如何做好新时期工会思想政治工作
2023年开展职工思想政治工作的说明报告

2023年开展职工思想政治工作的说明报告尊敬的领导、各位同事:大家好!本报告旨在说明2023年我们公司将如何开展职工思想政治工作,加强员工的思想教育、政治培训和综合素质提升,以推动企业稳定发展和员工个人成长。
以下是我们的工作计划和具体措施。
一、加强思想教育思想教育是职工思想政治工作的核心内容。
我们将建立健全思想教育体系,推行全员思想教育,提升员工的思想觉悟和政治意识。
具体措施包括:1. 组织开展主题教育活动。
我们将通过举办座谈会、经验交流会、读书分享会等形式,加强对重要思想理论的学习和讨论,引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。
2. 加强党建活动。
党建是公司思想教育的重要抓手。
我们将组织党员定期召开党支部会议,开展党员教育培训,引导党员带头发挥模范作用,带动全体员工的思想教育和道德建设。
3. 建立内部舆论平台。
我们将搭建内部微信公众号、论坛等平台,供员工发布文章、分享经验,促进信息交流和员工思想观念的碰撞与进步。
二、加强政治培训政治培训是提高员工政治素养的关键环节。
我们将加大政治培训力度,提升员工的政治思维和组织纪律意识,确保企业发展与员工素质的统一。
具体措施包括:1. 举办系统化培训课程。
我们将邀请专家学者开设政治理论、国家法律法规、职业道德等方面的培训课程,帮助员工全面掌握国家政策、法律法规和职业道德规范,提高政治素养。
2. 发放政治教育读物。
我们将定期发放政治理论书籍、法律法规手册等政治教育读物,鼓励员工自主阅读,提高对国家政策和发展方向的了解和认同。
3. 组织政治思想竞赛活动。
我们将定期组织政治知识竞赛,通过竞赛方式激发员工学习的兴趣,提高政治培训的针对性和实效性。
三、提升综合素质综合素质的提升是企业发展和员工个人成长的基础。
我们将注重培养员工的创新精神、团队合作能力和职业道德,全面提升员工的综合素质水平。
具体措施包括:1. 加强技能培训。
我们将组织技能培训班,提升员工在各自岗位上的专业技能和工作能力,鼓励员工参加职业技能鉴定,提高职业素质。
与时俱进加强和改进工会思想政治工作

与时俱进加强和改进工会思想政治工作随着时代的发展和社会的进步,工会作为维护职工权益、促进劳动者团结的组织形式,在现代社会中扮演着重要的角色。
然而,随着经济全球化进程的不断加速以及信息技术的迅猛发展,工会的面临着新的挑战和机遇。
为了适应新时代的要求,工会需要加强和改进思想政治工作,以更好地服务职工群体的利益。
本文将从以下几个方面进行探讨。
一、加强思想政治教育思想政治教育是工会工作的基础和核心。
当前,随着信息技术的广泛运用,媒体与网络的强大影响力,职工的思想和观念受到多样化、复杂化的挑战。
因此,工会应该加强思想政治教育,引导职工正确认识和理解党的方针政策,增强对社会主义核心价值观的认同。
工会可以通过开展专题讲座、组织集中学习等形式,加强对职工的思想政治教育。
二、增强工会组织力量工会作为代表职工的组织,必须具备强大的组织力量。
要加强工会组织建设,提高党组织的战斗力和凝聚力。
工会可以适时召开党组织会议,听取委员会工作报告,研究解决工作中的问题。
此外,工会还应加强对基层工会干部的培训,提高他们的组织管理能力和服务职工群众的水平。
三、推进工会服务创新随着时代的发展,职工对工会的服务需求也在不断变化。
工会要推进服务创新,积极利用互联网、智能化技术提供更便捷、高效、个性化的服务。
例如,可以建立职工服务平台,通过线上线下相结合的方式,为职工提供就业指导、权益维护等服务。
