理信息披露和非财务信息披露等方面。
对策三：加强信息披露意识和能力建设中小企业应加强信息披露的意识和能力建设，加强财务报表和其他信息的编制和披露工作。
可以通过设立信息披露专责人员、建立信息披露制度以及利用互联网等新技术手段提高信息披露的效果和效率，提升企业透明度，增强利益相关者的信任和合作意愿。
问题四：会计人员流动性大中小企业的会计人员流动性普遍较大，导致企业财务管理的延续性和稳定性较差。
会计人员流动性问题主要表现在人员培训和技能更新、企业文化建设以及薪酬体系设计等方面。
中小企业会计核算执行中存在的问题及整改建议
中小企业会计核算执行中存在的问题及整改建议说到中小企业的会计核算问题，这事儿可真是“头痛医头，脚痛医脚”的老大难了。
想象一下，企业的老板们为了追求利润，拼了命地努力打拼，可是会计这块儿，搞得不清不楚，账目混乱，钱都不知道花到哪去了，真是“找不着北”。
这不是开玩笑的，许多中小企业在会计核算这方面的问题简直是“屡见不鲜”，眼睁睁地看着账面数字一天天变得不靠谱，最终资金链断裂，生意也做不下去，甚至直接走向“关门大吉”的命运。
咋说呢，这就是典型的“好汉做事好汉当，账目出了错老板担”！很多企业对会计核算的重要性根本不够重视，甚至“懒得去管”。
老板们忙着开发市场、拓展业务，觉得“财务这事儿我交给财务人员，别的都管不过来了”。
结果呢，财务人员的水平参差不齐，部分会计人员经验不足，甚至有的会计还是刚入行的新人，面对企业日常繁琐的账务处理，根本就是“摸着石头过河”。
你说，这账还能做得清楚不？更别提企业的财务制度有的根本没定下来，甚至会计核算的基本流程都没理清。
小企业的老板忙于其他事务，有时候“顺其自然”似的，一切就交给了财务人员，等到账面数字乱成一锅粥的时候才发现“迟了”。
这时候，想再把问题扭转回来就难了，甚至要付出比平时多得多的代价。
所以说，这种“鸵鸟心态”可不行，得认认真真管好会计这块儿，不能眼睛只盯着业务的好坏。
说到企业账务不规范的问题，也是“屡见不鲜”。
有些老板为了省钱，干脆就自己做账，觉得“反正是小公司，弄得简单点不就行了”。
殊不知，账做得不规范，最后引发的麻烦可大了。
这不仅仅是税务局那边会来找麻烦，甚至有的公司因为账务不规范，被查出偷税漏税，最后老板面临高额罚款，甚至是刑事责任。
这不是开玩笑的，搞不好就会“自掘坟墓”。
有的老板想节省开支，找个不太合格的财务人员来帮忙，结果“漏洞百出”。
这时候，企业的账务问题就像“野草”一样，一发不可收拾，最后“捂不住了”还会影响到企业的声誉，客户都开始怀疑你是不是有问题，结果生意越做越难。
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业作为国家经济的重要组成部分，对于经济发展和就业扮演着重要的角色。
由于中小企业的特殊性，其会计核算常常面临一些问题。
本文将从会计核算问题的角度出发，对中小企业会计核算问题及其对策进行分析和探讨。
1. 资金管理不规范：中小企业通常资金不充裕，对资金管理要求较高。
许多中小企业缺乏科学的资金管理体系，导致资金流转紊乱，难以及时满足业务和经营需求。
2. 费用支出不明确：中小企业在费用支出方面常常存在着模糊不清的情况。
部分费用被个别员工或机构滥用，造成不必要的支出增加，从而增加企业的负担。
3. 资产管理松散：中小企业的资产管理常常不规范，缺乏严格的资产管理制度和流程。
这导致了企业资产的浪费和财产损失，严重影响了企业的经营效益和可持续发展。
4. 财务信息真实性不够：中小企业的财务信息往往存在不真实性和不准确性。
由于中小企业规模较小，财务管理体系不健全，容易发生财务信息造假、资金挪用等问题。
1. 加强资金管理：中小企业要加强资金管理，建立科学的资金管理体系。
