2014年度省人力资源社会保障科研合作课题优秀项目

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浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报工作的通知文章属性•【制定机关】浙江省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2014.04.09•【字号】浙人社办发[2014]31号•【施行日期】2014.04.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基础研究与科研基地正文浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报工作的通知(浙人社办发〔2014〕31号)各市、县(市、区)人力资源和社会保障局,各有关单位:2014年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报工作即日起开始。

现将有关事宜通知如下:一、项目类型项目分一般项目和重点项目两大类。

一般项目为立项不资助项目,包括宏观综合、劳动保障、人才人事三类;重点项目为资助项目,2014年劳动保障重点项目为《浙江创业就业问题研究》,人才人事重点项目为《浙江创新驱动发展人才保障机制研究》。

申报者可根据人力资源和社会保障科研重点(详见附件),自行设计项目申报。

选题要求紧密围绕我省人力社保中心工作,在促进充分就业和高质量就业、“两高”人才队伍建设、完善社会保障制度、机关事业单位人事管理、城乡居民增收、以“双爱”为核心的和谐劳动关系构建、信息化建设等重点领域展开研究,以充分反映我省人力资源和社会保障基础理论、改革实践新进展,同时要突出研究的针对性、前瞻性,重视科研成果的转化和应用。

二、申报要求(一)申报条件申报者可以根据实际需要自由选题,同时鼓励用正在进行的研究项目进行申报。

申报者要严格按本通知要求制作申报材料,做到规范、准确、齐全。

每位申报者只能主持申报一个项目,一般项目的结题截止时间为2015年6月30日,重点项目的结题截止时间为2015年12月31日。

凡未按时完成上一年度立项项目的,不得申报2014年项目。

同一项目如已被其他单位立项,则不得再申报省人力资源和社会保障厅项目。

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2014年全区专业技术

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2014年全区专业技术

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2014年全区专业技术人才高级研修项目计划的通知【法规类别】科学研究与科技项目【发文字号】宁人社函[2014]120号【发布部门】宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅【发布日期】2014.04.11【实施日期】2014.04.11【时效性】现行有效【效力级别】XP10宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2014年全区专业技术人才高级研修项目计划的通知(宁人社函〔2014〕120号)各市、县(区)人力资源社会保障(劳动保障)局,宁东基地管委会,区直有关部门,有关行业企事业单位:为贯彻落实《宁夏回族自治区中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》和人力资源社会保障部《专业技术人才知识更新工程实施方案》,根据《宁夏回族自治区专业技术人才知识更新工程实施方案》(宁人社发〔2012〕149号)要求,2014年自治区人力资源社会保障厅将组织实施46期高级研修班项目。

现将《2014年全区专业技术人才高级研修项目计划》印发给你们,请结合以下要求一并贯彻落实。

一、各地各部门要依据高级研修项目计划,认真做好有关筹备工作,每期高级研修项目举办前15日,将办班通知、课程安排报自治区人力资源社会保障厅审定后实施。

二、国家级高级研修项目面向全国招收学员,学员应是相关行业领域具有高级专业技术职务(或职称)的专业技术人员或管理人员,每期70人左右;自治区示范性高级研修项目主要面向全区招收学员,学员应是相关行业领域具有中高级专业技术职务(或职称)的专业技术人员和管理人员,每期70人左右,可适当扩大受益面,但不得超过100人;特色高级研修(研讨)项目主要面向本地或相关行业中级以上专业技术人员和管理人员,每期学员人数根据实际需要确定,但不得少于70人。

三、要精心设置高级研修项目课程,邀请相关领域权威专家授课,运用现代教育技术手段、教学方式和方法组织好教学、研讨和观摩,切实解决科研生产活动中的疑难问题,确保研修质量。

河北省人力资源和社会保障厅关于公布2014年全省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖名单的通知

河北省人力资源和社会保障厅关于公布2014年全省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖名单的通知

河北省人力资源和社会保障厅关于公布2014年全省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖名单的通知
文章属性
•【制定机关】河北省人力资源和社会保障厅
•【公布日期】2014.09.22
•【字号】
•【施行日期】2014.09.22
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】机关工作
正文
河北省人力资源和社会保障厅关于公布2014年全省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖名单的通知
各设区市、定州市、辛集市人力资源和社会保障局:
全省技工教育和职业培训教学研究成果评选工作已经结束,按照有关评审标准,经市级初评,省级复评、终评、公示等程序,共评选出优秀教学研究成果论文类一等奖23篇,二等奖47篇,三等奖82篇;教案类一等奖20篇,二等奖46篇,三等奖72篇。

现将获奖名单予以公布。

为进一步推广优秀教研成果,交流经验和做法,获奖作品将在我厅网站()教研专版上展示,希望广大教师浏览、学习、交流,并欢迎提出宝贵意见。

附件:河北省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖作品名单
河北省人力资源和社会保障厅
2014年9月22日2014年河北省技工教育和职业培训教学研究成果评选获奖名单。

河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2015年度全省人力资源社会

河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2015年度全省人力资源社会

河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2015年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果通告》的通知
【法规类别】科学研究与科技项目
【发布部门】河北省人力资源和社会保障厅
【发布日期】2016.02.25
【实施日期】2016.02.25
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2015年度全省人力资源社会保障科研合作课题
评审结果通告》的通知
各市(含定州、辛集市)人力资源和社会保障局,省属有关高等院校、科研机构、有关企事业单位:
根据《关于2015年度河北省人力资源社会保障科研合作课题评审验收通知》要求,按照“注重实用、促进工作”的原则,组织开展了人力资源社会保障科研合作课题评审工作。