此外,工会还可以积极参与社区事务,促进与社会各界的交流与合作。
四、加强与企业的沟通与合作工会作为职工的代表,必须与企业建立良好的沟通与合作关系。
工会可以倡导企业建立员工代表大会、职工代表会议等制度,促进企业与职工的民主管理。
同时,工会还应当积极参与企业的决策过程,为职工争取更多的权益保障。
通过加强与企业的沟通与合作,工会能够更好地发挥职工群众的力量,为职工谋福利,促进企业的健康发展。
总之,时代俱进的工会必须加强和改进思想政治工作,以适应新时代的要求。
工会思想政治工作总结报告

工会思想政治工作总结报告
工会是维护职工权益、促进劳动者团结和发展的组织,思想政治工作是工会工
作的重要组成部分。
近年来,我们工会在思想政治工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
在此,我对工会思想政治工作进行总结报告,以期更好地推动工会工作的发展。
首先,我们工会在思想政治工作中注重了职工的思想引导和政治教育,通过举
办各类主题活动、开展政策宣传等方式,增强了职工的思想政治素质,提高了他们的政治觉悟和组织观念。
同时,我们还积极组织职工参与社会公益活动,提升了职工的社会责任感和公民意识。
其次,我们工会在思想政治工作中加强了对职工的关怀和帮助,特别是在困难
职工的帮扶方面做了大量工作。
我们建立了困难职工帮扶基金,对生活困难的职工进行资助和帮助,帮助他们渡过难关,增强了职工对工会的信任和归属感。
然而,我们也要清醒地认识到,在思想政治工作中还存在一些问题和不足。
首先,我们工会在思想政治工作中缺乏系统性和长期性,大多数工作都是零散的、临时性的,缺乏长期的规划和持续的跟踪。
其次,我们工会在思想政治工作中还存在理论水平不高、方法不够灵活等问题,需要加强理论学习和提高工作能力。
因此,我们将在今后的工作中,进一步加强对思想政治工作的重视,建立长效
机制,制定长期规划,加强理论学习,提高工作水平,不断完善思想政治工作体系,为职工提供更好的思想政治服务,推动工会工作的发展。
同时,我们也希望得到更多的支持和帮助,共同努力,为职工谋福祉,为社会和谐稳定做出更大的贡献。
新形势下工会如何做好思想政治工作

要各级党政领导的重视和支持。 笔者相信, 有
了各 级 党政领 导 的正 确领 导 和高 度重 视 , 经 过全 体 工会 工作 人 员和 广大 职 工的 努 力 , 工
二、工会思想政治工作要 以创新 科 学理 论观察 、 分析和 解决 实际 问题 的能 力 , 会思 想政治 工作就 会跃 上新 台阶 ,收 到新效 运作为载体 自觉在思 想上 、 动上 同党 中央保持 一致 ; 行 必 果。
照“ 扩大覆 盖面 , 强凝聚 力 ” 增 的要 求和 “ 组织
( 突出群众性 三)
职 工群 众 既是 思想 政治 工作 的对 象 , 也 是思想 政治工 作 的参 与者 。思想 政治 工作不 能仅局 限于个 别部 门 ,也 不能靠 少数思 想政
起 来 、 实维权 ” 工作 方针 , 一- 扩 大 思 切 的 进 止
◇ 社会发展
/ 新形势 下工会如何 做好 木目政 工作 治 — / LI 口 卜
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◎文/ 卢海 林
工会作 为党 密切联 系职 工群众 的桥梁 和 定 大局 的光荣使 命。面 对深化 改革 所带来 的 切 入点 , 好职工 思想 政治工 作 , 形势 下 做 是新 的一 个重大课题 。 笔者就 此谈一 些粗 浅看 法。
