创业创新创强创造新业绩优秀演讲稿

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关于以创新为主题的演讲稿(精选16篇)

关于以创新为主题的演讲稿(精选16篇)

以创新为主题的演讲稿关于以创新为主题的演讲稿(精选16篇)演讲稿可以帮助发言者更好的表达。

在当今社会生活中,演讲稿的使用频率越来越高,那要怎么写好演讲稿呢?以下是小编帮大家整理的以创新为主题的演讲稿,欢迎大家分享。

以创新为主题的演讲稿篇1敬爱的老师,亲爱的同学们:你们好!今天,带着几分激动,几分荣幸,我站在了这里,跟你们大家一起来谈一谈有关于创新的话题。

众所周知,不管时间上的差异创新都是实现成功目标的必备条件之一,没有创新的灵魂是令人可悲的,当我们坐在明亮的教室里享受着高科技给我们学习上带来的便利时,是否曾想过这些东西的诞生经过了多么艰辛的过程?又是由一个多么勇敢和有创新精神的人来发明出来的?相信很多人在小的时候或者说是现在,都有过一个想当科学家的心。

但是多年以来我们却多数都没能拥有创新的意识和观念,只会简单接受。

面对新鲜事物,从来不多问一句问什么,盲目的接受只会让自己淹没在芸芸众生中。

作为学生,我们不仅是需要你有发明东西的创新精神,我们需要的创新是体现在生活和学习中的各个方面的。

比如你创新的有一套属于你自己的行之有效的学习方法,能够让你的学习较之以前更加轻松、更上一层楼,这就是创新;在老师提问时,你回答的答案跟别人与众不同,但是也非常合乎情理,这也是创新。

从现在开始就有意识的培养你的创新精神,以后不管你将要从事什么职业、走上什么道路,这样的创新精神都会让你受用无穷。

同时我也呼吁,作为老师,也应打破常规,创新旧的固有的教学模式。

创新出更多行之有效的适合本班学生的教学方法,让学生们,学的快乐,掌握知识。

让我们给自己插上创新的翅膀,在人生道路上,越走越远,越走越好。

谢谢大家!以创新为主题的演讲稿篇2尊敬的领导:你们好!“创业、创新、创强,建设新吴兴”,吴兴区委解放思想大讨论活动让我们每一个关心、关注吴兴发展的人为之振奋。

今天我所演讲的题目是“给自己的生命多点色彩”。

创业、创新、创强,创造新业绩,对此,每一个人都有不同的理解,在我看来它的意思已经从这几个字中表达的很直接、很明白了。

创新创业主题演讲稿(通用13篇)

创新创业主题演讲稿(通用13篇)

创新创业主题演讲稿(通用13篇)创新创业主题演讲稿(通用13篇)演讲稿可以帮助发言者更好的表达。

现如今,演讲稿使用的情况越来越多,在写之前,可以先参考范文,下面是小编精心整理的创新创业主题演讲稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

创新创业主题演讲稿篇1尊敬的老师,亲爱的同学们:创新、发展、和谐是这个时代鲜活的主题。

我是与彝州国税一起成长的一代。

每一次回首创业的艰辛和喜悦,总有一股浓浓的自豪感跃上心头。

如今,踏着贯彻落实科学发展观的节拍,乘着保发展、保民生、保稳定的东风,我们又插上创新这对隐形的翅膀,在这片蓝色沃土上,耕耘着五彩斑斓的梦想。

创新改变世界,发展书写历史。

周恩来为国操劳一生,难忘为中华之崛起而读书的壮志豪情;邓小平矢志不渝,以改革开放的大勇大智,写就了民族昌盛的华章。

而当创新发展的责任落到我们每一个国税干部身上的这一瞬间,我对创新、发展、和谐的理解,源于一个并不遥远的记忆那是楚雄国税发展处于风口浪尖的20xx年。

当人们还沉浸在迎接新世纪的喜悦中,州局党组早已探察到:一个包、一本票、一支笔的传统思维,落后的征管手段,臃肿的机构,入不敷出的税收成本,已经紧紧地裹住了我们前进的脚步。

张局长看在眼里,急在心头。

新世纪雄浑的钟声里,他奔忙于一个个偏僻的税务所,实地调研、分析论证。

第二年,全州国税征管、机构、人事制度三项改革轰轰烈烈地展开:收缩了点多线长的山区税务所,征管查三分离取代了保姆式的旧模式,竞争上岗、双向选择拓展了人事改革机构在改革中整合出新的生机,干部在改革中激发出新的活力。

