广州市劳动合同模板(标准版)
标准广州市劳动合同样本5篇
标准广州市劳动合同样本5篇 篇1 甲方（用人单位）：_________ 乙方（劳动者）：_________ 根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动合同管理规定》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。
一、合同期限
1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。 2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。 二、工作内容
1. 乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，变动乙方的工作岗位。 2. 乙方同意遵守甲方制定的《员工守则》和其他规章制度，服从甲方领导和管理。
3. 甲方保证乙方有工种岗位上所需的安全保护设备、设施，发给乙方必需的劳动保护用品。
三、劳动报酬及福利待遇
1. 甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，工资标准按企业薪酬制度执行，并随企业效益及乙方工作表现提高而调整。
2. 乙方在试用期内工资为____元/月。试用期满，经考核合格并根据工作需要，再确定乙方正式工资。
3. 甲方每年为乙方购买人身意外保险。 4. 甲方为乙方提供午餐补贴及其他相关福利待遇。 四、劳动纪律和劳动时间
1. 甲方有权按企业规章制度对乙方进行管理和奖惩。 2. 乙方应在规定的时间内到达工作岗位，完成工作任务，不得迟到、早退或旷工。
3. 甲方因工作需要可安排乙方加班，乙方应予以配合，但甲方应按规定支付加班费用。 4. 甲方可按规定给予乙方带薪年休假、婚假、产假等假期。具体请假事宜按照甲方公司规定执行。
5. 每日工作时间为上午____时至下午____时，下午____时至晚上____时。每周工作五天半，每周六、日及法定节假日为休息日。具体作息时间由部门负责人安排。
五、续订、变更与解除
1. 劳动合同期满，双方同意续订合同的，应办理续订手续。一方不同意续订的，本合同即行终止。
广州市劳动合同范本2023(标准版)
广州市劳动合同范本2023(标准版)
1. 合同双方
雇主：[雇主名称]
地址：[雇主地址]
雇员：[雇员名称]
身份证号：[雇员身份证号码]
住址：[雇员住址]
2. 工作内容
雇主聘请雇员从事以下工作：
[具体工作内容]
3. 薪酬和工时
1. 雇员每月工作时间为[工作时间]小时，每周工作天数为[工作天数]天。
2. 雇员每月基本工资为人民币[基本工资金额]元整，薪资将于每月[发放日期]发放。
3. 雇员如加班，按照国家相关规定支付加班费。
4. 假期和福利
1. 雇员享有带薪年假[年假天数]天，具体休假安排由双方协商
一致。
2. 雇员享有带薪病假[病假天数]天，需提供医疗证明。
3. 雇员享有国家法定节假日的休假权益，按照国家规定执行。
5. 保密条款
雇员应对任职期间获知的雇主商业秘密和机密信息保密，未经
雇主书面许可，不得泄露给任何第三方。
6. 解除合同
1. 在双方合理事由的情况下，本合同可被解除。
2. 双方可通过书面协议解除合同，提前[解除合同通知期限]天
通知对方。
7. 纠纷解决
任何因履行本合同引起的纠纷，双方应首先通过友好协商解决；如协商不成，可提起诉讼解决。
8. 其他事项
[其他约定事项]
9. 合同生效和期限
本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为[合同期限]。
广州市劳动合同标准版doc
广州市劳动合同标准版甲方（用人单位）：乙方（职工）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同主体1.1 甲方名称：____________________1.2 甲方地址：____________________1.3 甲方法定代表人：____________________1.4 乙方姓名：____________________1.5 乙方性别：____________________1.6 乙方出生年月日：____________________1.7 乙方住址：____________________1.8 乙方联系方式：____________________二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为：____年（月）。
2.2 劳动合同起始日期：____________________2.3 劳动合同终止日期：____________________三、工作内容3.1 乙方同意在甲方从事____________________工作。
3.2 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，达到工作标准。
四、劳动报酬4.1 甲方应按照本合同约定的工资支付标准，按时足额支付给乙方工资。
4.2 乙方工资为：____________________元/月（或按其他约定的工资支付方式）。
五、工作时间与休息休假5.1 甲方应遵守国家关于工作时间与休息休假的规定，保证乙方享有法定的休息休假权利。
5.2 乙方的工作时间为：____________________。
六、劳动保护与劳动条件6.1 甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动保护条件。
6.2 甲方应保障乙方的人身权利，不得强迫乙方从事有毒、有害、危险和对乙方身体有害的高强度工种。
七、社会保险7.1 甲方应按照国家规定为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。
广州市劳动合同样本(标准版)
广州市劳动合同样本(标准版)用人单位（甲方）：___职工（乙方）：（姓名）甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省市的相关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：1.有固定期限：从（日期）起至（日期）止。
2.无固定期限：从（日期）起至法定的终止条件出现时止。
3.以完成一定的工作为期限：从（日期）起至工作任务完成时止，并以（任务完成日期）为标志。
双方同意按以下方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：1.无试用期。
2.试用期从（日期）起至（日期）止。
二、工作内容和工作地点乙方的工作内容为（具体工作内容）。
乙方工作内容确定为（管理和专业技术类/工人类）。
甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
乙方工作地点为（具体工作地点）。
除临时性工作或者短期研究培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和研究培训，应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：1.标准工时制，即每日工作（小时数），每周工作（天数），每周正常工作不超过40小时，并至少休息一天。
2.不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3.综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以（周期）为周期的综合计算工时工作制。
甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
如甲方违反安全规定指挥作业或强令冒险作业，可能会危及人身安全。
在这种情况下，乙方有权拒绝遵从甲方的指令，并随时解除本劳动合同。