( ) 网络传媒 的载体形式 三 建立 网络作 为新 的文化和思 想传播体 ,其 高
( 突 出实效 性 二)
全面、 准确地了解基层情况, 对企业现状、 职
工思 想等方面 有合 平实际 的判断 ,能够 实事
求是 地 提 出与 客 观 实 际相 符合 的意 见 和 建 议。 这就 要求工会工 作者深 入到职工群 众中 , 关心他 们生产 、 生活 的方 方面 面 , 了解 他们 关
工会机关思想政治工作总结

工会机关思想政治工作总结随着社会主义市场经济的不断发展,工会机关在思想政治工作方面发挥着越来越重要的作用。
思想政治工作是工会机关的一项重要职责,它不仅关乎职工的思想觉悟和政治素质,也关系到企业的稳定和发展。
在过去的一段时间里,工会机关在思想政治工作上取得了一些成绩,但也面临着一些问题和挑战。
因此,对工会机关的思想政治工作进行总结和反思,是非常必要的。
首先,工会机关在思想政治工作中发挥了积极作用。
通过举办各种形式的政治理论学习活动,工会机关提高了职工的思想政治觉悟,增强了他们的党性意识和组织观念。
同时,工会机关还积极参与企业管理和决策,为职工争取合法权益,维护职工的合法权益,促进了企业的和谐稳定发展。
然而,工会机关在思想政治工作中也存在一些问题。
一方面,一些工会干部的政治素质和理论水平有待提高,导致他们在思想政治工作中的效果不够明显。
另一方面,一些工会机关在思想政治工作中缺乏创新和针对性,不能很好地满足职工的实际需求,影响了工作的实效性。
因此,工会机关在思想政治工作中需要做好以下几方面的工作。
首先,加强工会干部的政治理论学习,提高他们的政治素质和理论水平,增强他们的思想政治工作能力。
其次,工会机关要积极探索思想政治工作的新途径和新方法,创新工作方式,提高工作的针对性和实效性。
最后,工会机关要加强与企业管理层的沟通和协调,充分发挥工会在企业管理中的作用,为职工争取更多的合法权益。
总之,工会机关的思想政治工作是一项长期而艰巨的任务,需要全体工会干部的共同努力。
只有不断总结经验,不断创新工作方式,才能更好地发挥工会在思想政治工作中的作用,为职工的思想觉悟和政治素质提供更好的保障,为企业的和谐稳定发展做出更大的贡献。
工会主席如何扮演好思想政治工作者角色

工会主席如何扮演好思想政治工作者角色工会主席就是职工群众的首领,因而,要为职工群众“做主”。
职工群众遇到困难时,首先想到的就应该是工会组织。
作为工会主席,在他心目中占据最高位置的就应该是职工群众,特别是普通职工群众。
要把职工群众的所思所想、所作所为放在心上,做到一切为了群众,一切依靠群众,让职工群众的权益得到根本维护,作用得到最大发挥。
在维护职工权益时,需要做大量思想政治工作;在发挥职工作用时,也需要做大量思想政治工作。
那么,工会主席如何扮演好思想政治工作者的角色呢?一、工会主席的心要和职工群众的心始终跳动在一起工会主席是企业的领导,他跟企业其他领导最大的不同之处在于,工会主席最关心的问题就是职工群众的付出是否得到了应有的回报?这种回报,既包括职工群众的劳动保护,也包括职工群众是否分到了劳动果实。
也就是说,工会主席是站在维护职工群众合法权益的角度思考问题、做出决策的,工会主席的心要始终和职工群众的心跳动在一起。
这是工会主席最大的光荣,因为他的身边拥有着那么多职工群众。
同时,也是工会主席最大的责任,那就是要想办法让职工群众的利益得到根本维护。
工会主席这颗心的牵引力要大。
工会主席的心怎样才能够和职工群众的心跳动在一起呢?关键在于,工会主席这颗心的牵引力要大。
这样,才会吸引众多职工群众的心向工会主席这颗心不断地靠拢,达到共同跳动。
工会主席的心如何对职工群众的心有那么大的牵引力呢?主要是工会主席要成为职工群众的贴心人、代言人。
