保险基本职能

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保险的性质、职能、地位和作用

保险的性质、职能、地位和作用
2.保险与救济的区别:
保险是一种互助行为,而救济是一种救助行为,捐资者与 被救助者可能遭受的风险没有必然关系;
保险是一种双务有偿的合同行为,而救济是一种单向的无 偿赠与;
保险基金是根据一定数理依据为基础向保户收取 的,而救济基金是捐资者自愿捐赠的,没有任何 规定和约束;
保险要依据合同对所有遭受保险事故的保户进行 赔偿或给付,而救济不一定对所有受难者都进行 救济;
首先,通过投资,保险人可以获得丰厚的收益。 其次,能促进社会生产和公共福利事业的发展,
促进经济增长,扩大保险的社会影响。
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第三节 保险在国民经济中的地位和作用
一、保险在国民经济中的地位
保险作为一种经济补偿制度,在国民经济中处于社 会再生产的分配环节。
保险对国民收入的再分配是通过保险机构的经营活 动,主要是保险保险资金的筹集和使用(也包括保 险资金的运用)来实现的。
保户获得赔款或给付以保险事故的发生为前提, 而储蓄提款不灾害事故的发生为前提;
保险是一种互助行为,储蓄是一种自助行为;
保险分摊金的计算有特殊的数理依据,而储蓄 无须特殊的数理计算;
保险资金的运用被保险人一般无权干涉,而储 蓄者可以自由支配储蓄的提取和使用。
二、保险的职能
(一)经济补偿职能
二、保险的作用
(一)及时补偿灾害事故损失 (二)安定人民生活 (三)促进防灾防损工作 (四)积聚建设资金 (五)促进技术进步 (六)促进国际经济交往
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本章小结
从经济的角度上说,保险主要是对灾害事故损失进行分摊 的一种经济保障制度和手段。从法律的角度上说,保险是 一种合同行为。 保险是以特定的风险为对象、以多数人的互助共济为基础、 以对风险事故所致损失进行补偿为目的,以及科学合理的 保险分担金为积累基金的前提。 保险不同于赌博、救济以及储蓄。 现代保险具有经济补ห้องสมุดไป่ตู้职能、防灾防损职能和融资三大职 能。 保险作为一种经济补偿制度,在国民经济中处于社会再生 产的分配环节。它通过对国民收入的再分配,实现对社会 再生产过程中经济损失的补偿。 保险的作用主要有:及时补偿灾害事故损失、安定人民生 活、促进防灾防损工作、聚建设资金、促进技术进步和促 进国际经济交往等。

保险学-简答 F

保险学-简答 F

简答题【1】什么是可保风险?其条件有哪些?答:可保风险是保险人可接受承保的风险。

即符合保险人承保条件的风险。

可保风险的条件有:1可保风险是纯粹风险,保险人可承保的风险不是投机风险。

○2风险的发生必须具有偶然性。

○3风险的发生是意外的。

所谓意外,是非人们的故意行为所致。

○4风险必须是大标量的均有遭受损失的可能性。

○5风险的损失必须是可以用货币计量的○【2】保险的基本职能和派生职能是什么?答:保险的基本职能是经济补偿和保险金给付职能。

经济补偿职能是在发生保险事故、造成损失后根据保险合同按所标的的实际损失数额给予赔偿,这是财产保险的基本职能;保险金给付职能是在保险事故发生时保险双方当事人根据保险合同约定的保险金额进行给付,这是人身保险的职能。