包括建立资金预测和流转控制机制，加强对应收账款和存货的管理，并建立合理的资金周转模式。
2. 完善费用核算：中小企业应建立完善的费用核算体系，明确各项费用的使用范围和用途，严格控制费用开支。
并建立费用预算制度，对费用支出进行合理规划和控制。
3. 加强资产管理：中小企业要建立严格的资产管理制度和流程，对企业所有资产进行登记和分类管理，并加强对资产的监控和保养。
建立资产使用呀折旧核算制度，确保资产的有效利用和准确计量。
4. 强化财务管理：中小企业要加强财务管理，建立健全的财务管理体系。
包括制定财务管理制度、加强财务报表的编制和监控，并加强财务风险管理和内部控制。
5. 提高财务人员素质：中小企业应加强财务人员的培训和提高，提升其综合素质和业务水平。
只有具备良好的财务素质和专业能力，才能有效地开展中小企业的会计核算工作。
通过采取上述对策，中小企业的会计核算问题得到有效的解决和改善，对企业发展具有积极意义：1. 提高资金实力：加强资金管理和控制，确保资金的合理流转和使用，能够提高中小企业的资金实力，为企业的正常经营和发展提供强有力的保障。
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业的会计核算问题主要包括以下几个方面：1. 资金管理不明晰：中小企业常常面临资金短缺的问题，资金的管理不明晰会导致资金使用效率低下、流动性差等问题。
解决这一问题的对策是建立科学的预算管理制度，明确资金的流入和流出情况，合理安排资金使用计划，并进行严格的审批和控制。
2. 财务报表编制不规范：中小企业通常没有专业的财务人员，对于财务报表的编制缺乏了解和经验，导致报表的准确性和可靠性受到影响。
解决这一问题的对策是培训员工的财务知识和技能，或者委托会计师事务所进行财务报表的编制和审计，确保报表的准确性和合规性。
3. 税务处理不当：中小企业在税务处理上常常存在不规范的情况，如未按时缴纳税款、未申报或漏报税务等，容易引发税务风险。
解决这一问题的对策是加强对税务法规的学习和了解，建立健全的税务管理制度，合理安排纳税计划，确保按时缴纳税款并进行申报。
4. 成本控制不力：中小企业在成本控制方面存在较大的困难，如购买成本高、管理成本高等问题，导致企业利润率低下。
解决这一问题的对策是加强对成本的分析和控制，优化采购渠道和供应链管理，降低成本支出，提高利润率。
5. 内部控制不完善：中小企业常常缺乏有效的内部控制制度，容易发生内部失控、违纪违法等问题，影响企业的稳定经营。
解决这一问题的对策是建立健全的内部控制制度，明确各岗位的责任和权限，加强对内部流程的监督和管理，预防和发现内部风险。
中小企业在会计核算中面临的问题较多，但都可以通过加强管理和完善制度来解决。
中小企业需要重视财务管理，加强财务人员的培训和专业能力提升，以此提高企业财务核算的准确性和可靠性，进一步促进企业的发展。
浅谈中小企业会计核算中的问题及对策
浅谈中小企业会计核算中的问题及对策财务管理是企业内部管理的核心内容之一，而会计核算又是财务管理的基础，但中小企业由于规模普遍较小、财会专业人员较少，企业领导层也缺乏对企业财务管理等内部管理工作的足够重视，从而导致中小企业会计核算工作迟迟无法取得较大水平的提升，进而影响到企业乃至行业的整体健康发展。
为此，无论是从推动企业发展还是从行业整体发展的角度出发，都应当切实加强对中小企业会计核算相关工作的研究与探讨。
一、中小企业会计核算工作中出现的问题(一)会计核算环境缺失想要做好会计核算工作，首先就必须实现财会岗位及人员的规范化设置，同时还需要切实做好企业的经营权与所有权分离，保证会计核算工作拥有一个良好的工作开展环境。
但许多中小企业近年来虽然在规模上与效益上都有了明显提高，在管理意识上却仍然没有摆脱“家族式”思维，所有权与经营权未明显分离、财会人员“任人唯亲”甚至公司所有者亲自管理财务以及公私账目混为一谈等问题较为常见。