维护职工群众利益是工会主席永远不变的追求。
职工群众最期望的工会主席是什么样的呢?就是能够最大程度使他们的利益得到维护的人。
这既是职工群众所盼望的,也是工会主席的责任。
每一个工会主席,都要为自己设定最大限度维护职工群众切身利益的工作目标,让职工群众随着企业的不断向前发展,各方面利益得到最大维护。
这样,职工群众才会不断放射出积极性、主动性和创造性。
二、工会主席做思想政治工作贵在把职工群众当成自己的“亲人”职工群众总会遇到这样那样的思想问题,工会主席作为职工群众心目中的“大哥大”,总是要承担起为职工群众破解思想难题的重任。
工会思想政治工作存在的问题和对策

工会思想政治工作存在的问题和对策【摘要】工会思想政治工作在当前存在着领导意识不强、工作内容单一、基层组织力量薄弱等问题。
为了解决这些问题,可以加强领导力培养、拓展思想政治工作内容、强化基层工会组织建设等对策。
通过这些努力,可以提升工会思想政治工作的效果,更好地服务于广大职工群众。
工会思想政治工作的问题需要我们重视,并积极采取措施加以解决,以推动工会工作向更高水平发展。
展望未来,希望工会思想政治工作能够不断完善,为维护职工权益、促进社会和谐发展做出更大贡献。
【关键词】工会、思想政治工作、问题、对策、领导意识、内容单一、组织力量薄弱、领导力培养、拓展内容、基层工会组织建设、总结分析、展望未来。
1. 引言1.1 背景介绍工会是工人阶级的组织形式,是维护劳动者合法权益的重要力量。
而工会思想政治工作则是工会工作的重要组成部分,是引导广大工会会员良好思想政治方向、增强团结凝聚力的重要途径。
在当前形势下,工会思想政治工作存在一些问题,需要及时加以解决。
由于一些工会领导干部观念滞后、工作经验不足,领导意识较弱,导致工会思想政治工作难以有效开展。
部分工会思想政治工作内容单一,过于注重传统宣传教育,缺乏创新性和针对性,难以引起广大会员的兴趣和参与。
基层工会组织力量较弱,缺乏有效的组织管理和服务能力,影响了工会思想政治工作的深入开展。
为了解决以上问题,可以采取一些对策措施。
应加强工会领导力人才的培养,提高领导干部的理论水平和政治素养,增强他们的组织管理能力和服务意识。
需要拓展工会思想政治工作的内容,结合实际需求,开展多样化、多层次的思想政治教育活动,提高工会思想政治工作的针对性和吸引力。
要强化基层工会组织建设,加大对基层工会组织的支持力度,提高组织力量和服务水平,从而增强基层工会的凝聚力和影响力。
通过这些对策措施的实施,可以有效提升工会思想政治工作的质量和效果,进一步推动工会事业的发展。
1.2 问题现状工会思想政治工作在当前的发展中存在一些问题,这些问题直接影响着工会组织的发展和实际工作效果。
浅谈新时期工会干部如何做好基层思想政治工作

提 高 “ 个 服 务 ” 的 能 力 和 水 平 , 成 为 促 进 心 换 心 ” , 架 起 感 情 的 桥 梁 。 所 谓 “关 心 三
密切 联系职 工群 众的 桥梁和 纽带 ,肩 负着做 竭 诚 帮 助 的态 度 , 关 心 职 工 的 理 想 、 感 情 、 使命 。面 对深化 改革 所带来 的新 情况 、新 问 题 , 各 级 工 会 组 织 如 何 找 准 工 作 切 入 点 , 做 思 想 观 念 和 工 作 方 法 。 新 形 势 下 , 要 帮 助 职 好职 工思想 政治 工作 ,是新态 势 下的一个 重 工 树 立 正 确 的 世 界 观 、 人 生 观 、 价 值 观 , 工 会 干 部 必 须 改 变 思 想 观 念 和 工 作 方 法 。一 是 大新课题 。
