信号工岗位责任制标准范本

管理制度编号：LX-FS-A33127 信号工岗位责任制标准范本

In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior

Can Reach The Specified Standards

编写：_________________________

审批：_________________________

时间：________年_____月_____日

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信号工岗位责任制标准范本

使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，增强安全意识，严格遵章守纪，酒后严禁上岗作业，杜绝“三违”现象发生。

2、掌握信号工安全操作规程，做到应知应会，按照规程正确操作，持有效证件上岗作业。

3、坚持岗位交接班制度，各种记录填写清楚、齐全。严禁在提升容器运行中进行交接班。

4、监督检查乘人制度的落实情况，有权拒绝违章指挥行为，制止人、料混提现象。

5、升降运送重设备、长物料时，确认安全后，用电话通知机房和井下后，方可发出信号。

6、在井底、吊盘、井口操作的信号工，要目接目送吊桶升降，发现异常及时停车处理。

7、遵守劳动纪律，不脱岗、不串岗、不睡岗。

8、对违章乘坐吊桶人员必须及时制止，对不听劝阻者，有权停发升降信号，并向安全员汇报。

9、做好与同岗位之间上下班之间的协同配合，积极为下一班创造良好的条件，提醒接班人员在生产中应注意的问题。

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