浅谈乡镇纪委在农村基层党风廉政建设工作的作用

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浅析农村基层党风廉政建设存在问题及对策

浅析农村基层党风廉政建设存在问题及对策

浅析农村基层党风廉政建设存在问题及对策第一篇:浅析农村基层党风廉政建设存在问题及对策加强农村基层党风廉政建设,是贯彻落实科学发展观,构建和谐社会,维护和促进农村改革发展稳定大局,推进社会主义新农村建设,巩固党在农村的执政基础,提高党的执政能力的重要途径。

面对当前农村基层党风廉政建设的现状,笔者认为,应根据学习实践科学发展观的要求,积极探索,认真实践,才能取得实质性成效。

一、当前农村基层党风廉政建设现状近年来,随着整个经济社会快速增长,农村面貌也发生了根本变化,广大农村基层党员、干部辛勤工作,廉洁奉公,为农村经济社会发展作出了重要贡献。

农村基层党员干部队伍的主流是好的。

但是,对照新形势、新任务的要求,基层党风廉政建设的状况还不能令人乐观,面临的形势仍然相当严峻。

(一)农村基层党风廉政建设基础薄弱。

乡镇纪委书记分管工作过多,精力分散,我们县多数街道镇乡的纪(工)委书记都分管了大信访或其他行政工作,任务繁重,难免有顾此失彼的现象;同时农村基层党内生活不规范,制度不健全,落实不到位,重视程度不够,党风廉政建设工作流于形式的问题普遍存在。

(二)少数村干部法律意识、纪律意识不强,作风不实,知法犯法现象时有发生,主要表现在:1、财务管理混乱。

部分村社将集体收入不入帐,直接坐收坐支,存在“口袋帐”、“包包帐”现象,造成财务管理混乱,群众意见大。

比如,福禄镇红山村7社社长将本社摩托车司机捐资款700余元,直接用于维修公路,收支均未入帐;浸河村二社社长将集体出售柏果村和大门的收入20xx余元直接用于公路开支,坐收坐支,甚至因久未做帐,各种票据丢失,造成上万元的支出采取白条入帐,上万的支出无法回忆,至今帐目不清。

2、集体资金随意挪用。

个别基层干部随意挪用集体资金,有的长期挪用不归还,或私自将集体资金借给他人,有的还将收入不入帐据为己有,在群众中造成了极坏影响。

如福禄镇红山村一社原社长将集体现金7000余元私自借给本社村民,至今无法收回,造成集体经济损失;健龙乡小河村在04年合并社时有一名社干部挪用集体奖金500元左右,至今未还;八塘镇前进村于20xx年处理村加工房时收入200元,村主任将此收入不入帐据为己有,20xx年该村村委会换届时,此事才暴露出来;大路镇某村一企业在20xx年建成投产后,为感谢当地对建厂的支持帮助,自愿向所在村集体捐资1000元,村干部收到此笔资金后未入集体收入,据为己有,直接20xx年12月,村级组织换届时,知情者才举报此事,后经查证属实,有关人员受到了严肃处理,又如三合镇财政所会计陶海峰贪污挪用公款一案,长达几年,镇里都不知道,直到县审计局要去审计该镇财务时才得以暴露。

2024年乡镇纪委年度廉政监督工作总结

2024年乡镇纪委年度廉政监督工作总结

2024年乡镇纪委年度廉政监督工作总结乡镇纪委年度廉政监督工作总结(2024年)一、工作回顾2024年,乡镇纪委紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争,坚决贯彻落实中央和地方党委的决策部署,在乡镇纪检监察系统各级干部的共同努力下,取得了显著的年度工作成果。

工作主要围绕以下几个方面展开:1.制度建设:乡镇纪委深入开展党风廉政建设和反腐败制度的建设,全面完善了乡镇纪检监察工作制度,建立了健全的廉政防控体系,推动了乡镇干部廉洁自律、规范作风的形成。