着 深厚 的阶级 感情 , 以信 任 、体谅 的态度 , 理 解 职 工 的 心 情 和 处 境 , 理 解 职 工 的 喜 怒 哀 乐 ,用 真诚 的态度 、炽 热 的感 情 与职工 “以
人 ” , 是 指 要 对 职 工 抱 有 深 切 关 注 、 爱 护 和
抓 实干 ,使两个 文 明建设得 到 同步 提高 和协 调 发 展 ,真 正做 到 “ 畅 人和 ” 。 路
好 职 工 思 想 政 治 工 作 , 维 护 稳 定 大 局 的 光 荣
者 ” 自居 的态 度 ,避免伤 害职 工 的感情和 自
尊 心 。所 谓 “ 解 人 ” , 是 指 工 会 干 部 应 怀 理
工 以 “ 务人 民,奉献 社会 ”为 宗 旨,以创 服
建 活 动 为 切 入 点 , 积 极 探 索 , 开 拓 创 新 , 真
、
做 好 思 想 政 治 工 作 是 构 建 和 谐 公 路
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在工会工作中, 思想政 治工作是一项十分重要的工作 。 它对于充分调 些 经验 和感悟 , 提 出了新时期 工会做 好思想政治工作的几点建 议。 动广大职 工的积极性 , 发挥工人阶级在实现 中华 民族伟 大复兴的远景 目 l 、 坚持 “ 以科 学的理论 武装 人’ , 充分发 挥理论在 思想 政治工作 中 理论是 行动的 先导。 组 织工会 干部 和职 工及时收 看、 收听 标 中的主力军作用具 有十分重要 的意 义。 新时期, 各级 工会组织如何找准 的基 础作用。 工作切入点, 做好 员工思想政 治工作, 是 新态势下的一个重要课题 。 国家 重要 活动及领导讲 话, 将理论 和时事 政治学 习落 到实处 , 让 职工及 思 想观 念 创新 是做 好 新 时期 工会思 想 政 治工作 的前 提 时了解 党的路 线 、 方针、 政策 , 从 而与党 中央保 持高度 一致 。 在进 行理 思想 政治工作 创新的 前提 是 观念 创新, 只有思 想政 治工作的观 念 论 教育时注意 情理兼顾 , 在语言的表达 、 内容的表 述和讲述 的方式 上, 创新 了 , 其 内容 、 方式 、 方 法、 机制 才能真正创新 , 才能 发现和 开辟 思想 要设 身处 地为职 工群众 着想, 多些宽松 宽厚宽容 , 少些指令批 示指 责, 政 治工作的新 天地 。 当前 , 随着 治黄改 革发展 的不断 深入 , 职工 队伍 中 多些尊重理解 帮助, 少些压 服训斥伤害。 在融洽 的气氛 中达到 思想教 育 不同利益群 体特征 的 日 益清晰 和差 别逐步增大 , 工资分 配、 社会保 障等 “ 得人心 , 暖人心” 的 目的 。 切身利益 方面的矛盾也 凸现 出来 。 在 这些因素 的作用 下, 职 工思想 观念 2 、 开展群 众文化生 活, 使职 工既能娱 乐休息 又能获 得思想 政治 教 也随 之在 变, 给 工会思 想 政治工作带 来了许 多新情 况、 新 问题 , 提 出了 育。 广泛 开展以思 想政治 教育内容为主题 的丰富多彩、 职 工喜闻乐 见的 许多新要 求。 工会要及 时转变观 念 , 实现观 念创新 , 使 工会的思 想政治 群众 性活 动, 营造 良好的单 位文化氛 围。 比如 , 工会开展 的职 工体 育活 工作适应冶 黄改革发 展的新 形势、 新 变化 、 新要求 。 在 思维 上改变老办 动, 是增进 职工身心健康的 文化活动项 目, 也是职 工思 想道德和 纪律 教 法、 老框框 的束缚 , 联 系实际解 放思 想 , 教 育广大 职 工树 立社会主 义市 育的 重要 形式 。 又如 , 工会可针对 职 工群 众的 不同特点和 兴趣 爱好 , 组