在如此不成规范和缺乏应有秩序的环境下，就很难保证企业会计核算工作能够做到规范有序。
(二)建账不规范，常有违规操作账目设置不规范、操作随意性强也是影响中小企业会计核算规范性及会计核算工作质量的重要因素。
如个别企业由于规模小、人员少以及业务单一，并没有明确设立企业账目，从而无法落实会计核算相关工作。
还有一些企业虽然依法设立了账目，但也存在着内容混乱、账目混乱等问题，这类企业的领导者往往也并不了解规范设账的实际意义，仅仅只是依样画瓢。
此外，还有部分企业存在着阴阳账的问题，严重影响到企业会计信息的真实性与企业经营的合规性。
(三)原始凭证完整性与真实性较差原始凭证是保证会计核算工作规范有序及会计信息真实性的基本前提，国家已经多方出台政策与规定，要求企业务必做好原始凭证的规范有序管理。
但许多中小企业在原始凭证填写上仍然存在着许多完整性与真实性问题，如漏填必要信息、少填关键数据以及为了避免“麻烦”而对某些必填内容视而不见，严重影响了原始凭证的信息呈现及后续的会计核算及相关管理工作。
中小企业会计核算问题及其对策
中小企业会计核算问题及其对策中小企业在经营过程中，会计核算问题是一个常见的挑战。
不同于大型企业拥有完善的财务团队和资源，中小企业往往面临着人力资源不足、财务专业知识缺乏等问题，因此会计核算难题对于中小企业来说尤为严峻。
本文将从中小企业会计核算问题的现状出发，分析其中存在的原因，并提出一些解决对策，以帮助中小企业更好地应对会计核算问题。
一、中小企业会计核算问题的现状1. 人力资源不足中小企业往往缺乏专业的财务人员，甚至可能只有一个会计人员负责全部的财务工作。
这导致会计核算工作无法得到及时、准确地处理，容易出现错误。
2. 财务专业知识缺乏由于中小企业的员工通常是全能型的，财务专业知识的不足导致了在会计核算过程中的盲点和错误。
3. 业务复杂度和规模虽然是中小企业，但也可能面临着复杂的业务和规模，这会对会计核算的难度提出更高的要求。
4. 系统和技术设施欠缺中小企业可能没有完善的财务管理系统和技术设施，这使得会计核算工作过于依赖手工操作，增加了出错的概率。
1. 财务管理理念不够先进中小企业可能没有意识到会计核算对于企业经营的重要性，忽视其对企业运营的影响。
2. 财务专业人才缺乏现有的会计人员可能只是一般性的会计工作，没有接受过较系统的财务培训，无法胜任复杂的会计核算工作。
3. 信息化建设滞后中小企业对于信息化建设的投资较少，因此缺乏完善的财务管理系统和相关技术设施，难以提高会计核算的效率和准确性。
4. 对财务管理的重视不够企业领导和管理者对财务管理的重视不够，导致了对会计核算问题的忽视和放任。
2. 提升财务专业人才队伍中小企业应加大对财务人才的培训和引进力度，提高财务人员的专业素养和能力。
可以通过培训、招聘等方式补充和完善现有的人才队伍。
4. 完善规范的会计核算流程建立规范的会计核算流程和制度，明确工作责任和权限，提高会计核算的规范性和准确性。
5. 加强内部控制建立健全的内部控制体系，加强对会计核算工作的监督和审计，减少错误和漏洞的发生。
【财务会计论文】中小企业会计核算问题和对策(共4280字)