经专家评审,准予结项课题184项,其中,优秀课题35项(一等奖5项,二等奖10项,三等奖20项),合格课题149项,不予结项课题4项。

对合格和获奖的课题成果,向课题负责人颁发课题结项证书,未通过结项评审课题,修改后与申请延期结项课题一并参加2016年度课题结项评审。

附件:2015年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果
河北省人力资源和社会保障厅
2016年2月25日
附件:2015年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果
2015年度省人力资源社会保障科研合作课题优秀项目
就业类结项课题目录。

山西省人力资源和社会保障厅关于开展首届山西省公共管理领域优秀科研成果评选活动的通知

山西省人力资源和社会保障厅关于开展首届山西省公共管理领域优秀科研成果评选活动的通知

山西省人力资源和社会保障厅关于开展首届山西省公共管理领域优秀科研成果评选活动的通知文章属性•【制定机关】山西省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2012.09.25•【字号】晋人社厅函[2012]737号•【施行日期】2012.09.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文山西省人力资源和社会保障厅关于开展首届山西省公共管理领域优秀科研成果评选活动的通知(晋人社厅函〔2012〕737号)各市、县(市、区)人力资源和社会保障局,各有关单位:为进一步提升我省公共管理领域理论研究水平与业务实践能力,加大全省人力资源社会保障和公共管理领域科研成果的交流、推广、应用力度,省人力资源和社会保障厅与山西省行政管理学会联合组织开展“首届山西省公共管理领域优秀科研成果评选”活动。

本活动旨在关注公共管理领域的创新成果,活跃我省公共管理领域学术氛围,开发、推广公共管理领域在实践工作中形成的科研成果和基本经验。

现将有关事项通知如下:一、评选范围评选范围包括人力资源、社会保障及公共管理领域有一定理论价值和实践价值的科研成果,申报材料分论文论著和科研成果两类。

第一类成果指近年内正式发表、公开出版的论文论著、译作以及工作中形成的调研报告等;第二类成果指经相关权威部门评审鉴定的科研成果。

二、提交材料要求1、参加论文评选的需提交期刊封面、目录页及全部论文页的扫描件。

2、参加论著及译著评选的需提交封面、目录扫描件及500-800字的内容摘要。

3、提交调研报告的需提交报告全文。

4、提交科研成果的,需提交鉴定报告、学术报告等。

文稿一律用Word文档格式A4纸型打印,正文用四号宋体。

所有申报材料均需提交电子文档(电子邮件)和纸质文档(可邮寄)各一份,并附50-80字的作者或项目负责人简介。

申报一类成果的需作者在纸质材料上签字,申报二类成果的需在申报材料上加盖单位公章。

三、其他事项申报时间:2012年9月15日-10月31日。

山东省人力资源和社会保障厅关于公布2014年度山东省人力资源社会

山东省人力资源和社会保障厅关于公布2014年度山东省人力资源社会

山东省人力资源和社会保障厅关于公布2014年度山东省人力资源社会保障优秀科研成果的通报【法规类别】科学研究与科技项目【发文字号】鲁人社办发[2016]19号【发布部门】山东省人力资源和社会保障厅【发布日期】2016.02.01【实施日期】2016.02.01【时效性】现行有效【效力级别】XP10山东省人力资源和社会保障厅关于公布2014年度山东省人力资源社会保障优秀科研成果的通报(鲁人社办发〔2016〕19号)各市人力资源社会保障局,省直各部门(单位),各大企业,各高等院校:2014年度山东省人力资源社会保障优秀科研成果评选共收到申报项目523项,其中课题(项目)和专著96项、调研报告166项、论文261项,申报单位基本涵盖了各部门行业。

经过初审、复审和专家终审,共确定优秀成果159项,其中一等奖10项,二等奖33项,三等奖49项,优秀奖67项,经公示后现予以公布(名单见附件)。

希望获得优秀科研成果的作者(单位)继续紧紧围绕我省人力资源社会保障中心工作,深入研究相关理论和实际问题,不断推出优秀成果,进一步为我省人力资源社会保障事业科学发展提供智力支持,为加快经济文化强省建设做出新的更大贡献。