2.执纪监督:针对乡镇干部中的不正之风、违纪行为,乡镇纪委严格执行中央和地方党委的纪律规定,坚决查处了一批涉嫌腐败和违法违纪的干部,对干部队伍中的一些消极腐败现象进行了有效的治理。

3.监督检查:乡镇纪委加强了对乡镇干部廉政建设情况的监督检查工作,定期组织对各个单位和个人进行检查核实,发现问题及时进行处理,确保了干部廉政建设工作的规范运行。

4.教育培训:乡镇纪委组织了一系列廉政教育培训活动,通过开展廉政教育讲座、组织廉政警示教育片观看、制定廉政知识考试,加强了乡镇干部的廉政意识和法纪观念,提高了干部廉政素质。

5.线索处置:乡镇纪委严格落实中央和地方党委的规定,认真处理各类涉及干部违纪问题的线索,着力解决了一批影响乡镇发展和干部形象的问题,维护了乡镇政治生态的良好状况。

二、工作成果在2024年的乡镇纪委年度廉政监督工作中,取得了以下几个方面的成果:1.队伍建设:乡镇纪委加强了干部队伍的建设,通过组织培训、交流学习等方式提高了干部的专业素养和廉政觉悟,积极增强了纪委队伍的战斗力和执行力。

2.廉政警示:乡镇纪委通过警示案例宣传、廉政警示教育片播放等方式,向全体干部公示典型案例,引导干部明辨是非,坚守廉洁底线。

3.查处违纪:乡镇纪委严格执行中央和地方党委的纪律规定,坚决查处了一批违纪违法问题,从源头上切实解决了一些隐患,巩固了党风廉政建设和反腐败斗争的成果。

4.廉政教育:乡镇纪委广泛开展了廉政教育活动,通过组织廉政培训、发布廉政警示教育材料等方式,提高了全体干部的廉政意识和法律法规素养,推动了乡镇干部廉政建设的深入开展。

【精品】 浅谈当前乡镇纪委工作的现状(新荐)

【精品】 浅谈当前乡镇纪委工作的现状(新荐)

【精品】浅谈当前乡镇纪委工作的现状如何在新形势下做好纪检工作,充分发挥乡镇纪委的职能作用,是摆在乡镇纪检机关的迫切需要探求和解决的问题。

我们要从战略和全局的高度,认真总结经验教训、研究探索如何更好地发挥乡镇纪委职能作用,深入推进农村基层党风廉政建设。

一、现状及存在的突出问题(一)队伍建设不完善。

乡镇纪检监察专职人员较少,兼职的较多,大多数乡镇纪委书记都由人大主席兼任,乡镇纪委专职副书记或监察室主任工作难专职,难专一,分配工作任务与其他工作人员一样重,包村包片,时间不能专用,也不够用,纪委委员也是由乡镇其他工作人员担任的,有名无实,给工作带来不便。

(二)业务理论水平不高。

乡镇纪检监察干部业务水平尤其是查办案件和能力不够高。

目前乡镇纪检监察干部大部份是身兼数职,部份纪检监察干部是新手,以前都没干过纪检监察工作,理论水平差,业务水平低,办案能力差。

(三)廉政建设宣传不到位。

乡镇纪委在农村没有形成大力宣传廉政思想、廉政教育的浓厚氛围,廉政文化活动开展不扎实,廉政教育手段单一乏力,缺乏针对性和有效性,远程教育等载体作用发挥得不明显。

部分村干部文化素质低、党纪法制观念淡薄,对国家的法律法规和党纪条规学习不够,不认真领会、贯彻。

在农村干部中,往往会出现互相攀比消费水平,办事讲排场,比阔气等问题。

(四)廉政制度不完善。

当前,各乡镇纪委都加强了制度建设,但制度往往操作性不强,特别是探索从源头上治理和预防腐败方面,缺乏科学性和可操作性。

如村务公开工作虽然实行多年,但普遍存在重形式轻实效的现象,群众的监督作用没有得到很好的发挥。

又如村级财务没有预决算制度,道路建设、水利工程建设等重大决策随意性大,费用开支也没有明确范围和标准,审批报销无章可循,有些村虽有一些制度,但由于执行不力使制度形同虚设,造成非生产性开支失控等等(五)廉政建设管理不到位。