【财务会计论文】中小企业会计核算问题和对策(共4280字)1中小企业会计核算存在的问题1.1会计主体界限不清1.1.1中小企业的经营权与所有权未完全分离中小企业以私营模式为主，经营者对自己所有经营管理的行为负责，因而，他们的企业经营之道以及过多的企业信息不希望被外界所知，于是至关重要的会计部门就出现了“任人唯亲”的现象，裙带关系明显.这部分财会人员的利益与企业经营者有着密不可分的联系，可谓一荣俱荣，一损俱损，所以他们在处理企业核算业务时，听命于经营者，不能完全遵循准则，造成企业财产和个人财产的混乱，阻碍了会计标准.这些企业多数是投资人也是经营管理人的模式，是因为受到人力资源，财力资源等限制.以上种种都是企业财务主体界限不清导致的原因进而导致企业管理过程中核算工作不能按照企业会计准则清楚规范的完成.1.1.2会计岗位设置过于粗略相关的会计机构和人员在进行工作时，不依据相关的会计规范.而在机构设置上，部分企业以减少更多的成本支出为目的，大幅度的降低会计机构的层次，使得机构内部分工混乱，人员安排也相对不合理，而更有甚者，则不设立相关的会计机构，根本就谈不上办公条件的好坏“.这样的粗略设置对财务监督工作的进行产生很大的阻力.”2中小企业会计核算存在问题的原因2.1相关法制不够完善与健全2.1.1企业内部会计控制基础薄弱一些中小型的企业内部的会计控制基础并不牢固.比如说：无系统化的财产清查体系，库存时间模糊，资产清算不准确等.这为一些有异心的人提供了可乘之机.中小企业的管理者已经逐渐意识到问题的严重性，然而，仅仅依靠企业当前的管理质量和管理水平没办法将内部控制制度建设的人员管理水平架构起来“.给企业造成了许多负面的影响是由于其完善的内部控制制度缺失，这种情况不利于对企业提高管理效率，浪费严重，造成企业资产流失，这将对中小企业外部控制造成较大影响.”2.2对会计人员管理方式欠缺，内部监督不力2.2.1内部监督不力尽管现在我国企业的所以发票和收据都是由财政部或税务局统一监管，但是各个地区，各个行业的发票或收据款式多样，样式也大不相同，加上现在企业经营范围越来越广，票据种类越来越多，财务人员很难完全辨清这些票据的真假，这也是现在许多企业财政部门面临的一个很大的难题.2.3中小企业高素质会计人才相对匮乏2.3.1缺乏实事求是，客观公正的意识这个问题主要反映在当管理人员利诱或是权诱会计工作者，让其在会计监督或核算中作假时，他们是否能够恪守自己应有的职业道德，不被利益所迷惑.然而，令人失望的是，他们中的大部分都抛弃了其应有的职业道德，向利益靠拢.2.3.2遵纪守法意识淡薄与其他中小型企业相比较而言，国有企业拥有更为丰富的财务人力资源，中小型企业在该方面的实力较弱.这就诱发了许多问题，例如：会计人员或经济事项负责人专业水平较低、所掌握的专业知识匮乏、业务能力不强、对法律法规所知甚少、法律意识薄弱对违法行为的辨别度不高;部分企业管理层对财务工作关注度不高，管理松懈，依法理财意识不强.个别业务直接办理人或财务人员为谋取私利，绞尽脑汁的在会计核算这一环节动手脚，从管理的薄弱环节动手，对于无法报销的项目将其改写为可列支项目，弄虚作假，这将使企业资产遭受一定损失，严重阻碍了企业的发展.在众多领域中高科技及网络方面的会计人才最为欠缺，会计人员所掌握的电算会计知识无法满足市场需求，他们对企业电算化会计的各项软件的生成及会计资料的组成部分并不了解，或者是在该方面的管理经验缺乏，只会使用有形的、纸质的传统工具进行档案管理，对于无形的、以光、磁等为介质的较为先进的档案管理方式反倒使用得少，这样将无法实现管理有序、权限明确的目标.可能使得会计数据、光磁介质型的资料无法准时进入正常管理程序.3解决中小企业核算问题的相关建议及对策3.1明确会计核算主体若想解决中小型企业存在的核算问题就必须遵循该原则，将会计制度限定在一定的范围内.在核算时采用一对一的模式，对每个会计主体都进行单独核算.进行会计核算时必须以企业为出发点，对其所产生的经济业务进行详细分析，将其与其他会计主体区分开来.确定了会计主体就相当于确定了核算范围，判断一个企业是否可以视为一个会计主体的标准是其能否进行独立核算，若可以单独核算则可算作一个会计主体.企业的规模、员工人数、资产多少等指标皆与企业的发展状况有着紧密联系，随其变化而变化，就中小企业而言，其发展速度相当快，如果这些指标做为小企业的划分标准，将影响准确性.