如果甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。
广州市标准版的劳动合同范本正式版
广州市标准版的劳动合同范本正式版甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_______________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容与工作地点乙方的工作岗位为____________（具体岗位），工作地点为____________________，工作内容为______________________。
乙方应当按照甲方的要求履行自己的工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
二、工作时间与休息休假甲方安排乙方的工作时间为____________________，具体的工作时间安排应当符合法律法规的规定。
乙方应当按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，并按照规定的时间进行休息和休假。
三、薪酬待遇甲方应当按照法律法规的规定和本合同的约定向乙方支付薪酬。
乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资、津贴等，具体数额应当在甲方的人力资源管理制度中予以明确。
乙方享有社会保险和住房公积金等福利待遇。
四、劳动保护和劳动条件甲方应当按照法律法规的规定和劳动合同的约定，为乙方提供符合标准的劳动保护设施和工作环境。
甲方应当对乙方进行必要的职业技能培训和安全教育，确保乙方在工作中的人身安全和健康。
五、保密义务和竞业限制乙方应当保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露、传播、披露或者利用上述信息谋取个人利益。
甲方可以对乙方的竞业限制范围和期限作出约定，乙方应当遵守竞业限制的规定，不得在离职后为竞争对手企业提供服务，也不得利用竞业限制限制自己的职业发展。
广州市标准版的劳动合同范本4篇
广州市标准版的劳动合同范本广州市标准版的劳动合同范本精选4篇（一）劳动合同甲方（雇主）：广州市XXXX公司乙方（劳动者）：姓名：______________ 身份证号码：______________鉴于甲方与乙方为实现互利共赢的合作，双方经友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容和地点：1. 乙方接受甲方的雇佣，从事以下工作：____________________；2. 工作地点：广州市________________________________________________。
二、劳动期限：1. 此劳动合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止；2. 如双方协商一致，可以提前解除劳动合同或者延长合同期限。
如双方未作约定，则在合同期满前30日内通知对方。
如双方通知期限未履行，应支付解除合同的违约金。
三、劳动报酬：1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为：每月______元；2. 劳动报酬支付方式：______月______日间隔发放；3. 乙方所得报酬中，应根据法律法规规定缴纳个人所得税和社会保险费。
四、工作时间和休假：1. 工作时间为每周______工作日，每日工作______小时，休息时间为______小时；2. 乙方享有法定假期，包括周末、法定节假日等，具体安排双方另行商定。
五、劳动保障和福利：1. 甲方应当依法为乙方投保工伤保险、职业年金等；2. 甲方应当按照国家和地方相关规定，为乙方提供合理的工作环境和劳动保护设施；3. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇。
六、合同解除：1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）乙方严重违反劳动纪律和规章制度；（2）乙方擅自离岗或旷工；（3）乙方泄露商业秘密或者甲方其他重要信息；（4）乙方不适应工作要求，且经过培训调整后仍无改善；（5）乙方在工作期间发生严重事故或者职业病。
2. 乙方有下列情形之一的，可以提前通知甲方解除劳动合同：（1）甲方未按时支付劳动报酬；（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动条件和保护措施；（3）甲方强迫乙方违反法律法规进行劳动。
广州市劳动合同样本(标准版)
广州市劳动合同样本(标准版)甲方(用人单位):广州市有限公司乙方(劳动者):第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__年__个月。
第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的要求,担任____岗位(工种)工作,工作地点为甲方指定的地点。
第三条工作时间和休息休假乙方实行综合计算工时工作制,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
乙方每周工作时间不超过国家规定的标准工作时间。
乙方依法享有法定节假日、休息日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
第四条劳动报酬甲方每月__日以货币形式支付乙方工资,乙方试用期工资为__元/月,试用期满后工资为__元/月。
乙方工资可根据工作表现、业绩考核等因素进行调整。
第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险,并依法为乙方支付住房公积金。
乙方享受国家规定的福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行安全生产教育和培训。
乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度,预防职业病的发生。
第七条保密条款乙方在任职期间及离职后,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露甲方的商业秘密和技术秘密,不得利用甲方的商业秘密和技术秘密从事与甲方业务相同或相近的活动。
第八条违约责任乙方违反本合同的规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
甲方违反本合同的规定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
第九条合同的变更、解除和终止本合同的变更、解除和终止,依照《劳动合同法》等相关法律法规的规定执行。
第十条争议解决本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以向人民法院提起诉讼。
第十一条附则本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
本合同的附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。
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编号：GR-WR-62519 甲 方：____________________ 乙 方：____________________ 签订时间：____________________
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After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time.