附件:2014年度山东省人力资源社会保障优秀科研成果名单山东省人力资源和社会保障厅2016年2月1日2014年度山东省人力资源社会保障优秀科研成果名单一等奖名单成果形式成果名称丁兆庆中共山东省委党校著作“四化同步”发展背景下农村劳动力转移问题研究周江涛、董芳等滨州学院课题(项目)新形势下失业保险制度与就业联动机制研究王莹、于真真、张杰山东省人力资源社会保障科学研究院课题(项目)山东省大学生创业及其保障机制研究林峰山东青年政治学院论文行业内部收入差距及其根源探究--基于行政垄断型行业和竞争性行业上市公司的微观数据罗微、董西明山东财经大学论文农民新农保参保选择的影响因素分析--基于山东省的调查数据李存岭、李光红、孔晓晓济南大学山东女子学院论文大学生就业力结构模型的重构与启示逯进、翟倩倩、周惠民青岛大学论文人力资本、经济增长与空间溢出效应--基于中国省域面板数据的实证分析聂炳华、苏勋团等省政府研究室调研报告关于我省养老问题的调研报告王政、葛永胜、李兴龙山东省总工会调研报告关于化解产能过剩与职工权益维护的调研报告尹刚、田伟山东省社会保险事业局调研报告全省企业养老保险断保情况调研报告二等奖名单成果形式成果名称李振波、杨冬梅等山东财经大学课题(项目)山东省城乡统筹社会保险现状分析与建议孙华臣、付强等山东省宏观经济研究院课题(项目)城镇化与城乡收入差距:理论逻辑和经验证据姜文华、朱孔来、张艳芳济南大学课题(项目)非公经济组织科技工作者职称评定现状、问题及对策胡善菊、董毅等潍坊医学院课题(项目)基于生命质量评价的健康老龄化促进策略与保障机制研究张青、张静等山东青年政治学院课题(项目)山东旅游业转型升级中的人力资源开发问题研究胡爱敏、何爱云等济南市委党校课题(项目)新形势下山东省城乡基层公共服务体系的科学发展研究徐强、陈丽等山东省医学科学院课题(项目)山东省医药卫生人才素质测评与资源开发对策研究马黎,柳兴国等济南大学课题(项目)大学生就业能力提升策略研究武东霞、王丽君等山东中医药大学课题(项目)山东省医疗保障的城乡差异及统筹改革研究公维友、张全新山东警察学院论文公共治理与民主行政的发展薛欣欣、张艳山东青年政治学院论文国有部门与非国有部门工资差距趋于合理吗?--基于反事实估计的比较分析张细松、董西明山东财经大学论文周期性视角的社会保险发展同步性比较研究--基于参保人数、基金收入和基金结余增长维度刘瑞波、边志强山东财经大学东北财经大学论文科技人才社会生态环境评价体系研究:以蓝色经济区为例于建华、薛兴利等泰山医学院论文新型农村社会养老保险的进化博弈分析--基于政府与农民的视角王立花山东英才学院论文我国民办高职院校薪酬管理制度研究吕臣、彭淑贞泰山学院论文农村女性劳动力转移影响因素、规律及对策研究--基于山东省309份调查问卷孙树仁、孟庆木、乔见淄博市人力资源和社会保障局论文医疗保险分担机制应用实践--淄博市起付线、分担比例、封顶线的运行效果马莲、葛彩云山东大学威海分校论文大学生职业发展教育的有效机制探索--基于山东某高校的调查鞠丽华、王兴振山东警察学院济南市中级人民法院论文“平安”社区建设中的警务工作方式研究毕红霞、薛兴利等山东农业大学论文新农保地方财政责任:差异下的选择--基于山东省的实证研究董芳、朱宝树、周江涛滨州学院华东师范大学论文人力资本投资、产业结构升级与城市就业的动态关系研究--基于全国270个地级及以上城市的面板VAR模型刘培伟山东农业大学论文政策设计对执行行为的影响--基于B县W村干部对低保和新农保政策执行的比较郭学静泰山医学院论文农民工劳动关系政府规制的关键绩效指标体系研究孔凡萍、白全民等山东省科技发展战略研究所调研报告中关村人才管理改革情况调研及对我省的启示李桂茹、李天涛等山东省科技厅调研报告促进科技成果转化激发科技人才创新创业活力研究报告段大伟、崔勇等山东省高级人民法院调研报告关于深化人民法院人事管理改革的调研报告山东省教育厅山东省教育厅调研报告高等教育人才队伍建设存在的问题及对策陆海玲等国家统计局山东调查总队调研报告山东农民工市民化问题研究赵子涛、王军卫、刘相鸿日照市人力资源和社会保障局调研报告关于日照市城镇居民人均可支配收入情况的分析报告马青山、孙明禄、陈朝豹等山东省审计厅调研报告山东省审计厅关于我省社会保障资金管理使用情况的调研报告马勇军青岛大学调研报告青岛中小学新教师考录机制与模式研究报告尹文强、于倩倩等潍坊医学院调研报告山东省基层医疗机构卫生人才建设的激励机制研究厉彦林、吕德义等省委老干部局调研报告关于适应新形势推进老干部工作转型发展的调研报告三等奖名单成果形式成果名称赵树华、窦全安等肥城矿业集团梁宝寺能源有限责任公司课题(项目)中高级管理人员安全心智模式重塑研究张仕江、冯启海等胜利油田课题(项目)胜利油。

河北省人力资源和社会保障厅关于印发2010年度人力资源和社会保障研究课题优秀成果目录的通知

河北省人力资源和社会保障厅关于印发2010年度人力资源和社会保障研究课题优秀成果目录的通知文章属性•【制定机关】河北省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2011.03.28•【字号】冀人社字[2011]63号•【施行日期】2011.03.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】高等教育正文河北省人力资源和社会保障厅关于印发2010年度人力资源和社会保障研究课题优秀成果目录的通知(冀人社字[2011]63号)各设区市人力资源和社会保障局、省直有关部门、省属高等院校和科研机构、中央驻冀及省属企事业单位:经专家评审,2010年度河北省人力资源和社会保障研究课题确定优秀成果奖101项。

其中,一等奖28项,二等奖33项,三等奖40项。

获奖成果目录现予印发。

按照《河北省人力资源和社会保障课题研究管理办法》规定,对获得一等奖的,向前5位主研人颁发优秀成果证书;对获得二等奖的,向前3位主研人颁发优秀成果证书;对获得三等奖的,向课题主持人颁发优秀成果证书。