而出资者介入到日常管理的与否对企业来说影响不大，因此也不可视为划分标准.在笔者看来，企业规模的评判标准只有两条，这两条标准分别为：第一，企业资金是否从市场筹集而来；第二，企业所拥有的资本的多少.所谓中小型企业就是指不从市场中筹集资金，注册金额也没有达到规定的标准，这类型的企业有符合自身的会计监督和会计核算制度.3.2加强会计队伍建设，提高会计人员素质3.2.1设置专门会计机构企业必须设定自己的会计机构，并基于其业务量的多少来选择一定数量专业水平高的会计工作者，除此之外，企业也可以通过推出一些优惠政策来招收水平高的会计工作者.比如说，给他们提供住房或是提高薪资待遇等.3.2.2提高电算化水平中小企业必须将会计电算化水平的提高放在会计工作的首位，因为在信息化时代，会计电算化是企业信息化进程的关键，它的影响力广，规范度也很高.3.3建立健全会计管理制度3.3.1加大外部监督检查力度我国的会计监督体系是由国家、社会和企业内部监督三方共同构成的，属于外部监督的为国家监督及社会监督.首先政府需履行好其相关职能，制定和完善与会计核算相关的法律法规，并确保各法律法规能够顺利有效的实施.一系列法律法规的颁布，对市场的发展相关，技术创新等方面，有助于改善企业的工作环境，促进中小企业的健康发展，促进整个社会的发展.中小型企业存在资金源头少、技术创新能力较弱、管理能力不强等弱点，为帮助中小企业，必须制定各种报账机制，应涉及政策、资金等多方面.其次，社会应充分发挥其监督作用，这样既能促使企业在社会的监督下进一部加强其自身管理，又有利于企业的快速发展.加强社会监督，充分发挥会计事务所的监督作用，使得中小企业的会计工作日益规范.在加强外部监督的同时企业自身也需不断努力，只有内外力量共同起作用，才能使得监督效果达到最佳.完善中小型企业会计核算制度必须以会计基础工作为出发点，确保各个环节的真实性与客观性.在当前形势下，进一步完善会计监督体系必须充分发挥社会监督的作用.政府监管为重点的中间人，监督会计信息质量的监督.会计公司成为中小企业外部监督的主导力量，加强对中介机构的监管.为了促进企业的服务公平.为企业的发展创造良好的社会环境，税务机关也应提高审计方法.围绕实质性审计真正消除逃税的企业创造一个公平的税收环境.3.3.2建立和健全内部稽核制度和内部牵制制度3.3.2.1不兼容职务分离制度的建立对会计部门而言，一个人不能同时担任出纳和会计两个职务，也就是说，货币资金的收支，各种空白收据，支票，发票等的保管只能由出纳负责；“会计档案保管和登记债权，债务，总账出纳和会计核算工作，属于出纳和会计两个人负责，这是按照工作分工原则，分工的原则是避免将涉及现金业务由同一人完成，对整个过程的货币资金，不是一个人做的，而是由多人完成.”首先，要根据每个人的长处和每个工作岗位的性质，将每个人的优势都发挥到相应的工作中去，并为相应的岗位确立具体的大小职责和工作标准；其次，为了更好的适应工作的需要，会计工作的分工，也应该按工作难度，职责大小，工作量的多少，综合考虑工作水平，根据实际情况制定是一人一岗制，还是一人多岗制等；再次，制定岗位轮换，即会计工作人员岗位定期轮换，让每个工作人员全面的接触到各个方面，提高工作人员的素质和能力，更熟练的掌握会计工作，改善企业会计工作的整体水平；最后，每个会计工作都需要一个考核机制，以便明确和保证每个会计工作岗位的责任执行和监督.内部牵制制度也是企业内部会计制度的一项重要内容.在制定不兼容职务的牵制制度时，应结合具体情况，对机构，职位，资金和账务应当限于出纳的重要职责，企业领导人和会计负责人也应该对限制性的岗位进行监督和定期的检查.3.3.2.2建立健全内部审计制度企业内部会计制度的执行力差的主要原因是缺乏独立行使.