少数农村党员干部在利益驱使下,把党纪国法扔在一边,做出与法律、党风廉政建设相违背的事情,涉及经济问题日益增多。

加强基层党风廉政建设工作调研报告

加强基层党风廉政建设工作调研报告

篇⼀:加强基层党风廉政建设⼯作调研报告 农村基层⼲部的素质如何,党风廉政建设⼯作怎样,关系到少数民族地区社会的稳定和社会主义新农村的建设。

建设社会主义新农村,严重的问题是帮助、扶持、教育和培养新型农民,关键的环节是教育管理村级⼲部。

⼀、当前农村党风廉政建设中存在的问题 1.村级后备⼲部严重缺乏 总的来看,乡镇⼲部⼤多数素质较⾼,⼯作能⼒强,靠着勤奋和努⼒,他们都能将上级的精神及时落到实处。

相⽐较⽽⾔,村级⼲部的素质则参差不齐。

⼤多数村⾥只留下“386199”部队(妇⼥、⼉童和⽼⼈)了。

现在农村青年有的因读书⽤功考⼤中专院校⾛了;有的外出打⼯创业⾛了;留下来较为优秀的当了村⼲部,但能⼒有限。

另外,农村青年中党员发展数量不⾜,致使村⼲部出现了“青黄不接”的断档问题。

这客观上制约了村级后备⼲部的培养和选择,特别是缺乏有知识、有能⼒、有奉献精神的乡村“⼀把⼿”。

作为党的⽣⼒军和助⼿的共青团组织,在乡村已是名存实亡,团⼲部只挂个名,⼏乎没有任何⼯作和活动,⾄于为乡村培养和输送后备⼈才更是⽆从谈起。

2.对村级⼲部的监督管理不⼒ 近年来,农民群众民主意识、监督意识和法治观念普遍增强,⼀⽅⾯,群众要求惩治和防范农村党员⼲部以权谋私、贪污腐化、损害群众利益等违纪违法⾏为的呼声⽇益⾼涨,另⼀⽅⾯,作为村级⼲部的直接,乡镇对村级⼲部的管理却显得软弱⽆⼒,特别是《村民委员会组织法》实施后,村委会实⾏“⾃我管理、⾃我教育、⾃我监督”,乡镇对村委会⼲部缺乏有效的管理监督,即使发现⼀些问题,特别是对⼀些⾮党员村⼲部的问题更是⽆从下⼿;乡镇对村委会管理制度不健全,责权利不统⼀,没有有效的协调监督机制,致使村⼲部⼀盘散沙,各⾏其事。

3.村级⼲部思想⽂化素质偏低 农村基层党员⼲部素质偏低,普遍存在年龄落差⼤,“⽼中青”⽐例失调,出现了中年层次的“断层”现象;农村党员年龄⽼化的问题尤为突出。

不难想象,在飞速发展的现代社会,村级班⼦要具备领导群众驾驭市场,驾驭农村经济发展的能⼒,需要推动农村经济参与市场竞争,依托市场实现农业产业结构调整战备意图的综合素质。

乡镇党风廉政建设工作汇报

乡镇党风廉政建设工作汇报

乡镇党风廉政建设工作汇报乡镇党风廉政建设工作汇报今年以来,我镇在市委和市纪委的正确领导下,坚持以经济建设为中心,认真履行“集中力量管好党纪、协助党委管好党风”的职责,充分发挥纪检部门“教育、保护、监督、惩处”的职能作用,切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织协调、指导和督促,努力营造良好的政治环境,为推动全镇经济发展和社会进步发挥了积极作用。

一、切实加强党风党纪教育,努力提高党员干部的思想政治素质我镇把党风廉政宣传教育纳入党委宣传教育工作的总体部署,形成了党委统一领导,纪检、组织、宣传等共同配合的党风廉政宣传教育大格局。