附件:2010年度河北省人力资源和社会保障研究课题优秀成果目录二○一一年三月二十八日附件:2010年度河北省人力资源和社会保障研究课题优秀成果目录一、人力资源类(44项)(一)一等奖(8项)1、促进高校毕业生就业政策研究课题管理单位:河北省专家与留学人员服务中心课题负责人:王晓军课题组成员:李世杰、梁丽、李丽辉2、以就业能力为导向的高职教育考试制度改革创新研究课题管理单位:河北广播电视大学课题负责人:王淑平课题组成员:魏玲玲、崔青华、李良、张媛媛3、我省外出农民工回乡创业问题调查及研究课题管理单位:河北科技师范学院课题负责人:王亦明课题组成员:王粹月、李秀丽、李佳、张丽英、冯利民、周玉梅、陈世金、李秦、封倩倩4、基于就业能力的新生代农民工培训研究课题管理单位:河北农业大学课题负责人:杨海芬课题组成员:田东良、赵增锋、赵瑞琴、马永青、李静、申鹏、段清伟5、农民工就业弱势地位及改善机制研究课题管理单位:河北师范大学课题负责人:朱秀茹课题组成员:白玉冬、张永敏、李秀玲、张怡梅、谭冬梅、杨灵芝6、“民工荒”的成因及影响研究-基于投资增长和技术进步对就业挤出效应分析课题管理单位:石家庄经济学院课题负责人:李小静课题组成员:孙文生、张举钢、李惠、徐晔7、河北省文化创意产业人才资源体系建设研究课题管理单位:河北科技大学课题负责人:詹旺课题组成员:周媛媛、陈林8、河北省民营企业劳动合同签订现状及解决对策研究课题管理单位:河北农业大学课题负责人:齐磊课题组成员:林静、李吉文、孔德博、孔祥美、冉冉、王勇、刘丽(二)二等奖(12项)1、推进家庭服务业发展战略研究课题管理单位:河北省人力资源和社会保障厅课题负责人:何春晖课题组成员:樊宏达、樊树鑫2、石家庄市基本医疗保险市级统筹政策探究课题管理单位:石家庄市人力资源和社会保障局课题负责人:高新城课题组成员:刘桂江、刘瑞平、祁玉涛、王建敏、李国伟、张良宇3、就业服务体系问题研究课题管理单位:邯郸市人力资源和社会保障局课题负责人:陈继荣课题组成员:张广昌、王立新、徐亚龙、封会民、公利民、陈耳东4、关于加强旅游人力资源队伍建设的调查与思考课题管理单位:秦皇岛市人力资源和社会保障局课题负责人:宋玉林课题组成员:史向前、王剑5、高校毕业生就业政策制度供给体系与引导机制研究课题管理单位:河北科技大学课题负责人:刘成龙课题组成员:李春艳、王凤芝、刘进忠、候怀群、王宇6、大学生创业技能提升研究课题管理单位:河北师范大学课题负责人:张呈琮课题组成员:孔德威、刘素华、苏志霞、XXX、杨忠敏7、高职毕业生就业影响因素分析及其对策研究课题管理单位:石家庄科技工程职业学院课题负责人:陈然课题组成员:巩志娟、刘宝胜、郭建怀、高红欣8、高职院校学生创业教育模式探讨课题管理单位:石家庄职业技术学院课题负责人:曹印革课题组成员:周蓉蓉、王维肖、吴洁、孟庆子9、加强大学生就业、创业教育问题研究课题管理单位:河北经贸大学课题负责人:王海燕课题组成员:王琳、张素平10、引导大学生面向基层就业的对策研究课题管理单位:河北化工医药职业技术学院课题负责人:范继业课题组成员:李孝录、张静、李宁、于文国、王俊杰11、企业工资决定机制研究课题管理单位:石家庄铁道大学课题负责人:秦志飞课题组成员:王迎春、郭黎、李根旺、刘世英、李小会、张雪雁、李汝、李彦立、王永强12、事业单位推行聘用制度情况研究课题管理单位:河北广播电视大学课题负责人:靳荣莉课题组成员:武喜春、陈春梅、常学军、姚志飞、祝亚力(三)三等奖(24项)1、秦皇岛市人才资源开发现状与对策研究课题管理单位:秦皇岛市人力资源和社会保障局课题负责人:陈庆全课题组成员:宋文忠、朱延逵2、鼓励创业政策及健全创业服务体系研究课题管理单位:秦皇岛市人力资源和社会保障局课题负责人:张仕民课题组成员:薛敏、周蕾3、鼓励创业政策及健全创业服务体系研究课题管理单位:唐山市人力资源和社会保障局课题负责人:杨宪理课题组成员:刘树林、张建东、张卉芳、赵丽娟、芦杨、杨雁4、新形势下大学生创业服务体系建设研究课题管理单位:张家口市人力资源和社会保障局课题负责人:王引林课题组成员:王亚轩、李伟、武淑鹏、刘斌5、浅谈消除“零就业家庭”存在的问题及对策课题管理单位:邯郸市人力资源和社会保障局课题负责人:周俊凯课题组成员:申晓宇、陈春梅、刘丽娟6、河北省鼓励创业政策与健全创业服务体系研究课题管理单位:石家庄职业技术学院课题负责人:齐泽旭课题组成员:刘立云、甄珍、谭寒冰7、建立我省大学生创业工作机制的研究课题管理单位:河北大学课题负责人:李文博课题组成员:田杰、王建慧、胡夕坤、李海洋、乔钰、邵静、张欣、李卫森、张科、李会青、刘海霞8、健全河北省高校毕业生创业服务体系研究课题管理单位:河北师范大学课题负责人:齐绩课题组成员:王建华、马领弟、高峰9、促进高校毕业生就业政策与服务体系研究课题管理单位:河北科技师范学院课题负责人:吴向宇课题组成员:张晓军、樊东霞、李建芳、吴子国、赵庚、于灏、王艳娟、曹传伟10、基于提升河北省大学生创业力的创业教育研究课题管理单位:石家庄信息工程职业学院课题负责人:韩立英课题组成员:贾丽红、刘丽娜、刘允华11、大学生创业教育与社会服务体系创新研究课题管理单位:石家庄职业技术学院课题