考勤统计表汇总模板

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班级月度考勤表及月度汇总表及学期出勤率统计表模板

班级月度考勤表及月度汇总表及学期出勤率统计表模板

出勤率%
序号姓名旷课迟到早退病假事假备注10111213141516171819202122232425合计总计序号姓名旷课迟到早退病假事假旷课迟到早退病假事假旷课迟到早退病假事假旷课迟到早退病假事假旷课迟到早退病假事假101112131415班级
班级:
月 序号 姓名 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
旷课 迟到 早退 病假 事假 旷课 迟到
2015年学

旷课 迟到

早退 病假 事假
备注:出勤率计算方法:(学期总课时数--旷课数--(迟 学期总课时数==学期周数*每
2015年学生出勤统计表

早退 病假 事假 旷课 迟到
Байду номын сангаас

早退 病假 事假 旷课 迟到
总计
早退 病假 事假
总课时数--旷课数--(迟到+早退+事假)/3)/学期总课时数 总课时数==学期周数*每周课时数

考勤记录表(含加班统计,非常好)

考勤记录表(含加班统计,非常好)
年月考勤记录表出勤情况统计序号姓名日期1星期1上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间上午下午晚间填表人

序 号 姓名 日期 1 星期 1 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 上午 下午 晚间 填表人: 2 3 4 5 6 7 8
)年(
)月考勤记录表
出勤情况合计 出 公 调 年 病 事 旷 迟 早 其 加 勤 办 休 假 假 假 工 到 退 它 班 √ 差 调 年 病 事 × △ ▽ ☆
小时数
出勤情况统计 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31
备 注
2
345678910
日期:

公司员工考勤表(14个表格模板)

公司员工考勤表(14个表格模板)

XX公司员工考勤登记表注:出勤√;请假○;迟到⊙;旷工×。

加班费申请单报销日期部门姓名总经理会计出纳审核申请人加班管理制度第一条目的:为明确加班审批程序及有关费用的计算,特制定本制度第二条适用:适用于*公司全体员工第三条责任:各部门主管、经理第四条程序内容:公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于因工作需要的加班,公司支付相应(工作日)加班补贴或者(假日)加班费。

第五条加班申请及记录1.工作日加班者,员工需在实际加班的前一天下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。

2.周末加班者, 员工需在实际加班前的最后一个星期五的下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。

3.假日加班者, 员工需在实际加班前的最后一个工作日的下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。

4.严格执行:为了更好地培养大家做计划的好习惯,公司将强制执行加班需要提前申请的做法,因此,如果不能在规定时间交出加班申请的员工,其实际加班时间将视为无效。

5.加班时数:周末和假日的加班申请表上需要注明预计需要工作的小时数,实际加班时数与计划不能相差太远,部门主管和领导需要对加班时间进行监控和评估。

6.紧急任务:特殊情况需要临时计划加班者(包括分公司员工), 相关部门主管或经理要加以额外的说明.7.领导出差: 如果员工提出申请时,需要签名的领导适逢外出,员工首先要在按照规定时间把未曾签名的加班申请表交到相应的人事管理部门,同时相关领导把批准意见email致相应的人事管理人员,总部为*@*, 分公司为各地办公室主任或考勤管理人员.8.加班打卡: 无论是工作日、周末或是假日加班,员工均应如实打卡,记录加班时间。

excel考勤表模板

excel考勤表模板

迟到早退 达到超过 240分钟
次数
节日 加班 天数
其他 加班 工资
高温 费
实习员工 日薪标准
实习员工 项目津贴 出勤天数 发放金额
制 单: 年 月 日 复 核: 年 月 日 审 核: 年 月 日 审 批: 年 月 日
序号 期间 工号 姓名
部门
年 月考勤汇总表
岗位
入离职 事假天 缺勤天数 数
病假 天数
产前 假
天数
产假 天数
哺乳 假
天数
陪ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ 假
天数
婚假 天数
丧假 天数
旷工 天数
缺勤 天数 统计
年假 天数
迟到早退 15分钟内
次数
迟到早退 15到30分 钟内次数
迟到早退 30到120 分钟内次

迟到早退 120到240 分钟内次

考勤表标准模板

考勤表标准模板

考勤表-标准模板
日期:XXXX年XX月XX日至 XXXX年XX月XX日
姓名:
部门:
出勤记录:
1.员工应在规定的时间内准时上下班,并在考勤表中相应时间栏内用“√”表
示。