广泛开展了以“学习党章、接受监督、严守纪律”为主要内容的学习教育活动,深入学习“三个代表”重要思想,特别是认真学习了新颁布的《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,把学习贯彻《两个条例》作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重点来抓,先后召开了党委(扩大)会议、机关干部大会、农村支部书记、镇直单位、镇办企业党组织负责人会议和全镇党组织半年民主生活会,组织全镇党员干部进行理论测试,使党员干部进一步熟悉了《两个条例》的基本内容和具体要求,滤布增强了用党的纪律约束和规范自身行为的自觉性和责任感。

以世界观和权力观教育为重点,加强理想信念和纪律教育,大力宣传徐振超、任长霞等先进典型,广泛开展警示教育,深入开展了“法制大课堂”活动,上半年,我镇先后邀请市反贪局、国土局的领导和专家为全镇镇、村两级党员干部举办了以预防职务犯罪和依法运用土地法律法规为主题内容的法制讲座,使广大党员干部进一步筑牢了思想道德防线,树立起了马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,树立起了情为民所系、权为民所用、利为民所谋的思想,在全镇党员干部中形成了防腐拒变、自警自重的良好格局。

二、加强机制和制度建设,切实抓好党风廉政工作落实党风廉政建设责任制,切实增强反腐倡廉的整体合力。

乡镇纪委书记在全县党风廉政建设工作座谈会发言材料

乡镇纪委书记在全县党风廉政建设工作座谈会发言材料

乡镇纪委书记在全县党风廉政建设工作座谈会发言材料一、党风廉政建设特色工作。

党的十八届三中全会强调指出,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。

十八届中央纪委三次全会、省纪委四次全会以及泰州市纪委四次全会都明确要求,各级党委要落实党要管党、从严治党的要求,切实担负起党风廉政建设主体责任,各级纪委要承担监督责任。

按照中央、中纪委和上级党组织、纪检监察组织的统一要求和部署,我镇党委充分结合乡镇工作的实际情况,牢固树立“党委不抓党风廉政建设就是失职,抓不好党风廉政建设就是渎职”的工作理念,就如何落实好党风廉政建设党委主体责任这一方面做了一些有益的探索。

首先落实主体责任要实化到人。

镇党委班子成员上至书记,下至党委委员,每个人都是推进党风廉政建设的参与者,坚决消除“抓党风廉政建设就是党委书记和纪委书记的事”这样一种错误认识。

因此,我镇对党委领导班子集体、党委主要负责人、党委班子其他成员都分别落实了具体责任,做到人人都有责,个个都是主人翁,着力形成党风廉政建设齐抓共管的局面。

二是落实主体责任要细化到事。

乡镇工作既有条又有块,班子成员所分管的工作都具有条块结合的特征,条就是具体的业务工作,例如工业、农业、招商引资、村建土管、科教文卫等,块就是业务工作所涉及到的单位部门和基层农村。

因此,镇党委在明确党委班子成员具体责任过程中,除了共性责任外,还要针对每个成员分线挂片蹲村的实际,量身定制每个成员的具体责任,使每个成员的责任看得见,摸得着,确保责任不虚不空,落实起来有目标有抓手。

三是落实主体责任要硬化到究。

为确保责任落实不打和牌,镇党委切实加强对班子成员责任考核和追究。

根据年度基层站所党风政风民主评议、村干部述职述廉、村民直评村干部、村干部勤廉指数测评结果,对排在最后三位的村、单位(部门),党委主要负责人要对其分管负责人(班子成员)进行约谈,若其所分管的单位和所蹲点村的党员干部发生违纪违规,按照“一案双查”的要求,不仅要对当事人实施处分,还要追究分管负责人的责任,取消其评先推优的资格,在年终德能勤绩廉考核中不得给予“优秀”等次。