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第2页/总11页 广州市劳动合同模板(标准版)
备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 编号：
广州市 劳动合同 用人单位(甲方)： 地址(甲方): 职工(乙方)： 劳动合同政策法规咨询电话：12333 使用说明 一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第3页/总11页 楚;不需填写的空栏，请打上“/”。 四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。 五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。 六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列明，或另签订补充协议。 七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。 八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。 YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第4页/总11页 九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。 十、本文本不适用非全日制用工使用。 甲方(用人单位)：乙方(职工)： 名称：姓名： 法定代表人(主要负责人)：身份证号码： 户籍地址： 经济类型： 通讯地址：通讯地址： 联系人：电话:联系电话： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限： 1、有固定期限：从_____年___月___日起至_____年___月___日止。 YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第5页/总11页 2、无固定期限：从/年/月/日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作为期限：从/年/月/日起至工作任务完成时止，并以/为标志。 (二)试用期限 双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)： 1、无试用期。 2、试用期从/年/月/日起至/年/月/日止。 (合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的，不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。) 二、工作内容和工作地点 (一)乙方的工作内容：。 (二)乙方工作内容确定为(填“是”)：(/)管理和专业技术YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第6页/总11页 类/(__)工人类。 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。 (四)乙方工作地点：。 (五)除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。 三、工作时间和休息休假 (一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间： 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周正常工作不超过40小时，并至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制，每周至少休息一天。 3、综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以(填“是”)：年(/)、半年(/)、季(/)或月(是)为周期的综合计算工时工作制。 YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第7页/总11页 (二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 (三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度，按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期，并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。 四、劳动报酬 (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数)，按下列第(1)种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。 1、计时工资：元/月(/元/周); 2、计件工资：/(70%以上职工在正常工作时间内可以完成的，本项约定方为成立); 3、其他形式：/。 (二)乙方试用期工资为/元/月(不得低于第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资，并不得低于本市最低YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第8页/总11页 工资标准)。 (三)甲方依法安排乙方加班的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。 (四)工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。 (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况，经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。 (六)甲方给乙方发放工资的时间为：每月日(或周/)。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。 五、社会保险 (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。 (二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予乙方医疗期和享受医疗待遇，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 (三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。 YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第9页/总11页 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应如实告知乙方，并应切实按《职业病防治法》的规定，保护乙方的健康及其相关权益。 (二)甲方按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每/(年/季/月)免费安排乙方进行体检。 (三)甲方按国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。 (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的，乙方有权拒绝，并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。 七、劳动合同的变更、解除、终止 (一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。 YC精编合同范本 | MODEL CONTRACT 第10页/总11页 (二)除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。 (三)《劳动合同法》规定的终止条件出现，终止本劳动合同。 八、经济补偿金、医疗补助费的发放 解除或者终止本合同，经济补偿金、医疗补助费等发放按《劳动合同法》和国家、省、市有关规定执行。 九、通知和送达 甲乙双方在本合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等，均可以当面交付或以本合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话，应当及时书面通知另一方。 十、因履行本合同发生纠纷的解决办法 乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工会反映，寻求解决。无法解决的，可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可自争议发生之日起30日内向甲