保险的派生职能是在基本职能的基础上产生的职能。

保险的派生职能是融资职能、防灾防损职能。

【3】保险利益原则在一般财产保险、海上货物运输保险以及人身保险中的的适用时限是如何规定的?答:一般财产保险对保险利益的时间限制。

(1)财产保险的保险利益一般要求从保险合同订立时到保险事故发生时始终要有保险利益。

如果保险合同订立时具有保险利益,而当保险事故发生时不具有保险利益,则保险合同无效。

(2)海上货物运输保险对保险利益的时间限制。

海上货物运输保险比较特殊,投保人在投保时可以不具有保险利益,但当保险事故发生时必须具有保险利益。

(3)人身保险对保险利益的时间限制。

人身保险的保险利益存在于保险合同订立时。

在保险合同订立时要求投保人必须具有投保利益,而发生保险事故时,或发生保险事故给付时,则不追究具有保险利益。

【4】简述比例再保险与非比例再保险的区别。

答:比例再保险是指分出人与分入人相互订立合同,按照保险金额比例分担原保险责任的一种分保方法。

在这种方法中,分出人的自留额和分保额表现为保额的一定比例。

这个比例亦是分割保费与赔款的依据,也就是说,保额、保费、赔款按同一比例分担。

非比例再保险是指分出人和分入人相互订立保险合同,以赔款金额作为基础分担原保险责任的一种再保险方式。

保险公司的组织架构与职能分工

保险公司的组织架构与职能分工

保险公司的组织架构与职能分工保险公司作为金融服务行业的重要组成部分,其组织架构与职能分工的合理性和有效性直接影响着公司的运营和发展。

本文将就保险公司的组织架构和职能分工展开论述,旨在探讨保险公司内部各个部门之间的协作与配合,以实现公司战略目标。

一、保险公司的组织架构保险公司的组织架构是指其内部的各个部门的安排和分工,主要包括总经理办公室、业务部门、行政部门和财务部门等。

1. 总经理办公室总经理办公室是保险公司的最高决策层和执行机构,负责制定公司的发展战略和各项决策,并进行对外代表。

此外,总经理办公室还负责协调各个部门之间的合作和协作,确保公司各项工作的顺利进行。

2. 业务部门保险公司的业务部门是公司运营的核心,包括销售部门、核保部门、理赔部门等。

销售部门负责推动产品的销售和市场拓展,核保部门对客户的保险申请进行审查和评估,理赔部门负责对保险事故进行理赔处理。

3. 行政部门行政部门是保险公司日常运营的后勤支持部门,包括人力资源部、办公室管理部、法务部等。

人力资源部负责招聘、培训和绩效考核等人力资源管理工作,办公室管理部负责公司内部的后勤服务和行政管理,法务部负责处理与合规和法律事务相关的问题。

4. 财务部门财务部门是保险公司的经济核心,主要负责公司的财务管理和资金运营。

财务部门包括会计部、资金部和风险控制部。

会计部负责财务核算和报表编制,资金部负责公司的资金筹集和运营管理,风险控制部负责评估和控制公司面临的风险。

二、保险公司的职能分工保险公司内部各个部门的职能分工是保证公司高效运作的基础。

不同的部门承担着不同的职责和任务。

1. 总经理办公室的职能总经理办公室是保险公司的决策机构,其职能包括制定公司发展战略、决策重大事项、协调各部门工作等。

总经理办公室需要具备较高的决策能力和协调能力,以保证公司整体运营的顺利进行。

2. 业务部门的职能销售部门的职能是推动保险产品的销售,包括市场调研、客户开发、销售渠道建设等。

保险的职能、地位和作用

保险的职能、地位和作用

保险的职能、地位和作用
0910第一百零六条 保险公司的资金运用必须稳健,遵循安全性原则。 保险公司的资金运用限于下列形式: (一)银行存款; (二)买卖债券、股票、证券投资基金份额等有价证券; (三)投资不动产; (四)国务院规定的其他资金运用形式。 保险公司资金运用的具体管理办法,由国务院保险监督管理机构依照前
2004年,上海市公安局交警总队和上海保监局共同建立的机动车辆联合信 息平台启动,实施保险费率浮动机制,督促驾驶员安全行驶。
每天营业结束,上海所有财产保险公司把当天承保、理赔、退保等信息
上传,交警队把每天车辆闯红灯、酒后驾车、超速行驶等违章信息上传,这
样,即便是在续保前一天被电子警察拍到超速行驶,第二天早晨保险公司也
供资料来源
保险的职能、地位和作用
(4)社会保障管理 商业保险是社会保障体系的重要组成部分,在完善社会保障体系方面发挥重
要作用 可以为没有参加社会基本保险制度的劳动者提供保障,扩大社会保障的覆盖
面 商业保险产品可以为社会提供多层次的保障服务,提高社会保障水平,减轻
政府在社会保障方面的压力
保险的职能、地位和作用
保险的职能、地位和作用
2、补偿损失(或经济给付) 保险人根据保险合同对承保范围内的灾害事故损失向被保险人提供经 济上的补偿 注意:补偿损失在人身保险合同中被称为“给付保险金”
补偿损失是保险的目的,分摊损失是实现补偿的手段,两者共同构成保险的 基本职能,不可分割
保险的职能、地位和作用
(二)保险的派生职能 2006年《国务院关于保险业改革发展的若干意见》(国十条):保险具有
保险的职能、地位和作用 从上面可以看出,~是社会后备基金的一种特殊形态。
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保险行业中的保险公司的组织架构与职能分工