关于加强农村基层党风廉政建设和反腐败斗争工作的几点建议 及方案

关于加强农村基层党风廉政建设和反腐败斗争工作的几点建议 及方案

关于加强农村基层党风廉政建设和反腐败斗争工作的几点建议及方案1. 加强教育宣传,落实责任农村基层党风廉政建设和反腐败斗争工作的重要性需要在全体党员和群众中进行宣传和教育。

同时,各级党组织必须切实履行职责,建立健全监督机制和责任制。

建议:- 加强农村基层党风廉政建设和反腐败斗争的知识普及,推动全体党员和群众树立正确的政治观念,提高对反腐败斗争的自觉性。

- 增加对党员干部的廉政教育,加强违纪违法案例学习,严格执行党内监督制度,落实“一岗双责”。

- 坚持公开、透明原则,加强对基层党组织和村居委会的监督,及时发现和处理问题。

2. 打造廉洁文化,加强党员干部自身建设党员干部要发挥模范带头作用,建设廉洁文化,引导群众自觉参与反腐斗争。

建议:- 加强党员干部的自身建设,健全廉政教育体系,制定党员干部日常行为规范,引导党员干部树立良好的形象和形象。

- 加强党员干部的价值观和道德观教育,引导他们认识到清廉是一种生活态度和价值追求。

- 加强对党员干部违法违纪行为的问责,严肃追究法律责任,严厉打击腐败行为。

3. 推动村庄治理体系和能力现代化加强村庄治理,提高村民自治水平,营造良好的社会环境。

建议:- 推进村庄治理体系和能力现代化,提高基层党组织的管理水平,促进村民自治能力发展,积极推动民主决策,加强规范管理。

- 加强与相关职能部门的沟通合作,建立村庄综合治理机制,整合优势资源进行针对性的工作开展。

- 加强村民监督,积极开展民主评议党员和干部工作,公开透明的反腐败工作机制,加强反腐败宣传教育工作的力度。

4. 开展集中宣传活动加强农村基层党风廉政建设和反腐败斗争工作的集中宣传。

建议:- 各级党组织定期开展反腐败宣传教育活动,通过报纸、电视、网络等多种媒体形式及时宣传反腐败斗争的成果和经验。

- 利用重点节点,例如农民节、愚人节等集中宣传,加强基层党员干部的培训和教育,激发群众参与反腐败斗争的热情。

- 在村庄和社区设置广告牌、画报等反腐败宣传标语、口号,鼓励基层干部发挥模范带头作用,引导党员干部和群众自觉抵制腐败。

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==乡镇纪委工作职责篇一:镇纪委工作职责镇纪委工作职责1、负责全镇党的纪律检查工作,维护党的章程和其他党内法规,检查辖区内党组织和党员贯彻落实党的路线、方针、政策、决议的情况。

2、负责组织协调全镇党风廉政建设和反腐败工作。

协助镇党委研究农村基层党风廉政建设方面存在的问题;经常对党员进行党性党风党纪和廉洁从政教育,推进农村廉政文化建设。

3、对党员领导干部行使权力进行监督,确保各项惠民政策落到实处。

4、受理职责范围内的检举、控告和申诉,保障党员权利,对受处分党员干部回访教育。

5、督促落实全镇党务、政务、财务、村务公开,监督规范农村资金、资产、资源管理。

6、接待和处理群众信访举报工作,调查信访案件,并就教育、监督、查处等作出具体工作落实;认真解决群众合理诉求,维护群众合法权益。

7、抓好镇纪检监察队伍自身建设。

8、承办上级纪委和镇党委交办的其他事项。

镇纪委书记工作职责1、主持镇纪委的全面工作,认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署和精神。