因此，为了进一步加强对企业会计制度的实施，为企业建立审计机构的相对独立，并保证行使监督权的全面审计.通过加强其监督作用，加强内部审计制度.企业可以结合自身实际情况，决策权的实施，建立行政权力，监督和权力制衡机制分离适应内部会计制度的运行机制，并建立一套完整的内部审计监督方法，比如包括监督原则，内容，方法和监督的责任，奖惩等.3.3.2.3加强税收稽查很大一部分中小企业的业主纳税意识淡薄.有的企业因经营不善、导致亏损，席卷空白支票而去，这些空白支票给不法分子虚开、代开发票提供了机会，导致部分中小企业经营情况和实际纳税情况反差较大“；一些中小企业生产业务相当的繁荣，但是反映销售不好，其实产品的利润是非常高的，而账面却年年亏损，造成税收漏洞，影响了税收严肃性.”4结论中小企业是中国国民经济的主要增长点，是社会稳定的重要基础，是技术创新的生力军，是活跃市场的基本力量，是中国经济改革试验的先锋，也是地方财政收入的主要来源.在本文的论述过程中，以本人服务过的南京完美马甲电子科技有限公司为例对中小企业会计核算中存在的部分问题进行了探讨和分析.希望通过本文的研究，能够为中小企业会计核算问题的解决提供部分思路，从而保持中小型企业强盛的生命力和持续竞争优势，实现可持续发展，最终达到促进我国总体经济健康、快速发展和社会稳定的目的.。
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中小企业会计核算存在的问题和解
决措施
关于《中小企业会计核算存在的问题和解决措施》，是我们特意为大家整理的，希望对大家有所帮助。
摘要：近年来，中小企业在我国经济发展中起着十分重要的作用，即给人们增加了就业机会，还为维护社会稳定作出了很大贡献。
但是由于中小企业人员不足、规模小等特点，使得企业会计核算很难受到重视，没能进行规范化运行，从而出现了一系列问题，严重阻碍了企业的发展。
那么，如何规范好中小企业会计核算工作就显得十分必要。
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关键词：中小企业；会计核算；规范化；措施
中图分类号：F239 文献标识码：A 文章编号：1001-828X （2014）012-000-01
据统计，到目前为止，我国中小企业总数已经超过一千万家。
由此可见，中小企业已成为我国国民经济和社会发展的重要力量。
可是也存在着很多问题，特别是会计核算不规范，给中小企业带
来了很大的财务风险，同时也阻碍了中小企业快速向前发展的步伐。
本文笔者从中小企业自身的特点入手，对中小企业会计核算中出现的问题进行了分析，最后对如何规范化中小企业的会计核算工作提出了解决措施。
一、目前我国中小企业特点分析
1.中小企业规模小，业务单一。
中小企业规模很小，内部职工也不多，使得销售额也不高，故具有的企业资产总额也小，因此在业务开展和产品生产上也不会采用多元化经营，业务单一，流程也很简单。
2.中小企业的经营机制灵活。
中小企业的经营机制灵活，在经营上有很大弹性，对市场的适用能力较强，由于中小企业的规模较小，在资金运转方面比较容易获得，从而也就间接提高了中小企业的运营效率。
3.中小企业内部管理理念落后。
大多数中小企业的管理理念还很落后，管理层没有经过严格的培训就上岗，在管理技术上很差，在管理方式上也不太公平，特别是在人事方面，强调关系第一，能力第二的人才引进模式，企业员工之间存在太多的不公平性，从而在很大程度上打击了企业员工工作的积极性，使得企业内部管理十分混乱。
4.中小企业内部人才严重缺失。
我国中小企业内部结构比较简单，有时管理层要身兼数职，即要进行生产，还要进行经营销售等，工作劳动强度是很大的，同时也缺乏社会的认同感和完备
的保障制度，企业员工频繁跳槽，导致中小企业内部优秀人才严重缺失。