还记得大家在畅谈改革感受时,那发自肺腑的心声:工作20多年,从来没有像今天这样的震撼和鼓舞!没有退路才有出路,破茧成蝶不是一朝一夕,但是我们有勇气和信心去面对新的挑战。

改革的成功经验在全省国税系统推广,楚雄国税,成为第一个敢吃螃蟹的人。

从此,楚雄国税以不可阻挡之势,一路高歌,一年一个主题,一年一项突破,一窗式、一站式服务,科学化、精细化管理,税收实现了从量到质的飞跃;金税工程上线、综合征管软件运用,目标直指信息化高速路10多年来,州局党组始终坚持不发展就是倒退的工作理念,引领着全州国税干部勇攀高峰,实现了又好又快的发展。

争创工作新业绩成效在哪里个人发言稿

争创工作新业绩成效在哪里个人发言稿

主题:争创工作新业绩成效在哪里尊敬的各位领导、各位同事:感谢大家能够出席今天的会议,我非常荣幸能有机会在这里和大家共享我对于“争创工作新业绩成效在哪里”的一些个人见解。

作为一名普通职工,我深知自己的责任和使命,也深刻认识到创造工作新业绩并非易事,需要我们共同努力。

接下来,我将从几个方面谈谈我对于“争创工作新业绩成效在哪里”的看法。

一、坚定的信念和正确的方向在争创工作新业绩的过程中,首先需要拥有坚定的信念和明确的目标。

只有明确了自己的方向,我们才能够在工作中坚持不懈,克服困难,不断追求进步。

无论是个人还是团队,都需要建立正确的理念,树立正确的导向,才能够在激烈的市场竞争中脱颖而出,取得优异的业绩。

二、科学的方法和有效的保障在争创工作新业绩的过程中,我们需要采用科学的方法和有效的保障,从而提高工作效率,降低工作风险。

科学的方法能够帮助我们理性分析问题、制定合理的计划和方案,有效的保障则能够确保工作的有序进行,有效控制各种可能发生的问题,保障工作取得成功。

三、团队合作和个人奉献团队合作是实现工作新业绩的关键环节,没有团队的协作和配合,就很难取得想要的成绩。

我们需要注重团队的凝聚力和合作精神,推动团队共同成长,共同进步。

个人奉献也是非常重要的,每个人都要发挥自己的专长和能力,为实现工作目标不断努力。

四、持续学习和不断创新在竞争激烈的时代,只有持续学习和不断创新,才能够保持领先地位。

争创工作新业绩需要我们不断提升自己的知识和技能,不断拓展自己的思维和视野,不断挑战自己的极限。

只有如此,我们才能够在工作中不断创新,引领潮流,取得卓越成就。

五、良好的团队氛围和积极的心态良好的团队氛围和积极的心态是争创工作新业绩的重要保障。

只有建立和谐的工作氛围,营造积极向上的工作环境,才能够激发团队成员的工作热情和创造潜力。

我们也需要保持积极的心态,对待工作中的挑战和困难,以平和的心态面对工作中的一切,才能够有充分的信心和勇气,克服困难,取得成功。

创造创业创新演讲稿范文

创造创业创新演讲稿范文

大家好!今天,我非常荣幸站在这里,与大家共同探讨创业创新这个充满活力的话题。

在此,我要感谢主办方为我们提供了一个交流、分享的平台,让我有机会与大家分享我的想法和感悟。

创业创新,是时代赋予我们的使命,是推动社会进步的强大动力。

在当今这个知识经济时代,创新已成为国家战略,创业成为无数有志之士的逐梦之路。

下面,我将从以下几个方面谈谈我的看法。

一、创新是创业的灵魂创新,是创业的灵魂,是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的重要法宝。

一个优秀的创业者,必须具备创新思维,敢于突破传统,勇于探索未知。

创新不仅体现在产品和服务上,更体现在管理模式、商业模式、营销策略等方面。

只有不断创新,才能在市场竞争中脱颖而出,实现可持续发展。

二、创业是创新的实践创业,是创新的实践,是将创新思维转化为现实成果的过程。

一个成功的创业项目,往往源于一个独特的创新点。

在这个点上,创业者要敢于挑战权威,敢于突破传统,敢于承担风险。

同时,创业还需要团队协作、资源整合、市场开拓等多方面的能力。

只有将创新与实践相结合,才能在创业的道路上走得更远。

三、政策扶持是创业创新的重要保障在我国,政府高度重视创业创新,出台了一系列政策措施,为创业者提供了良好的发展环境。

如降低创业门槛、提供创业培训、设立创业基金、优化营商环境等。

这些政策的出台,极大地激发了创业创新的活力。

作为创业者,我们要充分利用好这些政策,为自己的事业发展助力。