保险行业中的保险公司的组织架构与职能分工

保险行业中的保险公司的组织架构与职能分工保险行业在现代经济社会中扮演着极其重要的角色,为个人和企业提供风险保障和理财增值的服务。

而保险公司作为这个行业中的主要运营机构,其组织架构和职能分工对于公司的运营效率和服务质量起着决定性的作用。

本文将深入探讨保险公司的组织架构与职能分工,在保险公司中各个部门的职责和作用。

一、保险公司的组织架构保险公司的组织架构是指保险公司内部各个部门之间的组织关系和层级结构。

一般而言,保险公司的组织架构可分为三个层次:高层管理、中层管理和基层运营。

1. 高层管理高层管理是保险公司的决策层,负责整个公司的战略规划和决策。

他们通常由董事会和高级管理层组成,并依托于公司章程和法律法规进行管理。

高层管理的主要职责包括:制定公司的发展战略和目标,监管公司的风险管理,决定公司的投资策略等。

2. 中层管理中层管理位于保险公司的高层管理和基层运营之间,作为桥梁和纽带,负责传达和执行高层的决策,并协调各个部门之间的工作。

在中层管理中,一般可分为市场部、运营部、财务部、产品部等不同的职能部门,每个部门都有特定的工作职责和目标。

3. 基层运营基层运营是保险公司的业务执行层,直接承担产品销售、客户服务等核心工作。

基层运营一般包括销售团队、客服团队、理赔团队等,他们与客户直接接触,提供个性化的产品推荐和售后服务。

二、保险公司的职能分工保险公司的职能分工是指不同部门在公司内承担的具体职责和任务。

不同的职能部门间相互协作,共同完成保险业务的开展和运营。

1. 市场部市场部是保险公司的核心部门之一,负责开拓新客户、维护现有客户,并进行市场营销活动。

其职责包括:市场调研、产品推广、销售策略制定、渠道管理等。

2. 运营部运营部是保险公司的重要支持部门,负责规划和管理公司的运营流程,提高运营效率,确保公司正常运转。

主要职能包括:内部流程优化、业务统计与分析、业务系统管理、项目管理等。

3. 财务部财务部是保险公司的财务管理部门,负责公司的财务核算、预算控制、资金管理等工作。

保险的职能和作用

保险的职能和作用

保险概述第二节保险的职能和作用保险概念保险职能与作用保险分类保险产生与发展第二节保险的职能与作用一、保险的特征二、保险的职能二、保险的作用一:保险的特征•(1)危险依赖性,•所谓危险依赖性是指,保险制度存在的根本前提与价值最集中的表现为是对抗危险的方法,是处理危险的手段。

•(2)危险选择性•所谓危险的选择性,是指保险公司作为营利性的经济组织,尽管他要承担社会责任,特别是发挥经济补偿的功能,但首先要考虑的是开办某一险种,或者经营保险事业能否保证盈利,能否使设立保险公司的投资人有预见的利润回报。

•(3)行为营利性•所谓行为营利性,指保险公司经营保险业务,主观上就是要追求利润最大化,要使投资者能够得到丰厚的利益回报。

•(4)分担社会性•所谓分担社会性,指分担社会性集中地反映出保险制度优势的技术基础。

4•(5)资金公益性•这里的公益性特指保险团体形成的补偿用途的基金,是为了全体保险团体成员利益而存在,不再单纯的考虑其私人归属问题。

•理解这一特征,可以从以下六个方面入手(了解)。

•第一,保险人的身份是公益财产的合法管理人,只能按照章程与合同规定的用途支配和使用资金;•第二,公益性的保险基金是为对抗灾害积累而成,应当重视安全性,为将来补偿时对抗通货膨胀压力,必须保持其实际购买力和动态价值;•第三,保险人为了保险团体成员的整体利益,一般无权减负保险费,也无权拒收不附加任何条件替投保人缴纳保险费;•第四,投保人于财产保险场合,已交付的保险费,不会因自身财产未发生事故而于合同期限届满时要求返还,公益性决定了保险费具有双重功能,即要换得保险人对于投保人个人保险标的的风险的赔偿的承诺,同时也承担不出险时为保险团体其他成员分担的义务,故保险与储蓄之间有严格的界限;•第五,保险资金积累中包含了国家优惠法律提供的强大吸引力,因此保险资金在投入资本市场时要服从国家产业政策,支持国家有关投资方向上的指导性意见;•第六,保险公司为了经营安全,减少事故发生率,支持对于防灾有重要价值的科学研究,设备研制,事故发生律研究,以及对于被保险财产更加安全的资金投入,也客观上具有公益性质,应当常态化。