5.偷税漏税现象严重。
由于中小企业模式小，加之企业内部的各种因素，也产生不了良好的市场效益，导致很多中小企业难以维持下去，再加上政府监督管理不到位，偷税漏税现象十分严重。
二、中小企业会计核算工作中遇到的问题
1.缺乏完善的管理制度。
大多数中小企业也有自己的财务制度，但是总体来说，还是不太完善，因此在实际操作中也发挥不了其应有的作用。
从而导致中小企业资产流失，利益受到损害，严重制约了企业的良好发展。
2.缺乏会计专业人才。
很多中小企业由于发展前景不太乐观，社会的认可度不高，加上自己对会计机构不太重视，在会计人员的任用上也是聘用自己的亲朋好友，或者自己来兼任，一般这些人员都没有会计从业资格证书。
还有些企业为了降低日常开支，从外面聘请一些不是很专业的社会人员来定期核算账目，很少有企业去聘请专业的会计师来进行核算。
3.在会计核算上，操作不规范。
企业进行会计核算的目的是为了给企业的管理层和决策者们提供正确的会计信息，以便他们在生产管理上做出正确的决定。
这就要求会计核算工作上能正确准确的把企业的经营状况、财务状况按照真实情况总结出来，才能对企业的发展有帮助。
可是就目前情况来看，大多数中小企业
在会计核算上，存在操作不规范的现象。
如很多中小企业以票代帐，有的不设帐，或者设帐但账目非常混乱，甚至设很多套账，给会计核算工作的实施带来很大的麻烦，这样直接导致中小企业会计信息失真。
三、中小企业会计核算规范化的具体措施
1.加强会计相关法律法规的建设。
我国会计相关法律法规还不太完善，尤其是在中小企业方面做得很不到位。
因此，我国要针对中小企业的现状，加强制定科学的、适合中小企业会计制度的法律法规。
2.建立切实可行的会计制度。
建立切实可行的会计制度，一定要从中小企业实际出发，坚持循序渐进的原则。
目前，我国会计制度准则研究方面还很落后，还没有完善的会计制度，因此，新的会计准则有待大家去探索。
就我国中小企业目前的情况来看，要想建立完善的会计制度，一定要考虑到中小企业的特殊性，从实际出发，做到因地制宜。
并且要根据管理层的决定来制定会计结算项目，讲究有效性。
另外，就是在制定会计制度的同时，要以国际惯例标准作参考，尽可能与我国现行的会计制度相统一，做到进一步健全我国会计体系的目的。
3.加强培训，提高财务人员综合素质。
中小企业会计核算规范化的关键在于企业内部财务人员的专业掌握程度，是不是有较强的会计核算专业技能和较高的综合素养。
因此，中小企业要建立完善的会计培训传导机制，定期对财务人员进行培训，学习相
关专业文件，或者通过讲座的形式开展账务知识的学习。
总之，要从多方面、多渠道提高中小企业账务人员对于会计准则的认知与理解，并能在具体的会计核算工作中出色完成指定的任务。
此外，还要对中小企业内部财务人员定期进行考核，以此来增加账务人员的忧患意识，从客观上约束账务人员对自我会计专业技能和综合素质的提升。
4.加强外部监管工作力度。
规范化我国中小企业会计核算，除了要做到上述几点，还要加强中小企业外部监管工作力度。
在目前《会计基础工作规范》的基础上，政府相关机构还要加强对中小企业内部会计体制建设的督促，并定期核查中小企业会计核算工作，防止中小企业偷税漏税现象发生，确保中小企业会计核算工作顺利进行。
综上所述，目前我国中小企业会计核算还存在很多问题，要想对中小企业会计核算进行规范化，则是一个长期又系统的过程，一方面要求政府加强相关法律法规的建设和监管力度，另一方面还要结合中小企业自身的特点，从不同情况、不同问题出发，采取灵活的核算方式，才能使中小企业健康快速地向前发展。
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作者简介：符伟青，女，供职于广西英华国际职业学院，研究方向：财务会计教学。