展 之路, 才能更好地 履行工会应有的职能。 【 关键词 】 新时 期; 工会 ; 思想政 治工作
2 3 0 0政 治工作 的 几点 建 议
在2 l 世 纪 的今天 , 只靠 单纯 的说教 去做 思想 政 治工作已很 难奏 效 了。 如 果 工会思 想 工作仍 沿用 传 统 的老模 式 、 老 方法 , 势 必会 效 果 甚 微。 但 如 果 工会 盲 目着手 改革 思想 政 治工作 , 势必 会欲 速 而 不达 。因 此, 如何抓住新 时期的特 色, 以科学 发展观 为指导创新工会思想 政治工 作成 为了 必须深入研 究的新 课题 。 本人根据 多年从事工会工作获 得的一
一
场经济发展 的观念 , 紧紧围绕治 黄中心 , 组织广大职 工群 众开展形势教 织各种趣 味活动 , 在 活动中与职工广泛接 触, 从而 有的放矢 地做好职 工 育, 按 照新形势的要求 , 以创新精神探索 工会思想 政治工作的新路子。 的思想政 治工作。 作为工会思 想政治 工作 者, 必须 转变观 念 , 创新 思路 , 树立思 想政 3 、 通 过关 心人、 体贴 人达 到教 育人 的 目的 , 注 重对 职工 的人文 关 治工作服务全 局 、 服务 中心 、 服务职 工的 理念 , 把满足 和丰富 职工 的物 怀 。 新 时期 的思想政 治工作 , 不仅要用 “ 真 理” 去教 育人 、 引导人 , 还 要 体 贴人达 到教育人的 目的, 这 样的思 想政治工作 才有生命 质精神生 活需要 , 保障 和促进 职工 的全面发展 , 作为宣传思想政 治工作 通过 关心人 、 的基本 内容和根本保证 , 把职 工群众满 意不满意 、 赞成不赞成作为衡量 力。 要做 到这一点 , 工会干 部 必须深 入基 层、 深 入职 工调查 研 究 , 关 心 和检 验宣传思想工作的 准则和尺度。 创新 观念 , 就是要在 新时期新 形势 职 工的理想 、 感情 、 生活、 健康等 方面 的情况和要求 , 了解掌 握职 工在学 下, 不断丰富 工会工作的 内涵 , 突 出强调工会 的维 权职能作用, 认真贯彻 习、 工作 、 生活 中遇到的 问题 。 工会 的思想 政治工作要从 职 工最关心 、 落 实中国工会 “ 组织起 来, 切实维权” 的方针。 最 现实、 最直 接的问题人手 , 多为他们 办好事、 办实事 , 努力使 绝大多数 职 工劳 有所得 、 病 有所 医、 老有所 养、 住 有所居 。 尤其是 要针 对 困难 职 二 运 行机 制 句 l 新 是做 好新 时期 工会 思想 政 治工作 的重 要保 证 机制 创新 才能保证思想 政治工作的生命力。 机制创新 的目的是建立 工, 开展好 “ 扶贫济 困送 温暖” 活 动。 种 充满生 机与活力的思 想政治工作的运行模式 , 使之形成和转 化为生 新 时期 , 工会思想 政治工作面临诸 多新 问题 和新挑 战 。 因此 , 需要 产力。 一是建 立 目 标 激励 机制。 以单位 的发展前景 目 标 和 当前的任 务责 充分 利用工会在职 工思想 政治工作中的优 势, 不断地 进行思 想政治 工作
如何做好新时期工会思想政治工作
王海梅 国网安徽省电力公司合肥供电公司 安徽合肥
【 摘 要l新 时期 , 工会思 想政 治工作 面临诸 多新问题和 新挑 战。 因 此, 需要 充分利 用工会在职工思想政 治工作 中的优势, 不断地进行思想政 治工作的创新, 才能使工会思想政治工作在新 时期走 出一 条适合 自己的发