负责人:梁杏允课题组成员:董燕、石玉荣12、独立学院家庭经济困难毕业生就业政策研究课题管理单位:河北大学课题负责人:王丽文课题组成员:刘海霞、姚伟、王瑞、郭玲玲、马荣娟、刘辉兰13、促进大学生到民营企业就业对策研究课题管理单位:河北科技大学课题负责人:宋占新课题组成员:王志红、张京、刘立功14、高校毕业生就业与职业技能培训干预研究课题管理单位:石家庄学院课题负责人:李秀芬课题组成员:郝博文、申荣芳、张今红、徐军、王彦温、杨银田、赵斌、靳洪涛15、高职院校毕业生创业就业研究课题管理单位:唐山职业技术学院课题负责人:崔红敏课题组成员:孙艳华、徐洪梅、梁剑、王久霞、杨宁16、河北省独立学院创业现状及其对策研究课题管理单位:河北科技大学课题负责人:贾丽红课题组成员:白彦民、魏俊玲、刘柏平、支欣17、促进高校毕业生就业政策研究-深入开展“校企合作”办学模式课题管理单位:石家庄职业技术学院课题负责人:周宏课题组成员:甄珍、王玉栋、郑辉、乔振民、习亚峰18、促进高校艺术类学生就业模式探析课题管理单位:河北师范大学课题负责人:王磊课题组成员:马振琪、贾彩霞、柴艳萍19、健全河北省就业援助制度研究课题管理单位:河北大学课题负责人:李超课题组成员:贾金英、赵建飞、刘宇飞、王玉蕾、刘芳、刘晓萌、金梦雯20、新形势下企业培训误区研究课题管理单位:河北省石安高速公路管理处课题负责人:翟献礼课题组成员:赵红星、刘少明、王丽蕊、刘立云、王丽晖、艾烁、李志敏、赵丽丽21、京津冀一体化背景下深化我省京津人才智力引进及合作研究课题管理单位:河北省社会科学院课题负责人:王艳霞课题组成员:吕宪栋、鲍志伦、丁秋更22、社会工作人才需求预测、培养研究课题管理单位:河北大学课题负责人:张岭泉课题组成员:吕红平、林顺利、郑研辉、王瑞利、郝亚菲23、职业教育高技能人才评价机制研究课题管理单位:石家庄信息工程职业学院课题负责人:李聚霞课题组成员:邢世凯、边龙龙、马青彦、石丽秒、左文静24、国有企业薪酬机制建设方法研究课题管理单位:石家庄学院课题负责人:张金环课题组成员:董风雷、宋万杰、宋晓华、马士猛、李海霞二、社会保障类(27项)(一)一等奖(11项)1、机关事业单位与企业养老保险制度并轨机制研究课题管理单位:河北省社会保险事业管理局课题负责人:袁彦东课题组成员:张军田、薛克安、林胜双、孙扬、李燕花、郝志远2、城镇职工医疗保险关系转移接续问题研究课题管理单位:河北省医疗保险管理中心课题负责人:刘双元课题组成员:张佩茹、都博亭3、市级统筹下的医保基金管理模式探究课题管理单位:承德市人力资源和社会保障局课题负责人:裘长安课题组成员:田艳、苏立坡4、被征地农民社会保障政策研究课题管理单位:邯郸市人力资源和社会保障局课题负责人:程贤文课题组成员:张婷婷、陈继凯5、河北省新型农村养老保险运行平台与管理机制完善研究课题管理单位:河北大学课题负责人:杨文杰课题组成员:连欢欢、陈丽莎、赵冰洁、冯万丽6、建设新型农村养老保险制度,促进社会可持续发展问题研究课题管理单位:河北政法职业学院课题负责人:张惠彦课题组成员:李学勤、朱群毅、宗泊7、农村社会保障管理研究:理论、实证与安全分析课题管理单位:河北大学课题负责人:宋凤轩课题组成员:谷彦芳、连欢欢、赵冰洁、潘卓、杜瑞涛8、被征地农民社会保障政策研究课题管理单位:河北省社会科学院课题负责人:贺银凤9、河北省失地农民养老保障研究课题管理单位:河北大学课题负责人:成新轩课题组成员:于艳芳、武琼、付鸿彦、张娜10、河北省农村残疾人社会保障问题研究-以石家庄地区为例课题管理单位:河北大学课题负责人:孙健夫课题组成员:朱敬芝、李冰倩、姜泽许11、社保基金监管模式研究课题管理单位:河北大学课题负责人:段洪波课题组成员:杨子波、韩晓杰(二)二等奖(10项)1、河北省养老保险基金投资运营现状分析及发展思路研究课题管理单位:河北省社会保险事业管理局课题负责人:王曼洁课题组成员:张丽2、非法用工单位伤亡人员赔偿问题研究课题管理单位:石家庄市新华区人才开发中心课题负责人:张爱军课题组成员:房景新、丁永胜3、民营企业社会保险问题研究课题管理单位:邯郸市人力资源和社会保障局课题负责人:陈希斌课题组成员:王立新、封会明、冯姗4、河北省弱势群体灵活保障就业体系研究课题管理单位:河北大学课题负责人:于艳芳课题组成员:成新轩、孙健夫、武琼、李超、赵冰洁5、河北省新型农村养老保险试点情况调查-兼论农村养老保险长效机制构建课题管理单位:河北大学课题负责人:谷彦芳课题组成员:段洪波、孙健夫、宋凤轩、杨勇刚6、我省“新农保”试点工作问题预见及政策建议课题管理单位:河北师范大学课题负责人:耿永志课题组成员:董凯静、刘庆艳、张保星、林苑明7、河北省新型农村社会养老保险制度建设研究课题管理单位:河北金融学院课题负责人:阎东彬课题组成员:杜瑞涛、刘志阳、杨曼8、事业单位养老保险与企业单位养老保险并轨研究课题管理单位:河北大学课题负责人:钤青莲课题组成员:康绍娟、李超、张艳欣9、河北省事业单位养老制度改革研究课题管理单位:保定职业技术学院课题负责人:谢克敏课题组成员:王计军、储秀彦、郭文玲、杨金卫、刘淼10、事业单位养老保险与企业养老保险并轨研究课题管理单位:河北科技师