四、创业创新要注重人才培养人才是创业创新的核心竞争力。

一个优秀的创业团队,需要具备各种技能和素质的人才。

因此,我们要注重人才培养,通过内部培训、外部引进、项目合作等多种方式,打造一支高素质的创业团队。

同时,还要关注员工的成长和发展,为他们提供广阔的发展空间。

五、创业创新要关注社会责任创业创新,不仅要追求经济效益,还要关注社会效益。

一个有社会责任感的创业者,会将企业发展与社会责任相结合,为实现共同富裕、推动社会进步贡献力量。

在这个过程中,我们要关注环境保护、公益事业、员工福利等方面,树立良好的企业形象。

争创工作新业绩成效在哪里个人发言材料

争创工作新业绩成效在哪里个人发言材料

争创工作新业绩成效在哪里一、背景介绍随着经济的发展和市场竞争的日益激烈,企业之间的竞争也变得越来越激烈。

在这样的背景下,作为员工,如何在工作中取得新的业绩成效,成为了摆在我们面前的一个重要课题。

本文将从个人发言的角度出发,对争创工作新业绩成效的相关问题展开探讨。

二、打破舒适区1. 自我突破争创工作新业绩的成效首先在于突破自我,打破舒适区。

在舒适区内工作,容易使人产生惰性,长期以往,业绩也就难有新的突破。

我们要时刻保持对自我的挑战,不断超越自我,不断寻找新的突破口,这样才能在工作中取得新的业绩成效。

2. 持续学习在现代社会,知识更新迭代较快,技术也在不断更新,员工要想保持竞争力,就需要不断学习,不断充实自己。

只有不断学习,才能不断提高自己的工作能力,从而在工作上取得新的业绩成效。

三、提升沟通能力1. 团队合作要在工作中取得新的业绩成效,就需要和团队一起努力。

我们需要学会在团队中合作,共享彼此的知识和经验,共同攻克工作中的难题。

只有通过团队合作,才能更好地完成工作任务,取得新的业绩成效。

2. 有效沟通有效的沟通是取得新业绩成效的关键。

在工作中,我们需要与同事、客户等进行有效的沟通,了解彼此的需求和想法,达成共识,从而更好地完成工作任务,取得更好的成绩。

四、注重创新1. 提出新思路在工作中取得新的业绩成效,就需要注重创新,不断提出新的思路和创意。

只有不断地进行创新,才能赢得市场的认可,从而取得更好的业绩成效。

2. 敢于冒险在创新的道路上,我们需要敢于冒险,敢于尝试新的方法和新的思路。

只有敢于冒险,才能在工作中取得更大的成就,取得新的业绩成效。

五、勇于承担责任1. 积极主动在工作中,我们需要首先积极主动,勇于承担责任。

只有积极主动,才能更好地解决工作中的问题,从而取得新的业绩成效。

2. 勇于承担在工作中,我们要勇于承担责任,不推诿不推卸责任,只有勇于承担责任,才能更好地完成工作任务,取得更好的成绩。

六、总结通过以上的讨论,我们可以得出结论:要在工作中取得新的业绩成效,首先要打破舒适区,不断突破自我,不断学习;其次要提升沟通能力,加强团队合作,有效沟通;再次要注重创新,提出新思路,敢于冒险;最后要勇于承担责任,积极主动,勇于承担。

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创业 创新 创强、创造新业绩(优秀演讲稿)
大家好!很高兴有机会参加这次活动 !所以我要感谢团组织 举
办了这次比赛!同时也要感谢在座各位领导和同事们的到来


今天我演讲的题目是《看中国著名品牌 ,,不断创新,打造自身
品牌!》。我们公司从1982年建厂发展到现在这样的规模确实非 常不
容易,我们的领导付出了巨大的艰辛, 我们的员工作出了巨
大的贡献!转眼我们早已进入 21世纪,世界发生着巨大的变化, 而
我们中国发展与变化更是日新月异。 特别是我们现在已经加入
世贸组织,这是机遇更是挑战。就像我们俞总所说的,我们金洲 必须
随着整个形势的变化而变化。 在技术更新上、在产品质量和
服务上、品牌资本的累积上、 以及在产品定位上,我们都必须努 力调
整和创新!这是形势所逼, 是市场竞争所逼,是企业生存和
发展所逼,也是社会责任所逼。 谈到中国品牌,我想在座的各
位可能都会想到像 “海尔”、“联想”、“ TCL'、“中国移动” 等
等这些品牌,那么,目前这几个在中国著名的品牌, 它们在发
展壮大的过程中是如何进行品牌定位和创新的呢?我们能从中 学习什
么呢? 我想对于中国移动公司大家都不陌生吧!中国移 动目前已经拥
有了 1.8亿的移动电话用户,它控制了 70%的移动 用户市场!已成为
2