2、协助镇党委抓好本乡镇的党风廉政建设和反腐败工作,组织、协调、落实党风廉政建设责任制,推动和促进本镇的党风廉政建设工作。

3、组织制定镇纪委工作计划,并认真组织实施和总结,经常督促检查。

指导本镇违纪违法案件调查。

4、加强队伍建设,积极抓好纪检干部政治理论和业务学习,不断提高自身和镇纪委队伍的政治和业务素质。

5、经常深入实际,认真调查研究,能够针对农村基层党风廉政建设中存在的问题及时提出工作的改进意见和建议。

6、在工作中充分发挥监督作用,保证镇党委、政府的各项决策的正确性。

同时,要健全权力监督制约制度。

落实镇纪委书记参加镇党委书记办公会议制度,对镇党委的事权、财权、人事权等重大决策实施事前、事中、事后全过程监督。

并负责向镇党委和上级纪委汇报纪检监察工作情况。

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加强和改进农村纪检监察工作研究中共中央总书记胡锦涛同志,在今年“七一讲话”中强调,全党必须清醒地看到,在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下,提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,加强党的执政能力建设和先进性建设,面临许多前所未有的新情况新问题新挑战,执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。

精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险,更加尖锐地摆在全党面前,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

全党必须充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的举措推进惩治和预防腐败体系建设,坚定不移把反腐败斗争进行到底。

同时,胡锦涛同志在讲话中指出,惩治和有效预防腐败,关系党的生死存亡。

在新的历史条件下提高党的建设科学化水平,必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。

搞好农村基层党风廉政建设,是密切党群、干群关系,巩固基层政权,实现农村稳定、推进社会主义新农村建设和构建和谐社会的必然要求。

但是,当前农村党风廉政建设方面中仍存在一些问题,部分村干部违法乱纪现象仍时有发生,在全市“大征迁、大拆违、大建设”的环境下,部分村干部禁不住金钱利益诱惑,在土地征用、拆迁、工程招投标等过程中以权谋私,侵害集体利益;利用职权,以贪占、截留、私分、挪用等形式非法占有土地补偿款和村集体资金。

这些问题的存在,严重影响了党和政府的形象,导致了党群干群关系紧张,群众上访、重复访、越级访不断,制造了不稳定因素。

要解决这些问题,农村纪检监察工作必须要深入学习实践科学发展观,按照中央关于农村基层党风廉政建设的指示精神,认真履行自身职能,切实加强农村基层党风廉政建设,竭力排除制约新农村发展的不利因素,为当地经济、文化、社会全面发展提供坚强有力的保障,同时将构建惩防体系的职能、任务延伸分解到村级组织,全面有效的履行教职能。

这就对新形势下农村纪检监察工作提出了新的更高的要求。

一、要充分履行职能,发挥自身能动性在开展的农村纪检监察工作过程中,要准确把握和充分运用好党章赋予职能,发挥自身能动性,将其向纵深推进,应该做到:乡镇党风廉政建设必须坚持乡镇党委统一领导下进行,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制,乡镇基层党风廉政建设更应该坚持和运用好这一体制和机制。

纪委作为党委开展农村基层党风廉政建设的专门机关,一定要摆正“组织协调”的位臵:一是绝对服从党的领导,坚决执行党委的各项决定,紧紧围绕党在农村的各项方针政策,围绕建设社会主义新农村的要求,加强监督检查,确保党对农村各项惠农扶助政策真正得到很好地贯彻落实,和最大限度地维护最广泛农民群众最根本利益。

落实党风廉政建设责任制的关键在乡镇党政领导班子和领导干部。

乡镇党委、政府及其职能部门要切实负起责任,把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委、政府的总体工作规划,通盘考虑,协调推进。

乡镇领导干部既要严格遵守廉洁从政的各项规定,又要切实抓好职责范围内的党风廉政建设,做到工作职责和掌握的权力管到哪里,党风廉政建设的职责就延伸到哪里。

农村基层纪委在农村基层党风廉政建设中要抓好组织协调,加强督促检查,保证党风廉政建设责任制落到实处,为农村群众造福,为党员、干部树立防腐坚固防线;二是正确处理好与政府的关系,党风廉政建设是政府工作的前提要求,是巩固农村基层政权的重要工作内容,许多制度的制定、监督措施的落实等具体工作必须依靠行政部门去抓,乡镇纪委应当积极协助,通过建立健全纪委同其它相关职能部门的联席会议制度等方式,大力配合行政部门认真加以落实,联席会议应由乡镇纪委牵头,组织、宣传、政法、民政、民宗、财政、审计等单位共同组成。