范学院课题负责人:冯乃秋课题组成员:常宇靖、刘淑艳、孙希爱、刘恩峰、景勤娟、卢砚青(三)三等奖(6项)1、养老保险基金预算编制方法研究课题管理单位:河北省社会保险事业管理局课题负责人:林胜双课题组成员:魏冬梅、倪广勇、王卫征2、工伤保险市级统筹问题研究课题管理单位:张家口市人力资源和社会保障局课题负责人:葛保江课题组成员:王库3、新医改背景下医保医疗费用合理控制问题研究课题管理单位:安新县医疗保险所课题负责人:张玉新课题组成员:孟庆彤、赵明、梁凯、李建辉4、城镇化进程中河北省失地农民养老保障制度研究课题管理单位:河北金融学院课题负责人:刘濛课题组成员:王乐、何玲、杨蕾、谢敬、宋薇5、河北高校实施绩效工资与养老保险政策衔接问题研究课题管理单位:燕山大学课题负责人:欧阳渊课题组成员:韩伟、黄锦怀、张铁君、赵莎莎、林舜旺、李易青、周丽娟6、基于云计算的社保信息综合管理系统研究课题管理单位:石家庄铁道大学课题负责人:王雪芳课题组成员:唐俊虎、刘文梅、武爱平、王学辉三、其它类(30项)(一)一等奖(9项)1、人力资源和社会保障财务管理体系研究课题管理单位:河北省人力资源和社会保障厅课题负责人:XXX艳课题组成员:张正军、陆羽军、梁彦荣、石澎涛、张岩、赵晓娟2、河北省职业危害调查分析及对策研究课题管理单位:河北省人力资源和社会保障厅课题负责人:李发祥课题组成员:吕丽华、李国正、李玲萍3、职业能力鉴定改革发展研究之-“中等职业学校教师能力评价与分析”课题管理单位:石家庄铁路运输学校课题负责人:赵矿英课题组成员:张慧芳、闫蕊4、新生代农民工融入城镇问题与对策研究课题管理单位:河北师范大学课题负责人:郝保英课题组成员:闫银、方海茹5、推进“新生代农民工”融入城市工作面临的问题与对策研究课题管理单位:石家庄学院课题负责人:许慧英课题组成员:吴智育、巩志娟、郜永红、张海涛6、以推进户籍制度改革促进河北省农村剩余劳动力转移的思路与对策建议课题管理单位:河北大学课题负责人:李林杰课题组成员:王孟欣、武翠莲、陈明超、齐娟、耿凤珠7、比较视野下京津冀都市圈农民工随迁子女义务教育现状评估与对策研究课题管理单位:河北大学课题负责人:任娟玲8、城乡文化差异背景下新生代农民工“内卷化”倾向与“去内卷化”路径研究课题管理单位:河北省委党校课题负责人:刘丽9、农民工媒介接触行为与大众传媒的关怀课题管理单位:河北师范大学课题负责人:杨英新(二)二等奖(11项)1、省级人力资源和社会保障经费财务内部控制问题研究课题管理单位:河北省社会保险事业管理局课题负责人:高英辉课题组成员:梁彦荣、张正军2、职业能力评价改革与发展研究课题管理单位:廊坊市人力资源和社会保障局课题负责人:刘洪伟课题组成员:贾志华、伊志强3、农民工权益保护制度研究课题管理单位:衡水市就业服务局课题负责人:尚新宪4、健全和完善农民工工作体系研究课题管理单位:河北省社会科学院课题负责人:李宏课题组成员:胡雄龙、王杰敏5、后危机时期的民工荒:启示与对策课题管理单位:河北大学课题负责人:沙占华课题组成员:赵颖霞、邵艳6、新生代农民工逐步融入城镇问题研究课题管理单位:河北省委党校课题负责人:魏丽华课题组成员:李凤端7、基于web的人力资源管理信息系统研究课题管理单位:石家庄经济学院课题负责人:张永华课题组成员:肖霞、伍堃8、新生代农民工文化需求保障机制研究课题管理单位:河北经贸大学课题负责人:刘瑞芳课题组成员:武晓丽、李昭琦9、新生代农民工知识需求及公共图书馆相关服务状况调查研究课题管理单位:河北经贸大学课题负责人:王晓云课题组成员:李汝清、李文玲、孙革令10、新生代农民工心理健康问题及解决途径课题管理单位:河北师范大学课题负责人:吴智育课题组成员:董凯静11、新生代农民工媒介需求研究课题管理单位:河北大学课题负责人:苑林课题组成员:李东霞、卢春艳(三)三等奖(10项)1、集体劳动争议的预防和处理研究课题管理单位:河北劳动关系职业学院课题负责人:牛丽宇课题组成员:张秀敏、王雪莲、袁维平、秦起、牛邃博2、构建可持续发展的农民工培训体系研究课题管理单位:河北科技师范学院课题负责人:吴子国课题组成员:赵艳萍、韩新宝、李建芳、吴向宇、焦洪磊、邹萍3、我省城市周边农民工村落问题现状、问题及对策研究课题管理单位:河北师范大学课题负责人:刘建民课题组成员:梁庆朝、李风震、曾繁敏、刘建玲4、魏县建立土地流转市场发展适度规模经营的调查课题管理单位:河北省农业厅课题负责人:冉中胜课题组成员:蔡建基、王继红5、新形势下河北省农民工基本状况、就业类型及城市融入研究课题管理单位:燕山大学课题负责人:杨春江课题组成员:逯野、韩知非、祁海霞、娄文龙6、农民工进城落户后留置土地问题研究课题管理单位:河北大学课题负责人:史佳7、关于新生代农民工问题研究课题管理单位:石家庄市人力资源和社会保障局课题负责人:李华辉课题组成员:鲁凡8、我省农村劳动力城镇化转移政策建议课题管理单位:河北师范大学课题负责人:杨辉课题组成员:梁胜文、王俊发、咸丽双、耿永志9、农民工维权的长效机制研究课题管理单位:河北政法职业学院课题负责人:丁志岩课题组成员:王金兰10、论政府在农村人力资源配置中的作用课题管理单位:河北大学课题负责人:胥仕元。