工伤保险的三大职能是

工伤保险的三大职能是

工伤保险的三大职能是工伤保险是指国家为保障劳动者在工作中发生意外伤害或患职业病时获得经济补偿和医疗救治的一种社会保险制度。

它的三大职能包括:预防、救济和康复。

首先,工伤保险的预防职能是非常重要的。

预防工伤是保障劳动者健康和安全的首要任务。

工伤保险机构会通过开展安全生产宣传教育、检查监督和技术指导等措施,提高企业的安全生产意识,规范生产经营行为,减少工伤事故的发生。

此外,工伤保险还会对企业进行事故隐患排查和安全设施改造,提高工作环境的安全性,有效预防和减少工伤事故的发生。

其次,工伤保险的救济职能是其核心功能之一。

一旦劳动者在工作中遭受意外伤害或患上职业病,工伤保险将提供经济救济,包括一次性伤残补助金、医疗费用报销、工伤津贴等,帮助受害劳动者渡过难关,减轻其经济负担。

同时,工伤保险还会对受害劳动者进行伤残鉴定,评定其劳动能力和伤残程度,为其提供相应的伤残补助金,确保其合法权益得到保障。

最后,工伤保险的康复职能也是至关重要的。

一旦劳动者发生工伤,工伤保险不仅需要提供及时的救济,更需要对其进行康复帮扶,帮助其尽快康复重返工作岗位。

工伤保险机构会为受害劳动者提供康复治疗和康复技能培训,帮助其恢复身体功能,重新适应工作生活。

同时,工伤保险还会积极协调企业和社会资源,为受害劳动者提供就业岗位和职业培训,帮助其重新融入社会,实现自我价值。

总之,工伤保险的三大职能——预防、救济和康复,构成了一个完整的保障体系。

通过预防工伤、及时救济和有效康复,工伤保险为劳动者提供了全方位的保障,有效维护了劳动者的合法权益,促进了社会的和谐稳定。

希望各级工伤保险机构能够不断强化职能,提高服务质量,为广大劳动者提供更加全面、优质的保障服务。

保险公司的组织架构与职能分工

保险公司的组织架构与职能分工

保险公司的组织架构与职能分工保险公司作为一种特殊的金融机构,其组织架构和职能分工对于保险业务的顺利进行和高效管理起着至关重要的作用。

本文将从保险公司的组织架构和职能分工两个方面进行探讨。

一、保险公司的组织架构保险公司的组织架构是指保险公司内部各个职能部门之间的关系和层级结构。

一般而言,保险公司的组织架构包括总经理办公室、营销部门、核保部门、理赔部门、风控部门以及支持部门等。

1.总经理办公室总经理办公室是保险公司的高层领导部门,负责拟定公司的发展战略和决策,并协调各个部门之间的工作。

总经理通常由保险公司的董事会任命,是公司的最高决策者。

2.营销部门营销部门是保险公司的核心部门之一,负责推广和销售保险产品。

它的主要职责包括市场调研、产品设计、制定营销计划、培训销售人员等。

营销部门的目标是通过市场营销活动吸引更多的客户,并提高公司的市场份额。

3.核保部门核保部门是保险公司的重要一环,负责审批保险合同的有效性和承保风险的评估。

核保员会根据被保险人的个人情况以及保险产品的性质来决定是否受理投保申请,并根据风险评估结果进行保费的定价。

4.理赔部门理赔部门是保险公司为保险客户提供赔偿服务的部门。

当投保人或被保险人遭受损失时,理赔部门会依据保险合同的条款和条件来核定损失,并进行赔付。

理赔部门的目标是及时、公平地处理理赔事宜,维护良好的客户关系。

5.风控部门风控部门是保险公司的风险管理部门,负责对投保人或被保险人提供的信息进行审核和评估,以识别潜在的风险,并采取措施加以控制或减轻。

风控部门的工作对于保险公司的稳定经营和风险防范至关重要。

6.支持部门支持部门是为了保证保险公司的正常运营而设立的职能部门,包括人力资源部门、财务部门、信息技术部门等。

这些部门主要负责员工招聘和培训、账务管理、信息系统的开发与维护等工作。

二、保险公司的职能分工保险公司的职能分工是指在组织架构的基础上,具体规定各个部门的职责和权限,并协调各个部门之间的合作关系。

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保险基本职能
保险的基本职能是提供一种风险管理方式,帮助人们在遭受意外或不可预见的风险时提供经济支持。

以下是保险基本职能的一些例子:
1. 提供风险保障:保险可以为消费者提供各种风险保障,例如生命保险、健康保险、汽车保险、财产保险等。

这些保障可以帮助消费者减轻因意外或疾病导致的收入损失、财产损失等。

2. 转移风险:保险可以帮助人们转移各种不同的风险,例如自然灾害、意外事故、疾病等。

保险可以为消费者提供一种保障自己和家人的方法,让他们不会因为这些风险而面临经济上的困难。

3. 节约开支:保险也可以为消费者提供节省开支的方法。

消费者可以利用保险来减少他们因意外或疾病导致的收入损失,从而减轻家庭财务负担。

4. 促进公平:保险可以促进公平的交易。

如果消费者在遭受风险时能够获得保障,那么他们就可以更加放心地购买、出售或分享商品和服务。

这可以促进市场的稳定和繁荣。

保险的基本职能是为消费者提供风险管理和经济保障,帮助他们应对生活中遇到的各种不确定性和风险。

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