目前世界上拥有最大客户基础的电信公司 !那
么他们在发展的过程中是如何进行产品定位的呢?“全球通”
这个品牌我想在座的各位都熟悉吧! 还有“神州行”、“移动梦
网”!其实这三个品牌是移动公司对目标顾客的不同分类的结 果。
“全球通”它针对的用户群是中高收入的客户, 他们的需要
主要集中于工作需要、节省时间、提高效率和使用方便。强调的 是极
强的网络信号以及为商业活动提供的各种服务;而“神州 行”这个品
牌就定位于低端用户。他们只是在紧急情况下和迫切 需要的时候才会
使用移动电话, 所以通话量不大。这个品牌的特
征是可以自已控制话费。它们使用的口号都不同: “全球通”的
口号是“专家品质,信赖全球通”,而神州行的广告标语是:“控 制
你自己的话费”。像“移动梦网”针对的用户群是年轻、时尚、 高效
和创新的用户群。 所以说,我们必须针对不同的顾客需求来 决定自己
的产品定位。 接下来我们来看看海尔集团是如何创新
的。举个例子:夏季是洗衣机的销售淡季, 大多数的生产商会等
待下一旺季的到来,而海尔却开发了一种叫做海尔“小小神童” 的新
机型,该机型的容量只有1.5公斤,这种机型要比5公斤容 量的洗衣
机节省许多水电, 这款洗衣机正好适合夏季使用, 因为
夏季衣量小,又每天都得洗。 这一产品一经上市,短短两年时间 就销
售出了 100多万台。现在“小小神童”的第二代、 第三代产 品都已
3

经面世。 提到创新,联想集团也是值得我们学习的。举
个例子,联想在一次对学校的深入研究中发现 ,中国学校面临的
一个普遍的问题是电脑鼠标的滚动球经常不翼而飞。 根据这种情
况,联想设计出了一种不能取出滚动球的鼠标, 虽然这种产品要
比普通型的贵一点,但学校出于长远考虑宁愿购买这种产品。 这
一产品一经上市,销量迅速增加。所以当这类小创新直接有效地 满足
用户需求的时候,它们的作用是不容忽视的。 前面提到的
这些例子,没有一个企业不注重市场调查研究, 我们只有在了解
顾客需求的时候才可能去创新,从而为企业创造新业绩。拿我们 公司
的镀锌管来说,不同的应用领域有不同的要求, 我们只有通
过对不同领域的深入调查和研究之后,才能了解市场的真正需 求,才
能来决定我们的产品定位。 我们公司像其它中国企业一
样,现在面临着最大的任务之一就是发现与众不同的产品定位并 将之
付诸实现。公司现在除了提高产品知名度和美誉度之外, 除
了降低成本、重视产品质量和服务之外,我们还可以做些什么 呢?那
就是关心潜在的客户需求, 不断创新,使自己的产品富有
个性化。有时候有许多个品牌定位可供我们选择, 下面有4个因
素可以帮助我们参考: 1 .有哪些大的潮流和趋势,会在将来
影响客户的需求? 2 .公司的核心竞争力在哪里?公司是否在 以后继
续发展这些优势? 3 .公司竞争力的不足在哪里?真正
4

的市场机会在哪里? 4 .对于客户行为做过哪些研究?有哪些 心得可
以帮助公司获得更大的客户认同? 我们还必须了解我们
的品牌向用户传达了怎样的信息, 金洲在他们头脑中形成了哪种 形
象?如果我们每年进行这样的分析, 就会对怎样改进品牌有了
更好的认识和把握。 当然我们公司还必须努力发展国际业务,
因为形势是非常紧迫的,未来的中国公司将面临三条道路:第一 条道
路是被激烈的市场竞争所吞没; 第二条是被国际性公司纳入
他们的体系;第三条是自己成长为国际性公司。 一个日益强大的
国家需要一批在国际上有名望的企业来作为代表, 在国内也需要
这批企业来带动其它企业的发展, 最终促进整个国家的进步。从
这个意义上说,中国迫切需要一批在国际上有名望的品牌, 以此
统领各行各业的稳定、 健康和持续发展。我们希望我们金洲集团 通过
不懈努力,迅速成长为国际性公司, 并尽快形成具有强大影 响力和竞
争力的品牌, 到那时,我们更会为我们是金洲人而感到 骄傲 我们应
该为之奋斗! 谢谢大家!

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