要明确各成员单位所应肩负的职责,定期不定期地召开会议,及时研究解决农村基层党风廉政建设工作中存在的重大问题。

特别是农民群众反映强烈的热点、难点问题,研究提出具体措施,制定解决的具体办法,明确各单位的任务,切实加以解决。

同时要充分调动各部门履行农村基层党风廉政建设职责的积极性。

农村基层党风廉政建设工作面广量大,许多工作都涉及相关职能部门,纪委必须承担起组织协调的职责,充分发挥职能优势,调动各部门的积极性,形成整体合力。

同时纪委要着眼于高层次的联系和协调,不能干预部门的业务,更不能代行职能部门的职责。

要正确处理纪委组织协调与各有关部门正确履行职责的关系,既要通过组织协调充分发挥各部门的作用,体现各司其职、各负其责的原则,又要根据各部门的工作特点和农村基层党风廉政建设工作任务,落实相关责任,做到既不失职,也不越权,对工作中存在的漏洞和薄弱环节,可以和各部门共同协商对策,制定具体措施。

;三是认真承担起农村基层党风廉政建设的具体工作,指导村级纪检组认真履行职责,充分发挥自身教育、监督、保护、惩处四项职能。

(一)、发挥教育职能,构筑思想道德防线。

党风廉政教育作为重要的预防措施,是构筑思想道德防线的有效办法。

部分村干部违法违纪案件的出现,其根源就在于自身素质修养不够,思想防线不牢,思想观出了问题,经受不住诱惑或考验。

乡镇纪委要通过认真履行教育职能,主动把惩防体系的分解任务延伸到村级组织,通过建立村级纪检组等方式,帮助农村干部党员加强党性锻炼,提高思想政治素质,增强自立意识,防患与未然。

在履行教育职能上,一要突出内容上的针对性。

相对于机关、企事业单位而言,农村党员干部在纪律观念、文化素质、法制观念相对薄弱,因此开展党风廉政教育有其必须性,但针对实际,在内容选择上应该注意选择一些他们容易理解的熟悉的,惩防体系的分解任务落实也要具体,操作性要强,这样才能增强教育效果。

乡镇纪委要抓好邓小平、江泽民同志关于党风廉政建设、反腐败理论的教育和构建和谐社会的理论的学习;党的理想、信念、宗旨教育和党的优良传统作风的教育;党风廉政建设法规的教育;党在社会主义新农村建设中各项方针政策的教育,帮助农村干部党员提高理论和政策水平。

二要突出对象上的层次性。

根据农村干部、党员的不同思想情况和形势与任务的需要,有计划地开展系列教育。

通过轮训、培训和定期讲座等形式,连续不断、持之以恒地组织党员干部系统地学习国家的政策、法律和法规以及有关纪律方面的知识等内容。

特别是一些带倾向性的问题一定要开展经常性的普遍教育,绝不能使其发展到不可收拾的地步才去做工作,做到早提醒,早预防,从而真正做到保护党的干部。

这种系列教育,在教育内容上有层次,有步骤,在教育对象上,要根据村、组干部、普通党员等的工作性质和不同情况有所区别,形成一个多层次的教育网络。

三要突出形式上的多样性。

农村干部、党员的情况复杂,因此教育的形式应该是灵活多样、生动活泼的。

要在农村大力开展廉政文化建设活动,可充分利用报刊、广播、文艺演出、党课和个别谈话等多种形式开展宣传教育。

重点要在村级干部中开展法纪教育,建立村干部党纪法规学习例会制度,坚持每年一次,由乡镇纪委书记给村干部上廉政教育课;每半年一次,村级纪检组组织集中村干部学习掌握党纪法规知识和廉政建设有关规定;开展典型教育,选择村干部廉洁勤政的先进人物,广泛宣传教育,进行示范带动;深入开展警示教育,坚持运用发生在身边的典型案例进行剖析,做到举一反三,总结教训。