第二届(2015年度)山东省人力资源社会保障优秀科研成果评选专家评审会召开

2016-9山东人力资源和社会保障新闻动态xinwendongtai 8月25至26日,第二届(2015年度)山东省人力资源社会保障优秀科研成果评选专家评审会在济南召开。

山东大学、山东社会科学院、山东省委党校的业内知名专家对科研成果进行了评审。

为促进我省人力资源社会保障科研工作开展,提高人力资源社会保障科研水平和成果质量,省人力资源社会保障厅建立优秀人社科研成果评选常态机制,由省人力资源社会保障科学研究院具体承办,每年举行一次,对上一年度全省优秀人社科研成果进行评选。

此次优秀科研成果评选共收到申报项目317项,其中课题(项目)及专著类72项、调研报告类71项、论文类174项,申报单位基本涵盖了各部门行业,成果质量和影响力较上一届有显著提高。

按照评审程序,经过初审、复审后,进入专家集中评审阶段。

会上,评审专家对申报成果进行认真评审后,投票表决,根据投票结果最终确定一等奖12项、二等奖30项、三等奖49项。

获奖名单提交评审委员会研究通过,并在省人社厅官网公示。

评审专家认为,本次评选成果水平高、组织严密、程序规范、评审公正,对进一步提升我省人力资源社会保障科学研究水平与业务实践能力,加大科研成果服务中心工作力度具有重要促进作用。

(张杰)第二届(2015年度)山东省人力资源社会保障优秀科研成果评选专家评审会召开9月5日至7日,2016年中国技能大赛—第44届世界技能大赛全国选拔赛山东赛区选拔赛在烟台举行。

省人力资源社会保障厅副厅长周春艳出席开幕式并讲话。

来自全国20个省(市、区)、行业的选手、裁判员、技术专家及相关负责人近500人参加本次大赛。

周春艳强调,高技能人才是人才队伍的重要组成部分,山东作为制造业大省,打造经济发展升级版,必须依靠大量掌握知识和技能的人才大军。

广泛组织开展职业技能竞赛是加强技能人才培养选拔、促进优秀技能人才脱颖而出的重要途径。

她要求各承办和参赛单位在组委会统一领导下,加强管理,精心组织,确保公平公正开展竞赛。

河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2016年度全省人力资源社会

河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2016年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果通报》的通知
【法规类别】科学研究与科技项目
【发布部门】河北省人力资源和社会保障厅
【发布日期】2017.01.22
【实施日期】2017.01.22
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
河北省人力资源和社会保障厅关于印发《2016年度全省人力资源社会保障科研合作课题
评审结果通报》的通知
各市(含定州、辛集市)人力资源和社会保障局、省属有关高等院校、科研机构:根据《关于2016年度河北省人力资源社会保障科研合作课题评审验收通知》要求,省人力资源社会保障科学研究所组织有关专家,对申请结项的258项课题进行了评审验收。