2.若迟到或早退,则在考勤表中相应时间栏内用“×”表示。

3.若请假,则在考勤表中用“×”表示请假时间,并注明请假类型(如事假、
病假等)及请假时间。

4.若加班,则在加班栏内用“√”表示加班时间,并注明加班小时数。

5.请假和加班均需填写具体事项及时间,并在部门主管审核通过后报至人力资
源部。

6.若迟到或早退时间超过规定时间限制,需另行填写迟到或早退说明表格并报
至人力资源部。

7.本表格仅作为考勤记录的参考模板,实际考勤记录可能根据不同公司、部门
及岗位的要求进行调整。

考勤统计:
正常出勤:5天
迟到:0次
早退:0次
请假:0次
加班:0次
总计迟到、早退次数(不含请假和加班):0次
本月考核结果:待定(尚未进行考核)
本月考勤情况总结:
本月正常出勤天数为5天,无迟到、早退现象。

暂时未发生请假及加班事项。

员工表现良好,继续保持。

下月继续关注员工出勤情况,并加强考核力度,提高员工工作效率和积极性。

部门主管签字:XX(部门主管姓名) XXXX年XX月XX日
人力资源部签字:XX(人力资源部负责人姓名) XXXX年XX月XX日
本表格仅供参考,具体考勤记录和表格内容应根据实际工作情况进行调整和规定。

如有其他疑问,请及时咨询相关领导和同事。

公司考勤记录表样式范本示例模板

公司考勤记录表样式范本示例模板

公司考勤记录表样式范本示例模板日期:____年____月____日员工姓名:__________________员工编号:__________________部门:__________________职位:__________________序号 | 日期 | 上班时间 | 下班时间 | 工时 | 考勤结果 | 备注-------------------------------------------------------------1 | | | | | |-------------------------------------------------------------2 | | | | | |-------------------------------------------------------------3 | | | | | |-------------------------------------------------------------4 | | | | | |-------------------------------------------------------------5 | | | | | |-------------------------------------------------------------6 | | | | | |-------------------------------------------------------------7 | | | | | |------------------------------------------------------------- 8 | | | | | |------------------------------------------------------------- 9 | | | | | |------------------------------------------------------------- 10 | | | | | |------------------------------------------------------------- 11 | | | | | |------------------------------------------------------------- 12 | | | | | |------------------------------------------------------------- 13 | | | | | |------------------------------------------------------------- 14 | | | | | |------------------------------------------------------------- 15 | | | | | |------------------------------------------------------------- 16 | | | | | |------------------------------------------------------------- 17 | | | | | |-------------------------------------------------------------18 | | | | | |-------------------------------------------------------------19 | | | | | |-------------------------------------------------------------20 | | | | | |-------------------------------------------------------------注:以上所填写的内容为该员工在对应日期的上班时间、下班时间、工时以及考勤结果的记录。

全年员工考勤记录表1

全年员工考勤记录表1

统计年份2024 年统计月份1 月11898871178611100011000113000011011000011200213229988722786202122232425262728293031六日一二三四五六日一二三外司司司司外司司司98%本月出勤率考勤人数:9 人月工作日:22 天月出勤率:98%988722786232425262728293031月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份 1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26统计年份2024 年统计月份1 月月份统计MONTHLY DATA STATISTICS月加班人次16月缺勤人次26。

【模板】员工月度考勤统计表

【模板】员工月度考勤统计表
员工月度考勤统计表
说明: 本表主要用于详细记录员工每个月的出勤情况。一方面加强考勤管理,另一方面是作为员工工资结算(出勤天数)以及假期福 重要依据。要求在人力资源部门领导和员工部门负责人核准的前提下,每月月底上报财务部门。
月份:
本月实际应出勤天数:
员工编号 姓名 性别 部门 月工资 出勤天数 请假日期 请假天数 请假种类 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
备注:请假种类包括事假、病假、婚假、丧假、孕假、年假、公假、其它。
工工资结算(出勤天数)以及假期福利结算的 部门。
是否为公假或年假
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考勤统计表汇总模板
考勤统计表汇总模板是一种用于将员工每日考勤信息汇总统计出每月、每季度或每年考勤情况的表格模板。

它包含以下内容:
1. 员工信息:包括员工姓名、部门、岗位等信息;
2. 时间段:一般有每月、每季度、每年的时间段;
3. 考勤状态:分为上班、休息、迟到、早退、请假、旷工等考勤状态;
4. 考勤时间:按每天或每月的形式记录每个员工每次考勤的具体时间;
5. 统计信息:根据每个人的考勤情况,统计出每个员工在该时间段内的出勤次数、迟到次数、早退次数、请假次数等信息;
6. 备注:可以填写备注,如员工请假事由等。

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