在农村形成良好的廉政文化氛围,从而增强村干部远离腐败的防范意识,自觉做到勤政、廉政。

90年来党的发展历程告诉我们,坚决惩治和有效预防腐败,关系人心向背和党的生死存亡,是党必须始终抓好的重大政治任务。

我们党对长期执政条件下滋生腐败的严重性和危险性,对改革开放和社会主义现代化建设全过程都要反对腐败,认识是清醒的。

我们党旗臶鲜明、一以贯之反对腐败,反腐倡廉建设不断取得新的明显进展。

同时,反腐败斗争形势依然严峻、任务依然艰巨。

如果腐败得不到有效惩治,党就会丧失人民信任和支持。

全党必须警钟长鸣,充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,把反腐倡廉建设摆在更加突出的位臵。

(二)、发挥监督职能,构筑完善的监督体系党风廉政建设责任制是深入推进党风廉政建设的一项基础性制度。

乡镇党委、政府要认真贯彻落实党风廉政建设责任制,推动党风廉政建设。

要紧紧围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,细化工作责任和目标要求,将责任制落到实处。

而一些消极腐败现象之所以屡禁不止,一个重要的原因就是监督不力,监督不到位,甚至有些地方缺乏监督。

基层纪检组织存在“三个不够”的问题:一是主动性不够。

在监督上存在“宽”、“软”。

对当前农村出现的矛盾和问题,缺乏敏感性,对违法违纪的行为,该查处的不查处,搞“好人主义”和庸俗的关系学,助长了农村基层干部和党员的不正之风;二是经常性不够。

乡镇纪委虽然配备了专职的纪委书记和纪检委员,但往往因为中心工作较多而顾此失彼,从而在时间上、精力上都难以全部用在纪检监察工作上,种了别人的庄稼地,荒了自已的责任田。

心沉不下去,对基层农村一线的情况不了解、不熟悉,加之农村干部和党员比较分散,面广线长,很多时候不在乡镇纪委的视野之内,导致了日常监督管理的不力,致使少数党员干部手中的权力不受制约,从而走上违法犯罪的道路。

三是深入性不够。

乡镇纪委对农村干部和党员的监督主要还是一般性的监督为主,深入的有重点的监督少。

比如在工程招投标过程中,只求形式到场,而实际操作过程中有否串标行为也不清楚,标后管理情况更加跟不上,所以从深层次和依靠制度来监督的办法还不够,在监督内容和方式上还有待进一步加强。

要切实解决上述问题,就要着力抓好三项重点任务:一是要加强对贯彻执行党的路线方针政策的监督检查,严肃党的政治纪律,确保中央政令畅通,坚决维护中央权威,切实把中央关于推动科学发展的重大决策部署和保障改善民生的各项政策措施落到实处;二是要认真学习贯彻党的十七届三中全会精神,抓好农村基层党风廉政建设,推动中央农村改革发展方针政策和决策部署的贯彻落实;三是着力抓好查处腐败案件、整治损害群众利益的不正之风、解决领导干部廉洁自律方面的突出问题、建立健全反腐倡廉各项制度规定。

在抓好重点任务的同时要积极改变监督方式:一是变被动监督为主动监督,实行由被动监督向主动监督转变,就要相信和依靠群众,在充分发挥信访主渠道作用的同时,积极探索监督的方式、方法,充分发挥监督检查职能,主动了解情况,主动发现问题,主动查处案件。

在重视加强信访工作的同时,注意从村级财务审计、执法监察中发现违纪线索。

一旦发现违纪线索,及时立案查处;二是变事后监督为事前防范,就是要关口前移,关口前移就是一靠德治,教育为主,惩处为辅,做到羊未亡而先补牢,把问题解决在始发之前;二靠制度,要结合实际,针对管理中的漏洞和薄弱环节,用改革的思路和办法建立健全严格的规章制度,加强事前防范,尽量做到从源头上消除滋生腐败的条件和机会,使其不能腐败。

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