课题评审结果分优秀、通过、未通过三个档次,其中优秀课题45项,通过课题206项,未通过课题7项。

未通过课题修改后,与申请延期结项课题一并参加2017年度课题结项评审。

没有提交结项申请和延期申请的课题终止项目研究。

附:2016年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果
河北省人力资源和社会保障厅
2017年1月22日
附件:
2016年度全省人力资源社会保障科研合作课题评审结果河北省人力资源社会保障科研合作课题优秀项目汇总表
河北省人力资源社会保障科研合作课题就业类汇总表。

广东省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年高毕业校毕业生优秀创业项目资助申报评审工作的通知

广东省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年高毕业校毕业生优秀创业项目资助申报评审工作的通知文章属性•【制定机关】广东省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2014.08.26•【字号】粤人社办[2014]217号•【施行日期】2014.08.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业指导正文广东省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2014年高校毕业生优秀创业项目资助申报评审工作的通知(粤人社办〔2014〕217号)各地级以上市人力资源和社会保障(人力资源)局,各高校、有关单位:根据《关于印发〈广东省人力资源和社会保障厅关于高校毕业生优秀创业项目资助的申报评审办法〉的通知》(粤人社规〔2013〕5号)规定,今年我省继续遴选资助一批高校毕业生创业项目。

现就开展2014年高校毕业生优秀创业项目资助申报评审工作有关事项通知如下:一、项目申请人和申报项目条件项目申请人和申报项目须同时符合以下条件:(一)申请人条件。

1、申请人为广东省行政区域内全日制普通高校毕业学年在校大学生或毕业后三年内毕业生。

以团队形式创业的,创业团队核心成员须同时符合这一条件。

2、申请人在广东省行政区域内依法创办企业或民办非企业单位并担任法定代表人;或作为经营者从事个体经营。

3、申请人或创业团队核心成员在创办的企业或民办非企业单位中出资总额不低于注册资本或投资额的30%。

4、申请人未获本办法规定的优秀创业项目资助。

(二)申报项目条件。

1、项目符合国家和广东省产业导向,具有较好的开发价值,发展前景良好;吸纳就业人数较多、创业带动就业的社会效益良好。

2、已按规定在广东省内办理注册登记、税务登记等手续,依法与聘用员工签订劳动合同、缴纳社会保险费。

3、法定代表人或个体工商户经营者符合第一款规定的申请人条件。

4、有固定的营业场所。

管理团队能力较强,有较为健全的财务及内部管理制度。

5、未获本办法规定的优秀创业项目资助。

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奖 JRSHZ-2014-01055 JRSHZ-2014-02012 JRSHZ-2014-02025 JRSHZ-2014-03010 JRSHZ-2014-03038 JRSHZ-2014-03040 JRSHZ-2014-05008
2014年度省人力资源社会保障科研合作课题优秀项目
课题名称 负责人
河北省农村劳动力转移质量研究 艰苦边远地区公务员录用制度的改革与创新——以河北省为 河北省小微企业劳动关系现状调查研究 有效实现高校毕业生高质量就业的路径研究 高校毕业生特殊群体就业帮扶研究 以体验式创业教育为载体提升高校毕业生就业质量 机关事业单位与企业养老保险制度并轨措施的探索与研究 建立新型职业农民培育机制,推进燕山--太行山片区经济发展 京津冀一体化背景下河北省促进农村劳动力向城镇就业形势 政府责任视域下大学生创业政策研究 产业结构调整对我省高校毕业生就业政策的影响研究 河北省大学生就业服务体系构建研究 “减煤压钢”形势下结构性失业的预防及治理 关注新生代农民工职业培训,提高石家庄地区农村转移劳动 力就业质量的对策研究 基于ISO9001质量管理体系对促进我省高校毕业生就业政策的 研究 城镇化背景下失地农民社会保障体系研究 医疗保险定点医疗机构监管机制研究 作为我省临港工业区典型代表的曹妃甸新区人才聚集机制研究 产业升级背景下,我省“双高”人才培养体系研究 绿色崛起战略背景下我省民营经济人才队伍建设研究 河北省城乡居民收入差距问题研究
2014年度省人力资源社会保障科研合作课题优秀项目
序号 单 位
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21
河北农业大学 华北电力大学 河北工业大学 华北电力大学 石家庄铁道大学 河北大学 石家庄工商职业学院 河北农业大学 河北省委党校 河北农业大学 河北农业大学 河北农业大学 河北金融学院 石家庄信息工程职业学 院 石家庄信息工程职业学 院 河北农业大学 衡水市人社局 河北工业大学 唐山市人社局 河北省社会科学院 河北交通职业技术学院
姚金安 曹丽媛 张金花 李 瑾 孟繁中 高雪升 冯本勇 张 玲 刘艳梅 张庆松 李云飞 高 强 李 瑞 吕 闽
史玉川 张建省 孙志云 梁 林 王东风 周爱军 张 芳

课题编号 等 次
JRSHZ-2014-01003 JRSHZ-2014-04001 JRSHZ-2014-06002 JRSHZ-2014-01005 JRSHZ-2014-01008 JRSHZ-2014-01011 JRSHZ-2014-02018 JRSHZ-2014-03013 JRSHZ-2014-01001 JRSHZ-2014-01002 JRSHZ-2014-01018 JRSHZ-2014-01019 JRSHZ-2014-01037 JRSHZ-2014-01054
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